パナソニック 工場 に関わる求人一覧

大手電機機器メーカー（パナソニック）グループの総合エンジニアリング会社

【業務内容】
担当施設の施工管理（計装・制御）をご担当いただきます。
・顧客との打ち合わせ
・仕様検討、決定
・納入仕様書、施工図の作成
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、原価管理）
・協力会社の管理

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、ホテル、病院、工場、クリーンルーム、データセンターです。
・請負形態は元請工事が中心です。
・請負金額は数千万円～3億円です。
・工事内容は入替工事が中心です。
・工事期間は1ヵ月（短期）～1年（長期）です。
・担当設備は中央監視装置、照明制御システム、空調自動制御システムです。
・担当地域は群馬県が中心です。
・残業時間は月平均39.8時間です。

■ 備考
・募集背景は組織体制の強化に伴う増員です。
・試用期間中の条件変更はございません。
・所定労働時間は7時間40分です。
・年収提示額のモデルは下記の通りです。
　- 25歳／476万円（月平均の残業時間を含む）
　- 35歳／657万円（月平均の残業時間を含む）
　- 45歳／775万円（月平均の残業時間を含む）
・エリア限定社員（転勤の可能性なし）としての採用も可能です。
※ 正社員（転勤の可能性あり）と比較して年収額が約8割の設定です。
・有給休暇の取得率は60％です。
・離職率は2.83％（事例：100名入社後、翌年3名の退職）です。

■ 企業特徴
【パナソニックグループの総合エンジニアリング会社】
パナソニックグループの総合エンジニアリング会社です。総合電機メーカーのパナソニックが生産する電気・電子製品の取付工事に伴う設備設計、積算、施工管理、保守メンテナンスを手掛けています。省エネルギーや蓄エネルギーを軸とするサービスを強みとしています。

【ビル管理システム、空調制御システムの導入工事が強み】
オフィスビル、教育機関、医療機関、官公庁へのビル管理システム、空調制御システム、セキュリティシステムの導入工事を中心として、生産工場やプラントへの太陽光発電システム、商業施設や店舗への照明設備、ホテルやホールへの調光演出システムなどの導入工事を手掛けています。

【大阪本社＋支店６拠点＋営業所14拠点のネットワーク】
大阪本社をはじめ、支店６拠点（北海道・東北支店、東京支店、中部支店、近畿支店、中国・四国支店、九州支店）、営業所14拠点（北海道、岩手、群馬、新潟、宇都宮、茨城、静岡、石川、香川、岡山、山口、鳥取、鹿児島、沖縄）のネットワークで事業展開しています。

【ワークライフバランス確立に向けた取り組み】
ワークライフバランスの確立を目指して、労働時間の適正化（モバイルワーク、直行直帰の促進、ノー残業デイ）、年休取得の推進（メモリアル休暇、年休取得促進日、有給休暇積立制度）、多様な働き方（勤務地限定制度）、生産性の向上（情報システム改革、業務自動化の推進）に積極的に取り組んでいます。

【充実の研修制度と資格取得サポート】
現場スキルの向上を目指したエンジニアリング研修、マネジメントや人材管理スキルの向上を目指したマネジメント力研修を定期的に実施するなど、技術者のパフォーマンス向上に必要な研修制度が整っています。そのほか、資格取得に必要な受講費用の援助や取得報奨金の支給もございます。

【中途社員の技術者が多数活躍】
全社員（約920名）のうち、約6割（約550名）が技術者で構成されています。中途社員の方も多数活躍しており、過去に建設業界やプラント業界で施工管理者として勤務されていた方が在籍しています。
…

■ 求める経験
下記いずれかの経験をお持ちの方
・施工管理（計装・制御）
・施工管理（電気）
・施工管理（電気通信）

■ 求める資格
下記いずれかの資格をお持ちの方
・監理技術者（電気通信）
・1級電気通信工事施工管理技士
・1級電気工事施工管理技士
・1級管工事施工管理技士
・1級計装士

東京本部 関東営業所／群馬県高崎市問屋町1-6-7

大手電機機器メーカー（パナソニック）グループの総合エンジニアリング会社

【業務内容】
担当施設の施工管理（計装・制御）をご担当いただきます。
・顧客との打ち合わせ
・仕様検討、決定
・納入仕様書、施工図の作成
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、原価管理）
・協力会社の管理

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、ホテル、病院、工場、クリーンルーム、データセンターです。
・請負形態は元請工事が中心です。
・請負金額は数千万円～3億円です。
・工事内容は入替工事が中心です。
・工事期間は1ヵ月（短期）～1年（長期）です。
・担当設備は中央監視装置、照明制御システム、空調自動制御システムです。
・担当地域は宮城県が中心です。
・残業時間は月平均39.8時間です。

■ 備考
・募集背景は組織体制の強化に伴う増員です。
・試用期間中の条件変更はございません。
・所定労働時間は7時間40分です。
・年収提示額のモデルは下記の通りです。
　- 25歳／476万円（月平均の残業時間を含む）
　- 35歳／657万円（月平均の残業時間を含む）
　- 45歳／775万円（月平均の残業時間を含む）
・エリア限定社員（転勤の可能性なし）としての採用も可能です。
※ 正社員（転勤の可能性あり）と比較して年収額が約8割の設定です。
・有給休暇の取得率は60％です。
・離職率は2.83％（事例：100名入社後、翌年3名の退職）です。

■ 企業特徴
【パナソニックグループの総合エンジニアリング会社】
パナソニックグループの総合エンジニアリング会社です。総合電機メーカーのパナソニックが生産する電気・電子製品の取付工事に伴う設備設計、積算、施工管理、保守メンテナンスを手掛けています。省エネルギーや蓄エネルギーを軸とするサービスを強みとしています。

【ビル管理システム、空調制御システムの導入工事が強み】
オフィスビル、教育機関、医療機関、官公庁へのビル管理システム、空調制御システム、セキュリティシステムの導入工事を中心として、生産工場やプラントへの太陽光発電システム、商業施設や店舗への照明設備、ホテルやホールへの調光演出システムなどの導入工事を手掛けています。

【大阪本社＋支店６拠点＋営業所14拠点のネットワーク】
大阪本社をはじめ、支店６拠点（北海道・東北支店、東京支店、中部支店、近畿支店、中国・四国支店、九州支店）、営業所14拠点（北海道、岩手、群馬、新潟、宇都宮、茨城、静岡、石川、香川、岡山、山口、鳥取、鹿児島、沖縄）のネットワークで事業展開しています。

【ワークライフバランス確立に向けた取り組み】
ワークライフバランスの確立を目指して、労働時間の適正化（モバイルワーク、直行直帰の促進、ノー残業デイ）、年休取得の推進（メモリアル休暇、年休取得促進日、有給休暇積立制度）、多様な働き方（勤務地限定制度）、生産性の向上（情報システム改革、業務自動化の推進）に積極的に取り組んでいます。

【充実の研修制度と資格取得サポート】
現場スキルの向上を目指したエンジニアリング研修、マネジメントや人材管理スキルの向上を目指したマネジメント力研修を定期的に実施するなど、技術者のパフォーマンス向上に必要な研修制度が整っています。そのほか、資格取得に必要な受講費用の援助や取得報奨金の支給もございます。

【中途社員の技術者が多数活躍】
全社員（約920名）のうち、約6割（約550名）が技術者で構成されています。中途社員の方も多数活躍しており、過去に建設業界やプラント業界で施工管理者として勤務されていた方が在籍しています。
…

■ 求める経験
下記いずれかの経験をお持ちの方
・施工管理（計装・制御）
・施工管理（電気）
・施工管理（電気通信）

■ 求める資格
下記いずれかの資格をお持ちの方
・監理技術者（電気通信）
・1級電気通信工事施工管理技士
・1級電気工事施工管理技士
・1級管工事施工管理技士
・1級計装士

北海道・東北支店／宮城県仙台市青葉区本町2-4-6 仙台本町三井ビルディング3階

大手電機機器メーカー（パナソニック）グループの総合エンジニアリング会社

【業務内容】
担当施設の施工管理（計装・制御）をご担当いただきます。
・顧客との打ち合わせ
・仕様検討、決定
・納入仕様書、施工図の作成
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、原価管理）
・協力会社の管理

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、ホテル、病院、工場、クリーンルーム、データセンターです。
・請負形態は元請工事が中心です。
・請負金額は数千万円～3億円です。
・工事内容は入替工事が中心です。
・工事期間は1ヵ月（短期）～1年（長期）です。
・担当設備は中央監視装置、照明制御システム、空調自動制御システムです。
・担当地域は東京都が中心です。
・残業時間は月平均39.8時間です。

■ 備考
・募集背景は組織体制の強化に伴う増員です。
・試用期間中の条件変更はございません。
・所定労働時間は7時間40分です。
・年収提示額のモデルは下記の通りです。
　- 25歳／476万円（月平均の残業時間を含む）
　- 35歳／657万円（月平均の残業時間を含む）
　- 45歳／775万円（月平均の残業時間を含む）
・エリア限定社員（転勤の可能性なし）としての採用も可能です。
※ 正社員（転勤の可能性あり）と比較して年収額が約8割の設定です。
・有給休暇の取得率は60％です。
・離職率は2.83％（事例：100名入社後、翌年3名の退職）です。

■ 企業特徴
【パナソニックグループの総合エンジニアリング会社】
パナソニックグループの総合エンジニアリング会社です。総合電機メーカーのパナソニックが生産する電気・電子製品の取付工事に伴う設備設計、積算、施工管理、保守メンテナンスを手掛けています。省エネルギーや蓄エネルギーを軸とするサービスを強みとしています。

【ビル管理システム、空調制御システムの導入工事が強み】
オフィスビル、教育機関、医療機関、官公庁へのビル管理システム、空調制御システム、セキュリティシステムの導入工事を中心として、生産工場やプラントへの太陽光発電システム、商業施設や店舗への照明設備、ホテルやホールへの調光演出システムなどの導入工事を手掛けています。

【大阪本社＋支店６拠点＋営業所14拠点のネットワーク】
大阪本社をはじめ、支店６拠点（北海道・東北支店、東京支店、中部支店、近畿支店、中国・四国支店、九州支店）、営業所14拠点（北海道、岩手、群馬、新潟、宇都宮、茨城、静岡、石川、香川、岡山、山口、鳥取、鹿児島、沖縄）のネットワークで事業展開しています。

【ワークライフバランス確立に向けた取り組み】
ワークライフバランスの確立を目指して、労働時間の適正化（モバイルワーク、直行直帰の促進、ノー残業デイ）、年休取得の推進（メモリアル休暇、年休取得促進日、有給休暇積立制度）、多様な働き方（勤務地限定制度）、生産性の向上（情報システム改革、業務自動化の推進）に積極的に取り組んでいます。

【充実の研修制度と資格取得サポート】
現場スキルの向上を目指したエンジニアリング研修、マネジメントや人材管理スキルの向上を目指したマネジメント力研修を定期的に実施するなど、技術者のパフォーマンス向上に必要な研修制度が整っています。そのほか、資格取得に必要な受講費用の援助や取得報奨金の支給もございます。

【中途社員の技術者が多数活躍】
全社員（約920名）のうち、約6割（約550名）が技術者で構成されています。中途社員の方も多数活躍しており、過去に建設業界やプラント業界で施工管理者として勤務されていた方が在籍しています。
…

■ 求める経験
下記いずれかの経験をお持ちの方
・施工管理（計装・制御）
・施工管理（電気）
・施工管理（電気通信）

■ 求める資格
下記いずれかの資格をお持ちの方
・監理技術者（電気通信）
・1級電気通信工事施工管理技士
・1級電気工事施工管理技士
・1級管工事施工管理技士
・1級計装士

東京本部ビルシステム事業統括部／東京都港区東新橋1-5-1 パナソニック東京汐留ビル23階

パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン

【業務内容】
担当施設の施工管理（管）を担当いただきます。
・発注者との打ち合わせ
・施工図、施工計画書の作成
・協力会社の選定、マネジメント
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、予算管理）
・各種会議（施工検討会、竣工検討会、定例会議）への参加
・竣工チェック

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、工場、物流施設、公共施設、娯楽施設、マンションです。
・請負形態は元請工事です。
・請負金額は1,000万円～25億円です。
・工事内容は新設工事です。
・工事期間は1ヵ月～数年です。
・担当設備は熱源設備、空調整備、衛生設備、給排水設備です。
・担当地域は大阪府が中心です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・入社後の年収イメージは下記の通りです。
（1） 年収630万円／30歳（経験8年）
（2） 年収840万円／40歳（経験15年）
（3） 年収930万円／50歳（所長）
・賞与は年2回（7月、12月／試用期間中は付与無）です。
・転勤はほとんどございません。
・出張は原則ございません。
・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。
・平均勤続年数は19年です。

■ 企業特徴
【パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン】
パナソニックとトヨタの共同出資企業（プライムライフテクノロジーズ）グループ、デジタルと融合した街づくり「スーパーシティ構想」の実現を目指すゼネコンです。デジタル技術の導入による生活利便性の向上を目的として、建築施設（庁舎、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、教育文化施設）、土木施設（河川護岸、高速道路、鉄道高架橋、上下水道）のエンジニアリング事業を手がけています。

【大規模な工事の豊富な請負実績】
創業100年以上で、大規模な工事をこれまで多数手がけてきました。外務本省、NHK放送局、Suitaサスティナブルスマートタウン（商業施設・マンション・交流公園が一体となったスマートタウン／大阪府）、北海道大学病院、国立新美術館、京都国立近代美術館、京セラ美術館、近畿大学キャンパス、関西国際空港、新東名高速道路、明石海峡大橋、多摩モノレールの施工実績をお持ちです。

【最先端技術の豊富な開発実績】
SPACE21工法（狭小場所等において既製杭を効率的に施工する工法）、ソイルセメント改良体工法（建物を支持する本設の地盤改良体として仮設山留め壁を利用する工法）、L＆Rジオファイン工法（汚染土壌を早期かつ経済的に無害化する工法）、免震技術（建物が受ける地震力を抑制することによって構造物の破壊を防止する技術）など、最先端技術の開発実績が多数ございます。

【少数精鋭で若手からでもスキルアップできる環境】
少数精鋭の人員体制であることから、また若手でも裁量権のある仕事を経験することが可能です。また教育制度（OJT教育、技術社員研修、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度など）も充実しており、一人ひとりが個性とスキルを発揮するスペシャリストへと成長できる環境が整っています。

【建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進】
2022年4月から「働きがい/組織風土革新 MXプロジェクト」を始動させ、建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進しています。4週8休が実現できるように受注の取り方や顧客折衝方法の見直し、採用強化による人材担い手の確保、IT活用による業務効率化の推進などに取り組んでいるほか、ワークハーモニー（仕事と生活を調和させた働き方）の実現も目指しています。…

■ 求める経験
施工管理（管）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方

大阪本店／大阪府大阪市北区天満1-3-21 ニチレイ天満橋ビル

パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン

【業務内容】
担当施設の施工管理（管）を担当いただきます。
・発注者との打ち合わせ
・施工図、施工計画書の作成
・協力会社の選定、マネジメント
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、予算管理）
・各種会議（施工検討会、竣工検討会、定例会議）への参加
・竣工チェック

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、工場、物流施設、公共施設、娯楽施設、マンションです。
・請負形態は元請工事です。
・請負金額は1,000万円～25億円です。
・工事内容は新設工事です。
・工事期間は1ヵ月～数年です。
・担当設備は熱源設備、空調整備、衛生設備、給排水設備です。
・担当地域は愛知県が中心です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・入社後の年収イメージは下記の通りです。
（1） 年収630万円／30歳（経験8年）
（2） 年収840万円／40歳（経験15年）
（3） 年収930万円／50歳（所長）
・賞与は年2回（7月、12月／試用期間中は付与無）です。
・転勤はほとんどございません。
・出張は原則ございません。
・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。
・平均勤続年数は19年です。

■ 企業特徴
【パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン】
パナソニックとトヨタの共同出資企業（プライムライフテクノロジーズ）グループ、デジタルと融合した街づくり「スーパーシティ構想」の実現を目指すゼネコンです。デジタル技術の導入による生活利便性の向上を目的として、建築施設（庁舎、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、教育文化施設）、土木施設（河川護岸、高速道路、鉄道高架橋、上下水道）のエンジニアリング事業を手がけています。

【大規模な工事の豊富な請負実績】
創業100年以上で、大規模な工事をこれまで多数手がけてきました。外務本省、NHK放送局、Suitaサスティナブルスマートタウン（商業施設・マンション・交流公園が一体となったスマートタウン／大阪府）、北海道大学病院、国立新美術館、京都国立近代美術館、京セラ美術館、近畿大学キャンパス、関西国際空港、新東名高速道路、明石海峡大橋、多摩モノレールの施工実績をお持ちです。

【最先端技術の豊富な開発実績】
SPACE21工法（狭小場所等において既製杭を効率的に施工する工法）、ソイルセメント改良体工法（建物を支持する本設の地盤改良体として仮設山留め壁を利用する工法）、L＆Rジオファイン工法（汚染土壌を早期かつ経済的に無害化する工法）、免震技術（建物が受ける地震力を抑制することによって構造物の破壊を防止する技術）など、最先端技術の開発実績が多数ございます。

【少数精鋭で若手からでもスキルアップできる環境】
少数精鋭の人員体制であることから、また若手でも裁量権のある仕事を経験することが可能です。また教育制度（OJT教育、技術社員研修、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度など）も充実しており、一人ひとりが個性とスキルを発揮するスペシャリストへと成長できる環境が整っています。

【建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進】
2022年4月から「働きがい/組織風土革新 MXプロジェクト」を始動させ、建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進しています。4週8休が実現できるように受注の取り方や顧客折衝方法の見直し、採用強化による人材担い手の確保、IT活用による業務効率化の推進などに取り組んでいるほか、ワークハーモニー（仕事と生活を調和させた働き方）の実現も目指しています。…

■ 求める経験
施工管理（管）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方

名古屋支店／愛知県名古屋市中区栄5-1-32 久屋ワイエスビル5階

大手電機機器メーカー（パナソニック）グループの総合エンジニアリング会社

【業務内容】
担当施設のフィールドエンジニアを担当いただきます。
・下記業務を行う協力会社の管理
　- 定期点検
　- 簡易修理又はメンテナンス
・保全計画の検討および作成
・改修工事の提案
・工事監理（製品導入時の業者管理）

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、ホテル、病院、工場、クリーンルーム、データセンターです。
・担当製品は中央監視装置、照明制御システム、空調自動制御システムです。
※パナソニック製品が中心です。
・担当地域は広島県が中心です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・募集背景は組織体制の強化に伴う増員です。
・試用期間中の条件変更はございません。
・所定労働時間は7時間40分です。
・年収提示額のモデルは下記の通りです。
　- 25歳／476万円（月平均の残業時間を含む）
　- 35歳／657万円（月平均の残業時間を含む）
　- 45歳／775万円（月平均の残業時間を含む）
・エリア限定社員（転勤の可能性なし）としての採用も可能です。
※ 正社員（転勤の可能性あり）と比較して年収額が約8割の設定です。
・有給休暇の取得率は60％です。
・離職率は2.83％（事例：100名入社後、翌年3名の退職）です。

■ 企業特徴
【パナソニックグループの総合エンジニアリング会社】
パナソニックグループの総合エンジニアリング会社です。総合電機メーカーのパナソニックが生産する電気・電子製品の取付工事に伴う設備設計、積算、施工管理、保守メンテナンスを手掛けています。省エネルギーや蓄エネルギーを軸とするサービスを強みとしています。

【ビル管理システム、空調制御システムの導入工事が強み】
オフィスビル、教育機関、医療機関、官公庁へのビル管理システム、空調制御システム、セキュリティシステムの導入工事を中心として、生産工場やプラントへの太陽光発電システム、商業施設や店舗への照明設備、ホテルやホールへの調光演出システムなどの導入工事を手掛けています。

