【パソナキャリア経由での入社実績あり】中国銀行は地域のお客さまに『選ばれ』『信頼される』銀行を目指して、役職員一同、日々の業務に取組んでいます。中途入社の方も活躍中です。Uターン歓迎。新人事制度を2021/4月導入、転居を伴う転勤の選択制を導入し、転勤なしも選択可。多様な働き方に対応しています。

「経営支援業務/税理士または公認会計士【岡山市】」のポジションの求人です
・事業および財務デューデリジェンス
・事業計画の策定および実行支援
・事業承継、Ｍ＆Ａ支援、経営課題解決支援　など

※中国銀行グループのおかやまキャピタルマネジメント（株）に出向となります。

【ミッション】
・ファンド投資による収益の増加【IRR＋付加価値（LBOファイナンスアレンジ、M&A仲介手数料含）
・大手ファンドとリレーション構築を行い、得られた情報の地元企業還元
・ファンド人財の育成

【専門職採用】総合職ではなく、自身の強みを生かせる専門職としての採用です。通常、銀行員の昇進は厳格な年次管理を行いますが、専門職制度では、在籍年数にかかわらず、能力と成果によって昇進できる制度になっています。中途採用者も十分にご活躍いただける環境が整っていますので、安心してご応募ください。

【残業について】業務の繁閑や所属部署によって異なりますが、働き方改革の推進により、年々減少しております（月平均残業時間10時間40分）

【必須要件】
税理士または公認会計士
普通自動車免許（AT限定可）

【歓迎要件】
コンサルティング会社や監査法人等での実務経験
（金融業界の経験は不問）

【期待する能力レベル】
高度な専門スキルやノウハウを持ち、その発揮により業務の遂行やチーム全体の高度化、業務の実行・管理体制を改変することを期待しています。

岡山県
岡山市北区本町6-5 ちゅうぎん駅前ビル 6階　おかやまキャピタルマネジメント株式会社

中国銀行のグループ会社として2022年9月設立。社員の半数がテレワークで仕事をしています。居住地に制限されることなく勤務可能です。地域密着型のコンサルティングに興味がある方を歓迎します。

「【岡山市】DXコンサルティング/フルリモート可/中国銀行G」のポジションの求人です
■戦略策定（ビジネスモデル、事業戦略、成長戦略、コスト構造改革、他）
■デジタルトランスフォーメーション（DX）実行支援
■サステナビリティトランスフォーメーション（SX）実行支援
■地域・企業の課題解決（DX・SX・その他）によるクライアントの競争優位性確保、地域活性化
■グループネットワークを活かした幅広いサービスの提供

【働き方】
フルリモート勤務可。社員の多くがフルリモート勤務にて対応しています。

【必須要件】
・コンサルティング会社や監査法人等での実務経験
・コミュニケーション能力、営業力
・論理的思考力
・基本的なPCスキル

【求める人物像】
シニアアソシエイト：担当する企業の成功、成長をリードするために、自らが何をすべきかを考え続け、最後までクライアントに寄り添える方をお待ちしています。

【働き方】
フルリモート勤務可。社員の多くがフルリモート勤務にて対応しています。

岡山県
岡山市北区本町2番5号　ちゅうぎん駅前ビル4階

☆★地銀自己資本比率2位（国内基準）／山陰両県における預金・融資の圧倒的シェア★☆
☆★やる気とスキルを活かし、金融のスペシャリストとして地域に貢献できる環境です★☆第二新卒応募可☆

「戦略コンサルタント」のポジションの求人です
同行の本部コンサルティング部門での戦略コンサルタントとして幅広い業種で企業規模の大小を問わずコンサルティングの支援に携わっていただきます

・経営戦略　
・Ｍ＆Ａ戦略立案　
・事業戦略の立案支援　
・海外進出支援
・事業撤退判断

戦略策定から実行支援まで、トップマネジメントに対して幅広い課題解決を支援します。コンサルタントを束ね、プロジェクトリーダーとしてプロジェクト全体の管理をお任せします。


【担当部署】
法人営業部

※配置換：あり

【必須要件】
■戦略コンサルタントとして実務経験をお持ちで、経営戦略論/組織構造論/ビジネスモデル
・商流マーケティングリサーチ論の知識を有する方

島根県
松江市魚町10番地

☆★地銀自己資本比率2位（国内基準）／山陰両県における預金・融資の圧倒的シェア★☆
☆★やる気とスキルを活かし、金融のスペシャリストとして地域に貢献できる環境です★☆第二新卒応募可☆

「人事コンサルタント（マネージャー）」のポジションの求人です
同行の本部コンサルティング部門での戦略コンサルタントとして幅広い業種で企業規模の大小を問わずコンサルティングの支援に携わっていただきます

・経営戦略、事業戦略、組織、人事戦略の立案支援、実行支援
・グループ企画の統合、合併、分割時の人事戦略立案、運営、実行支援
・人事制度の設計（等級制度、評価制度、報酬制度など）
・人事制度の運用、実行支援
・キャリア開発、研修プログラムの設計及び実行支援
・各種研修の設計および実施

【担当部署】
法人営業部

※配置換：あり

【必須要件】
■下記「いずれか」のご経験をお持ちの方
・事業会社にて人事制度を含む人事業務を幅広くご経験された方
・コンサルタント業務の実務経験をお持ちで、組織構造論/人的資源管理（採用/配置/人事・報酬制度/能力開発）に関する知識を有する方

島根県
松江市魚町10番地

独立系・国内最大級の総合コンサルティングファーム、岡山事業所では事業継承やM＆A業務が主たる業務です。
Uターン希望者歓迎、転勤なし。税理士法人や会計事務所での経験者、コンサルティング経験者を求めています。

「事業承継コンサルティング（マネージャー候補）【岡山市】」のポジションの求人です
経営・財務・税務・法務等の課題を明確化し、親族・役職員（MBO）・第三者（M&A）等あらゆる事業承継のパターンをシミュレーションし、最良の策を検討、実行まで支援いただきます。

【具体的には】
■事業承継プランの策定・実行支援
■企業オーナーや不動産保有オーナーの相続・資産承継対策
■非上場企業オーナーの自社株承継対策
■次世代経営に向けたグループ企業の再編支援（ホールディングス化等）
■上場企業オーナーの資産承継対策
■後継者による新経営体制の仕組みづくり
■M&Aにかかるアドバイザリー業務、デューデリジェンス（買収監査）、バリュエーション（企業価値評価）

【必須要件】下記いずれかの経験がある方
税理士法人での経験、会計事務所での経験、コンサルティング経験
【歓迎要件】※必須ではありません
税理士または税理士科目合格者、プロジェクトマネジメントの経験
【期待する役割】
■現在、岡山支店の常駐社員は5名ですが、将来的に10名の組織まで拡大したいと考えております。今回ご入社いただく方にはそのための牽引役となり、将来的には支店長を任せられるぐらいの存在となっていただくことを期待しています。
■入社時はマネージャー（案件責任者）またはマネージャー候補としてのポジションを想定しており、事業承継の分野でご経験を存分に発揮しご活躍ください。

岡山県
岡山市北区下石井1丁目1番3号日本生命岡山第二ビル本館4階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】中国銀行は地域のお客さまに『選ばれ』『信頼される』銀行を目指して、役職員一同、日々の業務に取組んでいます。中途入社の方も活躍中です。Uターン歓迎。新人事制度を2021/4月導入、転居を伴う転勤の選択制を導入し、転勤なしも選択可。多様な働き方に対応しています。

「M＆A業務（スペシャリスト）【岡山市】」のポジションの求人です
■M&A案件のソーシング・オリジネーション・エグゼキューションにかかる業務全般の遂行（案件発掘にかかる営業店指導等含む）
■M&A業務の効率化・高度化に資する施策の立案・実行
■M&A件数・収益の増加および営業店サポート
■業務フローの効率化・高度化および担当者育成

【ミッション】
■配属係・部署の目標設定と計画策定補佐と目標達成に向けた役割遂行
■プロジェクト責任者としての全体方針や各チームへの期待成果明示、プロジェクト全体のリード
■将来の配属係・部署のリーダーとなりうる人材の成長支援
■組織全体の不動産関連施策の向上とグループシナジーの発揮

【残業について】業務の繁閑や所属部署によって異なりますが、働き方改革の推進により、年々減少しております（月平均残業時間10時間40分）

【必須要件】
・事業承継コンサルティング業務の実務経験
・コミュニケーション力
・論理的思考力
・取扱企業の業界知識
・スキーム構築に関する金融、税務、会計、法務等の知識
・基本的なPCスキル
・大手金融、コンサル会社経験があれば尚可

【必須資格】
・普通自動車免許（AT限定可）

岡山県
岡山市北区丸の内1-15-20

【パソナキャリア経由での入社実績あり】中国銀行は地域のお客さまに『選ばれ』『信頼される』銀行を目指して、役職員一同、日々の業務に取組んでいます。中途入社の方も活躍中です。Uターン歓迎。新人事制度を2021/4月導入、転居を伴う転勤の選択制を導入し、転勤なしも選択可。多様な働き方に対応しています。

「事業コンサルティング業務（スペシャリスト）【岡山市】」のポジションの求人です
■中堅、中小企業の経営に関わるコンサルティング業務
■コンサルティング業務の効率化・高度化に資する施策の立案と実行、係内人材の指導育成
■案件ソーシング力向上のための営業店連携・指導
■SDGs・脱炭素等の環境に関するコンサルティング

能力や経験に応じて…
■関連部署との連携による組織全体のコンサルティング力の向上に資する施策の立案と実行■配属係内のプロジェクト責任者として、全体方針や各チームへの期待成果を明示し、プロジェクト全体をリード■プロジェクトマネージャーや将来のリーダーとなりうる人材の成長支援
【ミッション（能力に応ず）】
■コンサルティング件数・収益の増加■クライアントとのリレーション構築による預貸金等の銀行取引の拡大■業務の効率化・高度化および担当者育成■配属係・部署の目標設定と計画策定補佐と目標達成に向けた役割遂行■プロジェクト責任者としての全体方針や各チームへの期待成果明示、プロジェクト全体のリード等

【残業について】業務の繁閑や所属部署によって異なりますが、働き方改革の推進により、年々減少しております（月平均残業時間10時間40分）

【歓迎要件】
・コンサルティング業務の実務経験
・コミュニケーション能力、交渉力、営業力
・ファシリテーション力
・論理的思考力
・クライアント企業の業界知識
・経営に関わる知識
・基本的なPCスキル
・マネジメント経験があれば尚可

【必須資格】
普通自動車免許（AT限定可）

岡山県
岡山市北区丸の内1-15-20

【パソナキャリア経由での入社実績あり】香川県のリーディングバンク。地域社会の発展に向けて地域創生部を新設するなど、金融の枠を越えた新たな価値を共創しています。福利厚生面、待遇面、各種制度が充実しており、プライベートとのバランスの取れた働き方ができます。香川県内の12市町の指定金融機関。

「各種コンサルティング/希望業種業界・相談可/香川県高松市」のポジションの求人です
【募集背景】総合コンサルティンググループへの進化に向けたコンサルティング業
務の担い手増員
具体的に、
■経営コンサル（事業計画策定・営業・マーケティング支援、原価管理支援）
■Ｍ＆Ａアドバイザリー
■事業承継コンサル
■ＩＣＴコンサル
■人事コンサル、人材紹介
■補助金申請支援
■製造業向け生産現場改善コンサル、
■海外進出支援コンサル
■SDGs 関連コンサル
■法人コンサルティング業務全般等　幅広くオープンポジションと致しますのでご経験と知見を是非活かしてください。

【必須要件】
■関連資格保有（下記いずれか）
・中小企業診断士
・経営コンサルタント
・社会保険労務士
・キャリアコンサルタント
・FP1級　など
■法人コンサルティング業務経験者

【歓迎要件】
■香川県もしくは四国へUターン就業をご検討されている方

香川県
高松市亀井町5番地の1

【パソナキャリア経由での入社実績あり】香川県のリーディングバンク。地域社会の発展に向けて地域創生部を新設するなど、金融の枠を越えた新たな価値を共創しています。福利厚生面、待遇面、各種制度が充実しており、プライベートとのバランスの取れた働き方ができます。香川県内の12市町の指定金融機関。

「地域創生/地公体営業全般～産業振興向/週1勤務相談可/香川県」のポジションの求人です
【募集背景】地方創生に資する業務の拡大
地域創生部へ所属いただき、地方公共団体との業務受託および取引採算改善に向け、政策・公金などの全般業務をご担当頂きます。主に地公体営業全般、観光・産業振興を対応いただきます。
地方創生に資する特定の各分野において、業務遂行に必要な専門資格やノウハウを保有されており、業界において相応の人脈をお持ちの方を求めています。

