プログラミング　講師 に関わる求人一覧

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

国家的課題である「防災・罹災対応」の解決を目指した、自社ソリューションの運用保守、品質担保をメインにお任せいたします。新規ソリューションとなるため、これからサービスや市場にマッチした新サポートメニューの企画立案やプロセス改善を進めて最適化していく必要があります。そのためにも、既存の開発メンバーやお客様と密にコミニケーションをとりながらプロダクトの品質担保をリードしていただくエンジニアを募集します。ご経験やスキルに応じて、新たな事業を創造するため、企画チームやパートナー企業の開発チームメンバーと協力しながら開発業務にも携わっていただきます。

【想定業務】
・既存ソリューションの保守運用業務及び新規機能開発
・Azure Devops上でのコードレビューを通じたコード品質の担保
・新規導入に向けたお客様対応/活用に向けた研修講師
・サポートチームマネジメント（お客様問合せ対応及び要望管理）

■罹災証明迅速化ソリューション
Digi田甲子園で内閣総理大臣賞を受賞したソリューションです！

【開発環境】
■アプリ開発言語：Javascript/Typescript/Python
■データベース：DynamoDB、PostgreSQL
■インフラ：AWS（サーバレス）
■アプリフレームワーク：Vue.js 、React
■タスク管理：Azure Devops

【ポジションの魅力とやりがい】
お客様やビジネスと距離が近く事業・サービス軸で、自分が何に寄与しているのかをダイレクトに感じることができる環境です。
企画チームと協業しながら要件定義～リリースまでの全工程について主体的に関わって頂くことで、自分の意思をもって開発したシステムが直接お客様から評価を得たり、自社の収益に直接寄与することができます。新技術導入に積極的な組織風土で、将来的にプロダクトオーナーやアーキテクト、開発チームリーダーなど多様なキャリアパスを実現できます。

【応募要件】※続き
【歓迎条件】
■サポートチームマネジメント（お客様問合せ対応及び要望管理）
■チケット管理（AzureDevops、Redmine）を活用したチーム開発の経験
■クラウド環境を用いた開発経験
■新規事業開発経験・サーバレスアーキテクチャやアジャイル開発（スクラム）、C…

【必須要件】
（１）Webアプリケーションの開発経験 2年以上
（２）Python/JavaScript/Typescript いずれかのプログラミング言語にて要求されている機能に対してのコードを実装できるレベル
（３）月2～3回程度（2泊3日/回）の出張が可能な方

※続きは職務内容欄

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

この度は、各種サービスの中でも、「テクノロジー人材の育成」の領域で私達と共にプロダクトを進化させ、企業様のエンジニアリング力の向上支援を展開する仲間を募集しております。育成ソリューションチーム（DX人材育成のための教育・研修プロダクトの開発と提供を行うチーム）の研修コンサルティングをお任せします！

【具体的には…】
■研修プログラム企画/各種調整
　顧客とのゴール設定/ゴールの状態のすり合わせ
　顧客の課題に合わせた研修プログラムの企画
　講師等との各種調整
■カリキュラム運営
　プロダクトの研修機能を用いた進捗管理
　テクニカル系、ビジネス系、キャリア系ワークの運営
■研修生コーチング・個別の1on1を通じた情報収集と研修参加動機付け、キャリア形成サポート
　各種ワークを通じた研修生の成果物の品質向上に向けたフィードバック
■顧客へのレポーティング
　エンジニアリングスキルのアセスメント結果の分析とレポート作成/報告　　など

【HRTech部門について】
HRTech部門では、多くの人々や組織が創造力（エンジニアリング力）を発揮できる、よりよい未来の実現を目指して「Empower Engineering」を理念としています。

ITエンジニアの人材不足が課題として嘆かれる昨今、プログラミング教育の必修化など、エンジニアの「量」の改善施策が進んでいます。

一方で、 いくらエンジニアの裾野を広げたとしても、仕事として働くエンジニアが高い生産性を発揮できる環境を用意しない限り「質」が伴わず「エンジニア不足」は解決しません。

私たちはエンジニアが仕事で活躍できる基盤の構築、即ち 「エンジニアのHR基盤の構築」が重要 だと考えています。

企業内における人材・組織の“テクノロジースキル”を最大化する支援をおこない、経営・事業として企業が新たな選択肢を生み出せる環境を実現します。

某を通じて、エンジニアのHR Techに特化をした採用・育成・評価基盤を構築する ことで、ものづくりすることそのものを「楽しんでいる」自立自走できるエンジニアを世の中に、企業の中に溢れかえるような社会の実現を目指していきます。

【今後の事業展開について】
コーディング試験をする慣習は、米国を始め、海外では選考時のスキルの見極…

【必須要件】
■エンジニア採用に関する実務経験（3年以上） ※オペレーションではなく推進者としての実務経験
■企業内人事でなく、高度IT人材の人材紹介など採用支援事業の経験も可（5年以上）
■英語スキル（日常会話レベル、Slack等での読み書きに支障のないレベル）
【歓迎要件】
・エンジニア組織へのHRBP経験 （組織戦略立案、データ分析実務など）
・DevRelやエンジニアマーケティングの実務経験 （イベント企画、技術ブログ執筆、カンファレンス活用など）
・AIを活用したBizDev、BizOpsの知見や興味
・技術バックグラウンド

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

データサイエンティストとして、保険商品やヘルスケア領域・社内各部署における経営課題の解決やビジネスの高度化等の新たな価値の創出に向け、データ利活用を中心に担っていただきます。
■データ利活用案件の企画立案およびビジネス活用シーンを踏まえた分析設計
■データ活用基盤の整備・管理
■データ分析業務の推進（AI分析、機械学習、統計解析、データマイニングなど）
■データ分析人財の教育（社内研修の企画立案や講師など）

【配属部署】
IT・デジタル戦略部：約50名（そのうちデータサイエンティストの方は15名程度）

【募集背景】体制強化のための増員募集

【魅力】
■2021年4月より発足した部署でございます。今後社内のDX化を進めるために会社としても力を入れている部署でございます。
■生成AIも含めたチャレンジングな提案も挑戦可能な環境となります。

【必須要件】
・データサイエンティストとしての実務経験（※経験業界問わず）
・プログラミング経験（Python、R、SAS等）
・機械学習フレームワーク（「scikit-learn」や「TensorFlow」等）を
　 活用した機械学習モデルの作成経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

・【横浜】業務プロセス/システムアーキテクチャに関する研究開発＜デジタルエコノミー研究部＞

社会課題や業界・顧客課題をとらえた新サービスの提案から、新サービスを実現する業務プロセスのモデリング、システムアーキテクチャの設計、プロトタイピング、評価まで、一連の研究開発活動を担当いただきます。
また、技術開発については、学会活動を通じた技術交流や社会への還元についても担当いただきます。
【職務詳細】
◆金融、公共、産業分野、およびそれらの業種間連携領域における新サービスの企画、立案
◆上記新サービスを実現する業務プロセスモデリング、システムアーキテクチャの設計、開発
◆上記業務プロセスモデリング技術、アーキテクチャ設計技術の研究開発
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
日立の幅広い事業分野を対象として、顧客課題や社会課題を解決する社会インパクトの大きなサービス開発に貢献できます。
また、特筆すべき研究開発成果をあげた研究者は、関連学会からの表彰受賞や学会役員就任、大学での非常勤講師職や客員研究員、などの機会もあります。
【働く環境】
・配属組織/チーム：金融、公共、産業領域を対象としたサービスインキュベーションを担当するユニット（12名程度）の...

[必須要件]※業界不問／製品不問
■工学、情報科学、または理学の修士以上
■システム・サービス設計や構築・運用の経験、またはシステム・サービス開発を支援する環境・ツールの開発経験（対象サービスやシステムの規模は不問）
■TOEIC650程度の英語力
[歓迎要件]
□ソフトウェア、情報工学に関する専門知識
□各種プログラミングスキル
□システム開発（エンタープライズ、組み込み）のプロジェクト業務経験
□論文掲載経験または学会講演経験
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
　多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
　社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovat...

神奈川県

【東京/木場】フジクラおよびグループ会社の改善推進

■業務内容
・フジクラグループ国内外拠点での改善推進指導
　現場での改善指導、改善活動、職場診断、TPS指導、の企画・調整から実施
・各種研修、改善知識や発表会などの改善プラットフォーム事務局業務（企画・調整・実施）及び、講師

■期待値役割等
生産技術部門が持つ技術やノウハウと事業部門をつなぎ、革新的なものづくりをコーディネートする

■業務の面白み・魅力
国内外の拠点での活動を通し、ものづくりに触れられる。
新技術で事業部門と生産技術部門をつなぎ、革新的なものづくりをコーディネートできる。

■募集部署のビジョン
事業部門の課題解決や改善活動に貢献し、各部門の抱える課題の解決のために、生産技術部門の持つ技術とノウハウをG-FPSにより最適化された状態でソリューションとして提供している。
※G-FPS：Global/General Fujikura Production System

■所属のミッション・業務
生産技術部門が持つ技術やノウハウとG-FPSで、「ものづくりの革新」と「儲かるものづくり」に貢献する

■職場長から応募者へのメッ...

【必須】
下記のいずれかのご経験をお持ちの方
- TPSをはじめとする各種改善手法を用いた、生産現場での改善活動の実務経験をお持ちの方
- 製造現場に深く入り込み、現場メンバーと協働しながらカイゼンを推進した経験・スキルをお持ちの方
（課題抽出、職場診断、改善テーマ立案～実行・定着まで一連のプロセスに携わった経験）


＜求める人物像＞
・ものづくりに興味があり、改善活動に関する専門知識の習得に意欲のある人
・コミュニケーション能力が高く、調整業務を苦にしない人、常に全体最適を考えられる人
・フットワーク軽く、フジクラの拠点を駆け巡れる人
・革新的なものづくりを指導するために、プログラミング、生成AI活用などに興味がある人

東京都

クラウド案件豊富

データマイニングのノウハウを強みに、高度なデータ分析やAIの開発、DX推進をおこなっています。
データ分析を基に、クライアント企業の課題解決を支援いたします。
コンサルティングでは、クライアントの状況をヒアリングし、課題や問題点を洗い出します。
データ分析基盤構築では、クラウドサービスやBIツールを利用し、
データ収集基盤の構築からデータの可視化までをサポートします。
多岐にわたる業界のクライアント様に対し、興味のある技術や業界の分析に携わることが可能です。

【具体的には】
・ 要件定義
・ データの抽出、クレンジング、加工
・ 深層学習
・ 自然言語解析
・ 解析結果の統計的推察とレポーティング
・ BIツール選定、導入、設定
・ AI開発
・ 機械学習アドバイザリー
・ 統計、機械学習セミナー講師
・ データ分析基盤構築

・ プログラミング言語によるデータ分析経験
・ 実務でpythonとSQLを2～3年以上目安で利用した経験
・ 顧客又は事業側との要件定義の経験
・ 実プロジェクトでのテスト設計・実施経験

【歓迎】
・ BIツールの導入・使用の実務経験

東京都台東区

■グローバルトップシェア製品を複数もつ同社で、エンジニアとして長期的にキャリアを積んで頂けます。

■カンパニーの製品開発課題を把握し、デジタルツインやモデルベース開発などのシステムシミュレーション技術の深耕と展開により、製品開発をはじめとするカンパニーの課題解決を支援します。さらに、設計とシミュレーションに関する専門知識・ノウハウを活用し、チームメンバーの育成指導やカンパニー技術者への1DCAE研修講師を担当していただきます。
【具体的には】
〇1DCAEを主として、同社製品の高精度解析モデル(デジタルツイン）や同社製品が装備される顧客製品モデルの構築
〇 カンパニーに獲得したシミュレーション技術の報告やその技術活用による課題解決方法の提案、製品開発課題のヒアリング
〇 システムシミュレーション技術および最適化技術などシステムシミュレーションに関わる技術の調査・開発
〇 チームでの情報共有や共同での案件遂行を通じてチームメンバーの育成・指導およびカンパニー向けの1DCAE研修の講師を担当

■仕事のやりがい・魅力
コンピュータ性能の向上に伴い、シミュレーションの適用範囲は急速に拡大しており、製品開発はもとより企画、保守・メンテナンスにおいても、シミュレーション技術は非常に重要...