【大阪本社＋支店６拠点＋営業所14拠点のネットワーク】
大阪本社をはじめ、支店６拠点（北海道・東北支店、東京支店、中部支店、近畿支店、中国・四国支店、九州支店）、営業所14拠点（北海道、岩手、群馬、新潟、宇都宮、茨城、静岡、石川、香川、岡山、山口、鳥取、鹿児島、沖縄）のネットワークで事業展開しています。

【ワークライフバランス確立に向けた取り組み】
ワークライフバランスの確立を目指して、労働時間の適正化（モバイルワーク、直行直帰の促進、ノー残業デイ）、年休取得の推進（メモリアル休暇、年休取得促進日、有給休暇積立制度）、多様な働き方（勤務地限定制度）、生産性の向上（情報システム改革、業務自動化の推進）に積極的に取り組んでいます。

【充実の研修制度と資格取得サポート】
現場スキルの向上を目指したエンジニアリング研修、マネジメントや人材管理スキルの向上を目指したマネジメント力研修を定期的に実施するなど、技術者のパフォーマンス向上に必要な研修制度が整っています。そのほか、資格取得に必要な受講費用の援助や取得報奨金の支給もございます。
…

■ 求める経験
下記いずれかの経験をお持ちの方
・施工管理（計装・制御）
・施工管理（電気）
・施工管理（電気通信）
・施工管理（管）
・フィールドエンジニア
・保守メンテナンス

■ 求める資格
資格不問

※下記いずれかの資格をお持ちの方、歓迎
・1級電気工事施工管理技士
・2級電気工事施工管理技士
・1級電気通信工事施工管理技士
・2級電気通信工事施工管理技士
・1級管工事施工管理技士
・2級管工事施工管理技士
・1級計装士
・2級計装士
・第1種電気工事士
・第2種電気工事士

中国・四国支店／広島県広島市中区中町7-1 パナソニック広島中町ビル6階

パナソニックグループ、ユーティリティー設備（空調、給水、排水など）が強みの総合エンジニアリング会社

【業務内容】
工場又はプラント設備のフィールドエンジニアを担当いただきます。
・定期点検
・簡易修理
・見積作成、提案
・故障修理（修理部材の発注および管理）
・関係者との打ち合わせ

<詳細>
・担当施設は工場、プラントです。
・担当製品は造排水設備が中心です。
・勤務形態は日勤です。
・担当地域は福岡県中心です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・試用期間中の条件変更はございません。
・所定労働時間は7時間45分です。
・直行直帰、リモートワークが可能です。
・フルフレックス制度がございます。
・モデル年収額は下記の通りです。
　430万円／25歳（月給25万円＋各種手当＋賞与）
　650万円／35歳（月給36万円＋各種手当＋賞与）
　700万円／40歳（月給42万円＋各種手当＋賞与）
・社員の平均年齢は42歳です。
・賞与の昨年実績は5.5ヵ月です。
・地域限定職（転勤なし）としての採用検討が可能なポジションです。
※ 但し、給与水準は異なります。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。

■ 企業特徴
【パナソニックグループ、ユーティリティー設備（空調、給水、排水など）が強みの総合エンジニアリング会社】
パナソニックグループ、ユーティリティー設備（空調、給水、排水など）が強みの総合エンジニアリング会社です。電気機器メーカーのパナソニックが製造する水処理設備、空調設備、換気設備、浄化設備、発電設備、制御設備を取り扱っています。製品供給のみならず、現地調査、企画提案、設計、施工管理、保守管理、遠隔監視のサービスを提供しています。

【環境浄化技術やエネルギー技術が強み】
環境浄化技術やエネルギー技術が強みです。生産工場、プラントの純水供給システムや排水リサイクル設備、クリーンルーム、トンネル、畜産施設の空気循環システム、土壌環境の浄化設備、あらゆる施設の省エネルギー・創エネルギー設備の導入工事の実績を豊富にお持ちです。

【全国のグループ会社から毎年200を超える受注】
パナソニックグループからの受注を基盤としながら、多様な業態のクライアントから案件を受注しています。現在、大阪本社をはじめ、支店3拠点（大阪、東京、愛知）、営業所9拠点（北海道、宮城、東京、愛知、静岡、石川、大阪、岡山、福岡）の国内ネットワークで事業展開しています。

【健康経営優良法人2021としての認定獲得】
社員の健康管理を経営的な観点で捉え、戦略的に取り組みを実践する企業として、経済産業省より大規模法人部門の健康経営優良法人2021に認定されています。残業時間の抑制、有給消化の推奨、定期的な健康診断、産業医面談の推進、社内コミュニケーションの活性化（社員同士の信頼強化）に取り組んでいます。…

■ 求める経験
下記いずれかの経験をお持ちの方
・フィールドエンジニア
・保守メンテナンス
・施工管理（管）
・設備保全

■ 求める資格
資格不問

※ 下記いずれかの資格をお持ちの方、歓迎
・第1種冷媒フロン類取扱技術者
・第1種冷凍機械責任者
・第2種冷凍機械責任者
・第3種冷凍機械責任者
・1級冷凍空気調和機器施工技能士
・2級冷凍空気調和機器施工技能士
・第1種冷凍空調技士
・第2種冷凍空調技士
・1級管工事施工管理技士
・2級管工事施工管理技士

九州営業所／福岡県福岡市博多区博多駅南1丁目2番13号

パナソニックとトヨタ自動車の合弁会社（街づくり事業）グループの建設会社

【業務内容】
担当施設の施工管理（電気）を担当いただきます。
・工事注文書の発行
・資材の手配
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理）
・予算管理
・進行基準売り上げの見通し（月次）
※ 基本的には常駐管理（直行直帰）です。
※ 自宅から現場までの通勤が難しい場合はマンスリーマンションを会社が契約します。

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、学校、工場、メガソーラー等です。
・請負金額は2億円以上です。
・工事内容はで新築工事、改修工事です。
・工事期間は3ヵ月～半年です。
・担当設備は電気設備、計装設備です。
・担当地域は愛知県、三重県です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・試用期間中の条件変更はございません。
・所定労働時間は7時間30分です。
・組織的な勤怠管理による残業抑制のため、20時以降の残業は事前申請が必須です。
・会社全体の平均残業時間は16.5時間です。
・昇給は年1回（平均2％～3％程度の上昇)です。
・賞与は年2回（毎年7月、12月）です。
・全国社員、地域限定社員（転勤なし）の選択制度がございます。
・平均年齢は44.5歳です。
・平均勤続年数は18.1年（業界平均14.8年）です。
・有給休暇の取得率は約62％（12.4日／20日）です。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。

■ 企業特徴
【パナソニックとトヨタ自動車の合弁会社（街づくり事業）グループの建設会社】
街づくり事業を推進するプライムライフテクノロジーズ（パナソニックとトヨタ自動車の合弁会社）グループの建設工事＆コンサルティング会社です。親会社は、パナソニックのくらしアップデート技術とトヨタ自動車のモビリティ技術を融合し「想像を超えたくらしを、未来を切り拓くテクノロジーで実現する」をミッションに掲げています。同社をはじめグループ各社が保有する建設技術を融合し、家電や住宅設備などのIoT化やモビリティ（機動性、流動性、移動性）におけるCASEを取り入れた街づくりの実現を目指しています。

＜CASEとは＞
・Connected（コネクテッド）
・Autonomous（自動運転）
・Shared & Services（カーシェアリングとサービス）
・Electric（電気自動車）

【ネットワークを生かした幅広い事業ラインナップ】
インフィル事業（集合住宅・非住宅の「内装」に関する物件コンセプトに合わせたコンサルティング）、リノベーション（集合住宅から非住宅の建築改修、用途変更、水廻り商品交換工事の提案、設計、見積、施工）、建築一式（保有技術を活用した安心感と快適性を備えた空間価値の創造）、建築設備・省エネソリューション（遮熱断熱、照明、太陽光発電、蓄電池による環境配慮の省エネソリューション提供）、住宅設備機器販売（豊富な商品を組み合わせたトータルコーディネート提案）を手掛けています。

【街づくりに関わることが可能な稀有な環境】
親会社の「想像を超えたくらしを、未来を切り拓くテクノロジーで実現する」をミッションのもと、近未来の街づくりを目指した経営・事業戦略が特徴的です。グループ企業（業界における国内最大規模かつ最高水準の技術力を保有する集団）のネットワークを生かしながら、街づくりに関わることが出来る稀有な環境です。

【東京本社、全国9拠点のネットワーク】
東京本社（東京都品川区）をはじめ、全国に9拠点（北海道札幌市、群馬県邑楽郡、愛知県名古屋市、滋賀県草津市、大阪府大阪市、岡山県岡山市、広島県広島市、福岡県福岡市、鹿児島県鹿児島市）のネットワークで事業展開しています。…

■ 求める経験
下記いずれかの経験をお持ちの方
・施工管理（電気）
・施工管理（計装、制御）

■ 求める資格
1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方

名古屋事務所／愛知県名古屋市中村区名駅南2-7-55

パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン

【業務内容】
担当施設の施工管理（管）を担当いただきます。
・発注者との打ち合わせ
・施工図、施工計画書の作成
・協力会社の選定、マネジメント
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、予算管理）
・各種会議（施工検討会、竣工検討会、定例会議）への参加
・竣工チェック

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、工場、物流施設、公共施設、娯楽施設、マンションです。
・請負形態は元請工事です。
・請負金額は1,000万円～25億円です。
・工事内容は新設工事です。
・工事期間は1ヵ月～数年です。
・担当設備は熱源設備、空調整備、衛生設備、給排水設備です。
・担当地域は愛知県が中心です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・入社後の年収イメージは下記の通りです。
（1） 年収630万円／30歳（経験8年）
（2） 年収840万円／40歳（経験15年）
（3） 年収930万円／50歳（所長）
・賞与は年2回（7月、12月／試用期間中は付与無）です。
・転勤はございません。
・出張は原則ございません。
※他店への現場応援は可能です。
※その際は総合職と同様の給与額となります。
・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。
・平均勤続年数は19年です。

■ 企業特徴
【パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン】
パナソニックとトヨタの共同出資企業（プライムライフテクノロジーズ）グループ、デジタルと融合した街づくり「スーパーシティ構想」の実現を目指すゼネコンです。デジタル技術の導入による生活利便性の向上を目的として、建築施設（庁舎、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、教育文化施設）、土木施設（河川護岸、高速道路、鉄道高架橋、上下水道）のエンジニアリング事業を手がけています。

【大規模な工事の豊富な請負実績】
創業100年以上で、大規模な工事をこれまで多数手がけてきました。外務本省、NHK放送局、Suitaサスティナブルスマートタウン（商業施設・マンション・交流公園が一体となったスマートタウン／大阪府）、北海道大学病院、国立新美術館、京都国立近代美術館、京セラ美術館、近畿大学キャンパス、関西国際空港、新東名高速道路、明石海峡大橋、多摩モノレールの施工実績をお持ちです。

【最先端技術の豊富な開発実績】
SPACE21工法（狭小場所等において既製杭を効率的に施工する工法）、ソイルセメント改良体工法（建物を支持する本設の地盤改良体として仮設山留め壁を利用する工法）、L＆Rジオファイン工法（汚染土壌を早期かつ経済的に無害化する工法）、免震技術（建物が受ける地震力を抑制することによって構造物の破壊を防止する技術）など、最先端技術の開発実績が多数ございます。

【少数精鋭で若手からでもスキルアップできる環境】
少数精鋭の人員体制であることから、また若手でも裁量権のある仕事を経験することが可能です。また教育制度（OJT教育、技術社員研修、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度など）も充実しており、一人ひとりが個性とスキルを発揮するスペシャリストへと成長できる環境が整っています。

【建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進】
2022年4月から「働きがい/組織風土革新 MXプロジェクト」を始動させ、建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進しています。4週8休が実現できるように受注の取り方や顧客折衝方法の見直し、採用強化による人材担い手の確保、IT活用による業務効率化の推進などに取り組んでいるほか、ワークハーモニー（仕事と生活を調和させた働き方）の実現も目指しています。…

■ 求める経験
施工管理（管）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方

名古屋支店／愛知県名古屋市中区栄5-1-32 久屋ワイエスビル5階

【トヨタ×パナソニック共同出資のグループ会社/平均勤続20.4年/東京】働きがいや組織風土革新にも取り組む創業130年の老舗企業にて、積算業務をお任せいたします。

オフィスビル、商業施設、大型倉庫、工場、ホテルなど、RC造やS造の建築工事における積算業務を担当いただきます。

【具体的には】
設計図や仕様書から、材料や数量を算出することで合計金額を出し、建物を建てるのに必要な工事費の見積もりを算出していく仕事です。

◇材料や数量の算出
◇工事費用の見積もり
◇完成に要した工事費用の算出
◇見積書の作成

【同社について】
■松村組の社員は約400人で、ゼネコンの中では中堅規模です。
少数精鋭の組織だからこそ、若手のうちから幅広い経験を積み、一人一人が個性とスキルを発揮するスペシャリストへ成長できる環境が整っています。
■大阪大学グローバルビレッジや京都市京セラ美術館に代表されるような文教施設の施工実績が豊富で、名のある大規模施設の建設やインフラ、住宅、倉庫、医療など多岐にわたる施設建設に携わってきました。
自ら考え行動する機会が豊富にあり、密度の濃い仕事を通して圧倒的な成長速度を実現します。
■建築、土木の他にも地震大国日本に欠かせない耐震改修の為のリニューアル工事やより良い未来を実現する為の自然エネルギー事業など、さまざまな事業が松村組から生まれています。新しいものを生み出すエネルギーに刺激を受けることで、自己の成長を促進できます。

＜応募に必須な条件＞
【必須】
■RC造やS造など建築工事における積算業務（数量拾出し並びに値入）経験者






＜歓迎される資格・経験＞
【歓迎】
■積算ソフト：TDSやヘリオス経験者
■建築積算士

＜フィットする人物像＞
■お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方
■「成長したい」という意欲がある方
■プラス思考で諦めない志がある方
■当たり前のことを、当たり前にできる方

東京都千代田区

パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン

【業務内容】
担当施設の施工管理（電気）を担当いただきます。
・発注者との打ち合わせ
・施工図、施工計画書の作成
・協力会社の選定、マネジメント
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、予算管理）
・各種会議（施工検討会、竣工検討会、定例会議）への参加
・竣工チェック

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、工場、物流施設、公共施設、娯楽施設、マンションです。
・請負形態は元請工事です。
・請負金額は1,000万円～25億円です。
・工事内容は新設工事です。
・工事期間は1ヵ月～数年です。
・担当設備は受変電設備、配線整備、照明設備、通信設備、消防設備です。
・担当地域は東京都が中心です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・入社後の年収イメージは下記の通りです。
（1） 年収630万円／30歳（経験8年）
（2） 年収840万円／40歳（経験15年）
（3） 年収930万円／50歳（所長）
・賞与は年2回（7月、12月／試用期間中は付与無）です。
・転勤はございません。
・出張は原則ございません。
※他店への現場応援は可能です。
※その際は総合職と同様の給与額となります。
・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。
・平均勤続年数は19年です。

■ 企業特徴
【パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン】
パナソニックとトヨタの共同出資企業（プライムライフテクノロジーズ）グループ、デジタルと融合した街づくり「スーパーシティ構想」の実現を目指すゼネコンです。デジタル技術の導入による生活利便性の向上を目的として、建築施設（庁舎、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、教育文化施設）、土木施設（河川護岸、高速道路、鉄道高架橋、上下水道）のエンジニアリング事業を手がけています。

【大規模な工事の豊富な請負実績】
創業100年以上で、大規模な工事をこれまで多数手がけてきました。外務本省、NHK放送局、Suitaサスティナブルスマートタウン（商業施設・マンション・交流公園が一体となったスマートタウン／大阪府）、北海道大学病院、国立新美術館、京都国立近代美術館、京セラ美術館、近畿大学キャンパス、関西国際空港、新東名高速道路、明石海峡大橋、多摩モノレールの施工実績をお持ちです。

【最先端技術の豊富な開発実績】
SPACE21工法（狭小場所等において既製杭を効率的に施工する工法）、ソイルセメント改良体工法（建物を支持する本設の地盤改良体として仮設山留め壁を利用する工法）、L＆Rジオファイン工法（汚染土壌を早期かつ経済的に無害化する工法）、免震技術（建物が受ける地震力を抑制することによって構造物の破壊を防止する技術）など、最先端技術の開発実績が多数ございます。

【少数精鋭で若手からでもスキルアップできる環境】
少数精鋭の人員体制であることから、また若手でも裁量権のある仕事を経験することが可能です。また教育制度（OJT教育、技術社員研修、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度など）も充実しており、一人ひとりが個性とスキルを発揮するスペシャリストへと成長できる環境が整っています。

【建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進】
2022年4月から「働きがい/組織風土革新 MXプロジェクト」を始動させ、建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進しています。4週8休が実現できるように受注の取り方や顧客折衝方法の見直し、採用強化による人材担い手の確保、IT活用による業務効率化の推進などに取り組んでいるほか、ワークハーモニー（仕事と生活を調和させた働き方）の実現も目指しています。…

■ 求める経験
施工管理（電気）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方

東京本社／東京都千代田区三番町2 三番町KSビル9階

パナソニックグループである同社にて、工場顧客を中心とした空調設備に関する施工管理業務をお任せいたします。

★直近、石川県の同ポジションで弊社からも入社実績がございます！
★電気・土木経験者など、管工事と異なる分野における施工管理経験者でも年齢によっては内定実績がございます！
★オープンポジションとしても相談が可能なので悩まれたらぜひご相談ください。
■職務内容
半導体や液晶などの工場顧客を中心とした空調設備、その他設備等に関する施工管理業務をお任せいたします。
工事の見積もり、設計・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理・施工図作成なども担当していただきます。
■折衝先：ゼネコン、サブコン、管理会社、施主など
■担当物件：工場(液晶・半導体・機械)
■対応設備：空調設備　他
■工事案件：既存改修　10割
■工期：
メンテナンス：1日～1週間
改修工事：3日～3か月
■受注規模(例)：5万円～5,000万円程度
■受注割合
元請：2割
下請：8割
■部門の雰囲気
・わからない事は、年齢関係なく声をかけ合い相談し易い◎
・自身の裁量により、工事の工程を決める事ができる為、事前に休みを調整し易い◎
・幅広くマルチな対応が必要なポジションのため情報共有を活かして業務を進める傾向がありスキルアップしたい方には◎
■出張　※長期出張はございません！
基本的に通える範囲
【宿泊を伴う出張詳細情報】
頻度：年3回程度
期間：2日程度
出張目的：社内行事、講習　など
出張場所(都道府県等)：東京、名古屋、大阪
■夜勤
原則無し
※イレギュラー対応時のみ
【イレギュラー対応時の補足】
・頻度：年１回程度
・夜勤出勤発生理由：工場定修メンテナンス時の緊急対応など
■休日出勤
・頻度：繁忙期は月２回程度（閑散期はなし）　　　　
・休日出勤発生理由：現場の工程状況による。工場停止期間のメンテナンス対応。
※大型連休時は3日程度出勤の可能性あり
　工場顧客対応のため
　→出勤分は別日で代休取得（連休取得可）
■残業時間 　
・月平均：15時間程度
■転勤に関して
１：総合職(将来的な転勤可)
　　※初年度、転勤辞令の実績なし
２：エリア限定職(転居移動を伴う転勤無し）
　　※年齢別支給率あり
　　年齢別支給率（総合職を基準に下記支給率にて支給）
　　30歳未満　95%
　　40歳未満　90%
　　40歳以上　85%

＜応募に必須な条件＞
【必須】以下すべて満たす方
■普通自動車免許(AT限定可)
■空調設備などに関する設計、施工管理、メンテナンスのいずれかの経験
■空調設備関連の基本の知識
■1級もしくは2級管工事施工管理技士

【歓迎】
■空調設備等に関する経験
■一般積算スキル、工場分野(生産装置以外)の何かに特化したスキル
■施工図作成 CAD(T-fas)

＜歓迎される資格・経験＞
■空調設備などに関する下記1~3のいずれかの経験
1:設計
2:施工管理
3:メンテナンス管理(協力業者の管理など)
■空調設備等に関する経験
■一般積算スキル、工場分野(生産装置以外)の何かに特化したスキル
■施工図作成 CAD(T-fas)

＜フィットする人物像＞
■明るく前向きな対応ができる方
■マジメにコツコツと努力できる方
■仕事へのヤル気 意欲 情熱などがある方
■信頼関係を大切にできる方
■コミュニケーション能力に自信がある方
上記、いずれか1つでも当てはまる方!!

