2025年中に上場を目指している、創業10年目を迎え社員数1000名を超え、8年連続働きがいのある会社に選出されている業界最注目のコンサルティングファームです。中途入社の7割の方がコンサル未経験で、同社ならではの研修環境があります。また、弊社独自のコネクションで、書類選考通過率は70~80%(エージェント平均30%)、面接通過率は50~60%(エージェント平均50%未満)となっています。

■同社にて、下記業務を担当していただきます。
【具体的には】
・大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングを担当
※担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc

＜案件事例＞
・大手製造業：全社デジタル化グランドデザイン・ロードマップ策定
・医療メーカー：人間ドック事業の新規立ち上げ
・ファッションブランド：ワークスタイル改革プロジェクト
・国内建設業：全社デジタル推進グループの立ち上げ支援
・大手小売業：全社DX 推進：統合OA ・NW 推進プロジェクト
・総合電機メーカー：クラウド環境提供サービス事業計画策定支援

＜仕事のやりがい＞
一般的な大手ファームにおけるITコンサルタントの業務やミッションは、縦割りになりがちですが、同社では基本構想の企画や課題抽出、要件定義、改善策の立案設計まで一気通貫で顧客に向き合うことができます。

【必須要件】以下全て必須
・IT戦略や企画、要件定義～運用保守等のITライフサイクルに関する実務経験をお持ちの方（10年以上）
・ITコンサル経験、プロジェクトマネジメント経験（5年以上）、プログラムマネジメント経験のいずれかのご経験をお持ちの方

【歓迎要件】
・プロジェクトマネジメント経験をお持ちの方
・プログラムマネジメント経験をお持ちの方
・クライアントの事業部長クラスとのリレーション構築経験をお持ちの方
・チームビルディング経験をお持ちの方
・ビジネスを責任者として成長させてきた経験をお持ちの方

東京都

「株式会社プテロン・コンサルティング」での「 セキュリティパートナー」のポジションの求人です

「 セキュリティパートナー」のポジションの求人です
【仕事内容】
このポジションでは、主にサイバーセキュリティを中心に、クライアントの当面の課題に対応します。 業界やサービス領域を限定せず、広範囲にわたる経験を積んでいただくことが期待されます。
技術的なセキュリティ対策から組織、ヒト、プロセスを横断したセキュリティ戦略までのプロジェクト参加・経験が可能。 サイバーオペレーションモデルの変革、デジタルトランスフォーメーション、セキュリティ戦略企画などの上流工程の経験
※PM、PMO、コンサルティング専念、製品・システムの設計・構築・運用は原則行わない（技術知識は必要）

【主な業務内容：セキュリティ】
戦略（サイバーセキュリティ、情報セキュリティ）の策定と中長期のロードマップ作成 セキュリティ
の観点でクライアントのビジネスに影響するリスク評価 セキュリティ
対策の要件定義および基本設計
セキュリティ組織組織（SOC、CSIRT）の構築または業務改善
技術的なセキュリティ対策の動向調査および製品選定の支援
DX推進、クライアントのデジタル化に伴うサイバーリスクのアドバイザリークライアントの人材に対するセキュリティ教育・訓練の計画と実行サプライチェーンリスクに関する社内および社外の管理体制構築

【必須要件】下記いずれか
■サイバーセキュリティに関する業務経験
■コンサルティングファーム、ITベンダー、SIer、事業会社にて、IT関連のPM/PLやPMOに関するご経験をお持ちの方
■監査法人、コンサルティングファームでのご経験のある方

東京都
千代田区麹町二丁目3番地2 半蔵門PREX North 2階

株式会社プテロン・コンサルティングの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

このポジションでは、主にサイバーセキュリティを中心に、クライアントの幅広い課題に対応します。
業界やサービス領域を限定せず、多岐にわたる経験を積んでいただくことが期待されます。

【主な業務内容】
・セキュリティ戦略（サイバーセキュリティ、情報セキュリティ）の策定と中長期のロードマップ作成
・セキュリティの視点でクライアントのビジネスに影響するリスク評価
・セキュリティ対策の要件定義および基本設計
・セキュリティ組織体制（SOC、CSIRT）の構築または業務改善
・技術的なセキュリティ対策の動向調査および製品選定の支援
・DX推進、クライアントのデジタル化に伴うサイバーリスクのアドバイザリー
・クライアントの人材に対するセキュリティ教育・訓練の企画と実行
・サプライチェーンリスクに関する社内および社外の管理体制構築

◆ITプロジェクトのマネジメント経験3年以上

【本ポジションの魅力】
◆コーチング資格を保有する経営陣が社員一人一人のキャリアについて一緒に考え、
　実現に向けて手厚くサポートします。
◆マネージャーとしてプロジェクトを推進しながら、
　若手メンバーの育成など重要な任務をお任せいたします。
◆クライアントワークだけでなく、急成長する企業の経営に関わるチャンスも多くございます。


◆システム化戦略策定のご経験
◆要件定義、設計、開発テスト、保守といった
　ITプロジェクトの全フェーズのご経験
　（アプリ/インフラ不問）
◆コンサルティングファーム出身
◆ビジネスレベルの英語力

【求める人物像】
◆自ら考え顧客へ提案することに興味関心がある方
◆学習を継続する意欲を持ち合わせている方
◆仲間と協力し合い、チームとして結果を出す文化に
　共感いただける方

千代田区麹町2-3-2 半蔵門PREX North 2階

【LinkedIn「今、働きたい会社 2021年版」で9位】Accenture, IBMに並ぶ規模のグローバルITコンサルティング企業（Big3）★年収アップが叶います★★生産性重視：平均残業時間28時間と業界の中では少なめ★

「デリバリーパートナー／アカウントデリバリー責任者（製造）」のポジションの求人です
【職務内容】
＜ポジション・プロジェクト概要＞
製造、ハイテク業界向けのチームにて、注力アカウントのデリバリー責任者の募集となります。クライアントへ同社デリバリー部門から複数部門がプロジェクトに入っており、それぞれのデリバリー部門メンバーがプロジェクトマネージャーとしてプロジェクトを推進しております。
デリバリーパートナーは、それら複数のプロジェクトを統括していただきつつ、アカウントデリバリー責任者として、営業責任者（クライアントパートナー）と共に、アカウント戦略の策定や実行なども行っていただきます。

【仕事内容】
＊クライアント先の複数デリバリープロジェクト全体の統括責任
＊営業責任者と共に担当クライアントのアカウントプランニングを実施
（売上向上やアカウント戦略の策定等）
＊プロジェクトレビューならびにプロジェクトマネージャーの育成・指導
＊社内外のステークホルダーとのコミュニケーション（プレゼンテーション、提案や進捗アップデートなど）
＊顧客シニアリーダーシップ層との関係性構築　など

【必要件】
・SierやITコンサルティング企業にて、プロジェクトマネージャー/プログラムマネージャー/デリバリーマネージャーなどの経験をお持ちの方
・日常会話レベルの英語力

【歓迎要件】
・ビジネスレベルの英語力（オフショア経験がある方は尚可）
・製造業、ハイテク業、小売業、流通業、ヘルスケア業界のいずれかの業界に向け
たプロジェクト経験者

東京都
港区麻布台一丁目3番1号麻布台ヒルズ森JPタワー10階

株式会社プテロン・コンサルティングの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

◆大手クライアントを中心に、ITプロジェクトの上流工程や業務改革、プロジェクトマネジメントなど幅広いコンサルティングをご担当頂きます。

【具体的には】
◆IT戦略立案、構想策定、要件定義
◆業務改革（BPR）に伴う業務分析、業務設計等
◆大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント

【プロジェクト事例】
◆大手広告業：基幹刷新プロジェクトにおける要件定義・設計、PMO
◆大手小売業：基幹刷新プロジェクトにおけるPMO
◆大手製薬業：デジタルマーケティング戦略策定、顧客データ基盤（CDP）構想策定　等

◆ITプロジェクトのマネジメント経験3年以上

【本ポジションの魅力】
◆コーチング資格を保有する経営陣が社員一人一人のキャリアについて一緒に考え、
　実現に向けて手厚くサポートします。
◆マネージャーとしてプロジェクトを推進しながら、
　若手メンバーの育成など重要な任務をお任せいたします。
◆クライアントワークだけでなく、急成長する企業の経営に関わるチャンスも多くございます。


◆システム化戦略策定のご経験
◆要件定義、設計、開発テスト、保守といった
　ITプロジェクトの全フェーズのご経験
　（アプリ/インフラ不問）
◆コンサルティングファーム出身
◆ビジネスレベルの英語力

【求める人物像】
◆自ら考え顧客へ提案することに興味関心がある方
◆学習を継続する意欲を持ち合わせている方
◆仲間と協力し合い、チームとして結果を出す文化に
　共感いただける方

千代田区麹町2-3-2 半蔵門PREX North 2階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】◎自動車メーカー⇒モビリティメーカーへ。日本が世界に誇る『TOYOTA』◎全方位的に自動車を開発！自動車だけでなく技術力・開発力を活かした新たな事業やITポジションも多数◎キャリア採用を強化。自動車業界はもちろん、ＩＴ企業など様々な業界からキャリア入社多数！

「レクサスSDVサービス事業戦略企画・モバイルAppプロダクト」のポジションの求人です
【特色】
SDV技術を活用し、お客様の好みに合わせたパーソナライズされたレクサス車のドライビングUXを提供するためのアプリケーションを具体化できるポジションです。

【業務内容】
レクサスSDV車の運転を楽しむ運転支援技術などの各機能が、オーナーの好みに合わせてパーソナライズされたドライビングや車室内UXを提供するアプリケーション企画・開発リード。その具体化に向けて最適なアーキテクチャの策定と既存機能の整理し、レクサスカンパニー外の各機能との役割分担を明確にして、実装開発体制を整えること。また、車両搭載機能の開発チームや、クラウド側・車両データ連携基盤の開発チームへアプリケーションレイヤー側からの必要な要件定義を行い、SDV全体での開発連携を推進すること。

【職場イメージ・職場ミッション】
＜ミッション＞
トヨタ自動車がモビリティカンパニーへのモデルチェンジを目指す中、レクサスカンパニーはラグジュアリーライフスタイルブランドとして、ひとりひとりのお客様へ心の豊かさを提供するために挑戦的なクルマづくりやワクワクする体験の創出を通じて新たな価値創造を目指しています。
SDV？（Software？Defined？Vehicle）を基盤とした新たな施策による事業変革と移動の価値拡張にチャレンジするトヨタ自動車コーポレートの先陣役として、企画・開発・生産といったカンパニー内のメンバーや、デジタルソフトウェア開発センター等のカンパニー外の関係各部と連携を取りながら、事業と開発の両面からレクサス向けのSDV戦略立案・実行を推進いただける即戦力人材を求めています。

＜職場イメージ＞
レクサスカンパニーに新設されたレクサスブランド向けSDVサービス事業企画と開発、実行までend-to-endでチャレンジする新しい組織です。
社内関係部署や、子会社のウーブン・バイ・トヨタと連携して、クルマ領域の企画・開発人材と、非クルマ領域のソフトウェア企画・開発人材が混ざり合って、SDVサービスの具体化とクルマの価値拡張に注力します。

【やりがい・PR】
レクサスインターナショナルカンパニーでは、プロダクトの企画から開発・生産・販売まで、主要機能が集約されているため、…

《必須要件》
■7年以上のソフトウェアサービス/プロダクト開発リード経験
■3年以上の新規事業におけるソフトウェア開発マネジメント経験
■Swift, Kotlin, Flutter, JavaScript, Reactを始めとしたフロントエンド技術の実践的な経験
■GO, Python, TypeScript, C#, Java, phpを始めとしたバックエンド技術の実践的な経験
■AWS, Docker, k8sを使った業務経験と実践的なクラウド技術経験

東京都
文京区

【パソナキャリア経由での入社実績あり】◎自動車メーカー⇒モビリティメーカーへ。日本が世界に誇る『TOYOTA』◎全方位的に自動車を開発！自動車だけでなく技術力・開発力を活かした新たな事業やITポジションも多数◎キャリア採用を強化。自動車業界はもちろん、ＩＴ企業など様々な業界からキャリア入社多数！

「事業戦略企画・フロントエンド統括プロダクトマネージャー」のポジションの求人です
【特色】
お客様のペインポイントを解決し、ブランドの目指す価値を体現するSDVサービスのUIUXを包括的に考え、お客様とのタッチポイント・モバイルＡｐｐにおけるブランド一貫性あるプロダクトを具現化できるポジションです。

【業務内容】
レクサスSDVを活用したブランド一貫性あるオーナー向けアプリケーション企画・開発リード。その具体化に向けて最適なアーキテクチャの策定と既存機能の整理し、レクサスカンパニー外の各機能との役割分担を明確にして、実装開発体制を整えること。また、車両搭載機能の開発チームや、クラウド側・車両データ連携基盤の開発チームへアプリケーションレイヤー側からの必要な要件定義を行い、SDV全体での開発連携を推進すること。

【職場イメージ・職場ミッション】
＜ミッション＞
トヨタ自動車がモビリティカンパニーへのモデルチェンジを目指す中、レクサスカンパニーはラグジュアリーライフスタイルブランドとして、ひとりひとりのお客様へ心の豊かさを提供するために挑戦的なクルマづくりやワクワクする体験の創出を通じて新たな価値創造を目指しています。
SDV？（Software？Defined？Vehicle）を基盤とした新たな施策による事業変革と移動の価値拡張にチャレンジするトヨタ自動車コーポレートの先陣役として、企画・開発・生産といったカンパニー内のメンバーや、デジタルソフトウェア開発センター等のカンパニー外の関係各部と連携を取りながら、事業と開発の両面からレクサス向けのSDV戦略立案・実行を推進いただける即戦力人材を求めています。

＜職場イメージ＞
レクサスカンパニーに新設されたレクサスブランド向けSDVサービス事業企画と開発、実行までend-to-endでチャレンジする新しい組織です。
社内関係部署や、子会社のウーブン・バイ・トヨタと連携して、クルマ領域の企画・開発人材と、非クルマ領域のソフトウェア企画・開発人材が混ざり合って、SDVサービスの具体化とクルマの価値拡張に注力します。

【やりがい・PR】
レクサスインターナショナルカンパニーでは、プロダクトの企画から開発・生産・販売まで、主要機能が集約されているため、ブランドとして一体感を持って、機…