■下記全て満たす方
・以下のいずれかの分野の製品において、3年以上の設計開発もしくは解析、実験の業務経験を有する方
ー油空圧系/ 機械、機構（メカ）系/モータ/組み込み制御開発経験（設計、プログラミング、評価など）
・以下のいずれかの知識を有する方（大学での単位取得もしくはそれ相当以上の知識）
ー電気工学/電子工学/制御工学
・1DCAE解析の経験（SimulationXやMATLAB／Simulinkの使用経験など含む）
・制御設計経験、電子部品設計の経験（解析や実験も可）
・現代制御やポスト現代制御に関する深い知識、製品への適用経験
・モデルベース開発の経験
・英語の技術ドキュメント（データシート等）の読解が可能な方（目安：TOEIC 550点以上）

京都府

最新技術に明るい／自社内開発メイン／SIer出身の方歓迎／SEからのキャリアアップ歓迎／マネジメント経験歓迎

同社は、「新しいを共につくりだす」をミッションに、
創業以来30年間で1万6000件以上のエンタメコンテンツ開発支援を行う企業です。
ゲームデバッグ事業、ソフトウェアテスト事業、ネットサポート事業などを幅広く展開し、
お客様のサービス・ライフサイクルにおける課題解決に貢献しています。
国内BPO事業を中心に、第三者検証、キッティング、インフラ運用サポート、システムソリューション、
DXイノベーションサポートなど多岐にわたるサービスを提供しております。
2024年からは「期待通り、予想以上。」をビジョンに掲げ、
AIや自動化ツールを活用したテスト業務のDX推進にも注力しています。

【具体的には】
・ 同社のソフトウェア第三者検証事業部門において、ソフトウェアテストを行う社内エンジニア向けに、
主に業務自動化ツールの活用推進・教育推進を行う。
・ 中期事業成長計画として、AIや自動化ツールを用いたテスト業務のDX推進に貢献する。
・ QA領域の教育・スキル開発を担う「クオリティデザイン室」にて、
エンジニアがAIやツール等を正しく積極的に扱っていくために必要な育成環境や教育プログラムの企画、
推進（講師も含む）を行う。
・ エンジニア教育として、テスト工程に携わるエンジニア（QAエンジニア）を対象に、
プログラミングの知識・技術や、システム開発に関する基礎知識等の技術教育を推進する。
・ システム開発に関する体系的知識習得のための教育設計を行う。

【必須】
・ システム開発のご経験(要件定義等、SEとして上流工程に携わっている前提)
・ システム開発において、先進技術を取り入れながら開発を行ったご経験
・ 最新技術を周囲に伝播したり、小規模でもエバンジェリスト的な動きをしていたご経験

【歓迎】
・ 自分だけではなく、周囲の技術力や知識習得に貢献できることに楽しさを感じる方
・ 教育を通して事業貢献をすることにやりがいを感じられる方

東京都千代田区

上流工程メイン／外国籍の方も活躍中／プライム案件メイン／SIer出身の方歓迎

【職務内容】
・IT・リスク関連アドバイザリー業務におけるIT技術領域の評価計画の立案、手続き等の手配、評価（システムテストなど）の実施、評価レポートの作成、および関連業務
・技術的な専門家としてプロジェクトを専門的見地からサポート（事例提供など）
・IT関連業務のハンズオンの経験がない新卒入社メンバーを対象にした研修講師、若手育成、および関連業務

【仕事の魅力】
・ご自身が得たIT技術の知識や経験を、プロジェクトの推進や若手メンバーの育成に生かして頂けます。
・プロジェクトの期間は3か月～1年が多く、官公庁・自治体、事業会社などさまざまな業界のクライアントに関わって頂くことが可能です。
・リモートワークによりライフスタイルにあわせた柔軟で多様な働き方が可能

【携わって頂くプロジェクト領域（参考）】
・DXガバナンス
DX推進に向けたガバナンス態勢の構築
DXプロセスの高度化・規程・モニタリング体制の強化等
・プロジェクトガバナンス
大規模システム開発プロジェクトに対する第三者評価の支援
・プロセス・システムの品質に関する支援
業務改善、システム評価等の支援
・サイバーセキュリティへの対応
サイバーセキュリティ態勢に関する第三者評価の実施

・システムインテグレーター等での、業務アプリケーションの開発、プログラミング、プロジェクト管理等の経験と体系的な知識
・上記のご経験が20年以上あること
※コンサルティング未経験でも応募頂けます。

【歓迎】
・クラウドセキュリティ、サイバーセキュリティ、インフラ、ネットワーク、データベース、グローバル案件に関わる知識・経験
・英語力

東京都大手町

・【横浜】次世代アーキテクチャ/プラットフォーム設計に関する研究開発＜DXエンジニアリング研究部＞

社会課題や業界・顧客課題をとらえた新サービスの提案から、新サービスを実現する業務プロセスのモデリング、システムアーキテクチャの設計、プロトタイピング、評価まで、一連の研究開発活動を担当いただきます。
また、技術開発においては、特許や研究報告書の執筆に加え、学会活動を通じた技術交流や社会への還元についても担当いただきます。
【職務詳細】
◆産業分野および金融分野等との業種間連携領域における新サービスの企画、立案
◆上記新サービスを実現する業務プロセスモデリング、システムアーキテクチャ・プラットフォームの設計、開発
◆上記業務プロセスモデリング技術、アーキテクチャ・プラットフォーム設計技術の研究開発
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
日立の幅広い事業分野を対象として、顧客課題や社会課題を解決する社会インパクトの大きなサービス開発に貢献できます。
また、特筆すべき研究開発成果をあげた研究者は、関連学会からの表彰受賞や学会役員就任、大学での非常勤講師職や客員研究員、などの機会もあります。
【働く環境】
・配属組織/チーム：産業分野を対象としたサービスインキ...

[必須要件]※業界不問／製品不問
■工学、情報科学の修士以上
■システム・サービス設計や構築・運用の経験、またはシステム・サービス開発を支援する環境・ツールの開発経験（対象サービスやシステムの規模は不問）
■TOEIC650程度の英語力
[歓迎要件]
□ソフトウェア、情報工学に関する専門知識
□各種プログラミングスキル、クラウド活用経験
□システム開発（エンタープライズ、組み込み）のプロジェクト業務経験
□論文掲載経験または学会講演経験
□AWS認定・アソシエイトレベル、Microsoft Azure認定・アソシエイトレベル
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
　多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
　社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行...

神奈川県

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【職務内容】
生成AI活用の推進担当として、全社横断で業務改善・開発・教育・ガバナンス・情報発信の領域を担います。
目的は「技術を事業貢献に結びつけること」。スピード・質・量を兼ね備えた課題解決を推進していただきます。

具体的な業務内容

横串組織として、各領域の社内関係者と連携しながら、部門を超えて広範囲に強い推進力を発揮し、生成AI活用を全社的に前進させていく役割を担います。

業務改善：生成AIを活用した業務改善の企画・PoC・導入支援
システム開発：生成AIを組み込んだシステム設計・実装・運用
教育：全社員向け生成AI研修の企画・講師担当
ツール選定：生成AI関連SaaSの評価・導入
ガバナンス：社内ガイドラインの整備・運用ルール策定
情報発信：社外イベント・カンファレンス登壇、自社テックブログ執筆など

・生成AI全般における基礎的な知識と理解
・プロンプトエンジニアリングを通じて、自他の業務を効率化した経験
・LangChainやLlamaIndexなど、生成AIに関連するOSSを用いたコーディングの経験
・Pythonを用いたプログラミング経験（3年以上）
・業務改善やシステム実装の経験（小～中規模程度）

【歓迎】
・機械学習や深層学習における基礎的な知識と理解
・LangChainやLlamaIndexなど、生成AIに関連するOSSを用いたシステム開発経験
・MLOpsの構築経験
・LLMのファインチューニング経験
・様々な生成AIモデルの特性を理解し、課題に対して最適な選択をする経験

福岡県福岡市

20時以降面接可／SIer出身の方歓迎／手を動かし続けたい方歓迎

＜SES事業＞
クライアントにシステムエンジニアとして案件に合わせた課題解決を行います。
会社の営業目線での単なる案件と人材のマッチングのみではなく、一人ひとりの技術力や人間性にフォーカスし、より成長のできる現場を一緒に探していきます。

【具体的には】
・独自ファームウェア開発改修
・Android TV組み込みアプリ開発
・iOS/Android向け金融系アプリの開発
・勘定系基幹システムの開発・保守
・装置の監視システムの開発
・AIテストツールの開発
・業務アプリケーション開発
・保険会社のWEBサービスの機能開発
・コールセンターシステム更改
・製造業、農業向けIoTサービスの企画
・顧客PC端末のWSUSによるアップデート作業
・新入社員研修の講師業務
・WEBサービスの機能開発業務支援
等

※契約社員採用の可能性もございます。

　・Webアプリケーション開発、及び運用経験3年以上
　・githubをベースとした、コードレビュー中心の開発サイクルの経験（実務開発経験）

【歓迎】
・個人活動での開発成果（OSS、競技プログラミング）
　・公開しているアプリ
　・コンテストの成績
　・ポートフォリオなどのスライド

東京都港区

第二新卒歓迎／上流工程メイン／最新技術に明るい／自社内開発メイン／SIer出身の方歓迎／SEからのキャリアアップ歓迎／社内研修・勉強会あり／クラウド案件豊富

同社では、最先端のサイバーセキュリティ技術に関する調査・研究を基盤に、
官公庁や大手企業からの依頼に応じたセキュリティサービスを提供しています。
顧客は政府機関や大手企業が中心で、最先端技術に関連する案件が豊富です。
また、研究開発で培った知見やノウハウを活用し、必要に応じてツールを開発することもできます。
入社後は、OJTやトレーニング教材を通してセキュリティ技術を習得し、
ゆくゆくはセキュリティのスペシャリストとして活躍できます。
セキュリティの技術力だけでなく、提案力やドキュメント作成力、
チームによるプロジェクト推進力も身につきます。

【具体的には】
・ 最先端技術に関するサイバーセキュリティの調査・研究
・ IoT機器・アプリケーションのセキュリティ検査、ペネトレーションテスト
・ マルウェア解析
・ バックドア検査
・ プロフェッショナル向けトレーニング講師(疑似マルウエア作成、ペネトレーション)
・ セキュリティ関係のツール、コンポーネントの研究試作・請負開発

サイバーセキュリティに関する意欲をお持ちでいずれかのご経験をお持ちの方
・プログラミングのご経験
・サーバー、ネットワークなどのインフラに対する知見
※入社時のセキュリティに関するご経験は不問です

【歓迎】
◆サイバーセキュリティに関して個人的に取り組まれている方（CTFなど）
◆C_C++でのプログラミング経験がある方
◆競技プログラミングに取り組まれてる方
◆CISSP等、セキュリティ資格
◆国家の経済安全保障関連にご興味のある方