石川県能美市

パナソニック・NTTデータ ・デンソーの強みを活かしキャリアアップ可能★

【職務概要】
メータ領域車載向け組み込み開発エンジニアとして業務をお任せします。
【職務詳細】
メータ・HUDの制御用・グラフィック描画用の組み込みソフトウェア開発における下記業務
■開発の全体方針の決定や完成車メーカーやハードGr・工場などソフトウェアGr以外のステークホルダーとの様々な調整、管理（納入日程やコスト、開発要件）
■量産メータ開発における一覧の開発プロセス（要件検討～設計・実装・評価～車両評価）の推進
■機能安全やサイバーセキュリティなど国際規格への準拠対応
入社後は親和性が高い領域でまずは業務を経験いただきます。その後、志向性にあわせてリーダーなどさまざまな経験を積むことが可能です。
【案件事例】
複数の完成車メーカー向けの「メータ・HUD製品開発」を担当
【業務の魅力】
デンソー社と一体となってTier1の立場でプロジェクトをけん引することができ、ソフトウェア会社でありながら、製品観点でモノづくりのノウハウを学ぶことができる環境です。また、完成車メーカー／ハード担当／工場担当／品質保証担当といった、多くのステークホルダーと連携し開発を進めることができます。製品が置かれる環境（電圧変動／気温変化等）に耐え得るロバストなソフト設計のノウハウを身につけることができる上に、「製品仕様～ソフトウェア開発～生産工程」の一連の流れを意識する仕事に多数関われるため、スキルアップに繋がります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・組み込みソフトウェア開発のご経験（言語：C言語またはC++など）
・LinuxOSやリアルタイムOSを用いた開発のご経験
・リーダーシップを発揮して顧客折衝、プロジェクトの推進をした経験

【尚可】
・顧客と一体となってソフトウェア仕様開発をした経験
・メーター、IVI、AD／ADAS、通信テレマティクス 等の車載分野に関する知見

★転勤なしです

愛知県名古屋市西区牛島町6番1号　ルーセントタワー9F
JR東海道本線「名古屋」駅 徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン

【業務内容】
担当施設の施工管理（管）を担当いただきます。
・発注者との打ち合わせ
・施工図、施工計画書の作成
・協力会社の選定、マネジメント
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、予算管理）
・各種会議（施工検討会、竣工検討会、定例会議）への参加
・竣工チェック

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、工場、物流施設、公共施設、娯楽施設、マンションです。
・請負形態は元請工事です。
・請負金額は1,000万円～25億円です。
・工事内容は新設工事です。
・工事期間は1ヵ月～数年です。
・担当設備は熱源設備、空調整備、衛生設備、給排水設備です。
・担当地域は宮城県が中心です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・入社後の年収イメージは下記の通りです。
（1） 年収630万円／30歳（経験8年）
（2） 年収840万円／40歳（経験15年）
（3） 年収930万円／50歳（所長）
・賞与は年2回（7月、12月／試用期間中は付与無）です。
・転勤はほとんどございません。
・出張は原則ございません。
・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。
・平均勤続年数は19年です。

■ 企業特徴
【パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン】
パナソニックとトヨタの共同出資企業（プライムライフテクノロジーズ）グループ、デジタルと融合した街づくり「スーパーシティ構想」の実現を目指すゼネコンです。デジタル技術の導入による生活利便性の向上を目的として、建築施設（庁舎、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、教育文化施設）、土木施設（河川護岸、高速道路、鉄道高架橋、上下水道）のエンジニアリング事業を手がけています。

【大規模な工事の豊富な請負実績】
創業100年以上で、大規模な工事をこれまで多数手がけてきました。外務本省、NHK放送局、Suitaサスティナブルスマートタウン（商業施設・マンション・交流公園が一体となったスマートタウン／大阪府）、北海道大学病院、国立新美術館、京都国立近代美術館、京セラ美術館、近畿大学キャンパス、関西国際空港、新東名高速道路、明石海峡大橋、多摩モノレールの施工実績をお持ちです。

【最先端技術の豊富な開発実績】
SPACE21工法（狭小場所等において既製杭を効率的に施工する工法）、ソイルセメント改良体工法（建物を支持する本設の地盤改良体として仮設山留め壁を利用する工法）、L＆Rジオファイン工法（汚染土壌を早期かつ経済的に無害化する工法）、免震技術（建物が受ける地震力を抑制することによって構造物の破壊を防止する技術）など、最先端技術の開発実績が多数ございます。

【少数精鋭で若手からでもスキルアップできる環境】
少数精鋭の人員体制であることから、また若手でも裁量権のある仕事を経験することが可能です。また教育制度（OJT教育、技術社員研修、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度など）も充実しており、一人ひとりが個性とスキルを発揮するスペシャリストへと成長できる環境が整っています。

【建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進】
2022年4月から「働きがい/組織風土革新 MXプロジェクト」を始動させ、建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進しています。4週8休が実現できるように受注の取り方や顧客折衝方法の見直し、採用強化による人材担い手の確保、IT活用による業務効率化の推進などに取り組んでいるほか、ワークハーモニー（仕事と生活を調和させた働き方）の実現も目指しています。…

■ 求める経験
施工管理（管）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方

東北支店／宮城県仙台市青葉区本町1-13-22 仙台松村ビル

パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン

【業務内容】
担当施設の施工管理（建築）を担当いただきます。
・発注者との打ち合わせ
・施工図、施工計画書の作成
・協力会社の選定、マネジメント
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、予算管理）
・各種会議（施工検討会、竣工検討会、定例会議）への参加
・竣工チェック
※ 将来的には現場所長としてマネジメントを担当いただく場合もございます。

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、工場、物流施設、公共施設、娯楽施設、マンションです。
・請負形態は元請工事です。
・請負金額は3億円～100億円です。
・工事内容は新設工事です。
・工事期間は1年～数年です。
・担当地域は愛知県です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・入社後の年収イメージは下記の通りです。
（1） 年収630万円／30歳（経験8年）
（2） 年収840万円／40歳（経験15年）
（3） 年収930万円／50歳（所長）
・賞与は年2回（7月、12月／試用期間中は付与無）です。
・転勤はございません。
・出張は原則ございません。
・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。
・平均勤続年数は19年です。

■ 企業特徴
【パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン】
パナソニックとトヨタの共同出資企業（プライムライフテクノロジーズ）グループ、デジタルと融合した街づくり「スーパーシティ構想」の実現を目指すゼネコンです。デジタル技術の導入による生活利便性の向上を目的として、建築施設（庁舎、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、教育文化施設）、土木施設（河川護岸、高速道路、鉄道高架橋、上下水道）のエンジニアリング事業を手がけています。

【大規模な工事の豊富な請負実績】
創業100年以上で、大規模な工事をこれまで多数手がけてきました。外務本省、NHK放送局、Suitaサスティナブルスマートタウン（商業施設・マンション・交流公園が一体となったスマートタウン／大阪府）、北海道大学病院、国立新美術館、京都国立近代美術館、京セラ美術館、近畿大学キャンパス、関西国際空港、新東名高速道路、明石海峡大橋、多摩モノレールの施工実績をお持ちです。

【最先端技術の豊富な開発実績】
SPACE21工法（狭小場所等において既製杭を効率的に施工する工法）、ソイルセメント改良体工法（建物を支持する本設の地盤改良体として仮設山留め壁を利用する工法）、L＆Rジオファイン工法（汚染土壌を早期かつ経済的に無害化する工法）、免震技術（建物が受ける地震力を抑制することによって構造物の破壊を防止する技術）など、最先端技術の開発実績が多数ございます。

【少数精鋭で若手からでもスキルアップできる環境】
少数精鋭の人員体制であることから、また若手でも裁量権のある仕事を経験することが可能です。また教育制度（OJT教育、技術社員研修、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度など）も充実しており、一人ひとりが個性とスキルを発揮するスペシャリストへと成長できる環境が整っています。

【建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進】
2022年4月から「働きがい/組織風土革新 MXプロジェクト」を始動させ、建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進しています。4週8休が実現できるように受注の取り方や顧客折衝方法の見直し、採用強化による人材担い手の確保、IT活用による業務効率化の推進などに取り組んでいるほか、ワークハーモニー（仕事と生活を調和させた働き方）の実現も目指しています。…

■ 求める経験
施工管理（建築）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方

名古屋支店／愛知県名古屋市中区栄5-1-32 久屋ワイエスビル5階

パナソニックグループの総合エンジニアリング会社

【業務内容】
大型プロジェクト（2026年3月終了）において担当施設の施工管理（管）を担当いただきます。
・現地見学及び調査
・施工計画の企画、作成
・協力会社の選定
・施工管理（工程、品質、安全、原価）
・竣工チェック
・関係者との打ち合わせ

<詳細>
・担当施設は大型工場です。
・請負形態は下請工事です。
・請負金額は数億円～十数億円です。
・工事内容は新築工事です。
・担当製品は工場付帯設備全般（空調設備、給排気設備が中心）です。
・工事期間は2026年3月が目途です。
※プロジェクト終了後は希望を考慮した上で東京、大阪のいずれかの配属、空調設備の経験があれば愛知でも配属が可能です。
※東京、大阪勤務の場合は総合職（将来的な転勤あり）での採用、愛知勤務の場合は総合職とエリア限定職（転勤無し）が選択可能です。
・担当地域は愛知県みよし市です。
・残業時間は月平均45時間です。

■ 備考
・試用期間中の条件変更はございません。
・所定労働時間は7時間45分です。
・直行直帰、リモートワークが可能です。
・フルフレックス制度がございます。
・モデル年収額は下記の通りです。
　430万円／25歳（月給25万円＋各種手当＋賞与）
　650万円／35歳（月給36万円＋各種手当＋賞与）
　700万円／40歳（月給42万円＋各種手当＋賞与）
・社員の平均年齢は42歳です。
・賞与の昨年実績は5.5ヵ月です。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。
・エリア限定職の給与は総合職を基準に下記支給率にて支給
　-30歳未満 95%
　-40歳未満 90%
　-40歳以上 85%

■ 企業特徴
【パナソニックグループの総合エンジニアリング会社】
パナソニックグループの総合エンジニアリング会社です。電気機器メーカーのパナソニックが製造する水処理設備、空調設備、換気設備、浄化設備、発電設備、制御設備を取り扱っています。製品供給のみならず、現地調査、企画提案、設計、施工管理、保守管理、遠隔監視のサービスを提供しています。

【環境浄化技術やエネルギー技術が強み】
環境浄化技術やエネルギー技術が強みです。生産工場、プラントの純水供給システムや排水リサイクル設備、クリーンルーム、トンネル、畜産施設の空気循環システム、土壌環境の浄化設備、あらゆる施設の省エネルギー・創エネルギー設備の導入工事の実績を豊富にお持ちです。

【全国のグループ会社から毎年200を超える受注】
パナソニックグループからの受注を基盤としながら、多様な業態のクライアントから案件を受注しています。現在、大阪本社をはじめ、支店3拠点（大阪、東京、愛知）、営業所9拠点（北海道、宮城、東京、愛知、静岡、石川、大阪、岡山、福岡）の国内ネットワークで事業展開しています。

【健康経営優良法人2021としての認定獲得】
社員の健康管理を経営的な観点で捉え、戦略的に取り組みを実践する企業として、経済産業省より大規模法人部門の健康経営優良法人2021に認定されています。残業時間の抑制、有給消化の推奨、定期的な健康診断、産業医面談の推進、社内コミュニケーションの活性化（社員同士の信頼強化）に取り組んでいます。…

■ 求める経験
施工管理（管）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方

中日本支店／愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 名古屋プライムセントラルタワー16階

★エコカー用電池業界で『20年間連続 世界シェアトップクラス』！
★トヨタ自動車とパナソニックが共同で設立したメーカー。
★「地球環境問題」と「省エネルギー社会の実現」に取り組むグローバル企業です。

業界のトップクラスランナーである同社にて、シミュレーション、データ解析の業務をご担当いただきます。

車載用リチウムイオン電池のセルシミュレーション技術を用いたセル特性予測技術者
・試作レスのシミュレーションでセル特性を予測し、セル設計/開発に活用する
・極板内粒子の電子顕微鏡写真から画像解析/3Dテﾞｰタ化を行い電極特性のCAE解析を行う
・セル作製プロセス時のシミュレーションを行い、プロセス条件を最適化する
・セルのデジタル特性をパックや制御のデジタル特性と連携させて、セル設計の最適化を行う

計算科学/マテリアルズ・インフォマティクスによる車載用リチウムイオン電池の材料探索
・原子/分子レベルのエネルギー計算により材料特性を予測し、高性能電池開発を促進する
・分子構造解析と反応特性把握を分子動力学計算で行い、高機能性材料の開発を行う
・エネルギー計算による材料特性と極板レベルの実特性を連携させて、電池設計を行う
・計算科学で導き出した大量の材料情報をデータ解析技術により最適材料を見出す

《組織のミッション》
リチウムイオン電池の設計/開発/評価、基盤技術の開発、及び量産品課題の解決が組織のミッションです。

《キャリアプラン》
将来的には、セルCAE/計算科学技術者のマネージャーとしてご活躍いただきます。
・これまでの学業や業務で得た知識・経験をもとに、シミュレーション/計算科学業務に従事頂きます。
・その後は、保有能力をさらに磨いて頂き、電池設計/開発者との連携を進めて、共同プロジェクトを協業的に推進出来るようになって頂きます。
・さらに、プロジェクトを主体的に推進する設計/開発技術者、また、高い専門性をもって組織拡大、メンバー育成をしていただくマネージャーとして活躍いただく予定です。

《職場のイメージ》
電池開発を担う部署からの募集です。電池設計/解析を含む数10名規模で構成され、転職者も数多く活躍しています。

《仕事の魅力：あなたが開発に携わった電池が世界中のクルマを動かします！》
今、地球規模で環境問題・エネルギー問題に対する関心が高まっています。そのため、世界中の自動車関連企業がしのぎを削って環境に優しいエコカーの開発に取り組んでいます。
そのため、世界中の自動車関連企業がしのぎを削って環境に優しいエコカーの開発に取り組んでいます。

1997年に発売された世界初の量産型ハイブリッド車“プリウス”を皮切りに、これまで2000万台以上のエコカーを世に送り出し、エコカー用電池のリーディングカンパニーとして業界を牽引してきました。世界で初めて市販された燃料電池車“ＭＩＲＡＩ”にも当社のニッケル水素電池が採用されており、当社のニッケル水素電池は、高出力・高容量・高耐久性・高安全性であることからお客様の信頼を得ております。
一方、ますます進むエコカー増産の流れの中で、ニッケル水素電池からリチウムイオン電池の開発に軸足を移しながら、更なる高出力化・高容量化・低コスト化に向けた技術開発に取り組んでいます。また、親会社でありお客様でもあるトヨタ自動車と密接に情報共有しながら開発を進めることができる強みを活かしつつ、自らも主体的なリチウムイオン電池の開発に取り組んでおり、電動車化社会に向けて他の電池会社に負けない技術力を蓄積しています。
当社での仕事の魅力は、仕事の成果を身近に感じることができること。当社の技術開発は実用化されることが前提なので、携わった仕事の成果が製品に反映されます。また、エコカーは益々普及していきますので、街で見る機会もさらに増え、自らの仕事が社会に与える影響から責任感・充実感を得ることができます。

【必須要件】
・高専／大卒以上

下記に関するご経験を有している方
・LiB材料関連のシミュレーション/計算経験
・分析/解析技術を活用したLiB電池開発のスキル／経験　
・数人もしくは十数人程度のチームリーダーとしてメンバーの育成や技術マネジメント業務経験


【歓迎要件】
・1次元/3次元セルCAEソフトウェアの操作能力
・VASP、LAMMPSを用いた計算科学の研究/開発の経験
・データ解析関係の資格/能力の保有
・プログラミング技術（R、Python）

大森工場
静岡県湖西市岡崎20番地

パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン

【業務内容】
担当施設の施工管理（電気）を担当いただきます。
・発注者との打ち合わせ
・施工図、施工計画書の作成
・協力会社の選定、マネジメント
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、予算管理）
・各種会議（施工検討会、竣工検討会、定例会議）への参加
・竣工チェック

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、工場、物流施設、公共施設、娯楽施設、マンションです。
・請負形態は元請工事です。
・請負金額は1,000万円～25億円です。
・工事内容は新設工事です。
・工事期間は1ヵ月～数年です。
・担当設備は受変電設備、配線整備、照明設備、通信設備、消防設備です。
・担当地域は広島県が中心です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・入社後の年収イメージは下記の通りです。
（1） 年収630万円／30歳（経験8年）
（2） 年収840万円／40歳（経験15年）
（3） 年収930万円／50歳（所長）
・賞与は年2回（7月、12月／試用期間中は付与無）です。
・転勤はほとんどございません。
・出張は原則ございません。
・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。
・平均勤続年数は19年です。

■ 企業特徴
【パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン】
パナソニックとトヨタの共同出資企業（プライムライフテクノロジーズ）グループ、デジタルと融合した街づくり「スーパーシティ構想」の実現を目指すゼネコンです。デジタル技術の導入による生活利便性の向上を目的として、建築施設（庁舎、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、教育文化施設）、土木施設（河川護岸、高速道路、鉄道高架橋、上下水道）のエンジニアリング事業を手がけています。

【大規模な工事の豊富な請負実績】
創業100年以上で、大規模な工事をこれまで多数手がけてきました。外務本省、NHK放送局、Suitaサスティナブルスマートタウン（商業施設・マンション・交流公園が一体となったスマートタウン／大阪府）、北海道大学病院、国立新美術館、京都国立近代美術館、京セラ美術館、近畿大学キャンパス、関西国際空港、新東名高速道路、明石海峡大橋、多摩モノレールの施工実績をお持ちです。

【最先端技術の豊富な開発実績】
SPACE21工法（狭小場所等において既製杭を効率的に施工する工法）、ソイルセメント改良体工法（建物を支持する本設の地盤改良体として仮設山留め壁を利用する工法）、L＆Rジオファイン工法（汚染土壌を早期かつ経済的に無害化する工法）、免震技術（建物が受ける地震力を抑制することによって構造物の破壊を防止する技術）など、最先端技術の開発実績が多数ございます。

【少数精鋭で若手からでもスキルアップできる環境】
少数精鋭の人員体制であることから、また若手でも裁量権のある仕事を経験することが可能です。また教育制度（OJT教育、技術社員研修、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度など）も充実しており、一人ひとりが個性とスキルを発揮するスペシャリストへと成長できる環境が整っています。

【建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進】
2022年4月から「働きがい/組織風土革新 MXプロジェクト」を始動させ、建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進しています。4週8休が実現できるように受注の取り方や顧客折衝方法の見直し、採用強化による人材担い手の確保、IT活用による業務効率化の推進などに取り組んでいるほか、ワークハーモニー（仕事と生活を調和させた働き方）の実現も目指しています。…

■ 求める経験
施工管理（電気）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方

広島九州支店／広島県広島市中区大手町3-13-18

パナソニックグループの総合エンジニアリング会社

【業務内容】
担当施設の施工管理（管）を担当いただきます。
・現地見学及び調査
・施工計画の企画、作成
・協力会社の選定
・施工管理（工程、品質、安全、原価）
・竣工チェック
・関係者との打ち合わせ