雇用形態に関しては、役職入社、顧問的に週1日勤務等含め幅広く検討可能です。
※週1日勤務など下記提示年収に相違が生じます。
■業務としては政策・公金など全般
■地方公共団体で政策や税公金部門の企画立案や実務スキルを有し、幅広く人脈ルートをお持ちの方
■地方公共団体で政策立案や税公金部門の所属長に相当する経験をお持ちの方を求めています。

【必須要件】
■地方創生に資する特定の各分野においての実務経験
例：旅行会社、広告代理店、地公体コンサルなどのご経験
■地方公共団体における政策立案や税公金部門での実務経験（所属長以上の経験）

【歓迎要件】
■実務スキルを保有され、幅広い人脈を保有されている方
■週１日勤務など就業パターンは幅広くご相談可能
※年収は相違致します。
■香川県へのＵターン就業をご希望されている方　大歓迎

香川県
高松市亀井町5番地の1

【パソナキャリア経由での入社実績あり】香川県のリーディングバンク。地域社会の発展に向けて地域創生部を新設するなど、金融の枠を越えた新たな価値を共創しています。福利厚生面、待遇面、各種制度が充実しており、プライベートとのバランスの取れた働き方ができます。香川県内の12市町の指定金融機関。

「企業再生伴走型（ハンズオン）/東証プライム上場/香川県高松市」のポジションの求人です
【募集背景】総合コンサルティンググループへの転換に向けた強化
支援先の現場指導専担者、再生スキーム立案、計画策定及び債権回収コンサルティング業務（M＆A・事業継承）をお任せ致します。
具体的には、
取引先企業の経営者に対して、改善計画策定、経営改善・事業再生（M&A）・事業承継・廃業支援・債権回収に関するコンサルティング業務など。
■事業計画/経営計画の立案支援
■IPO/M＆A/PMI等のアドバイザリー
■自社株移転策の検討
■納税賃金対策の検討
■相続対策の検討 等

創業140年以上／香川県内の12市町の指定金融機関／平均勤続年数15年以上／育児休業希望者の取得率100％／女性活躍推進法に基づく認定マーク『愛称：えるぼし』認定

【必須要件】下記いずれか
■経営改善■事業再生■事業承継■廃業支援■債権回収
■M＆A、事業継承コンサル経験をお持ちの方

【歓迎要件】下記いずれかの知見をお持ちの方　歓迎
■事業計画／経営計画の立案
■IPO／M＆A／PMI
■自社株移転策
■納税賃金対策
■相続対策

香川県
高松市亀井町5番地の1

【パソナキャリア経由での入社実績あり】　■□OpenWork発表 企業別「20代の成長環境」ランキング1位 受賞企業□■
☆ヘルスケア業界におけるコンサルティング実績は日本一！充実した研修体制で【やりがい×働きやすさ】を実現します☆

「【大阪本社】戦略コンサルタント／精神科病院担当」のポジションの求人です
■戦略コンサルタントとして以下の業務をお任せいたします。
・厚生労働省の政策推進支援、調査分析
・都道府県および市町村の政策推進支援、調査分析
・病院、介護施設の戦略策定、経営改善、再生・M&A
・医療関連企業の戦略策定
・ファンド投資に伴う病院、介護施設へのハンズオン
入社後すぐに2～5件程度の担当としてコンサルティング案件を担当いただきます。
お任せするメイン案件は同社で案件獲得に注力している精神病院向けとなります。

【コンサルティングスタイル】
■ 3名～4名のチームでコンサルティングを行います。
■ コンサルティング内容によりますが、顧客と月1～2回程度の打ち合わせをしながらコンサルティングを進めます。

【配属部署 】戦略コンサルティング部

【必須要件】下記いずれかのご経験がある方
■戦略系コンサルティング業務のご経験
■経営企画のご経験
■精神科病院勤務のご経験

【歓迎要件】
▼病院向けの戦略系コンサルのご経験

大阪府
豊中市寺内2-4-1 緑地駅ビル

【パソナキャリア経由での入社実績あり】　　■□OpenWork発表 企業別「20代の成長環境」ランキング1位 受賞企業□■
☆ヘルスケア業界におけるコンサルティング実績は日本一！充実した研修体制で【やりがい×働きやすさ】を実現します☆

「【東京】戦略コンサルタント／精神科病院担当」のポジションの求人です
■戦略コンサルタントとして以下の業務をお任せいたします。
・厚生労働省の政策推進支援、調査分析
・都道府県および市町村の政策推進支援、調査分析
・病院、介護施設の戦略策定、経営改善、再生・M&A
・医療関連企業の戦略策定
・ファンド投資に伴う病院、介護施設へのハンズオン
入社後すぐに2～5件程度の担当としてコンサルティング案件を担当いただきます。
お任せするメイン案件は同社で案件獲得に注力している精神病院向けとなります。

【コンサルティングスタイル】
■ 3名～4名のチームでコンサルティングを行います。
■ コンサルティング内容によりますが、顧客と月1～2回程度の打ち合わせをしながらコンサルティングを進めます。

【配属部署】 戦略コンサルティング部

【必須要件】下記いずれかのご経験がある方
■戦略系コンサルティング業務のご経験
■経営企画のご経験
■精神科病院勤務のご経験

【歓迎要件】
▼病院向けの戦略系コンサルのご経験

東京都
品川区東品川2-2-20 天王洲オーシャンスクエア 22F （旧天王洲郵船ビル）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】■□OpenWork発表 企業別「20代の成長環境」ランキング1位 受賞企業□■
～ヘルスケア業界におけるコンサルティング実績は日本一！充実した研修体制で【やりがい×働きやすさ】を実現します～

「【福岡】人事コンサルタント/管理職候補」のポジションの求人です
※本ポジションは東京・大阪・福岡にて募集しております。（内容は同様）

人事コンサルタントとして、以下の職務を通じてクライアントの組織・人事づくりに貢献してもらいます。
■組織診断（組織活性度診断、チームパフォーマンス診断）
■人事制度構築（等級制度、評価制度、賃金制度を中心とする各種制度設計）
■管理職・職員研修（マネジメント、リーダーシップなどのテーマ）
■コンサルティングのみならず、セミナー開催やルート開拓等、顧客開拓を推進・実行いただきます。
＊対象クライアント：業界問わず中堅・中小企業

【キャリアプラン】
■入社後、2～5件程度のサブ担当としてコンサルティング現場に同行していただきます。
■半年～1年程度で一般的な案件ではメインコンサルタントとして活躍していただきます。
■その後、管理職の道を歩むマネジメントコース、専門性を深めていくスペシャリストコースを選択することができます。

【この仕事の魅力】
＊独自ノウハウと高品質コンサル組織成長の促進につながる人事制度構築、チームパフォーマンスを向上させるマネジメント手法など、弊社独自のノウハウを活かしたコンサルティングが顧客から好評を得ています。
＊顧客に適したオーダーメイドコンサル当社は顧客と寄り添い、並走するコンサルティングを重視しており、インストール型ではなく、経営者の考えや戦略に応じたリーディング型のコンサルティングで、顧客に適したコンサルティングを実施しています。
＊運用支援までトータルサポート400社以上が導入し、業界一のコストパフォーマンス性を誇る人事評価・従業員管理システム“人事評価Navigator”を自社開発し、提供しています。制度設計から運用支援まで、一気通貫した支援ができます。

【必須要件】下記いずれかに該当する方
■人事部における何かしらの企画経験（主担当でなくてもOK）
※階層別研修・人事制度・HRBP・採用企画など、人事業務の領域は問いません
■人事コンサルティングのご経験
■経営企画のご経験

福岡県
福岡市博多区博多駅南１丁目10-4　第二博多偕成ビル7F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】■□OpenWork発表 企業別「20代の成長環境」ランキング1位 受賞企業□■
～ヘルスケア業界におけるコンサルティング実績は日本一！充実した研修体制で【やりがい×働きやすさ】を実現します～

「【東京】人事コンサルタント／管理職候補」のポジションの求人です
※本ポジションは東京・大阪・福岡にて募集しております。（内容は同様）

人事コンサルタントとして、以下の職務を通じてクライアントの組織・人事づくりに貢献してもらいます。
■組織診断（組織活性度診断、チームパフォーマンス診断）
■人事制度構築（等級制度、評価制度、賃金制度を中心とする各種制度設計）
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＊対象クライアント：業界問わず中堅・中小企業

【キャリアプラン】
■入社後、2～5件程度のサブ担当としてコンサルティング現場に同行していただきます。
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■その後、管理職の道を歩むマネジメントコース、専門性を深めていくスペシャリストコースを選択することができます。

【この仕事の魅力】
＊独自ノウハウと高品質コンサル組織成長の促進につながる人事制度構築、チームパフォーマンスを向上させるマネジメント手法など、弊社独自のノウハウを活かしたコンサルティングが顧客から好評を得ています。
＊顧客に適したオーダーメイドコンサル当社は顧客と寄り添い、並走するコンサルティングを重視しており、インストール型ではなく、経営者の考えや戦略に応じたリーディング型のコンサルティングで、顧客に適したコンサルティングを実施しています。
＊運用支援までトータルサポート400社以上が導入し、業界一のコストパフォーマンス性を誇る人事評価・従業員管理システム“人事評価Navigator”を自社開発し、提供しています。制度設計から運用支援まで、一気通貫した支援ができます。

【必須要件】下記いずれかに該当する方
■人事部における何かしらの企画経験（主担当でなくてもOK）
※階層別研修・人事制度・HRBP・採用企画など、人事業務の領域は問いません
■人事コンサルティングのご経験
■経営企画のご経験

東京都
品川区東品川2-2-20 天王洲オーシャンスクエア22F　東京支社

【パソナキャリア経由での入社実績あり】■□OpenWork発表 企業別「20代の成長環境」ランキング1位 受賞企業□■
～ヘルスケア業界におけるコンサルティング実績は日本一！充実した研修体制で【やりがい×働きやすさ】を実現します～

「【大阪】人事コンサルタント／管理職候補」のポジションの求人です
※本ポジションは東京・大阪・福岡にて募集しております。（内容は同様）

人事コンサルタントとして、以下の職務を通じてクライアントの組織・人事づくりに貢献してもらいます。
■組織診断（組織活性度診断、チームパフォーマンス診断）
■人事制度構築（等級制度、評価制度、賃金制度を中心とする各種制度設計）
■管理職・職員研修（マネジメント、リーダーシップなどのテーマ）
■コンサルティングのみならず、セミナー開催やルート開拓等、顧客開拓を推進・実行いただきます。
＊対象クライアント：業界問わず中堅・中小企業

【キャリアプラン】
■入社後、2～5件程度のサブ担当としてコンサルティング現場に同行していただきます。
■半年～1年程度で一般的な案件ではメインコンサルタントとして活躍していただきます。
■その後、管理職の道を歩むマネジメントコース、専門性を深めていくスペシャリストコースを選択することができます。

【この仕事の魅力】
＊独自ノウハウと高品質コンサル組織成長の促進につながる人事制度構築、チームパフォーマンスを向上させるマネジメント手法など、弊社独自のノウハウを活かしたコンサルティングが顧客から好評を得ています。
＊顧客に適したオーダーメイドコンサル当社は顧客と寄り添い、並走するコンサルティングを重視しており、インストール型ではなく、経営者の考えや戦略に応じたリーディング型のコンサルティングで、顧客に適したコンサルティングを実施しています。
＊運用支援までトータルサポート400社以上が導入し、業界一のコストパフォーマンス性を誇る人事評価・従業員管理システム“人事評価Navigator”を自社開発し、提供しています。制度設計から運用支援まで、一気通貫した支援ができます。

【必須要件】下記いずれかに該当する方
■人事部における何かしらの企画経験（主担当でなくてもOK）
※階層別研修・人事制度・HRBP・採用企画など、人事業務の領域は問いません
■人事コンサルティングのご経験
■経営企画のご経験

大阪府
豊中市寺内2-4-1 緑地駅ビル

【パソナキャリア経由での入社実績あり】■相続・財産承継/事業承継/不動産ソリューションなど、地域密着型のコンサルティングにて九州エリアの顧客へ幅広いサービスを提供！
■ニ代、三代先までを視野に入れた長期・継続的なコンサルティング「100年財産コンサルティング」を行う企業　■土日祝休み

