職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 建築施工管理・工事監理者
勤務地
関東 > 千葉県
業種
特徴
掲載期間: 2026.09.17 ～ 2026.10.07
500万円～900万円
千葉県
建築施工管理・工事監理者
不動産
| ポイント | お客様の「夢」を形にしたい！熱意がある方を大募集しています！ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
住宅建築工事の施工管理全般を行っていただきます。 お客様の夢やライフスタイルに合わせて作成された設計図を形にしていきます。 【職務詳細】 設計図が実際の家として建ち上がり完成するまでの現場指揮監督を担っていただきます。 ・申請書類作成 ・関係業者との調整 ・作業工程管理、作業内容の確認、現場スタッフへの指示、進捗確認 ・材料調達、原価管理 ・品質管理、安全管理 ※1現場3～3.5ヵ月程の工期で、年間20～30棟を担当いたします。 時には7～10の現場を同時進行することもあります。 ★やりがい★ お客様にとっては「世界にたった一つの家」です。 現場での確かな活動の一つ一つが、お引渡しの日、お客様の満面の笑みに繋がり達成感を味わうことができます！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
※下記いずれかの経験をお持ちの方。 1.建築系学科をご卒業された方 2.施工管理のご経験がある方（工法・規模は不問） 3.一級・二級建築士、1級、2級建築施工管理技士（技士補可）理技士の資格をお持ちの方 ◎U・Iターン転職歓迎！ ◎マイカー通勤可！ 【年収例】 440万／28歳・既婚・子1人／（入社2年目） 545万／32歳・既婚・子2人／（入社3年目） 617万／35歳・既婚・子2人／（入社7年目） |
| 勤務地 |
【関東】千葉県 (各営業所)
勤務地によって異なる 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与 |
年収:500万～840万程度
月給制：月額297000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:全額支給 賞与:年2回 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
交通費支給、ガソリンカード貸与（上限3万5000円）、社会保険完備、家族手当（扶養1人につき1万円）、役職手当、赴任手当、持家制度、退職金制度、成績優秀者には海外旅行コンペあり
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
8時30分～17時30分
休憩時間：60分 残業：有 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（月・日）夏季休暇（5日間／7月）、自由休暇（4日間／年間）、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、アニバーサリー休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
業績好調による人員増員 |
| 選考の流れ | 書類選考→SPI→一次面接→最終面接→内定 |
| サービス詳細・特徴 |
初期支出ゼロ円を実現した太陽光発電システムや、スタイリッシュな都市型モデル『i-smart』など、住宅の技術・デザインに注力している一条工務店。木造の魅力を活かしつつ、住む人のニーズに沿って、性能を重視した住宅商品を展開しています。
■2013年度グッドデザイン賞≪4年連続・6度目≫の受賞を達成！ ■高性能住宅「省エネ4冠」達成 ■オリジナル太陽光発電：夢発電システム「創エネ4冠」達成 |
| 掲載期間 | 2026.09.17 ～ 2026.10.07 |
| 更新日 | 2026/09/17（木） |
| 企業名 | 株式会社一条工務店 |
| 設立 | 1978年9月 |
| 従業員数 | 約7,600名 |
| 資本金 | 2億5,460万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
住宅設計・施工・販売・メンテナンスなど 【会社の特徴】 ～目指すのは、ダントツの住宅性能～ 同社は、住まいの性能が高ければ高いほど、皆様の暮らしや生活がより豊かで快適になると確信しています。だから、同社が目指すのは「ほどほど」ではなく、「ダントツ」の住宅性能。そのために、業界トップクラスの性能を持ちながらも、歩みを決して止めることなく、さらに上に向かって挑戦を続けています。 ～住んでもらってこその高性能～ どれだけ素晴らしい技術や性能も、普及しなければ意味がないと同社は考えます。そのため、性能を磨く一方で、皆様にいかにその性能を理解してもらえるか、いかに納得価格でご提供できるか。それも「家は、性能。」を掲げる上での大切なテーマとして取り組んでいます。 |
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