《必須要件》
■7年以上のソフトウェアサービス/プロダクト開発リード経験
■3年以上の新規事業におけるソフトウェア開発マネジメント経験
■3年以上の新規事業におけるソフトウェアサービス運用経験
■Swift, Kotlin, Flutter, JavaScript, Reactを始めとしたフロントエンド技術の実践的な経験
■GO, Python, TypeScript, C#, Java, phpを始めとしたバックエンド技術の実践的な経験
■AWS, Docker, k8sを使った業務経験と実践的なクラウド技術経験

東京都
文京区

2025年中に上場を目指している、創業10年目を迎え社員数1000名を超え、8年連続働きがいのある会社に選出されている業界最注目のコンサルティングファームです。中途入社の7割の方がコンサル未経験で、同社ならではの研修環境があります。また、弊社独自のコネクションで、書類選考通過率は70~80%(エージェント平均30%)、面接通過率は50~60%(エージェント平均50%未満)となっています。

■同社にて、下記業務を担当していただきます。
【具体的には】
・大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングを担当
※担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc

＜案件事例＞
・大手製造業：全社デジタル化グランドデザイン・ロードマップ策定
・医療メーカー：人間ドック事業の新規立ち上げ
・ファッションブランド：ワークスタイル改革プロジェクト
・国内建設業：全社デジタル推進グループの立ち上げ支援
・大手小売業：全社DX 推進：統合OA ・NW 推進プロジェクト
・総合電機メーカー：クラウド環境提供サービス事業計画策定支援

＜仕事のやりがい＞
一般的な大手ファームにおけるITコンサルタントの業務やミッションは、縦割りになりがちですが、同社では基本構想の企画や課題抽出、要件定義、改善策の立案設計まで一気通貫で顧客に向き合うことができます。

【必須要件】以下全て必須
・IT戦略や企画、要件定義～運用保守等のITライフサイクルに関する実務経験をお持ちの方（10年以上）
・ITコンサル経験、プロジェクトマネジメント経験（5年以上）、プログラムマネジメント経験のいずれかのご経験をお持ちの方

【歓迎要件】
・プロジェクトマネジメント経験をお持ちの方
・プログラムマネジメント経験をお持ちの方
・クライアントの事業部長クラスとのリレーション構築経験をお持ちの方
・チームビルディング経験をお持ちの方
・ビジネスを責任者として成長させてきた経験をお持ちの方

大阪府

株式会社プテロン・コンサルティングの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

◆大手クライアントを中心に、ITプロジェクトの上流工程や業務改革、プロジェクトマネジメントなど幅広いコンサルティングをご担当頂きます。

【具体的には】
◆IT戦略立案、構想策定、要件定義
◆業務改革（BPR）に伴う業務分析、業務設計等
◆大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント

【プロジェクト事例】
◆大手広告業：基幹刷新プロジェクトにおける要件定義・設計、PMO
◆大手小売業：基幹刷新プロジェクトにおけるPMO
◆大手製薬業：デジタルマーケティング戦略策定、顧客データ基盤（CDP）構想策定　等

◆ITプロジェクトのマネジメント経験3年以上

【本ポジションの魅力】
◆コーチング資格を保有する経営陣が社員一人一人のキャリアについて一緒に考え、
　実現に向けて手厚くサポートします。
◆マネージャーとしてプロジェクトを推進しながら、
　若手メンバーの育成など重要な任務をお任せいたします。
◆クライアントワークだけでなく、急成長する企業の経営に関わるチャンスも多くございます。


◆システム化戦略策定のご経験
◆要件定義、設計、開発テスト、保守といった
　ITプロジェクトの全フェーズのご経験
　（アプリ/インフラ不問）
◆コンサルティングファーム出身
◆ビジネスレベルの英語力

【求める人物像】
◆自ら考え顧客へ提案することに興味関心がある方
◆学習を継続する意欲を持ち合わせている方
◆仲間と協力し合い、チームとして結果を出す文化に
　共感いただける方

千代田区麹町2-3-2 半蔵門PREX North 2階

私たちはIPOを視野に入れ、さらなる成長を目指しています。その中で、CFOとして会社の運営を総括し、戦略実行の中心となっていただける方を募集します。

「【CFO兼管理統括本部長】」のポジションの求人です
私たちNEXT ONEは、「サービスとテクノロジーで社会課題を解決する」をミッションに掲げ、電気や通信といったライフラインを一人ひとりのユーザー様へ提供しております。今後は、さらなる付加価値を創出し、生活に欠かせないサービスや情報を幅広く提供するプラットフォーマーとして成長していくことを目指しております。事業の成長を支えるため、コーポレート部門（経理・人事・総務・法務・経営企画）を統括し、経営基盤の強化を推進する管理統括本部長を募集します。

【業務内容】
■コーポレート部門の統括・戦略策定
・中長期的な財務計画の立案
・人事戦略（採用・育成・組織開発・タレントマネジメント）の策定・推進
・法務リスクの管理およびコンプライアンス体制の強化
・総務業務の最適化と働きやすい環境づくりの推進
・経営企画・事業戦略の立案および実行支援

■経営への貢献
・経営指標の可視化・分析
・経営層と連携し、企業価値向上に向けたコーポレート戦略を策定
・財務・経営データを基にした意思決定のサポート
・企業ガバナンスの強化とリスクマネジメントの推進

■組織マネジメント
・コーポレート部門（経理・人事・総務・法務・経営企画）の統括
・各部門の責任者との連携、育成・評価の推進
・組織の生産性向上およびエンゲージメント向上施策の立案・実行

■ステークホルダー対応
・投資家、取引先金融機関との関係構築
・IR活動および透明性の高い情報開示の推進

【必須要件】
・企業の管理部門全体を統括し、経営戦略に貢献した実績
・財務・経営指標の分析スキルおよび戦略策定の経験
・組織マネジメント経験（10名以上）
・業務改善・DX推進の経験

【歓迎要件】
・M&Aや組織再編のご経験
・ベンチャー企業の成長フェーズにおけるコーポレート部門の構築のご経験
・監査法人出身の方

東京都
谷区渋谷3-3-5NBF渋谷イースト3F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有
日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大きな変換期にあります！製造技術×運用技術×IT技術を組み合わせ多角的なIT支援を実現

「HRビジネスパートナー（AI＆ソフトウェアサービスビジネス）」のポジションの求人です
【期待する役割】
・AI＆ソフトウェアサービスビジネスユニットの事業戦略実現に向けて、組織・人財戦略、企業文化の醸成・構築等の観点から必要な提言・施策の実行を行います。

【職務詳細】
主な業務は以下となります。
・事業戦略を実現し成長を続けるために必要な組織・人事戦略の提言
・事業に必要な人財ポートフォリオの実現、リーダー人財の継続的な確保・育成
・適所適材の人財配置、働きやすい環境整備、インターナルコミュニケーションの促進など、従業員のエンゲージメント向上に向けた取り組みの推進

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
【仕事の魅力・やりがい】
・BUのCEO、COOと直接コミュニケーションをとり、グローバルに事業展開するBU全体を俯瞰し施策を実行できる立場として、高い視座で活動することができます。
・日立グループのデジタル事業を支える部門で、先端的なIT人財のマネジメントについて経営の視点で考え、実践することができます。
・AI、データセンター、グリーントランスフォーメーションなどの新しい事業の立ち上げに携わることができます。

【キャリアパス】
・他BUのHRビジネスパートナーとして活躍することができます。
・また、人財部門のCOE（Center of Experties）として、タレントマネジメントや人財育成など、特定分野でのプロフェッショナルとして活躍することもできます。

【働く環境】
・今回募集する部署はシニアHRBP（当該募集職種）１名のみですが、BUに属する事業部HRBPや関連するCOE部門のメンバー約30人と一緒に業務を遂行しています。
・在宅勤務と出社した対面での勤務を併用して、個々人に合った柔軟な働き方を実践しています。

【募集背景】
AI&ソフトウェアサービスビジネスユニットは、AIをコアとして日立グループのLumada事業を加速する重要な役割を担っています。急速に発展するAIを事業に最大限活用するため、AIエンジニアの確保・育成が急務となっています。
また、2025年度からデータセンター事業やグリーントランスフォーメーション事業も本格的に取り組んで行きます。データセンター事業はITイン…

【必須条件】
・IT/デジタル領域での業務経験
・HRBPとしての業務経験（目安5年程度）
・HRとして幅広い経験をお持ちであり、ビジネスリーダーと対話をしながら事業課題を人財の面で解決できる方

【歓迎条件】※こちらは必須ではございません※
・人財マネジメント全般に関する知識
・高いレベルの論理的思考力
・グローバルチームと協業できる英語力

東京都
品川区南大井六丁目26番2号　（大森ベルポートB館）

キンドリルは2021年9月「日本IBM」から世界最大級のインフラストラクチャーサービス企業として独立。顧客は115カ国4600社以上、グローバルで約9万人の社員が在籍しており、グローバルレベルの高い技術力を有しております。

「カスタマーエンタープライズアーキテクト【AWS】」のポジションの求人です
カスタマーエンタープライズアーキテクトとして、下記業務をご担当いただきます。

【業務内容】
AWS（Cloudサービス）を使った提案活動を行う、アーキテクトをご担当頂きます。
アプリケーションインフラのIT戦略、DX推進、提案業務を担当します。
お客様ステークホルダーとの技術的な信頼関係を確立、ビジネス課題やシステム化要件を把握の上、ソリューションおよびそのロードマップを策定、提案し、Account Growthに貢献いただきます。また、アカウントにとっての技術的なリーダーシップとしてデリバリーを支援いただきます。

【キンドリルジャパン設立の背景】
メインフレームから分散システム、クラウドへとアーキテクチャが変遷するにつれて競合ベンダーが
増え、現在では多様な製品やサービスを組み合わせてソリューションを提供する必要があります。そのためIBM製品のみを使用してのサービス提供は本当の意味での顧客目線の異なるとのことで、独立し最適な技術を用いて顧客の要望に最大限フォーカスすべきという考えで、同社はスタートしております。

【キンドリルジャパンの強み】
キンドリルジャパンの強みは、システムインフラに精通した社員がいることであり、約1000人のプロジェクトマネージャーや約300人のアーキテクトが在籍し、パートナーを含めたテクニカルエンジニアは約1万人以上おります。またIBMの技術者向けのプロフェッショナル制度を継続しており、経験とノウハウは他社にはない強みとなっております。

【必須要件】
・1年以上のアーキテクチャ（企業戦略を踏まえたITインフラ、システム企画提案、設計）経験
・5年以上のインフラエンジニア（構築運用）の経験

【歓迎要件】
・保険業界のご経験
※インフラの知識が必要になるため、エンジニアからコンサル経験があればより歓迎

東京都
港区六本木６丁目１０－１六本木ヒルズ森タワー　４３Ｆ

【パソナキャリア経由での入社実績あり】◎自動車メーカー⇒モビリティメーカーへ。日本が世界に誇る『TOYOTA』◎全方位的に自動車を開発！自動車だけでなく技術力・開発力を活かした新たな事業やITポジションも多数◎キャリア採用を強化。自動車業界はもちろん、ＩＴ企業など様々な業界からキャリア入社多数！

「レクサスAIエージェントAppプロダクトマネージャー」のポジションの求人です
【特色】
SDV技術を活用し、レクサス車に搭載されるAIエージェント機能を通じたお客様への価値提供を戦略的に企画し、そのアプリケーションをどう具体化させるかリードできるポジションです。

【業務内容】
トヨタコーポレート全体で開発に取り組むAI技術とレクサスSDVを活用し、レクサスAIエージェントがオーナーに寄り添った価値とブランド独自性を提供するAIアプリケーション企画・開発リード。その具体化に向けて最適なアーキテクチャの策定と既存機能の整理し、レクサスカンパニー外の各機能との役割分担を明確にして、実装開発体制を整えること。また、車両搭載機能の開発チームや、クラウド側・車両データ連携基盤の開発チームへアプリケーションレイヤー側からの必要な要件定義を行い、SDV全体での開発連携を推進すること

【職場イメージ・職場ミッション】
＜ミッション＞
トヨタ自動車がモビリティカンパニーへのモデルチェンジを目指す中、レクサスカンパニーはラグジュアリーライフスタイルブランドとして、ひとりひとりのお客様へ心の豊かさを提供するために挑戦的なクルマづくりやワクワクする体験の創出を通じて新たな価値創造を目指しています。
SDV？（Software？Defined？Vehicle）を基盤とした新たな施策による事業変革と移動の価値拡張にチャレンジするトヨタ自動車コーポレートの先陣役として、企画・開発・生産といったカンパニー内のメンバーや、デジタルソフトウェア開発センター等のカンパニー外の関係各部と連携を取りながら、事業と開発の両面からレクサス向けのSDV戦略立案・実行を推進いただける即戦力人材を求めています。

＜職場イメージ＞
レクサスカンパニーに新設されたレクサスブランド向けSDVサービス事業企画と開発、実行までend-to-endでチャレンジする新しい組織です。社内関係部署や、子会社のウーブン・バイ・トヨタと連携して、クルマ領域の企画・開発人材と、非クルマ領域のソフトウェア企画・開発人材が混ざり合って、SDVサービスの具体化とクルマの価値拡張に注力します。

【やりがい・PR】
レクサスインターナショナルカンパニーでは、プロダクトの企画から開発・生産・販売まで、主要機…

《必須要件》
■5年以上のAI関連ソフトウェアサービス/プロダクト開発リード経験
■3年以上のAIアプリケーション開発マネジメント経験
■Swift, Kotlin, Flutter, JavaScript, Reactを始めとしたフロントエンド技術の実践的な経験
■GO, Python, TypeScript, C#, Java, phpを始めとしたバックエンド技術の実践的な経験
■AWS, Docker, k8sを使った業務経験と実践的なクラウド技術経験

愛知県
豊田市トヨタ町1番地

堅実な経営をしているデベロッパーで年間休日124日、残業も少な目でワークライフバランスが確立できます。ランドマークタワーやアリーナ、スポーツ施設など新規開発にも取り組んでいます。総合的にキャリア形成をしたい方向けの企業様です！

