★栄駅から徒歩2分！地域密着の監査法人
★残業少なめ！お休みを取りやすい環境でワークライフバランスを整える事が出来ます

会計監査（金融商品取引法・会社法等）を中心とし業務をご担当して頂きます。

▼具体的に
￣￣￣￣￣
＜監査業務＞
財務諸表を監査し、その結果を監査報告書で報告することにより、
財務諸表の信頼性を保証します。当法人では、徹底した品質管理のもと、
高水準な保証業務を提供いたします。

＜コンサルティング業務＞
豊富な経験と深い知識をもとに、クライアントの課題を解決するための
解決策を示し、企画の立案や実行をお手伝いします。
・原価計算制度構築支援
・連結決算構築支援
・経営計画・事業戦略策定
・M&A等における企業価値評価
・内部統制構築支援

＜株式公開支援業務＞
株式公開までは数々の審査基準をクリアする必要があります。
当法人では、豊富な知識と経験に基づき、徹底して全プロセスを支援します。

【必須要件】
・公認会計士の資格を有する方
・監査法人での勤務経験のある方

【歓迎要件】
・主査業務のご経験

愛知県名古屋市中区栄三丁目６－１ 栄三丁目ビルディング11

《信頼できるM＆Aをすべての人に》業界全体のレベルアップを通じて、公正・円滑な取引を推進し、中堅・中小企業の持続的成長と日本経済の発展に貢献します。会員増加に伴い更なる組織強化を図るべくご活躍いただける方を募集いたします。

「《団体幹部職員》一般社団法人M＆A支援機関協会」のポジションの求人です
【M＆A支援機関協会について】
M＆A支援機関協会は、M＆Aを支援する事業者（M＆A仲介、ファイナンシャルアドバイザー、地域金融機関、M＆Aプラットフォーマー等）による自主規制団体です。
2021年10月に一般社団法人M＆A仲介協会として設立し、2025年1月に一般社団法人M＆A支援機関協会に名称変更しました。業界全体のレベルアップを通じて公正・円滑な取引を推進し、中堅・中小企業の持続的成長に貢献します。
HP:https://www.maa-a.or.jp/about/#anc01

【役員】
＜代表理事＞
・荒井邦彦（株式会社ストライク 代表取締役社長）
＜幹事会員＞
・M＆Aキャピタルパートナーズ株式会社/東証プライム上場
・株式会社ストライク/東証プライム上場
・株式会社日本M＆Aセンター/東証プライム上場

【募集背景】
設立当初より事務局長1名（協会専属）と会員企業の役職員10名程度（各社業務と兼務）が事務局を運営していきましたが、会員増加に伴い業務量が増えていることから、社員（協会専属）を1名増員する運びとなりました。

【ミッション】
一般社団法人運営に関わる業務全般を幅広くご担当いただきます。

【業務内容】
◆総務業務（電話、メール対応、契約締結、押印関連、業務マニュアル作成）
◆人事労務（社保、年金関連、勤怠管理、給与支払、採用業務）
◆事務局業務（登記手続、入退会受付、会員管理、定款及び規定制定、更新、社員総会、理事会および委員会等の招集、会議調整、運営）
◆経理業務（入会金および会費の請求書発行、各種支払、決算関連、決算公告）
※その他不随する業務

・一般社団法人の立ち上げ経験または運営業務経験
・Word、Excel、PowerPointの基本操作が可能

【歓迎要件】
・中小企業のM&Aに興味・関心をお持ちの方

東京都
千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館20階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】観光庁が認定するDMO（観光地域づくり法人）制度への登録を目指し、持続可能な札幌の観光振興を牽引する立場となるべく、行政や地域事業者と連携しながら、札幌観光の更なる成長発展に向け、日々活動しています

「【正】DMO（観光地域づくり法人）事業マネージメント職」のポジションの求人です
札幌市の観光推進の旗振り役を担うDMO（観光地域づくり法人）の設立に向け、札幌の観光戦略の策定及び実行、行政や地域事業者とのネットワーク強化に取り組む新設部門の立ち上げ及び登録後のDMO業務全般を担っていただきます。
本ポジションは、DMO設立準備部門の責任者として、以下の業務のマネジメントにご活躍いただくことを想定しています。DMO登録後には、DMO部門の責任者として従事いただきます。

【主な業務】
（１）DMO部門の立ち上げ、稼働に向けた整備
・部門管理（当初3名程度、段階的な人員規模拡大を想定）
・人材確保、育成（採用活動、目標設定、指導教育、業務管理）
・DMO部門の方向性、成果目標の設定、事業内容の構築
・マーケティング体制及び機能の整備
・必要な業務システム、運用ルール等の整備

（２）事業管理
・中長期事業戦略（観光地域経営戦略）の構築
・数値目標の設定：DMO事業の将来ビジョンやKGI、KPIの設定
・各種データの収集及び分析手法の構築（DMP構築）
・部門の事業計画（単年度）の策定
・多様な関係者との関係性構築、合意形成手法の検討
・各種新規事業の構築、業務仕様書策定
・各種数値管理、財務管理全般
・行政との連携、予算要求に資する取組
・当協会の他事業とDMO事業の連携推進
・既存事業との相乗効果の創出
・その他DMO設立、稼働に必要な事業全般

（３）DMO申請に必要な業務
・行政や観光庁との調整、課題整理
・各種申請手続きの進捗管理
・社内外を含む合意形成の確立

（４）配属先　
DMO設立準備部門（名称未定、R7年度新規立上げ部門）

【必須経験】以下のいずれかの経験をお持ちの方
・観光産業における事業経験
・グローバルな事業展開に資する経験
・事業戦略の構築及び推進に関する経験
・新規事業の企画立案、実行能力
・プロジェクト遂行能力、予算管理経験
・関係者とのネットワーク構築、外部折衝能力
・マネジメント経験（人材育成、指導、評価）

【歓迎経験】・新規部門の立ち上げ、組織構築を行う経験（チームビルディング含む）
・新サービスの開発、イノベーション能力
・グローバル視点を持った事業展開の経験
・語学力（英語：日常会話程度～）・論理的思考力

北海道
札幌市中央区北1条西2丁目　北海道経済センター4階

システム企画課_リーダー(新規サービス開発・プロジェクトの推進)　～教育のICT化/新規システム企画から整備まで携われる～であなたの能力を発揮しませんか？

アプリケーション開発リーダーとして、主に下記の業務トピックに関わっていただきます。
1) 採点業務へのAI技術の導入
2) 試験問題制作の高度化関連のプロジェクトの支援
3) ChatGPT等のLLM社内利用環境整備
4) 試験の成績フィードバック高度化の企画・開発に関する業務

1) プロジェクトリーダーのご経験をお持ちの方（5年以上）
・プロジェクトの金額規模1～10億円程度のプロジェクト内の一つのチームのリーダーのご経験や、プロジェクト規模は小さくても複数の自社社員・ベンダーをコントロールし業務遂行した経験。
・チームリーダーとしてその上長やさらにその上のポジションの方へ報告連絡相談の経験。
2)システムの開発ご経験・知識をお持ちの方
・WEBシステムの企画から開発、リリース、運用まで一連の経験。アプリ、インフラについても経験を持ち領域を区別なく手元のリソースを使用しシステム開発を推進出来ること。
例）何らかの申込や購入システム、試験システム、成績公開サイト　等
3) 組織間調整のご経験をお持ちの方
・会社内において各部署の役割を理解した上でシステムを提案したご経験。システムを利用する部署とシステムの形や内容の認識合わせを行いながらシステムを提供したご経験。
・稼働後のシステムに関する問い合わせや機能改善、運用による制約の回避を関係部署と合意形成を行いながら遂行したご経験。
【語学力】不要

東京都新宿区横寺町55（転勤なし）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】観光庁が認定するDMO（観光地域づくり法人）制度への登録を目指し、持続可能な札幌の観光振興を牽引する立場となるべく、行政や地域事業者と連携しながら、札幌観光の更なる成長発展に向け、日々活動しています

「【正】DMO（観光地域づくり法人）マーケティング責任者」のポジションの求人です
札幌市の観光推進の旗振り役を担うDMO（観光地域づくり法人）の設立に向け、札幌の観光戦略の策定及び実行、行政や地域事業者とのネットワーク強化に取り組む新設部門の立ち上げ及び登録後のDMO業務全般を担っていただきます。
　本ポジションは札幌DMOにおけるCMO（マーケティング責任者）として、主に以下の業務に従事いただくことを想定しています。

【主な業務】
・マーケティング部門の構築（システム導入を含む事業運営基盤、体制）
・札幌市域における各種データの収集、分析に係る運営手法の構築、システム導入等の調整
・データ収集等に関する事業者との調整、折衝
・データ分析に基づくマーケティング戦略（環境分析、ターゲッティング、プロモーション等）の構築
・各種マーケティング結果のレポーティング、地域事業者向け情報共有、情報発信
・その他当協会におけるマーケティング業務全般の統括、連携

【必須経験】以下のいずれかの経験をお持ちの方
・観光産業における事業経験
・グローバルな事業展開に資する経験
・マーケティング戦略の立案や実行経験
・ブランディング構築に関する事業経験
・データ分析に基づく事業計画立案
・デジタルマーケティング関連の業務経験
・市場分析及び調査業務の経験
・広報プロモーション業務の経験
・メディア対応
・マネジメント経験（人材育成、指導、評価）