<詳細>
・担当施設は生産工場やプラントです。
※ パナソニックグループの会社案件も多数含まれます。
・請負形態は元請工事が中心です。
・請負金額は1億円～15億円です。
・工事内容は新築工事、リニューアル工事です。
・担当製品は造排水処理設備、純水設備、薬液供給設備が中心です。
・工事期間は数ヵ月～1年程度です。
・担当地域は関西地方です。
・残業時間は月平均45時間です。

■ 備考
・募集背景は受注増加に伴う増員募集です。
・試用期間中の条件変更はございません。
・所定労働時間は7時間45分です。
・直行直帰、リモートワークが可能です。
・フルフレックス制度がございます。
・配属拠点で長期勤務できる方を求めています。
・モデル年収額は下記の通りです。
　430万円／25歳（月給25万円＋各種手当＋賞与）
　650万円／35歳（月給36万円＋各種手当＋賞与）
　700万円／40歳（月給42万円＋各種手当＋賞与）
・社員の平均年齢は42歳です。
・賞与の昨年実績は5.5ヵ月です。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。

■ 企業特徴
【パナソニックグループの総合エンジニアリング会社】
パナソニックグループの総合エンジニアリング会社です。電気機器メーカーのパナソニックが製造する水処理設備、空調設備、換気設備、浄化設備、発電設備、制御設備を取り扱っています。製品供給のみならず、現地調査、企画提案、設計、施工管理、保守管理、遠隔監視のサービスを提供しています。

【環境浄化技術やエネルギー技術が強み】
環境浄化技術やエネルギー技術が強みです。生産工場、プラントの純水供給システムや排水リサイクル設備、クリーンルーム、トンネル、畜産施設の空気循環システム、土壌環境の浄化設備、あらゆる施設の省エネルギー・創エネルギー設備の導入工事の実績を豊富にお持ちです。

【全国のグループ会社から毎年200を超える受注】
パナソニックグループからの受注を基盤としながら、多様な業態のクライアントから案件を受注しています。現在、大阪本社をはじめ、支店3拠点（大阪、東京、愛知）、営業所9拠点（北海道、宮城、東京、愛知、静岡、石川、大阪、岡山、福岡）の国内ネットワークで事業展開しています。

【健康経営優良法人2021としての認定獲得】
社員の健康管理を経営的な観点で捉え、戦略的に取り組みを実践する企業として、経済産業省より大規模法人部門の健康経営優良法人2021に認定されています。残業時間の抑制、有給消化の推奨、定期的な健康診断、産業医面談の推進、社内コミュニケーションの活性化（社員同士の信頼強化）に取り組んでいます。…

■ 求める経験
施工管理（管）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方

西日本支店／大阪府吹田市垂水町3-28-33

パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン

【業務内容】
担当施設の施工管理（建築）を担当いただきます。
・発注者との打ち合わせ
・施工図、施工計画書の作成
・協力会社の選定、マネジメント
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、予算管理）
・各種会議（施工検討会、竣工検討会、定例会議）への参加
・竣工チェック
※ 将来的には現場所長としてマネジメントを担当いただく場合もございます。

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、工場、物流施設、公共施設、娯楽施設、マンションです。
・請負形態は元請工事です。
・請負金額は3億円～100億円です。
・工事内容は新設工事です。
・工事期間は1年～数年です。
・担当地域は東京都が中心です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・入社後の年収イメージは下記の通りです。
（1） 年収630万円／30歳（経験8年）
（2） 年収840万円／40歳（経験15年）
（3） 年収930万円／50歳（所長）
・賞与は年2回（7月、12月／試用期間中は付与無）です。
・転勤はほとんどございません。
・出張は原則ございません。
・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。
・平均勤続年数は19年です。

■ 企業特徴
【パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン】
パナソニックとトヨタの共同出資企業（プライムライフテクノロジーズ）グループ、デジタルと融合した街づくり「スーパーシティ構想」の実現を目指すゼネコンです。デジタル技術の導入による生活利便性の向上を目的として、建築施設（庁舎、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、教育文化施設）、土木施設（河川護岸、高速道路、鉄道高架橋、上下水道）のエンジニアリング事業を手がけています。

【大規模な工事の豊富な請負実績】
創業100年以上で、大規模な工事をこれまで多数手がけてきました。外務本省、NHK放送局、Suitaサスティナブルスマートタウン（商業施設・マンション・交流公園が一体となったスマートタウン／大阪府）、北海道大学病院、国立新美術館、京都国立近代美術館、京セラ美術館、近畿大学キャンパス、関西国際空港、新東名高速道路、明石海峡大橋、多摩モノレールの施工実績をお持ちです。

【最先端技術の豊富な開発実績】
SPACE21工法（狭小場所等において既製杭を効率的に施工する工法）、ソイルセメント改良体工法（建物を支持する本設の地盤改良体として仮設山留め壁を利用する工法）、L＆Rジオファイン工法（汚染土壌を早期かつ経済的に無害化する工法）、免震技術（建物が受ける地震力を抑制することによって構造物の破壊を防止する技術）など、最先端技術の開発実績が多数ございます。

【少数精鋭で若手からでもスキルアップできる環境】
少数精鋭の人員体制であることから、また若手でも裁量権のある仕事を経験することが可能です。また教育制度（OJT教育、技術社員研修、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度など）も充実しており、一人ひとりが個性とスキルを発揮するスペシャリストへと成長できる環境が整っています。

【建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進】
2022年4月から「働きがい/組織風土革新 MXプロジェクト」を始動させ、建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進しています。4週8休が実現できるように受注の取り方や顧客折衝方法の見直し、採用強化による人材担い手の確保、IT活用による業務効率化の推進などに取り組んでいるほか、ワークハーモニー（仕事と生活を調和させた働き方）の実現も目指しています。…

■ 求める経験
施工管理（建築）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方

東京本社／東京都千代田区三番町2 三番町KSビル9階

パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン

【業務内容】
担当施設の施工管理（建築）を担当いただきます。
・発注者との打ち合わせ
・施工図、施工計画書の作成
・協力会社の選定、マネジメント
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、予算管理）
・各種会議（施工検討会、竣工検討会、定例会議）への参加
・竣工チェック
※ 将来的には現場所長としてマネジメントを担当いただく場合もございます。

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、工場、物流施設、公共施設、娯楽施設、マンションです。
・請負形態は元請工事です。
・請負金額は3億円～100億円です。
・工事内容は新設工事です。
・工事期間は1年～数年です。
・担当地域は愛知県が中心です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・入社後の年収イメージは下記の通りです。
（1） 年収630万円／30歳（経験8年）
（2） 年収840万円／40歳（経験15年）
（3） 年収930万円／50歳（所長）
・賞与は年2回（7月、12月／試用期間中は付与無）です。
・転勤はほとんどございません。
・出張は原則ございません。
・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。
・平均勤続年数は19年です。

■ 企業特徴
【パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン】
パナソニックとトヨタの共同出資企業（プライムライフテクノロジーズ）グループ、デジタルと融合した街づくり「スーパーシティ構想」の実現を目指すゼネコンです。デジタル技術の導入による生活利便性の向上を目的として、建築施設（庁舎、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、教育文化施設）、土木施設（河川護岸、高速道路、鉄道高架橋、上下水道）のエンジニアリング事業を手がけています。

【大規模な工事の豊富な請負実績】
創業100年以上で、大規模な工事をこれまで多数手がけてきました。外務本省、NHK放送局、Suitaサスティナブルスマートタウン（商業施設・マンション・交流公園が一体となったスマートタウン／大阪府）、北海道大学病院、国立新美術館、京都国立近代美術館、京セラ美術館、近畿大学キャンパス、関西国際空港、新東名高速道路、明石海峡大橋、多摩モノレールの施工実績をお持ちです。

【最先端技術の豊富な開発実績】
SPACE21工法（狭小場所等において既製杭を効率的に施工する工法）、ソイルセメント改良体工法（建物を支持する本設の地盤改良体として仮設山留め壁を利用する工法）、L＆Rジオファイン工法（汚染土壌を早期かつ経済的に無害化する工法）、免震技術（建物が受ける地震力を抑制することによって構造物の破壊を防止する技術）など、最先端技術の開発実績が多数ございます。

【少数精鋭で若手からでもスキルアップできる環境】
少数精鋭の人員体制であることから、また若手でも裁量権のある仕事を経験することが可能です。また教育制度（OJT教育、技術社員研修、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度など）も充実しており、一人ひとりが個性とスキルを発揮するスペシャリストへと成長できる環境が整っています。

【建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進】
2022年4月から「働きがい/組織風土革新 MXプロジェクト」を始動させ、建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進しています。4週8休が実現できるように受注の取り方や顧客折衝方法の見直し、採用強化による人材担い手の確保、IT活用による業務効率化の推進などに取り組んでいるほか、ワークハーモニー（仕事と生活を調和させた働き方）の実現も目指しています。…

■ 求める経験
施工管理（建築）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方

名古屋支店／愛知県名古屋市中区栄5-1-32 久屋ワイエスビル5階

パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン

【業務内容】
担当施設の施工管理（建築）を担当いただきます。
・発注者との打ち合わせ
・施工図、施工計画書の作成
・協力会社の選定、マネジメント
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、予算管理）
・各種会議（施工検討会、竣工検討会、定例会議）への参加
・竣工チェック
※ 将来的には現場所長としてマネジメントを担当いただく場合もございます。

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、工場、物流施設、公共施設、娯楽施設、マンションです。
・請負形態は元請工事です。
・請負金額は3億円～100億円です。
・工事内容は新設工事です。
・工事期間は1年～数年です。
・担当地域は京都府です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・入社後の年収イメージは下記の通りです。
（1） 年収630万円／30歳（経験8年）
（2） 年収840万円／40歳（経験15年）
（3） 年収930万円／50歳（所長）
・賞与は年2回（7月、12月／試用期間中は付与無）です。
・転勤はほとんどございません。
・出張は原則ございません。
・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。
・平均勤続年数は19年です。

■ 企業特徴
【パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン】
パナソニックとトヨタの共同出資企業（プライムライフテクノロジーズ）グループ、デジタルと融合した街づくり「スーパーシティ構想」の実現を目指すゼネコンです。デジタル技術の導入による生活利便性の向上を目的として、建築施設（庁舎、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、教育文化施設）、土木施設（河川護岸、高速道路、鉄道高架橋、上下水道）のエンジニアリング事業を手がけています。

【大規模な工事の豊富な請負実績】
創業100年以上で、大規模な工事をこれまで多数手がけてきました。外務本省、NHK放送局、Suitaサスティナブルスマートタウン（商業施設・マンション・交流公園が一体となったスマートタウン／大阪府）、北海道大学病院、国立新美術館、京都国立近代美術館、京セラ美術館、近畿大学キャンパス、関西国際空港、新東名高速道路、明石海峡大橋、多摩モノレールの施工実績をお持ちです。

【最先端技術の豊富な開発実績】
SPACE21工法（狭小場所等において既製杭を効率的に施工する工法）、ソイルセメント改良体工法（建物を支持する本設の地盤改良体として仮設山留め壁を利用する工法）、L＆Rジオファイン工法（汚染土壌を早期かつ経済的に無害化する工法）、免震技術（建物が受ける地震力を抑制することによって構造物の破壊を防止する技術）など、最先端技術の開発実績が多数ございます。

【少数精鋭で若手からでもスキルアップできる環境】
少数精鋭の人員体制であることから、また若手でも裁量権のある仕事を経験することが可能です。また教育制度（OJT教育、技術社員研修、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度など）も充実しており、一人ひとりが個性とスキルを発揮するスペシャリストへと成長できる環境が整っています。

【建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進】
2022年4月から「働きがい/組織風土革新 MXプロジェクト」を始動させ、建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進しています。4週8休が実現できるように受注の取り方や顧客折衝方法の見直し、採用強化による人材担い手の確保、IT活用による業務効率化の推進などに取り組んでいるほか、ワークハーモニー（仕事と生活を調和させた働き方）の実現も目指しています。…

■ 求める経験
施工管理（建築）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方

京都支店／京都府京都市中京区烏丸通四条上ル笋町691 りそな京都ビル7階、福知山営業所／京都府福知山市内記6-22 惇明ビル2階

パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン

【業務内容】
担当施設の施工管理（建築）を担当いただきます。
・発注者との打ち合わせ
・施工図、施工計画書の作成
・協力会社の選定、マネジメント
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、予算管理）
・各種会議（施工検討会、竣工検討会、定例会議）への参加
・竣工チェック
※ 将来的には現場所長としてマネジメントを担当いただく場合もございます。

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、工場、物流施設、公共施設、娯楽施設、マンションです。
・請負形態は元請工事です。
・請負金額は3億円～100億円です。
・工事内容は新設工事です。
・工事期間は1年～数年です。
・担当地域は北海道です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・入社後の年収イメージは下記の通りです。
（1） 年収630万円／30歳（経験8年）
（2） 年収840万円／40歳（経験15年）
（3） 年収930万円／50歳（所長）
・賞与は年2回（7月、12月／試用期間中は付与無）です。
・転勤はほとんどございません。
・出張は原則ございません。
・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。
・平均勤続年数は19年です。

■ 企業特徴
【パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン】
パナソニックとトヨタの共同出資企業（プライムライフテクノロジーズ）グループ、デジタルと融合した街づくり「スーパーシティ構想」の実現を目指すゼネコンです。デジタル技術の導入による生活利便性の向上を目的として、建築施設（庁舎、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、教育文化施設）、土木施設（河川護岸、高速道路、鉄道高架橋、上下水道）のエンジニアリング事業を手がけています。

【大規模な工事の豊富な請負実績】
創業100年以上で、大規模な工事をこれまで多数手がけてきました。外務本省、NHK放送局、Suitaサスティナブルスマートタウン（商業施設・マンション・交流公園が一体となったスマートタウン／大阪府）、北海道大学病院、国立新美術館、京都国立近代美術館、京セラ美術館、近畿大学キャンパス、関西国際空港、新東名高速道路、明石海峡大橋、多摩モノレールの施工実績をお持ちです。

【最先端技術の豊富な開発実績】
SPACE21工法（狭小場所等において既製杭を効率的に施工する工法）、ソイルセメント改良体工法（建物を支持する本設の地盤改良体として仮設山留め壁を利用する工法）、L＆Rジオファイン工法（汚染土壌を早期かつ経済的に無害化する工法）、免震技術（建物が受ける地震力を抑制することによって構造物の破壊を防止する技術）など、最先端技術の開発実績が多数ございます。

【少数精鋭で若手からでもスキルアップできる環境】
少数精鋭の人員体制であることから、また若手でも裁量権のある仕事を経験することが可能です。また教育制度（OJT教育、技術社員研修、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度など）も充実しており、一人ひとりが個性とスキルを発揮するスペシャリストへと成長できる環境が整っています。

【建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進】
2022年4月から「働きがい/組織風土革新 MXプロジェクト」を始動させ、建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進しています。4週8休が実現できるように受注の取り方や顧客折衝方法の見直し、採用強化による人材担い手の確保、IT活用による業務効率化の推進などに取り組んでいるほか、ワークハーモニー（仕事と生活を調和させた働き方）の実現も目指しています。…

■ 求める経験
施工管理（建築）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方

札幌支店／北海道札幌市中央区南1条東4-8-1 北海創成ビル2階

パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン

【業務内容】
担当施設の施工管理（建築）を担当いただきます。
・発注者との打ち合わせ
・施工図、施工計画書の作成
・協力会社の選定、マネジメント
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、予算管理）
・各種会議（施工検討会、竣工検討会、定例会議）への参加
・竣工チェック
※ 将来的には現場所長としてマネジメントを担当いただく場合もございます。

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、工場、物流施設、公共施設、娯楽施設、マンションです。
・請負形態は元請工事です。
・請負金額は3億円～100億円です。
・工事内容は新設工事です。
・工事期間は1年～数年です。
・担当地域は宮城県が中心です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・入社後の年収イメージは下記の通りです。
（1） 年収630万円／30歳（経験8年）
（2） 年収840万円／40歳（経験15年）
（3） 年収930万円／50歳（所長）
・賞与は年2回（7月、12月／試用期間中は付与無）です。
・転勤はございません。
・出張は原則ございません。
・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。
・平均勤続年数は19年です。

■ 企業特徴
【パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン】
パナソニックとトヨタの共同出資企業（プライムライフテクノロジーズ）グループ、デジタルと融合した街づくり「スーパーシティ構想」の実現を目指すゼネコンです。デジタル技術の導入による生活利便性の向上を目的として、建築施設（庁舎、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、教育文化施設）、土木施設（河川護岸、高速道路、鉄道高架橋、上下水道）のエンジニアリング事業を手がけています。

【大規模な工事の豊富な請負実績】
創業100年以上で、大規模な工事をこれまで多数手がけてきました。外務本省、NHK放送局、Suitaサスティナブルスマートタウン（商業施設・マンション・交流公園が一体となったスマートタウン／大阪府）、北海道大学病院、国立新美術館、京都国立近代美術館、京セラ美術館、近畿大学キャンパス、関西国際空港、新東名高速道路、明石海峡大橋、多摩モノレールの施工実績をお持ちです。

【最先端技術の豊富な開発実績】
SPACE21工法（狭小場所等において既製杭を効率的に施工する工法）、ソイルセメント改良体工法（建物を支持する本設の地盤改良体として仮設山留め壁を利用する工法）、L＆Rジオファイン工法（汚染土壌を早期かつ経済的に無害化する工法）、免震技術（建物が受ける地震力を抑制することによって構造物の破壊を防止する技術）など、最先端技術の開発実績が多数ございます。

【少数精鋭で若手からでもスキルアップできる環境】
少数精鋭の人員体制であることから、また若手でも裁量権のある仕事を経験することが可能です。また教育制度（OJT教育、技術社員研修、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度など）も充実しており、一人ひとりが個性とスキルを発揮するスペシャリストへと成長できる環境が整っています。

【建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進】
2022年4月から「働きがい/組織風土革新 MXプロジェクト」を始動させ、建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進しています。4週8休が実現できるように受注の取り方や顧客折衝方法の見直し、採用強化による人材担い手の確保、IT活用による業務効率化の推進などに取り組んでいるほか、ワークハーモニー（仕事と生活を調和させた働き方）の実現も目指しています。…

■ 求める経験
施工管理（建築）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方

東北支店／宮城県仙台市青葉区本町1-13-22 仙台松村ビル

神戸市を中心に事業展開、大手ゼネコンや神戸市などの受注基盤を持つ電気工事に特化した地場サブコン

【業務内容】
担当施設の施工管理（電気）をご担当いただきます。
・施工計画の検討および作成
・協力会社の選定
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、原価管理）
・竣工検査
※施工図の作成は他部署が担当するため施工管理に専念できる環境が整っています。

＜詳細＞
・担当施設は商業施設、工場、オフィスビル、官公庁施設などです。
・請負形態は元請工事、下請工事です。
・請負金額は数十万円～数億円です。
・工事内容は新設工事、リニューアル工事です。
・工事期間は数日～数年です。
・担当設備は高圧引込設備、受変電設備、幹線設備、電灯コンセント設備などです。
・担当地域は神戸市です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・試用期間中の条件変更はございません。
・定年は60歳（再雇用制度有り）です。
・休日出勤が発生した場合は平日に代休を取得いただきます。
・賞与は年1回（12月）です。
・転勤はございません。
・出張発生する可能性はございますが、実態はほとんどございません。
・直行直帰が可能です。

■ 企業特徴
【神戸市を中心に事業展開、大手ゼネコンや神戸市などの受注基盤を持つ電気工事に特化した地場サブコン】
神戸市を中心に事業展開、大手ゼネコンや神戸市などの受注基盤を持つ電気工事に特化した地場サブコンです。電気設備工事の請負を中心に事業を展開しており、電気設備工事全般のサポート業務の代行も展開しています。高圧引込設備、受変電設備、幹線設備、電灯コンセント設備、各種弱電設備など幅広い設備工事を手掛けています。

