課長クラスの転職・求人情報一覧

20時以降面接可／上流工程メイン／SIer出身の方歓迎／SEからのキャリアアップ歓迎／PM候補／クラウド案件豊富／仮想化案件豊富／マネジメント経験歓迎

システム選定前のITコンサルティングから、世界シェアNo.1 CRMであるSalesforceの様々なプロダクトの導入を検討しているお客様に対して、
ソリューション／アーキテクチャーの設計・提案を行い、要件定義・設計・開発・テスト・リリースに至る一連をプロジェクトマネージャー としてご担当頂きます

【具体的には】
・プロジェクトの立上げ、計画、要件分析、Fit&Gapの実施とガイド、全体スコープやスケジュール変更に関する交渉を含めた全体の管理。
・プロジェクト計画、システム全体におよぶソリューション／アーキテクチャー設計等のドキュメント作成等

・3年以上のプロジェクトマネジメント経験（30人月以上）
・エンタープライズ市場における5年以上のERPまたは業種・業務系システムの実装とリーダー経験。
・ビジネス要求や課題に対して具体的な解決策や利用する技術やパッケージ製品に対する適用・評価を行ってきた経験。
・非常に高いコミュニケーション能力。複雑さを簡潔かつ明確に説明する能力、交渉能力や説得力。
・能動的に問題解決を図る考え方および行動力。
・新しい技術を学ぶ能力。
※クラウドの開発経験は不問です
※開発言語、開発環境、開発分野などは特に限定しません

大阪府大阪府大阪市北区大深町

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【経営管理クラウド「Loglass 経営管理」を提供】【SaaS】【大手/上場企業への導入実績多数】【メディア掲載/アワード受賞歴多数】
【経営課題の核心部である経営数字を扱うことができる営業です】【フレックス制度有】【ハイブリットワークでリモート活用中】

「プロダクトマネージャー（PdM）【経営管理SaaS】」のポジションの求人です
【募集背景】
2023年の1年間でログラスは非常に早いスピードで成長しており、ARRは3倍に、平均導入企業規模は8倍になりました。
引き続き多くの機能開発を予定しており、イシューの特定と解決を推進できる新たなプロダクトマネージャーを必要としています。

【業務内容】
■顧客や事業課題の整理・優先度の判断
■課題解決策のプランニングと推進
■プロダクト戦略・ロードマップの策定
■これらに必要となるリサーチ・情報収集の計画と実行

【組織について】
プロダクト組織は機能開発を担当するチームと基盤やインフラ等を担当する横断チームに分かれています。 定期的にお客様との商談動画の視聴をしたり、展示会に参加したりと、お客様の生の声を反映したプロダクトづくりを重視しています。 また、開発体制としてもともとはスクラムを導入しておりましたが、プロダクトの拡大に伴い現在はスケーリングフレームワークであるFASTへの移行に挑戦しています。

【魅力】
■ターゲットにしている顧客とミッション
同社は経営管理領域のSaaSです。会社の大きさが大きくなればなるほど経営管理のペインも複雑かつ解くべき課題も増えていく、という事業領域にチャレンジしており、ターゲットとしているのは著名な大企業が多いです。
■急速な拡大フェーズにある
最初のPMFが完了し、事業の急拡大を目指すフェーズです。
いずれ訪れる10→100のフェーズも視野に入れながら、1→10を圧倒的なスピードで駆け抜けて頂きます。
■プロダクトづくりは組織づくり
「プロダクトマネージャーのゴールは、組織全体でプロダクトマネジメントに向き合える体制を作ること」を体現している組織となります。

【必須要件】
■プロダクトマネージャーとしての実務経験

東京都
港区三田3丁目11-24 国際興業三田第2ビル 9階

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同社は、AIイネーブルメントカンパニーとして、生成AIやAIエージェントなどを支援しており、2009年に設立されました。
マーケティングDX事業では、「DECA」を中心に、顧客ごとの課題に合わせたエンジニアリングやコンサルティングを提供しています。
AI接客やコールセンター自動化など、顧客対応領域のDXを推進しており、大手企業への導入事例も多数あります。
事業内容は、HRテック事業、マーケティングDX事業、オペレーションDX事業、AI開発支援事業、サイバーセキュリティ事業などを展開しています。