神奈川県横須賀拠点

【富士通のコアパートナーとしてエンドユーザーに近い立ち位置から参画】【大学・病院・官公庁など公共性の高い大型プロジェクト】
　★プライム上場★　長年構築された高い技術力のインフラ部隊のマネジメント業務に携わりたい方歓迎！　★残業17時間★　有給消化70％

「【プライム上場・PL/PM候補】＜上流工程中心・WLB充実＞」のポジションの求人です
～PM経験不問/マネジメントも開発も両軸やりたい方へ～
・マネジメント業務だけでなくプレイングマネージャとして自ら手を動かす機会有
・大手顧客との取引実績多数で、大手のお客様に提案・プロジェクトリードすることで市場価値UP
・マネジメント育成体制が充実している為、着実にマネージャーを目指せる

■業務内容
金融/製造/流通/官公庁/医療など幅広い顧客の中から、ご志向やご経験に沿った案件をご担当頂きます。当社は50年以上の実績をもとに顧客との深い信頼関係があり、大規模なシステム構築から、小規模なシステムなものまで、上流工程から参画しています。

＜プロジェクト参画について＞
・PMとしては、10名以下程度のメンバーを見て頂く想定です。
・エンドユーザー直請け案件の他、大手ベンダー様から受注し、実際の開発をユーザーの情報処理部門の方と一緒に上流工程から開発する準プライム案件に参画いただきます。プライム案件と同じ環境でユーザーと直接やりとりしながら開発いただけます。
・担当フェーズは上流工程からの設計工程が中心でテストやプログラミングだけという案件はありません。ゆくゆくは要件定義やプロジェクトマネジメントへ挑戦可。

■魅力ポイント
マネジメント育成体制が充実しています。
『プロジェクトマネージャ育成は社外／社内研修の両面から強化』
→プロジェクトリーダー／マネージャの育成・強化を目的として行われている研修です。過去のプロジェクトを題材にしてケーススタディ形式で行う社内講師型の研修と、外部公開講座の受講による両面からプロジェクトマネジメント能力の強化を図っています。

『管理職としての研修も万全』 （管理職研修）
新任課長を含む管理職（課長／事業部長）に対して、管理職として身に付けるべき基礎知識やリーダシップ、組織マネジメント、コミュニケーション、面接技法、部下の目標設定について学習する研修です。

★以下のような方はぜひご応募ください。
・経験に自信はあるけど、現職で上が詰まっている。
・PMに挑戦したいけど、メンバーの人数が多く不安。
・今までの経験を活かし、マネジメントに挑戦してみたい。
・長期就業できる企業で安定的に働きたい。

【必須要件】
・システム開発のご経験
・チームマネジメントのご経験

東京都
港区芝浦四丁目13-23MS芝浦ビル10F

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生成AI活用の推進担当者として、全社を横断して業務に取り組んでいただきます。大切にしたいのは、技術を通じて「会社の事業活動に貢献すること」です。目指すのは、「課題解決型の組織」として社内の課題を圧倒的な「スピード、質、量」で解決していくこと。試して終わりの評論家となるのではなく、あくまでも価値にこだわって活動できる方を求めています。

【具体的には】
・業務改善
　-生成AIによる業務改善アイデアの相談・実現サポート
・システム開発
　-生成AIを含むシステム開発の相談・PoCサポート
　-生成AIを含むシステム開発の設計・機能実装
・教育
　-全社員向け生成AI研修
・ツール
　-生成AIを含むSaaSの選定・導入
・ガバナンス
　-生成AI利用の社内ガイドライン策定
・情報発信
　-社外イベント・カンファレンスへの登壇
　-社外セミナー講師
　-自社テックブログの執筆

・生成AI全般における基礎的な知識と理解
・プロンプトエンジニアリングを通じて、自他の業務を効率化した経験
・LangChainやLlamaIndexなど、生成AIに関連するOSSを用いたコーディングの経験
・Pythonを用いたプログラミング経験（3年以上）
・業務改善やシステム実装の経験（小～中規模程度）

【歓迎】
・機械学習や深層学習における基礎的な知識と理解
・LangChainやLlamaIndexなど、生成AIに関連するOSSを用いたシステム開発経験
・MLOpsの構築経験
・LLMのファインチューニング経験
・様々な生成AIモデルの特性を理解し、課題に対して最適な選択をする経験

愛知県名古屋市

【富士通のコアパートナーとしてエンドユーザーに近い立ち位置から参画】【大学・病院・官公庁など公共性の高い大型プロジェクト】
　★プライム上場★　長年構築された高い技術力のインフラ部隊のマネジメント業務に携わりたい方歓迎！　★残業17時間★　有給消化70％

「【プライム上場・PL/PM候補】＜上流工程中心・WLB充実＞」のポジションの求人です
～PM経験不問/マネジメントも開発も両軸やりたい方へ～
・マネジメント業務だけでなくプレイングマネージャとして自ら手を動かす機会有
・大手顧客との取引実績多数で、大手のお客様に提案・プロジェクトリードすることで市場価値UP
・マネジメント育成体制が充実している為、着実にマネージャーを目指せる

■業務内容
金融/製造/流通/官公庁/医療など幅広い顧客の中から、ご志向やご経験に沿った案件をご担当頂きます。当社は50年以上の実績をもとに顧客との深い信頼関係があり、大規模なシステム構築から、小規模なシステムなものまで、上流工程から参画しています。

＜プロジェクト参画について＞
・PMとしては、10名以下程度のメンバーを見て頂く想定です。
・エンドユーザー直請け案件の他、大手ベンダー様から受注し、実際の開発をユーザーの情報処理部門の方と一緒に上流工程から開発する準プライム案件に参画いただきます。プライム案件と同じ環境でユーザーと直接やりとりしながら開発いただけます。
・担当フェーズは上流工程からの設計工程が中心でテストやプログラミングだけという案件はありません。ゆくゆくは要件定義やプロジェクトマネジメントへ挑戦可。

■魅力ポイント
マネジメント育成体制が充実しています。
『プロジェクトマネージャ育成は社外／社内研修の両面から強化』
→プロジェクトリーダー／マネージャの育成・強化を目的として行われている研修です。過去のプロジェクトを題材にしてケーススタディ形式で行う社内講師型の研修と、外部公開講座の受講による両面からプロジェクトマネジメント能力の強化を図っています。

『管理職としての研修も万全』 （管理職研修）
新任課長を含む管理職（課長／事業部長）に対して、管理職として身に付けるべき基礎知識やリーダシップ、組織マネジメント、コミュニケーション、面接技法、部下の目標設定について学習する研修です。

★以下のような方はぜひご応募ください。
・経験に自信はあるけど、現職で上が詰まっている。
・PMに挑戦したいけど、メンバーの人数が多く不安。
・今までの経験を活かし、マネジメントに挑戦してみたい。
・長期就業できる企業で安定的に働きたい。

【必須要件】
・システム開発のご経験
・チームマネジメントのご経験

東京都
港区芝浦四丁目13-23MS芝浦ビル10F

国内最大手SIer所属のシステムインテグレーターのご紹介です。
成長環境と働きやすさは業界随一で、エンド直/一次請けの案件が全体案件の84％、テレワーク比率も90％超となっています。
また、年間の昇給率が8.5%となっているので「目先でシステム構築の経験を積みたい」「働きがいとワーク・ライフバランスを整えたい」と感じている方はぜひご検討いただきたい企業様です。

■同社にて、下記業務を担当して頂きます。

【具体的には】
(1)登壇
「企業向けのプログラミングスクール」というイメージが近いです。IT技術の研修講師として、各企業の新入社員研修やキャリア研修などを実施していただきます。
同社はカリキュラム開発・登壇・受講後のサポートまで手掛けています。

(2)ラーニングマネジメントシステムの開発
受講者の日報管理や学習システム管理、e-ラーニングシステムの構築など研修に関わるシステムは全て自社で開発しています。
登壇がない期間はこれらの開発に従事し、より良い研修サービスを提供するために自らもエンジニアとして「ものづくり」に携わっています。
少数精鋭で個人の裁量も大きく、あなたのアイデアが活かされるお仕事です。

■Web系のシステム開発経験が3年以上

大阪府、東京都

HRTech部門_プロジェクトマネージャー（育成ソリューション）

育成ソリューションチームにおける“デジタル人材研修サービス”のプロジェクトマネジメント（PM）をお任せします。
顧客と合意をした“プロジェクトの成功”を目指していただきます！

＜具体的には…＞
・研修プログラム企画/各種調整
　顧客とのゴール設定/ゴールの状態のすり合わせ
　顧客の課題に合わせた研修プログラムの企画
　エンジニア講師等との各種調整
・ITカリキュラム運営
　プロダクトの研修機能を用いた進捗管理
　テクニカル系、ビジネス系、キャリア系ワークの運営
・研修生コーチング・個別の1on1を通じた情報収集と研修参加動機付け、キャリア形成サポート
　各種ワークを通じた研修生の成果物の品質向上に向けたフィードバック
・顧客へのレポーティング
　エンジニアリングスキルのアセスメント結果の分析とレポート作成/報告　　など

＜責任領域について＞
・研修プロジェクトの成功（顧客と合意した成功条件の達成）
・研修運営日の納品完了
・研修後の研修生NPSの基準値達成
・研修後の管理者NPSの基準値達成
・研修生習熟度の基準値達成

【必須】・エンタープライズ企業向けの顧客折衝、要件定義のご経験（2年以上）
・システム開発 もしくは コンサルティングのご経験（2年以上）
・プログラミングに関する知識（基礎でも可）
・プロジェクトマネジメントスキル
・スコープ定義、WBS計画、コストコントロール、品質管理
・チームマネジメント/リスク管理能力
・プリセールス支援 / コンサルティングスキル
・課題分析、解決策立案、研修設計スキル
・各種officeスキル（特にExcelによるデータ分析やPowerPointによるレポート作成）　
【歓迎】・エンジニア/DX人材向け研修開発、営業、納品のご経験
・ITパスポート／基本情報技術者資格
・アジャイル開発に関する基礎知識
・コーチングスキル

東京都

■事業内容
「テクノロジースキルを経営資源に」というミッションを掲げ、デジタルスキルの可視化をコアテクノロジーに採用・育成・内製化までをトータル支援し、企業における個・組織の「テクノロジースキル最大化」を支援しています。

・研修プログラム企画/各種調整
　顧客とのゴール設定/ゴールの状態のすり合わせ
　顧客の課題に合わせた研修プログラムの企画
　講師等との各種調整
・カリキュラム運営
　プロダクトの研修機能を用いた進捗管理
　テクニカル系、ビジネス系、キャリア系ワークの運営
・研修生コーチング・個別の1on1を通じた情報収集と研修参加動機付け、キャリア形成サポート
　各種ワークを通じた研修生の成果物の品質向上に向けたフィードバック
・顧客へのレポーティング
　エンジニアリングスキルのアセスメント結果の分析とレポート作成/報告　　など

・エンタープライズ企業向けの顧客折衝、要件定義のご経験（2年以上）
・システム開発 もしくは コンサルティングのご経験（2年以上）
・プログラミングに関する知識（基礎でも可）
・プロジェクトマネジメントスキル
・スコープ定義、WBS計画、コストコントロール、品質管理
・チームマネジメント/リスク管理能力
・プリセールス支援 / コンサルティングスキル
・課題分析、解決策立案、研修設計スキル
・各種officeスキル（特にExcelによるデータ分析やPowerPointによるレポート作成）