「【福岡】事業承継コンサルタント　※未経験可/転勤なし」のポジションの求人です
【具体的な業務内容】
■相続・事業承継の観点からの現状分析結果に基づく課題の整理
■提案資料の作成および各種シミュレーション
■お客様との打ち合わせ
■外部パートナー（銀行、証券会社、税理士事務所等など）との面談

【クライアントについて】
パートナー企業・お客様からのご紹介からお付き合いとなる方がほとんどです。大切な事業や財産の承継に貢献するやりがいのある業務です。お客様からは頼りにされ長年関与をさせていただくことも多々あります。

【育成について】
代表取締役である佐藤様とのOJTにて承継に関する各種ヒアリング、申告書手続き、承継までの流れを体感いただきつつ、一人前のコンサルタントとなるまでご指導頂けます。顧客のことを第一に考え、大事な財産をお預かりする大切なお仕事の技を意義を学び、関連知識のインプットを経て、3年を目途にキャッチアップ頂くイメージです。

事業承継ニーズのある企業経営者の事業承継のニーズを理解し、その企業が置かれている経済環境を踏まえて、様々な承継方法を検討し、最適な事業承継の道を、企業経営者と一緒に見出し、そして、実行に移して行く仕事です。
お客様の窓口として現状分析～提案～提案実行まで付き添う役割を担います。未経験の方はベテラン社員がマンツーマンで指導・育成を行いますのでご安心ください。

【必須要件】※下記いずれかのご経験がある方
■法人税の申告経験のある方
■非上場株式の基本的な評価ができる方
■土地・建物等の基本的な財産評価ができる方

【歓迎要件】
▼資産税実務経験者（相続税申告書作成経験）
▼税理士（資格手当あり）
▼組織再編の税務アドバイス経験

【平均残業時間】20～30 時間程度です。
※転勤はございませんので、長く腰を据えて就業できる環境です。

福岡県
福岡市中央区天神1-12-1 日之出福岡ビル 10 階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★☆中四国最大の店舗数・預金高・貸出金を誇り、名実ともに中四国地方NO.1の第一地方銀行★☆
★☆質の高い商品やサービスを提供することで、真っ先にご相談いただける「ファースト・コール・バンクグループ」を目指しています★☆

「エクイティビジネス」のポジションの求人です
■取引先の資本政策の課題解決に特化した営業店支援
■ファンド業務（案件ソーシング、エグゼキューション等）
■当行取引先が抱える経営課題（事業承継・企業成長・事業再生）に対するソリューション提案。※資本政策にかかる提案全般
■ひろぎんキャピタルパートナーズ（HiCAP）が運営するファンドのアドバイザー業務（案件ソーシング～エグゼキューション）※投資業務全般
☆将来的には将来的にはグループ連携を企図し、HiCAPでの勤務も視野に入れております。
【募集背景】
■ひろぎんグループのエクイティビジネス強化（ファンド業務の強化、M&A業務の強化）

【配属先】ソリューション営業部法人ソリューション室

【必須要件】
■下記いずれかのご経験がある方
（1）ファンド業務、M&Aアドバイザリー業務、経営・戦略・事業再生コンサルティングの経験のある方
（2）事業会社において経営企画、財務業務の経験のある方

（歓迎要件※必須ではありません）
▼中小企業診断士、FP1級

広島県
広島市中区紙屋町１－３－８

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【M&A】国内最大地銀グループのM&Aファームで、地場の企業成長のサポートを行うM&Aアドバイザーを募集！
■銀行在籍となりますが、FFG Successionへ出向する形を取ることにより、M&Aプロフェッショナルとして長期的なキャリア形成が可能■

「M&Aアドバイザー【FFG Successionに出向】」のポジションの求人です
【職務内容】
M&Aアドバイザリー業務全般
下記のようなM&Aアドバイザリーに係る全工程を一貫して担当いただきます

（１）ディールソーシング
■FFG取引先を始めとした主に地域有力企業の事業承継・各種経営課題解決■業界再編・カーブアウト・MBO等のニーズ、地域有力企業に加え全国大手/上場企業、PEファンド等の買収ニーズの収集および発掘を通したディール組成
■外部の金融機関やM&Aファームとの情報交換を活用したディール組成等

（２）ディールエクゼキューション
■ディールプロセスマネジメント、交渉サポート/利害調整、バリュエーション、各種ドキュメンテーション、ストラクチャリング等

※福岡銀行雇用（産業金融部所属）し、FFG Successionに出向
　　https://www.fukuoka-ma.co.jp/

【必須要件】
■M&AアドバイザリーやFAS業務の一定以上の経験、または経営コンサルティングやファイナンス等の豊富な経験や高いスキル
■クライアントや社内との円滑なやり取りが可能なコミュニケーション能力
■クライアントやディール、チームへ責任感を持ち、誠実かつ粘り強く案件遂行可能なメンタリティ

【歓迎要件】
▼財務・コーポレートファイナンス、法務、税務、経営等の知見

福岡県
福岡市南区高宮5-2-5

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「【香川／業種未経験歓迎】M＆Aアドバイザー◇転勤無／土日祝休」のポジションの求人です
【日本一の実績多数／中四国最大規模の税理士法人／土日祝休／月残業20H／年休123日／業績10年連続右肩上がり】

■業務内容：
株式会社みどり未来パートナーズへ在籍出向し、M&Aアドバイザーとして中四国エリアの企業に対してのコンサルティング業務を行って頂きます。具体的には下記業務となります。
・M＆A案件発掘（DM送付で反応があった企業への訪問）
・企業評価
・M＆Aスキーム構築
・M＆A取引の実行・管理

■業務の特徴：
事業承継・M&Aは1案件につき半年から1年ほどの期間となります。企業ごとに業界・ビジネスモデル・文化等が異なるため、あらゆる知識をつけながら自分自身のスキルを高めていくことができます。案件が成立した際には、譲渡企業にも譲受企業にも喜んで頂けるやりがいのある仕事です。

■組織構成：
現在は同職種で2名在籍しており、四国、岡山、広島を主に担当しています。

■入社後の流れ：
入社後、まずは株式会社日本M&Aセンター（広島県広島市東区二葉の里三丁目5-7）で半年ほど出向して研修があり、実務経験を積んで頂いた上で配属となります。
※場合によっては他のアドバイザリー会社での研修の可能性もあります。
その後、本社もしくは担当エリアによっては株式会社まつもとコーポレーションに常駐して顧客先へのコンサルティング業務を行って頂きます。

■みどり合同税理士法人グループの特徴：
みどり合同税理士法人グループは、顧客の「持続的成長」を支える税務・会計、経営、財産、事業承継、M＆A等の専門家集団です。グループ法人数全13法人の体制で、顧客のニーズに合ったソリューションをワンストップサービスで提供しています。中小企業の発展は地域経済にとって非常に重要です。みどり合同税理士法人グループでは、「お客様企業の黒字化と節税」を経営目標に掲げ、地方から日本経済の活性化、雇用創出に貢献し、地方創生を体現する仕事が可能です。

【必須要件】
■入社後に日商簿記2級を取得できる方
　（入社前に未取得でも可）
■営業経験をお持ちの方

香川県
高松市栗林町1丁目18-30 みどり栗林ビル　　株式会社みどり未来パートナーズ

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★「SKYACTIV TECHNOLOGY」「魂動デザイン」等の独自/革新的な挑戦を続ける自動車メーカー！
★「サステイナブル Zoom-Zoom 宣言」にもとづき、「走る歓び」と「優れた環境・安全性能」の両立に取り組んでいます！

「外部環境分析と対応方針の提言　※主幹候補」のポジションの求人です
【職務概要】
・マツダの経営戦略の実現の確度をあげるために、中長期的にグローバル経営に影響を与えそうな各国の通商政策、自動車政策、環境規制、政治、経済などの外部環境情報を企業内アナリストとして調査し、マツダの経営に与える影響を分析・予測。
・その上で、抽出した課題に対する対応方針を提言し、戦略策定部門や渉外部門などの関係部署と連携しながら具体的なアクションプランの立案へと繋げていく。

【ポジション特徴】
・グローバルの自動車政策動向についてカバーするため、非常に広い視点を持って仕事を行うことが出来ます。
・また、当部門では経営戦略の立案を担っており、経営陣と非常に距離の近いコミュニケーションを行いますが、自分の分析したレポートが経営アクションに繋がることでやりがいを感じて頂くことが可能です。
・加えて、官公庁及び関係団体と政策立案に関するコミュニケーションも行う機会もあり、自社の考えを政策に反映する機会を持つことが出来ます。

【部門ミッション】
自動車産業の内外環境の大きな変化を経た先の、中長期の企業としての在り方とそれに向けた戦略を、経営・商品・オペレーションを統合した形で定義し、経営計画とすることで、全社事業改革を一貫性を以て推進することを目的とする。

【募集背景】
地政学リスクや経済安全保障を背景に、自由貿易から保護主義へのトレンドが継続しています。日本における輸出のメインプレーヤーであるマツダコーポレーションにおいて、各国の自動車政策・通商政策・環境規制などのルール変更による経営への影響が増大しているため、ご活躍いただける方を募集いたします。

【必須要件】以下いずれか必須
■各国の通商政策、自動車政策、環境規制、政治、経済などの外部環境をこれまで一部でも調査・分析した業務経験がある方
■マツダの戦略を理解し、それを実現するため、マツダの方針を説明しサポートを得るため社内外の関係者と良好な関係を築き、共創ができる方

【歓迎要件】
▼調査機関や官公庁での業務経験
▼英語のコミュニケーションができる方（海外の情報収集や海外拠点とのコミュニケーションも必要となるため）

広島県
安芸郡府中町新地3-1広島本社

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「【香川】M＆Aアドバイザー※転勤なし／土日祝休み」のポジションの求人です
【日本一の実績多数／中四国最大規模の税理士法人／土日祝休／月残業20H／年休123日／業績10年連続右肩上がり】

■業務内容：
株式会社みどり未来パートナーズへ在籍出向し、M&Aアドバイザーとして中四国エリアの企業に対してのコンサルティング業務を行って頂きます。具体的には下記業務となります。
・M＆A案件発掘（DM送付で反応があった企業への訪問）
・企業評価
・M＆Aスキーム構築
・M＆A取引の実行・管理

■業務の特徴：
事業承継・M&Aは1案件につき半年から1年ほどの期間となります。企業ごとに業界・ビジネスモデル・文化等が異なるため、あらゆる知識をつけながら自分自身のスキルを高めていくことができます。案件が成立した際には、譲渡企業にも譲受企業にも喜んで頂けるやりがいのある仕事です。

■組織構成：
現在は同職種で2名在籍しており、四国、岡山、広島を主に担当しています。

■入社後の流れ：
まずは、現職のアドバイザーと顧客先に商談同行などをしていただきます。その後、ご自身で案件発掘や、M＆A取引の実行・管理をしていただきます。

■みどり合同税理士法人グループの特徴：
みどり合同税理士法人グループは、顧客の「持続的成長」を支える税務・会計、経営、財産、事業承継、M＆A等の専門家集団です。グループ法人数全13法人の体制で、顧客のニーズに合ったソリューションをワンストップサービスで提供しています。中小企業の発展は地域経済にとって非常に重要です。みどり合同税理士法人グループでは、「お客様企業の黒字化と節税」を経営目標に掲げ、地方から日本経済の活性化、雇用創出に貢献し、地方創生を体現する仕事が可能です。

【必須要件】
※以下のいずれかに当てはまる方
■金融機関もしくは会計事務所での就業経験をお持ちの方
■M&Aアドバイザーとしての経験をお持ちの方

香川県
高松市栗林町1丁目18-30 みどり栗林ビル　　株式会社みどり未来パートナーズ

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★キャッシュレス化による成長市場のクレジット業界　★年間休日125日　★リモート勤務やフレックスタイム制度導入など柔軟な働き方あり
★PayPayなど他グループ会社との連携に強みがあり、日常生活において使用頻度の高い決済サービスを展開！

「【フルリモート勤務可】経理※マネージャー候補」のポジションの求人です
■組織・チーム紹介
経理部は会計グループ（6名）、経理グループ（4名）の2グループで構成され、部長を含め11名のメンバーが所属しています。
中途入社社員・グループ会社からの出向社員もおり、バックグラウンドも多様であるため、中途入社の方も適応しやすい環境です（中途3名、出向2名）。
決算業務に対して各人が専門性・主体性をもって業務を行える組織であることをミッションとしています。