　注：歓迎要件・求める人物像は「備考欄」に記載

北海道
札幌市中央区北1条西2丁目　北海道経済センター4階

★栄駅から徒歩2分！地域密着の監査法人
★残業少なめ！お休みを取りやすい環境でワークライフバランスを整える事が出来ます

会計監査（金融商品取引法・会社法等）を中心とし業務をご担当して頂きます。

▼具体的に
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＜監査業務＞
財務諸表を監査し、その結果を監査報告書で報告することにより、
財務諸表の信頼性を保証します。当法人では、徹底した品質管理のもと、
高水準な保証業務を提供いたします。

＜コンサルティング業務＞
豊富な経験と深い知識をもとに、クライアントの課題を解決するための
解決策を示し、企画の立案や実行をお手伝いします。
・原価計算制度構築支援
・連結決算構築支援
・経営計画・事業戦略策定
・M&A等における企業価値評価
・内部統制構築支援

＜株式公開支援業務＞
株式公開までは数々の審査基準をクリアする必要があります。
当法人では、豊富な知識と経験に基づき、徹底して全プロセスを支援します。

【必須要件】
・公認会計士の資格を有する方
・監査法人での勤務経験のある方

【歓迎要件】
・主査業務のご経験

愛知県名古屋市中区栄三丁目６－１ 栄三丁目ビルディング11

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【仕事内容】
システム企画課は、同社内に関するシステムの企画や開発を行う部署のため、Web開発経験がある方を募集しています。アプリケーション開発リーダー～管理職（主任～課長）として、下記1）-5）のいずれか1つの業務トピックをリードいただく想定です。
■業務トピック
‐‐‐
1）CBTシステム群の開発・保守
2）IBA、能力向上事業
3）生涯学習アカウント 開発・保守・運用
4）デジタル証明書 開発・保守・運用
5）外部機関のDXサポート（生涯学習アカウント、デジタル証明導入）
‐‐‐
■開発リーダーとしての業務詳細
開発リーダー～管理職（主任～課長）として、1）-3）のいずれか1つトピック推進を担っていただきます。
---
1） 新規サービスにおけるアプリケーションの企画／開発のリード
　　…PMもしくはPLとして新規アプリケーション開発のリード
　　…協力会社を含む5名以上のマネジメント
　　…要員、品質、進捗管理
　　…ベンダーへのシステム発注（提案依頼～比較～契約）
　…エンドユーザとの折衝
　　…PowerPointによる資料作成と、報告
2） 既存サービスに関するアプリケーションの改修／運用／保守のリード
　　…既存アプリケーションを調査し、機能改善をリード
　　…既存アプリケーションへの機能追加／運用／保守
3） アプリケーションの監視／対応のリード
　　…アプリケーション障害に向き合い、調査／解決をリード

【採用背景】
体制強化のための新規募集です。
同社内業務のデジタル化及び新規試験・検定サービスの開発に向けて複数のプロジェクトが進行しています。また、自動採点AIや制作PFに関するシステム開発、運行業務についても体制の整備を進めていく必要がございます。
システム開発に強みを持ち、その強みを活かし同社内の課題の解決、受験者への新たなサービスの提供を行っていただきたいと考えます。
今後更なる新規サービス開発を担うICT推進部において、プロジェクトの着実な進行と加速化を達成していきたく新規募集を行います。

【配属組織】システム企画課
【働く環境】
・残業：月20～30時間まで
・リモートワーク：週2回程度

■具体的には、以下のような言語やDBを使用します。

・言語…

【必須要件】
※応募には写真付履歴書が必要です。
■Web開発経験（コーディング経験不問）
■PL/PMのご経験1年以上

【歓迎要件】
▼コンサル業界やSierで大規模開発のご経験がある方
▼Microsoft Azureの利用経験
▼コンテナ／オーケストレーション環境を用いたシステム開発
▼自社サービスの運用経験
▼決済を伴うシステムの開発／運用経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【会計転職】ヒルストンがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非ご応募ください。

監査業務スタッフとして、下記業務に従事頂きます。

【具体的には】
・会計財務領域(経理DX、決算早期化・効率化、管理会計、キャッシュフローマネジメント等)
・ガバナンス/リスクマネジメント領域(内部統制・ガバナンス、J-SOX対応、リスクマネジメント、コンプライアンス態勢整備、内部監査等)
・非財務/サステナビリティ領域(民間企業・自治体向け)、気候変動、人的資本、人権、EGS、CSR統合報告等
・経営戦略領域(経営戦略・経営企画策定、事業企画、営業政策、マーケティング等)
・M&A、組織再編領域(DD・PMI、事業承継、組織再編・事業再編、事業再編等)
・DX/デジタル化領域(DX、BPR、デジタルツール/システム導入、データアナリティクス等)
・オープンイノベーション/地域課題解決領域(ベンチャー企業支援プログラムの企画・運営、産官学連携、地域産業振興の政策立案、地域課題解決の実証実験等)

・公認会計士試験論文式試験全科目合格者

大阪府　
京都府　
兵庫県　
岡山県　
香川県　
愛媛県　
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【職務内容】
聖光会メディカルケアグループ本部財務部長（候補）として、以下業務を行っていた
だきます。
・資金調達、資金繰り
・金融機関対応
・予実管理
・与信管理
・会議資料作成（理事会・経営会議等）
・マネジメント等

【魅力】
★当社は2022年を節目に創立50周年を迎える歴史ある地域密着型病院です。
埼玉を中心に西部総合病院、春日部厚生病院、南部厚生病院や診療所や介護事業所など19の事業所を運営し安定性に優れています。
★本ポジションでは財務部長候補として採用致します。入社当初から裁量権をもって働いていただくことを期待します。
★平均残業時間15時間前後と働きやすい環境が整っています。

【募集背景】
・財務部長の後任採用

【組織構成】
・財務部経理課
財務部長1名、課長代理2名、主任1名、嘱託2名、新卒1名、計7名

【想定職位】
・財務課長もしくは部長補佐：650万円から700万円
・財務部長：700万円以上（要相談）

【働き方】
・平均残業時間:15時間前後
・リモート不可

【その他】
・定年：60歳
・役職定年：60歳（場合によって延長可能）

【必須要件】
■資金調達・資金繰り業務経験者
■マネジメント経験者

【歓迎要件】
▼金融機関出身者

埼玉県
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

■年間休日120日
■平均残業時間15時間

同社の半導体関連技術の研究開発および企業等への支援を行っている当法人の三次元半導体研究センターにて、研究開発を行う研究員を募集します。

【具体的には】
■企業等からの依頼に基づく半導体関連の各種試作
■評価の支援業務
■半導体関連の産学官共同研究、上記支援業務を支える自主的な研究開発
■三次元半導体研究センターの研究機器及び施設の管理業務
※雇用開始時期：2024年9月1日以降
※業務内容の変更の範囲：当法人業務全般

【三次元半導体研究センターについて】
部品内臓基板などのプリント配線板製造技術と、シリコン貫通電極(TSV）を有するシリコン基板製造技術の双方から、
各種研究・開発、試作・評価を支援する世界的にもユニークな研究センターです。

【必須】
■大学院修士課程修了以上、または同等の知識・経験を有する方

【歓迎】
■半導体の各種製造プロセスに関する実務経験者
■研究開発経験者

福岡県糸島市

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【採用背景】
体制強化のための新規募集です。
事業を支える基幹システムはリプレイス時期を迎えており、左記推進のための業務プロセス改善、システム化構想、コンペ、開発、受入れを共に進めてくださる人材を探しています。（今後数年かけて、各機能の刷新を図っていく予定です）
また現在稼働している周辺システムの開発推進も並行して進めており、土台となる案件管理を強化したいと考えています。
プロジェクトの着実な進行と加速化を達成していきたく、この度、システム開発にお強みを持つ方を募集いたします。PM,PLとして、プロジェクトの牽引をお任せしたいと考えています。

【仕事内容】
アプリケーション開発メンバーとして、下記1）-3）のいずれか1つの業務トピックをリードいただく想定です。

■業務トピック
以下1）-5）いずれかのプロジェクトを主担当を補佐する立場としてプロジェクト参画いただきます。
1）本管理システム（基幹システム）の刷新に伴うシステム化企画
2）本管理システム（基幹システム）の段階的な機能移管・開発
3）基幹業務システム群の開発・保守

■業務詳細
いずれか1つトピック推進を担っていただきます。
ａ）業務システムの再構築
　　…業務プロセス改善、事業部門調整
　　…新規アプリケーション開発
　　…要員、品質、進捗管理
　　…ベンダーへのシステム発注（提案依頼～比較～契約）
　　…エンドユーザとの折衝
　　…PowerPointによる資料作成と、報告
ｂ） 既存サービスに関するアプリケーションの改修／運用／保守のリード
　　…既存アプリケーションを調査し、機能改善
　　…既存アプリケーションへの機能追加／運用／保守
ｃ） アプリケーションの監視／対応のリード
　　…アプリケーション障害に向き合い、調査／解決


【中長期で期待したいチーム内での役割】
担当するサブシステムの業務内容を理解し、関連事業部のメンバーと適切なコミュニケーションを図りながら機能改善と安定運用を主導する役割に加え、開発ベンダー管理を適切に行う両輪をバランスよく行う役割を期待したい

【歓迎要件】下記いずれかの経験・バックグランドをお持ちの方
▼基幹業務システムの開発・保守・運用
▼業務システムの業務プロセス改善（BPR）、V…

【必須要件】※応募には写真付履歴書が必要です。
※下記いずれかのご経験、知識がある方
■業務アプリケーションの開発携わった経験
■WEBアプリケーションのスクラッチ開発に携わった経験
■WEBアプリケーション全体または一部の要件定義、設計、開発、テストの工程のいずれかの経験
※複数の工程の経験があると良い
■WEBアプリケーションを構成する要素（WEBクライアント、WEBサーバ、アプリケーションサーバ、DBサーバなど）やその役割の理解