東京都

■本ポジションの魅力
・スタートアップならではのスピード感を味わいながら、新規チーム立ち上げを牽引できる！
・ご自身のライフステージに合わせて柔軟な働き方が可能な環境で、自身のキャリア形成をあきらめることなく構築できる！
・大手企業を中心としたご支援となるため、デジタル人材の育成を通じて企業のDX推進やIT人材不足の解消に貢献し、社会全体へインパクトを与えられることができる！
・マネージャー候補として数値管理や営業戦略の立案を担い、将来的には事業責任者の視点を獲得できる！

コミュニティマネージャーの方には、チームの立ち上げに伴う全ての業務を担っていただきます。研修講師候補との面談や案件提案だけでなく、PMとのやり取りを通じた案件内容の把握・言語化、採用戦略の策定からメンバー指導まで、広範囲にご活躍いただくポジションとなります。ご自身の経験や知見を土台に、顧客にとってよりよい価値を『人』の力で引き上げていく立役者としてご活躍いただきます。

業務詳細

1.案件把握・求人企画
　‐PMと連携して案件に必要なスキルを整理
　‐ターゲット選定・求人内容の作成
2.研修講師のリード獲得
　‐必要ケイパビリティを持ったエンジニア講師をリサーチ・スカウト
　‐スカウト文面の改善やABテストなどのマーケ施策を実行
　‐コミュニティ活性化施策の推進
3.マネジメント業務
　‐数値管理（営業戦略の立案、目標数値のモニタリング）
　‐組織づくりやメンバー育成、チームビルディングを推進
4.講師対応（新規・既存）
　‐新規講師：面談、案件提案、PM面談調整、契約締結、稼働開始後のフォロー
　‐既存講師：契約更新や案件拡充提案、定期接触によるコミュニティ維持・活性化

以下いずれかのご経験

・人事（採用、育成／研修）のご経験：3年以上
・人材紹介でのRACA両面営業のご経験：3年以上
・社会人向け研修サービスを提供する法人営業経験：3年以上

東京都

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【募集背景】
化学企業においては国内外の競合他社との競争が年々激化しています。この競争を勝ち抜いていくためには、製造プロセスの継続的なブラッシュアップ、迅速かつ確実な新規プロセス開発や新プラント建設が求められています。これらの業務をこなしていくため、高度なプロセス構築能力を持ち、能動的に業務を遂行できるプロセスエンジニアを募集します。

【担当業務】
・工場の基盤設備（用役・排水処理など）に関するコストダウン、省エネ、環境改善、トラブル対応を、高度な技術計算やプロセス解析・設計手法で推進する。
・課題の抽出から解決策の立案・実行までを担い、工場の技術スタッフと協働しながら技術的リーダーシップを発揮する。
・業務を通じて得られたプロセス技術や知見を全社へ展開し、組織の特性や成熟度を踏まえた効果的な技術導入・定着を推進する。
・人的資源が限られる製造部門や社内プロジェクト、関係会社に対し、既存プロセスの改良・最適化や新規プロセス開発を化学工学の専門性で支援する。
・検討成果や手法を技術スタッフへ還元することで、プロセス系技術者の育成およびグループ全体の生産技術力向上に貢献する。
・プロセスシミュレーション技術の先進的・高度な活用手法を継続的に調査・習得し、技術検討力の向上を図る。
・社内向けのプロセスシミュレーション技術教育の講師を担当する。

【魅力】
◆売上高1.8兆円を誇る東証プライム上場総合化学メーカー:
残業時間平均22.0時間、年次有給休暇取得率75%、平均勤続年数男性18.9年、女性20.3年、平均年収864万円と働きやすい環境が整っております。
◆世界トップクラス製品多数保有:
地球規模での課題や暮らしの中の身近なニーズまで、革新的な技術や製品でソリューションを提供しており、産業の発展や豊かな暮らしを支える大きな役割を担っております。
製品例） メガネレンズ材料世界No.1シェア、バンパー材料アジアNo.1シェア、ドアシール材料アジアNo.2シェア、燃料タンク材料世界No.1シェア
＜参考＞数字で見る三井化学の基礎
https://jp.mitsuichemicals.com/jp/career/special/basic.htm

【必須要件】
・プロセスシミュレーションを活用した解析あるいは設計の経験（反応器、蒸留塔、熱交換器など）
・化学企業や石油企業における業務経験
・物理化学・化学工学の専門知識
・有機合成化学・触媒科学・高分子化学・生化学・流体力学・材料科学の基本的知識
・必要な関連法規に関する知識、特に保安4法（高圧ガス保安法、消防法、労働安全衛生法、石油コンビナート等災害防止法）

【歓迎要件】
・化学、化学工学、物理、分析全般に関する知識
・自然現象への好奇心と探求心
・初級レベルのプログラミング言語（Python等）スキル
・他社・自社内他部門との調整業務の経験
・化学プラント建設プロジェクトの経験
・材料・設備メーカーとの人脈
・経営・経理・投融資計算に関する知識

千葉県
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

この度は、Trackの各種サービスの中でも、「デジタル人材の育成」の領域で私達と共にプロダクトを進化させ、企業様のエンジニアリング力の向上支援を展開する仲間を募集しております。中でも、育成ソリューションチームにおける“デジタル人材研修サービス”のプロジェクトマネジメント（PM）をお任せします。顧客と合意をした“プロジェクトの成功”を目指していただきます！

【具体的には…】
■研修プログラム企画/各種調整
　顧客とのゴール設定/ゴールの状態のすり合わせ
　顧客の課題に合わせた研修プログラムの企画
　エンジニア講師等との各種調整
■ITカリキュラム運営
　プロダクトの研修機能を用いた進捗管理
　テクニカル系、ビジネス系、キャリア系ワークの運営
■研修生コーチング・個別の1on1を通じた情報収集と研修参加動機付け、キャリア形成サポート
　各種ワークを通じた研修生の成果物の品質向上に向けたフィードバック
■顧客へのレポーティング
　エンジニアリングスキルのアセスメント結果の分析とレポート作成/報告　　など

【責任領域について】
■研修プロジェクトの成功（顧客と合意した成功条件の達成）
■研修運営日の納品完了
■研修後の研修生NPSの基準値達成
■研修後の管理者NPSの基準値達成
■研修生習熟度の基準値達成

【HRTech部門について】
HRTech部門では、多くの人々や組織が創造力（エンジニアリング力）を発揮できる、よりよい未来の実現を目指して「Empower Engineering」を理念としています。ITエンジニアの人材不足が課題として嘆かれる昨今、プログラミング教育の必修化など、エンジニアの「量」の改善施策が進んでいます。一方で、いくらエンジニアの裾野を広げたとしても、仕事として働くエンジニアが高い生産性を発揮できる環境を用意しない限り「質」が伴わず「エンジニア不足」は解決しません。私たちはエンジニアが仕事で活躍できる基盤の構築、即ち「エンジニアのHR基盤の構築」が重要だと考えています。企業内における人材・組織の“テクノロジースキル”を最大化する支援をおこない、経営・事業として企業が新たな選択肢を生み出せる環境を実現します。「Track」を通じて、エンジニアのHR Techに特化をした採用・育成・評価基盤を構築…

【必須要件】
■下記2つ以上いづれかの経験がある方
・DX／マーケティング領域の PM/PL・提案経験 3 年以上
・MA・CRM・EC・広告などデジタル施策の実装リード実績
・クライアント上位層への折衝・要件定義経験
・複数ステークホルダーを束ねるプロジェクトマネジメント力
【歓迎要件】
・Salesforce Marketing Cloud／KARTE／HubSpot 等 MA・CDP 導入経験
・生成 AI・チャットボット関連 PoC／本番開発経験
・英語でのグローバル案件／PMP・スクラムマスター資格
・0→1 の新規事業企画・アーキテクト経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

■事業内容
「テクノロジースキルを経営資源に」というミッションを掲げ、デジタルスキルの可視化をコアテクノロジーに採用・育成・内製化までをトータル支援し、企業における個・組織の「テクノロジースキル最大化」を支援しています。

・研修プログラム企画/各種調整
　顧客とのゴール設定/ゴールの状態のすり合わせ
　顧客の課題に合わせた研修プログラムの企画
　エンジニア講師等との各種調整
・ITカリキュラム運営
　プロダクトの研修機能を用いた進捗管理
　テクニカル系、ビジネス系、キャリア系ワークの運営
・研修生コーチング・個別の1on1を通じた情報収集と研修参加動機付け、キャリア形成サポート
　各種ワークを通じた研修生の成果物の品質向上に向けたフィードバック
・顧客へのレポーティング
　エンジニアリングスキルのアセスメント結果の分析とレポート作成/報告　　など

＜責任領域について＞
・研修プロジェクトの成功（顧客と合意した成功条件の達成）
・研修運営日の納品完了
・研修後の研修生NPSの基準値達成
・研修後の管理者NPSの基準値達成
・研修生習熟度の基準値達成

・エンタープライズ企業向けの顧客折衝、要件定義のご経験（2年以上）
・システム開発 もしくは コンサルティングのご経験（2年以上）
・プログラミングに関する知識（基礎でも可）
・プロジェクトマネジメントスキル
・スコープ定義、WBS計画、コストコントロール、品質管理
・チームマネジメント/リスク管理能力
・プリセールス支援 / コンサルティングスキル
・課題分析、解決策立案、研修設計スキル
・各種officeスキル（特にExcelによるデータ分析やPowerPointによるレポート作成）

東京都

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

この度は、Trackの各種サービスの中でも、「デジタル人材の育成」の領域で私達と共にプロダクトを進化させ、企業様のエンジニアリング力の向上支援を展開する仲間を募集しております。中でも、育成ソリューションチームにおける“デジタル人材研修サービス”のプロジェクトマネジメント（PM）をお任せします。顧客と合意をした“プロジェクトの成功”を目指していただきます！

【具体的には…】
■研修プログラム企画/各種調整
　顧客とのゴール設定/ゴールの状態のすり合わせ
　顧客の課題に合わせた研修プログラムの企画
　エンジニア講師等との各種調整
■ITカリキュラム運営
　プロダクトの研修機能を用いた進捗管理
　テクニカル系、ビジネス系、キャリア系ワークの運営
■研修生コーチング・個別の1on1を通じた情報収集と研修参加動機付け、キャリア形成サポート
　各種ワークを通じた研修生の成果物の品質向上に向けたフィードバック
■顧客へのレポーティング
　エンジニアリングスキルのアセスメント結果の分析とレポート作成/報告　　など

【責任領域について】
■研修プロジェクトの成功（顧客と合意した成功条件の達成）
■研修運営日の納品完了
■研修後の研修生NPSの基準値達成
■研修後の管理者NPSの基準値達成
■研修生習熟度の基準値達成

【HRTech部門について】
HRTech部門では、多くの人々や組織が創造力（エンジニアリング力）を発揮できる、よりよい未来の実現を目指して「Empower Engineering」を理念としています。ITエンジニアの人材不足が課題として嘆かれる昨今、プログラミング教育の必修化など、エンジニアの「量」の改善施策が進んでいます。一方で、いくらエンジニアの裾野を広げたとしても、仕事として働くエンジニアが高い生産性を発揮できる環境を用意しない限り「質」が伴わず「エンジニア不足」は解決しません。私たちはエンジニアが仕事で活躍できる基盤の構築、即ち「エンジニアのHR基盤の構築」が重要だと考えています。企業内における人材・組織の“テクノロジースキル”を最大化する支援をおこない、経営・事業として企業が新たな選択肢を生み出せる環境を実現します。「Track」を通じて、エンジニアのHR Techに特化をした採用・育成・評価基盤を構築…