【具体的には】
・ DECAのAI接客サービスなどの提案と導入支援
・ 顧客の課題に合わせたカスタマイズソリューションの設計
・ AIagentなどのAIツールを活用した企画提案
・ 大手クライアントへのエンタープライズ提案成果を基に追加モジュールを提案
・ 顧客ビジネスと同社ARRを共に伸ばす

・ IT法人営業3年以上
・ MA/CDP/BIツール導入PM
・ コンタクトセンターの立ち上げ、マネジメント等

【歓迎】
・ グローバル案件
・ 英語対応/スクラムマスター
・ PMP/0→1事業立ち上げ経験
・ MA/CRM/デジタル施策の提案～実装経験
・ CxO折衝および年間5000万円以上の売上orARR実績
・ プロジェクトマネジメントまたはチームリード経験
・ 生成AI/LLMプロジェクト参画

東京都渋谷区

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- Peopleマネジメント（社員技術育成・評価、キャリア支援等）
- メンバーとともに案件へ参画し、PMまたはPLとしてプロジェクト推進
- 要件定義、設計、開発、テスト、運用工程への管理または実務対応
- 拠点責任者と連携した組織運営・拠点拡大支援
【案件例】
- 地場企業のシステム開発支援
- 東京など県外の企業のシステム開発支援
- 大手通信業界におけるITサービス／システムインテグレーション案件
【開発環境（一例）】
言語：Java、Python、PHP、JavaScript、Kotlin、Swift
フレームワーク：Spring Boot、Laravel、Django、Vue.js、React
データベース：Oracle、MySQL、PostgreSQL、MariaDB
クラウド：AWS ほか
※案件により異なります
【組織背景】
　INTLOOPは東京本社を拠点に、戦略コンサル・ITコンサルを中心にサービスを提供する独立系総合コンサルティングファームです。
　現在、北九州・福岡合計25名を統括するマネージャーが1名在籍していますが、組織拡大中のため、北九州12名を率いるマネージャーを新たに募集します。北九州事業所は新卒比率が高く、育成・評価などPeopleマネジメントが重要な役割となります。
【ミッション】
北九州事業拠点のミッションは、「顧客ニーズに応えたシステムを、上流工程から導入まで対応できるエンジニア部隊の構築」です。

以下いずれかの経験をお持ちの方（開発言語は不問）
- システム開発における要件定義経験または、システム全体のアーキテクチャ設計経験
- 新卒・若手社員を対象とした育成・評価・OJT指導の経験
- 5名以上のチームリーダーまたはマネジメント経験

【歓迎】
- 基幹システムの要件定義・基本設計の経験
- PM／PLとしてのプロジェクトマネジメント経験（顧客折衝含む）
- AWSやクラウド環境構築経験
- アジャイル開発経験

福岡県プロジェクト先によって勤務地が異なる

【パソナキャリア経由での入社実績あり】■「デジタルマーケティング事業」「データマーケティング事業」「インサイト事業」という3つの事業分野で多角的なビジネスを展開！プライム上場/国内外にグループ企業を抱えるグローバル展開企業での業務システムプロジェクトマネージャー！フレックス活用◎

「社内SE（業務システムPM）【フレックスOK】」のポジションの求人です
【ミッション】
クロス・マーケティンググループ全社の業務システムのプロジェクトマネージャーとして、 グループ企業・事業部の要望や従業員の作業効率を向上させるためのプロジェクトを推進していただきます。ビジネスを支える現行のシステムを引き続き安定した稼働を維持し、さらによりビジネスグロースへの寄与を高められるような改善を並行して行っていくことにチャレンジしています。

【お任せしたいこと】
※ 実際に開発業務として手を動かしていただくことはありませんが、 開発チーム・事業サイドと密にコミュニケーションを取り 事業成長にコミットしていただきます。

■プロジェクトマネジメント業務全般
■業務フロー、システム、リサーチ手法、データ活用など現場一次情報の徹底収集
■ベンダーコントロール
■部門への提案、プロジェクト化

【携わって頂く業務システムについて】
・リサーチシステム
・Salesforceによる営業支援や顧客管理システム

◎同社の主要ビジネスであるリサーチ事業の関連システム
・WEBアンケートの画面の設計・作成
・アンケート設問
・1000万人以上いる会員（アンケート回答者）への配信業務
・社内の営業支援・顧客管理で使用するSalesforceの開発業務