■具体的な業務内容
経理部において月次・四半期決算業務及び税務申告業務に従事する中で、以下について実施いただきます

・新規取引の会計処理を決定するための検討（マネジャーは必要に応じて他メンバーの会計処理検討のサポートも実施）
・会計処理検討結果の文書化（ポジションペーパーの作成・更新）
・業務改善・効率化
・上記に関する監査法人との交渉

■本ポジションの魅力
・専門性を武器とした活躍
これまでのIFRS監査又は決算経験から得た専門性を活かし、ご自身が主体となって会計処理方針の策定から業務構築まで携わることができます。
これらの専門性が高くなかった場合でも、IFRSに基づく決算業務に携わる中で基準書を確認し実務に落とし込むまでの手続きを主体的に行う機会があるため、ご自身の会計基準に対する専門性を高めることができます。
また、経理部長を含む2名が公認会計士であるため、検討を行う場合も部内で協議・サポートする体制が整っています。
・業務改革に携わるチャンス
決算プロセスに関して、改善提案から実行を含め対応頂くことができます。
確立した慣行に囚われず、新たなテクノロジー等を活用してより良いアプローチを考案・実行するチャンスがあります。
・フルリモート・フルフレックスを活用した柔軟な働き方
フルリモート、フルフレックスで働けるため、期限を遵守することを前提にご自身でスケジュールを組んで柔軟に業務を進めることができます。

【必須要件】
■資格：公認会計士又は公認会計士2次試験合格者である方

※あわせて下記いずれかのご経験がある方
■監査法人における会計監査又は制度会計に関するアドバイザリー業務経験（3年以上かつIFRS任意適用企業への関与経験有）
■IFRS任意適用企業における決算経理業務経験（3年以上かつIFRSに基づき会計処理方法の検討・決定を主導した経験）

【歓迎要件】▼部下又は後輩の指導経験、成果物のレビュー経験

※フルリモート勤務可のため、居住地は問いません。
※転勤はございません。

福岡県
福岡市博多区博多駅前4-21-26　※フルリモート勤務可ですので居住地は問いません

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★キャッシュレス化による成長市場のクレジット業界　★年間休日125日　★リモート勤務やフレックスタイム制度導入など柔軟な働き方あり
★PayPayなど他グループ会社との連携に強みがあり、日常生活において使用頻度の高い決済サービスを展開！

「【フルリモート勤務可】経理※担当クラス」のポジションの求人です
■組織・チーム紹介
経理部は会計グループ（6名）、経理グループ（4名）の2グループで構成され、部長を含め11名のメンバーが所属しています。
中途入社社員・グループ会社からの出向社員もおり、バックグラウンドも多様であるため、中途入社の方も適応しやすい環境です（中途3名、出向2名）。
決算業務に対して各人が専門性・主体性をもって業務を行える組織であることをミッションとしています。

■具体的な業務内容
経理部において月次・四半期決算業務及び税務申告業務に従事する中で、以下について実施いただきます

・新規取引の会計処理を決定するための検討（マネジャーは必要に応じて他メンバーの会計処理検討のサポートも実施）
・会計処理検討結果の文書化（ポジションペーパーの作成・更新）
・業務改善・効率化
・上記に関する監査法人との交渉

■本ポジションの魅力
・専門性を武器とした活躍
これまでのIFRS監査又は決算経験から得た専門性を活かし、ご自身が主体となって会計処理方針の策定から業務構築まで携わることができます。
これらの専門性が高くなかった場合でも、IFRSに基づく決算業務に携わる中で基準書を確認し実務に落とし込むまでの手続きを主体的に行う機会があるため、ご自身の会計基準に対する専門性を高めることができます。
また、経理部長を含む2名が公認会計士であるため、検討を行う場合も部内で協議・サポートする体制が整っています。
・業務改革に携わるチャンス
決算プロセスに関して、改善提案から実行を含め対応頂くことができます。
確立した慣行に囚われず、新たなテクノロジー等を活用してより良いアプローチを考案・実行するチャンスがあります。
・フルリモート・フルフレックスを活用した柔軟な働き方
フルリモート、フルフレックスで働けるため、期限を遵守することを前提にご自身でスケジュールを組んで柔軟に業務を進めることができます。

【必須要件】
■会計監査又は決算・経理に関連する実務経験者（3年以上）
■会計基準（日本基準、IFRS、USGAAPのいずれでも可）を自身で調査・確認し、具体的な会計処理方法への落とし込みを行ったことがある
■（事業会社経験者の方のみ）法人税、消費税の税務申告経験
■自らが主体となって業務構築又は改善した経験
■資格：日商簿記検定2級

【歓迎要件】

※フルリモート勤務可のため、居住地は問いません。
※転勤はございません。

福岡県
福岡市博多区博多駅前4-21-26　※フルリモート勤務可ですので居住地は問いません

同社は大手電機メーカーの販売金融を担う会社です。
メーカー系リース会社の強みを活かして、ICT製品のリースを中心とした事業を展開。
リースを軸足としてきましたが、社会のニーズの変化に対応し、同社の事業も徐々に変化を遂げ、今ではリースにとどまることのない、金融サービス会社としての地位を確立しています。

国内M&A取引に係るアドバイザリー業務全般（ソーシングあるいはエグゼキューション）に取り組んでいただきます。
案件推進はチーム制（2~3名）になりますので、チームで協力しながら業務を進めることを得意とされる方を求めています。

■ソーシング
中小企業経営者や上場企業経営企画部門に対し、
企業買収・売却の提案、顧客や相手方との交渉を通じ案件ソーシングを行っていただきます。
また、社内外の専門家と連携し、会計・税務・法務等様々な観点からアドバイスを行っていただきます。

■エグゼキューション
顧客に対するM&A取引の提案、顧客や相手方との交渉の支援等を行っていただきます。
具体的には、M&A案件のFA契約前のマーケティングサポート業務、契約後の案件推進、
最終契約書締結へ向けてのエグゼキューション業務を担当していただきます。

入社時業務はご経験やご希望に応じて決定させていただきますが、
将来的にはソーシングおよびエグゼキューションの両方をご経験いただくことを想定しています。


＜部門について＞
コーポレートアドバイザリー部は少数精鋭で個人の裁量も大きく、各人の考え方・意見を尊重しています。
また、フランクな雰囲気で、意思疎通し易い環境です。
さらに、M&A業務全般については案件獲得から案件推進フェーズ、エグゼキューションフェーズまで一貫した
実務経験・ノウハウを獲得することができ、ビジネスパーソンとしてのスキルアップが可能です。

【アピールポイント】
・年齢や経験を問わず、多くの案件に関与いただきます。
　よって、多くの成長機会に接することができ、未経験者も早期に一人前になっていただくことが可能です。
・中途採用者の多い職場です。
　昇格機会はフェアに提供されるため、結果として当部の管理職はすべて中途採用者です。
・事業会社、銀行、証券、M&A専業会社など、様々なバックグランドを持つ社員が在籍し、
　お互いのキャリアを認め合う風土が醸成されています。
・テレワークが浸透し、働きやすい環境が整っています。
・高いコンプライアンス意識のもと、丁寧な業務遂行スタイルで顧客満足を追求します。
　クロージング時にお客様から頂く感謝の言葉を通じて、ほかにはない達成感を感じることができます。

＜必須条件＞
■財務に関する基本的知識（簿記2級程度）
■M&A業務を志す方

＜歓迎条件＞
■M&Aまたはその周辺業務経験者

東京都港区
　※テレワーク可

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
■階級別研修、スキル別研修などの研修コンテンツの企画・経営層への提案・実施
■採用計画の立案、採用要件定義、Job Description作成　
■組織へのアセスメント/サーベイの実行

【組織構成】
部長１名、メンバー２名、契約社員２名、他社部署との兼務メンバー２名
今回はメンバー２名のマネジメントをお任せできる課長候補を募集しています

【将来的なキャリア】
よりマネジメントに特化するポジションへの昇格も可能ですし、より業務内容を広げて、専門性を広げることも可能です。ご自身のご希望に合わせてフレキシブルにキャリアを形成できる環境です。

【必須要件】
■プロジェクトマネジメント（リード）のご経験
■コンサルティング・リサーチ会社、官公庁や地方自治体、あるいはエネルギー事業者にて温暖化対策・エネルギーに関する業務経験をお持ちの方

【歓迎要件】
■データ分析、DXに関する業務経験（データ収集・処理プロセスの改善検討や分析手法検討など）
■英語に関し、ビジネス実務でのライティング、スピーキング、リスニング、リーディングを行った経験
■調査業務報告書の作成経験（ワード文書）

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
・医療・介護・障害福祉等の公的DBの運用支援、データ利活用
・ヘルスケア分野の情報システム基盤の設計・構築支援
三菱総合研究所と連携し、健康・医療・介護分野のビッグデータの利活用を推進し、国民の保健医療の向上及び福祉の増進に貢献しています。

■プロジェクト例：
ヘルスケア分野におけるDXの推進に向けて、医療・介護・障害福祉等の公的DBの運用支援やデータの利活用、情報システム基盤の設計・構築支援等に取り組んでいます。
＜介護DBの第三者提供等プロジェクト＞
介護DBに係る運用支援業務として、国民の健康の保持増進及びその有する能力の維持向上に資する研究等への匿名介護情報等の提供、オープンデータの作成・公表、政策検討に資するデータ集計・分析、匿名医療情報等との連結解析に係る支援等を実施しています。

【配属先について】
ヘルスケアDXチームには8名在籍しており、今回の募集はプロジェクトリーダーのポジションとなります。
※入社当初はメンバーとしてアサインしますが、早期にプロジェクトリーダーを担っていただきます。

【同社について】
三菱総合研究所のシンクタンク・コンサル部門のグループ会社として1984年に設立された同社。リサーチ・コンサルティングサービスと、数値解析サービスを主軸に専門性を高めてきました。プロジェクトの約7割は官公庁事業が占めており、大手企業や研究機関からの調査も多数担当しています。国内外の多様な分野の情報収集やデータ解析、数値シミュレーションを基に、これからの日本を創るための政策立案を支援しています。

【必須要件】
■医療政策や診療報酬・レセプト等に関する知見をお持ちの方
■プロジェクトリーダーやそれに類する経験
■調査・分析の経験をお持ちの方

【歓迎要件】
■官公庁等での医療政策に係る調査・コンサルティングの実務経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

SYNTHESISではコンサルティング経験者だけでなく、マーケティング、営業、テクノロジー、そして自分で会社を立ち上げた経験のあるメンバーなど幅広いバックグラウンドの方が活躍しています。女性も多く、海外出身・在住のメンバーも多数在籍しています。私たちはそれぞれのバックグラウンドをその人のユニークな個性として常に尊重し、一人一人の違いを活かして最高のチームを作り、力を最大限に引き出します。
また、私たちはチャレンジ精神旺盛な方や若いうちから責任を持って成長したい方を歓迎します。SYNTHESISはコンサルティング経験の有無を問わず社員一人一人に向き合って、人材育成を行います。全ての社員に先輩社員のカウンセラーが付き、密にコミュニケーション・相談できる環境を整えています。また、スキルレベルに合わせた育成プログラムも充実しており、未経験でも順を追ってステップアップしていける環境があります。人材育成を会社のトッププライオリティと考え、多彩なバックグラウンドのメンバーがクライアントに本質的で付加価値のある変革を提言し、実現へと導ける仕組みを構築しています。

【業務内容】
テクノロジーがイノベーションをもたらす時代。ビジネスにもテクノロジーを適用し、新たなビジネスを創出する、社会にまだなかった価値を提供するための変革が求められています。
本ポジションでは、クライアントのビジネスの深い理解に基づき、戦略策定、DXプランニング、営業改革など企業変革に関するコンサルティングサービスの提供について
お客様のパートナーとして変革をリードし、遂行するビジネスコンサルタントを募集します。
クライアント企業のビジネスの課題やゴールを的確に捉え、プロジェクトのキーマンとして主体的にデリバリーを行い、変革をリードする役割を担っていただきます。
高度なコミュニケーション能力、データ・テクノロジーの知見、業界知識を活かして、クライアントのビジネス成果創出に貢献します。

【具体的な職務内容例】
・中長期事業戦略策定/業界動向調査/メガトレンド定義
・データドリブンでのマーケティング・セールス・オペレーションの全方位改革
・DX構想立案・デジタル成熟度診断・DX施策策定
・コンサルティング力強化・アドバイスモデル改革・プラットフォーム構想立案等の営業改革検討
・業務スピード向上、業務コスト削減およびリスク低減の実現に向けたオペレーション改革
・DXに向けたIT組織改革・人材育成プランの立案・実行支援