【必須要件】
■下記2つ以上いづれかの経験がある方
・DX／マーケティング領域の PM/PL・提案経験 3 年以上
・MA・CRM・EC・広告などデジタル施策の実装リード実績
・クライアント上位層への折衝・要件定義経験
・複数ステークホルダーを束ねるプロジェクトマネジメント力
【歓迎要件】
・Salesforce Marketing Cloud／KARTE／HubSpot 等 MA・CDP 導入経験
・生成 AI・チャットボット関連 PoC／本番開発経験
・英語でのグローバル案件／PMP・スクラムマスター資格
・0→1 の新規事業企画・アーキテクト経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

■当面の転勤はなく、希望する勤務地にて長期就業が可能です。
■「匠プロジェクト」と呼ばれる独自の「チーム型技術支援」を行っており、大手メーカーからの開発プロジェクトに安心して関わることができます。
■B-Colegeという独自のe-ラーニングシステムを運営しており、実践的な知識や最先端の技術について学びながら、エンジニアとして技術力を高めていくことができます。

■半導体デバイスの生産技術業務を担当していただきます。
【具体的には】
・特性改善業務担当

■キャリアパス
当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。その後、本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種への挑戦していただくことも、
特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。同社は一人一人のキャリアに寄り添い、最適な職場環境の提供を大切にしています。

※下記全て満たす方
・C言語/Pythonプログラミングスキル保有者
・PC操作（Excel、word、Power Point）

長崎県

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【募集背景】
化学企業においては国内外の競合他社との競争が年々激化しています。この競争を勝ち抜いていくためには、製造プロセスの継続的なブラッシュアップ、迅速かつ確実な新規プロセス開発や新プラント建設が求められています。これらの業務をこなしていくため、高度なプロセス構築能力を持ち、能動的に業務を遂行できるプロセスエンジニアを募集します。

【担当業務】
・工場の基盤設備（用役・排水処理など）に関するコストダウン、省エネ、環境改善、トラブル対応を、高度な技術計算やプロセス解析・設計手法で推進する。
・課題の抽出から解決策の立案・実行までを担い、工場の技術スタッフと協働しながら技術的リーダーシップを発揮する。
・業務を通じて得られたプロセス技術や知見を全社へ展開し、組織の特性や成熟度を踏まえた効果的な技術導入・定着を推進する。
・人的資源が限られる製造部門や社内プロジェクト、関係会社に対し、既存プロセスの改良・最適化や新規プロセス開発を化学工学の専門性で支援する。
・検討成果や手法を技術スタッフへ還元することで、プロセス系技術者の育成およびグループ全体の生産技術力向上に貢献する。
・プロセスシミュレーション技術の先進的・高度な活用手法を継続的に調査・習得し、技術検討力の向上を図る。
・社内向けのプロセスシミュレーション技術教育の講師を担当する。

【魅力】
◆売上高1.8兆円を誇る東証プライム上場総合化学メーカー:
残業時間平均22.0時間、年次有給休暇取得率75%、平均勤続年数男性18.9年、女性20.3年、平均年収864万円と働きやすい環境が整っております。
◆世界トップクラス製品多数保有:
地球規模での課題や暮らしの中の身近なニーズまで、革新的な技術や製品でソリューションを提供しており、産業の発展や豊かな暮らしを支える大きな役割を担っております。
製品例） メガネレンズ材料世界No.1シェア、バンパー材料アジアNo.1シェア、ドアシール材料アジアNo.2シェア、燃料タンク材料世界No.1シェア
＜参考＞数字で見る三井化学の基礎
https://jp.mitsuichemicals.com/jp/career/special/basic.htm

【必須要件】
・プロセスシミュレーションを活用した解析あるいは設計の経験（反応器、蒸留塔、熱交換器など）
・化学企業や石油企業における業務経験
・物理化学・化学工学の専門知識
・有機合成化学・触媒科学・高分子化学・生化学・流体力学・材料科学の基本的知識
・必要な関連法規に関する知識、特に保安4法（高圧ガス保安法、消防法、労働安全衛生法、石油コンビナート等災害防止法）

【歓迎要件】
・化学、化学工学、物理、分析全般に関する知識
・自然現象への好奇心と探求心
・初級レベルのプログラミング言語（Python等）スキル
・他社・自社内他部門との調整業務の経験
・化学プラント建設プロジェクトの経験
・材料・設備メーカーとの人脈
・経営・経理・投融資計算に関する知識

千葉県
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

福利厚生充実◎働きやすい環境でキャリアアップできます！

【職務概要】
VPoT（Vice President of Technology）直下のシステム開発部において、特定のプロダクトに限定されない全社横断的な技術課題に取り組みます。生成AIをフル活用した高速な開発サイクルで、技術的ボトルネックの解消や次世代基盤の構築をリードしていただきます。

【職務詳細】
・技術POCと新規領域の実装：新規事業仮説や技術課題に対し、生成AIを用いて迅速にプロトタイプを構築・検証
・データ基盤・基盤システムの企画・構築：複数事業にまたがる分析基盤や顧客基盤、マスタデータ管理の整備
・認証・アカウント基盤の統一化：既存プロダクト間の認証方式統一、SSO導入などの基盤構築
・プロダクト間連携の中間システム開発：APIやデータパイプラインの設計・構築
・技術スタック選定：不確実性の高い要件に対し最適な技術を選択し、チーム内へ展開
・技術コンサルティング：VPoTやPdMと連携し、アーキテクチャレビューや開発効率改善を提案

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

【必須】
・3年以上のWebアプリケーション開発実務経験（言語不問）
・データベースのテーブル設計および最適化の経験
・ビジネスチームやPdMと協働した要件定義、仕様策定の経験
・Claude CodeやGitHub Copilotなどの生成AIツールを活用した開発経験
・Git／GitHubを利用したチーム開発経験

【尚可】
・生成AIを活用した開発プロセス効率化の経験
・DDD（ドメイン駆動設計）やクリーンアーキテクチャの知識と実践経験
・新技術選定やSaaS導入における意思決定への参加経験
・ペアプログラミング、モブプログラミングの経験
・フロントエンド、バックエンド、インフラなど領域横断的な開発経験

東京都中央区八丁堀2-14-1　住友不動産八重洲通ビル1・3F
日比谷線「八丁堀」駅 A5出口より徒歩2分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所

【年間休日121日】軽自動車に強いカーメーカー／フレックス制・一部リモート可

【職務概要】
最新の技術を駆使し、ビジネスの成長に直結するインサイトを提供します。テーマヒアリングからデータ収集、分析、洞察の抽出、デプロイまでの一連のプロセスをご担当いただきます。課題解決や新たな価値の創出することを期待しています。

【職務詳細】
下記の業務内容に取り組み、「データとAIの民主化」を実現していきます。
・各事業部と連携し、商品開発の上流から生産、販売までのさまざまな業務課題の解決・改善
・データの前処理から分析、モデル作成、デプロイまで一気通貫で実施
・AIを活用した新たな業務プロセスの提言、新たなサービスの企画提案
・エンジニアと連携し、機械学習を活用したシステム開発・運用
・社内外の講師として、教えることで自らの学びにつなげてもらう

※その他の特徴
これまでに培ってきた知識・経験を活かし中心的なプレーヤーとして活躍できる大きなフィールドがあります。
・新しいチャレンジを推奨・評価する風土
・ワークライフバランスを重視、風通しの良いコミュニケーション
・自己成長実現のため、自らのスキルセットを考えながら貪欲に学べる環境
・さまざまな大学に対して講義をする機会
・会社のコンピューティングリソースを使ったKage参加


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
※下記項目の２つ以上の経験、スキルをお持ちの方
・データサイエンス、統計学、コンピュータサイエンス、または関連分野の学位
・データ解析、機械学習モデルの構築、実装、評価に関する３年以上の実務経験
・Python、R、SQLなどのプログラミング言語に精通していること
・クラウドプラットフォーム（AWS、Azure、GCP）でのデータ解析経験
・複雑な問題を分析し、実用的なソリューションを提案する能力
・データサイエンスに関する学会発表や論文執筆経験
・エッジコンピューティングやIoTデータの解析経験

【仕事の進め方】
各事業部の課題に対して、数名のチームを組み、テーマ集めから課題整理、データ分析、デプロイまで、一気通貫で各担当が自ら考えて事例作りに取り組みます。講師や職場の実践の支援を通じて高度なスキルや豊富な経験を身につけ、従来では解決できなかった課題を解決していきます。

兵庫県伊丹市北伊丹9丁目37番地2
JR福知山線「北伊丹」駅より徒歩2分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【職務内容】

社内の技術人材育成を担う技術人材開発部にて、ITスキルの研修業務（研修企画/教材作成～実施）担当を募集します。



【研修領域】

・技術研修企画（新卒研修の設計など）

・技術研修実施（登壇、指導、評価など）

・技術研修教材の開発や選定

・自己学習用ハンズオン演習の教材作成（開発ソースを教材として実装等）



【想定される研修領域】

・エンジニア基礎研修：ネットワーク、セキュリティ、HTML/CSS、Git、Docker、DB（SQL）など

・プログラミング研修：Java、Python、PHPなど

・クラウド研修：AWS、Terraformなど

・IT系資格取得対策講座



【組織の雰囲気】

技術人材開発部には、全体で5名の社員が在籍しています。

メンバーは、新卒入社で3年目～中途入社で4年目程度の在籍期間の社員が多く、年齢は 20代～40代という構成です。

フルフレックス制で勤務するため各自が自律的に働いており、情報共有や相談/雑談が活発に行われています。

日々変わるトレンドや人材育成の手法に対して貪欲(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須スキル・経験】

■ITエンジニアとしての実務経験

▽加えて以下のうちいずれか必須

■研修の登壇経験（講師として研修を提供した経験）

■研修コンテンツの制作経験（研修教材を開発した経験）



【歓迎スキル・経験】

■事業会社で育成計画を立案した経験

■ワークショップデザインやインストラクショナルデザインの学習経験



【求める人物像】

■積極的に他者との交流を拡大できる方

■学習意欲を持ち学び続ける習慣のある方

■体調管理や時間管理などセルフマネジメント力がある方（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

教育・輸送・エネルギーなどの領域を技術でアップグレードする成長企業です！

【職務概要】
他社との協働案件あるいは自社プロダクト開発において、以下業務をお願いします。

【職務詳細】
■データ分析実務
　・分析計画策定、想定ビジネスインパクトの検証
　・データ収集／加工
　・データのETL処理、整形
　・EDA（探索的データ分析）
　・モデリング
　・機械学習
　・統計モデリング
　・数理最適化など
　・可視化
　・BIツールによる可視化
　・分析結果の社内／社外報告
　・デプロイ
　・作成したモデルのプロダクト組み込み時における技術サポート
■クライアントフェイシング
　・ヒアリング
　・レポーティング
　・各種調整

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
以下の知識と経験を全てお持ちの方
・データサイエンスを活用した事業課題解決の経験やビジネス知見
・データ整形・前処理に関する知識と実装経験
・機械学習or統計学に関する知識と実装経験
・上記実装に要するプログラミング能力（SQL, Python or R)
・AIモデルのプロダクト組み込み時における技術サポート能力
・クライアントフェイシングの経験

【尚可】
・社外でのデータサイエンスの講師経験
・コンサルティングビジネスの経験
・開発ツール・インフラに関する基礎知識（Linux、Git、GCP(AWS))
・データサイエンスに関する論文発表等の学術的貢献や知見の発信経験

大阪府大阪市北区梅田3-2-123
JR線「大阪」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【業務内容】