【募集背景】
同社は積極的な業務拡大の結果、国内外に多くのグループ会社を抱えることとなりました。拡大に伴い、システム課題も数多く存在しており、今後の成長において
システム部門の強化は急務と考えています。
各案件のノウハウ・ナレッジ・データが個別化・属人化する傾向にあり、生産性や効率向上の余地があること、また、SNSの流行やキャリアメールの衰退など、消費者・モニターの行動も変容しつつあり、ITを通じた新たなサービスやリサーチ手法の模索が必要な状況です。そこで、世の中の変化に対応した新たなサービス企画やシステムの改革をメインミッションとする方を採用し、様々な課題の解決を図っていきたいと考えています。

【同社で実現できること】
（１）ビジネス視点を持ったプロダクトの開発・運用ができる
同社の開発チームは、【ただ良いものを作る！】だけでなく、どれだけビジネスインパクトを与えられたか…

【必須要件】
■プロジェクトリーダーやプロジェクトマネジメント経験　
？？システム開発経験


【歓迎要件】
■ただプロジェクトの管理をするだけでなく、売上や収益の向上に貢献されたご経験
■豊富なWEB開発またはSalesforce開発／業務システム開発のご経験
■開発チームのリード経験

東京都
新宿区西新宿3丁目20番2号 東京オペラシティタワー 24F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】■日本最大手SI企業　■巨大システムからWebシステムにいたるまで、数多くの実績が存在します。■約100名のメンバーがおり、1/3程度が中途採用で入社した社員です。
■現在、組織体制のさらなる強化を図っており、ご入社いただく方には、これまでのご経験を活かしながら、クラウド・インフラ領域での専門性を一層高めていただける環境をご用意しています。

「PM・PL候補｜クラウド・インフラ領域全般｜想定残業25H」のポジションの求人です
◆急成長するデジタル市場と多様化する顧客ニーズに対応するため、2024年7月に「クラウドインテグレーション統括部」を新設しました。
本ポストは、AWSやOCI等のクラウド技術や各種サーバ・ネットワーク製品・仮想化基盤など様々な技術を活用し、公共、金融、法人といった幅広い顧客の最適なインフラ環境を提供する部門の中核組織として高難易度プロジェクトや最先端技術への対応を担っています。
◆現在、組織体制のさらなる強化を図っておりプロジェクトの要となるPL/PM候補ポジションでご活躍いただける方を積極的に募集しています。

【具体的な職務内容】
本ポジションは、以下（１）～（３）の領域に分かれており、ご経験やご志向に応じて配属領域を決定します。
入社後も希望に応じたポジション変更や、チームを横断した柔軟な連携が可能な環境です。

（１）AWS/Azure等のパブリッククラウド環境開発
製造・流通・金融など幅広い業種のお客様に対し、クラウド基盤のコンサルから構築・運用までを担っており、AWS、Azure、Google Cloud など複数のクラウドに対応した提案・支援を行います。
将来的にはパブリッククラウドに限らず社内外の他組織では実現しにくい領域に挑戦し競合優位性の高いクラウドソリューションの提供を目指しているため、クラウド技術を軸に、多様な経験を積みながらスキルを広げることができます。
（業務内容）
・顧客、プロジェクトの要件からクラウド方式設計（パブリック、ハイブリット等）や利用サービスの選定～システム設計・構築
・社内外エンジニアの開発体制を統括（体制構築・進捗管理・品質向上施策）
・プライベートクラウドからパブリッククラウドへの移行・新規開発
・DevOps、SRE等のアプローチによる継続的なインフラ設計・構築・運用支援

（２）OCI（Oracle Alloy）を活用したクラウド環境開発
同社では2025年12月より、自社プライベートクラウドサービス「OpenCanvas」にOracle Alloyを組み込み、ソブリン要件に対応した新たなクラウドサービスの提供を開始します。
昨今、データの保護や法令遵守の観点から「自国でデータを管理・…