【電気設備工事に特化した事業】
電気設備工事の請負は新設工事、リニューアル工事など幅広く対応しています。商業施設、工場、オフィスビルの電気工事や公共設備工事（自火報防災、非常放送、一般拡声放送、テレビ共聴視、電話、LAN）などを手掛けています。また、電気設備工事全般のサポートの代行を手掛けており、現場調査、既設電気設備の計測、モニタリング、積算、BIMモテ?ル・施工図の作成などの業務を代行しています。

【商業施設、工場、オフィスビルなど多岐にわたる豊富な施工実績】
商業施設（阪神梅田本店、神戸阪急、あべのキューズタウンなど）、工場（パナソニック姫路工場、日本経済新聞社大阪工場、三井製糖神戸工場など）、オフィスビル（神戸朝日ビル、東急心斎橋ビルなど）など多岐にわたる著名な施設の豊富な施工実績をお持ちです。

【社会貢献と社員の意見を大切に思う風土】
電気設備工事を通じて社会に貢献することを目標に掲げており、常に新たな技術を積極的に吸収・活用し、社会全体に貢献できるよう努めています。また、社員一人一人の意見を大切にしており、メンバー個々の業務において感じるジレンマや悩みを毎月1回の面談で解決しています。…

■ 求める経験
下記いずれかの経験をお持ちの方
・施工管理（電気）
・施工管理（電気通信）

■ 求める資格
1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方

兵庫本社／兵庫県神戸市中央区海岸通6 建隆ビル3階

パナソニック・NTTデータ ・デンソーの強みを活かしキャリアアップ可能★

【職務概要】
クルマの付加価値をもたらす「CASE（コネクティッド、自動運転、シェアリング、電動化）」領域の中でソフトウェアによる成長が大きいとされるコネクティッド、自動運転分野のプロジェクト開発をお任せします。※リーダーポジション以上での業務を想定しています。
【職務詳細】
＜案件事例＞
■モビリティシステムを実現するソフトウェア開発全般
・統合ECUの車載ソフトウェア開発、クラウド連携開発
・高度運転支援システムのモデルベース開発
・自動運転システムのソフトウェア開発
入社後は親和性が高い領域でまずは業務を経験いただきます。
その後、志向性にあわせてキャリアパスの目標設定をし、リーダーなどさまざまな能力を発揮して活躍いただきます。
【業務の魅力】
ソフトウェアのV字プロセスの超上流～下流までを経験することができます。ソフトウェアのプロ集団としてデンソー社やさらにその先の完成車メーカーの課題解決を牽引し、エンジニアとして成長することができます。ソフトウェア会社でありながら製造会社のモノづくり視点も必要とされ、完成車メーカー／ハード担当／工場担当／品質保証担当といった、多くのステークホルダーと連携することも必要とされ、一般のソフト会社では味わえないようなモノづくりの達成感を味わうこともできます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・組み込みソフトウェア開発のご経験（言語：C言語またはC++など）
・LinuxOSやリアルタイムOSを用いた開発のご経験
・リーダーシップを発揮してチームで仕事を進めたご経験

【尚可】
・IPA応用情報技術者相当の知識（もしくは基本情報相当の知識）
・組込み製品の量産開発をしたご経験
・SoC（System on Chip）上でのソフトウェア開発をしたご経験
・製造メーカーに近い立場でソフトウェア開発やステークホルダー調整をしたご経験
・関係チームや外部ベンダー等と共同でソフトウェア開発をしたご経験

愛知県名古屋市西区牛島町6番1号　ルーセントタワー
JR東海道本線「名古屋」駅 徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

大手電機機器メーカー（パナソニック）グループの総合エンジニアリング会社

【業務内容】
担当施設の施工管理（計装・制御）をご担当いただきます。
・顧客との打ち合わせ
・仕様検討、決定
・納入仕様書、施工図の作成
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、原価管理）
・協力会社の管理

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、ホテル、病院、工場、クリーンルーム、データセンターです。
・請負形態は元請工事が中心です。
・請負金額は数千万円～3億円です。
・工事内容は入替工事が中心です。
・工事期間は1ヵ月（短期）～1年（長期）です。
・担当設備は中央監視装置、照明制御システム、空調自動制御システムです。
・担当地域は大阪府が中心です。
・残業時間は月平均39.8時間です。

■ 備考
・募集背景は組織体制の強化に伴う増員です。
・試用期間中の条件変更はございません。
・所定労働時間は7時間40分です。
・年収提示額のモデルは下記の通りです。
　- 25歳／476万円（月平均の残業時間を含む）
　- 35歳／657万円（月平均の残業時間を含む）
　- 45歳／775万円（月平均の残業時間を含む）
・エリア限定社員（転勤の可能性なし）としての採用も可能です。
※ 正社員（転勤の可能性あり）と比較して年収額が約8割の設定です。
・有給休暇の取得率は60％です。
・離職率は2.83％（事例：100名入社後、翌年3名の退職）です。

■ 企業特徴
【パナソニックグループの総合エンジニアリング会社】
パナソニックグループの総合エンジニアリング会社です。総合電機メーカーのパナソニックが生産する電気・電子製品の取付工事に伴う設備設計、積算、施工管理、保守メンテナンスを手掛けています。省エネルギーや蓄エネルギーを軸とするサービスを強みとしています。

【ビル管理システム、空調制御システムの導入工事が強み】
オフィスビル、教育機関、医療機関、官公庁へのビル管理システム、空調制御システム、セキュリティシステムの導入工事を中心として、生産工場やプラントへの太陽光発電システム、商業施設や店舗への照明設備、ホテルやホールへの調光演出システムなどの導入工事を手掛けています。

【大阪本社＋支店６拠点＋営業所14拠点のネットワーク】
大阪本社をはじめ、支店６拠点（北海道・東北支店、東京支店、中部支店、近畿支店、中国・四国支店、九州支店）、営業所14拠点（北海道、岩手、群馬、新潟、宇都宮、茨城、静岡、石川、香川、岡山、山口、鳥取、鹿児島、沖縄）のネットワークで事業展開しています。

【ワークライフバランス確立に向けた取り組み】
ワークライフバランスの確立を目指して、労働時間の適正化（モバイルワーク、直行直帰の促進、ノー残業デイ）、年休取得の推進（メモリアル休暇、年休取得促進日、有給休暇積立制度）、多様な働き方（勤務地限定制度）、生産性の向上（情報システム改革、業務自動化の推進）に積極的に取り組んでいます。

【充実の研修制度と資格取得サポート】
現場スキルの向上を目指したエンジニアリング研修、マネジメントや人材管理スキルの向上を目指したマネジメント力研修を定期的に実施するなど、技術者のパフォーマンス向上に必要な研修制度が整っています。そのほか、資格取得に必要な受講費用の援助や取得報奨金の支給もございます。

【中途社員の技術者が多数活躍】
全社員（約920名）のうち、約6割（約550名）が技術者で構成されています。中途社員の方も多数活躍しており、過去に建設業界やプラント業界で施工管理者として勤務されていた方が在籍しています。
…

■ 求める経験
下記いずれかの経験をお持ちの方
・施工管理（計装・制御）
・施工管理（電気）
・施工管理（電気通信）

■ 求める資格
下記いずれかの資格をお持ちの方
・監理技術者（電気通信）
・1級電気通信工事施工管理技士
・1級電気工事施工管理技士
・1級管工事施工管理技士
・1級計装士

近畿支店／大阪府大阪市中央区城見2-1-61 JYOタワー9階

パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン

【業務内容】
担当施設の施工管理（建築）を担当いただきます。
・発注者との打ち合わせ
・施工図、施工計画書の作成
・協力会社の選定、マネジメント
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、予算管理）
・各種会議（施工検討会、竣工検討会、定例会議）への参加
・竣工チェック
※ 将来的には現場所長としてマネジメントを担当いただく場合もございます。

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、工場、物流施設、公共施設、娯楽施設、マンションです。
・請負形態は元請工事です。
・請負金額は3億円～100億円です。
・工事内容は新設工事です。
・工事期間は1年～数年です。
・担当地域は愛知県が中心です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・入社後の年収イメージは下記の通りです。
（1） 年収630万円／30歳（経験8年）
（2） 年収840万円／40歳（経験15年）
（3） 年収930万円／50歳（所長）
・賞与は年2回（7月、12月／試用期間中は付与無）です。
・転勤はございません。
・出張は原則ございません。
※他店への現場応援は可能です。
※その際は総合職と同様の給与額となります。
・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。
・平均勤続年数は19年です。

■ 企業特徴
【パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン】
パナソニックとトヨタの共同出資企業（プライムライフテクノロジーズ）グループ、デジタルと融合した街づくり「スーパーシティ構想」の実現を目指すゼネコンです。デジタル技術の導入による生活利便性の向上を目的として、建築施設（庁舎、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、教育文化施設）、土木施設（河川護岸、高速道路、鉄道高架橋、上下水道）のエンジニアリング事業を手がけています。

【大規模な工事の豊富な請負実績】
創業100年以上で、大規模な工事をこれまで多数手がけてきました。外務本省、NHK放送局、Suitaサスティナブルスマートタウン（商業施設・マンション・交流公園が一体となったスマートタウン／大阪府）、北海道大学病院、国立新美術館、京都国立近代美術館、京セラ美術館、近畿大学キャンパス、関西国際空港、新東名高速道路、明石海峡大橋、多摩モノレールの施工実績をお持ちです。

【最先端技術の豊富な開発実績】
SPACE21工法（狭小場所等において既製杭を効率的に施工する工法）、ソイルセメント改良体工法（建物を支持する本設の地盤改良体として仮設山留め壁を利用する工法）、L＆Rジオファイン工法（汚染土壌を早期かつ経済的に無害化する工法）、免震技術（建物が受ける地震力を抑制することによって構造物の破壊を防止する技術）など、最先端技術の開発実績が多数ございます。

【少数精鋭で若手からでもスキルアップできる環境】
少数精鋭の人員体制であることから、また若手でも裁量権のある仕事を経験することが可能です。また教育制度（OJT教育、技術社員研修、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度など）も充実しており、一人ひとりが個性とスキルを発揮するスペシャリストへと成長できる環境が整っています。

【建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進】
2022年4月から「働きがい/組織風土革新 MXプロジェクト」を始動させ、建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進しています。4週8休が実現できるように受注の取り方や顧客折衝方法の見直し、採用強化による人材担い手の確保、IT活用による業務効率化の推進などに取り組んでいるほか、ワークハーモニー（仕事と生活を調和させた働き方）の実現も目指しています。…

■ 求める経験
施工管理（建築）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方

名古屋支店／愛知県名古屋市中区栄5-1-32 久屋ワイエスビル5階

パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン

【業務内容】
担当施設の施工管理（電気）を担当いただきます。
・発注者との打ち合わせ
・施工図、施工計画書の作成
・協力会社の選定、マネジメント
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、予算管理）
・各種会議（施工検討会、竣工検討会、定例会議）への参加
・竣工チェック

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、工場、物流施設、公共施設、娯楽施設、マンションです。
・請負形態は元請工事です。
・請負金額は1,000万円～25億円です。
・工事内容は新設工事です。
・工事期間は1ヵ月～数年です。
・担当設備は受変電設備、配線整備、照明設備、通信設備、消防設備です。
・担当地域は宮城県が中心です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・入社後の年収イメージは下記の通りです。
（1） 年収630万円／30歳（経験8年）
（2） 年収840万円／40歳（経験15年）
（3） 年収930万円／50歳（所長）
・賞与は年2回（7月、12月／試用期間中は付与無）です。
・転勤はほとんどございません。
・出張は原則ございません。
・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。
・平均勤続年数は19年です。

■ 企業特徴
【パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン】
パナソニックとトヨタの共同出資企業（プライムライフテクノロジーズ）グループ、デジタルと融合した街づくり「スーパーシティ構想」の実現を目指すゼネコンです。デジタル技術の導入による生活利便性の向上を目的として、建築施設（庁舎、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、教育文化施設）、土木施設（河川護岸、高速道路、鉄道高架橋、上下水道）のエンジニアリング事業を手がけています。

【大規模な工事の豊富な請負実績】
創業100年以上で、大規模な工事をこれまで多数手がけてきました。外務本省、NHK放送局、Suitaサスティナブルスマートタウン（商業施設・マンション・交流公園が一体となったスマートタウン／大阪府）、北海道大学病院、国立新美術館、京都国立近代美術館、京セラ美術館、近畿大学キャンパス、関西国際空港、新東名高速道路、明石海峡大橋、多摩モノレールの施工実績をお持ちです。

【最先端技術の豊富な開発実績】
SPACE21工法（狭小場所等において既製杭を効率的に施工する工法）、ソイルセメント改良体工法（建物を支持する本設の地盤改良体として仮設山留め壁を利用する工法）、L＆Rジオファイン工法（汚染土壌を早期かつ経済的に無害化する工法）、免震技術（建物が受ける地震力を抑制することによって構造物の破壊を防止する技術）など、最先端技術の開発実績が多数ございます。

【少数精鋭で若手からでもスキルアップできる環境】
少数精鋭の人員体制であることから、また若手でも裁量権のある仕事を経験することが可能です。また教育制度（OJT教育、技術社員研修、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度など）も充実しており、一人ひとりが個性とスキルを発揮するスペシャリストへと成長できる環境が整っています。

【建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進】
2022年4月から「働きがい/組織風土革新 MXプロジェクト」を始動させ、建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進しています。4週8休が実現できるように受注の取り方や顧客折衝方法の見直し、採用強化による人材担い手の確保、IT活用による業務効率化の推進などに取り組んでいるほか、ワークハーモニー（仕事と生活を調和させた働き方）の実現も目指しています。…

■ 求める経験
施工管理（電気）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方

東北支店／宮城県仙台市青葉区本町1-13-22 仙台松村ビル

【トヨタ×パナソニック共同出資のグループ会社/平均勤続20.4年/大阪】働きがいや組織風土革新にも取り組む創業130年の老舗企業にて、積算業務をお任せいたします。

オフィスビル、商業施設、大型倉庫、工場、ホテルなど、RC造やS造の建築工事における積算業務を担当いただきます。

【具体的には】
設計図や仕様書から、材料や数量を算出することで合計金額を出し、建物を建てるのに必要な工事費の見積もりを算出していく仕事です。

◇材料や数量の算出
◇工事費用の見積もり
◇完成に要した工事費用の算出
◇見積書の作成

【同社について】
■松村組の社員は約400人で、ゼネコンの中では中堅規模です。
少数精鋭の組織だからこそ、若手のうちから幅広い経験を積み、一人一人が個性とスキルを発揮するスペシャリストへ成長できる環境が整っています。
■大阪大学グローバルビレッジや京都市京セラ美術館に代表されるような文教施設の施工実績が豊富で、名のある大規模施設の建設やインフラ、住宅、倉庫、医療など多岐にわたる施設建設に携わってきました。
自ら考え行動する機会が豊富にあり、密度の濃い仕事を通して圧倒的な成長速度を実現します。
■建築、土木の他にも地震大国日本に欠かせない耐震改修の為のリニューアル工事やより良い未来を実現する為の自然エネルギー事業など、さまざまな事業が松村組から生まれています。新しいものを生み出すエネルギーに刺激を受けることで、自己の成長を促進できます。

＜応募に必須な条件＞
【必須】
■RC造やS造など建築工事における積算業務（数量拾出し並びに値入）経験者

【歓迎】
■積算ソフト：TDSやヘリオス経験者
■建築積算士




＜歓迎される資格・経験＞
■RC造やS造など建築工事における積算業務（数量拾出し並びに値入）経験者
■ゼネコンでの見積り経験者



＜フィットする人物像＞
■お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方
■「成長したい」という意欲がある方
■プラス思考で諦めない志がある方
■当たり前のことを、当たり前にできる方

大阪府大阪市

パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン

【業務内容】
担当施設の施工管理（管）を担当いただきます。
・発注者との打ち合わせ
・施工図、施工計画書の作成
・協力会社の選定、マネジメント
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、予算管理）
・各種会議（施工検討会、竣工検討会、定例会議）への参加
・竣工チェック

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、工場、物流施設、公共施設、娯楽施設、マンションです。
・請負形態は元請工事です。
・請負金額は1,000万円～25億円です。
・工事内容は新設工事です。
・工事期間は1ヵ月～数年です。
・担当設備は熱源設備、空調整備、衛生設備、給排水設備です。
・担当地域は東京都が中心です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・入社後の年収イメージは下記の通りです。
（1） 年収630万円／30歳（経験8年）
（2） 年収840万円／40歳（経験15年）
（3） 年収930万円／50歳（所長）
・賞与は年2回（7月、12月／試用期間中は付与無）です。
・転勤はほとんどございません。
・出張は原則ございません。
・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。
・平均勤続年数は19年です。

■ 企業特徴
【パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン】
パナソニックとトヨタの共同出資企業（プライムライフテクノロジーズ）グループ、デジタルと融合した街づくり「スーパーシティ構想」の実現を目指すゼネコンです。デジタル技術の導入による生活利便性の向上を目的として、建築施設（庁舎、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、教育文化施設）、土木施設（河川護岸、高速道路、鉄道高架橋、上下水道）のエンジニアリング事業を手がけています。

【大規模な工事の豊富な請負実績】
創業100年以上で、大規模な工事をこれまで多数手がけてきました。外務本省、NHK放送局、Suitaサスティナブルスマートタウン（商業施設・マンション・交流公園が一体となったスマートタウン／大阪府）、北海道大学病院、国立新美術館、京都国立近代美術館、京セラ美術館、近畿大学キャンパス、関西国際空港、新東名高速道路、明石海峡大橋、多摩モノレールの施工実績をお持ちです。

【最先端技術の豊富な開発実績】
SPACE21工法（狭小場所等において既製杭を効率的に施工する工法）、ソイルセメント改良体工法（建物を支持する本設の地盤改良体として仮設山留め壁を利用する工法）、L＆Rジオファイン工法（汚染土壌を早期かつ経済的に無害化する工法）、免震技術（建物が受ける地震力を抑制することによって構造物の破壊を防止する技術）など、最先端技術の開発実績が多数ございます。

【少数精鋭で若手からでもスキルアップできる環境】
少数精鋭の人員体制であることから、また若手でも裁量権のある仕事を経験することが可能です。また教育制度（OJT教育、技術社員研修、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度など）も充実しており、一人ひとりが個性とスキルを発揮するスペシャリストへと成長できる環境が整っています。

【建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進】
2022年4月から「働きがい/組織風土革新 MXプロジェクト」を始動させ、建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進しています。4週8休が実現できるように受注の取り方や顧客折衝方法の見直し、採用強化による人材担い手の確保、IT活用による業務効率化の推進などに取り組んでいるほか、ワークハーモニー（仕事と生活を調和させた働き方）の実現も目指しています。…

■ 求める経験
施工管理（管）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方

東京本社／東京都千代田区三番町2 三番町KSビル9階

パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン

【業務内容】
担当施設の施工管理（管）を担当いただきます。
・発注者との打ち合わせ
・施工図、施工計画書の作成
・協力会社の選定、マネジメント
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、予算管理）
・各種会議（施工検討会、竣工検討会、定例会議）への参加
・竣工チェック

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、工場、物流施設、公共施設、娯楽施設、マンションです。
・請負形態は元請工事です。
・請負金額は1,000万円～25億円です。
・工事内容は新設工事です。
・工事期間は1ヵ月～数年です。
・担当設備は熱源設備、空調整備、衛生設備、給排水設備です。
・担当地域は京都府です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・入社後の年収イメージは下記の通りです。
（1） 年収630万円／30歳（経験8年）
（2） 年収840万円／40歳（経験15年）
（3） 年収930万円／50歳（所長）
・賞与は年2回（7月、12月／試用期間中は付与無）です。
・転勤はほとんどございません。
・出張は原則ございません。
・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。
・平均勤続年数は19年です。