プロジェクトマネージャー候補として下記業務をお任せいたします。

◇医療系ソフトウェアの設計・開発・試験・導入・保守

◇次世代物流システムの設計・開発・試験・導入・保守

◇機械の制御や監視に関するシステム開発

◇多種多様なプラントの構築



【具体的には】

ご意向や経験に合わせて医療・制御・物流分野のプロジェクトにアサインします。

プロジェクトマネージャー候補として、要件定義から設計・開発・試験・導入・保守までの一連の流れをマネジメントしていただきます。

また、ご希望に応じて研修改善プロジェクトの推進や新人育成（研修講師）といった次世代への橋渡しとなる役割もお任せします。

事業拡大に向けて会社規模で物事を考えられる方、売上に貢献できる自走力がある方大歓迎です！

※弊社では業種ごとにチーム形成しており、ご意向や経験に合わせアサインさせていただきます。



■プログラミング：.NET(WPF、Forms、ASP.NET)、JavaScript(React、Angular)、PHP、Python

■データベース：RDB (S(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須条件】

※いずれかのご経験をお持ちの方

■プロジェクトリーダー以上のご経験がある方

■要件定義、システム設計とリスク管理の経験がある方



【歓迎条件】

・客先と案件の内のタスクレベルでの打合せが行える方

・基本設計が行える方

・開発物のレビューが行える方（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

福利厚生充実◎働きやすい環境でキャリアアップできます！

【職務概要】
VPoT（Vice President of Technology）直下のシステム開発部において、特定のプロダクトに限定されない全社横断的な技術課題に取り組みます。生成AIをフル活用した高速な開発サイクルで、技術的ボトルネックの解消や次世代基盤の構築をリードしていただきます。

【職務詳細】
・技術POCと新規領域の実装：新規事業仮説や技術課題に対し、生成AIを用いて迅速にプロトタイプを構築・検証
・データ基盤・基盤システムの企画・構築：複数事業にまたがる分析基盤や顧客基盤、マスタデータ管理の整備
・認証・アカウント基盤の統一化：既存プロダクト間の認証方式統一、SSO導入などの基盤構築
・プロダクト間連携の中間システム開発：APIやデータパイプラインの設計・構築
・技術スタック選定：不確実性の高い要件に対し最適な技術を選択し、チーム内へ展開
・技術コンサルティング：VPoTやPdMと連携し、アーキテクチャレビューや開発効率改善を提案

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

【必須】
・3年以上のWebアプリケーション開発実務経験（言語不問）
・データベースのテーブル設計および最適化の経験
・ビジネスチームやPdMと協働した要件定義、仕様策定の経験
・Claude CodeやGitHub Copilotなどの生成AIツールを活用した開発経験
・Git／GitHubを利用したチーム開発経験

【尚可】
・生成AIを活用した開発プロセス効率化の経験
・DDD（ドメイン駆動設計）やクリーンアーキテクチャの知識と実践経験
・新技術選定やSaaS導入における意思決定への参加経験
・ペアプログラミング、モブプログラミングの経験
・フロントエンド、バックエンド、インフラなど領域横断的な開発経験

東京都中央区八丁堀2-14-1　住友不動産八重洲通ビル1・3F
日比谷線「八丁堀」駅 A5出口より徒歩2分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所

完全週休2日制／フレックスタイム制あり／経験を活かして活躍できます！

【職務概要】
マッチングサービスとして提供している「同社運送手配」の軽貨物領域における、要件定義からバックエンド・フロントエンドの開発まで、チームメンバーと協業しながら一気通貫でお任せします。

同社では、エンジニアも、プロダクトマネジャーやカスタマーサポートと共にヒアリング、オンボードなどを通した理解を大事にしています。
良い品質のプロダクト開発とユーザーの理解両方を通してユーザーの体験、提供できる価値を最大化できるようなアクションに共感できるような方を募集しています。

【職務詳細】
・BizやPdMメンバーと連携し、担当プロダクトのビジョン、目標達成に向けての開発および運用
・担当プロダクトがユーザーに提供する価値を理解し、その実現方法を検討・実践
・TLと連携したプログラミング言語やフレームワーク、ライブラリの技術調査・選択
・担当プロダクトの安定した運用と定期的な改善サイクルの実現

【ポジションの魅力】
・大規模かつビジネス要件の複雑なプロダクト開発を設計・実装・デリバリーまで一気通貫して担当することによるスキルアップ
・エンジニアであっても要求・要件定義や仕様策定からBizサイド・PdMなどと連携し、自分達で考え意思決定していく裁量の大きいチーム

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・下記いずれかを含む2年以上の実務経験
　- サーバサイド言語（Ruby, Java, PHP, Python等）を用いた開発
　- React, Vue.js, TypeScriptなどフロントエンドフレームワークを用いた開発
・Git, GitHubを利用したバージョン管理・チーム開発経験
・RSpec, Vitestなどのテストフレームワーク・ライブラリを用いたテスト実装経験
・日本語：ネイティブレベル

【尚可】
・データベースのテーブル設計の経験
・AWS／GCPなどのクラウドサービスの利用経験
・DDD, クリーンアーキテクチャ, デザインパターンの知識・理解
・大規模・高負荷なWebサービスのパフォーマンス、可用性を意識した設計・開発
・技術選定、SaaSの選定に携わった、もしくは意思決定した経験
・ペア／モブプログラミングでの開発経験

東京都中央区八丁堀2-14-1　住友不動産八重洲通ビル1・3F
日比谷線「八丁堀」駅A5出口より徒歩2分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

手法や進め方も自分次第・データ分析が好きな方にはお勧めの環境です

【職務概要】
データマイニングのノウハウを強みに高度なデータ分析やAIの開発、DX推進をおこなう同社のデータサイエンティストとしてデータ分析をもとにしたクライアント企業の課題解決をお任せします。
【職務詳細】
・要件定義・データの抽出、クレンジング、加工・深層学習
・自然言語解析・解析結果の統計的推察とレポーティング
・BIツール選定、導入、設定・AI開発
・機械学習アドバイザリー
・統計、機械学習セミナー講師
・データ分析基盤構築 など
※クライアント例：保険、メーカー、卸売、製薬、IT、観光など様々な業界
■業務の魅力：
・多岐にわたる業界のクライアント様からご依頼を受けるため、それぞれの興味のある技術や業界の分析をお任せしたいと考えています。
・日々スキルを磨いて身につけた技術を発揮して得た分析結果でクライアント様の業務改善・課題解決に貢献し感謝されることがデータサイエンティストとして最大のやりがいであり、魅力です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】　
下記いずれも必須
・プログラミング言語によるデータ分析経験がある方
・実務でpythonとSQLを２～３年以上目安で利用・ご経験されている方

【尚可】
■顧客又は事業側との要件定義の経験
■BIツールの導入・使用の実務経験
■実プロジェクトでのテスト設計・実施経験

東京都台東区台東1-24-9ブライト秋葉原1F
JR山手線「秋葉原」駅徒歩8分　各線「御徒町」駅徒歩10分
地下鉄銀座線「末広町」駅徒歩8分　
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

デジタル人材研修サービスのプロジェクト推進★自社プラットフォーム活用

【職務概要】
育成ソリューションチームにおける“デジタル人材研修サービス”のプロジェクトマネジメント（PM）をお任せします。顧客と合意をした“プロジェクトの成功”を目指していただきます！

【職務詳細】
・研修プログラム企画／各種調整
　顧客とのゴール設定／ゴールの状態のすり合わせ
　顧客の課題に合わせた研修プログラムの企画
　エンジニア講師等との各種調整
・ITカリキュラム運営
　プロダクトの研修機能を用いた進捗管理
　テクニカル系、ビジネス系、キャリア系ワークの運営
・研修生コーチング・個別の1on1を通じた情報収集と研修参加動機付け、キャリア形成サポート
　各種ワークを通じた研修生の成果物の品質向上に向けたフィードバック
・顧客へのレポーティング
　エンジニアリングスキルのアセスメント結果の分析とレポート作成／報告　　など

【責任領域について】
・研修プロジェクトの成功（顧客と合意した成功条件の達成）
・研修運営日の納品完了
・研修後の研修生NPSの基準値達成
・研修後の管理者NPSの基準値達成
・研修生習熟度の基準値達成

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】　　　　　
・IT業界動向やビジネスモデルに関する基礎知識
・プロジェクトマネジメントスキル
・スコープ定義、WBS計画、コストコントロール、品質管理
・チームマネジメント／リスク管理能力
・プリセールス支援／コンサルティングスキル
・課題分析、解決策立案、研修設計スキル

【歓迎】
・ITパスポート／基本情報技術者資格
・プログラミングに関する基礎知識
・アジャイル開発に関する基礎知識
・システム開発／コンサルティング経験
・コーチングスキル

東京都 渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F
京王井の頭線「神泉」駅徒歩4分
各線「渋谷」駅徒歩7分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

金融機関のAI組織変革をリード。人材育成から戦略策定まで担う上流コンサルタント。

【職務概要】
金融機関を対象としたAI人材育成・組織変革を支援する上流コンサルタントとして、シニアコンサルタントと共にプロジェクトの企画から実施支援まで幅広く担当します。

【職務詳細】
大手金融機関をメインクライアントとし、以下の業務を遂行します。
・AI・データ利活用人材の業務プロセス定義、人材像およびスキル定義
・インセンティブ制度の設計、育成プログラムの開発および実施支援（事務局、講師、伴走支援）
・CoE（Center of Excellence）組織における人材育成機能の立ち上げ・運営支援
・AI・データ利活用の中長期戦略およびロードマップの策定
・データ活用ポリシー、ガイドライン、ルールの設計および教育の実施
・AIガバナンス（モデルの品質管理、セキュリティ、倫理面対応）の検討および教育
・データサイエンティストやエンジニアの成果物を理解し、顧客への説明や橋渡しを実施

【プロジェクトの特長】
・大手金融機関の意思決定層と直接連携し、ビジネスインパクトの大きい案件に携われます。
・技術実装にとどまらず、現場で実際に活用されるための「人」と「組織」の変革に深く関与します。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・AIまたはデータ利活用のコンサルティングに関する1年以上の実務経験
・AIまたはデータ利活用の一連のプロセスを主体的に推進した経験
・AIまたはデータ活用に関する内容を他者に説明し、理解促進や活用推進に寄与した経験
・ビジネスレベル以上の日本語力

【尚可】
・Python、SQLを用いたプログラミング経験
・機械学習、生成AI、AutoMLツールの活用経験
・統計検定、数学検定、IPA資格等の保有
・Tableau、Power BI、Excel（ピボット、Power Query）を用いたデータ分析実務経験
・研修やワークショップの企画、開発、運営経験
・金融、経済、会計に関する基礎的な知識
・ビジネスレベルの英語力

東京都中央区日本橋茅場町1-8-1 FinGATE KAYABA 5F
東京メトロ日比谷線・東西線 「茅場町」駅 徒歩4分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

東証プライム上場／フレックスOK／キャリアアップ／年間休日127日

【職務概要】
同社が運営する人材育成サービスの研修講師・コンテンツ企画・カリキュラム開発など業務全般を担当いただきます。
企業研修は累計100社以上（累計78,000名以上）、公開講座では累計550社(2,000名以上)への提供実績があります。

【職務詳細】
・顧客対応（課題ヒアリング、問合せ対応）
・研修講師／研修後のフォロー
・コンテンツ企画（研修コンテンツの企画設計　など）
・カリキュラム開発（カリキュラムテキスト作成、動画コンテンツ作成 など）
※入社後はまず研修のTA／講師対応でご経験を積んでいただき、後にコンテンツ企画・カリキュラム企画や顧客対応をご担当いただきます。