【必須要件】
■下記のご経験
（１）AWS/Azure等のパブリッククラウド環境開発（AWS/Azureを用いたシステム構築/運用いずれかのご経験、PMまたはPLのご経験）
（２）OCI（Oracle Alloy）を活用したクラウド環境開発（インフラまたはクラウド領域の設計・構築・運用経験、OCIの基礎的な知識　、PMまたはPLのご経験）
（３）お客様ワークスペース環境のDXを進める大規模プロジェクト（仮想化基盤やVDI環境の設計・構築のご経験、PMまたはPLのご経験）
■TOEIC600点以上
【歓迎要件】
（１）AWS/Azure等のパブリッククラウド環境開発（リーダ、サブリーダーとしてプロジェクト管理やチームを牽引したご経験をお持ちの方）
（２）OCI（Oracle Alloy）を活用したクラウド環境開発（顧客視点での提案・課題整理・推進力をお持ちの方、非機能要件の検討、クラウド費用試算のご経験をお持ちの方）
（３）お客様ワークスペース環境のDXを進める大規模プロジェクト（仮想化製品やVDI製品（VMware、Citrix等）に関する知識に加え、IAサーバ（Dell,HP等）ストレージ（NetApp,PureStorage等）ネットワーク（Cisco等）等の幅広い知識をお持ちの方）

東京都
江東区

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【職務内容】
株式会社AIアバターは、会話型AIアバターを活用した継続支援型プロダクトを展開しています。
私たちは、孤独を減らし、人々の努力や挑戦を「AIが寄り添い、応援する」形でサポートする多様なアプリ（ダイエット・筋トレ・勉強・サッカーなど）を運営しています。
現在、当社のマーケティング活動は、以下の3階層で体系化されており、それぞれに戦略と運用が求められます：

- **認知系**：Instagram、YouTube、TikTok などのSNS広告・映像マーケティング
- **獲得系**：Google検索広告、アフィリエイト媒体（成果報酬型）、LINE LPなど
- **底上げ系**：プレスリリース、ニュースメディア露出、YouTubeチャンネル運営、記者会見など
これらを包括的に設計し、PDCAを自走できる広告マーケティングマネージャーを募集します。

【具体的には】
・ 認知・獲得・底上げの3階層戦略の全体設計・実行管理
・ 各広告チャネル(Google、Meta、TikTokなど)のKPI設計、予算管理
・ 外部パートナー(広告代理店/映像制作チーム)との折衝・マネジメント
・ データ分析(GoogleAnalytics/LookerStudio等)に基づく広告効果改善
・ 広告クリエイティブ(バナー・LP・動画)の企画・改善指示
・ CRMチーム、プロダクト開発チーム、CSチームとの連携によるLTV最大化戦略の立案

【必須】
・ 3年以上のデジタルマーケティング運用・マネジメント経験
・ Google広告、SNS広告、アフィリエイト、プレス等を横断した統合マーケ戦略の経験
・ 広告KPIの設計と、LTV・CPA等の指標改善のPDCA実績
・ 外部パートナー管理やチームリーダー経験
・ ユーザー心理やペルソナ設計に基づいたマーケティング感覚

【歓迎】
・ アプリマーケティングまたはSaaS_サブスクリプションビジネスでの実務経験
・ LookerStudioやGA4によるLTV・リテンション分析の経験
・ エンタメ・キャラクター・IPビジネスにおける広告戦略設計経験
・ 英語力(海外展開時の広告運用に携われる方歓迎)

東京都千代田区

第二新卒歓迎／上流工程メイン／自社内開発メイン／SIer出身の方歓迎／SEからのキャリアアップ歓迎／PM候補／マネジメント経験歓迎

プロジェクト計画と進行管理、WBSの作成・更新、
スケジュール策定と進捗管理を行います。
開発パートナーや加盟店との調整、検収、仕様・優先度・スケジュール調整、
契約交渉、成果物の受入基準設計、受入テスト、検収対応も担当します。
品質基準の定義、リスクの洗い出し、影響度評価、対応策の管理、
品質/コスト/納期/スコープのトレードオフ整理と提案も重要な業務です。
関係者への状況共有、意思決定ファシリテーション、
経営/事業側への報告資料作成、合意形成の推進も行います。

【具体的には】
・ プロジェクト計画・進行管理・WBSの作成/更新
・ スケジュール策定と進捗管理(定例運営、議事録、決定ログ管理)
・ マイルストーン設計、納期管理
・ タスク・課題・変更管理の運用
・ 開発パートナー・加盟店との調整・検収
・ 開発会社や加盟店との仕様・優先度・スケジュール調整
・ 契約・納期・成果物の条件交渉/合意形成
・ 成果物の受入基準設計、受入テスト、検収対応
・ 品質・リスクマネジメント・品質基準の定義、リスクの洗い出し、影響度評価、対応策の管理