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【採用背景】
英検を中心とした事業を推進する協会。基幹となる英検に付随したシステムはもちろんのこと、新たな動きとして「生涯学習アカウント」と「デジタル証明書」を機軸とした新規事業の創成・収益事業化を発展させていくにあたり、今後益々セキュリティに関する重要性も高まってきております。
経営層・事業部門の要請に基づきながら、外部のセキュリティベンダーと連携し協会のセキュリティ体制の構築を強化・推進いただけるリーダーを募集します。

【仕事内容】
同社の情報セキュリティ施策を統括し、経営層の要請に基づいたセキュリティ強化を推進するポジションです。
主にセキュリティベンダーの選定・管理を行いながら、企業全体の情報セキュリティ戦略を策定・実行していただきます。

【業務内容】
・経営層・各部門からのセキュリティ要請を整理し、施策を立案・推進
・セキュリティベンダーの選定・管理（評価・契約・運用調整）
・外部サービス・製品の導入計画策定および実行
・情報セキュリティポリシー・ガイドラインの策定・更新
・ISMS・Pマーク等の情報セキュリティ管理体制の維持・向上
・インシデント対応フローの策定・社内教育の実施
・各種セキュリティ監査（内部・外部）の対応

【必須要件】※応募には写真付履歴書が必要です。
下記のスキル・経験をお持ちの方。
■情報処理安全確保支援士（登録セキスペ）資格を保有していること
■セキュリティベンダーとの折衝・管理経験
■経営層・事業部門と連携し、セキュリティ施策を推進した経験
■マネジメント経験
【歓迎要件】
▼デジタルまたは教育領域において、新規サービス開発を行った経験▼ウェブシステムの企画から開発、リリース、運用まで一連の流れを行った経験
▼大学や教育委員会に対して教育サービスを提案した経験
▼ChatGPT、AIを活用したサービス開発・業務改善経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

同社は茨城県・栃木県を中心に、酪農業と肉用牛の農場を運営している大規模農業法人です。
若手からベテランまで幅広い社員が活躍しており、意見や提案等が出しやすい環境です。
また、ロボット搾乳機の導入や個体ごとのデータ管理等IT化による作業効率UPなども行うなど、現状に満足せず新しいことへも積極的に挑戦している企業です。

経理幹部として下記業務をお任せします。
同部門は、経営分析、予算の進捗チェックなどを担っており、将来の経営幹部の候補と位置付けられるポジションです。

■具体的には…
・経営分析
・予算策定
・予算の進捗管理
・役員会向け資料作成
・各業務に関する統括

総務部は、経理グループのほか、労務・人事、庶務、酪農担当、データ統括、生産企画など総勢15名体制となっています。

【必須】
・経理・財務の実務経験
・EXCELスキルの高さ(VLOOKUP、IF関数、ピボット等)
・普通自動車免許(AT限定可)

【歓迎】
・管理・監督職の経験

茨城県常陸大宮市　
　※転勤なし

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【募集背景】
同社では、経理財務マネージャーのポジションを募集しています。現在、マネージャーのポジションは空席となっており、経理財務領域のリーダーシップを担う方を積極的に求めています。社内の決裁件数が増加しており、円滑な業務遂行と効率的な決裁プロセスの確保が必要です。また、2026年のB.革新に向けて、B.LEAGUE所属クラブのライセンス判定が必要なことから有資格者の採用を行います。
ご入社後は経理財務業務とB.LEAGUE所属クラブのライセンス判定業務をお任せします。事業推進のキーマンになれるポジションで、ともに事業を促進いただける方是非ご応募ください！

【業務詳細】
■経理財務業務
　社内の決裁対応
　監査法人対応（任意監査）
　内閣府対応（事業申請、決算予算報告）
　予実管理（月次、四半期）
　会計記載の承認
　決算対応（単体のみ）
　会計システム刷新（PCA→マネーフォワードへのリプレイスを検討中）
■クラブのライセンス判定業務
2026年にB.LEAGUEの構造変更を伴う大きな革新「B.革新」を行います。特徴の一つとして、競技成績による昇降格制度を廃止し、各クラブの経営力にフォーカスした審査制度を設ける点があります。
このことから、本採用ポジションでは各クラブのライセンス判定業務をご担当いただきます。
B.革新について：
※業務割合は6割が経理財務マネージャー業務、4割がライセンス判定業務のイメージです。

【配属予定】BLG管理グループ
役員1名　メンバー4名（うち2名経理と総務を兼務、1名経理担当）

【必須要件】
■公認会計士
■経理、会計、財務、公認会計士いずれかの実務経験

【歓迎要件】
▼経営管理の実務経験
▼IPOやM&Aに関する知見
▼会計ツールの使用経験マネジメント経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【採用背景】
体制強化のための新規募集です。
検定事業を支える基幹システムはリプレイス時期を迎えており、左記推進のための業務プロセス改善、システム化構想、コンペ、開発、受入れを共に進めてくださる人材を探しています。（PMというよりは企画的な要素が多いポジションです）
また現在稼働している周辺システムの開発推進も並行して進めており、土台となる案件管理を強化したいと考えています。
プロジェクトの着実な進行と加速化を達成していきたく、この度、システム開発にお強みを持つ方を募集いたします。

【仕事内容】
下記1）-3）のいずれか1つの業務トピックをリードいただく想定です。
PMというよりは、企画・構想寄りの業務のウェイトが高くなる想定です。
現場部門との合意形成業務等

・事業開発、システム化企画
・商品企画、マーケティング
・普及促進活動の技術面でのサポート

また、業務詳細内容についても、全てご担当いただくのではなく、経験・スキルを考慮した業務から進めていく想定です。

【業務詳細】
■業務トピック
1）本管理システム（基幹システム）の刷新に伴うシステム化企画
2）本管理システム（基幹システム）の段階的な機能移管・開発
3）基幹業務システム群の開発・保守

■業務詳細
プロジェクトリーダーとして、いずれか1つトピック推進を担っていただきます。
ａ）業務システムの再構築
　　…システム化構想、ロードマップ策定のリード
　　…業務プロセス改善、事業部門調整のリード
　　…PMもしくはPLとして新規アプリケーション開発のリード
　　…協力会社を含む10名以上のマネジメント
　　…要員、品質、進捗管理
　　…ベンダーへのシステム発注（提案依頼～比較～契約）
　　…エンドユーザとの折衝
　　…PowerPointによる資料作成と、報告
ｂ） 既存サービスに関するアプリケーションの改修／運用／保守のリード
　　…既存アプリケーションを調査し、機能改善をリード
　　…既存アプリケーションへの機能追加／運用／保守
ｃ） アプリケーションの監視／対応のリード
　　…アプリケーション障害に向き合い、調査／解決をリード

同社内に関するシステムの企画や開発を行う部署のため、Web開発経験がある方を募集して…

【必須要件】※応募には写真付履歴書が必要です。
■業務アプリケーションの開発、上流工程のご経験
■PM経験
【歓迎要件】
▼パワーポイントを用いた提案、報告資料作成
▼基幹業務システムの開発・保守・運用
▼業務システムの業務プロセス改善（BPR）、Visio又はExcelを用いた業務フロー可視化
▼システム化企画、構想検討
▼提案依頼、ベンダー選定
▼ベンダー管理、進捗管理
▼クライアント、事業部門との要件調整
▼ Microsoft Azureの利用経験
▼ コンテナ／オーケストレーション環境を用いたシステム開発

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【採用背景】
検定のデジタル化（AIを活用した作問・採点工程の効率化の実現）や、新設級作問等の協会全体の注力事項を背景に、今後更なる、問題制作の生産性向上（高速化・低コスト化）を実現することが求められます。
旧来の紙媒体で定期的に実施してきた検定のあり方を脱し、問題作成プラットフォームの活用、AI作問の導入・拡大を積極的に行いながら、「変革を推進していく企画推進・工程管理に長けた人員」を増強することが目的です。

【組織図】
制作業務企画課
課長１名
メンバー５名

【業務内容】
制作業務推進部の新規事業テーマを複数抱えるチームの一員として、数名のリーダークラスに加わって重要ミッションを推進頂きます。関連部門や外部協力会社複数社と、検討目的に応じて連携・協業を頂きながら、担当ミッションを推進頂きます。
英検の問題制作部門の運営・変革に関わる主に以下の業務（いずれかあるいは複数）をご担当いただきます。
※今までのご経験をお伺いさせて頂いて担当領域を決めさせて頂きます。

（１）AI活用推進（問題作成/チェック、採点）
（２）新規アイテムライター（試験問題原案作成の外部スタッフ）確保・育成・管理、問題作成計画管理
（３）問題制作における仕様書（マニュアル）やチェックリストの管理・高度化
（４）問題品質の改善サイクル管理・高度化
（５）問題作成プロセス改善・KPI管理・コスト分析
（６）各種資材の作成・発注管理・生産管理/改革　他

また、英語スキルが高く検定の品質チェック業務に適正のある方は、将来的に問題制作の品質を管理する課のマネジメントとして従事いただく場合がございます。

一見クリエイティブで属人的に見える「設問作成」や「解答チェック」といった作業も、実は工程設計・品質管理・作業標準化の対象となる業務です。
本ポジションでは、そうした”見えづらい知的業務”を見える化し、AIやデジタル技術も活用しながら、安定供給可能な作問体制へと構造的に再構築していきます。
製造業や技術部門で工程設計・生産性向上・コスト管理に携わってきたご経験なども、この業務でそのまま活かすことができます。