・今後、多くの業種・業界で活躍いただけるデータ活用人材の育成を目的に、同社ではデータ分析の受託サービスに加えてデータ活用人材育成サービスを提供をしています。
・同社の人材育成サービスは、2013年の開始から受講者が8万名以上となり現在も顧客企業から多くの引き合いをもらっていることから、事業を拡大し、サービスのスケールアップを一緒に担当いただける新しいメンバーを募集しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・ITやデータサイエンス領域で3年以上勤務していた経験がある
・プログラミングの実務経験がある方
・ロジカルシンキング、仮説思考、問題解決スキルのある方

【歓迎】
・データサイエンティスト／データアナリストとして自社または顧客企業向けのデータ分析経験
・IT業界におけるクライアントワークとしての業務経験
・人材育成業界（社会人向けの人材育成サービス）、IT・コンサル業界での業務経験
・研修提供会社等での研修カリキュラム開発や講師、または営業のいずれかの経験

東京都港区六本木三丁目1番1号六本木ティーキューブ
東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅徒歩2分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

【働きやすい環境！】エンジニアファーストの社風！若手からベテランまで応募歓迎！

【職務概要】
国内トップメーカーをはじめとした200社以上の取引先における、ソフトウェア開発・システム開発プロジェクトに携わっていただきます。入社後1～3ヶ月間は、自社研修センターにて専任講師による基礎研修を実施するため、未経験からでも安心してエンジニアデビューが可能です。

【職務詳細】
配属後は、スキルや希望に応じて以下のようなプロジェクトにて、設計・開発・評価などの業務をお任せします。
・自動車ECUの組込開発（使用言語：C言語、AUTOSAR、Matlab）
・認証機器（指紋・静脈・カード等）のソフトウェア制御開発（使用言語：C++）
・E-BOM、M-BOMの設計開発（使用言語：Java）
・ECサイト開発（使用言語：JavaScript）
・FA機器のユーザーインターフェース開発（使用言語：C#）
・カーナビゲーションシステムの評価・検証

【研修制度について】
自社研修センターにて、以下のようなカリキュラムを実施します。
・プログラミング言語学習（C、C++、C#、Python、Java）
・データベースの基礎（データ処理）
・マイコン制御の基礎
・400種類以上のeラーニング、テクノカウンセリング制度によるスキルアップ支援

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・Java、python、C言語、C＋＋、C♯等での開発経験を3年以上あるかた
・マネジメントまたはリーダーのご経験

【尚可】
・独学やスクール等でのプログラミング学習経験
・新しい技術の習得に対して意欲的に取り組める方

※プロジェクト先により異なる
※プロジェクト先により異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる

充実の福利厚生！世界トップクラスの技術力を身につける事ができます！

【職務概要】
同社では、最先端の技術領域におけるサイバーセキュリティに関する調査・研究をコアとした以下のようなサービスを展開しており、これらを担当いただきます。
また下記案件例以外にも、経済安全保障を支える国産サイバーセキュリティを実現するため、ナショナルセキュリティ関連における取り組みを行っています。

【職務詳細】
入社後、OJTや外部にも提供しているトレーニング教材を通してセキュリティ技術を身につけていただきます。入社時はこれまでのご経験やスキルを活かせる業務からスタートしていただき、ゆくゆくはセキュリティのスペシャリストとして様々な業務をお任せしたいと考えています。

＜案件例＞
■最先端技術に関するセキュリティ上の脅威の調査、対策の検討
■IoT機器・アプリケーションのセキュリティ検査、ペネトレーションテスト
■マルウェア解析
■バックドア検査
■プロフェッショナル向けトレーニング講師 （疑似マルウエア作成、ペネトレーション）
■セキュリティ関係のツール、コンポーネントの研究試作・請負開発

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・プログラミングのご経験
・サーバー、ネットワークなどのインフラに対する知見

※入社時のセキュリティに関するご経験は不問です。
　ご入社後に社内研修・OJTを通じて知識を学んでいただきます。

【尚可】
・C言語・C++でのプログラミング経験
・CISSP等、セキュリティ資格

プロジェクトにより異なる
プロジェクトにより異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる

教育・輸送・エネルギーなどの領域を技術でアップグレードする成長企業です！

【職務概要】
他社との協働案件あるいは自社プロダクト開発において、以下業務をお願いします。

【職務詳細】
■データ分析実務
　・分析計画策定、想定ビジネスインパクトの検証
　・データ収集／加工
　・データのETL処理、整形
　・EDA（探索的データ分析）
　・モデリング
　・機械学習
　・統計モデリング
　・数理最適化など
　・可視化
　・BIツールによる可視化
　・分析結果の社内／社外報告
　・デプロイ
　・作成したモデルのプロダクト組み込み時における技術サポート
■クライアントフェイシング
　・ヒアリング
　・レポーティング
　・各種調整

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
以下の知識と経験を全てお持ちの方
・データサイエンスを活用した事業課題解決の経験やビジネス知見
・データ整形・前処理に関する知識と実装経験
・機械学習or統計学に関する知識と実装経験
・上記実装に要するプログラミング能力（SQL, Python or R)
・AIモデルのプロダクト組み込み時における技術サポート能力
・クライアントフェイシングの経験

【尚可】
・社外でのデータサイエンスの講師経験
・コンサルティングビジネスの経験
・開発ツール・インフラに関する基礎知識（Linux、Git、GCP(AWS))
・データサイエンスに関する論文発表等の学術的貢献や知見の発信経験

大阪府大阪市北区梅田3-2-123
JR線「大阪」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

手法や進め方も自分次第・データ分析が好きな方にはお勧めの環境です

【職務概要】
データマイニングのノウハウを強みに高度なデータ分析やAIの開発、DX推進をおこなう同社のデータサイエンティストとしてデータ分析をもとにしたクライアント企業の課題解決をお任せします。
【職務詳細】
・要件定義・データの抽出、クレンジング、加工・深層学習
・自然言語解析・解析結果の統計的推察とレポーティング
・BIツール選定、導入、設定・AI開発
・機械学習アドバイザリー
・統計、機械学習セミナー講師
・データ分析基盤構築 など
※クライアント例：保険、メーカー、卸売、製薬、IT、観光など様々な業界
■業務の魅力：
・多岐にわたる業界のクライアント様からご依頼を受けるため、それぞれの興味のある技術や業界の分析をお任せしたいと考えています。
・日々スキルを磨いて身につけた技術を発揮して得た分析結果でクライアント様の業務改善・課題解決に貢献し感謝されることがデータサイエンティストとして最大のやりがいであり、魅力です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】　
下記いずれも必須
・プログラミング言語によるデータ分析経験がある方
・実務でpythonとSQLを２～３年以上目安で利用・ご経験されている方

【尚可】
■顧客又は事業側との要件定義の経験
■BIツールの導入・使用の実務経験
■実プロジェクトでのテスト設計・実施経験

東京都台東区台東1-24-9ブライト秋葉原1F
JR山手線「秋葉原」駅徒歩8分　各線「御徒町」駅徒歩10分
地下鉄銀座線「末広町」駅徒歩8分　
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【職務内容】

社内の技術人材育成を担う技術人材開発部にて、ITスキルの研修業務（研修企画/教材作成～実施）担当を募集します。



▼想定される業務内容

・技術研修企画（新卒研修の設計など）

・技術研修実施（登壇、指導、評価など）

・技術研修教材の開発や選定

・自己学習用ハンズオン演習の教材作成（開発ソースを教材として実装等）



▼想定される研修領域

・エンジニア基礎研修：ネットワーク、セキュリティ、HTML/CSS、Git、Docker、DB（SQL）など

・プログラミング研修：Java、Python、PHPなど

・クラウド研修：AWS、Terraformなど

・IT系資格取得対策講座



▼組織の雰囲気

技術人材開発部には、全体で5名の社員が在籍しています。



メンバーは、新卒入社で3年目～中途入社で4年目程度の在籍期間の社員が多く、

年齢は 20代～40代という構成です。



フルフレックス制で勤務するため各自が自律的に働いており、情報共有や相談/雑談が活発に行われています。



日々変わるトレンド(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

■ITエンジニアとしての実務経験

▼加えて以下のうちいずれか必須

・研修の登壇経験（講師として研修を提供した経験）

・研修コンテンツの制作経験（研修教材を開発した経験）



【歓迎経験・スキル】

■事業会社で育成計画を立案した経験

■ワークショップデザインやインストラクショナルデザインの学習経験（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

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【仕事概要】

データ分析・機械学習プロジェクトにおける設計・実行のリードを担当いただきます。

小規模～中規模のプロジェクトでは、プロジェクトリーダーまたはサブリーダーとして、顧客課題の整理から仮説構築、分析推進、成果報告まで一貫してリードする役割を期待しています。



同社は「個社最適化」にとどめず、「産業全体最適化」まで視野に入れて解決を目指す組織です。

ミッションは「UPGRADE JAPAN」

個々のクライアントの課題解決と、社会・産業全体の進化を両立させることに挑戦します。



▽主な業務内容

■プロジェクト進行管理・小規模チームリード

■クライアント折衝・提案活動支援

■仮説構築とデータ分析計画策定、データ収集・加工・前処理

■モデリング（機械学習、統計モデリング、数理最適化など）

■分析結果の可視化・レポーティング（社内外向け）

■PoC成果のシステム化に向けた技術サポート

■社内ナレッジ共有・標準化推進活動



▽キャリアの特徴

■分析スペシャリスト・プロジェクトリーダー・ビジネス企画支援な(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

以下の知識と経験を全てお持ちの方

■データサイエンスを活用した事業課題解決の経験やビジネス知見

■データ整形・前処理に関する知識と実装経験

■機械学習or統計学に関する知識と実装経験

■上記実装に要するプログラミング能力（SQL， Python or R)

■AIモデルのプロダクト組み込み時における技術サポート能力

■クライアントフェイシングの経験



【歓迎する経験・スキル】

■社外でのデータサイエンスの講師経験

■コンサルティングビジネスの経験

■開発ツール・インフラに関する基礎知識（Linux、Git、GCP(AWS))

■データサイエンスに関する論文発表等の学術的貢献や知見の発信経験



【求める人物像】

■リーダーシップがあり、社内だけでなくクライアントに対してもプレゼンスを発揮できる方

■論理的思考力を持ち、物事を曖昧なままにしない方

■常に今のやり方に疑問を持ち、改善を進められる方

■自分の得意領域に留まらず、常に周辺領域へ好奇心と向上心をもって取り組める方

■技術への情熱を(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

大阪府

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【業務内容】

プロジェクトマネージャー候補として下記業務をお任せいたします。

◇医療系ソフトウェアの設計・開発・試験・導入・保守

◇次世代物流システムの設計・開発・試験・導入・保守

◇機械の制御や監視に関するシステム開発

◇多種多様なプラントの構築



【具体的には】

ご意向や経験に合わせて医療・制御・物流分野のプロジェクトにアサインします。

プロジェクトマネージャー候補として、要件定義から設計・開発・試験・導入・保守までの一連の流れをマネジメントしていただきます。

また、ご希望に応じて研修改善プロジェクトの推進や新人育成（研修講師）といった次世代への橋渡しとなる役割もお任せします。

事業拡大に向けて会社規模で物事を考えられる方、売上に貢献できる自走力がある方大歓迎です！

※弊社では業種ごとにチーム形成しており、ご意向や経験に合わせアサインさせていただきます。



■プログラミング：.NET(WPF、Forms、ASP.NET)、JavaScript(React、Angular)、PHP、Python

■データベース：RDB (S(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須条件】

※いずれかのご経験をお持ちの方

■プロジェクトリーダー以上のご経験がある方

■要件定義、システム設計とリスク管理の経験がある方



【歓迎条件】

・客先と案件の内のタスクレベルでの打合せが行える方

・基本設計が行える方

・開発物のレビューが行える方（その他詳細は面談でお伝えします）

兵庫県

デジタル人材研修サービスのプロジェクト推進★自社プラットフォーム活用

【職務概要】
育成ソリューションチームにおける“デジタル人材研修サービス”のプロジェクトマネジメント（PM）をお任せします。顧客と合意をした“プロジェクトの成功”を目指していただきます！