・ システム/ソフトウェア開発プロジェクトのPMまたは推進経験
・ WBS作成、進捗・課題・リスク管理を自走できる
・ 開発会社/外部ベンダーとの調整経験(仕様・納期・成果物)
・ 関係者との合意形成に必要なドキュメント作成スキル(要件、議事録、課題管理表、意思決定ログなど)

東京都港区

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生産性向上や営業促進、DX化などに重要な役割を担う「Salesforce（セールスフォース）」。
話題のChatGPTを統合した世界初の「Einstein GPT」を搭載するなど生成AI技術の注目を集めており、AI機能に関するご相談も増えています。
当社ではこうしたクライアントのニーズに沿った要件定義や提案を行っていただける、「プロジェクトマネージャー」および「コンサルタント」のポジションを担っていただく方を積極的にお迎えしています。
システム構築のみにとらわれず、事業全体の課題を解決することもあり、
経営層の方々と仕事ができるのも魅力のひとつです。
当社のマネージャー、コンサルタントとしてチームを牽引し、ともに成長しましょう！

＜お任せしたい業務・ミッション＞
・顧客の課題に合わせた要件定義や提案
・アプリケーション開発推進
・チームのマネジメント、育成
※ご志向に合わせて設計や開発も担当いただきます
独自の研修や育成制度があるためSalesforceの経験や知識は不要です！

・システム開発経験3年以上（言語不問）
・3名以上のプロジェクトのPMのご経験
・要件定義のご経験

東京都中央区

マネジメント経験歓迎

同社は、「人類の価値観を解放し、つなげる」というミッションのもと、
AI、LLMを軸とした次世代キャリア支援AIプラットフォーム「BaseMe」を運営しております。
BaseMeは学生のプロフィールや経験、志向性、行動データを分析し、
企業の文化や価値観とマッチングさせることで学生と企業の相互理解を深めることを目指しております。
2024年のサービス開始以来、
多くの学生と企業にご利用いただいており、さらなる事業拡大を進めています。
また、BaseMeは求職者が自身の価値観を表現し、
企業が適切な人材にアプローチできるキャリア支援プラットフォームです。
【具体的には】
・ 新規利用企業へのオンボーディング施策の設計・実行(採用担当者と連携し、
　 人材要件・メッセージ・採用プロセスの策定を支援)
・ BaseMe運用計画の策定・実行サポート
・ CS組織全体の業務プロセスの標準化やオペレーションの最適化など生産性向上施策の立案
・ 契約更新に向けたアプローチやアップセル活動
・ 社内横断的なプロジェクトリーダーとしての役割
・ 中長期的なCS戦略立案・実行管理
・ 顧客からの要望の収集・整理、およびプロダクトチームへの連携

【必須】
・ カスタマーサクセス経験
・ 無形商材の深耕型法人セールスの経験
・ マネジメント経験

【歓迎】
・ 5名以上のマネジメント経験
・ コンサルティングファーム/シンクタンクでの業務経験
・ バックオフィス向けSaaSのカスタマーサクセス経験
・ スタートアップでの就業経験
・ 人材業界での就業経験
・ エンタープライズとの折衝経験

東京都渋谷区渋谷

自社内開発メイン／SIer出身の方歓迎／社内研修・勉強会あり／クリエイティブに強み／マネジメント経験歓迎

既存顧客のLTV最大化という成長戦略に基づき、
顧客理解を起点に課題を整理し、施策の立案と推進を行います。
マーケティングの力で事業成長を牽引し、再現性のある成長パターンを構築する役割を担います。
具体的には、プロダクト企画提起、価格設計、
マネタイズ施策の企画・推進、CRM施策やロイヤリティプログラムの設計・実行を行います。
顧客分析・データ活用を通じて課題を構造化し、改善サイクルを継続的に回します。
また、プロダクト改善をマーケティング視点から起案し、
関係部署や外部パートナーと連携して検証を推進いたします。

【具体的には】
・全体戦略を踏まえ、顧客セグメントやユースケースに基づいたプロダクト企画提起・価格設計・マネタイズ施策を企画・推進
・既存顧客の稼働率・継続率向上を目的に、CRM施策やロイヤリティプログラムなどの関係構築施策を設計・実行
・顧客分析・データ活用を通じて課題を構造化し、仮説立案～検証～改善のサイクルを継続的に回す
・稼働率、収益単価、顧客セグメント別LTV向上を目的としたプロダクト改善をマーケティング視点から起案し、PdM・デザイナーと連携して検証を推進
・関係部署や外部パートナーとの調整・推進