【このポジションの魅力】
（１）社会的意義
英検という日本最大級の英語試験の「未来のかたち」をつくる変革プロジェクトが立ち上が…

【必須要件】
■業務プロセス改善/BPR推進経験
■Office365（Word、Excelなど）の基礎的操作ができる方
■自組織の組織長経験（5名程度のマネジメントを2~3年以上行った経験がある方）
※教育業界や問題制作のご経験は必要ございません。

【歓迎要件】
▼英検2級程度の英語力
※英検1級程度の高い英語スキルを有した上で、検定の品質チェック業務に適正やご興味のある方は、問題制作の品質を管理する課のマネジメントとして従事いただく場合があります。

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
■経営向けの報告・提言
　‐データに基づいて下記分析や検討を行い、企画提案書の作成、関連部門への事前確認から、経営陣向けの報告・ディスカッションの一連の流れを主導する
　　・英検受験者傾向の分析・報告
　　・協会内業務改善推進
　　・英検受験者数予測
　　・協会内外依頼データの作成・分析・報告

■対社外向け報告・提言
　‐自治体・学校向け報告書の作成および報告、データ分析による普及促進活動支援

■課のマネジメント
　‐業務、方針、人員（数名）、及び予算の管理

【中長期で期待したいチーム内での役割】
・チームのマネジメント、後進育成
・適性（責任感があり粘り強い方、チームワークを重視する方）
・中長期（5～10年）のキャリアプランを元に英検内で活躍しうる資質

【働く環境】
・残業：月20～30時間まで
・リモートワーク：週2回程度

【働き方・キャリアについて】
私たちは約150名の組織です。職員同士だけでなくマネージャーとの仕事の距離も近いため、相談やコミュニケーションがとりやすい環境がございます。また、少数精鋭で将来大きな裁量をもって働くことができますので、スピード感をもったスキルアップが望めます。

【協会について】
約60年の実績をもつ試験実施団体です。実用英語技能検定（英検）をはじめとする多様な試験の実施・運営を行っており、小さいお子様からご年配の方まで、学習ステージや目的に合わせた試験を展開することで受験者の生涯学習を支えています。
◇協会の事業をより詳しくご紹介しています。ぜひご覧ください。
　日本英語検定協会『協会案内』


【現在のカルチャー】
「歴史ある団体でありながら、また公益財団法人でありながら、スピード感をもって新しい施策に取り組んでいる」
公益財団法人と聞くと保守的なイメージを持たれるかもしれませんが、実情は、既存のやり方に捉われず、新しいことへのチャレンジを推進しております。各部署が、スピード感をもって業務に取り組んでおり、日々変化していく時代に沿って日本の英語教育に資するため、新しい挑戦を続けています。

【求める人物像】
以下、いずれかのマインド・キャラクターをお持ちの方
・上長や他部署との折衝ができること、粘り強く腰を据えて業務…

【必須要件】※応募には写真付履歴書が必要です。
※以下、全てのバックグラウンド・ご経験をお持ちの方
■大規模データを活用した分析実務のご経験：SQL・BIツール・統計などを用いた分析と仮説検証（100万レコードクラス以上の規模）
■経営層・現場を巻き込んだ施策提案・資料作成のご経験：簡潔かつ論理的に資料を構成し、ストーリーとして伝えたご経験
■マネジメント経験：最低5名以上のチームを、5年以上にわたり継続的にマネジメント・育成したご経験（業務設計、進捗管理、育成支援を含む）
【歓迎要件】
▼データ分析の専門性（統計に関する基礎知識と実務経験、100万レコード以上クラスの分析経験、BI・SQL・DBなどを用いての分析）▼データサイエンティスト、データアナリスト

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

「 Architect職（エキスパートコース） 」として、最新技術に関する深い知見を活用し、様々なサービスに携わりたい方向けのポジションとなります。テクノロジー思考の強い方がご活躍いただけます。

■概要：「 Architect職（エキスパートコース） 」として、最新技術に関する深い知見を活用し、モダンなアーキテクチャ設計や、様々なサービスに携わりたい方向けのポジションとなります。テクノロジー思考の強い方がご活躍いただけるポジションとなります。
「テクノロジー」を重視する当社では、好奇心旺盛な技術者が数多く参画しています。顧客の真の課題改善を実現する上で、大手顧客に対するIT戦略立案／新規システムのグランドデザン策定／クラウドの最適化／RPA支援／セキュリティ支援等、IT領域における様々なコンサルティングサービスを提供しています。「あるべき姿」のみを謳うコンサルティングサービスに留まるのではなく、技術適用・現場の状況など、実現可能性まで踏まえたアプローチを徹底しています。

■プロジェクト例：Web・フロント系システム開発支援
・基幹システムのマイクロサービス化検討
　　対象の検討、業務要件定義、システムアーキテクチャ検討
　　マイクロサービス化に伴った方式検討、システム統合の要件定義
・ECサービスのポイントシステム更改に向けたアーキテクチャ検討
・Terraform等のOSSを活用したクラウド基盤自動化
・ビッグタイトルゲームにおけるCI/CDのアーキテクチャ検討、フロント～バック、ミドル開発支援

■プロジェクト例：インフラ開発支援
【ネットワーク】
・LAN/WAN/データセンターのネットワークシステム最適
・SDx/ネットワーク仮想化計画策定
　　L2/L3 ネットワークデバイスに関する特性理解を鑑みた上で、先端技術のSDxにおけるN/W仮想化実現に向けた各種計画の策定支援
・SD-WAN移行化策定支援
　　従来型のWAN環境から、SD-WAN環境（VMware製品）に移行に向けたAs-Is/ToBe整理
　　回線容量の圧迫、サーバ負荷を回避。CAPEX/OPEX 削減を実現
・SDN導入に伴うクラウドセキュリティ有用性検討
　　SDN 導入（主にVMware製品等）による柔軟かつ迅速なクラウドセキュリティの実現可否検討
【クラウド】
・パブリッククラウド移行化に向けたAsIs調査/ToBe整理
　　既存システムの利用エリア/システム間IF及びシステム設置場所精査→計画書策定。
・パブリッククラウドサービスのアセスメント
　　クラウドサービスの評価（GCP, Azure, AWS, AlibabaCloud等）
　　各システムの特性評価（ロケーション数、アクセス特性、規模変動等）
　　各サービスを用いた場合の効果、及びリスクの事前検討（気密性、完全性、可用性、ユーザ影響、運用、IF、データ転送量、等の観点を考慮）
・パブリッククラウドサービス移行計画支援
　　移行計画策定
　　利用ガイドライン作成
　　費用対効果の算出（CAPEX、OPEX）
　　既存システムとの依存関係、優先順位、及び時期に基づいたマスタースケジュールの作成支援、等

■教育制度：
・Dirbato Training Program：入社時研修、職位別研修、選択研修、業界別研修など必要に応じて身につけたい知見を学べるトレーニングプログラム
・e-Learning Program：IT／業種業務ノウハウ／コンサル／マインド・ビジネスBasic等を、e-Learning形式でいつでもどこでも視聴できる取り組み
・Technology Working Group：最新のデジタル技術の取得に向けてArchitect/Senior Architectのメンバーからレクチャーする有志の勉強会
・カウンセリング制度：専属の組織開発チームが中心となり、定期的に相談の場を提供。PJや業務の悩み等を個別にフォロー
・社外研修参加：AI、各種クラウドサービス、SAP等の個別スキル向上のための研修費用を会社負担で参加できるプログラム

【Web・フロント系システム開発支援】
・プログラミング言語・FW問わずアプリケーションの開発業務経験もしくはそれに準ずる開発経験
・設計及びコードレビューの経験

【インフラ開発支援】
▼サーバエンジニア
-基本情報処理技術者に相当するコンピュータ・サイエンスの知識
-商用環境におけるサーバの設計・構築・運用の経験（CN：1年以上 / SC：3年以上）
-スクリプトの開発・改修・ソース内容理解可能な知識
-ベンダーや社内関係部署との調整、折衝経験（SCのみ）
-チームリーダー経験（SCのみ）
▼DBエンジニア
-基本情報処理技術者に相当するコンピュータ・サイエンスの知識
-商用環境におけるDBサーバの設計・構築・運用の経験（CN：1年以上 / SC：3年以上）
-バージョン差異を含む同種のRDBMS間でのデータ移行の経験（CN：制約なし / SC：サイズとダウンタイムの制約あり）
▼NWエンジニア
-ルータ(Cisco/Nexus/Juniper)、スイッチ(Catalyst/Alaxala)の設計・構築・運用経験(CN：2年以上/SC：5年以上)

本社：東京都港区赤坂九丁目7番1号ミッドタウン・タワー32階もしくはクライアント先（東京23区内中心）

《信頼できるM＆Aをすべての人に》業界全体のレベルアップを通じて、公正・円滑な取引を推進し、中堅・中小企業の持続的成長と日本経済の発展に貢献します。会員増加に伴い更なる組織強化を図るべくご活躍いただける方を募集いたします。

「《団体幹部職員》一般社団法人M＆A支援機関協会」のポジションの求人です
【M＆A支援機関協会について】
M＆A支援機関協会は、M＆Aを支援する事業者（M＆A仲介、ファイナンシャルアドバイザー、地域金融機関、M＆Aプラットフォーマー等）による自主規制団体です。
2021年10月に一般社団法人M＆A仲介協会として設立し、2025年1月に一般社団法人M＆A支援機関協会に名称変更しました。業界全体のレベルアップを通じて公正・円滑な取引を推進し、中堅・中小企業の持続的成長に貢献します。
HP:https://www.maa-a.or.jp/about/#anc01

