パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

サステナビリティ経営を加速するプラットフォーム「booost Sustainability Cloud」は、現在プライム市場上場企業様を中心に、小売・通信・製造業など業界問わずご導入いただいております。その領域で、日本 No.1のESG情報開示・GHG排出量可視化ソリューションの開発運営を行っています。
ますます拡大する事業に併せて、新機能の開発、既存機能の改善、技術的負債の返済、DevOpsの推進などご経験に合わせて様々な業務に携わることができます。

【職務内容】
部門ミッション達成に向けてのボトルネックを解決することで、開発組織の生産性最大化を導く
■今後開発するプロダクトに最適な開発組織体制の構築
■開発組織拡大に向けてのピープルマネジメント（1on1、評価・フィードバック制度整備など）
■メンバーのアサイン調整などリソースマネジメント
■エンジニアの採用活動、リファラル採用の推進
■プロジェクト推進の円滑化に向けたコミュニケーション推進（PMやテックリードとの連携）
■開発メンバーの育成・オンボーディング施策の企画実行・改善

【開発環境】
　・バックエンド：PHP（一部Python）
　・フレームワーク：Laravel
　・フロントエンド：Vue.js、Typescript
　・データベース：MySQL
　・インフラ：AWS、Docker
　・デプロイ/ビルド：Github、AWS cdk
　・コミュニケーション：Teams、Asana、Gather、Notion

【私たちが新しいメンバーとやりたいこと】
・新規プロダクト開発（ESGデータを中心としたコンパウンドの形成）
・顧客セグメントを更に広げるための新機能の開発
・継続的なプロダクトの機能向上
・複雑化するフロントエンドの品質/生産性の確保
・バックエンドのテストの充実/自動化
・DevOps面の改善、より堅牢なインフラの構築
・定常的な技術発信、イベントへの登壇等

【必須要件】
■Webサービスの豊富な開発経験
■PM・EM等としてのマネジメント経験のある方

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
家庭向けでんきサービス用スマートフォンアプリのUIUX企画に関わるプロダクトオーナー業務をお任せします。具体的には、既存の同でんきアプリに関して、顧客体験価値の向上を目的としたインターフェースの刷新・改善、新機能の拡張またはスリム化、アプリ仕様の要件定義や、ベンダーコントロールなど、プロダクトオーナーとして、UIUX企画開発推進及び管理業務に、一気通貫で携わっていただきます。
本ポジションは、同でんきをグロースさせる為の重要な役割を担っており、顧客体験価値を向上させる為の現状課題を分析しながら、一気通貫で開発推進業務に携わっていただけるやりがいがある業務です。
また、同でんきアプリは、アジャイル開発（スクラムフレームワーク）で開発を行っておりますが、UIデザイン及びアプリ開発工程は外注しておりますので、本ポジションがデザイン及びアプリ開発/コーディングを行う事はございません。
（詳細）
・スマホアプリのアジャイル開発プロダクトオーナーの一人として、新機能の企画・開発推進を行う
・アプリ開発の一連工程の管理業務
・ユーザーインターフェースやアプリページの機能排除／追加、リニューアル
・アプリの実績集計及び分析による新たな示唆だし

【他部署との関わり】
委託先（デザイン会社／KDDIアジャイル開発センター）の開発チームと定期（２週間に一度程度）で、方針検討・機能設計などに関して議論の行っております。

【組織構成】
部署名：UI・UXデザイン部（8名※派遣社員を除く）
レポートライン：部長（40代後半／男性）
年齢構成：50代2名、40代2名、30代3名、20代1名
棲み分け：スマホアプリチーム3名、ＷＥＢアプリチーム5名（兼務含む）
※部内では、「スマホアプリ」「ＷＥＢアプリ」の2チームで編成されており、
　今回はスマホアプリチームに配属となります。

【オンボーディング体制】
入社時オリエンテーションを実施し、その後、部門配属の上、日々の業務サポートはOJTをメインに実施します。また、定期的な1on1も実施し、業務サポートをさせて頂きます。

【社内研修制度（例）】
・コアスキル研修、でんき勉強会、定期的な社内勉強会など（過去の勉強会動画の視聴も可能）

【働き方】
・リモートワーク：個人…

【必須要件】
■下記いずれかのご経験をお持ちの方
・スマートフォンアプリのUIUXの企画経験
・スマートフォンアプリの開発経験

【歓迎要件】
▼アジャイル開発をする開発者とのコミュニケーション経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

サステナビリティ経営を加速するプラットフォーム「booost Sustainability Cloud」は、現在プライム市場上場企業様を中心に、小売・通信・製造業など業界問わずご導入いただいております。その領域で、日本 No.1のESG情報開示・GHG排出量可視化ソリューションの開発運営を行っています。
ますます拡大する事業に併せて、新機能の開発、既存機能の改善、技術的負債の返済、DevOpsの推進などご経験に合わせて様々な業務に携わることができます。

【職務内容】
部門ミッション達成に向けてのボトルネックを解決することで、開発組織の生産性最大化を導く
■今後開発するプロダクトに最適な開発組織体制の構築
■開発組織拡大に向けてのピープルマネジメント（1on1、評価・フィードバック制度整備など）
■メンバーのアサイン調整などリソースマネジメント
■エンジニアの採用活動、リファラル採用の推進
■プロジェクト推進の円滑化に向けたコミュニケーション推進（PMやテックリードとの連携）
■開発メンバーの育成・オンボーディング施策の企画実行・改善

【開発環境】
　・バックエンド：PHP（一部Python）
　・フレームワーク：Laravel
　・フロントエンド：Vue.js、Typescript
　・データベース：MySQL
　・インフラ：AWS、Docker
　・デプロイ/ビルド：Github、AWS cdk
　・コミュニケーション：Teams、Asana、Gather、Notion

【私たちが新しいメンバーとやりたいこと】
・新規プロダクト開発（ESGデータを中心としたコンパウンドの形成）
・顧客セグメントを更に広げるための新機能の開発
・継続的なプロダクトの機能向上
・複雑化するフロントエンドの品質/生産性の確保
・バックエンドのテストの充実/自動化
・DevOps面の改善、より堅牢なインフラの構築
・定常的な技術発信、イベントへの登壇等

【必須要件】
■Webサービスの豊富な開発経験
■PM・EM等としてのマネジメント経験のある方

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します