【プロジェクト例】
大手外食チェーン ：全社データ戦略策定・実行支援、次世代店舗オペレーションシステム構想立案
大手製薬会社　　 ：コマーシャル部門・メディカル部門の融合に向けたオムニチャネル戦略策定・実行支援
大手金融機関　　 ：2030年に向けた中長期ビジネス戦略策定
大手シンクタンク ： 外販事業戦略策定・IT提案力強化
大手流通企業　　 ：全社DX戦略策定・実行支援　　他多数
※全てクライアントとの直契約であり、下請けは一切行っていません

【当社の面白さ】
当社は急速に成長するファームの創業期の中核メンバーとして活躍できる環境を提供しています。
社長、副社長などのC-level直下の戦略案件が大多数であり、超一流のコンサルティングの舞台で自分を磨き、クライアントに貢献する経験が積めます。
外資系出身のトップコンサルタントがハンズオンでプロジェクトを担当し、プロジェクトの成果だけでなく、社員個人の成長にもコミットして丁寧な指導を行います。
女性管理職、海外出身者、ワーキングペアレンツなど多様なバックグラウンドの社員が多く、ダイバーシティに溢れる職場環境を提供しています。
さらに、リモートとフレックス制を組み合わせた柔軟な働き方が可能であり、外資系ファームよりも高い給与水準とスピーディーな昇進機会を提供しています。
（給与水準に関しては代表の強いこだわりがあります）。

【入社後の流れ】
SYNTHESISではコンサルティングのノウハウを集約した育成プログラムを用意しており、コンサルティング経験の有無を問わず社員１人１人に向き合って育成をしていきます。
スキルレベルに合わせた育成プログラムとなっているため、未経験でも順を追ってステップアップしていける環境を整えています。
また、カウンセラーと呼ばれるメンターが社員それぞれに付いて、常に仕事の相談、キャリア形成をサポートしています。
スキルアップしてお客様や社会に貢献したいという想い、そしてしっかりと物事を見て、聞いて、考え抜く姿勢があれば、一流のコンサルタントに育てる環境は十分に整えています。

【必須条件】
・大卒以上
・データ・テクノロジーを駆使した企業変革、社会変革に情熱を持つ方
・ビジネスレベルの日本語力（国籍・出身は一切問わない）

【歓迎条件】
・コンサルティング業務経験（DX関連の経験があると望ましい）
・データ・テクノロジー関連の修士号・博士号
・ドキュメント作成・プレゼンテーションスキル
・ビジネスレベルの英語力

コンサルティング経験がなくても、ビジネスやデータ・テクノロジーを幅広く意欲的に学び、変革をダイナミックに推進する熱意には是非応募してほしいです。
チャレンジが好きな人、若いうちから責任をもって取り組んで成長したい人、また会社の理念や目指す方向性に共感し、パッションを持って一緒に会社を創っていける方と働きたいと考えています。

＜勤務地詳細＞
住所：東京都港区虎ノ門 1-17-1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー 15F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
<アクセス>
• 東京メトロ日比谷線『虎ノ門ヒルズ駅』直結
• 東京メトロ銀座線『虎ノ門駅』B2・B3・B4
• 東京メトロ千代田線・丸ノ内線・日比谷線『霞ヶ関駅』A12
• 都営三田線『内幸町駅』A3
• JR『新橋駅』より徒歩約11分
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

業務を通じて感じるやりがい
クライアント企業の営業とマーケティング戦略に深い影響を与えることで、その成長と成功に直接的に寄与し、成功時には大きな達成感を得ることができます。クライアントとは長期的な関係を築き、そのニーズに対応するカスタマイズされたサービスを提供する中で、信頼と協力のパートナーシップを感じることができます。また「顧客志向」「成長志向」の高いメンバと働くことができ、「実行・実現までの伴走サポート」で机上論にとどまらない現場での成功や成長を実感できます。

クライアントの営業活動を成功に導くコンサルタント業務です。
クライアントの営業上の課題解決に向けてデジタルツールの導入支援だけではなく、
プロセスの整理や組織などの仕組みづくり、専門的知見を活かしたコンサルティングをご担当いただきます。

１．クライアントの営業とマーケティングのプロセスやシステムを分析し、ボトルネックやパフォーマンスの低下の原因を特定します。またクライアント商材の業界や競合分析を実施して、クライアントが抱える課題の特定を行います。

２.特定した課題に対する解決戦略の立案を行います。ツールの選定や導入支援、業務プロセスの改善、それらの運用定着に向けた施策の検討や提案及び伴走を行います。

３．営業活動を促進するための効果的なセールスツールの開発をすすめます。 CRM（顧客関係管理）システムの最適化と活用法を提案し、データドリブンなアプローチでセールス活動の追跡と評価を支援します。

4．クライアントとの定期的なミーティングを通じて、プロジェクトの進行状況と結果を報告。 クライアントのニーズに応じたカスタマイズされたサービスの提供し長期的なクライアント関係の構築と維持もミッションに含まれます。

■以下のいずれか
1）エグゼクティブ向けの法人向け新規営業経験3年以上
2）マーケテイング支援会社でのプロジェクトマネージャー3年

■必要なスキル
1）データ分析経験
2）提案書や企画書の作成、プレゼンテーションや役職者との折衝経験
3）論理的思考能力・課題解決経験
4）法人営業・インサイドセールス・マーケティング領域の知識

■歓迎条件
・営業企画部門での勤務経験
・営業代行企業でクライアントの支援経験

■人物像
・高度な問題解析能力および戦略的思考力
・優れたコミュニケーションスキルとチームワーク能力
・新規事業開発やマーケティング戦略の立案経験
・MBAまたは関連するビジネス分野の学位など

東京都中央区日本橋兜町5-1 兜町第1平和ビル2階
自社内勤務
転勤の可能性：なし

業務を通じて感じるやりがい
クライアント企業の営業とマーケティング戦略に深い影響を与えることで、その成長と成功に直接的に寄与し、成功時には大きな達成感を得ることができます。クライアントとは長期的な関係を築き、そのニーズに対応するカスタマイズされたサービスを提供する中で、信頼と協力のパートナーシップを感じることができます。また「顧客志向」「成長志向」の高いメンバと働くことができ、「実行・実現までの伴走サポート」で机上論にとどまらない現場での成功や成長を実感できます。

クライアントの営業活動を成功に導くコンサルタント業務です。
クライアントの営業上の課題解決に向けてデジタルツールの導入支援だけではなく、
プロセスの整理や組織などの仕組みづくり、専門的知見を活かしたコンサルティングをご担当いただきます。

１．クライアントの営業とマーケティングのプロセスやシステムを分析し、ボトルネックやパフォーマンスの低下の原因を特定します。またクライアント商材の業界や競合分析を実施して、クライアントが抱える課題の特定を行います。

２.特定した課題に対する解決戦略の立案を行います。ツールの選定や導入支援、業務プロセスの改善、それらの運用定着に向けた施策の検討や提案及び伴走を行います。

３．営業活動を促進するための効果的なセールスツールの開発をすすめます。 CRM（顧客関係管理）システムの最適化と活用法を提案し、データドリブンなアプローチでセールス活動の追跡と評価を支援します。

4．クライアントとの定期的なミーティングを通じて、プロジェクトの進行状況と結果を報告。 クライアントのニーズに応じたカスタマイズされたサービスの提供し長期的なクライアント関係の構築と維持もミッションに含まれます。

■以下のいずれか
1）エグゼクティブ向けの法人向け新規営業経験3年以上
2）マーケテイング支援会社でのプロジェクトマネージャー3年

■必要なスキル
1）データ分析経験
2）提案書や企画書の作成、プレゼンテーションや役職者との折衝経験
3）論理的思考能力・課題解決経験
4）法人営業・インサイドセールス・マーケティング領域の知識

■歓迎条件
・営業企画部門での勤務経験
・営業代行企業でクライアントの支援経験

■人物像
・高度な問題解析能力および戦略的思考力
・優れたコミュニケーションスキルとチームワーク能力
・新規事業開発やマーケティング戦略の立案経験
・MBAまたは関連するビジネス分野の学位など

東京都中央区日本橋兜町5-1 兜町第1平和ビル2階
自社内勤務
転勤の可能性：なし

洗練された営業理論と、
最新のテクノロジーで
10年後の営業組織の当たり前を作る
我々は「あらゆる営業組織の伴走者になりたい」と思っています。世の中の変化が速まり、営業組織における最適解が見えづらい中、SALESCOREは御社に最適な「理想」を提案し、遂行まで「伴走」します。

【仕事内容】
コンサルティング/プロジェクトマネジメントを通して、
法人顧客の「再現性のある強い営業組織構築」を実現することがミッションです。
シニアコンサルタントとして顧客と対峙し、成功まで伴走します。

プロジェクトの進行イメージは以下の通りです。
・現状調査
・理想状態の定義
・制度設計
・CRM設計
・現場への浸透支援

現在の組織では、以下の属性を持ったメンバーが活躍しております。
・戦略/業務コンサルティングの経験者
・法人/個人営業のトッププレイヤー、マネージャー
・事業単位でのマネジメント経験者

【応募条件】
▼以下のいずれかのご経験
・戦略/業務コンサルティング経験
・法人営業経験
※法人営業経験のみの場合は下記いずれかの条件も必須
・難易度の高い業界及び企業での法人営業経験
・営業組織へのマネジメント経験
・自身で試行錯誤し、高い成果を創出されたご経験

【歓迎スキル】
・スタートアップ企業での勤務経験
・セールスイネーブルメントに関する知見
・CRM/SFAに関する知見/運用経験

【求める人物像】
・周囲と協調性を持ちながら、業務に取り組める方

東京本社
東京都渋谷区渋谷２丁目１２−１９ 東建インターナショナルビル 本館３階
基本出社の一部リモート可能

セレンディップ・ホールディングスは現在10社のグループ会社がございます。事業承継で培うノウハウを外販すべく立ち上がったのがコンサルティング事業部です。
コンサルティングの業界は激務であるというイメージがあるかと思いますが、
もちろん繁閑はありますが残業する時としない時としっかり分かれております。
他社と比べ
1. 自社のサービスに固執せず、様々なシステム提案（SAP、インフォア他）を行いクライアントの課題解決をするために最適解を提案することが可能
2. 中堅・企業のクライアントへ経営課題に解決すべく提案、アドバイスを行えるだけでなく、その後のキャリアパスとしてセレンディップ・グループへの経営者として参画することが可能
実例：30代チームリーダーがセレンディップ・ロボクロスの経営陣として活躍中

3. 30代男性がプロジェクトにチャレンジ、コンサルタント未経験ながらPMとして活躍、20代男性新卒から入社しinfor案件を推進プロジェクト参加と推進が具体的な事例です。
一定程度の残業はありますがしっかり成長できる会社となっております。

業務改善コンサルタントとして、クライアントの生産性向上をDXの観点で支援していただきます。
グループ会社や外部協力会社と連携し、DX ソリューションの企画や導入提案をお任せします。

【案件】
営業担当が引合いを獲得し、マネージャーが提案し、
受注の際はプロジェクトマネージャーを担当いただきます。
1人あたり担当は2社程度。構想策定から運用開始まで一気通貫でご担当していただきます。

【業務範囲】
企画（構想）～運用開始までです。
要件定義以降はグループ会社であるセレンディップテクノロジーズのメンバーとも連携します。

■製造業で受発注や生産管理などのサプライチェーン全体の業務に従事していた方およびサプライチェーン全体の知識がある方。

【歓迎条件】
■ 生産技術、生産管理、生産準備出身の方
■ 基幹システム（SAP など）や生産管理システムの導入プロジェクトにて、要件定義などの経験がある方
■ ITコンサルティングファーム・SIer・事業会社でのシステム導入実務経験がある方

愛知県 名古屋市中区 錦1-5-11　名古屋伊藤忠ビル3F
【最寄駅】
名古屋市営地下鉄 東山線 伏見駅 徒歩5分
客先常駐勤務、自社内勤務
転勤の可能性：なし

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

サステナビリティ・ESG関連コンサルティング：長期的なキャリアを描くことのできる環境で、社会的課題の解決に向けた、「誇りとやりがい」と「知的な面白さ」のある業務を担っていただきます。

【業務詳細】気候変動対応支援をはじめ、企業のESG取組の推進を支援することを通じて、企業、ひいては社会のサステナビリティに貢献する、多様なコンサルティングを担っていただきます。