■ 企業特徴
【パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン】
パナソニックとトヨタの共同出資企業（プライムライフテクノロジーズ）グループ、デジタルと融合した街づくり「スーパーシティ構想」の実現を目指すゼネコンです。デジタル技術の導入による生活利便性の向上を目的として、建築施設（庁舎、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、教育文化施設）、土木施設（河川護岸、高速道路、鉄道高架橋、上下水道）のエンジニアリング事業を手がけています。

【大規模な工事の豊富な請負実績】
創業100年以上で、大規模な工事をこれまで多数手がけてきました。外務本省、NHK放送局、Suitaサスティナブルスマートタウン（商業施設・マンション・交流公園が一体となったスマートタウン／大阪府）、北海道大学病院、国立新美術館、京都国立近代美術館、京セラ美術館、近畿大学キャンパス、関西国際空港、新東名高速道路、明石海峡大橋、多摩モノレールの施工実績をお持ちです。

【最先端技術の豊富な開発実績】
SPACE21工法（狭小場所等において既製杭を効率的に施工する工法）、ソイルセメント改良体工法（建物を支持する本設の地盤改良体として仮設山留め壁を利用する工法）、L＆Rジオファイン工法（汚染土壌を早期かつ経済的に無害化する工法）、免震技術（建物が受ける地震力を抑制することによって構造物の破壊を防止する技術）など、最先端技術の開発実績が多数ございます。

【少数精鋭で若手からでもスキルアップできる環境】
少数精鋭の人員体制であることから、また若手でも裁量権のある仕事を経験することが可能です。また教育制度（OJT教育、技術社員研修、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度など）も充実しており、一人ひとりが個性とスキルを発揮するスペシャリストへと成長できる環境が整っています。

【建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進】
2022年4月から「働きがい/組織風土革新 MXプロジェクト」を始動させ、建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進しています。4週8休が実現できるように受注の取り方や顧客折衝方法の見直し、採用強化による人材担い手の確保、IT活用による業務効率化の推進などに取り組んでいるほか、ワークハーモニー（仕事と生活を調和させた働き方）の実現も目指しています。…

■ 求める経験
施工管理（管）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方

京都支店／京都府京都市中京区烏丸通四条上ル笋町691 りそな京都ビル7階、福知山営業所／京都府福知山市内記6-22 惇明ビル2階

パナソニックグループの同社にて、工場の生産稼働に係る排水処理設備など水処理設備に関するメンテナンスの管理業務を中心に、小規模工事の現場管理をお任せいたします。

＜パナソニックグループで安定性◎／出張ほぼ無し／借上げ社宅あり／カフェテリアポイント年間12万円相当／子供手当(18歳まで)1人につき月1万円支給＞
★この求人のポイント
１．【二人一組のバディ制】
　業務の属人化を防ぎ急な休みや有給も取得しやすい環境です。未経験者には必ずベテランが同行します。
２．【オフの時間を徹底厳守】
　定時後や休日の社用携帯はコールセンターへ転送。組織全体でバックアップするためプライベートを邪魔されません。
３．【元請け比率90%】
　パナソニックグループとしてお客様と直接対話。
　工期や工程の調整も自身の裁量で行いやすく、納得感のある仕事ができます。
４．【業界トップクラスの待遇】
　土日祝休み・年間休日123日。GW・夏季は11連休、年末年始は9連休と、業界屈指の大型連休あり。
　残業代は1分単位支給（割増率130%）、育英補助、借上社宅制度、カフェテリアプラン年12万円分など、
　家族も安心の福利厚生が揃っています。
■職務概要
工場の生産稼働に係る排水処理設備など水処理設備に関するメンテナンスの管理業務を中心に、
小規模工事の現場管理をお任せいたします。
※実際の作業は、協力会社の技術者様に行っていただきます
■業務内容
工場の生産稼働に係る水処理設備に関する以下をご対応いただきます
・メンテナンス（保守・点検・修理修繕・運転管理・小工事等）
・作業手順書、作業届等の書類作成
・見積積算、図面作成及び修正、提案資料作成、
　実行予算策定、協力会社手配、件名収支処理等　など
■担当物件：工場（車載電池・製薬・電子機器）
■対応設備：造排水処理設備、純水設備、薬液供給設備
■工事案件：改修・更新が10割
■工期：1週間～2、3か月
■受注規模(例)：10万～3億円程度
■受注割合：元請がほぼ10割
■出張：基本的に通える範囲
■夜勤：原則なし
※イレギュラー：緊急対応が必要な場合
■休日出勤
・頻度：１～２回程度/月
　※代休を取得していただきます（連休取得可）
・休日出勤発生理由：現場の工程状況による。工場停止期間のメンテナンス対応。　等
※年末年始等長期休暇期間において、2～3日出勤の可能性あり
　長期休暇期間出勤分は別日で代休取得していただきます（連休取得可）

＜応募に必須な条件＞
【必須】
■普通自動車免許(AT限定可)
■以下いずれかのご経験
１：水処理設備などの点検作業・整備作業の経験
２：メーカーサービス経験（業種問わず）
３：工場・ビルなどの施設管理
４：エアコン取替・ポンプ取替などの小工事に関する現場管理または施工経験



＜歓迎される資格・経験＞
【歓迎】
■1級もしくは2級管工事施工管理技士
■1級もしくは2級電気工事施工管理技士
■職長・安全衛生責任者教育
■排水処理設備・純水設備などの点検・整備・工事経験
■下記いずれかの経験
・CAD経験
・見積作成経験（点検・修理・整備）
・点検報告書チェック修正経験

＜フィットする人物像＞
・明るく元気に業務を進めることに自信がある方
・仕事へのヤル気・意欲・情熱などがある方　
・コミュニケーション能力に自信がある方
・積極的に学んでいきたい方
・責任感を持ち、主体的に行動していきたい方

兵庫県姫路市

パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン

【業務内容】
担当施設の施工管理（管）を担当いただきます。
・発注者との打ち合わせ
・施工図、施工計画書の作成
・協力会社の選定、マネジメント
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、予算管理）
・各種会議（施工検討会、竣工検討会、定例会議）への参加
・竣工チェック

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、工場、物流施設、公共施設、娯楽施設、マンションです。
・請負形態は元請工事です。
・請負金額は1,000万円～25億円です。
・工事内容は新設工事です。
・工事期間は1ヵ月～数年です。
・担当設備は熱源設備、空調整備、衛生設備、給排水設備です。
・担当地域は沖縄県です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・入社後の年収イメージは下記の通りです。
（1） 年収630万円／30歳（経験8年）
（2） 年収840万円／40歳（経験15年）
（3） 年収930万円／50歳（所長）
・賞与は年2回（7月、12月／試用期間中は付与無）です。
・転勤はほとんどございません。
・出張は原則ございません。
・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。
・平均勤続年数は19年です。

■ 企業特徴
【パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン】
パナソニックとトヨタの共同出資企業（プライムライフテクノロジーズ）グループ、デジタルと融合した街づくり「スーパーシティ構想」の実現を目指すゼネコンです。デジタル技術の導入による生活利便性の向上を目的として、建築施設（庁舎、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、教育文化施設）、土木施設（河川護岸、高速道路、鉄道高架橋、上下水道）のエンジニアリング事業を手がけています。

【大規模な工事の豊富な請負実績】
創業100年以上で、大規模な工事をこれまで多数手がけてきました。外務本省、NHK放送局、Suitaサスティナブルスマートタウン（商業施設・マンション・交流公園が一体となったスマートタウン／大阪府）、北海道大学病院、国立新美術館、京都国立近代美術館、京セラ美術館、近畿大学キャンパス、関西国際空港、新東名高速道路、明石海峡大橋、多摩モノレールの施工実績をお持ちです。

【最先端技術の豊富な開発実績】
SPACE21工法（狭小場所等において既製杭を効率的に施工する工法）、ソイルセメント改良体工法（建物を支持する本設の地盤改良体として仮設山留め壁を利用する工法）、L＆Rジオファイン工法（汚染土壌を早期かつ経済的に無害化する工法）、免震技術（建物が受ける地震力を抑制することによって構造物の破壊を防止する技術）など、最先端技術の開発実績が多数ございます。

【少数精鋭で若手からでもスキルアップできる環境】
少数精鋭の人員体制であることから、また若手でも裁量権のある仕事を経験することが可能です。また教育制度（OJT教育、技術社員研修、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度など）も充実しており、一人ひとりが個性とスキルを発揮するスペシャリストへと成長できる環境が整っています。

【建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進】
2022年4月から「働きがい/組織風土革新 MXプロジェクト」を始動させ、建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進しています。4週8休が実現できるように受注の取り方や顧客折衝方法の見直し、採用強化による人材担い手の確保、IT活用による業務効率化の推進などに取り組んでいるほか、ワークハーモニー（仕事と生活を調和させた働き方）の実現も目指しています。…

■ 求める経験
施工管理（管）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方

沖縄事務所／沖縄県浦添市牧港4-11-3 おきでん牧港ビル6階　

パナソニックグループの総合エンジニアリング会社

【業務内容】
担当施設の施工管理（管）を担当いただきます。
・現地調査
・施工計画の企画、作成
・協力会社の選定
・施工管理（工程、品質、安全、原価）
・竣工チェック
・関係者との打ち合わせ

<詳細>
・担当施設は生産工場やプラントです。
※ パナソニックグループの会社案件も多数含まれます。
・請負形態は元請工事が中心です。
・請負金額は数百万円～5億円です。
・工事内容はリニューアル工事です。
・担当製品は空調設備、給排水設備、排ガス設備、集塵設備です。
・工事期間は3日～3ヵ月です。
・担当地域は九州地方です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・募集背景は受注増加に伴う増員募集です。
・試用期間中の条件変更はございません。
・所定労働時間は7時間45分です。
・直行直帰、リモートワークが可能です。
・フルフレックス制度がございます。
・配属拠点で長期勤務できる方を求めています。
・社員の平均年齢は42歳です。
・賞与の昨年実績は5.5ヵ月です。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。
・地域限定職（転勤なし）としての採用検討が可能なポジションです。
※ 但し、給与水準は異なります。

■ 企業特徴
【パナソニックグループの総合エンジニアリング会社】
パナソニックグループの総合エンジニアリング会社です。電気機器メーカーのパナソニックが製造する水処理設備、空調設備、換気設備、浄化設備、発電設備、制御設備を取り扱っています。製品供給のみならず、現地調査、企画提案、設計、施工管理、保守管理、遠隔監視のサービスを提供しています。

【環境浄化技術やエネルギー技術が強み】
環境浄化技術やエネルギー技術が強みです。生産工場、プラントの純水供給システムや排水リサイクル設備、クリーンルーム、トンネル、畜産施設の空気循環システム、土壌環境の浄化設備、あらゆる施設の省エネルギー・創エネルギー設備の導入工事の実績を豊富にお持ちです。

【全国のグループ会社から毎年200を超える受注】
パナソニックグループからの受注を基盤としながら、多様な業態のクライアントから案件を受注しています。現在、大阪本社をはじめ、支店3拠点（大阪、東京、愛知）、営業所9拠点（北海道、宮城、東京、愛知、静岡、石川、大阪、岡山、福岡）の国内ネットワークで事業展開しています。

【健康経営優良法人2021としての認定獲得】
社員の健康管理を経営的な観点で捉え、戦略的に取り組みを実践する企業として、経済産業省より大規模法人部門の健康経営優良法人2021に認定されています。残業時間の抑制、有給消化の推奨、定期的な健康診断、産業医面談の推進、社内コミュニケーションの活性化（社員同士の信頼強化）に取り組んでいます。…

■ 求める経験
施工管理（管）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方

九州営業所／福岡県福岡市博多区博多駅南1-2-13 福岡パナソニックビル8階

パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン

【業務内容】
担当施設の施工管理（電気）を担当いただきます。
・発注者との打ち合わせ
・施工図、施工計画書の作成
・協力会社の選定、マネジメント
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、予算管理）
・各種会議（施工検討会、竣工検討会、定例会議）への参加
・竣工チェック

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、工場、物流施設、公共施設、娯楽施設、マンションです。
・請負形態は元請工事です。
・請負金額は1,000万円～25億円です。
・工事内容は新設工事です。
・工事期間は1ヵ月～数年です。
・担当設備は受変電設備、配線整備、照明設備、通信設備、消防設備です。
・担当地域は京都府です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・入社後の年収イメージは下記の通りです。
（1） 年収630万円／30歳（経験8年）
（2） 年収840万円／40歳（経験15年）
（3） 年収930万円／50歳（所長）
・賞与は年2回（7月、12月／試用期間中は付与無）です。
・転勤はほとんどございません。
・出張は原則ございません。
・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。
・平均勤続年数は19年です。

■ 企業特徴
【パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン】
パナソニックとトヨタの共同出資企業（プライムライフテクノロジーズ）グループ、デジタルと融合した街づくり「スーパーシティ構想」の実現を目指すゼネコンです。デジタル技術の導入による生活利便性の向上を目的として、建築施設（庁舎、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、教育文化施設）、土木施設（河川護岸、高速道路、鉄道高架橋、上下水道）のエンジニアリング事業を手がけています。

【大規模な工事の豊富な請負実績】
創業100年以上で、大規模な工事をこれまで多数手がけてきました。外務本省、NHK放送局、Suitaサスティナブルスマートタウン（商業施設・マンション・交流公園が一体となったスマートタウン／大阪府）、北海道大学病院、国立新美術館、京都国立近代美術館、京セラ美術館、近畿大学キャンパス、関西国際空港、新東名高速道路、明石海峡大橋、多摩モノレールの施工実績をお持ちです。

【最先端技術の豊富な開発実績】
SPACE21工法（狭小場所等において既製杭を効率的に施工する工法）、ソイルセメント改良体工法（建物を支持する本設の地盤改良体として仮設山留め壁を利用する工法）、L＆Rジオファイン工法（汚染土壌を早期かつ経済的に無害化する工法）、免震技術（建物が受ける地震力を抑制することによって構造物の破壊を防止する技術）など、最先端技術の開発実績が多数ございます。

【少数精鋭で若手からでもスキルアップできる環境】
少数精鋭の人員体制であることから、また若手でも裁量権のある仕事を経験することが可能です。また教育制度（OJT教育、技術社員研修、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度など）も充実しており、一人ひとりが個性とスキルを発揮するスペシャリストへと成長できる環境が整っています。

【建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進】
2022年4月から「働きがい/組織風土革新 MXプロジェクト」を始動させ、建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進しています。4週8休が実現できるように受注の取り方や顧客折衝方法の見直し、採用強化による人材担い手の確保、IT活用による業務効率化の推進などに取り組んでいるほか、ワークハーモニー（仕事と生活を調和させた働き方）の実現も目指しています。…

■ 求める経験
施工管理（電気）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方

京都支店／京都府京都市中京区烏丸通四条上ル笋町691 りそな京都ビル7階、福知山営業所／京都府福知山市内記6-22 惇明ビル2階

大手電機機器メーカー（パナソニック）グループの総合エンジニアリング会社

【業務内容】
担当施設の施工管理（計装・制御）をご担当いただきます。
・顧客との打ち合わせ
・仕様検討、決定
・納入仕様書、施工図の作成
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、原価管理）
・協力会社の管理

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、ホテル、病院、工場、クリーンルーム、データセンターです。
・請負形態は元請工事が中心です。
・請負金額は数千万円～3億円です。
・工事内容は入替工事が中心です。
・工事期間は1ヵ月（短期）～1年（長期）です。
・担当設備は中央監視装置、照明制御システム、空調自動制御システムです。
・担当地域は広島県が中心です。
・残業時間は月平均39.8時間です。

■ 備考
・募集背景は組織体制の強化に伴う増員です。
・試用期間中の条件変更はございません。
・所定労働時間は7時間40分です。
・年収提示額のモデルは下記の通りです。
　- 25歳／476万円（月平均の残業時間を含む）
　- 35歳／657万円（月平均の残業時間を含む）
　- 45歳／775万円（月平均の残業時間を含む）
・エリア限定社員（転勤の可能性なし）としての採用も可能です。
※ 正社員（転勤の可能性あり）と比較して年収額が約8割の設定です。
・有給休暇の取得率は60％です。
・離職率は2.83％（事例：100名入社後、翌年3名の退職）です。

■ 企業特徴
【パナソニックグループの総合エンジニアリング会社】
パナソニックグループの総合エンジニアリング会社です。総合電機メーカーのパナソニックが生産する電気・電子製品の取付工事に伴う設備設計、積算、施工管理、保守メンテナンスを手掛けています。省エネルギーや蓄エネルギーを軸とするサービスを強みとしています。

【ビル管理システム、空調制御システムの導入工事が強み】
オフィスビル、教育機関、医療機関、官公庁へのビル管理システム、空調制御システム、セキュリティシステムの導入工事を中心として、生産工場やプラントへの太陽光発電システム、商業施設や店舗への照明設備、ホテルやホールへの調光演出システムなどの導入工事を手掛けています。

【大阪本社＋支店６拠点＋営業所14拠点のネットワーク】
大阪本社をはじめ、支店６拠点（北海道・東北支店、東京支店、中部支店、近畿支店、中国・四国支店、九州支店）、営業所14拠点（北海道、岩手、群馬、新潟、宇都宮、茨城、静岡、石川、香川、岡山、山口、鳥取、鹿児島、沖縄）のネットワークで事業展開しています。

【ワークライフバランス確立に向けた取り組み】
ワークライフバランスの確立を目指して、労働時間の適正化（モバイルワーク、直行直帰の促進、ノー残業デイ）、年休取得の推進（メモリアル休暇、年休取得促進日、有給休暇積立制度）、多様な働き方（勤務地限定制度）、生産性の向上（情報システム改革、業務自動化の推進）に積極的に取り組んでいます。

【充実の研修制度と資格取得サポート】
現場スキルの向上を目指したエンジニアリング研修、マネジメントや人材管理スキルの向上を目指したマネジメント力研修を定期的に実施するなど、技術者のパフォーマンス向上に必要な研修制度が整っています。そのほか、資格取得に必要な受講費用の援助や取得報奨金の支給もございます。

【中途社員の技術者が多数活躍】
全社員（約920名）のうち、約6割（約550名）が技術者で構成されています。中途社員の方も多数活躍しており、過去に建設業界やプラント業界で施工管理者として勤務されていた方が在籍しています。
…

■ 求める経験
下記いずれかの経験をお持ちの方
・施工管理（計装・制御）
・施工管理（電気）
・施工管理（電気通信）

■ 求める資格
下記いずれかの資格をお持ちの方
・監理技術者（電気通信）
・1級電気通信工事施工管理技士
・1級電気工事施工管理技士
・1級管工事施工管理技士
・1級計装士

中国・四国支店／広島県広島市中区中町7-1

パナソニックグループである同社にて、工場顧客を中心とした水処理設備に関する施工管理業務をお任せいたします。

★直近、石川県の同ポジションで弊社からも入社実績がございます！
★電気・土木経験者など、管工事と異なる分野における施工管理経験者でも年齢によっては内定実績がございます！
★オープンポジションとしても相談が可能なので悩まれたらぜひご相談ください。
■職務内容
半導体や液晶などの工場顧客を中心とした排水処理設備、その他設備等に関する施工管理業務をお任せいたします。
工事の見積もり、設計・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理・施工図作成も担当していただきます。
■折衝先：ゼネコン、サブコン、管理会社、施主など
■担当物件：工場(液晶・半導体・機械)
■対応設備：造排水処理設備、純水設備、薬液供給設備　他
■工事案件：既存改修　10割
■工期：
メンテナンス：1日～1週間
改修工事：3日～3か月
■受注規模(例)：5万円～5,000万円程度
■受注割合
元請：2割
下請：8割
■出張　※長期出張はございません！
基本的に通える範囲
【宿泊を伴う出張詳細情報】
頻度：年3回程度
期間：2日程度
出張目的：社内行事、講習　など
出張場所(都道府県等)：東京、名古屋、大阪
■夜勤
原則無し
※イレギュラー対応時のみ
【イレギュラー対応時の補足】
・頻度：年１回程度
・夜勤出勤発生理由：工場定修メンテナンス時の緊急対応など
■休日出勤
・頻度：繁忙期は月２回程度（閑散期はなし）　　　　
・休日出勤発生理由：現場の工程状況による。工場停止期間のメンテナンス対応。
※大型連休時は3日程度出勤の可能性あり
　工場顧客対応のため
　→出勤分は別日で代休取得（連休取得可）
■残業時間 　
・月平均：15時間程度
■転勤に関して
１：総合職(将来的な転勤可)
　　※初年度、転勤辞令の実績なし
２：エリア限定職(転居移動を伴う転勤無し）
　　※年齢別支給率あり
　　年齢別支給率（総合職を基準に下記支給率にて支給）
　　30歳未満　95%
　　40歳未満　90%
　　40歳以上　85%
＜その他＞
・制服貸与
・テーマパーク　※入場券割引など
・パナソニックグループ提携住宅ローン
・パナソニック健康保険組合保養所
・健康管理施設　（健康管理室・健康管理センター・松下記念病院）
・産業医及び保健師による禁煙サポートあり　※健康経営優良法人認定済み
・受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙専用室なし）

＜応募に必須な条件＞
【必須】以下すべて満たす方
■普通自動車免許(AT限定可)
■水処理設備などに関する設計、施工管理、メンテナンスいずれかの経験
■水処理設備関連の基本の知識
■1級もしくは2級管工事施工管理技士

【歓迎】
■水処理設備等に関する経験
■一般積算スキル、工場分野(生産装置以外)の何かに特化したスキル
■施工図作成 CAD(T-fas)

＜歓迎される資格・経験＞
■水処理設備などに関する下記1~3のいずれかの経験
1:設計
2:施工管理
3:メンテナンス管理(協力業者の管理など)
■水処理設備等に関する経験
■一般積算スキル、工場分野(生産装置以外)の何かに特化したスキル
■施工図作成 CAD(T-fas)

＜フィットする人物像＞
■明るく前向きな対応ができる方
■マジメにコツコツと努力できる方
■仕事へのヤル気 意欲 情熱などがある方
■信頼関係を大切にできる方
■コミュニケーション能力に自信がある方
上記、いずれか1つでも当てはまる方!!