【管理職クラスでの採用を予定】
開発事業を担う部門の配属となり、マネジメントとして同社が手掛ける新規物件（オフィス・商業施設など）の開発をお任せいたします。
デベロッパーの根幹を担う開発事業を東京で拡大しており、築地地区まちづくり事業をはじめ、大規模かつ希少な開発案件への挑戦が可能です。

【具体的には】
■新規不動産事業の企画、開発、推進業務
■不動産取引情報の収集
■用地、オフィスビルを中心とした物件の取得の検討
■開発、物件取得に伴うリーシング計画の策定、実行　等
※ご経験、スキルに応じてお任せする業務は決定いたします。


【キャリアパス】
同社の人材育成のコンセプトとして「ゼネラリストの育成」に主眼をおいており、将来的には管理部門/運営部門などへのジョブローテーションを行います。様々な部署で経験を積んでいただくことで、管理職候補として能力、経験を培っていただき、多方面において活躍いただけるキャリア開発を行っています。

＜同社の魅力＞
■同社はトヨタグループの一員として、1953年に設立。名古屋駅地区を中心に東京、大阪の3つのエリアでビル事業を展開しています。
■近年はディベロッパー事業として、以下の新たな開発プロジェクトにも取り組んでいます。

＜同社の手掛ける新規事業＞
■富士スピードウェイ関連開発事業「富士モータースポーツフォレスト」
■次世代アリーナ開発事業「TOKYO ARENA PROJECT」

※三井不動産主体の総事業費約9,000億円の「築地地区まちづくり事業」の事業予定者として2024年4月選定！今後も大型複合開発などにも携わることが出来る可能性あり！

※増員・今後の組織拡大に向けて東京本社11/25に移転！大きなビルに移りました！

【必須】
■マネジメント経験（組織マネジメントまたはプロジェクトマネジメント）
■以下のいずれかの業務経験がある方
　不動産開発、事業推進、用地取得、売買仲介（BtoB）、エリアマネジメント、開業時オフィスリーシング

※デベロッパーに限定せず、再開発コンサルや、自社保有物件の開発・遊休不動産の活用等も対象になるイメージです。


【求める人物像】
■『扇の要』：広い視野、コミュニケーション能力を駆使して、プロジェクトを推進できる方
■『未来を描く』：論理的思考力と数理的素養を駆使して、将来における収益予測を描ける方
■『ゼネラリスト』：チームワークを通じて知識・経験・能力の幅を拡げ、環境変化にも柔軟に対応できる方
■『アンテナを広く・高く』：自らの足や交友関係を生かして、様々な情報に触れて活用できる方

東京都千代田区

2025年中に上場を目指している、創業10年目を迎え社員数1000名を超え、8年連続働きがいのある会社に選出されている業界最注目のコンサルティングファームです。中途入社の7割の方がコンサル未経験で、同社ならではの研修環境があります。また、弊社独自のコネクションで、書類選考通過率は70~80%(エージェント平均30%)、面接通過率は50~60%(エージェント平均50%未満)となっています。

■同社にて、下記業務を担当して頂きます。

【具体的には】
・大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングを担当

＜担当するクライアント＞
外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc

＜案件事例＞
・大手製造業：全社デジタル化グランドデザイン・ロードマップ策定
・医療メーカー：人間ドック事業の新規立ち上げ
・ファッションブランド：ワークスタイル改革プロジェクト
・国内建設業：全社デジタル推進グループの立ち上げ支援
・大手小売業：全社DX 推進：統合OA ・NW 推進プロジェクト
・総合電機メーカー：クラウド環境提供サービス事業計画策定支援

＜仕事のやりがい＞
一般的な大手ファームにおけるITコンサルタントの業務やミッションは、縦割りになりがちですが、同社では基本構想の企画や課題抽出、要件定義、改善策の立案設計まで一気通貫で顧客に向き合うことができます。

【必須要件】※以下の全てを満たす方
・IT戦略や企画、要件定義～運用保守等のITライフサイクルに関する実務経験をお持ちの方（10年以上）
・ITコンサル経験、プロジェクトマネジメント経験（5年以上）、プログラムマネジメント経験のいずれかのご経験をお持ちの方

【歓迎要件】
・プロジェクトマネジメント経験をお持ちの方
・プログラムマネジメント経験をお持ちの方
・クライアントの事業部長クラスとのリレーション構築経験をお持ちの方
・チームビルディング経験をお持ちの方
・デリバリーをやり切る力をお持ちの方
・ビジネスを責任者として成長させてきた経験をお持ちの方

福岡県

私たちはIPOを視野に入れ、さらなる成長を目指しています。その中で、COOとして会社の運営を総括し、戦略実行の中心となっていただける方を募集します。

「【COO兼事業統括本部長】」のポジションの求人です
私たちNEXT ONEは、「サービスとテクノロジーで社会課題を解決する」をミッションに掲げ、電気や通信といったライフラインを一人ひとりのユーザー様へ提供しております。今後は、さらなる付加価値を創出し、生活に欠かせないサービスや情報を幅広く提供するプラットフォーマーとして成長していくことを目指しております。
現在、私たちはIPOを視野に入れ、さらなる成長を目指しています。その中で、COOとして会社の運営を総括し、戦略実行の中心となっていただける方を募集します。

【業務内容】
■事業戦略・成長戦略の立案・実行
・中長期的な事業戦略の策定・推進
・既存事業の成長戦略の設計およびKPI管理
・新規事業の立案・推進および市場開拓
・競争優位性を確立するためのビジネスモデル設計・改善

■組織マネジメント・事業統括
・事業部門の統括
・各事業部の責任者と連携し、事業成長を牽引
・事業の収益最大化を目的としたオペレーションの最適化
・人材育成・組織開発の推進（タレントマネジメント、組織文化の醸成）

■経営陣との連携
・経営陣との協力を通じ、会社のビジョン達成をサポート
・ステークホルダーとのコミュニケーションを担い、企業価値の向上を図る

■DX・業務改革の推進
・CIS・CRM（Salesforce等）を活用した業務効率化
・データドリブンな経営を実現するためのBIツールの導入・活用
・テクノロジーを活用した業務プロセスの最適化・標準化

【必須要件】
・COO、事業統括本部長または類似ポジションの経験
・事業戦略の策定・実行およびKPIマネジメントの経験
・財務・経営指標を活用した意思決定および経営層との連携経験
・マネジメント経験（チームや複数部門の統括経験）

【歓迎要件】
・新規事業の立ち上げ・グロース経験
・スタートアップ・ベンチャー企業での経営経験
・M&Aや資本政策の策定経験

東京都
谷区渋谷3-3-5NBF渋谷イースト3F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】◎自動車メーカー⇒モビリティメーカーへ。日本が世界に誇る『TOYOTA』◎全方位的に自動車を開発！自動車だけでなく技術力・開発力を活かした新たな事業やITポジションも多数◎キャリア採用を強化。自動車業界はもちろん、ＩＴ企業など様々な業界からキャリア入社多数！

「レクサスAIエージェントAppプロダクトマネージャー」のポジションの求人です
【特色】
SDV技術を活用し、レクサス車と自宅を繋ぐことで提供できる価値を戦略的に企画し、そのアプリケーションをどう具体化させるかリードできるポジションです。

【業務内容】
レクサスが移動している時間のみならず、止まっている時間も含めて、オーナーのライフスタイルを豊かにする新たな価値づくりために、レクサスと自宅が？がった環境構築とサービス提供するアプリケーション企画・開発をリード。その具体化に向けて最適なアーキテクチャの策定と既存機能の整理し、レクサスカンパニー外の各機能との役割分担を明確にして、実装開発体制を整えること。また、車両搭載機能の開発チームや、クラウド側・車両データ連携基盤の開発チームへアプリケーションレイヤー側からの必要な要件定義を行い、SDV全体での開発連携を推進すること

【職場イメージ・職場ミッション】
＜ミッション＞
トヨタ自動車がモビリティカンパニーへのモデルチェンジを目指す中、レクサスカンパニーはラグジュアリーライフスタイルブランドとして、ひとりひとりのお客様へ心の豊かさを提供するために挑戦的なクルマづくりやワクワクする体験の創出を通じて新たな価値創造を目指しています。
SDV？（Software？Defined？Vehicle）を基盤とした新たな施策による事業変革と移動の価値拡張にチャレンジするトヨタ自動車コーポレートの先陣役として、企画・開発・生産といったカンパニー内のメンバーや、デジタルソフトウェア開発センター等のカンパニー外の関係各部と連携を取りながら、事業と開発の両面からレクサス向けのSDV戦略立案・実行を推進いただける即戦力人材を求めています。

＜職場イメージ＞
レクサスカンパニーに新設されたレクサスブランド向けSDVサービス事業企画と開発、実行までend-to-endでチャレンジする新しい組織です。社内関係部署や、子会社のウーブン・バイ・トヨタと連携して、クルマ領域の企画・開発人材と、非クルマ領域のソフトウェア企画・開発人材が混ざり合って、SDVサービスの具体化とクルマの価値拡張に注力します。

【やりがい・PR】
レクサスインターナショナルカンパニーでは、プロダクトの企画から開発・生産・販売まで、主要機能…

《必須要件》
■7年以上のHome IoT機器関連ソフトウェアサービス/プロダクト開発リード経験
■3年以上の新規事業におけるソフトウェア開発マネジメント経験
■Swift, Kotlin, Flutter, JavaScript, Reactを始めとしたフロントエンド技術の実践的な経験
■GO, Python, TypeScript, C#, Java, phpを始めとしたバックエンド技術の実践的な経験
■AWS, Docker, k8sを使った業務経験と実践的なクラウド技術経験

東京都
文京区

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★24年9月に東証プライム上場★2012年、東京大学松尾研究室の出身者が専攻していた機械学習・Web工学の技術を産業面で活かすべく設立。■全社平均残業月7h程度★ソリューション・SaaSプロダクトの両軸がともに急成長中

「【AI領域プライム上場】法務責任者候補/攻めの法務部門構築」のポジションの求人です
★当該ポジションのミッション
現在経営管理グループ法務チームである組織において、
責任者候補を1名採用し、法務チームから法務グループへの組織拡大を目指します。
通常業務を回すだけではなく、業務フロー整備、メンバー採用等組織の再構築をお任せできる方を求めております。
また、同社はM＆Aも積極的に行っており、グループ会社全体の法務部門としての動きも同時に求められるポジションです。

★求める人物像
・通常の法務業務だけではなく、組織構築にご興味がある方
・まだまだ法整備がこれからのAI業界において、ご自身の経験値をつけたい方
・トップダウンではなく、ご自身の裁量権を最大限発揮していきたい方

■同社について
時価総額1900.91億円を突破。
PKSHA Technologyは「未来のソフトウエアを形にする」をミッションに掲げています。2012年の創業以来、ミッションの達成に向けて2000を超える企業に160以上のアルゴリズム・AI SaaSを導入し、1日930万人以上のユーザーに利用されています。
・24年9月に東証プライム上場
・売上高：168億 （24年9月期）※前年比120％
・調整後EBITDA：41億円（24年9月期）
・事業利益：31億円（前年比266％）
・従業員数：472名（連結）
・グループ会社：6社
株式会社PKSHA Workplace
株式会社PKSHA Communication
株式会社Sapeet
合同会社PKSHA Technology Capital
株式会社アイテック
株式会社 PKSHA Associates

【主な業務内容】
急速な企業成長に伴って、社内の法務体制の強化を図ります。グループ法務の責任者として、同社グループにおける法務コンプライアンス業務をリードしていただきます。
同社グループのダイナミックな成長の主体となり、会社とともに成長してください。

■法務業務
各種契約書の審査・法律相談、契約書雛形作成、紛争対応等
M＆A・ベンチャー投資等プロジェクト支援（DD及び契約書作成・確認等）
経営者の意思決定のリーガルからのサポート業務

■コンプライアンス業務…

【必須要件】※以下いずれかのご経験
・弁護士業務経験3年以上
・法務部長にてグループ会社も含めて対応をされていたご経験

【歓迎要件】
・弁護士資格（弁護士事務所及びインハウスの両方があれば尚可）
・ビジネスレベルの英語力
・チームマネジメント経験

東京都
文京区本郷 2-35-10 本郷瀬川ビル4F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】・戦略ファーム・総合ファームの戦略部門出身者を中心に、様々なスペシャリティを持ったエースクラス人材との出会い
・「6つのDont」を掲げ、真のClient Successの実現、社会的インパクトを創出することにこだわる経営理念

「戦略コンサルタント（マネージャー以上）」のポジションの求人です
■グロービングでは、「新産業の創造」「成長産業の創出」「衰退産業のリカバリ、 ポートフォリオ転換」「持続可能社会の実現・カーボンニュートラル」の大きく４つのテーマのプロジェクトに取り組んでいます。
日本を代表する大企業や官公庁に加え、今後日本経済の成長ドライバーとなるスタートアップ企業に対しても積極的にコンサルティングサービスを提供しています。我々と一緒に、クライアントの”シェルパ役”として経営上の重要課題や重大な戦略的取り組みをご支援し、企業価値の向上に貢献しませんか？

■コンサルティング案件のご紹介（一例）
・大手自動車製造会社のAI等を活用した全社戦略策
・大手サービス業の中長期経営戦略策定
・大手情報通信/サービス業の事業ポートフォリオ変革・成長戦略策定
・大手総合化学　会社の事業カーブアウトを通じた成長戦略策定
・大手エネルギー会社のEMS関連新規事業戦略策定/実行
・大手機械製造業の新規事業戦略策定
・大手エネルギー会社の再エネ事業M&A戦略策定・DD
・大手化粧品販売のマーケティング・ブランド戦略策

■組織構成
大きく分けて４つのコンサルチームがございます。
（1）戦略チーム：MBB出身者等が多数所属し、戦略コンサルテーションを提供します
（2）インダストリーストラテジー：各業界向けに特化したコンサルテーションを提供します。（業界例：製造・自動車/ケミカル/エネルギー/金融/TMT）
（3）トランスフォーメーションストラテジー：業界を限定せずに、サービスラインに特化したコンサルテーションを提供します（サービス例：SCM/ファイナンス/新規事業など）
（4）ITコンサルティング：ITを活用したコンサルテーションを提供します。