【役員】
＜代表理事＞
・荒井邦彦（株式会社ストライク 代表取締役社長）
＜幹事会員＞
・M＆Aキャピタルパートナーズ株式会社/東証プライム上場
・株式会社ストライク/東証プライム上場
・株式会社日本M＆Aセンター/東証プライム上場

【募集背景】
設立当初より事務局長1名（協会専属）と会員企業の役職員10名程度（各社業務と兼務）が事務局を運営していきましたが、会員増加に伴い業務量が増えていることから、社員（協会専属）を1名増員する運びとなりました。

【ミッション】
一般社団法人運営に関わる業務全般を幅広くご担当いただきます。

【業務内容】
◆総務業務（電話、メール対応、契約締結、押印関連、業務マニュアル作成）
◆人事労務（社保、年金関連、勤怠管理、給与支払、採用業務）
◆事務局業務（登記手続、入退会受付、会員管理、定款及び規定制定、更新、社員総会、理事会および委員会等の招集、会議調整、運営）
◆経理業務（入会金および会費の請求書発行、各種支払、決算関連、決算公告）
※その他不随する業務

・一般社団法人の立ち上げ経験または運営業務経験
・Word、Excel、PowerPointの基本操作が可能

【歓迎要件】
・中小企業のM&Aに興味・関心をお持ちの方

東京都
千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館20階

成長企業でヒト・モノ・カネの管理経験を活かしませんか

同社が製造するスプラウトや豆苗を、主にスーパーマーケット、ドラッグストア、コンビニエンスストアのバイヤー、卸売市場の担当者に向けて企画提案
・POSデータをベースとした購買分析、販売動向などをもとに、営業自らが売場での陳列方法や同社商品を用いたレシピなどを企画立案・お客様の課題に対して、データを用いた企画提案を実施し、お客様の売場を活性化させ、同社商品の販売促進に繋げる　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

■入社後のキャリア
同社商品がどのように店頭で販売されているか把握する目的で、量販店店舗の青果売場にて売場づくりを担当する店舗営業担当からキャリアをスタートし、量販店本部商談を担う営業担当、いずれは営業所長として、経営層や他部門と連携した営業全体のマネジメントを実施頂きます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

■同社の強み
同社はITを活用した「植物工場」を全国に10カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2022年に宮城県大郷町に新センターが稼働します。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2035年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須】
大卒以上、営業経験、運転免許

【歓迎】
パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

広島市佐伯区：西日本営業所

おすすめ求人

「あらゆる企業の情報活用をサポートするリッチコンテンツプラットフォームの実現」をコンセプトに、
誰でも簡単にクオリティが高い動画を制作できるAIビジネス動画編集クラウドや、
人的資本経営の推進における施策実行を支援するクラウド、
それらの情報を簡単に分析・データ化できるを提供しています。

累計で800社以上の企業が、人材開発や業務平準化、社員エンゲージメントの向上、効果的な新卒採用などを実現しています。
特に日経225に採択されている企業の約30%が弊社サービスを利用しており
大企業での導入が進んでおります。


プロダクト
ビジネス動画編集SaaS
あらゆるシーンにおける「伝わらないを、なくす」ための
ビジネス動画制作を可能にする法人向け動画編集クラウドのサービスです。
広告・プロモーション、商品・サービス紹介、人事・採用、社内外マニュアル作成、
施設紹介など、用途を問わず企業の動画活用をサポートしています。

＜プロダクトの特徴＞

パワーポイントを作成するかのような手軽さで本格的な動画作成
オーディオ編集を可能とするMA(Multi Audio)機能
最大60分までの長尺動画編集に対応するなど幅広い用途に対応
用途に適した豊富なテンプレートを活用した簡単な動画制作も可能
カスタマーサクセスによる動画活用知見注入で動画活用の拡大/深化をサポート
誰でも・簡単にコンテンツを置ける・届けられる情報流通ポータルサービスです。

■プロジェクト推進業務
弊社が保有する独自データと、生成AIを掛け合わせることで、
どのように自社プロダクトや自社サービスの価値拡大に寄与するか、
プロジェクト推進の役割を担って頂きます。
■具体的な業務
・ChatGPT他、様々な生成AIと独自データを活用したアウトプット向上
・自社プロダクト/自社サービスの価値拡大に向けた要件定義、進行管理、コンサルティング

＜応募に必須な条件＞
・ChatGPT他、様々な生成AIと独自データを活用したアウトプット向上
・自社プロダクト/自社サービスの価値拡大に向けた要件定義、進行管理、コンサルティング

東京都

おすすめ求人

募集職種の事業について
・部署概要
ビジネスプロセスマネジメント部は、同グループが利用する購買管理・販売管理・人事・給与等、基幹業務システムの企画・開発・運用を通して、
グループ全体の効率的な事業運営や業務改善の推進に貢献すること目的とする組織です。

・募集ポジション概要
グループの中でも最大級の売り上げ規模を誇る太陽光発電事業で利用する基幹システムを担当するポジションです。
現行システムの企画・開発・運用に加え、現行システムにおける業務改善や将来的なシステム見直しに向けた検討など、主に中上流工程を担っていただきます。
テクノロジー／ビジネス両方の観点から太陽光発電事業にとっての最適解を導き出し、システムへの実装につなげることができる方を求めています。

■対象システム
・太陽光発電事業で利用する購買管理・販売管理・在庫管理システム
・現行システムの運用・保守維持管理業務
現行のシステムはノーコードのSaaSをベースに開発し、2年ほど前から稼働しています。
当システムは、太陽光発電事業における仕入れ（購買）～在庫管理～販売管理～債権管理まで一連の業務で用いられ、最終的に仕訳データを財務会計システムに連携するまでの役割を担っています。
運用・保守維持管理業務では、単純な運用管理だけでなく、インボイス制度などの法令改正対応や、ビジネス環境の変化に応じた機能改善や追加開発などへの対応が発生します。
その中において、ユーザーとの要件調整や開発担当者（自社／外注）への作業指示・進捗管理・課題管理など、主に中上流工程を担っていただきます。

・将来のシステムに関する検討業務
太陽光発電事業は、大きく成長している事業であり、事業の成長に対して、現行システムでは対応しきれていない部分や、将来的に対応しきれなくなることが見込まれる部分が存在しています。
事業の継続的な成長を支えるために、現行の業務やシステムが抱える課題を整理し、あるべきシステムの将来像の検討を進めていく必要があります。
将来像の検討に当たっては、業務を最適化する視点とそれをシステムに落とし込むテクノロジーの視点双方が必要です。
これまでの経験を活かして、現状業務・システムの課題整理、ベストプラクティスの調査、あるべき将来像の設定、将来像の実現に向けた実行計画の策定などに携わっていただきます。

＜応募に必須な条件＞
コンサルタント・システムエンジニアとして、ERPシステム（販売管理、購買管理、財務会計、管理会計のうち１モジュール以上）の導入や業務改善プロジェクトに携わった経験
複数の事業で、システム導入における現状調査～要件定義フェーズを実施した経験
チームリーダー（5名～10名程度）の経験 ・簿記2級相当以上の経理知識

東京都

成長企業でヒト・モノ・カネの管理経験を活かしませんか

広報担当（メディア露出拡大に向けたメディアアプローチやリレーションづくり、メディア問い合わせ・取材対応、プレスリリース制作配信、メディア向けイベントの企画運営、SNS運用、自社サイト運用・更新、メディアリスト整備、社内報作成など）

■広報の働き方
「攻めの広報」を実践し、同社広報から積極的にメディアアプローチすることで年間100件以上のメディア露出を行なっています。定期的なプレスリリースの配信やニュースレターや番組向け企画書の作成をし、メディアキャラバンで直接働きかけてメディア取材を獲得すると、当日のアテンドや出演も行います。山梨の最新鋭植物工場は特に注目度が高く、取材される機会が増えています。その他、メディア向けイベントや工場の式典対応、積極的にSNSを活用したPRなども行います。効果的なメディア露出によって、商品や企業の取り組みを広く認知させるとともに、営業販促面にも寄与する活動を実施しています。

■入社後のキャリア
広報担当からスタートし、将来的には広報管理職として広報部門の計画立案や人材育成、組織マネジメントに貢献できるよう、人材育成を行います。

■同社の強み
植物工場で天候に左右されることなく、一年中高品質で栄養価の高い発芽野菜を提供でき、国内だけでなく、海外から注目を集めています。

【必須】
大卒以上、運転免許、メディアネットワークを持ってのリレーション業務

オウンドメディア、SNS運用経験・コーポレートサイトリニューアルのディレクション経験・マーケティング、広告宣伝、営業販促部署での経験

東京都港区　本社

おすすめ求人

・決算業務管理（月次、四半期、年次）※決算月は6月です。
・管理会計
・資本戦略策定
・内部統制（J-SOX）の構築・整備
・事業企画及びP/Lの策定管理
・監査法人対応
・上場準備対応
などを中心に、その他ご経験とご志向に応じて幅広く業務をお任せしていきます。

＜応募に必須な条件＞
・上場企業、または上場準備企業での財務経理のご経験が3年以上ある方

東京都

成長企業でヒト・モノ・カネの管理経験を活かしませんか

同社の生産センターの運営に関わる管理業務（栽培管理、品質管理、ライン管理、納期管理、人員管理、リスク管理、情報管理など）を幅広くお任せします。

■入社後のキャリア
生産担当、または、センター長補佐からキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。

■同社の強み
同社はITを活用した「植物工場」を全国に10カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2024年に北海道伊達市に新センターが稼働します。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2040年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須】
大卒以上、運転免許