石川県能美市

パナソニックグループの総合エンジニアリング会社

【業務内容】
自社グループ製品の導入工事に伴う施工管理を担当いただきます。
・現地見学及び調査
・施工計画の企画、作成
・協力会社の選定
・施工管理（工程、品質、安全、原価）
・竣工チェック
・関係者との打ち合わせ

<詳細>
・担当施設は生産工場、プラント、トンネルです。
※ パナソニックグループの会社案件も多数含まれます。
・請負形態は元請工事、下請工事です。
・請負金額は数億円～数十億円です。
・工事内容はリニューアル工事を中心として新設工事も担当いただきます。
・担当製品は塗装設備、排ガス処理設備、空調設備、トンネルの換気設備、計測設備です。
・工事期間は数ヵ月～3年程度です。
・担当地域は関西地方です。
・残業時間は月平均45時間です。

■ 備考
・募集背景は受注増加に伴う増員募集です。
・試用期間中の条件変更はございません。
・所定労働時間は7時間45分です。
・直行直帰、リモートワークが可能です。
・フルフレックス制度がございます。
・現場の工程状況により月に2回程度の休日出勤がございますが、代休を取得いただけます。
・配属拠点で長期勤務できる方を求めています。
・社員の平均年齢は42歳です。
・賞与の昨年実績は5.5ヵ月です。
・配属拠点で長期勤務できる方を求めています。
・モデル年収額は下記の通りです。
　430万円／25歳（月給25万円＋各種手当＋賞与）
　650万円／35歳（月給36万円＋各種手当＋賞与）
　700万円／40歳（月給42万円＋各種手当＋賞与）
・社員の平均年齢は42歳です。
・賞与の昨年実績は5.5ヵ月です。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。

■ 企業特徴
【パナソニックグループの総合エンジニアリング会社】
パナソニックグループの総合エンジニアリング会社です。電気機器メーカーのパナソニックが製造する水処理設備、空調設備、換気設備、浄化設備、発電設備、制御設備を取り扱っています。製品供給のみならず、現地調査、企画提案、設計、施工管理、保守管理、遠隔監視のサービスを提供しています。

【環境浄化技術やエネルギー技術が強み】
環境浄化技術やエネルギー技術が強みです。生産工場、プラントの純水供給システムや排水リサイクル設備、クリーンルーム、トンネル、畜産施設の空気循環システム、土壌環境の浄化設備、あらゆる施設の省エネルギー・創エネルギー設備の導入工事の実績を豊富にお持ちです。

【全国のグループ会社から毎年200を超える受注】
パナソニックグループからの受注を基盤としながら、多様な業態のクライアントから案件を受注しています。現在、大阪本社をはじめ、支店3拠点（大阪、東京、愛知）、営業所9拠点（北海道、宮城、東京、愛知、静岡、石川、大阪、岡山、福岡）の国内ネットワークで事業展開しています。

【健康経営優良法人2021としての認定獲得】
社員の健康管理を経営的な観点で捉え、戦略的に取り組みを実践する企業として、経済産業省より大規模法人部門の健康経営優良法人2021に認定されています。残業時間の抑制、有給消化の推奨、定期的な健康診断、産業医面談の推進、社内コミュニケーションの活性化（社員同士の信頼強化）に取り組んでいます。…

■ 求める経験
施工管理（機械器具設置）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
監理技術者（機械器具設置）の資格をお持ちの方

西日本支店／大阪府吹田市垂水町3-28-33

パナソニックとトヨタ自動車の合弁会社（街づくり事業）グループの建設会社

【業務内容】
担当施設の施工管理（管）を担当いただきます。
・工事注文書の発行
・資材の手配
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理）
・予算管理
・進行基準売り上げの見通し（月次）
※ 基本的には常駐管理（直行直帰）です。
※ 自宅から現場までの通勤が難しい場合はマンスリーマンションを会社が契約します。

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、学校、工場などです。
・請負金額は2億円以上です。
・工事内容は新築工事、改修工事です。
・工事期間は3ヵ月～半年です。
・担当設備は空調設備、換気設備、給排水設備、消火設備です。
・担当地域は愛知県、三重県です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・試用期間中の条件変更はございません。
・所定労働時間は7時間30分です。
・組織的な勤怠管理による残業抑制のため、20時以降の残業は事前申請が必須です。
・会社全体の平均残業時間は16.5時間です。
・昇給は年1回（平均2％～3％程度の上昇)です。
・賞与は年2回（毎年7月、12月）です。
・全国社員、地域限定社員（転勤なし）の選択制度がございます。
・平均年齢は44.5歳です。
・平均勤続年数は18.1年（業界平均14.8年）です。
・有給休暇の取得率は約62％（12.4日／20日）です。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。

■ 企業特徴
【パナソニックとトヨタ自動車の合弁会社（街づくり事業）グループの建設会社】
街づくり事業を推進するプライムライフテクノロジーズ（パナソニックとトヨタ自動車の合弁会社）グループの建設工事＆コンサルティング会社です。親会社は、パナソニックのくらしアップデート技術とトヨタ自動車のモビリティ技術を融合し「想像を超えたくらしを、未来を切り拓くテクノロジーで実現する」をミッションに掲げています。同社をはじめグループ各社が保有する建設技術を融合し、家電や住宅設備などのIoT化やモビリティ（機動性、流動性、移動性）におけるCASEを取り入れた街づくりの実現を目指しています。

＜CASEとは＞
・Connected（コネクテッド）
・Autonomous（自動運転）
・Shared & Services（カーシェアリングとサービス）
・Electric（電気自動車）

【ネットワークを生かした幅広い事業ラインナップ】
インフィル事業（集合住宅・非住宅の「内装」に関する物件コンセプトに合わせたコンサルティング）、リノベーション（集合住宅から非住宅の建築改修、用途変更、水廻り商品交換工事の提案、設計、見積、施工）、建築一式（保有技術を活用した安心感と快適性を備えた空間価値の創造）、建築設備・省エネソリューション（遮熱断熱、照明、太陽光発電、蓄電池による環境配慮の省エネソリューション提供）、住宅設備機器販売（豊富な商品を組み合わせたトータルコーディネート提案）を手掛けています。

【街づくりに関わることが可能な稀有な環境】
親会社の「想像を超えたくらしを、未来を切り拓くテクノロジーで実現する」をミッションのもと、近未来の街づくりを目指した経営・事業戦略が特徴的です。グループ企業（業界における国内最大規模かつ最高水準の技術力を保有する集団）のネットワークを生かしながら、街づくりに関わることが出来る稀有な環境です。

【東京本社、全国9拠点のネットワーク】
東京本社（東京都品川区）をはじめ、全国に9拠点（北海道札幌市、群馬県邑楽郡、愛知県名古屋市、滋賀県草津市、大阪府大阪市、岡山県岡山市、広島県広島市、福岡県福岡市、鹿児島県鹿児島市）のネットワークで事業展開しています。…

■ 求める経験
施工管理（管）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方

名古屋事務所／愛知県名古屋市中村区名駅南2-7-55

パナソニックグループの総合エンジニアリング会社

【業務内容】
大型プロジェクト（2026年3月終了）において担当施設の施工管理（管）を担当いただきます。
・現地見学及び調査
・施工計画の企画、作成
・協力会社の選定
・施工管理（工程、品質、安全、原価）
・竣工チェック
・関係者との打ち合わせ

<詳細>
・担当施設は大型工場です。
・請負形態は下請工事です。
・請負金額は数億円～十数億円です。
・工事内容は新築工事です。
・担当製品は工場付帯設備全般（造排水処理設備、薬液供給設備が中心）です。
・工事期間は2026年3月が目途です。
※プロジェクト終了後は希望を考慮した上で東京、大阪のいずれかの配属、空調設備の経験があれば愛知でも配属が可能です。
※東京、大阪勤務の場合は総合職（将来的な転勤あり）での採用、愛知勤務の場合は総合職とエリア限定職（転勤無し）が選択可能です。
・担当地域は愛知県みよし市です。
・残業時間は月平均45時間です。

■ 備考
・試用期間中の条件変更はございません。
・所定労働時間は7時間45分です。
・直行直帰、リモートワークが可能です。
・フルフレックス制度がございます。
・モデル年収額は下記の通りです。
　430万円／25歳（月給25万円＋各種手当＋賞与）
　650万円／35歳（月給36万円＋各種手当＋賞与）
　700万円／40歳（月給42万円＋各種手当＋賞与）
・社員の平均年齢は42歳です。
・賞与の昨年実績は5.5ヵ月です。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。
・エリア限定職の給与は総合職を基準に下記支給率にて支給
　-30歳未満 95%
　-40歳未満 90%
　-40歳以上 85%

■ 企業特徴
【パナソニックグループの総合エンジニアリング会社】
パナソニックグループの総合エンジニアリング会社です。電気機器メーカーのパナソニックが製造する水処理設備、空調設備、換気設備、浄化設備、発電設備、制御設備を取り扱っています。製品供給のみならず、現地調査、企画提案、設計、施工管理、保守管理、遠隔監視のサービスを提供しています。

【環境浄化技術やエネルギー技術が強み】
環境浄化技術やエネルギー技術が強みです。生産工場、プラントの純水供給システムや排水リサイクル設備、クリーンルーム、トンネル、畜産施設の空気循環システム、土壌環境の浄化設備、あらゆる施設の省エネルギー・創エネルギー設備の導入工事の実績を豊富にお持ちです。

【全国のグループ会社から毎年200を超える受注】
パナソニックグループからの受注を基盤としながら、多様な業態のクライアントから案件を受注しています。現在、大阪本社をはじめ、支店3拠点（大阪、東京、愛知）、営業所9拠点（北海道、宮城、東京、愛知、静岡、石川、大阪、岡山、福岡）の国内ネットワークで事業展開しています。

【健康経営優良法人2021としての認定獲得】
社員の健康管理を経営的な観点で捉え、戦略的に取り組みを実践する企業として、経済産業省より大規模法人部門の健康経営優良法人2021に認定されています。残業時間の抑制、有給消化の推奨、定期的な健康診断、産業医面談の推進、社内コミュニケーションの活性化（社員同士の信頼強化）に取り組んでいます。…

■ 求める経験
施工管理（管）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方

中日本支店／愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 名古屋プライムセントラルタワー16階

パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン

【業務内容】
担当施設の施工管理（電気）を担当いただきます。
・発注者との打ち合わせ
・施工図、施工計画書の作成
・協力会社の選定、マネジメント
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、予算管理）
・各種会議（施工検討会、竣工検討会、定例会議）への参加
・竣工チェック

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、工場、物流施設、公共施設、娯楽施設、マンションです。
・請負形態は元請工事です。
・請負金額は1,000万円～25億円です。
・工事内容は新設工事です。
・工事期間は1ヵ月～数年です。
・担当設備は受変電設備、配線整備、照明設備、通信設備、消防設備です。
・担当地域は大阪府が中心です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・入社後の年収イメージは下記の通りです。
（1） 年収630万円／30歳（経験8年）
（2） 年収840万円／40歳（経験15年）
（3） 年収930万円／50歳（所長）
・賞与は年2回（7月、12月／試用期間中は付与無）です。
・転勤はございません。
・出張は原則ございません。
・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。
・平均勤続年数は19年です。

■ 企業特徴
【パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン】
パナソニックとトヨタの共同出資企業（プライムライフテクノロジーズ）グループ、デジタルと融合した街づくり「スーパーシティ構想」の実現を目指すゼネコンです。デジタル技術の導入による生活利便性の向上を目的として、建築施設（庁舎、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、教育文化施設）、土木施設（河川護岸、高速道路、鉄道高架橋、上下水道）のエンジニアリング事業を手がけています。

【大規模な工事の豊富な請負実績】
創業100年以上で、大規模な工事をこれまで多数手がけてきました。外務本省、NHK放送局、Suitaサスティナブルスマートタウン（商業施設・マンション・交流公園が一体となったスマートタウン／大阪府）、北海道大学病院、国立新美術館、京都国立近代美術館、京セラ美術館、近畿大学キャンパス、関西国際空港、新東名高速道路、明石海峡大橋、多摩モノレールの施工実績をお持ちです。

【最先端技術の豊富な開発実績】
SPACE21工法（狭小場所等において既製杭を効率的に施工する工法）、ソイルセメント改良体工法（建物を支持する本設の地盤改良体として仮設山留め壁を利用する工法）、L＆Rジオファイン工法（汚染土壌を早期かつ経済的に無害化する工法）、免震技術（建物が受ける地震力を抑制することによって構造物の破壊を防止する技術）など、最先端技術の開発実績が多数ございます。

【少数精鋭で若手からでもスキルアップできる環境】
少数精鋭の人員体制であることから、また若手でも裁量権のある仕事を経験することが可能です。また教育制度（OJT教育、技術社員研修、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度など）も充実しており、一人ひとりが個性とスキルを発揮するスペシャリストへと成長できる環境が整っています。

【建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進】
2022年4月から「働きがい/組織風土革新 MXプロジェクト」を始動させ、建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進しています。4週8休が実現できるように受注の取り方や顧客折衝方法の見直し、採用強化による人材担い手の確保、IT活用による業務効率化の推進などに取り組んでいるほか、ワークハーモニー（仕事と生活を調和させた働き方）の実現も目指しています。…

■ 求める経験
施工管理（電気）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方

大阪本店／大阪府大阪市北区天満1-3-21 ニチレイ天満橋ビル

パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン

【業務内容】
担当施設の施工管理（建築）を担当いただきます。
・発注者との打ち合わせ
・施工図、施工計画書の作成
・協力会社の選定、マネジメント
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、予算管理）
・各種会議（施工検討会、竣工検討会、定例会議）への参加
・竣工チェック
※ 将来的には現場所長としてマネジメントを担当いただく場合もございます。

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、工場、物流施設、公共施設、娯楽施設、マンションです。
・請負形態は元請工事です。
・請負金額は3億円～100億円です。
・工事内容は新設工事です。
・工事期間は1年～数年です。
・担当地域は宮城県が中心です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・入社後の年収イメージは下記の通りです。
（1） 年収630万円／30歳（経験8年）
（2） 年収840万円／40歳（経験15年）
（3） 年収930万円／50歳（所長）
・賞与は年2回（7月、12月／試用期間中は付与無）です。
・転勤はほとんどございません。
・出張は原則ございません。
・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。
・平均勤続年数は19年です。

■ 企業特徴
【パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン】
パナソニックとトヨタの共同出資企業（プライムライフテクノロジーズ）グループ、デジタルと融合した街づくり「スーパーシティ構想」の実現を目指すゼネコンです。デジタル技術の導入による生活利便性の向上を目的として、建築施設（庁舎、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、教育文化施設）、土木施設（河川護岸、高速道路、鉄道高架橋、上下水道）のエンジニアリング事業を手がけています。

【大規模な工事の豊富な請負実績】
創業100年以上で、大規模な工事をこれまで多数手がけてきました。外務本省、NHK放送局、Suitaサスティナブルスマートタウン（商業施設・マンション・交流公園が一体となったスマートタウン／大阪府）、北海道大学病院、国立新美術館、京都国立近代美術館、京セラ美術館、近畿大学キャンパス、関西国際空港、新東名高速道路、明石海峡大橋、多摩モノレールの施工実績をお持ちです。

【最先端技術の豊富な開発実績】
SPACE21工法（狭小場所等において既製杭を効率的に施工する工法）、ソイルセメント改良体工法（建物を支持する本設の地盤改良体として仮設山留め壁を利用する工法）、L＆Rジオファイン工法（汚染土壌を早期かつ経済的に無害化する工法）、免震技術（建物が受ける地震力を抑制することによって構造物の破壊を防止する技術）など、最先端技術の開発実績が多数ございます。

【少数精鋭で若手からでもスキルアップできる環境】
少数精鋭の人員体制であることから、また若手でも裁量権のある仕事を経験することが可能です。また教育制度（OJT教育、技術社員研修、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度など）も充実しており、一人ひとりが個性とスキルを発揮するスペシャリストへと成長できる環境が整っています。

【建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進】
2022年4月から「働きがい/組織風土革新 MXプロジェクト」を始動させ、建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進しています。4週8休が実現できるように受注の取り方や顧客折衝方法の見直し、採用強化による人材担い手の確保、IT活用による業務効率化の推進などに取り組んでいるほか、ワークハーモニー（仕事と生活を調和させた働き方）の実現も目指しています。…

■ 求める経験
施工管理（建築）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方

東北支店／宮城県仙台市青葉区本町1-13-22 仙台松村ビル

パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン

【業務内容】
担当施設の施工管理（建築）を担当いただきます。
・発注者との打ち合わせ
・施工図、施工計画書の作成
・協力会社の選定、マネジメント
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、予算管理）
・各種会議（施工検討会、竣工検討会、定例会議）への参加
・竣工チェック
※ 将来的には現場所長としてマネジメントを担当いただく場合もございます。

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、工場、物流施設、公共施設、娯楽施設、マンションです。
・請負形態は元請工事です。
・請負金額は3億円～100億円です。
・工事内容は新設工事です。
・工事期間は1年～数年です。
・担当地域は東京都が中心です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・入社後の年収イメージは下記の通りです。
（1） 年収630万円／30歳（経験8年）
（2） 年収840万円／40歳（経験15年）
（3） 年収930万円／50歳（所長）
・賞与は年2回（7月、12月／試用期間中は付与無）です。
・転勤はございません。
・出張は原則ございません。
・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。
・平均勤続年数は19年です。