【プロジェクト例】
■気候関連リスク・機会の定量的評価　
■自然資本・生物多様性に係るリスク・機会の洗い出し　
■サプライチェーンを含めた人権リスクへの対応支援　
■サステナビリティ・ESGに係る調査・研究等シンクタンク業務

【必須要件】下記いずれかのご経験
・経営企画部門、ESG部門、CSR部門、環境部門、総務部門等で活躍された経験をお持ちの方
・新規事業開発/企画等で活躍された経験をお持ちの方
【歓迎要件】
・国際業務に携わった経験をお持ちの方
・働き方改革等、人事労務分野の取り組み支援にご関心のある方
・官公庁事業を実施した経験をお持ちの方

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

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＜具体的な業務内容＞
★働き方改革を支援するためのコンサルティングアプローチ
同社の「働き方コンサルタント」は、オフィスデザインにとどまらず、企業の経営戦略や組織文化の変革を支援する総合的なサービスで企業の生産性向上・組織活性化を実現するミッションを担っています。

■ワークスタイルコンサルティング（行動設定～定義）
・組織の「ありたい姿」を明確にし、行動変革を変える　・調査・データ分析をもとに働き方の中間化を行う
・社員の方と直接対話し、ワークショップを活用して最適な働き方を生み出す
■ワークプレイスプログラミング（オフィス要件の設計）
・企業のビジョンやワークスタイルに合ったオフィス環境を設計
■オペレーションプログラミング（オフィス運営・運用）
・総務や人事部門が手の届かない業務の改善支援　・オフィスの業務効率を高める潜在を企画・提案　・組織浸透支援を実施
■チェンジマネジメントプログラミング（意識変革と組織浸透）
・組織文化を変革し、社員の意識を高める支援　・ワークショップや社内イベントを通じた「働き方の共有」
・企業の経営方針と従業員の働き方の方向性を一致させるためのアクションプラン策定

【人事総務（HR・GA）のコンサルタント】
企業の働き方改革を支援するプロフェッショナルとして、人事総務（HR・GA）の視点から、労務管理・人事制度・オフィス戦略を最適化するコンサルティング業務をお任せします。
・人事制度の設計・運用改善　□労務管理の最適化
・ワークプレイス戦略の策定　□働き方改革の推進・コンサルティング
・社内外の関係者と協力し、プロジェクトを推進

【このポジションのやりがい】
・実務と戦略の両方に関わりながら、企業の働き方をデザインできる
・人事や総務の経験を活かして、企業の成長に貢献できる

【ご応募を検討されている方々へ】
未来に向かっての成長の方向性、社会への役立ち方と貢献の仕方を再設定するという発想のもと、2021年に企業理念を刷新しました。 創業から百年以上にわたり、同社は、時代ごとに変化するお客様の課題と真摯に向き合い、一つひとつ解決策を見出すことを積み重ねて参りました。 お客様の「はたらく」「まなぶ」「くらす」が、より創造性豊かで実りあるものとなるよう、時代の変化を鋭敏にと…

【必須要件】
■3～5年以上の人事総務・労務・組織開発の実務経験
もしくは人事制度やオフィス環境の企画・導入経験
■高いコミュニケーション力とファシリテーションスキル

【歓迎要件】
▼プロジェクト推進経験（リーダー経験があれば尚可）
▼人事総務に関わるコンサルティング経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【同社のミッション】
■日本の社会課題である「人的資本の減少」「従業員エンゲージメント向上」の問題を解決する。
労働人口が減っている、転職が当たり前の世の中において、プロダクトによって「業務効率化」「エンゲージメント向上」を通して、人々が仕事を通じて自己実現をすることのできる世の中にすることを目指しています。

【業務概要】
「EX Intelligence」を活用し、課題の抽出から課題解決に向けた提案、実行支援まで、クライアントの組織課題解決へ向けて推進頂きます。
また、サービスをデファクトスタンダードにしていくべく、サービス改善や事業部運営にも携わって頂きます。

【業務詳細】
■サーベイを元にした顧客課題の特定
■組織課題解決に向けた施策の検討、提案
■改善に向けた顧客伴走業務
■サービス改善及び、事業部運営に伴う諸業務

【組織体制】
メンバー4名

【募集背景】
事業成長を加速させる為の人員強化となります。

【ポジションの魅力】
■提案～導入、運用まで一気通貫で経験がすることが出来ます。
■経営層や従業員との距離が近く、感謝やフィードバックを直接聞くことが出来ます。
■お客様向きのコンサルタント・企画提案領域でありながらも、自社向きにもプロダクト還元できる優位性の高いポジションです。
ひいては、サービス企画、プロダクト開発の知見を養うこともできます。
■常にお客様のリアルな最新のお声を反映させたプロダクトの発展ができる点が同社の強みです。

【必須要件】※以下いずれかのご経験
■コンサル経験または、無形商材の法人営業経験
■データ分析経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

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クライアントのIPOに関するコンサルティング業務を担っていただきます。

【業務内容】
入社時のご経験やご希望に合わせて、どの役割から担っていただくかご相談させていただきます。
・スケジュール立案
・資本政策／株価算定
・決算の最適化、早期化
・内部統制の構築
・内部監査
・事業計画策定支援
・審査対応
・申請書類の作成代行
・管理会計／財務会計
・業務改善

【必須要件】※以下いずれかに該当する方
■IPO支援のご経験がある方
■監査法人での勤務経験をお持ちの方
■証券会社でIPOに関わる業務経験をお持ちの方
■自社のIPO準備経験がある方
■弊社サービスメニューいずれかの実務経験をお持ちの方

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

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【職務内容】
■主力事業を担う、戦略コンサルタントのリーダー職です。初回の事業相談、提案、受注からプロジェクトの遂行、報告まで全てをお任せします。
これまでの経験を生かしてテーマ別に戦略的支援をしていただきます。プロジェクトリーダーとして、同じチーム内の社員やアルバイトのマネジメントをしていただきます。

【具体的なプロジェクト例】
■業界を変革する大手企業の新規事業プロデュース
■日本農業の強みを活かす海外アグリビジネス支援
■地域を豊かにする地域づくり・地域活性プロジェクト
■日本農業の将来を担う農業企業の経営コンサルティング
■農業関連企業のデューデリジェンス
■海外政府・企業が来日に来た際のコーディネート
■その他、食農に関するコンサルティング

【魅力】
■クライアントは農業法人、自治体、大手事業会社まで多岐に渡り、仕事内容は業界を変革するような新事業創出から農業の現場支援まで幅広く行っています。業界特化のコンサルティング会社ならではの、ダイナミックに入り込みやりがいの大きい仕事です。
■食農分野に特化した戦略コンサルティング会社として、食農分野への新規参入を検討する大企業の戦略コンサルを数多く手がけています。いまでは業界で多くのコンサル実績が、顧客からの信頼へとつながり、業界内では知名度が高いコンサルティング会社へと成長することができました。
■単に売上を追いかける会社ではありません。 経営理念を大切にしている仲間が集まったコンサル集団です。単に企業の利益の追求ではなく、業界の成長を考えのベースにコンサルティングを行ないます。日本の社会に、国内外の食・農業に、価値のある新事業の創出を続けています。

【組織構成】コンサルティング事業部2チーム制
・各チームは計8-10名程度（社員・アルバイト含む）
・1案件を1～3名で担当
・1人あたり1～4案件を担当

【必須条件】※下記いずれかのご経験をお持ちの方
■経営コンサルティング経験
■経営企画・新規事業企画経験
■農業関連職（種苗会社、肥料・資材メーカー、研究機関等）の経験
■建設・開発コンサルティング経験
■関連省庁での業務経験
上記に加えて、プロジェクトマネジメント経験が必須となります。

【歓迎要件】
■プロジェクトリーダー・マネージャー経験
■業界に特化したコンサルティング経験
■英語中級以上（日常会話プラス簡単な資料作成レベル）

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務概要】
業績不振で親族承継もM&Aも難しく、事業承継や事業の継続そのものに悩む経営者へ選択肢を提供し、そのプラン作成と実行を支援します。状況によっては自らファンドで株式を取得して事業や雇用の承継を支援します。

【業務内容】
（１）関係構築・顧客開拓
→金融機関（地方銀行・メガバンク）やM&A仲介会社との関係構築・紹介依頼、紹介資料・動画などの営業ツール作成、初期提案。

※関係構築＝すでに取引がある先に、本部専門部署や支店幹部への業務説明、支店での案件検討会や勉強会を通じて関係構築を図っていただきます。
アポ架電、飛び込み営業はありません。
※営業エリアは関東メインですが、関西方面への出張（日帰り）が月1～2回あります。

（２）コンサルティング
→金融機関から紹介される顧客に対し、主として財務面からの問題点の把握と対応策の検討、金融機関との協議を踏まえて、資産売却・債務圧縮を含めた財務改善プラン、M&Aや転廃業を含めた事業承継プランの作成と実行の支援。

（３）ファンドでの投資検討・実行
→資産の換金価値、退職金など簿外負債の把握、投資後のシナリオとキャッシュフローの検討・予測、投資条件の協議・交渉

（４）投資先の経営管理（派遣社長を通じたPDCA、重要事項の判断）
（５）投資の出口に向けた詳細計画と実行

★業務割合は、（１）が20％、（２）～（５）が80%程度です。


【仕事の魅力（他社ではできないこと、当社ならではのこと）】
・実際にご支援した経営者の方々に概ね喜ばれている仕事であり、今後増えることが予想されるが、まだ担い手は少なく拡大の余地が大きい仕事です。
・経営者に対し、M&Aと廃業の間に位置するような、新しい選択肢を提供することができます。M&Aが難しい不振企業の人材が成長企業へ移動することにもつながり、日本全体の生産性の向上に寄与するという社会的意義もあります。
・ファンドはM&Aの買手であり、M&A仲介会社との折衝は日常茶飯事。M&Aの実務を体感できます。
・また、従業員の再雇用などを支援しながら計画的な廃業も行うこともあり、日本経済の抱えている不況業種の増加、経営者の高齢化（後継者不在）などの問題に多くの方法で対応できるようになります。

【必須要件】
・経営者（意思決定者）へ財務・経営（業務効率化・事業承継等）に関する法人営業経験
（銀行、M&A、その他コンサル営業問わず）

【歓迎要件】
・財務改善提案、事業再生、M&A、相続対策業務のご経験
・不動産仲介・売買のご経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

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■職務内容
OA機器やオフィス家具の商社・販売代理店（従業員数～100名程度）に対し、業績向上のコンサルティングを行います。
アナログな営業手法のアップデートを中心に、最適な営業プロセスを構築し、業績向上の成果を創出します。

＜具体的には＞
・集客のためのWebマーケティングの実行
・マーケティングオートメーションの導入、運用、活用
・商品サービス、パッケージの提案、開発
・営業組織のマネジメント
・営業研修の実施　など

■仕事の魅力
・販売代理店という枠にとどまらず、「他社にはない独自の商品開発」「粗利率の高い別サービスとのパッケージ」など、商品提案を変えることで、業績向上に直結する事業に変えていくことができる
・お持ちの営業スキルに、同社の持つWebマーケティングやマーケティングオートメーション、セミナー営業などの営業手法を付加することで、クライアント企業の営業DX化を実現することができる
・「事務機の販売業」から「ワークスタイル支援業」への業界変革を目標としており、その一翼を担うことができる

＜こんな方にお勧めです＞

・現職でトップクラスの営業成績を出しており、より難易度の高いフィールドで自分の営業経験を試したい方
・自社プロダクト、サービスに限った営業に限界を感じており、自由度をもったセールスを行い業績向上に寄与したい方
・もっとクライアントの近くで働きたい、より深くクライアントにサービスを提供したい、といった気持ちを抱いている方

【必須要件】
・OA機器やオフィス家具メーカーでの営業経験をお持ちの方
・OA機器やオフィス家具商社での営業経験をお持ちの方
※OA機器やオフィス家具に関する専門知識や営業経験があれば、コンサルティング経験やマーケティングの知識がなくても問題ありません。入社後にコンサルティングに必要なスキルは習得可能です。
【歓迎要件】
・リード獲得のためのWebマーケティングに関わったことのある方
・マーケティングオートメーションツールを活用した営業改善を行ったことのある方
・OA機器やオフィス家具の販売代理店に対して営業支援を行ったことのある方

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

ブランディングのプロフェショナルとして、あらゆるチャネルにおいてクリエイティブコンセプト、コピーライティングを駆使し、クライアントの課題を解決します。戦略的な視点から多様なアイデアを創出し、社会課題や経営課題の解決と具現化に取り組みます。既存の概念に捉われず、ブランドがクリエティブソリューションを必要とする場面すべてが仕事の領域となります。

