職種
建築・土木 > 設計・積算・測量・構造解析 > 空調設備設計
勤務地
関東 > 東京都
関西 > 兵庫県
業種
特徴
| ポイント |
【婦木建築設備事務所について】
世界的規模で地球環境配慮が叫ばれる時代にあって、省エネルギー・省資源の観点や環境共生志向とともに 多様化した現代社会への呼応、持続可能なシステムの構築など、私たちに課せられた責務は甚大なものです。 「婦木建築設備事務所」は、その技術力と責任・信頼・倫理観をキーワードとして明確な行動理念を掲げ 卓越した独自ノウハウと想像力を最大限に発揮して、現代社会が求める建築設備の理想像を常に追求します。 |
| 仕事内容 |
建築設備設計・監理業務
プロジェクトリーダーとして発注者や建築設計事務所などと対等に交渉ができる。 社内スタッフに対し指示をしながら業務をまとめる能力がある。 外注先とのコミュニケーションがとれ依頼ができる。 将来を見越して新しい技術に取り組む姿勢を有する。 |
| 求める人材 | 注：一級建築士・建築設備士の方優遇 |
| 勤務地 | 東京都（港区）、兵庫県（神戸市中央区） |
| 給与 |
年収700万円～1000万円
・月給：420,000円～550,000円 ・基本給：336,000円～410,000円 ・締切日：毎月末日 ・支払日：当月末日（固定残業を越える分は翌月末日） ・支払い方法：指定口座への振込み ・昇給：年1回（4月） 注：個人考課による ・賞与：年2回（6月・12月）決算賞与もあり ・試用期間：入社日より3か月 注：この間は有給休暇なし 注：試用期間を数か月延長する可能性あり、その際には事前に本人に告知するものとする |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給,健康診断,役職手当,社会保険完備,資格取得制度,資格手当,退職金制度 ・職能手当：職位に応じて支給（4等級32号の場合：15,000円）。役職手当：役職に応じて支給。奨励手当：資格取得の目的で会社が承認した場合。地域手当：東京勤務のみ20,000円（管理職にはなし）。固定残業手当：63,560円（24時間分）。残業手当：24時間を越えた分。通勤交通費：全額支給。各種保険：雇用保険、労働者災害補償保険、健康保険（全国健康保険協会）、厚生年金。定年：65歳。退職金制度（中退共積立）。 |
| 勤務時間 |
09:00～17:30 ・休憩1時間
注：所定労働時間外労働、法定外休日労働：あり 注：勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地の範囲 |
| 休日・休暇 |
土日祝休み [有給休暇, 慶弔休暇, 年末年始休暇, 夏季休暇, 特別休暇] ・年次有給休暇（試用期間終了後付与、就業規則による）
・創立記念日 ・その他休暇 等 |
| 募集背景 | [増員募集] |
| 選考の流れ |
書類選考
、 面接（個別） |
| 掲載期間 | 2026.09.27 ～ 2026.10.24 |
| 更新日 | 2026/09/27（日） |
| 企業名 | 株式会社婦木建築設備事務所 |
| 設立 | 2002年 |
| 従業員数 | 31 ~ 50名 |
| 資本金 | 10000000 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開 |
求人の取り扱いコンサルタント
伊藤 智章
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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