【歓迎】
パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

広島県広島市：広島生産センターまたは湯来生産センター

成長企業でヒト・モノ・カネの管理経験を活かしませんか

同社の生産センターの運営に関わる管理業務（栽培管理、品質管理、ライン管理、納期管理、人員管理、リスク管理、情報管理など）を幅広くお任せします。

■入社後のキャリア
生産担当、または、センター長補佐からキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。

■同社の強み
同社はITを活用した「植物工場」を全国に10カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2024年に北海道伊達市に新センターが稼働します。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2040年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須】
大卒以上、運転免許

【歓迎】
パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

神奈川県小田原市：小田原生産センター

■国立大学法人でみなし公務員として安定して就業できます。
■発注者側のお立場で歴史ある大学の施設管理に携わることができます！
■転勤なし、年間休日120日、残業平均20時間とワークライフバランスを整えて就業可能！

多くの学部を擁する首都圏随一の国立大学として存在感を発揮する『千葉大学』
今回、採用するのは「施設環境部設備環境課」のキャンパス内の様々な建築物を建て、守る技術職のポジションとなります。

【主な業務内容】
千葉大学亥鼻キャンパス（医学部附属病院を含む）の電気主任技術者として、自家用電気工作物の保安業務の監督をお任せします。
保安業務自体は外部委託となっています。7名ほど在籍している施設環境部配属となりますが、監督業務はお一人でお任せする形となります。

【学内環境】
部署内はもちろんですが、他部署の職員や教員陣との連携が求められる場面もあるので、技術面だけでなく、コミュニケーション力を発揮できる環境です。

【千葉大学について】
◇千葉大学は約150年前に創立した千葉師範学校や共立病院を前身として、1949（昭和24）年に新制国立大学として設立されました。現在では10学部、17大学院を有し、学部の枠を越えた幅広い教養と高度の専門性を修得できるアカデミア環境を整備しています。千葉大学ビジョン"Chiba University Aspirations"「世界に冠たる千葉大学へ」を策定し、大学の進む方向を明確化しました。
◇教育面では、「つねに、より高きものをめざして」の理念のもと、最高学府にふさわしい優れた学問を修める中で、高い知性と豊かな人間性を育み、グローバル社会でリーダーとして活躍できる人材を養成するための取組（留学を必修化した「千葉大学グローバル人材育成"ENGINE"」プランなど）を積極的に進めています。
◇研究面では、2022年度からは国際高等研究基幹を新たに発足させ、学問の多様性を尊重しつつ、新たな研究領域の開拓につながる学術研究や、社会に変革をもたらす先端的研究を戦略的に推進するとともに、次世代を担う若手や中堅の研究者支援を強化し、研究人材育成に力を注ぎます。さらに、学術研究・イノベーション推進機構（IMO）を中心に、産官学連携を強力に推進しています。
◇社会貢献では、「社会に大きく貢献する千葉大学」を掲げ、本学を起点に教育、行政、産業、医療、地域コミュニティーなどへの幅広い社会貢献を果たし、地域ステータスを向上させ、地域の皆様に誇られる千葉大学を目指します。
◇大学本来のミッションである、教育、研究、社会貢献で大いに存在感を増し、「世界に冠たる千葉大学」を目指してまいります。

【必須資格/必須経験】
〇第二種電気主任技術者
〇第二種以上の電気主任技術者として3年以上選任した実務経験

千葉県千葉市

成長企業でヒト・モノ・カネの管理経験を活かしませんか

・法務（契約・取引法務、コンプライアンス・社内規定更新）
・労務（給与計算及び社会保険に関わる業務全般、安全衛生管理等）

など

【必須】
大卒以上、運転免許

広島市佐伯区：西日本営業所

システム企画課_リーダー(新規サービス開発・プロジェクトの推進)　～教育のICT化/新規システム企画から整備まで携われる～であなたの能力を発揮しませんか？

アプリケーション開発リーダーとして、主に下記の業務トピックに関わっていただきます。
1) 採点業務へのAI技術の導入
2) 試験問題制作の高度化関連のプロジェクトの支援
3) ChatGPT等のLLM社内利用環境整備
4) 試験の成績フィードバック高度化の企画・開発に関する業務

1) プロジェクトリーダーのご経験をお持ちの方（5年以上）
・プロジェクトの金額規模1～10億円程度のプロジェクト内の一つのチームのリーダーのご経験や、プロジェクト規模は小さくても複数の自社社員・ベンダーをコントロールし業務遂行した経験。
・チームリーダーとしてその上長やさらにその上のポジションの方へ報告連絡相談の経験。
2)システムの開発ご経験・知識をお持ちの方
・WEBシステムの企画から開発、リリース、運用まで一連の経験。アプリ、インフラについても経験を持ち領域を区別なく手元のリソースを使用しシステム開発を推進出来ること。
例）何らかの申込や購入システム、試験システム、成績公開サイト　等
3) 組織間調整のご経験をお持ちの方
・会社内において各部署の役割を理解した上でシステムを提案したご経験。システムを利用する部署とシステムの形や内容の認識合わせを行いながらシステムを提供したご経験。
・稼働後のシステムに関する問い合わせや機能改善、運用による制約の回避を関係部署と合意形成を行いながら遂行したご経験。
【語学力】不要

東京都新宿区横寺町55（転勤なし）

おすすめ求人

クライアントに向き合い、競合プレゼンや新規扱い獲得、さらに案件を拡大。
電通デジタル内や電通グループと連携し、あらゆるリソースをフル活用
さまざまな専門スタッフで構成されるプロジェクトの全体マネジメント
（品質・スケジュール・コストの管理含む）

想定されるキャリアパス
マネジメント職方向へのキャリアと、プロフェッショナル職へのキャリアがあります。
ご本人のキャリア志向・適正に応じて柔軟にキャリアを描いていきます。
例１：デジタル専業広告代理店からの転職者
・デジタル広告のクリエイティブに強みを持つCDとして入社
・１年後：グループマネージャー/CD
・3年後：事業部長に昇格、現在に至る
・自身の強みでもあるエンタメ系においてクライアントを拡大。デジタル軸から、オンオフ統合したキャンペーン設計を担うようになる。

例２：総合広告代理店からの転職者
・プランナー/コピーベースのCDとして入社（プロフェッショナルグレード）
・ソーシャルメディア起点の統合コミュニケーション設計・コアアイディア開発において強みを広げ競合ほぼ無敗。

本ポジションの魅力
デジタルマーケティングにまつわる専門家が社内の隣接する部署に多数多様に存在するため、
これまで培われたクリエイティブの能力/経験をこれから求められる方向へと拡張できる唯一無二の環境を提供できる。
デジタル領域での経験を積まれてきた方にとっては、オフラインも含めた統合的なクリエイティブディレクション能力を身につけることができる。

＜応募に必須な条件＞
クリエイティブディレクターとしてのご職務経験2年以上。或いはそれに準ずる方。
（コピーライターやアートディレクター、プランナーとしてクリエイティブに携わっており、案件によってはCDも担当している方）
クライアント向き合い、プレゼン提案、広告クリエイティブ企画（デジタルやマス問わず）、キャンペーン設計、デジタルコンテンツのクリエイティブプランニング及び実制作の経験をお持ちの方
デジタルメディア（プラットフォーマー）の特性を理解し、運用型クリエイティブの戦略立案やPDCAのディレクション業務の経験。

東京都

成長企業でヒト・モノ・カネの管理経験を活かしませんか

同社の生産センターの運営に関わる管理業務（栽培管理、品質管理、ライン管理、納期管理、人員管理、リスク管理、情報管理など）を幅広くお任せします。

■入社後のキャリア
生産担当、または、センター長補佐からキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。

■同社の強み
同社はITを活用した「植物工場」を全国に10カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2024年に北海道伊達市に新センターが稼働します。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2040年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須】
大卒以上、運転免許

【歓迎】
パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

神奈川県小田原市：小田原生産センター

成長企業でヒト・モノ・カネの管理経験を活かしませんか

同社の生産センターの運営に関わる管理業務（栽培管理、品質管理、ライン管理、納期管理、人員管理、リスク管理、情報管理など）を幅広くお任せします。

■入社後のキャリア
生産担当、または、センター長補佐からキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。

■同社の強み
同社はITを活用した「植物工場」を全国に10カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2024年に北海道伊達市に新センターが稼働します。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2040年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須】
大卒以上、運転免許

【歓迎】
パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

三重県四日市市：四日市生産センター

おすすめ求人

さらなる売上の拡大をミッションとして、自社サイトのWEBディレクターを募集します。
現状の展開に捉われず、多角的なコンテンツ展開をするにあたり、常に流行などをリサーチし、
“売れるサイト”を一緒に作ってくれる新たなメンバーを募集します。

ポジションの魅力
■大きな裁量権を持って仕事ができます！
データ分析から課題の発見、改善提案など、1から考案した自身のアイディアを展開でき、
効果検証まで行っていくことで、サービスへの貢献を実感できるポジションです。
■自由度が高くスピード感がある組織で仕事をすることはできます！
年齢や役職に依存せず、“事業拡大のためならなんでもやる”精神に溢れるメンバーと共に、
挑戦できる環境が十分に整っています
■エンターテインメント業界の幅広いコンテンツに触れられます！
アニメ、漫画、2.5次元のコンテンツを中心に、直近では新規ジャンルへの開拓も積極的に行っています。
自分の得意分野を活かし、新しいコンテンツを生み出すことも可能です。