■仕事の魅力
・戦略ファーム・総合ファームの戦略部門出身者を中心に、様々なスペシャリティを持ったエースクラス人材との出会い
・「6つのDont」を掲げ、真のClient Successの実現、社会的インパクトを創出することにこだわる経営理念
・勤務時間・勤務場所・服装自由、スタートアップならではの風通しの良い社風（長野や大阪在住のメンバーも在籍）
・コンサルティングワークのみならず、ベンチャー企業の経営…

【必須要件】
・コンサルティングファームでの就業経験

【歓迎要件】ビジネスレベルの英語力

【魅力点】MBB出身者、大手事業会社出身者などの超優秀層が続々ジョインする業界大注目のコンサルファームです！日本発のコンサルとしてクラウドやAIを掛け合わせ、新しいコンサルティングのあり方を提唱する新進気鋭のコンサルファーム！超高年収と働き易さの両立を実現します。自社事業も保有しており、１→100フェーズでの経営や海外展開にも携わることも可能です。
社会的インパクトの大きな企業課題の解決、事業成長への貢献にこだわりたい方の参加をお待ちしております

東京都
港区南青山3丁目1-34 3rd MINAMI AOYAMA 11F

■2021年9月設立のIBMの新会社！インフラサービスを起点とし、お客様の多様な経営課題を解決することが出来ます！

「Consult Partner【東京】」のポジションの求人です
同社の主力コンサルティングサービスを牽引するConsult Partnerは、各ソリューションを束ね、インダストリーを横断し、各顧客の課題を抽出、ニーズの概念化を図り、弊社スペシャリストと協業し顧客のIT変革を導きます。
Consult Partnerはこのサービスの中核を担い、ビジネスの獲得からお客様へのコンサルティングサービスの提供まで一気通貫して対応いただけます。
また、ビジネスの獲得はインセンティブとして報酬へ還元いたします。

＜同サービスの対応メニュー＞
最上流のIT企画構想策定～デリバリ～運用保守まで同社で一気通貫で対応可能であることが強みです。
主にインフラ領域の技術知見が強い同社ですが、IBMから独立したことにより、インフラやIBMのソリューションに縛られることなく、幅広いお客様のニーズに応えることが可能となっております。

■構想：目標とするビジネスの成果に向け、推進するための評価をし、戦略を立て、そしてロードマップを策定します。
■設計：お客様の業界および特有のハイブリッド環境を対象にしたソリューション設計を共創します。
■実装：適切な環境に適切なワークロードを展開しながら、お客様の変革を推進するために移行、モダナイズ、および統合を実行します
■発展：定期的に振り返り、進捗状況を評価することで改善点を見極め、次のモダナイゼーションをスムーズに実現します

【設立の背景】
メインフレームから分散システム、クラウドへとアーキテクチャが変遷するにつれて競合ベンダーが増え、現在では多様な製品やサービスを組み合わせてソリューションを提供する必要があります。そのためIBM製品のみを使用してのサービス提供は本当の意味での顧客目線の異なるとのことで、独立し最適な技術を用いて顧客の要望に最大限フォーカスすべきという考えで、同社はスタートしております。

【強み】
同社の強みは、システムインフラに精通した社員がいることであり、約1000人のプロジェクトマネージャーや約300人のアーキテクトが在籍し、パートナーを含めたテクニカルエンジニアは約1万人以上おります。またIBMの技術者向けのプロフェッショナル制度を継続しており、経験とノウハウは他社にはない強みとなっ…

【必須要件】
■システム、IT、テクノロジーコンサルティングの経験10年以上
■事業開発のご経験
■CXOリレーション構築のご経験
■提案活動の経験
■公共、製造、自動車製造、金融、流通・小売り、保険、通信いずれかの業界知見
■ビジネスレベルの英語力

東京都
港区六本木６丁目１０－１六本木ヒルズ森タワー　４３Ｆ

◎自動車メーカー⇒モビリティメーカーへ。日本が世界に誇る『TOYOTA』◎全方位的に自動車を開発！自動車だけでなく技術力・開発力を活かした新たな事業やITポジションも多数◎キャリア採用を強化。自動車業界はもちろん、ＩＴ企業など様々な業界からキャリア入社多数！

「【パワトレ】水素関連事業の企画戦略・営業（スタッフ～」のポジションの求人です
【概要】
トヨタはカーボンニュートラルの実現に貢献するために、CO2排出量の削減を目指した取り組みを進める中で、水素を重要な燃料と位置づけています。
トヨタが長年開発してきた燃料電池車の技術を活用し、水素ビジネスを事業として成立させるべく、事業戦略、営業戦略の立案と実行を期待しています。
（スタッフ、チームリーダー、マネージャー）

【詳細】
「FCユニット、タンク等の販売」「特定顧客層に対する販売」の戦略検討と実行。また実際の販売先に対する営業活動　等

【職場イメージ・職場ミッション】
＜職場イメージ＞
・トヨタが従来実施してきた完成車販売のビジネス枠組みを超え、水素に関わる新しいビジネスの創出と事業化にチャレンジすべく、2023年に改変された新しい組織です。
・技術部門にありながら、事務系出身のメンバーも在籍する等、多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まった、オープンで活気のある職場です。
・主な拠点本社（愛知県豊田市）となりますが、トヨタの海外拠点とも積極的に連携する等により、チャレンジのフィールドは、欧米や中国、アジア等全世界に広がります。

＜ミッション＞
・トヨタは乗用車（MIRAI）を通じて培ってきた燃料電池システムのコア技術を活用し、自動車以外も含めたさまざまな分野でのカーボンニュートラル実現に貢献していくことを目指します。
・水素を「つくる／はこぶ／ためる／つかう」のそれぞれの分野で、お客様の事業環境変化に対応した、様々なソリューションの提供、新たな価値を創造し、「トヨタの新たな事業の柱」を生み出していきます。
・各国トヨタグループの拠点とも連携しながら、燃料電池や水素製造装置、水素貯蔵モジュールなど、それぞれの製品におけるグローバルでの事業計画を策定・推進をリードしていただきます。

【やりがい・PR】
＜やりがい＞
・トヨタの従来ビジネスとは全く異なる新しい事業を企画・推進いただく仕事です。
水素の普及に向けては、サプライチェーンの上流から下流まで、様々なステークホルダーとの協力が不可欠であり、同じく水素の普及を目指す国内外の様々な企業ともコラボレーションを実施する事で、様々な情報、知見に触…

《必須要件》
※下記のいずれかを有している方
■営業の経験（特にOEM向けの営業）
■英語でのコミュニケーション能力
■新ビジネス創造への強い挑戦意欲

〈歓迎要件〉
※下記のいずれかを有している方
・営業戦略構築の経験
・エネルギー関連ビジネス、又は、その周辺領域の経験
・組織マネジメント経験、又は、プロジェクトマネジメント経験

愛知県
豊田市トヨタ町1番地

【パソナキャリア経由での入社実績あり】◎自動車メーカー⇒モビリティメーカーへ。日本が世界に誇る『TOYOTA』◎全方位的に自動車を開発！自動車だけでなく技術力・開発力を活かした新たな事業やITポジションも多数◎キャリア採用を強化。自動車業界はもちろん、ＩＴ企業など様々な業界からキャリア入社多数！

「自動車の型式認証プロセス構築および認証試験」のポジションの求人です
【概要】
パワートレーン系の法規に関わる型式認可取得業務の実務、またはチームリーダー

【詳細】
・パワートレーン系の認証項目：排ガス、燃費、エンジン馬力、モータ出力、電費etc.
・法規の解釈。認証試験法の確立
・車両企画部署および設計部署と連携。認証計画の立案
・型式認証試験の実務遂行
・認証官との認証試験に関わる認証渉外対応

【職場イメージ・職場ミッション】
＜職場イメージ＞
自動車領域外含む法規認証/渉外/認可取得を進める約300名の職場です。製品を正しくお客様にお届けするための「法規」および「認証」に係る様々な問い合わせに対し、迅速な法規調査や課題提起、対応推進等、国内外・社内外多くの人たちと日々広くつながる仕事をしています。
＜ミッション＞
・法規情報収集、製品開発へ法規要件として、織り込み。製品開発の入口から出口まで法規目線で品質確保の基盤を支える。
・適正な認可取得により、お客様へ安心安全を届ける

【やりがい・PR】
＜やりがい＞
型式認可取得は、製品開発の出口として、重要な位置づけにあります。法規要件を確保し、品質担保した製品をお客様に届ける役割を担う責任が有り、たいへんやりがいのある業務になります。また、グローバルに新法規導入する国も増加している中で、法規制の内容が不明瞭な点も多く社内プロセスを構築と認可取得を並行で対応をチームで協力して対応していく達成感の大きい業務です。
＜PR＞
トヨタがモビリティカンパニーへ移行する過渡期にある中で、認証制度の変化にも臨機応変に対応していく必要があります。新たな環境技術の知識を身に付けながら法規認証の業務を推進する。その挑戦を楽しんでもらえる仲間を歓迎します。

【在宅勤務】
職場上司が認めた場合、在宅勤務可としています。
現状は3～5日/週程度在宅勤務している人が多数です。
また、遠隔地勤務（長期リモートワーク）制度も導入しており、適用条件を満たした場合、遠隔地での勤務も可能です。

【採用背景】
カーボンニュートラル実現のために社内や規制当局含む社外を牽引していく事が求められています。様々な環境変化に対し、臨機応変に対応できる人材への要求が高まる中、同社にない視点、…

《必須要件》
※下記いずれかの経験がある方（ 目安：経験年数３年以上）
■自動車業界における法規認証の関連業務
■国内、海外の各国規制当局との交渉業務

〈歓迎要件〉
※下記いずれかの経験がある方
・法規情報収集や認可取得（自動車に限定せず）
・自動車の製品開発経験（ハード設計、ソフト開発、実験評価）

愛知県
豊田市トヨタ町1番地

【パソナキャリア経由での入社実績あり】◎自動車メーカー⇒モビリティメーカーへ。日本が世界に誇る『TOYOTA』◎全方位的に自動車を開発！自動車だけでなく技術力・開発力を活かした新たな事業やITポジションも多数◎キャリア採用を強化。自動車業界はもちろん、ＩＴ企業など様々な業界からキャリア入社多数！

「【パワトレ】商用電動車向け中心の電池技術の企画・開発」のポジションの求人です
商用電動車向けを中心とした電池技術の企画・開発
【概要】
商用のお客様ニーズや困りごと、社会課題を起点に、社内外の技術・アイディアを組み合わせたCASE技術・ソリューションを企画/開発。特に電池に関する保有技術を活用し、商用電動車向けの企画/開発の領域で、幅広い関係者と共に世の中にないソリューションの具現化に取り組んでいただきます。
国内外の商用のお客様の現場において、問題把握、ソリューション提案、実装/普及まで、一環してお客様に寄り添い続け、社会課題解決に貢献するプロジェクトマネージャー・チームリーダーを募集しています。

【詳細】
・商用BEV/FCEVのコスト低減/使い勝手向上に向けた電池技術の企画
・特にカートリッジ式（交換式）BEVに関して、幅広い車種への展開/普及を目指した全体構想、電池規格化検討、実車両開発、現場での実証実験等の推進

【採用の背景】
・将来に向けて物流業界が大きな課題に直面する中、実用化可能な技術を速やかに社会実装していくことが急務です。
・その中でもカーボンニュートラルの実現に向けて商用車を電動化していく上でキーとなる電池の技術企画をスピーディに推進できる人材が求められております。

【職場イメージ・職場ミッション】
〈職場イメージ〉
・2023年に新設された組織で、商用の社会課題解決（カーボンニュートラル、人材不足等）に向けた 技術・ソリューションの企画・開発に日々チャレンジしています。
・様々な専門性を持つ20～40代を中心とした個性あふれるメンバーで構成されています。
・これまで取組んだことない内容に向けて、自由な発想でアイディアを活発に議論し合い、個々が技術力を発揮出来る雰囲気を持つ職場です。
〈ミッション〉
乗用車開発で培ってきたCASE技術を中心に、商用のお客様ニーズに合わせたシステムソリューションを企画・開発・提供することにより、地球と社会には「より一層の優しさ」を、お客様の事業には「更なる価値と安心」を、人の可動性には「もっと自由と喜び」をお届けるために作られた新しい組織です。

【やりがい・PR】
〈やりがい〉
トヨタの中でも直接、かつタイムリーにお客様へソリューションを提供できる機…

《必須要件》
■商用現場の社会課題解決に熱意を持っている方
※下記いずれかのご経験を有する方
・電池セル設計、評価（先行、製品化）
・電池関連制御開発、評価（先行、製品化）

〈歓迎要件〉
・電動車両向け電池セル開発経験者
・自動車OEM、エネルギー関連企業、電池メーカー等での電動車/インフラ関連プロジェクト経験者

愛知県
豊田市トヨタ町1番地

ベトナムと日本両国の架け橋となり、RPAやブロックチェーン、AI、クラウド、IoTなど最新のテクノロジーでお客様の事業成長に貢献しています。グローバルな事業基盤の上で、多様な価値観を持つスタッフが、社会課題の解決をテクノロジーで実現し続けています。

「栃木拠点営業責任者 / 栃木」のポジションの求人です
【業務内容】
ベトナム系最大手IT企業FPTジャパンホールディングのトップセルスとして栃木に新しく設立された営業所で栃木エリアで営業活動を担当していただきます。

■下記に関する営業開拓・拡大を担当していただきます。
・ITサービス、システム導入や開発サービス
・運用保守サービス
・ITアウトソーシング、業務アウトソーシング（BPO）やコールセンターに関する営業

■具体的には
・ トップセルスであり、営業チームを立て栃木エリアを開拓していくキーパーソンの役割を担当していただきます 。
・顧客ニーズをヒアリングし、社内ITコンサルタント、プリセールスの方々と協力してサービスを含む IT ソリューション（パッケージ、ネットワーク、クラウド、運用保守等）のシステム提案を行っていただきます。

【主なクライアント】
・国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。
・大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー　等

【会社、仕事の魅力】
設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード（33%）しており、社員数も連結2900名を超え（2023年12月現在）、2022年度で売上300億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。