＜具体的な業務内容＞
・あらゆるチャネルにおけるコンセプトメイキング、コピーライティングを行う
・自ら手を動かしてコピーライティング業務で社内外をリードし、プロジェクトを遂行する
・経営変革を導く企業のパーパスの策定
・コアアイデアを考案し、様々なクリエイティブの起点をつくる
・クライアントの課題やニーズを理解し卓越したアイデアを生みだす
・複数のプロジェクトを同時に管理し、チームメンバーと連携してクリエイティブを立案しプロジェクトを遂行する

【必須要件】
・コーポレートブランディング、事業ブランディング、プロダクト/サービスブランディング等の経験
・広告、コンサルティング、デザインコンサルティング、UIUX、プロダクトや建築、事業開発領域業務、いずれかの領域でコピーライターとして最低５年の経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【仕事内容】
■同社が担当する様々なクライアントに対し、運用型広告を中心としたパフォーマンスメディアの専門的な知見を駆使し、広告の効果／効率の最大化をリードする役割を担っていただきます。
■デジタル運用型広告のパフォーマンス実績を管理し、KPI改善に向けた分析、施策のディレクションを行っていただきます。

【具体的な業務内容】
■クライアントのデジタルマーケティング課題に応じた、広告の活用戦略・運用プランの立案
■アカウント設計、CV設計、入札戦略等の効果の最大化に向けた運用方針の策定
■定期的な効果数値のチェック、改善に向けた分析、施策のディレクション（PDCA）
■国内外のプラットフォーマーとの協業

【配属部署のミッション・ビジョン】
デジタル運用型広告の専門的な知識を駆使し、クライアントの広告効果／効率の最大化をリードする

【仕事の魅力】
■プラットフォームのスペシャリストとして、日々アップデートされた仕組みによって、運用効率を上げたり、新しい運用のメソッドを生み出す高度なスキルを形成できます。
■刈り取り領域にとどまらず、パフォーマンスをフルファネルの視点で考え、実行することができます。

【得られる専門性】
■フルファネルでの広告運用能力
認知～検討～獲得に至るまでの広告運用戦略の立案
■プラットフォームのβ版プロダクト含むプロダクト情報・最新アップデート情報

【当該部署の在宅方針・状況】
■全国各地の案件、プロジェクトを実行しており、リモートMTGを積極活用
■25年から、週2回以上の出社をルールとして設定
※コミュニケーション活性化、結束力の強い組織を構築し、成果へと繋げていくため
※私傷病、介護、育児、妊娠など特別な事情は別途考慮しその限りではない

【必須要件】
■リスティング広告、ディスプレイ広告、ソーシャル広告、動画広告のいずれかもしくは全てに関する専門知識と運用実務経験
■クライアント向けのデジタル運用型広告の効果改善コンサルティング経験
■媒体管理画面のオペレーション業務経験

【歓迎要件】
▼ネット専業代理店で、顧客に向き合い、月額2,000万円以上の広告運用経験
▼媒体社とのリレーションシップ

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

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【期待する役割】クライアント事業の拡大に向け、クライアントのマーケティング環境に応じたUXやタッチポイント、キャンペーン、コミュニケーションの開発を行い、アジャイルなPDCAの遂行を行って頂きます。

【職務内容】
・MA、Web接客、GA4、CDP、BIといったデジタルツールの導入によるクライアントのマーケティング環境の構築
・デジタルツールの利活用を前提としたコミュニケーションプランニング、またその実行
・デジタルツール1st Party Dataでの顧客分析（属性・購買・行動分析）による顧客構造の把握（顧客セグメント化）、顧客推移の管理、KGI/KPI策定、PDCAの実行及びその実現のためのレポーティング
・クライアントの事業課題に応じた最適なマーケティング環境及びコミュニケーションプランニングの提案

【配属部署のミッション・ビジョン】
クライアントが取得している既存顧客データ（属性・購買・行動データ）に基づき、クライアントの事業拡大に貢献するための高度なソリューションの開発・遂行を行い、またその実現のための様々な内的環境の整備を推進する。

【得られる専門性】
（１）デジタルマーケティングの全般的な知見
（２）MA、Web接客、GA4、CDP、BIを始めとするデジタルツールの仕組み理解、実務での利活用による知見
（３）様々な関係部署、外部協業先とのコミュニケーションによるPM/PMOとしてのディレクション
（４）様々な規模・業種・業態のデジタルマーケティングの取り組みの知見

【ポジションの魅力】
昨今益々重要視されるCRM領域において、クライアントのマーケティング環境構築から携わることで幅広いデジタルマーケティングを学ぶことができます。また従来型のマスメディアやWeb広告とは異なる形で、直接的にクライアントの事業貢献に携わることができます。

【採用の背景】
従来の広告代理店はメディア中心のビジネスモデルであったが、顧客の嗜好の多様化・様々なデジタルサービスによるタッチポイントの増加・3rd Party Dataの規制による1st Party Dataの重要性が高まるといった時流の中でCRM領域でのマーケティング強化を求めるクライアントが増えてきており同社として全社的に本領域に注力しています。

【当該…

【必須要件】
■マーケティング戦略策定及びCRM領域でのマーケティング経験

【歓迎要件】
▼事業会社または広告代理店でのデジタルマーケティング、ダイレクトマーケティングにおける実務経験
▼MA、Web接客、GA4、CDP、BIを始めとするデジタルツールの利活用による新規事例創出または改善事例創出の経験
▼クライアントワーク（企画提案）経験

東京都
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【募集背景】
自主企画調査データに関する業務の拡大に伴い、クライアント窓口担当者の増員を予定しています。窓口担当者には、クライアントのニーズをタイムリーに捉え、提供するデータの種類・内容、そこから導き出す情報の価値を常にアップデートし、最適な分析手法の提案や、新たな調査・サービスの開発といった役割を通じて、クライアントのマーケティング戦略に貢献していただきます。
【業務内容】
クライアント（主に製薬会社）のマーケティング課題を解決するために、自主企画調査等のデータを元にしたコンサルテーションを行います。
■クライアントに対する当社サービスの紹介
■当社データを活用した課題解決の提案■データ分析（集計・解析等）
■報告書の作成等
■クライアント対応から得られたニーズを基に、サービスの開発・運用部門と協力し、サービスの設計・運用・整備の支援

【主な自主企画調査】
■Impact Track：製薬メーカーのプロモーションチャネル別ディテール数、メッセージ内容を把握
■SOC：各製品のマルチチャネルプロモーションの効果を検証
■Rep-i：約230社の製薬メーカー別のMR総合評価/項目別評価/要改善要素を把握
■Doctor Mindscape：全国約1.5万人の医師に対し、「疾患・薬効別の治療実態」を確認
■Patient Mindscape：全国約50万人の医療消費者（一般生活者・患者）に対し、「症状実態」「治療疾患」「使用薬剤」を確認

ご自身の知識と経験を活かして、クライアントへ提供するデータの価値をより一層高める役割を期待しています。またスキルやご経験に応じて、窓口担当者数名を束ねるチームリーダーの役割を担っていただく可能性もあります。

【やりがい】
クライアントのマーケティング戦略を左右する重要な指標となるデータを提供しているため、データの活用に関する質の高い提案・助言を求められますが、その期待に応えられた際には、クライアントからの信頼や感謝を直接感じられる仕事です。また間接的ではありますが、様々な疾患の患者さんに対し、本来必要な治療や薬剤が適切に供給されることに貢献できることが、仕事のやりがいに繋がります。

【魅力】
業界やクライアントの動向を捉えながら、新たなデータ活用方法の検討やサービスの開発、クライ…

【必須要件】
いずれか下記のご経験
■医療業界（製薬・医療機器メーカー等）でマーケティング・営業企画等の本社業務経験がある方
■マーケティングリサーチの業務経験がある方（特に、リサーチ会社における医療業界クライアントの対応経験が望ましい）
■BIツール・統計解析ツール等の使用を含む、データのマーケティング活用に関する業務経験がある方
■チームマネジメントやメンバー育成に興味・関心のある方

※志望動機のご提出もお願い致します。

東京都
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パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
ご経験に応じて、防災分野・社会安全分野のいずれかの業務をメインでご担当いただきます。
＜防災事業＞
・防災や自然災害に関するリスク分析
・復興計画・マニュアル等の作成
・地震被害想定、津波解析
＜社会安全事業＞
・配偶者からの暴力（DV）やストーカー、性暴力、児童虐待など、主に女性や子どもの安全に関する調査

【業務詳細】
全国の自治体をはじめとする対象者にリスク提言を行うことで、政策・施策や事業に発展させることができ、防災・安全という社会貢献性が高い業務の一端を担うことができます。
災害対応はアナログに行っている部分も多いため、官公庁や自治体に関して災害対応に係るDX化支援も行っております。

■プロジェクト例：
＜地震被害想定業務＞
大規模な地震や津波に対する防災計画の策定支援や、計画策定に必要となる被害想定の推計を実施しています。

＜巨大インフラ施設を対象とした津波解析業務＞
数値シミュレーションにより津波のリスクを定量化し、減災のための具体的な解決策を提案することで、災害に強い、安心・安全な社会構築を支援しています。

＜女性・子どもに対する暴力や性暴力の被害者支援のための施策支援業務＞
行政・警察における被害者支援施策の拡充や加害者対応体制の構築、より効果的で実効性がある犯罪予防施策の検討・実施を支援するため、国内外の情報調査やデータ分析を行っています。

【募集ポジション】
防災・社会安全チームには20名程度在籍しており、今回はプロジェクトリーダー（PL）または中長期的にPLを目指すメンバーを募集します。

【受託実績】
・南海トラフ沿いの巨大地震等に関する被害想定調査検討業務（内閣府、令和5年度）
　※令和5年度以前から継続して対応
・災害ケースマネジメントに関する手引書（仮称）等作成のための調査業務（内閣府、令和4年度）
・社会情勢の変化と治安上の課題に関する調査研究（警察庁、令和3年度）
・性犯罪・性暴力の加害者・被害者・傍観者にならないための「生命の安全教育」調査研究事業（内閣府、令和5年度）※同様の業務について継続して対応

【必須要件】
■防災または防犯に関する知識
（特に女性や子どもの防犯に関する知識をお持ちの方は歓迎します。）
■リサーチおよび報告書等のドキュメント作成経験

【歓迎要件】
■ITインフラ（DX）業界での業務経験
■地理情報システム（GIS）の使用経験
■海外の論文を読解できる語学スキル

東京都
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パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
原子力・エネルギーを中心とした科学技術政策・規制調査として、下記業務を担当していただきます。
・国内外のエネルギー・原子力動向に関する調査、政策立案支援
・放射線リスク評価・安全性向上に向けた支援
・東京電力福島第一原子力発電所事故の被災地域等の調査・会議運営
・原子力白書等の公表物の作成
・放射線が原子力施設や設備機器等に与える影響に関する調査・分析
・諸外国のエネルギー政策に関するリサーチ

【業務詳細】
当チームでは、安全性を確保しながら原子力エネルギーを利用するための政策立案、原子力発電所の安全性向上に資する調査・研究を行っています。
人々の生活を支えるエネルギーの安定供給の維持・実現の一端を担う社会貢献性の高い業務です。

【募集ポジション】
原子力安全チームには8名在籍しており、今回はプロジェクトリーダー（PL）または中長期的にPLを目指すメンバーを募集します。

【受託実績】
・国内外における原子力政策調査（民間企業、令和5年度）
・原子力利用の国内外の最新動向に係る情報収集等調査（内閣府、令和4年度）
・放射線による健康影響等に関する科学情報の収集と放射線による健康影響等に関する統一的な基礎資料（日本語版・英語版）の改訂等業務（環境省、令和５年度）※令和4年以前から継続して対応
・除染廃棄物等の焼却灰減容化実証試験業務支援（民間企業、令和4年度）
・廃炉・汚染水対策に係る研究開発マネジメント支援（民間企業、令和4～5年度）
・高経年化対策に資するコンクリート照射劣化に関する研究（民間企業、令和4年度）
・使用済燃料等の輸送・貯蔵の分野における最新解析手法に係る評価手法案の高度化（原子力規制庁、令和4年度）