今後、事業を拡大するにあたり、多角的な視点で市場のトレンドを取り入れつつ、”見られる、そして売れるサイト”を自身の手で作り上げることができます。

スクラッチのサービスWEBディレクターとして、
課題発見からリリースまでのディレクション業務を行っていただきます。

■メインミッション
事業の売上最大化と顧客満足度向上を行っていただきます。

■具体的な業務イメージ
(1)既存のWEBサイトの課題発見と改善プランの企画と管理
　┗改善プロジェクト全体のディレクション
　┗ページ改修に伴う開発側との要求・要件定義
(2)顧客満足度最大化のためのCX改善
　┗LTV、NPS、リテンションレート向上のための施策検討と実行
(3)競合他社との比較分析
　┗自社で取り入れられていない要素、機能の分析
(4)プロモーションの立案・実行
　┗ターゲット層への効果的なアプローチ方法の検討と実行

＜応募に必須な条件＞
・ECサイト、Webサービスのディレクションまたはプロジェクトマネジメント経験（2年以上）
・プロダクト開発におけるディレクション経験
・基本的なPCスキル（Excel、Googleスプレッドシート、PowerPoint、Word等）

東京都

成長企業でヒト・モノ・カネの管理経験を活かしませんか

同社の生産センターの運営に関わる管理業務（栽培管理、品質管理、ライン管理、納期管理、人員管理、リスク管理、情報管理など）を幅広くお任せします。

■入社後のキャリア
生産担当、または、センター長補佐からキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。

■同社の強み
同社はITを活用した「植物工場」を全国に10カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2024年に北海道伊達市に新センターが稼働します。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2040年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須】
大卒以上、運転免許

【歓迎】
パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

三重県四日市市：四日市生産センター

成長企業でヒト・モノ・カネの管理経験を活かしませんか

同社の生産センターの運営に関わる管理業務（栽培管理、品質管理、ライン管理、納期管理、人員管理、リスク管理、情報管理など）を幅広くお任せします。

■入社後のキャリア
生産担当、または、センター長補佐からキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。

■同社の強み
同社はITを活用した「植物工場」を全国に10カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2024年に北海道伊達市に新センターが稼働します。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2040年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須】
大卒以上、運転免許

【歓迎】
パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

宮城県黒川郡：宮城大郷生産センター

経営幹部として、成長戦略策定、全社教育計画策定、新規事業立案から責任者としての事業リード、グループ会社化した際のCEOとしての経営実務、大手顧客（CxOクラス）とのリレーション構築などを担当

■概要：
・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定
・全社クラウド基盤グランドデザイン策定
・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想
・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装
・プライベート/パブリッククラウド導入
・AI活用による業務効率化/業務再構築
・IoTを活用したデジタルワークスタイル変革案企画
・Disruptive Technologyを活用した新規事業の立案/推進　　等

■経営幹部としてのミッション
・当社成長施策策定、実行
・企業ブランディング、マーケティング
・全社ナレッジマネジメントオペレーション検討、実行
・全社教育計画策定、実行
・新規事業立案から責任者としての事業リード
・グループ会社化した際のCEOとしての経営実務等
・大手顧客（CxOクラス）とのリレーション構築
・当社マネージャー～アナリスト層のキャリアマネジメント
・プロジェクト全体及びチームの品質担保
・プロジェクトデリバリー及び新規案件創出
・マネージャー層のリクルーティング

＜応募に必須な条件＞
・IT戦略、企画、要件定義、設計、構築、運用保守等のITライフサイクルに関わる実務経験をお持ちの方（10年以上）
・ITコンサルティング経験もしくはPGM（プログラムマネジメント）
・PM経験をお持ちの方（10年以上）
・顧客の課題に対する深い分析力と問題解決に向けたアプローチ構築力
・論理的思考能力、高いコミュニケーション能力

＜歓迎される資格・経験＞
・10名以上のプロジェクトにおけるPGM（プログラムマネジメント）
・PM経験をお持ちの方
・抽象的な課題を特定、具体化し課題解決までの仮設を構築できる方
・一部上場企業のCxO、事業部長クラスとのリレーション構築経験をお持ちの方
・組織設計・制度設計に関する知見・経験を有する方

本社：東京都港区赤坂九丁目7番1号ミッドタウン・タワー32階もしくはクライアント先（東京23区内中心）

S/4 HANAを中心としたSAPビジネスを強化するため、現在在籍しているSAPメンバーと共に活動できるS/4コンサルタント及びエンジニアのコアメンバー／マネージャーの募集

■概要：S/4 HANAを中心としたSAPビジネスを強化するため、現在在籍しているSAPメンバーと共に活動できるS/4コンサルタント及びエンジニアのコアメンバーを募集しています。同社では下記のような方は募集しております。

・和製ファームで日本のSAPプロジェクトモデルを作りたい方。
・理想とするSAPコンサルティングスタイルをDirbatoで築きたい方。
・1,300人規模の安定した企業でSAP事業の立ち上げ経験を積みたい方。
・意思決定プロセスに関わる裁量権を求めている方。
・急成長中で売上高10期1000億を目指す企業と共に成長をしたい方。

■教育制度：
・Dirbato Training Program：入社時研修、職位別研修、選択研修、業界別研修など必要に応じて身につけたい知見を学べるトレーニングプログラム
・e-Learning Program：IT／業種業務ノウハウ／コンサル／マインド・ビジネスBasic等を、e-Learning形式でいつでもどこでも視聴できる取り組み
・Technology Working Group：最新のデジタル技術の取得に向けてArchitect/Senior Architectのメンバーからレクチャーする有志の勉強会
・カウンセリング制度：専属の組織開発チームが中心となり、定期的に相談の場を提供。PJや業務の悩み等を個別にフォロー
・社外研修参加：AI、各種クラウドサービス、SAP等の個別スキル向上のための研修費用を会社負担で参加できるプログラム

＜応募に必須な条件＞
・コンサルティングファーム/SIerにおけるSAP導入開発経験5年以上

＜歓迎される資格・経験＞
・基幹システム導入プロジェクトの中心メンバーとして、要件定義及びインプリメンテーション、システム化構想策定、システム構築の経験
・S/4 HANA、SAPのCloud製品に対する知見

本社：東京都港区赤坂九丁目7番1号ミッドタウン・タワー32階もしくはクライアント先（東京23区内中心）

成長企業でヒト・モノ・カネの管理経験を活かしませんか

同社が製造するスプラウトや豆苗を、主にスーパーマーケット、ドラッグストア、コンビニエンスストアのバイヤー、卸売市場の担当者に向けて企画提案
・POSデータをベースとした購買分析、販売動向などをもとに、営業自らが売場での陳列方法や同社商品を用いたレシピなどを企画立案・お客様の課題に対して、データを用いた企画提案を実施し、お客様の売場を活性化させ、同社商品の販売促進に繋げる　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

■入社後のキャリア
同社商品がどのように店頭で販売されているか把握する目的で、量販店店舗の青果売場にて売場づくりを担当する店舗営業担当からキャリアをスタートし、量販店本部商談を担う営業担当、いずれは営業所長として、経営層や他部門と連携した営業全体のマネジメントを実施頂きます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

■同社の強み
同社はITを活用した「植物工場」を全国に10カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2022年に宮城県大郷町に新センターが稼働します。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2035年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須】
大卒以上、営業経験、運転免許

【歓迎】
パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

大阪府茨木市：関西営業所

成長企業でヒト・モノ・カネの管理経験を活かしませんか

同社の生産センターの運営に関わる管理業務（栽培管理、品質管理、ライン管理、納期管理、人員管理、リスク管理、情報管理など）を幅広くお任せします。

■入社後のキャリア
生産担当、または、センター長補佐からキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。

■同社の強み
同社はITを活用した「植物工場」を全国に10カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2024年に北海道伊達市に新センターが稼働します。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2040年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須】
大卒以上、運転免許

【歓迎】
パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

千葉県東金市：千葉生産センター

経営幹部として、成長施策策定からマネージャー～アナリスト層のマネジメント、プロジェクト全体及びチームの品質担保、大手顧客（CxO）とのリレーション構築、新規案件創出、マネージャー層の採用などを担当

■概要：経営幹部として、当社成長施策策定から当社マネージャー～アナリスト層のキャリアマネジメント、プロジェクト全体及びチームの品質担保、大手顧客とのリレーション構築、新規案件創出、マネージャー層のリクルーティングなどを行っていただきます。

■業界例：
・製造インダストリー：自動車、総合電機、重工、工作機械等
・金融インダストリー：中央銀行、生命保険、ネット生命保険、損害保険、ネット銀行、証券、ネット証券、等
・通信インダストリー：通信キャリア、IT等
・小売インダストリー：百貨店、化粧品、等
※上記他、官公庁、ゲーム、住宅、総合商社等を含む業界リーディングカンパニーが当社クライアントとなります。ワンプール制のコンサルティング会社のため、様々なインダストリーの経験を積むことが可能です。

■プロジェクト例：
・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定
・全社クラウド基盤グランドデザイン策定
・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想
・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装
・プライベート/パブリッククラウド導入
・AI活用による業務効率化/業務再構築
・IoTを活用したデジタルワークスタイル変革案企画
・Disruptive Technologyを活用した新規事業の立案/推進　　等
※担当いただくプロジェクトによって役割は異なりますが、個人の希望を最大限考慮したプロジェクトアサインをいただきます。

■教育制度：
・Dirbato Training Program：入社時研修、職位別研修、選択研修、業界別研修など必要に応じて身につけたい知見を学べるトレーニングプログラム
・e-Learning Program：IT／業種業務ノウハウ／コンサル／マインド・ビジネスBasic等を、e-Learning形式でいつでもどこでも視聴できる取り組み
・Technology Working Group：最新のデジタル技術の取得に向けてArchitect/Senior Architectのメンバーからレクチャーする有志の勉強会
・カウンセリング制度：専属の組織開発チームが中心となり、定期的に相談の場を提供。PJや業務の悩み等を個別にフォロー
・社外研修参加：AI、各種クラウドサービス、SAP等の個別スキル向上のための研修費用を会社負担で参加できるプログラム