・日本の高い技術力、品質へのこだわりとベトナムの勤勉で豊富なITエンジニアリソースを融合することで、技術、品質、コストにおける競合優位性を確保している企業です。
・外資系ならではの風通しのよいオープンマインドな職場環境が整っています。従業員の9割がベトナム人ですが、大多数の方は日本語が堪能ですので、社内でのコミュニケーションも円滑に行われています。
・若い人が多く、社内イベントへの参加者も多く、活気があふれる環境があります。
・これまでのご経験を活かして活躍できる場が多数あります。
・チャレンジし失敗しても、再度チャレンジできる環境があります。

【歓迎要件】
■担当顧客の業界知識、業務知識に精通している方。
…

【必須要件】
■ITに関わる営業として新規顧客の開拓、最初の顧客折衝から要件引き出し・ヒアリング・提案・受注までの一通りの経験が10年以上ある方。
■日本企業の商習慣、意思決定のプロセスと意思決定のポイントと、それに向けた提案力、案件のクローシング力がある方。
■作業スキル、チームワーク、経験 ・優れたコミュニケーション力、交渉力、提案力がある方。

栃木県
【栃木営業所】

「株式会社プテロン・コンサルティング」での「 セキュリティシニアマネージャー」のポジションの求人です

「 セキュリティシニアマネージャー」のポジションの求人です
【仕事内容】
このポジションでは、主にサイバーセキュリティを中心に、クライアントの当面の課題に対応します。 業界やサービス領域を限定せず、広範囲にわたる経験を積んでいただくことが期待されます。
技術的なセキュリティ対策から組織、ヒト、プロセスを横断したセキュリティ戦略までのプロジェクト参加・経験が可能。 サイバーオペレーションモデルの変革、デジタルトランスフォーメーション、セキュリティ戦略企画などの上流工程の経験
※PM、PMO、コンサルティング専念、製品・システムの設計・構築・運用は原則行わない（技術知識は必要）

【主な業務内容：セキュリティ】
戦略（サイバーセキュリティ、情報セキュリティ）の策定と中長期のロードマップ作成 セキュリティ
の観点でクライアントのビジネスに影響するリスク評価 セキュリティ
対策の要件定義および基本設計
セキュリティ組織組織（SOC、CSIRT）の構築または業務改善
技術的なセキュリティ対策の動向調査および製品選定の支援
DX推進、クライアントのデジタル化に伴うサイバーリスクのアドバイザリークライアントの人材に対するセキュリティ教育・訓練の計画と実行サプライチェーンリスクに関する社内および社外の管理体制構築

【必須要件】下記いずれか
■サイバーセキュリティに関する業務経験
■コンサルティングファーム、ITベンダー、SIer、事業会社にて、IT関連のPM/PLやPMOに関するご経験をお持ちの方
■監査法人、コンサルティングファームでのご経験のある方

東京都
千代田区麹町二丁目3番地2 半蔵門PREX North 2階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】～NTTデータグループのコンサルティングファーム～　システム開発は行わず、経営コンサルティングを生業とするファームです。
★PMOのノウハウを活かし、インダストリーの枠を超えて、大規模な案件に携われ、経験の幅を広げていくことができます。

「プロジェクトマネジメントコンサル/シニアマネージャー」のポジションの求人です
事業推進を通じて社会課題解決に取組む企業・団体に向け、マネジメント力を強みとして持続的成長の実現に導いていただきます。中央省庁や業界団体、金融、物流、通信等、社会インフラとなるような企業をクライアントとしています。

★インダストリーを限定しないコンサルティング組織であり、業界を横断して様々なクライアントにサービス提供することが可能です。
★システム・SI導入を前提としたコンサルではなく、社会・クライアントの課題解決のためのコンサルティングに集中することが可能です。
★案件としては銀行・保険などの金融業界案件や官公庁案件が多いですが、インダストリー問わず幅広い業種にてご経験を積み、ご経験の幅を広げていくことができます。
★基本的に、システム開発のプロジェクトマネジメント業務からキャリアのスタートを切り、キャリアチェンジやキャリアアップを地に足をつけて確実に果たしていくキャリアパスを築くことができます。

【担当業務】
プロジェクト責任者/リーダーとして、コンサルティング案件のデリバリー品質の確保を中心とした業務を担っていただきます。
まずは複数案件のデリバリー管理、引き合いのあった案件への営業・提案、デリバリーチームの組成とチームの立ち上げ、これらを中心としたシニアマネージャーとしての役割を遂行していただきます。
当初はそれらの業務を中心に経験を積んでいただき、ご自身のコンサルティングテーマの創出や提案型の案件獲得へ業務の幅を広げていただきシニアマネージャーとしての完成形を目指していただきます。

【コンサルティングサービス】
●IT Grand Design & Project Management
事業・サービスを支えるシステム開発プロジェクトの実行支援を通じて、顧客のIT推進役の不足解消と人材育成を図りながら、顧客の競争力向上に貢献する。
主に情報システム部が主導する基幹システム/大規模システムにおけるシステム開発プロジェクトにおける「発注側支援」が主な対象となる。
また、事業会社のユーザ部門（企画、マーケティング等の非情報システム部門）が主導するDXプロジェクトにおいて、ユーザ部門に不足しがちなシステム要件定義、プロジェクトマネジメントなど…

【必須要件】
■大規模システム開発プロジェクトにおける複数PJにてプロジェクトマネージャー経験
■プロジェクトマネージャーとして顧客と予算、納期、品質の折衝の経験

東京都
千代田区平河町2-7-9JA共済ビル10階（本社）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】拡大を続ける社会貢献性の高いリユース市場・リユース市場/SDGsに大きく貢献できるリユース業界での【CMO候補】広告予算約80億/出張買取・店舗買取を中心とするリユース事業を営む当社グループの更なるグロースに向けマーケティング戦略を統括いただきます

「CMO候補【グループ横断/SDGsに貢献/大規模マーケ予算】」のポジションの求人です
【ミッション】
「バイセル」は、サステナビリティ・SDGsへの関心の高まりにより、注目され成長し続けるリユース業界において、業界トップクラスのサービスである「BUYSELL」を運営しております。
2022年は売上337億円、経常利益36億円と前年比160%の大幅成長を遂げており、中期経営計画において、2024年までに経常利益60億円をめざしております。
リユース業界の市場規模は3兆円程ですが、１年以上利用されていないご自宅に眠る 「かくれ資産」 は日本だけでも30兆円を超えると試算されております。

同社は他のリユース企業と異なり、出張買取に強みを持っているため、この「かくれ資産」に直接リーチができる事業基盤が同社の最大の強みです。
販売事業では、買取した商品を自社一元管理し、自社ECやECモール、BtoBの古物オークションなど、toB/toC問わず日本国内から世界まで、最適なチャネルへ流通させています。

そのなかで、出張買取および店舗買取を中心とするリユース事業を営む当社グループの更なるグロースに向け、新規顧客の獲得ならびに既存顧客向けCRM施策の立案・実行、ブランド価値向上などのマーケティング戦略を統括していただきます。

【お任せしたい職務内容】
■事業グロースを支えるマーケティング戦略の立案及びそれに基づく各施策の企画・実行
■各サービスのブランド価値向上に向けた各種施策の立案・実行
■市場調査を含む分析、仮説、検証
■オンライン及びオフラインのメディアミックスの最適化に向けた戦略の立案・実行
■徹底したKPI管理とデータドリブンなマーケティング施策の企画・実行による改善
■組織マネジメントと人材育成
■グループブランドのブランドポートフォリオ管理
■経営層や事業責任者に対するレポーティング
※その方のスキルやキャリアに併せて担当領域をお渡ししていく予定です。

【組織構成】
マーケティング組織　
■株式会社BuySell Technologies
・出張買取事業 マーケティング部門：約35名
・店舗買取事業 マーケティング部門：約10名
■株式会社タイムレス
・マーケティング部門：約15名
■株式会社フォ…

【必要条件】
■toCサービスを提供する事業会社でのCMOまたはそれに近いポジションでマーケティングを起点に事業成長を牽引した経験
■億単位でのマーケティング予算をもつ事業会社でのご経験
■組織マネジメント経験

【歓迎要件】
■店舗やEC、インターネットサービス事業に携わったことのある方

東京都
新宿区四谷4-28-8 PALTビル8F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】◆有休取得率100%全社で有給消化を推奨しています。 ◆育休・産休に取得率は100％！育休取得後の復職率90%
◆全社平均残業時間も15時間以下と業界でも圧倒的なWLB◎ ◆産休/育休/時短勤務実績も多数！中長期で就業できる環境です。

「【領域責任者】ITコンサルタント職（AIコンサルティング）」のポジションの求人です
【業務内容】
・AI＆Data Analytics領域の事業責任者として、AIを活用したコンサルティングサービスの企画・運営から案件獲得、チーム組成、チームメンバーの育成まで担当していただきます。
・クライアント企業のデータドリブンによる事業・業務変革支援のための以下の業務を行います。
　1.データ処理・分析技術を用いた業務高度化・効率化支援
　2.AI/Data & Analyticsを用いたDX戦略・計画の策定支援
　3.顧客の社内データ利活用に向けたデータガバナンス整備／データ統合基盤整備／組織組成・人材育成
　4.AI/Data & AnalyticsにおけるPoCからシステム開発および運用保守までのシステム構築支援

【募集背景】
PERSOL Cross Technologyにおける「AIコンサルティングチーム」責任者募集

【ミッション】
・AIコンサルティングサービスの企画、戦略立案、および事業計画の策定
・クライアントとの関係構築、ニーズの把握、提案および案件獲得のリーディング
・デリバリー責任者としてクライアントプロジェクトの管理と実行、プロジェクトチームのリード、および成果物の品質管理
・最新のAI技術とトレンドを追跡し、サービスに適用するための技術リーダーシップを発揮
・チームメンバーの育成・指導、新しい人材の採用のリーディング

【プロジェクト事例】
・金融機関でのAI利活用・会員分析強化に関する提案
・モビリティ品質保証におけるAI利活用の提案
・AIを活用したサービス/商品の強化提案

【魅力】
★フレキシブルな組織運営において、事業開発・サービス開発・チーム運営にも関わっていただきます。
★PERSOLグループの60,000社以上の顧客基盤を活用した新たなプロジェクト組成、セールス活動にも関与していただきます。
★コンサルティングだけでなく、10,000名のエンジニアとの連携によるものづくり領域の実行支援にも関与していただけます。
★多様な業界やプロジェクトに関わることができ、市場価値の高いAI/Data Analyticsエキスパートを目指すことができます。

【必須要件】
・AIを活用したコンサルティング事業のリーダー経験
・デリバリーおよび案件獲得の責任者経験
・AI/Data Analytics領域のコンサルティング経験2年以上。もしくはAI/Data Analytics領域の業務経験2年以上

東京都
都内の弊社事務所及びクライアント事務

【パソナキャリア経由での入社実績あり】『◎自動車メーカー⇒モビリティメーカーへ。日本が世界に誇る『TOYOTA』◎全方位で自動車開発！自動車だけでなく技術力を活かし新たな事業やITポジション多数◎近年キャリア採用強化。★書類準備が非常に重要！定量的な実績を記載。応募時に書類添削お気軽にご相談ください！

「クルマの無人搬送技術開発・ビジネス展開」のポジションの求人です
【業務の概要】
モビリティの新価値創出・工場生産性向上のため、クルマとITインフラのコネクティビティにより実現する無人搬送技術を軸に、新規システムの企画・開発・量産化を進めています。クルマの未来を変える意欲を持った方にとって、能力発揮と成長のチャンスに溢れている仕事です。

【詳細】
・クルマの価値を最大化させる新規サービス・生産システム企画
・上記企画の実現に必要となる要素技術開発
（AI, 情報システム, 通信, 交通管制, 画像処理, 車両制御, データサイエンス等）
・実現に向けた要件定義、制御仕様、システム仕様作成、実装
・実証試験の計画と実行、量産化・アップデート
・日程・予算管理、開発環境整備、パートナーシップ等のプロジェクトマネジメント
・無人搬送の技術拡張による車両機能保証改革の推進 （走る車が自ら検査）

【職場イメージ】
新しいチャレンジに対する失敗を歓迎する職場です。
多様なメンバーのバックグラウンドを尊重し、個性の発揮を目指しています。
社内外関係者とのつながりが多く、人脈が大きく広がります。
豊田市を開発拠点としていますが国内外をマーケットとして捉えています。
量産化・実用化にこだっており、アイディアを具現化していきます。

【職場ミッション】
完成車両の品質を保証する最後の砦の機能として、車両の企画・開発～生産準備・量産工程における全体の知識、経験を有するメンバーがクルマが持っている機能を最大限発揮し、製品であるクルマと製造工程を一体化させ生産・品質保証・物流を変革することが求められています。

【やりがい】
モビリティの可能性を拡張し、もっと社会の役に立つ存在にクルマを進化させることがミッションです。人々の生活や働き方にとって影響の大きい重要な仕事であり、自らの仕事が目に見える形で具現化します。また、新しい領域のため、若い人でも自らの考えをぶつけ、多くの関係者をリードし、大きな仕事をすることもできます。

【採用の背景】
・100年に一度の変革期における国際競争力を確保するためには、電動化・知能化・多様化のメガトレンドを最大限活用した新価値創出できる人材が必要

《必須要件》
※下記に関するご経験のいずれかを有している方
■情報システムや工場の生産システム・生産設備の開発・導入経験
■自動運転・先進安全・運転支援システム（またはそれに準ずるシステム）の開発経験
■車載電子システム/ECU/センサ/電源/ネットワークの開発経験
■コンピュータサイエンスの基礎知識を有し、実際の課題を解決するためのソフトウェア実装経験

※未来を変える情熱/自律性/協調性をお持ちの方

愛知県
豊田市トヨタ町1番地

株式会社プテロン・コンサルティングの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

このポジションでは、主にサイバーセキュリティを中心に、クライアントの幅広い課題に対応します。
業界やサービス領域を限定せず、多岐にわたる経験を積んでいただくことが期待されます。

【主な業務内容】
・セキュリティ戦略（サイバーセキュリティ、情報セキュリティ）の策定と中長期のロードマップ作成
・セキュリティの視点でクライアントのビジネスに影響するリスク評価
・セキュリティ対策の要件定義および基本設計
・セキュリティ組織体制（SOC、CSIRT）の構築または業務改善
・技術的なセキュリティ対策の動向調査および製品選定の支援
・DX推進、クライアントのデジタル化に伴うサイバーリスクのアドバイザリー
・クライアントの人材に対するセキュリティ教育・訓練の企画と実行
・サプライチェーンリスクに関する社内および社外の管理体制構築