・ B2C事業におけるグロース施策の企画・推進経験(3年以上目安)
・ 顧客分析やセグメンテーションに基づいた施策を企画・実行した経験
・ 既存顧客の活性化・継続率向上を目的としたコミュニケーション施策の企画や運用経験

【歓迎】
・ Fintech領域での業務経験
・ プロダクトの成長フェーズにおけるグロース戦略
・ マネタイズ企画の経験

東京都渋谷区

上流工程メイン

「事業グロースの視点を持ち、課題解決していくMGR」 として、自社サービスの最終KPIである「採用率」の向上がミッションになります。
IT業界での営業、CS、マーケティングなどのあらゆる分野で事業成長をさせてきた経験を活かし、顧客、プロダクト、事業の視点でグロースを描きながら、同社求人メディアの「採用数と採用率の過去最高値」を常に更新し続けることで、業界全体に好影響をもたらして頂きたいと考えています。
※このポジションは現在の代表取締役も役員もマーケティングDivと併せて20代の頃に担ったポジションです。事業力をつけたい方に最適なポジションです。
【具体的には】
・事業戦略の立案と実行（TOB・TOC両面）
・プロダクトグロース（顧客・ユーザー視点での機能開発、UX／CX改善）
・データドリブン施策の推進（分析は専門人材と連携、課題定義と推進を主導）
・チームマネジメントと次世代リーダーの育成
【同社の体制について】
同社は、 分析（データアナリスト）企画（マーケター） 進行（ディレクター）を一気通貫で担当するマーケティング体制としています。
分析もSQLというエンジニア言語を用いて高度な分析をするため難易度は高く、いきなり生産性が高いチーム体制を作れるわけではありません。
それでもこの体制にしているのは、自らで数値を見て、思考をし、実行までを推進していける人材を育成していくため。
この一気通貫性は経営においても同じで、経営課題を捉え、啓蒙し変化を加えるという一連のプロセスを役職有無に関わらず養っていく体制としています。リクルーティングDivにおいては、マーケチームや営業チームと協業し、顧客課題やユーザー視点に着目し一気通貫して事業を見渡しながら、自社最終KPIである「採用率」の向上に取り組んでいきます。

・ IT業界に置いて、自身の施策や戦略において業績を向上させた実績
・ 事業課題を自ら定義し、改善・仕組み化など個人とチーム双方において推進した経験
・ プロジェクトマネジメントやチームマネジメント経験(リーダー経験可)
・ 事業売上を構造的に捉える力
・ 上記に加えてシステム理解力とIT専門用語の理解力

【歓迎】
・ マーケティング領域での企画～実行の経験
・ プロダクト企画・開発に携わった経験
・ 複数チャネルを横断したWebマーケティング経験

東京都豊島区

上流工程メイン／最新技術に明るい／自社内開発メイン／PM候補

同社では、プロジェクトマネジメント、サービス企画・設計、組織づくりを主な業務内容としています。
クライアントの業務ヒアリングに基づきプロダクト活用のスコープを定義し、
必要な機能要件を整理、開発担当者と連携します。
サービス企画においては、プロダクト活用を標準化するサービス設計を企画し、
提供価値から運用・サポートまでを設計します。
組織づくりにおいては、プロジェクトマネージャーの
採用戦略立案やチーム組成・運営に貢献し、
組織拡大フェーズにおける仕組みづくり、カルチャー形成を行います。

【具体的には】
・ プロジェクトマネジメント
・ クライアントの業務ヒアリングをもとに、プロダクト活用のスコープを定義
・ 機能ギャップがある場合は、必要な機能要件を整理し開発担当者やチームと連携
・ AsIs/ToBeの業務フロー図やシステム連携図など、ドキュメントを適宜作成
・ スコープ確定後、WBSの作成と進捗・課題管理を通じてプロジェクトを推進
・ サービス企画・設計
・ 営業・開発と連携し、プロダクト活用を標準化するサービス設計を企画
・ PRDを作成し、提供価値～運用・サポートまでを設計
・ 提供開始後も改善を重ね、サービスモデルの磨き込みを継続的に実施

・ BtoB向けのシステム導入プロジェクトにおけるPMまたはPLの経験
　※エンジニアチームのリーダーとして顧客折衝に携わった経験
・ 顧客のカウンターパートとして、課題のヒアリングから提案までをリードした経験
・ プロジェクトの課題特定から改善提案・実行支援まで責任を持ってプロジェクトをやりきった経験