【職務詳細】
・研修プログラム企画／各種調整
　顧客とのゴール設定／ゴールの状態のすり合わせ
　顧客の課題に合わせた研修プログラムの企画
　エンジニア講師等との各種調整
・ITカリキュラム運営
　プロダクトの研修機能を用いた進捗管理
　テクニカル系、ビジネス系、キャリア系ワークの運営
・研修生コーチング・個別の1on1を通じた情報収集と研修参加動機付け、キャリア形成サポート
　各種ワークを通じた研修生の成果物の品質向上に向けたフィードバック
・顧客へのレポーティング
　エンジニアリングスキルのアセスメント結果の分析とレポート作成／報告　　など

【責任領域について】
・研修プロジェクトの成功（顧客と合意した成功条件の達成）
・研修運営日の納品完了
・研修後の研修生NPSの基準値達成
・研修後の管理者NPSの基準値達成
・研修生習熟度の基準値達成

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】　　　　　
・IT業界動向やビジネスモデルに関する基礎知識
・プロジェクトマネジメントスキル
・スコープ定義、WBS計画、コストコントロール、品質管理
・チームマネジメント／リスク管理能力
・プリセールス支援／コンサルティングスキル
・課題分析、解決策立案、研修設計スキル

【歓迎】
・ITパスポート／基本情報技術者資格
・プログラミングに関する基礎知識
・アジャイル開発に関する基礎知識
・システム開発／コンサルティング経験
・コーチングスキル

東京都 渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F
京王井の頭線「神泉」駅徒歩4分
各線「渋谷」駅徒歩7分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

金融機関のAI組織変革をリード。人材育成から戦略策定まで担う上流コンサルタント。

【職務概要】
金融機関を対象としたAI人材育成・組織変革を支援する上流コンサルタントとして、シニアコンサルタントと共にプロジェクトの企画から実施支援まで幅広く担当します。

【職務詳細】
大手金融機関をメインクライアントとし、以下の業務を遂行します。
・AI・データ利活用人材の業務プロセス定義、人材像およびスキル定義
・インセンティブ制度の設計、育成プログラムの開発および実施支援（事務局、講師、伴走支援）
・CoE（Center of Excellence）組織における人材育成機能の立ち上げ・運営支援
・AI・データ利活用の中長期戦略およびロードマップの策定
・データ活用ポリシー、ガイドライン、ルールの設計および教育の実施
・AIガバナンス（モデルの品質管理、セキュリティ、倫理面対応）の検討および教育
・データサイエンティストやエンジニアの成果物を理解し、顧客への説明や橋渡しを実施

【プロジェクトの特長】
・大手金融機関の意思決定層と直接連携し、ビジネスインパクトの大きい案件に携われます。
・技術実装にとどまらず、現場で実際に活用されるための「人」と「組織」の変革に深く関与します。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・AIまたはデータ利活用のコンサルティングに関する1年以上の実務経験
・AIまたはデータ利活用の一連のプロセスを主体的に推進した経験
・AIまたはデータ活用に関する内容を他者に説明し、理解促進や活用推進に寄与した経験
・ビジネスレベル以上の日本語力

【尚可】
・Python、SQLを用いたプログラミング経験
・機械学習、生成AI、AutoMLツールの活用経験
・統計検定、数学検定、IPA資格等の保有
・Tableau、Power BI、Excel（ピボット、Power Query）を用いたデータ分析実務経験
・研修やワークショップの企画、開発、運営経験
・金融、経済、会計に関する基礎的な知識
・ビジネスレベルの英語力

東京都中央区日本橋茅場町1-8-1 FinGATE KAYABA 5F
東京メトロ日比谷線・東西線 「茅場町」駅 徒歩4分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

セキュリティ事業特化型のIT企業／市場ニーズの高いポジションでの就業可能！

【職務概要】
イスラエルCYBERGYMと連携し、世界最先端のサイバーセキュリティトレーニングの講師としてご担当いただきます。
イスラエルのCYBERGYM社が提供するサイバーセキュリティトレーニングを国内専任事業者として提供している背景より、
トレーニングの講師として、最先端のノウハウと経験・知識を積んでいただくことができるポジションです。

【主な講義／演習内容】
・サイバー攻撃からの防御方法や攻撃された時の対応など
・ログの分析やマルウェアのフォレンジック方法、SOC、CIRTの役割など
・様々な攻撃方法やペネトレーションテストなどについて

【事業について】
・イスラエルのCyberGym Control Ltd.との共同事業会社であり、独占的ライセンス契約による日本その他アジアでのサイバーセキュリティトレーニング施設の運営、提供、サイバーセキュリティソリューション全般を行っております。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・システム開発の経験がある方
・サイバーセキュリティの知識がある方
・プログラミング、データベース、ネットワークの知識がある方
・英語でコミュニケーションができる方
・人前で話すことに自信がある方（営業的要素）

【尚可】
・講師経験がある方
・セキュリティ関連資格（CISSP、情報処理安全確保支援士、CEHなど）をお持ちの方
・マネジメント経験またはPM経験がある方

東京都港区虎ノ門4丁目1-40 江戸見坂森ビル／東京都港区赤坂1-14-11 HOMATROYAL 1階
東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅より徒歩5分／東京メトロ銀座線「溜池山王」駅徒歩6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

充実の福利厚生！世界トップクラスの技術力を身につける事ができます！

【職務概要】
同社では、最先端の技術領域におけるサイバーセキュリティに関する調査・研究をコアとした以下のようなサービスを展開しており、これらを担当いただきます。
また下記案件例以外にも、経済安全保障を支える国産サイバーセキュリティを実現するため、ナショナルセキュリティ関連における取り組みを行っています。

【職務詳細】
入社後、OJTや外部にも提供しているトレーニング教材を通してセキュリティ技術を身につけていただきます。入社時はこれまでのご経験やスキルを活かせる業務からスタートしていただき、ゆくゆくはセキュリティのスペシャリストとして様々な業務をお任せしたいと考えています。

＜案件例＞
■最先端技術に関するセキュリティ上の脅威の調査、対策の検討
■IoT機器・アプリケーションのセキュリティ検査、ペネトレーションテスト
■マルウェア解析
■バックドア検査
■プロフェッショナル向けトレーニング講師 （疑似マルウエア作成、ペネトレーション）
■セキュリティ関係のツール、コンポーネントの研究試作・請負開発

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・プログラミングのご経験
・サーバー、ネットワークなどのインフラに対する知見

※入社時のセキュリティに関するご経験は不問です。
　ご入社後に社内研修・OJTを通じて知識を学んでいただきます。

【尚可】
・C言語・C++でのプログラミング経験
・CISSP等、セキュリティ資格

プロジェクトにより異なる
プロジェクトにより異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる

【年間休日121日】軽自動車に強いカーメーカー／フレックス制・一部リモート可

【職務概要】
最新の技術を駆使し、ビジネスの成長に直結するインサイトを提供します。テーマヒアリングからデータ収集、分析、洞察の抽出、デプロイまでの一連のプロセスをご担当いただきます。課題解決や新たな価値の創出することを期待しています。

【職務詳細】
下記の業務内容に取り組み、「データとAIの民主化」を実現していきます。
・工場のAI導入における伴走支援を中心に、各事業部と連携し、さまざまな業務課題の解決・改善
・データの前処理から分析、モデル作成、デプロイまで一気通貫でサポート
・エンジニアと連携し、機械学習を活用したシステム開発・運用
・社内外の講師として、講義として大学連携講座や社内向けAI講座等を担当

※その他の特徴
これまでに培ってきた知識・経験を活かし中心的なプレーヤーとして活躍できる大きなフィールドがあります。
・新しいチャレンジを推奨・評価する風土
・ワークライフバランスを重視、風通しの良いコミュニケーション
・自己成長実現のため、自らのスキルセットを考えながら貪欲に学べる環境

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
※下記項目の２つ以上の経験、スキルをお持ちの方
・データサイエンス、統計学、コンピュータサイエンス、または関連分野の学位
・データ解析、機械学習モデルの構築、実装、評価に関する３年以上の実務経験
・Python、R、SQLなどのプログラミング言語に精通していること
・クラウドプラットフォーム（AWS、Azure、GCP）でのデータ解析経験
・複雑な問題を分析し、実用的なソリューションを提案する能力
・データサイエンスに関する学会発表や論文執筆経験
・エッジコンピューティングやIoTデータの解析経験

【仕事の進め方】
工場のAI推進に当たり、テーマ集めから課題整理、データ分析、デプロイまで、一気通貫で課題解決に取り組みます。各担当が自ら考えて動き、講師活動や実践的な支援を通じて高度なスキルや経験を身につけ、従来では解決できなかった課題を解決していきます。

大阪府池田市ダイハツ町1-1
阪急宝塚線「石橋阪大前」駅から徒歩21分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

完全週休2日制／フレックスタイム制あり／経験を活かして活躍できます！

【職務概要】
マッチングサービスとして提供している「同社運送手配」の軽貨物領域における、バックエンド開発を、チームメンバーと協業しながら一気通貫でお任せします。

同社では、エンジニアも、プロダクトマネジャーやカスタマーサポートと共にヒアリング、オンボードなどを通した理解を大事にしています。
良い品質のプロダクト開発とユーザーの理解両方を通してユーザーの体験、提供できる価値を最大化できるようなアクションに共感できるような方を募集しています。

【職務詳細】
・BizやPdMメンバーと連携し、担当プロダクトのビジョン、目標達成に向けての開発および運用
・担当プロダクトがユーザーに提供する価値を理解し、その実現方法を検討・実践
・TLと連携したプログラミング言語やフレームワーク、ライブラリの技術調査・選択
・担当プロダクトの安定した運用と定期的な改善サイクルの実現

【ポジションの魅力】
・大規模かつビジネス要件の複雑なプロダクト開発を設計・実装・デリバリーまで一気通貫して担当することによるスキルアップ
・エンジニアであっても要求・要件定義や仕様策定からBizサイド・PdMなどと連携し、自分達で考え意思決定していく裁量の大きいチーム

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・サーバサイド言語（Ruby, Java, PHP, Python等）を用いた開発実務経験 2年以上
・Git, GitHubを利用したバージョン管理・チーム開発経験
・RSpec, Vitestなどのテストフレームワーク・ライブラリを用いたテスト実装経験
・日本語：ネイティブレベル

【尚可】
・データベースのテーブル設計の経験
・AWS／GCPなどのクラウドサービスの利用経験
・DDD, クリーンアーキテクチャ, デザインパターンの知識・理解
・大規模・高負荷なWebサービスのパフォーマンス、可用性を意識した設計・開発経験
・技術選定、SaaSの選定に携わった、もしくは意思決定した経験
・ペア／モブプログラミングでの開発経験

東京都中央区八丁堀2-14-1　住友不動産八重洲通ビル1・3F
日比谷線「八丁堀」駅A5出口より徒歩2分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所