◆ITプロジェクトのマネジメント経験3年以上

【本ポジションの魅力】
◆コーチング資格を保有する経営陣が社員一人一人のキャリアについて一緒に考え、
　実現に向けて手厚くサポートします。
◆マネージャーとしてプロジェクトを推進しながら、
　若手メンバーの育成など重要な任務をお任せいたします。
◆クライアントワークだけでなく、急成長する企業の経営に関わるチャンスも多くございます。


◆システム化戦略策定のご経験
◆要件定義、設計、開発テスト、保守といった
　ITプロジェクトの全フェーズのご経験
　（アプリ/インフラ不問）
◆コンサルティングファーム出身
◆ビジネスレベルの英語力

【求める人物像】
◆自ら考え顧客へ提案することに興味関心がある方
◆学習を継続する意欲を持ち合わせている方
◆仲間と協力し合い、チームとして結果を出す文化に
　共感いただける方

千代田区麹町2-3-2 半蔵門PREX North 2階

・Canadian Solar Inc.は、世界最大のソーラーモジュラーメーカーの1つです。 長期就業される社員も多く、長期休暇取得推進や残業規制等、働きやすい環境があります。
・年齢を理由に雇い止めが無いのも外資系企業の魅力です。
・同社も日本の労働法を遵守しているため、ほかの日系企業と同様に解雇規制がありますのでご安心ください。

■太陽光発電所の建設におけるEPC請負業者の管理を担当します。

【具体的には】
・ゼネコン業者の管理、調整
・EPCプロジェクトの目標設定（納期、価格等）

勤務地、出張頻度：現場に行くこともあるが基本はリモートと出社で東京本社での就業が基本です。
EPC部門人数：17人

【必須要件】
下記いずれにも該当する方
・電気分野のEPCプロジェクトマネジメント経験
・電気、機械等の学科卒業
・再生可能エネルギー業界での工事もしくはEPC経験

【歓迎要件】
・太陽光発電所の経験
・英語に抵抗が無い方
・AutoCAD または SolidWorks CAD ソフトウェアの利用経験
・ 基本的なコンポーネントの適切な使用方法、従来の設置および相互接続方法など、太陽光発電システムの設計に関する深い理解。

東京都

ベトナムと日本両国の架け橋となり、RPAやブロックチェーン、AI、クラウド、IoTなど最新のテクノロジーでお客様の事業成長に貢献しています。グローバルな事業基盤の上で、多様な価値観を持つスタッフが、社会課題の解決をテクノロジーで実現し続けています。

「ITシニア営業 / FPTジャパンホールディングス【栃木】」のポジションの求人です
【業務内容】
ベトナム系最大手IT企業FPTジャパンホールディングのトップセルスとして栃木に新しく設立された営業所で栃木エリアで営業活動を担当していただきます。

■下記に関する営業開拓・拡大を担当していただきます。
・ITサービス、システム導入や開発サービス
・運用保守サービス
・ITアウトソーシング、業務アウトソーシング（BPO）やコールセンターに関する営業

■具体的には
・ トップセルスであり、営業チームを立て栃木エリアを開拓していくキーパーソンの役割を担当していただきます 。
・顧客ニーズをヒアリングし、社内ITコンサルタント、プリセールスの方々と協力してサービスを含む IT ソリューション（パッケージ、ネットワーク、クラウド、運用保守等）のシステム提案を行っていただきます。

【主なクライアント】
・国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。
・大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー　等

【会社、仕事の魅力】
・日本の高い技術力、品質へのこだわりとベトナムの勤勉で豊富なITエンジニアリソースを融合することで、技術、品質、コストにおける競合優位性を確保している企業です。
・外資系ならではの風通しのよいオープンマインドな職場環境が整っています。従業員の9割がベトナム人ですが、大多数の方は日本語が堪能ですので、社内でのコミュニケーションも円滑に行われています。
・若い人が多く、社内イベントへの参加者も多く、活気があふれる環境があります。
・これまでのご経験を活かして活躍できる場が多数あります。
・チャレンジし失敗しても、再度チャレンジできる環境があります。

【歓迎要件】
■担当顧客の業界知識、業務知識に精通している方。
■最新技術（AI、IoTやクラウド、マイクロサービスなど）への関心・知識・経験がある方。
■グローバル案件の担当経験、外国企業や外国人との実務経験がある方。
■オフショア開発に関連する経験がある方。
■英語力がある方。

【必須要件】
■ITに関わる営業として新規顧客の開拓、最初の顧客折衝から要件引き出し・ヒアリング・提案・受注までの一通りの経験が10年以上ある方。
■日本企業の商習慣、意思決定のプロセスと意思決定のポイントと、それに向けた提案力、案件のクローシング力がある方。
■作業スキル、チームワーク、経験 ・優れたコミュニケーション力、交渉力、提案力がある方。

栃木県
栃木営業所

【パソナキャリア経由での入社実績あり】・戦略ファーム・総合ファームの戦略部門出身者を中心に、様々なスペシャリティを持ったエースクラス人材との出会い
・「6つのDont」を掲げ、真のClient Successの実現、社会的インパクトを創出することにこだわる経営理念

「IT戦略コンサルタント（マネージャー以上）」のポジションの求人です
DXプロジェクトを支える次世代IT基盤の方向性及び具体的構築内容の支援。
全社を挙げて推進しているDXプロジェクトを、クライアントのDX推進部やシステム戦略部と共にどのようなIT基盤を構築すべきか、将来の姿を見据え、方向性の定義を支援いたします。
全体の方向性を定義する役割となりますので、クライアントの幹部層と広範囲にわたるIT基盤の方向性について討議を行うこととなります。
（ポジションによって事業側のITに関する参謀役を担うこととなります。）

また、構想策定だけでなくそれらをプロジェクトとしてどのように推進していくべきか、クライアントの立場に立った改善提案型プロジェクトマネジメントの支援を行います。

■コンサルティング案件のご紹介（一例）
・大手素材企業　全社設備保全・調達DX企画構想
・大手SPA企業　全社業革企画構想、実行・伴走支援
・大手エネルギー企業　再エネ事業拡大に向けた全社基盤構想、実行・伴走支援

■プロフェッショナルとしてのキャリアをサポート
コンサルタントの基礎スキルだけでなく、リーダーシップ研修や全社ワークショップなど圧倒的な成長スピードを支える様々な研修プログラムをご用意しております。
また出産や育児などのライフイベントを経験後も、プロフェッショナルとして成長し続けながら柔軟な働き方を叶えられるようサポートします。

【必須要件】
・システム開発・導入経験のある方
・改善提案系のPM/PMOやそれに準ずる経験のある方

【歓迎要件】
・プロジェクトリードの経験（大規模プロジェクトにおけるプロジェクトリード/マネジメントの経験がある方等）
・ビジネス戦略策定スキル（コンサルティングファームや事業会社の経営戦略・経営企画部門での経験がある方等）
・ビジネスレベルの英語力（会話・読解・文書において中級レベル以上）

東京都
港区南青山3丁目1-34 3rd MINAMI AOYAMA 11F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】◎自動車メーカー⇒モビリティメーカーへ。日本が世界に誇る『TOYOTA』◎全方位的に自動車を開発！自動車だけでなく技術力・開発力を活かした新たな事業やITポジションも多数◎キャリア採用を強化。自動車業界はもちろん、ＩＴ企業など様々な業界からキャリア入社多数！

「デジタルコクピットソフトウェア開発：プロジェクトマネージャ」のポジションの求人です
【東京】デジタルコクピットソフトウェア開発：プロジェクトマネージャ

【概要】
革新的なモビリティの未来を創る仕事です。デジタルコクピットを通じて、ドライバーとクルマ・社会を繋げる新たなUXをソフトウェアのチカラで生み出します。プロダクトオーナーやデザイナがスクラム・アジャイルで開発するプロジェクトのマネージメンをしていただきます。

【詳細】
■サプライヤ含めたプロダクト開発タイムラインの作成とメンテナンス
■プロダクトのライフサイクルにおけるあらゆる開発タスクの進捗のトラック
■サプライヤのタスク管理：プロジェクトタスク、ワークフロー、優先度、タイミングのドキュメント化
■チームのタスク管理：プロジェクトタスク、ワークフロー、優先度、タイミングのドキュメント化
■クロスファンクションチームとの協働
■プロダクトのライフサイクルマネジメントシステムのメンテナンス
■上位にプロジェクトの問題、課題を共有し、解決する

【職場イメージ・職場ミッション】
■配属先部署情報
2023年のソフトウェアに関する事業・開発の一体化を目的とした組織改編で生まれた部署です。OSからUI、開発環境、インフラ、セキュリティまでフルスタックで担当しているため、様々なバックグラウンドを持ったメンバーが集まっています。勤務地は大手町駅、東京駅からぬれずに通勤できる「大手町オフィス」です。
■ミッションと今後の方向性
ミッションは、新価値を一つでも多く創造、いち早くお客様に届けることで、「お客様お生活をより豊かに」することです。そのために、細部まで洗練し、知的を備えたUXを実現し、すべてのお客様に、見るだけで心が躍り、触れ合うと楽しくなるような体験を、ありとあらゆる手段を使って、アジャイルに探求していきます。

【やりがい・PR】
■やりがい
国内では多くの業界で失われてきた、ハードウェアとソフトウェアが一体となった製品開発ができます。これは世界中の自動車会社の新たな取り組み、SDVの根幹であり、その中心で活躍することのできるチャンスです。ハードウェアの限界を超え、ソフトウェアの力で新たな価値を創り出す。あなたの技術力が直接お客様のサービスに反映され、社会に…

《必須要件》
■中規模以上のソフトウェア開発プロジェクトマネジメント経験
■ソフトウェア開発プロジェクトマネジメント知見（PMI：プロジェクトマネジメントプロフェッショナル/IPA：プロジェクトマネージャレベル）
■英語と日本語での書面および口頭でのコミュニケーションスキル （TOEIC 600点以上）

〈歓迎要件〉
・Jiraやプロジェクト管理システムに関する知識
・個人事業、デザインエンジニア経験
・オーディオ、ラジオなどの商品開発経験
・PMIプロジェクトマネージメントプロフェッショナル合格
・IPAプロジェクトマネージャ合格

東京都
千代田区

半導体ソリューションセンターは、昨年新設された組織です。半導体有識者が多く、Nidec初、日本初を目指した半導体戦略を推進しています。これまでの経験、専門性を活かし、Nidecが推進する次世代EV用E-Axleの開発加速を電子システムという観点から支援する重要テーマを担当頂きます。

■同社にて、下記業務を担当していただきます。
・E-Axleに関わる電子システム開発、特に半導体等の電子部品の品質確保（50%）
・配下（3名）のマネジメント、及び指導育成（40%）
・同社グループの電子部品の品質トラブル相談（10%）

【期待する役割】
■E-Axle開発における電子システム開発のQCD支援。
■同社グループからの人財を受け入れ、OJTによって電子部品の信頼性技術や考え方を教育する。

【身につくスキル・経験・キャリアパス】
車載半導体のプラットフォーム企画、電子部品メーカや半導体サプライヤーとの開発という経験・スキル等を身に着けて頂くとともに、この経験を活かし、様々な半導体ソリューションの企画・戦略立案にも携わって頂きます。

【必須要件】
・自動車メーカーにおける、電子システムまたは電子部品の設計・開発・品質保証業務のいずれかの経験を5年以上お持ちの方

【歓迎要件】
・ビジネスレベル以上の英語または中国語スピーキング、リーディング力
・不良解析の知識

神奈川県

【パソナキャリア経由での入社実績あり】◎自動車メーカー⇒モビリティメーカーへ。日本が世界に誇る『TOYOTA』◎全方位的に自動車を開発！自動車だけでなく技術力・開発力を活かした新たな事業やITポジションも多数◎キャリア採用を強化。自動車業界はもちろん、ＩＴ企業など様々な業界からキャリア入社多数！

「レクサス充電ネットワーク事業マネージャー」のポジションの求人です
【特色】
日本のレクサス充電ネットワーク事業を戦略的に建付け、カーボンニュートラル社会と電動車の普及に直結する取り組みをダイナミックにリードできるポジションです。

【業務内容】
・レクサスの充電ネットワーク構築プロジェクト全体のプロジェクトマネジメント
・事業戦略を実行に移すための体制構築、パートナーリング戦略立案・社内
・社外（業務委託先、パートナー）のメンバーを統括するチーム運営
・用地・設備選定のための要件定義・関係ステークホルダー（地権者、施設管理者、リース会社、設備メーカー、O&M事業者）との取引スキームの最適化
・予算管理

【職場イメージ・職場ミッション】
＜ミッション＞
トヨタ自動車がモビリティカンパニーへのモデルチェンジを目指す中、レクサスカンパニーはラグジュアリーライフスタイルブランドとして、ひとりひとりのお客様へ心の豊かさを提供するために挑戦的なクルマづくりやワクワクする体験の創出を通じて新たな価値創造を目指しています。
SDV（Software Defined Vehicle）を基盤とした新たな施策による事業変革と移動の価値拡張にチャレンジするトヨタ自動車コーポレートの先陣役として、企画・開発・生産といったカンパニー内のメンバーや、デジタルソフトウェア開発センター等のカンパニー外の関係各部と連携を取りながら、事業と開発の両面からレクサス向けのSDV戦略立案・実行を推進いただける即戦力人材を求めています。

＜職場イメージ＞
レクサスカンパニーに新設されたレクサスブランド向けSDVサービス事業企画と開発、実行までend-to-endでチャレンジする新しい組織です。
社内関係部署や、子会社のウーブン・バイ・トヨタと連携して、クルマ領域の企画・開発人材と、非クルマ領域のソフトウェア企画・開発人材が混ざり合って、SDVサービスの具体化とクルマの価値拡張に注力します。

【やりがい・PR】
レクサスインターナショナルカンパニーでは、プロダクトの企画から開発・生産・販売まで、主要機能が集約されているため、ブランドとして一体感を持って、機動的で柔軟性ある仕事ができます。世界のレクサスオーナーを対象とした価値提供に取り組み、日本が誇るグローバ…