【必須要件】
■原子力・放射線管理、エネルギー政策、電力、科学技術のいずれかの経験・知見をお持ちの方
■リサーチおよび報告書等のドキュメント作成経験

【歓迎要件】
■海外調査の経験、同等の語学スキルを有する方

東京都
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パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
・EBPM（合理的根拠に基づく政策立案）に関する分析・評価
・社会的共通資本（有形/無形インフラ、暮らし・経済活動（スープラ）など）の整備・維持に向けた経済分析
・地域振興に関する経済効果の分析
某社と連携し、社会・経済に関する分野で、経済分析や経済モデル構築・計算といったスキルを活用した調査・研究を担当していただきます。

具体的には、人々の生活を支える電気・水道・交通などの社会インフラ、教育・医療などの公共サービス、政治や法律・文化・イデオロギーなどのスープラストラクチャーを整備・維持し、持続的に後世へ受け継ぐために必要な分析・研究を行います。
経済分析や実証効果の技術によって社会課題を解決したい方、地域社会を活性化したい方を歓迎します。

■プロジェクト事例
【令和４年度 交通事故の被害・損失の経済的分析に関する調査】
本プロジェクトでは、交通事故による被害・損失の経済的損失額を明らかにするために、過年調査で概ね確立した一人当たり死傷損失の算定方法に準拠し、非金銭的損失を更新しました。
また、金銭的損失では、20歳以上の一人当たり死傷損失に関する指標改良の検討や、新たに、10代以下の死傷損失の算出方法について検討しました。
本プロジェクトにより、今後の交通安全対策の重点化・効率化の検討に際しての基礎資料となります。

【募集ポジションについて】
・プロジェクトリーダー（PL）または、中長期的にPLを目指すメンバーを募集します。
・データサイエンス事業部には現在約20名在籍しており、今回募集のチームには8名が従事しています。

【受託実績】
・整備新幹線の効果計測に関する業務（官公庁※再委託、～現在）
・令和４年度 交通事故の被害・損失の経済的分析に関する調査（内閣府、令和4年度）
・労働力需給推計（2018年版）に係る作業一式の委託（労働政策研究・研修機構、平成29年度）
・地方財政制度等の改革に関する経済効果の検証手法についての調査研究（内閣府、平成28年度）
・国際大会開催による経済波及効果計測に関する調査（自治体、平成28年度）

【必須要件】※下記のいずれかに該当する方
■大学・企業等で経済分析・モデルの作成に携わった経験をお持ちの方
■計量経済学や土木計画学などの分野で解析的なアプローチ（経済モデル、統計的因果推論など）により分析や評価を行ったご経験をお持ちの方

【歓迎要件】
■経済分析系計量経済モデル、空間経済モデル、統計的因果推論などの実証分析経験をお持ちの方
■EBPMや政策評価、地域格差などの社会課題の解決のための政策オプションの効果計測に興味をお持ちの方

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【職務内容】
・官公庁が実施する公募型研究開発の事業管理（研究機関選定のための公募、研究機関の進捗管理・予算執行管理、研究成果の取りまとめ等）
・大規模プロジェクトのPMO（Project Management Office）として、制度作成、情報共有・予算管理支援、広報活動支援、DX推進等

■プロジェクト例
・グリーンイノベーション基金事業コンソーシアム事務局支援
「2050年カーボンニュートラル」の目標達成に向け、国立研究開発法人新エネルギー・産業技術総合開発機構に 2兆円の基金が造成された国家プロジェクトの事務局を担い、自社で開発したDXサービスであるM4Sを導入。
コンソーシアム55機関における円滑な情報共有や、NEDOのルールに基づく経費執行管理の実現に貢献しました。
・廃炉・汚染水対策事業事務局業務・確定検査業務支援
2011年の東京電力福島第一発電所事故後の廃炉・汚染水対策の推進のため、2014年度に国家プロジェクトとして廃炉・汚染水対策事業（補助研究事業）が開始。
某社は、事業の開始時よりプロジェクト全体の事業管理（研究機関公募、審査及び採択、研究事業の進捗管理、確定検査、支払い関連手続）に参画しており、同社では某社の事業管理の業務支援を行っています。
・その他、コンソーシアム運営支援業務
大規模な国の研究開発事業を進めるため、数十社の民間企業・大学・研究機関等によるコンソーシアムを組成することがあります。
運営支援として、規約作成、国のルールに基づく予算管理やコンソーシアム内における情報共有のためのシステム導入、事業の広報活動等を行っております。
近年ではデジタル庁の委託事業「テクノロジーマップの整備に向けた調査研究」における事務局支援、経費執行管理なども担当しました。

【配属先について】
PMO事業推進チームには13名在籍しています。
プロジェクトにアサインする際には必ず複数名で担当頂くため、安心してキャッチアップが出来る環境です。

【働き方について】
・在宅勤務制度あり（平均週２～３日程度）
・部員全員が有給休暇を年間10日以上取得するなど、働きやすい環境です。

【必須要件】下記いずれかのご経験
■システム開発管理や外注管理などを通じた業務マネジメントの経験
■経理や法務に関する知識、行政における業務発注・遂行管理の経験
※公共側（官公庁・自治体）ご出身の方も多くご活躍されており、システム知見はなくても問題ありません。

【歓迎要件】
■ローコード開発環境を用いたシステムの設計・開発経験
■官公庁等の公的機関における勤務経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【職務内容】
・ダイレクトリクルーティングコンサルタント
　企業経営者や人事に対し、ダイレクトリクルーティングの必要性と、その世界観を啓蒙し、導入企業を増やし、マーケットシェアを拡大することをミッションとした仕事です。
　法人企業の事業課題や組織課題から採用課題をヒアリングし、同社の持つサービスをどう活用すれば採用課題を解決できるかを企業に提案いただきます。ヒアリングを通じ採用を成功させるための石となりそうな事を把握し予め取り除くことで企業様に採用の成功イメージを掴んでいただいた上でご期待をいただくまでを担当します。

・カスタマーサクセス
　顧客企業の採用を成功させることを通じて事業成長に貢献することをミッションとした仕事です。
　企業が自らの業務プロセスの中にダイレクトリクルーティングを取り入れる支援を通じて、企業との関係性を構築いただきます。具体的には、ダイレクトリクルーティングを中心とした採用成功支援業務として、導入段階から稼働、採用成功、継続利用までの全工程を担当いただきます。


【企業情報】
2009年4月より、働き方の未来を支えるさまざまなインターネットサービスを運営。東京本社のほか、大阪、名古屋、福岡、静岡、広島に拠点を持つ。即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト、人財活用プラットフォームシリーズ、OB/OG訪問ネットワークサービスを展開。産業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進するさまざまな事業を展開するVisionalグループにおいて、主にHR TechのプラットフォームやSaaS事業を担う。

【必須要件】
※下記、いずれかのご経験を有する方
■法人営業経験
■コンサルティングセールス経験2年以上
■法人顧客向けのカスタマーサクセス経験者

【歓迎要件】
■新規開拓経験（KPIを設定し、その達成のために考え・実行する事の出来る方 ）
■無形商材販売経験
■人材業界、IT業界の経験や知見
■事業企画、経営企画、営業企画経験

静岡県
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パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

当社の物流コンサルティングとして、以下の業務をお任せいたします。

【具体的な業務内容】
■顧客CXOや執行役員などのハイレイヤーへの事業・物流課題ヒアリング
■事業課題や物流課題に合わせた物流業務のコンサルティング
■顧客からのフィードバックを基にした社内へのプロダクト改善提案や企画
■顧客の成功（サクセス）に向けた、オープンロジプロダクトや物流オペレーションを含めた総合的なコンサルティング提案
■顧客の事業フェーズによって変化する課題解決へ向けて、長期的なサービス利用を前提とした解決提案

【ポジションの魅力】
■顧客の事業戦略に伴奏した課題解決が必要な事業課題の解決という目線で物流変革
■サービスやシステムが常にアップデート
・常に最適解を模索し構造化しながら物事に取り組むことができます
■急成長するお客様も多く、事業フェーズを先読みした提案
・戦略的な顧客提案を実施していく醍醐味があります
■下記両方を実現可能
・「ビジネス課題を解決しお客様の事業成長を支えること」
・「自社サービスの成長」

【必須要件】
■顧客CXOや執行役員との折衝経験
※開拓営業や深耕営業、ソリューション提案など形式問わず
■下記いずれかのご経験
・物流倉庫現場の作業管理のご経験
・物流倉庫の委託管理のご経験
・物流管理を伴うEC運営管理のご経験

東京都
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

当社グループ300社以上の成長を加速することを目的に、当社グループ企業に対しデータを活用したコンサルティングを行っています。
中期～長期経営計画を含む顧客（当社グループ企業）の状況を把握し、経営課題解決、顧客企業の持続的成長に貢献することがミッションです。

【募集背景】
当社は当社グループにおけるマーケティング機能会社であり「当サービス会員データ」と「ビッグデータによるマーケティング戦略」を基に顧客起点へ向けたソリューションを提供しています。当社グループは300社を超えており、様々な業態のマーケティングへ最上流から携われる非常に稀有な役割です。

グループのさらなる成長をふまえて2024年～2026年にかけて同サービスの導入が複数社決定しており、事業強化に伴う業務拡大・部署拡大のための募集です。

【職務内容】
グループ各社が抱える各種事業課題に対し、ビッグデータを活用し、取り組むべき課題を発見し、解決に導きます。
単にデータ分析からの仮説やマーケティングソリューションを提供するだけでなく、クライアント企業様と伴走しながら、
成果に導く為のシナリオ設計、実装施策、目標達成までのプロセスを継続的に支援します。
ID/POSデータや他社・競合データ、市況データなどのリサーチ結果を通じた課題抽出、課題に対する適切なデータ分析手法の立案と、改善プランの設計及び提案、実行から検証までをご担当頂きます。

■具体的には
・会員数4000万人を超える膨大かつ独自のデータや外部データを活用したマーケティング支援
・各種データや売上分析をもとにした課題分析、改善提案
・分析チームや他部門との連携　など

【当社の特徴】
当社の同サービス会員は約9500万人、そのうちアクティブユーザーは4000万人以上にも及びます。
会員一人ひとりの顧客データに、当社独自の購買履歴に基づいた生活属性・志向性など全150項目以上を掛け合わせ、
スコア化することで、顧客側にとってもよりニーズにあった情報を入手でき、メーカー側にとってもより販売戦略に基づいたマーケティング支援の実現が可能となっています。

これまでは、グループ向けのマーケティング支援が中心でしたが、これまでのノウハウ、当社独自かつ膨大なデータを活かし、グループ内外のクライアントの収益拡…

【必須要件】
■法人営業経験
■部長クラスの管理職以上への提案経験
■データ分析、リサーチ設計の経験、
　またはデータを活用した顧客折衝やビジネスの実践・支援経験

【歓迎要件】
・流通業界への提案営業・コンサルティング経験
・ビッグデータを用いたデータ分析に関するご経験

千葉県
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

地方公共団体などのパブリックセクター向けの事業開発や営業推進、アカデミックなリサーチプロジェクトのサポート、シンクタンク等へのセールスを担っていただきます。

【具体的には】
■顧客向け提案資料の作成
■パブリックセクター向けの受託調査案件のプロジェクトマネジメント業務のサポート
■クライアントフォロー、オペレーション設計、実行
■契約実務・売上経理等の営業事務
■マクロ経済指標プロダクトのセールス
■新規事業開発を推進するための施策、企画立案のサポート

【本ポジションの魅力】
■社会貢献の実感
地方公共団体や官公庁、シンクタンクへの支援を通じて、日本社会や地域社会に貢献する充実感を得ることができる。
■マクロ経済や経済学等の知見を社会実装する楽しみが味わえる
■最前線でのテクノロジー活用
オルタナティブデータやAIなどの最先端の技術に習熟しながら、顧客に対するソリューション営業やプロジェクトマネジメントのスキルを磨くことができる。
■裁量とスピード感
自分の判断で迅速に行動できる環境で、ダイナミックな仕事を楽しむことができる。
■立ち上げフェーズからの事業開発への参加
アイデアや戦略が直接事業の成長に繋がる、貴重な経験を得ることができる。
■（ご本人に希望があれば）英語力を生かして仕事ができる
■AIソリューション、金融機関向けビジネス、不動産事業向けビジネスなど周辺領域についても専門領域を拡大していくことができます

【必須要件】
■下記いずれかのご経験（2年以上）
・法人営業経験
・官公庁、地方公共団体、シンクタンク等のパブリックセクターでの勤務経験

【歓迎要件】
■官公庁、地方公共団体、シンクタンク向けの営業・コンサルティング経験

東京都
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