＜応募に必須な条件＞
・IT戦略、企画、要件定義、設計、構築、運用保守等のITライフサイクルに関わる実務経験をお持ちの方（3年以上）
・3年以上のシステム開発経験、もしくは2年以上のPM/PL経験をお持ちの方（アプリ/インフラ問わず）
・顧客の課題に対する深い分析力と問題解決に向けたアプローチ構築力
・論理的思考能力、高いコミュニケーション能力
・業務システムを利用したサービス提供
・クライアントとの顧客折衝経験

＜歓迎される資格・経験＞
・コンサルティングファームもしくはSlerにおけるITコンサルティング経験をお持ちの方
・6－10名以上のプロジェクトにおけるPM経験をお持ちの方
・2－4名以上のプロジェクトにおけるPL経験をお持ちの方

本社：東京都港区赤坂九丁目7番1号ミッドタウン・タワー32階もしくはクライアント先（東京23区内中心）

成長企業でヒト・モノ・カネの管理経験を活かしませんか

同社の生産センターの運営に関わる管理業務（栽培管理、品質管理、ライン管理、納期管理、人員管理、リスク管理、情報管理など）を幅広くお任せします。

■入社後のキャリア
生産担当、または、センター長補佐からキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。

■同社の強み
同社はITを活用した「植物工場」を全国に10カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2024年に北海道伊達市に新センターが稼働します。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2040年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須】
大卒以上、運転免許

【歓迎】
パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

静岡県焼津市：大井川第一生産センター

成長企業でヒト・モノ・カネの管理経験を活かしませんか

同社の生産センターの運営に関わる管理業務（栽培管理、品質管理、ライン管理、納期管理、人員管理、リスク管理、情報管理など）を幅広くお任せします。

■入社後のキャリア
生産担当、または、センター長補佐からキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。

■同社の強み
同社はITを活用した「植物工場」を全国に10カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2024年に北海道伊達市に新センターが稼働します。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2040年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須】
大卒以上、運転免許

【歓迎】
パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

千葉県東金市：千葉生産センター

成長企業でヒト・モノ・カネの管理経験を活かしませんか

同社の生産センターの運営に関わる管理業務（栽培管理、品質管理、ライン管理、納期管理、人員管理、リスク管理、情報管理など）を幅広くお任せします。

■入社後のキャリア
生産担当、または、センター長補佐からキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。

■同社の強み
同社はITを活用した「植物工場」を全国に10カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2024年に北海道伊達市に新センターが稼働します。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2040年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須】
大卒以上、運転免許

【歓迎】
パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

静岡県焼津市：大井川第一生産センター

クライアントの商品やサービスの良さをターゲットに伝えるための戦略PR企画から実行までを担っていただきます。

■大手総合商社のSDGs総合ブランディング戦略の企画立案・WEB企画制作運用。
■スタートアップベンチャーの上場に向けた企業価値最大化プロジェクトの推進。
■D2Cブランドの認知・売上向上のための戦略PR企画の立案・実行。
等多岐にわたるクライアントが直面する様々なマーケティング戦略課題を解決することがミッションです。

＜応募に必須な条件＞
・広告代理店での営業経験または無形商材の営業経験
・営業チームのリーダーやマネジメント経験をお持ちの方
※無形商材は人材、金融、コンサルなどをイメージです。

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成長企業でヒト・モノ・カネの管理経験を活かしませんか

同社の生産センターの運営に関わる管理業務（栽培管理、品質管理、ライン管理、納期管理、人員管理、リスク管理、情報管理など）を幅広くお任せします。

■入社後のキャリア
生産担当、または、センター長補佐からキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。

■同社の強み
同社はITを活用した「植物工場」を全国に10カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2024年に北海道伊達市に新センターが稼働します。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2040年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須】
大卒以上、運転免許

【歓迎】
パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

静岡県焼津市：大井川第一生産センター

成長企業でヒト・モノ・カネの管理経験を活かしませんか

同社の生産センターの運営に関わる管理業務（栽培管理、品質管理、ライン管理、納期管理、人員管理、リスク管理、情報管理など）を幅広くお任せします。

■入社後のキャリア
生産担当、または、センター長補佐からキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。

■同社の強み
同社はITを活用した「植物工場」を全国に10カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2024年に北海道伊達市に新センターが稼働します。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2040年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須】
大卒以上、運転免許

【歓迎】
パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

宮城県黒川郡：宮城大郷生産センター

おすすめ求人

大手のクライアントに対して、深く入り込み、関係性を耕していくことが主な仕事です。
顧客にEV充電器設置の意義やメリットを感じてもらうための実証実験の建付けを考え、実行していただきます。
また、エンタープライズ向けの「商品設計」も業務の一つで、たとえば商業施設に充電器を設置したときに、その商業施設独自のポイントや決済手段と連携させたり、
クーポンを開発したり、顧客ごとにサービスをカスタマイズして、事業者・エンドユーザーにとってメリットが最大化する形に仕上げることも重要な役割になります。

ポジションの魅力
ビジネスの川上から川下まで、一気通貫で全て管掌
法人営業や戦略設計に留まらず、クライアントの事業利益最大化のための実行までやり切るため、スキルは間違いなく伸びると思います。
シードステージのスタートアップに近い雰囲気
他のスタートアップと違う点は、同グループのリソースを存分に投下することができ、
大企業の安定感もありながら、スタートアップの立ち上げ期のヒリヒリした事業経験もできる環境があります。

クライアントに深く入り込み、関係性を耕していきながら、事業部内外・パートナー企業など各ステークホルダーを調整し、プロジェクトを推進することが主な仕事になります。
※新規案件の獲得はメインミッションではありません。
■具体的には、
エンタープライズ企業向けの導入推進およびアップセル
担当顧客のプロジェクト管理・進行、リレーション強化
ステークホルダー（顧客、パートナー企業、社内メンバー）を巻き込んだ提案
エンタープライズ企業向けのビジネスディベロップメント

＜応募に必須な条件＞
・複数のステークホルダーが関わるプロジェクトをリーダーとして進めたご経験
・大手顧客（エンタープライズ企業）への営業経験
・または、深耕型セールスの経験（有形・無形商材問わず）
・経営層や部門責任者に対するコンペティション、プレゼンテーション経験
・自らの言葉で、社内外多様なステークホルダーを巻き込み、動かしてきた経験をお持ちである方

東京都

成長企業でヒト・モノ・カネの管理経験を活かしませんか

同社が製造するスプラウトや豆苗を、主にスーパーマーケット、ドラッグストア、コンビニエンスストアのバイヤー、卸売市場の担当者に向けて企画提案
・POSデータをベースとした購買分析、販売動向などをもとに、営業自らが売場での陳列方法や同社商品を用いたレシピなどを企画立案・お客様の課題に対して、データを用いた企画提案を実施し、お客様の売場を活性化させ、同社商品の販売促進に繋げる　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

■入社後のキャリア
同社商品がどのように店頭で販売されているか把握する目的で、量販店店舗の青果売場にて売場づくりを担当する店舗営業担当からキャリアをスタートし、量販店本部商談を担う営業担当、いずれは営業所長として、経営層や他部門と連携した営業全体のマネジメントを実施頂きます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

■同社の強み
同社はITを活用した「植物工場」を全国に10カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2022年に宮城県大郷町に新センターが稼働します。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2035年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須】
大卒以上、営業経験、運転免許

【歓迎】
パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

愛知県名古屋市中区錦17-31山田ビル7階
愛知県名古屋市：名古屋営業所

開発に関わるプロダクト

モバイルオーダー用の Web アプリ
会計のためのレジアプリ
店員が注文を取るためのハンディアプリ
キッチンプリンタなどのハードウェアを中央集権的に監視するためのモニタリングシステム
キッチンで注文内容の提供状況を管理するためのキッチンディスプレイアプリ
来店客が店頭の端末で注文を行うためのアプリ
メニューや在庫の管理と売上の集計をする管理システム
以上のすべてを束ね外部システムとの連携も行うバックエンドモノリス
に携わっていただきます。

言語をTypeScript（JavaScript）に統一しているので、バックエンド、フロントエンド、問わずフルスタックにご活躍いただけます。

＜応募に必須な条件＞
TypeScript, Node.js 系の開発経験

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成長企業でヒト・モノ・カネの管理経験を活かしませんか

同社が製造するスプラウトや豆苗を、主にスーパーマーケット、ドラッグストア、コンビニエンスストアのバイヤー、卸売市場の担当者に向けて企画提案
・POSデータをベースとした購買分析、販売動向などをもとに、営業自らが売場での陳列方法や同社商品を用いたレシピなどを企画立案・お客様の課題に対して、データを用いた企画提案を実施し、お客様の売場を活性化させ、同社商品の販売促進に繋げる　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

■入社後のキャリア
同社商品がどのように店頭で販売されているか把握する目的で、量販店店舗の青果売場にて売場づくりを担当する店舗営業担当からキャリアをスタートし、量販店本部商談を担う営業担当、いずれは営業所長として、経営層や他部門と連携した営業全体のマネジメントを実施頂きます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

■同社の強み
同社はITを活用した「植物工場」を全国に10カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2022年に宮城県大郷町に新センターが稼働します。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2035年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須】
大卒以上、営業経験、運転免許

【歓迎】
パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

福岡県福岡市博多区：福岡出張所