《必須要件》
■次のいずれかの領域での実務経験が5年以上：　新規事業開発、不動産・電力・通信・インフラ関連のプロジェクトマネジメント、商業施設・公共施設のプロパティマネジメント
■法人間での契約協議経験
■パートナー候補、ステークホルダーとのビジネスコミュニケーション能力
■ビジネスレベルの日本語能力、及び日本の事業環境に関する理解

東京都
文京区

半導体ソリューションセンターは、昨年新設された組織です。モータと半導体関連技術（マイコン・ソフト）を融合した、新しい顧客提供価値（ソリューション）の創造を活動テーマの一つとして掲げており、これにより、同社初の「リカーリングビジネス」を立ち上げて行く考えです。ゼロから始まるこの取り組みの初期段階から参画できることがやりがいであり、自ら新たな道を切り開いていかねばならないことが厳しさ・難しさとなります。

■同社にて、下記業務を担当していただきます。
・モータ商材における同社独自のソリューションの企画構想立案（40%）
・モータ商材における同社独自のソリューションビジネスモデルの設計と顧客提案（30%）
・モータ商材における同社独自のソリューションビジネスの事業化推進（30%）
※ビジネスパートナーの獲得、エンゲージメント活動を含む
※モータ×ソリューションのイメージは下記URLを参照ください。
https://www.nidec.com/jp/product/news/2023/news0626-01/

【期待する役割】
モータ商材における、ソフトウエアを活用したソリューションビジネス（リカーリングビジネス）の新規創出

【身につくスキル・経験・キャリアパス】
同社初の「リカーリングビジネス」の立ち上げを通じて、ソリューションビジネスの企画力、新規ビジネス立ち上げ経験が身につくと同時に、
新ビジネスの創設者として事業拡大を担うポジションの獲得にもつながります。

【必須要件】下記全てを満たす方
■以下の知識をお持ちの方
・ソフトウエア開発に関する知識（プログラミング、開発マネジメント）
・マイコン・センサ?活用に関する知識
・商品企画に関する知識（市場調査、分析、戦略構築、原価・損益計算）

【歓迎要件】
■英語または中国語スピーキング、リーディング(TOEIC700点台）
※ビジネスレベルが望ましい

神奈川県

キンドリルは2021年9月「日本IBM」から世界最大級のインフラストラクチャーサービス企業として独立。顧客は115カ国4600社以上、グローバルで約9万人の社員が在籍しており、グローバルレベルの高い技術力を有しております。

「カスタマーエンタープライズアーキテクト【製造】」のポジションの求人です
【仕事の内容】
カスタマーエンタープライズアーキテクトとして、下記業務をご担当いただきます。

【業務内容】
製造業のお客様専属のソリューションアーキテクトを担当頂きます。製造業を主とした顧客へのアプリケーションインフラのIT戦略、DX推進、提案業務を担当します。
お客様ステークホルダーとの技術的な信頼関係を確立、ビジネス課題やシステム化要件を把握の上、ソリューションおよびそのロードマップを策定、提案し、Account Growthに貢献いただきます。また、アカウントにとっての技術的なリーダーシップとしてデリバリーを支援いただきます。

【キンドリルジャパン設立の背景】
メインフレームから分散システム、クラウドへとアーキテクチャが変遷するにつれて競合ベンダーが増え、現在では多様な製品やサービスを組み合わせてソリューションを提供する必要があります。そのためIBM製品のみを使用してのサービス提供は本当の意味での顧客目線の異なるとのことで、独立し最適な技術を用いて顧客の要望に最大限フォーカスすべきという考えで、同社はスタートしております。

【キンドリルジャパンの強み】
キンドリルジャパンの強みは、システムインフラに精通した社員がいることであり、約1000人のプロジェクトマネージャーや約300人のアーキテクトが在籍し、パートナーを含めたテクニカルエンジニアは約1万人以上おります。またIBMの技術者向けのプロフェッショナル制度を継続しており、経験とノウハウは他社にはない強みとなっております。

【必須要件】
下記すべてのご経験がある方
・製造/小売/流通業界のご経験
・アーキテクチャ（企業戦略を踏まえたITインフラ、システム企画提案、設計）経験5年以上

東京都
港区六本木６丁目１０－１六本木ヒルズ森タワー　４３Ｆ

【パソナキャリア経由での入社実績あり】◎自動車メーカー⇒モビリティメーカーへ。日本が世界に誇る『TOYOTA』◎全方位的に自動車を開発！自動車だけでなく技術力・開発力を活かした新たな事業やITポジションも多数◎キャリア採用を強化。自動車業界はもちろん、ＩＴ企業など様々な業界からキャリア入社多数！

「【パワトレ】カーボンニュートラル燃料の事業企画・開発業務」のポジションの求人です
【業務内容】
カーボンニュートラルの実現に向け、様々な技術開発に取り組んでいく必要があります。カーボンニュートラル燃料（バイオ燃料、合成燃料）を利用した技術において広く技術開発を促進させ、将来の技術革新につなげることを求められています。

【業務詳細】
■カーボンニュートラル燃料（バイオ燃料、合成燃料）の企画業務
■燃料合成に関わる電気化学技術の開発
■カーボンニュートラル燃料（バイオ燃料、合成燃料）の生成/合成技術の開発
■バイオ燃料（バイオエタノール、バイオディーゼル）に関わる生産技術の開発
■低エネルギーCO2回収に関する化学合成技術の開発
■カーボンニュートラル燃料における燃料最適シミュレーションの構築

【職場イメージ】
・2021年に新設された組織で、カーボンニュートラルの実現に向けて様々な分野に取り組んでいる組織です。
・新しい部署のため30歳～40歳前後の若い人が多く、オープンで活発な雰囲気の部署です。
・トヨタで自動車開発をしてきたいろいろな部署のメンバーが集まりカーボンニュートラルに挑戦しております。
・様々なバックグラウンドを持ったメンバーが知識と経験を持ち寄って、新しい仕事のやり方で新しい製品の開発にチャレンジしている、そんな意欲のあふれる職場です。

【ミッション】
・カーボンニュートラルのさらなる促進とお客様へより良い商品を提供するための将来に向けた企画・開発に挑戦するために作られた新しい組織です。
・様々なカーボンニュートラルに向けた手段の検討、既存のビジネスの枠を超えた革新技術の提案が必要でトヨタ内の重点テーマに位置付けられております。

【採用の背景】
・トヨタ自動車の方針であるカーボンニュートラル達成に向けた新組織のため、従来のトヨタ内になかった領域の専門性を持ち、実務開発経験のある人材が必要となっています。
・キャリア入社者には、チームリーダーとして、小集団をまとめ、同社の知見との融合を進めていただきたいです。
・将来的には組織のリーダーとしてカーボンニュートラル企画推進を図っていただきたいです。

〈歓迎要件〉※下記のいずれかの実務経験を有する方
・燃料合成の企画、開発推進
・バイ…

《必須要件》以下（１）、（２）の要件をともに満たす方
（１）以下のいずれかの技術領域で大卒レベル以上の知識を有すること
・機械工学
・化学、材料工学
・電気、電子工学　
・情報、通信工学
・バイオ/生命工学
（２）カーボンニュートラル燃料に関わる企画や将来技術に関心を持ち関連領域の開発・設計・生産経験を有すること

愛知県
豊田市トヨタ町1番地

【パソナキャリア経由での入社実績あり】・戦略ファーム・総合ファームの戦略部門出身者を中心に、様々なスペシャリティを持ったエースクラス人材との出会い
・「6つのDont」を掲げ、真のClient Successの実現、社会的インパクトを創出することにこだわる経営理念

「戦略コンサルタント/CXO Advisory【マネージャー】」のポジションの求人です
■我々の戦略コンサルティングは、「内なる外」としてCxOクラスの伴走者となりしっかりと入り込むかたちのサポートを実施し、価値を出すことを目指します。
そこからもう一歩踏み込み、JI（Joint Initiative）型コンサルティングでは、同社のコンサルタントが、クライアントの事業の責任者やプロジェクトの責任者というかたちでしっかりと入ることで、ハンズオンで改革を推進することも実施しています。
またコンサルティングの中でノウハウ自体を基軸に置きつつ、コンサルタントに紐づいていたノウハウをAIやデジタルを活用しながら提供していきます。

特にGlobe-ing Strategy（CXO Advisory）のチームでは、全社戦略・ポートフォリオ戦略・M&A戦略、ビジネスモデル変革、産業再編など、各産業をリードするCXOレベルと対峙し全社改革・次世代の事業創出などの企業の本質に関わるテーマを扱っていますので、大きな社会インパクト・日本経済への貢献を考えられている方とお仕事をご一緒できればと考えています。

■仕事の魅力
・外資系戦略ファーム出身者を中心に、様々なスペシャリティを持ったエースクラス人材との出会い
・「6つのDon’t」を掲げ、真のClient Successの実現、社会的インパクトを創出することにこだわる経営理念
・勤務時間・勤務場所・服装自由、スタートアップならではの風通しの良い社風（長野や大阪在住のメンバーも在籍）
・コンサルティングワークのみならず、ベンチャー企業の経営やクラウドプロダクト等のSaaS型事業開発への参画機会

■プロフェッショナルとしてのキャリアをサポート
コンサルタントの基礎スキルだけでなく、リーダーシップ研修や全社ワークショップなど圧倒的な成長スピードを支える様々な研修プログラムをご用意しております。
また出産や育児などのライフイベントを経験後も、プロフェッショナルとして成長し続けながら柔軟な働き方を叶えられるようサポートします。

■事業内容
●戦略コンサルティング事業×DXコンサルティング事業
大手企業を中心としたクライアント企業における、事業戦略、デジタル化戦略・DX戦略策定、実行支援プロジェクト…

【必須要件】
■外資系戦略コンサルティングファームでの、プロジェクトマネジメントポジションの経験

【歓迎要件】
・外資系戦略コンサルティングファームでのトップパフォーマー
・英語力　会話・読解・文書：中級（ビジネス会話可能であると望ましい）

東京都
港区南青山3丁目1-34 3rd MINAMI AOYAMA 11F

2017年に設立されたベンチャーで最も成長しているベンチャー系コンサルティングファームです。
2025年には社員数600名を目指しており、組織・事業の急拡大を体験できる求人です。

新規セキュリティチームのアカウントリード候補として、大手エンタープライズ企業のセキュリティ課題に対して、アセスメント及びコンサルティングサービスを提供いただきます。

【セキュリティアセスメントサービス】
・ ITセキュリティ戦略・ガバナンス体制評価
・サイバーセキュリティ対策の有効性評価
・各種ガイドラインやベストプラクティスとの比較評価

【 セキュリティコンサルティングサービス】
・セキュリティグランドデザイン・ロードマップ策定
・CSIRT（インシデントレスポンス態勢）構築支援／演習支援
・ITセキュリティアーキテクチャ設計支援
・各種ITセキュリティツールの選定支援、導入支援

【必須要件】※下記、いずれかの経験を有する方
・コンサルティングファームでのManager以上のポジションでの実務経験
・SIer／ハードウェアベンダー／ソフトウェアベンダー／ネットワーク事業者等でのPM/PLとしての実務経験

東京都

ノーコード/ローコードでのDX推進を実現するPaaS/SaaSソリューション企業での募集です。
AIエージェント（マルチエージェント型AI）を活用した業務効率化サービスが注目されており、売上も拡大中です。

お客様の各種業務（マーケティング、営業、バックオフィスなど）のワークフローを効率化するソリューションで、自社AIプラットフォーム（エージェント型AI）を活用した業務効率化の実績も豊富にあり、これまでの業務フローを1/3削減した事例もあり、注目度はさらに高まり引き合いも急増しております。

当ポジションでは、
契約締結済みのパートナー企業を担当し、自社ソリューションの売上拡大に向けて、パートナーの営業担当やコンサルタントと共に、ノーコード/ローコードPaaS/SaaSの導入提案を実施頂きます。
既にクライアントにて利用しているシステムがある場合でも、システムとして共存することが可能なため、無理なリプレイス提案をすることなく、自社サービスの提案/DXの推進提案が可能です。

※結果として、パートナー企業の売上拡大にもつながるため、クライアントにもパートナー企業にも喜ばれる役割となります。

詳細はご面談時にご説明致しますので、まずは一度お気軽にエントリー頂けますと幸いです。

【何れか必須】
・パートナービジネスに携わったご経験をお持ちの方
・システム導入経験をお持ちの方（技術知識をもってパートナーさんをけん引できる方）
・顧客折衝/提案経験をお持ちの方（営業やプリセールス、SE、コンサルタントなど、職種問わず折衝経験をお持ちの方）

【尚可】以下ご経験をお持ちの方歓迎致します（なくても可）
・業務改善系ソリューションの提案経験をお持ちの方
・クラウドソリューションの取扱い経験をお持ちの方
・コンサルティングファームでの就業経験をお持ちの方
・英語力ビジネスレベルの方

【フィットする人物像】
・プロダクト提案ではなく、お客様の課題解決に向けたソリューション型の提案ができる方
・自律して積極的に業務を進められる方

東京都

自社エンタープライズ向けRPAサービスのビジネス拡大戦略、コンサルティングサービスに関する戦略立案および、大手クライアントに対するアカウントマネジメントをご担当頂きます。

英国本社のグローバルシェアNo.1のエンタープライズ向けRPAソリューションベンダーです。
エンドポイント向けの小規模RPA製品ではなく、サーバー集中管理型 RPAのため、全社オペレーション統括管理が行えるソリューションで活用幅は非常に広いサービスです。

【職務概要】
主に大手金融機関のお客様へ、パートナー契約を結んでいる大手コンサルティングファームや日系IT企業等と共に、自社エンタープライズ向けRPAサービスのビジネス拡大を担って頂きます。

具体的には、自社RPAサービスのGo-to-Marketの実現のための戦略立案から、重要顧客の中長期的なアカウントマネジメント、デリバリマネジメント（コンサルテーション支援）まで一貫してご担当頂きます。

当該ポジションのHiring Manager(営業本部長)と直接やり取りしていますので詳細をお話させて戴くことが可能です。

・金融業界へのITソリューションの提案経験をお持ちの方
・英語力（簡単な読み書き程度）

【尚可】
以下ご経験をお持ちの方歓迎致します。（無くても可）
・金融機関のアカウントマネジメント経験をお持ちの方
・業務効率化に関する知識・ご経験をお持ちの方
・RPAソリューションに関する知識・ご経験をお持ちの方
・英語力ビジネスレベル歓迎（入社時点では読み書きレベルで大丈夫です）

【フィットする人物像】
・クライアント/パートナーのために尽力できる方
・ベンチャー企業で、自律して積極的に業務を進められる方

東京都

同社は、マイクロソフトのテクノロジーをベースにしたコンサルティングをシステム設計、開発、導入まで一貫して行うITコンサルティング企業です。中でもAdvisoryは最上流からのコンサルティングを主として実行している部門であり、プライム案件にて顧客のビジネス／ITの課題の解決から入り込むことができます。大手企業の中でも100人と少数精鋭の部隊の中で活躍してみませんか。

【職務内容】
ビジネスコンサルタントをご担当いただきます。
同社は、テクノロジーによる新しいビジネスが次々と生まれる潮流のなかで、アドバイザリーとデジタルの異なる専門家集団同士がコラボレーションし、他コンサルティング会社に対する優位性を確保し、差別化を企図し、グローバルベースでアドバイザリー部門を新設しています。
いわゆるビジネスコンサルティングを実施する部門として、「ビジネス」「業務」「システム」の3つの観点でクライアントの中長期ビジネスプランの策定や、業務改革を支援しています。
クライアントから依頼を受け、その課題に対する提案や解決に加え、同社の持つ最先端のデジタル領域の知識・技術・経験を掛け合わせ、クライアントに対して斬新かつ最適な提案や解決方法を提示し、さらには新しいマーケットやビジネスの創出までをサポートして頂きます。

【具体的には】
・アドバイザリー部門を起点として戦略とデジタルのハイブリッドチームを組成し、様々なプロジェクトや営業活動を力強く推進する。（職階によっては複数案件をマルチタスクで推進することも求められます）
・クライアントが置かれた競争環境に対して、ビ...