■ 企業特徴
【パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン】
パナソニックとトヨタの共同出資企業（プライムライフテクノロジーズ）グループ、デジタルと融合した街づくり「スーパーシティ構想」の実現を目指すゼネコンです。デジタル技術の導入による生活利便性の向上を目的として、建築施設（庁舎、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、教育文化施設）、土木施設（河川護岸、高速道路、鉄道高架橋、上下水道）のエンジニアリング事業を手がけています。

【大規模な工事の豊富な請負実績】
創業100年以上で、大規模な工事をこれまで多数手がけてきました。外務本省、NHK放送局、Suitaサスティナブルスマートタウン（商業施設・マンション・交流公園が一体となったスマートタウン／大阪府）、北海道大学病院、国立新美術館、京都国立近代美術館、京セラ美術館、近畿大学キャンパス、関西国際空港、新東名高速道路、明石海峡大橋、多摩モノレールの施工実績をお持ちです。

【最先端技術の豊富な開発実績】
SPACE21工法（狭小場所等において既製杭を効率的に施工する工法）、ソイルセメント改良体工法（建物を支持する本設の地盤改良体として仮設山留め壁を利用する工法）、L＆Rジオファイン工法（汚染土壌を早期かつ経済的に無害化する工法）、免震技術（建物が受ける地震力を抑制することによって構造物の破壊を防止する技術）など、最先端技術の開発実績が多数ございます。

【少数精鋭で若手からでもスキルアップできる環境】
少数精鋭の人員体制であることから、また若手でも裁量権のある仕事を経験することが可能です。また教育制度（OJT教育、技術社員研修、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度など）も充実しており、一人ひとりが個性とスキルを発揮するスペシャリストへと成長できる環境が整っています。

【建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進】
2022年4月から「働きがい/組織風土革新 MXプロジェクト」を始動させ、建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進しています。4週8休が実現できるように受注の取り方や顧客折衝方法の見直し、採用強化による人材担い手の確保、IT活用による業務効率化の推進などに取り組んでいるほか、ワークハーモニー（仕事と生活を調和させた働き方）の実現も目指しています。…

■ 求める経験
施工管理（建築）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方

東京本社／東京都千代田区三番町2 三番町KSビル9階

パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン

【業務内容】
担当施設の施工管理（建築）を担当いただきます。
・発注者との打ち合わせ
・施工図、施工計画書の作成
・協力会社の選定、マネジメント
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、予算管理）
・各種会議（施工検討会、竣工検討会、定例会議）への参加
・竣工チェック
※ 将来的には現場所長としてマネジメントを担当いただく場合もございます。

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、工場、物流施設、公共施設、娯楽施設、マンションです。
・請負形態は元請工事です。
・請負金額は3億円～100億円です。
・工事内容は新設工事です。
・工事期間は1年～数年です。
・担当地域は沖縄県です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・入社後の年収イメージは下記の通りです。
（1） 年収630万円／30歳（経験8年）
（2） 年収840万円／40歳（経験15年）
（3） 年収930万円／50歳（所長）
・賞与は年2回（7月、12月／試用期間中は付与無）です。
・転勤はほとんどございません。
・出張は原則ございません。
・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。
・平均勤続年数は19年です。

■ 企業特徴
【パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン】
パナソニックとトヨタの共同出資企業（プライムライフテクノロジーズ）グループ、デジタルと融合した街づくり「スーパーシティ構想」の実現を目指すゼネコンです。デジタル技術の導入による生活利便性の向上を目的として、建築施設（庁舎、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、教育文化施設）、土木施設（河川護岸、高速道路、鉄道高架橋、上下水道）のエンジニアリング事業を手がけています。

【大規模な工事の豊富な請負実績】
創業100年以上で、大規模な工事をこれまで多数手がけてきました。外務本省、NHK放送局、Suitaサスティナブルスマートタウン（商業施設・マンション・交流公園が一体となったスマートタウン／大阪府）、北海道大学病院、国立新美術館、京都国立近代美術館、京セラ美術館、近畿大学キャンパス、関西国際空港、新東名高速道路、明石海峡大橋、多摩モノレールの施工実績をお持ちです。

【最先端技術の豊富な開発実績】
SPACE21工法（狭小場所等において既製杭を効率的に施工する工法）、ソイルセメント改良体工法（建物を支持する本設の地盤改良体として仮設山留め壁を利用する工法）、L＆Rジオファイン工法（汚染土壌を早期かつ経済的に無害化する工法）、免震技術（建物が受ける地震力を抑制することによって構造物の破壊を防止する技術）など、最先端技術の開発実績が多数ございます。

【少数精鋭で若手からでもスキルアップできる環境】
少数精鋭の人員体制であることから、また若手でも裁量権のある仕事を経験することが可能です。また教育制度（OJT教育、技術社員研修、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度など）も充実しており、一人ひとりが個性とスキルを発揮するスペシャリストへと成長できる環境が整っています。

【建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進】
2022年4月から「働きがい/組織風土革新 MXプロジェクト」を始動させ、建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進しています。4週8休が実現できるように受注の取り方や顧客折衝方法の見直し、採用強化による人材担い手の確保、IT活用による業務効率化の推進などに取り組んでいるほか、ワークハーモニー（仕事と生活を調和させた働き方）の実現も目指しています。…

■ 求める経験
施工管理（建築）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方

沖縄事務所／沖縄県浦添市牧港4-11-3 おきでん牧港ビル6階　

パナソニックグループの総合エンジニアリング会社

【業務内容】
担当施設の施工管理（管）を担当いただきます。
・現地見学及び調査
・施工計画の企画、作成
・協力会社の選定
・施工管理（工程、品質、安全、原価）
・竣工チェック
・関係者との打ち合わせ

<詳細>
・担当施設は工場です。
・請負形態は元請工事（3割）、下請工事（7割）です。
・請負金額は5千万円～数億円程です。
・工事内容は新築工事（7割）、更新・改修工事（3割）です。
・担当製品は給排気設備、生産設備（塗装プラント）が中心です。
・工事期間は3ヵ月～数ヵ月です。
・担当地域は全国です。
・残業時間は月平均45時間です。

■ 備考
・試用期間中の条件変更はございません。
・所定労働時間は7時間45分です。
・直行直帰、リモートワーク（原則出社）が可能です。
・フルフレックス制度がございます。
・モデル年収額は下記の通りです。
　430万円／25歳（月給25万円＋各種手当＋賞与）
　650万円／35歳（月給36万円＋各種手当＋賞与）
　700万円／40歳（月給42万円＋各種手当＋賞与）
・社員の平均年齢は42歳です。
・賞与の昨年実績は5.5ヵ月です。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。

■ 企業特徴
【パナソニックグループの総合エンジニアリング会社】
パナソニックグループの総合エンジニアリング会社です。電気機器メーカーのパナソニックが製造する水処理設備、空調設備、換気設備、浄化設備、発電設備、制御設備を取り扱っています。製品供給のみならず、現地調査、企画提案、設計、施工管理、保守管理、遠隔監視のサービスを提供しています。

【環境浄化技術やエネルギー技術が強み】
環境浄化技術やエネルギー技術が強みです。生産工場、プラントの純水供給システムや排水リサイクル設備、クリーンルーム、トンネル、畜産施設の空気循環システム、土壌環境の浄化設備、あらゆる施設の省エネルギー・創エネルギー設備の導入工事の実績を豊富にお持ちです。

【全国のグループ会社から毎年200を超える受注】
パナソニックグループからの受注を基盤としながら、多様な業態のクライアントから案件を受注しています。現在、大阪本社をはじめ、支店3拠点（大阪、東京、愛知）、営業所9拠点（北海道、宮城、東京、愛知、静岡、石川、大阪、岡山、福岡）の国内ネットワークで事業展開しています。

【健康経営優良法人2021としての認定獲得】
社員の健康管理を経営的な観点で捉え、戦略的に取り組みを実践する企業として、経済産業省より大規模法人部門の健康経営優良法人2021に認定されています。残業時間の抑制、有給消化の推奨、定期的な健康診断、産業医面談の推進、社内コミュニケーションの活性化（社員同士の信頼強化）に取り組んでいます。…

■ 求める経験
下記いずれかの経験をお持ちの方
・施工管理（管）
・設備設計（管）
・設備保全

■ 求める資格
1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方

監理技術者（機械器具設置）の資格をお持ちの方歓迎

中日本支店／愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 名古屋プライムセントラルタワー16階

パナソニックグループの総合エンジニアリング会社

【業務内容】
自社グループ製品の導入工事に伴う施工管理を担当いただきます。
・現地見学及び調査
・施工計画の企画、作成
・協力会社の選定
・施工管理（工程、品質、安全、原価）
・竣工チェック
・関係者との打ち合わせ

<詳細>
・担当施設は生産工場が中心です。
※ パナソニックグループの会社案件も多数含まれます。
・請負形態は元請工事（7割）、下請工事（3割）です。
・請負金額は数百万円～1億円程度です。
・工事内容は改修工事です。
・担当製品は空調設備、排水処理設備が中心です。
・工事期間は数日から～3ヵ月程度です。
・担当地域は富山県が中心です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・募集背景は受注増加に伴う増員募集です。
・試用期間中の条件変更はございません。
・所定労働時間は7時間45分です。
・直行直帰、リモートワークが可能です。
・フルフレックス制度がございます。
・配属拠点で長期勤務できる方を求めています。
・モデル年収額は下記の通りです。
　430万円／25歳（月給25万円＋各種手当＋賞与）
　650万円／35歳（月給36万円＋各種手当＋賞与）
　700万円／40歳（月給42万円＋各種手当＋賞与）
・社員の平均年齢は42歳です。
・賞与の昨年実績は5.5ヵ月です。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。

■ 企業特徴
【パナソニックグループの総合エンジニアリング会社】
パナソニックグループの総合エンジニアリング会社です。電気機器メーカーのパナソニックが製造する水処理設備、空調設備、換気設備、浄化設備、発電設備、制御設備を取り扱っています。製品供給のみならず、現地調査、企画提案、設計、施工管理、保守管理、遠隔監視のサービスを提供しています。

【環境浄化技術やエネルギー技術が強み】
環境浄化技術やエネルギー技術が強みです。生産工場、プラントの純水供給システムや排水リサイクル設備、クリーンルーム、トンネル、畜産施設の空気循環システム、土壌環境の浄化設備、あらゆる施設の省エネルギー・創エネルギー設備の導入工事の実績を豊富にお持ちです。

【全国のグループ会社から毎年200を超える受注】
パナソニックグループからの受注を基盤としながら、多様な業態のクライアントから案件を受注しています。現在、大阪本社をはじめ、支店3拠点（大阪、東京、愛知）、営業所9拠点（北海道、宮城、東京、愛知、静岡、石川、大阪、岡山、福岡）の国内ネットワークで事業展開しています。

【健康経営優良法人2021としての認定獲得】
社員の健康管理を経営的な観点で捉え、戦略的に取り組みを実践する企業として、経済産業省より大規模法人部門の健康経営優良法人2021に認定されています。残業時間の抑制、有給消化の推奨、定期的な健康診断、産業医面談の推進、社内コミュニケーションの活性化（社員同士の信頼強化）に取り組んでいます。…

■ 求める経験
下記いずれかの経験をお持ちの方
・施工管理（管）
・設備設計（管）
・設備保全

■ 求める資格
1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方

富山営業所／富山県魚津市青柳88ー1

パナソニック・NTTデータ ・デンソーの強みを活かしキャリアアップ可能★

【職務概要】
メータ領域車載向け組み込み開発エンジニアとして業務をお任せします。
【職務詳細】
メータ・HUDの制御用・グラフィック描画用の組み込みソフトウェア開発における下記業務
■開発の全体方針の決定や完成車メーカーやハードGr・工場などソフトウェアGr以外のステークホルダーとの様々な調整、管理（納入日程やコスト、開発要件）
■量産メータ開発における一覧の開発プロセス（要件検討～設計・実装・評価～車両評価）の推進
■機能安全やサイバーセキュリティなど国際規格への準拠対応
入社後は親和性が高い領域でまずは業務を経験いただきます。その後、志向性にあわせてリーダーなどさまざまな経験を積むことが可能です。
【案件事例】
複数の完成車メーカー向けの「メータ・HUD製品開発」を担当
【業務の魅力】
デンソー社と一体となってTier1の立場でプロジェクトをけん引することができ、ソフトウェア会社でありながら、製品観点でモノづくりのノウハウを学ぶことができる環境です。また、完成車メーカー／ハード担当／工場担当／品質保証担当といった、多くのステークホルダーと連携し開発を進めることができます。製品が置かれる環境（電圧変動／気温変化等）に耐え得るロバストなソフト設計のノウハウを身につけることができる上に、「製品仕様～ソフトウェア開発～生産工程」の一連の流れを意識する仕事に多数関われるため、スキルアップに繋がります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・組み込みソフトウェア開発のご経験（言語：C言語またはC++など）
・LinuxOSやリアルタイムOSを用いた開発のご経験
・リーダーシップを発揮して顧客折衝、プロジェクトの推進をした経験

【尚可】
・顧客と一体となってソフトウェア仕様開発をした経験
・メーター、IVI、AD／ADAS、通信テレマティクス 等の車載分野に関する知見

★転勤なしです

愛知県名古屋市西区牛島町6番1号　ルーセントタワー9F
JR東海道本線「名古屋」駅 徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

パナソニックグループである同社にて、工場やビル、病院などの空調・排ガス処理設備に関するメンテナンス管理・施工管理業務をスキルに合わせお任せいたします。

★この求人のポイント
（1）長時間労働抑制のため、下記の働き方改革の取組を行っています。
◇現場後方支援専門部署の設立→現場負荷軽減
　：現場で発生する書類作成やグリーンサイトの手続き等の社内分業化、
　　外部委託化を推進中。
◇過重労働防止システム導入
　：20時以降及び休日は上司の承認がなければPCが稼働しません。
　：日次で勤怠管理を行い、過重労働にならないよう社内でのフォロー体制を整備しています。
　：業務フロー・内容の見直し・効率化、外部委託など随時推進中。
◇検討・準備中
　：現場交代勤務化に向けた派遣社員の導入
　：メンテナンス担当者の休日取得の安定化に向けた、休日問い合わせ対応等の外部委託化
（2）福利厚生などが充実しており、大手グループらしい働き方が叶えられます！
◇コアタイム無しのフルフレックス制度、現場への直行直帰が可能であり状況に応じた働き方が可能です！
◇資格取得報奨金や資格取得援助制度もあり、今後のスキルアップに向けた自己研鑽もしやすい環境です。
◇年間12万円相当のカフェテリアプランやパナソニック製品割引購入制度など、ご家族の方も嬉しい制度が充実しております！
＜業務内容＞
■職務概要
工場やビル、病院などの空調・排ガス処理設備に関するメンテナンス管理・施工管理業務をスキルに合わせお任せいたします。
※実際の作業は、協力会社の技術者様に行っていただきます※
■業務内容詳細
・施工管理(工程・コスト・品質・安全・環境)
・工事の見積もり、労務管理、施工図作成
・メンテナンス管理業務（保守・点検・修理修繕・運転管理等）
　※作業は協力業者が対応
・小規模工事の現場管理
・保全計画、見積、報告書作成・提案書作成、協力業者様手配
■担当物件
工場（車載電池・半導体・食品・製薬・電子機器 等）、
ビル、病院、商業施設、住宅　等
■対応設備
・空調設備（一般空調／暑熱空調／クリーンルーム等）、熱源設備
・給排気設備（集塵設備、排ガス処理設備）
■折衝先
施主、協力業者、ゼネコン、サブコン、管理会社
■工事案件
新築1割：改修・更新9割
■工期：6か月以下（1～2か月程度中心）
■受注規模(例)：3億円以下（3,000万円以下中心）
■受注割合
元請9割：下請1割
■出張
基本的に通える範囲
〇宿泊を伴う場合の出張情報
頻度：年１、２回程度
期間：数か月

＜応募に必須な条件＞
【必須】以下すべて満たす方
■普通自動車免許(AT限定可)
■空調・換気設備等に関する施工管理、メンテナンスいずれかの経験
■1級もしくは2級管工事施工管理技士



＜歓迎される資格・経験＞
【歓迎】
■空調・換気設備、工場付帯設備等に関する設計、施工管理、メンテナンスいずれかの経験
■スキル
・CAD（T-fas、AutoCAD）
・PPT提案作成
・現場代理人
※PCスキル補足
・Excel：基本的なデータ入力・表計算
　　　　　　シンプルな計算式(足し算・引き算・掛け算等)
　　　　　　セルの書式設定や基本的なフィルター操作
・PowerPoint：メンテナンス他提案資料作成(画像貼り付けや文字入力程度)

＜フィットする人物像＞
■明るく元気な対応ができる方　
■マジメにコツコツと努力できる方
■仕事へのヤル気・意欲・情熱などがある方　
■信頼関係を大切にできる方
■コミュニケーション能力に自信がある方
　上記、いずれか1つでも当てはまる方！！

大阪府大阪市

パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン

【業務内容】
担当施設の施工管理（管）を担当いただきます。
・発注者との打ち合わせ
・施工図、施工計画書の作成
・協力会社の選定、マネジメント
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、予算管理）
・各種会議（施工検討会、竣工検討会、定例会議）への参加
・竣工チェック

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、工場、物流施設、公共施設、娯楽施設、マンションです。
・請負形態は元請工事です。
・請負金額は1,000万円～25億円です。
・工事内容は新設工事です。
・工事期間は1ヵ月～数年です。
・担当設備は熱源設備、空調整備、衛生設備、給排水設備です。
・担当地域は北海道です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・入社後の年収イメージは下記の通りです。
（1） 年収630万円／30歳（経験8年）
（2） 年収840万円／40歳（経験15年）
（3） 年収930万円／50歳（所長）
・賞与は年2回（7月、12月／試用期間中は付与無）です。
・転勤はほとんどございません。
・出張は原則ございません。
・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。
・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。
・平均勤続年数は19年です。

■ 企業特徴
【パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン】
パナソニックとトヨタの共同出資企業（プライムライフテクノロジーズ）グループ、デジタルと融合した街づくり「スーパーシティ構想」の実現を目指すゼネコンです。デジタル技術の導入による生活利便性の向上を目的として、建築施設（庁舎、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、教育文化施設）、土木施設（河川護岸、高速道路、鉄道高架橋、上下水道）のエンジニアリング事業を手がけています。

【大規模な工事の豊富な請負実績】
創業100年以上で、大規模な工事をこれまで多数手がけてきました。外務本省、NHK放送局、Suitaサスティナブルスマートタウン（商業施設・マンション・交流公園が一体となったスマートタウン／大阪府）、北海道大学病院、国立新美術館、京都国立近代美術館、京セラ美術館、近畿大学キャンパス、関西国際空港、新東名高速道路、明石海峡大橋、多摩モノレールの施工実績をお持ちです。

【最先端技術の豊富な開発実績】
SPACE21工法（狭小場所等において既製杭を効率的に施工する工法）、ソイルセメント改良体工法（建物を支持する本設の地盤改良体として仮設山留め壁を利用する工法）、L＆Rジオファイン工法（汚染土壌を早期かつ経済的に無害化する工法）、免震技術（建物が受ける地震力を抑制することによって構造物の破壊を防止する技術）など、最先端技術の開発実績が多数ございます。

【少数精鋭で若手からでもスキルアップできる環境】
少数精鋭の人員体制であることから、また若手でも裁量権のある仕事を経験することが可能です。また教育制度（OJT教育、技術社員研修、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度など）も充実しており、一人ひとりが個性とスキルを発揮するスペシャリストへと成長できる環境が整っています。

【建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進】
2022年4月から「働きがい/組織風土革新 MXプロジェクト」を始動させ、建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進しています。4週8休が実現できるように受注の取り方や顧客折衝方法の見直し、採用強化による人材担い手の確保、IT活用による業務効率化の推進などに取り組んでいるほか、ワークハーモニー（仕事と生活を調和させた働き方）の実現も目指しています。…

■ 求める経験
施工管理（管）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方

札幌支店／北海道札幌市中央区南1条東4-8-1 北海創成ビル2階