職種
企画・経営 > 事業企画・経営企画・エグゼクティブ > 経営企画
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
| ポイント | 【IPOフェーズの経験】14期連続成長中の会社における経営企画部門の立上げ、IPO準備フェーズだから得られる経営・事業戦略策定、制度設計、エクイティストーリー策定、ロードショー準備等、多種多様で幅広い経験を積むことができる。【社会貢献性】教育業界では他社と一線を画するカリキュラムと事業展開。配属先：経営企画室（スタッフ2名） 注：新設組織。経営企画の基礎である予算管理・戦略立案業務は勿論、IR対応や株主対応といった上場企業特有の実務にも携われ、会社の成長と伴に広範な経験を積むことができます。 |
| 仕事内容 |
・業務概要
経営陣と連携しながら、戦略の策定・数値分析・IR活動など、企業成長の中核となる業務を幅広くご担当いただきます。ご経験に応じて、まずはできるところからスタートし、段階的に領域を広げていくことができます。 ＜具体的な職務内容＞ ・中期経営計画、事業戦略の策定 ・予算策定および予実管理、KPI設計・分析、改善提案及び実行 ・経営資料／会議資料の作成 ・市場／競合分析、各種データ調査 ・IPO準備にかかわる各種整備 ・各種開示資料の作成（適時開示、IR）及び株主対応・投資家対応 少数精鋭のチームで、実務から意思決定プロセスまで広く関わることができる貴重なポジションです。 |
| 求める人材 |
【必須条件】
・事業責任者、経営層とのコミュニケーションが取れる方 以下いずれかのご経験が3年以上ある方 ・事業会社の経営企画・事業企画、データ分析などのご経験 ・上場会社でのIR戦略の策定、IR経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 |
年収600万円～900万円
【給与補足】 ・月給（総支給）：501,000円～750,000円 ・基本給（月）：434,069円～649,881円 ・固定残業手当（月）：66,931～100,119円 ・月給には、月20時間相当分の固定残業手当を含む（超過分は別途支給） 注：年俸制：年俸＝月給×12ヶ月、ただし、会社業績により賞与支給の可能性あり 注：前職給与・ご経験およびスキルを考慮の上、弊社基準にて決定いたします。 【その他補足】 ・賞与制度：無 注：給与改定：年1回（評価制度に基づく） ・試用期間：3ヶ月（条件に変更なし） |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,社員割引制度,資格取得制度 ・交通費支給（上限10万円）
・社員割引あり ・研修制度 、伸ばしたい分野や仕事に活かせるスキル・資格取得支援 注：データサイエンティストの研修、CELTA等多受講実績あり ・土日連続勤務手当あり ・OFFICE DE YASAI（設置型社食サービス） ・オフィス内コーヒーマシン、ウォーターサーバーあり ・子ども手当（子ども1人につき1万円/月） ・保養所（四季倶楽部） ・副業可（承認制） |
| 勤務時間 |
10:00～18:45 【勤務地補足】
・変更の範囲：会社の定める範囲 ・リモート可（週1～2回） 注：試用期間中（入社後3ヶ月間）は出社をお願いしております。 【勤務時間補足】 公休日および勤務時間帯の希望はご相談の上で決定いたします。 |
| 休日・休暇 |
土日休み [年末年始休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇] ・年間休日121日
・完全週休2日制 ・有給休暇 注：入社時3日／6ヶ月経過後 7日／以降毎年3月に11～20日付与／半休あり ・夏季休暇（8月に5日間） ・年末年始休暇（12/29～1/3） ・産前産後休暇 ・育児休暇制度 注：男性の取得実績あり |
| 募集背景 | [IPOに向けて, 新規部署立ち上げ] |
| 選考の流れ |
書類選考
、 web一次面接＋web適性検査 、 対面最終面接 、 内定 注：選考内容が変更になることもございます |
| 掲載期間 | 2026.09.27 ～ 2026.10.24 |
| 更新日 | 2026/09/27（日） |
| 企業名 | J PREP株式会社 |
| 設立 | 2013年 |
| 従業員数 | 501 ~ 1000名 |
| 資本金 | 108530000 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開 |
求人の取り扱いコンサルタント
伊藤 智章
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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