【必須要件】※下記いずれも必須
・組織マネジメントの経験（営業・デリバリー責任、KPI管理、アサインメント判断、人材採用、人材育成などを、目安として5年以上）
・Sier、コンサルファームまたは事業会社でのプロジェクトマネジメントのご経験（目安として8年以上）

東京都

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

（１）背景
社会・経済環境変化のうねりは近年ことに目まぐるしくかつ大きく、社会の要請・人々のライフスタイルとともに弊社が標榜する「行きたくなる街づくり」に対しても、大きな刺激となっています。これらのことを背景に、総合デベロッパーである弊社が取り組む開発プロジェクトは、オフィス、商業、ロジスティクス、ホテル・リゾート、スポーツ・エンタメ・教育、ラボ等の諸施設、またはこれらのミクストユースへとコンテンツが大きく広がり、また大規模化・複合化が進んでいます。推進中プロジェクト数は近年、常時100件前後で推移しており、エリアも首都圏を中心とする全国及び海外に幅広く展開しています。また、SDGsはじめとする企業グループとしての社会的責任も踏まえ、新しい技術基準開発も増加しています。
弊社はかねてより「建築・土木分野を中心とする技術力」を重要な差別化要素と位置付けてきましたが、上記のような諸課題に取り組むためには、街づくりの深い知見に裏打ちされた高度な技術力を発揮できる人材と組織の更なる充実が不可欠です。
この役割を主体的に担う人材を継続的に確保・育成するために、「エキスパート職掌（建設技術系）」を創設し、キャリア採用を行います。

（２）役割とキャリアプラン
弊社グループにおける技術戦略実行の中核組織は、「技術オーソリティ」を体現する戦略子会社である、某社です。同社の技術リーダーとして、経営、および組織運営に深くかかわるキャリアを用意します。具体的には、以下（１）（２）の範囲で数年間毎のジョブ・ローテーションを行っていきます。
（１）某社での技術マネジメント・組織マネジメント
・技術者としての経験値・視点・人脈等を強みとして活かし、「技術マネジメント」力を発揮していただきます。
・入社後一定の期間は、組織の長を補佐する立場、また、経験値と能力の伸長に伴い組織の長としての立場で、同社での「組織マネジメント」に携わっていただきます。なお某社で担当する組織は、必ずしもご自身の専門キャリアには限定されません。
（２）事業部門における事業推進
・開発プロジェクトや既存の稼働施設等における「事業推進主体」の立場で事業推進を担当し、多面的な実務、総合的な判断業務に携わっていただきます。
・配属先は弊社本社の各商品本部、開発企画部その他の街づくりを担当する部門、お…

【職歴】候補として下記のような業種・企業群
・組織設計事務所（建築系・都市計画系・土木系・設備系等）
・建設会社（設計部門・施工部門）
・建設技術コンサルタント（都市計画・土木を含む）
・設備工事会社 ・プラント建設会社 ・重電メーカー　　

【経験】
大型新築建物または基盤整備の許認可・設計／大型新築建物または基盤整備の施工／技術統括部門業務／調達部門業務等　
（管理職経験があれば尚可）

【資格】下記資格のいずれかを保有していることが望ましい
・一級建築士 ・建築設備士 ・技術士
・建築・土木・電気工事・管工事の各１級施工管理技士

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【募集背景】
アサヒグループは、これまでに欧州・オセアニアを中心とした大型M&Aを通じて、グローバルにおける事業ポートフォリオの多極化とブランド強化を進めてきました。特に買収後の財務体質強化を軸にした「守りのフェーズ」を経て、現在はいよいよ再び「攻め」の局面へとステージが移行しています。この成長投資再始動のタイミングにおいて、新たな“戦略ドライバー”を迎える必要が生じています。今回の募集は「第二の拡大フェーズ」における中核人材を迎えるための戦略的採用です。単にM&Aの手法を知っているだけではなく、「なぜこの投資を行うのか」「買収後どう成長させるか」を自ら設計し、経営陣・現場・海外子会社を巻き込み推進していくことがmissionです。

【具体的業務】
【1】M&A戦略の策定・投資ポートフォリオ設計
グループ全体の事業戦略と連動した中長期のM&A戦略立案
買収ターゲットの選定と戦略的適合性の評価
リージョナルHQ（日本、欧州、アジア等）とのシナジー設計

【2】案件実行
案件ソーシング（FA・証券・銀行との情報連携）
バリュエーション、DD、契約交渉、社内稟議
外部アドバイザー／社内関係者との協業による買収実行

【3】PMI推進
PMI戦略の設計と現地マネジメント体制の構築支援
ガバナンス／KPI／報告体制の整備
ブランド・人材・オペレーションの統合ディレクション
【4】マネジメント・組織貢献
M&A/PMIチームのマネジメント（2～4名想定）
海外リージョンのM&A担当者とのプロジェクト横断連携
経営層へのレポーティング・プレゼンテーション

【投資対象・事業領域例】
主力：ビール、RTD（チューハイ）、ノンアル飲料）
新規：微生物（バイオ）事業（ビール酵母の再資源化・高付加価値化）
対象地域：日本、欧州、アジア、米国、オセアニア（大型は欧州・アジア中心）
案件規模：数百億～5,000億円以上
案件数目安：常時検討案件20件、実行フェーズ3～5件

【ポジションの魅力】
本ポジションは、グローバル全体でのM&A戦略を策定・実行し、買収後の統合（PMI）をリードする極めて重要な役割を担います。案件は国内外の多様な地域・事業にまたがり、数百億円～数千億円規模の大型投資が含まれます。また、将来的にはビジ…

【必須要件】
■クロスボーダーM&A取引および合併後の統合に関する深い専門知識と経験。（業界不問）
■M&A/PMI に関する財務、会計、税務、法務、プロジェクト管理に関する知識と経験。
■英語と日本語でのコミュニケーション/交渉スキル

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

お客様のBusiness変革に向けたValue Architectとして、お客様の課題把握からグランドデザイン、クラウド活用提案の他、社内向け業務（マーケティングサポート、人材育成）に従事頂きます。

お客様のBusiness変革に向け、以下業務を担っていただきます。
・対クライアント業務：課題把握、解決法検討、サービス提案、プロジェクト支援、運用改善コンサルティング
・対社内業務：自社マーケティング戦略立案支援、ソリューション企画、プロジェクトサポート、人材育成

上記業務を通して、自社の売上向上およびクライアントの業務改善（効率化、自動化、リモート業務推進など）を実現していただきます。

日本法人は50名程度の規模ですが、グローバルではすでに業界のリーダー的ソリューションとして認識されているサービスのため、お客様にも安心して提案のできるサービスです。

同社サービスは、大手コンサルティングファームが業務改善コンサルの一環で同社サービスの提案も行っており、各種パートナー企業からの引き合いも多くなっております。

以下ご経験をお持ちの方
・ITソリューションのセールス/プリセールス/SA/PM、いずれかの経験をお持ちの方
・英語力

お客様および自社のバリューを高める推進役としてご活躍頂ける方を求めております。

【尚可】
以下ご経験をお持ちの方歓迎致します（なくても可）
・ERP、会計など基幹ソリューションに関する知識・経験をお持ちの方
・システム部門のみではなく、業務部門への提案/コンサルティング経験をお持ちの方


【フィットする人物像】
・自律して積極的に業務を進められる方
・クライアント/自社のために尽力できる方

東京都

お客様の業務効率化を目的としたコンサルティングサービスの提案活動を行っていただきます。
単なる製品営業ではなく、自社プロフェッショナルサービス（コンサルティングサービス）を提案頂くポジションです。

お客様の業務効率化を目的としたコンサルティングサービスの提案活動を行っていただきます。
単なる製品営業ではなく、自社プロフェッショナルサービス（コンサルティングサービス）を提案頂くポジションです。

クライアントの経営レベルの目的とビジネス部門のニーズ全体を取りまとめ、業務効率化に向けたコンサルティングアプローチを行い、自社プロフェッショナルサービスの提案を行っていただきます。
（実際のプロジェクトデリバリは別チームが行いますので、主に提案フェーズでご活躍頂きます）

コンサルティングアプローチの一例としては、
・ニューノーマルなワークスタイル構築に向けたプロセス改善およびIT活用
・既存業務フローの見直しおよび効率化、自動化
・グローバル連携業務におけるプロセス改善
・顧客接点におけるUI/UXの改善・最適化、自動化
・IT Service Managementに関わるオペレーション標準化、コスト削減、品質向上
など。

当ポジションは、プリセールスフェーズ以降での提案が中心となるため、業務効率化、ワークフロー改善、に関する具体的な課題に添った提案となります。

同社サービスは、大手コンサルティングファームが業務改善コンサルの一環で同社サービスの提案を行うケースが多く、コンサルティングファーム含むパートナー企業からの引き合いも多くなっております。

以下何れかのご経験をお持ちの方
・コンサルティングサービスの提案経験をお持ちの方
・ITソリューションの導入コンサルティングサービスの提案経験をお持ちの方
・SIerにおけるSIサービスの提案経験をお持ちの方
・英語力：日常会話程度
主に、プロダクトアウトではなくソリューション型のコンサルティングセールスのご経験をお持ちの方を求めております。

【尚可】
以下ご経験をお持ちの方歓迎致します（なくても可）
・コンサルティングファームでのプロジェクトディベロップメントの経験をお持ちの方
・業務改善系ソリューションの提案経験をお持ちの方
・SaaS/PaaSクラウドソリューションの取扱い経験をお持ちの方
・英語ビジネスレベルの方

【フィットする人物像】
・ベンチャー企業で、自律して積極的に業務を進められる方
・クライアントのために尽力できる方

東京都

部門方針や体制検討、予算や要員計画策定など、一気通貫で部門運営をお任せ致します。

人事部門の統括マネージャーとして、部門方針や体制検討、予算や要員計画策定など、一気通貫で部門運営をお任せします。

＜具体的な業務内容＞
・部門の運営管理（中計策定、予算及び要員計画の策定・管理）
・チームマネジメント(緊急・重要案件におけるビジネス側への説明・メンバーへの作業指示・各種調整、メンバーの評価・カウンセリングなど)
・各種企画業務（グループ会社全体の取組みにおける窓口役など）

・海外人事業務のプロフェッショナルとして、将来は部門のリーダーになって頂くことを想定しています。
・様々な業界出身の中途入社者がおり、それぞれの知見を活かして活躍しています。

・チームマネジメント経験
・複数の関連部署との協業・調整業務に携わった経験
・予実管理をリードした経験
・英語力

【尚可】
・経営企画・事業企画などの経験
・海外人事の業務経験
・複数のプロジェクトにおいてPMOとしての経験

【フィットする人物像】
・問題発見、問題解決力
・プロジェクトマネジメント力
・経営層とのコミュニケーション力＋リレーションシップの構築力

東京

ノーコード/ローコードでのDX推進を実現するPaaS/SaaSソリューション企業での募集です。
AIエージェント（マルチエージェント型AI）を活用した業務効率化サービスが注目されており、売上も拡大中です。

お客様の各種業務（マーケティング、営業、バックオフィスなど）のワークフローを効率化するコンサルティング営業を行って頂きます。
自社AIプラットフォーム（エージェント型AI）を活用した業務効率化の実績も豊富にあり、これまでの業務フローを1/3削減した事例もあり、注目度はさらに高まり引き合いも急増しております。

当ポジションでは、
業界問わず（強みの業界がありましたら活かして頂くことも可能です）、クライアントの経営全般に関わるDX推進のコンサルティングアプローチをして、自社ノーコード/ローコードPaaS/SaaSの導入提案を実施頂きます。

既にクライアントにて利用しているシステムがある場合でも、共存することが可能なため、無理なリプレイス提案をすることなく、自社サービスの提案/DXの推進提案が可能です。

AI活用や単一ソリューションではないDX推進を行いたい方にお勧めの会社です。

※詳細はご面談時にご説明致しますので、まずは一度お気軽にエントリー頂けますと幸いです。

【何れか必須】
・業務アプリケーションやSaaSの営業経験をお持ちの方
・ソリューション型セールスのご経験をお持ちの方

【尚可】以下ご経験をお持ちの方歓迎致します（なくても可）
・業務改善系ソリューションの提案経験をお持ちの方
・クラウドソリューションの取扱い経験をお持ちの方
・英語力をお持ちの方

【フィットする人物像】
・プロダクト提案ではなく、お客様の課題解決に向けたソリューション型の提案ができる方
・自律して積極的に業務を進められる方

東京都