【歓迎】
・ 複数のステークホルダーが関わるプロジェクトにおいて、顧客との高度な交渉をリードし、着実に成果へ導いたご経験
・ 難易度の高いプロジェクトのハンドリングや、困難な状況下でも冷静にプロジェクトを立て直したご経験
・ エンジニアとしての実務経験をお持ちの方(技術理解に基づく調整や提案に強みがある方)
・ 製造業に関する業界知見
・ 購買・調達領域に関する業務知識やプロジェクト経験

東京都豊島区南池袋1丁目16番20号

【決済や金融サービスの新しい形を創り出すフィンテック企業】【先端テクノロジーを活用し次世代の社会基盤/社会全体のUX向上を目指す事業創造カンパニー】【リモートワーク積極活用（頻度は部門によって異なります）】【大手出身の経営陣も多く安定した経営基盤×スピード感/風通しの良さといったベンチャー風土のバランスが抜群】

「エンジニアリングマネージャー（WalletStation）」のポジションの求人です
同社の主力プロダクト「Wallet Station」を開発するエンジニア組織の強化をお任せします。
「Wallet Station」はさまざまな業種の企業が保有するプロダクトに「オリジナルPay」をスピーディに構築するためのスマホ決済プラットフォームです。
コード決済、残高管理やユーザ認証など決済システムのコア機能に加え、ポイント発行やチャージなどの周辺機能までをAPIで連携・提供しています。

【具体的には】
エンジニアがスピード感を持って最高のアウトプットを出していくために自立駆動型の体制を作ることがミッションです。
まずはチームのメンバーとして現状の開発プロセスやシステムの理解を深めていただきながら、下記のマネジメント業務に携わっていく流れを想定しています。

・各チームメンバーのマネジメント（1on1を通したメンタリング、コーチング、目標設定、評価）
・プロダクト戦略に沿ったエンジニア採用計画の策定および実行
・エンジニア組織の戦略策定、事業戦略やプロダクトロードマップとの連携
・組織のパフォーマンス向上に関する取り組み
・社内外イベントの企画・実行、および活性化のための改善施策立案
・制度設計、運用

事業をグロースさせるべくメンバーの能力向上にコミットし、CTOやテックリードと連携してプロダクトドリブンなエンジニアリング組織を作り上げてください。

【組織について】
Wallet Stationを開発するEmbedded Fintech事業部は、現在約100名が所属する組織です（平均年齢36歳）。スタートアップ、SIer、金融事業会社など様々なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。
開発の領域別にチームを分かれており、案件プロジェクトベースで新規PJチームを組成しています。（チーム内訳：PdM/PjM/バックエンド、フロントエンド/デザイナー/QAなど）
コミュニケーションは基本オンラインで、定例MTG以外でもmeet、ハドル、Slackなどで適宜相談している環境です。

【必須要件】
■5年以上Webアプリケーションのバックエンド開発の経験（言語不問）
■自動化やテスト改善などチームの生産性を上げるために取り組んだ経験
■複数名が所属する開発チームにおけるリーダー、マネジメント経験
■インフキュリオンのビジョンやバリューに共感していただけること

東京都
千代田区麹町5-7-2 MFPR麹町ビル7F

トヨタグループ17社の1社として昭和28年に設立。トヨタグループとしての安定した経営基盤と待遇で、働きやすさ抜群の優良企業
インキュベーション施設・モータースポーツビレッジ・ホテルなど、新たな取り組みにもチャレンジしているデベロッパーです

「不動産企画・開発（管理職）★東京日比谷/トヨタG」のポジションの求人です
【仕事内容】
開発企画部の配属となり、当社が手掛ける新規物件（オフィス・商業施設など）の企画、開発、プロジェクト推進を担っていただきます。デベロッパーの根幹を担う開発事業を東京で拡大しており、築地地区まちづくり事業をはじめ、大規模かつ希少な開発案件への挑戦が可能です。

■業務詳細：
・新規不動産事業の企画、開発、推進業務
・用地、オフィスビルを中心とした物件の取得の検討、協議、情報収集
※総合職採用のため、将来的に他部門へのローテーションがございます。

■部署情報：
開発企画部：13名（部長以下、取得チーム3名、事業推進チーム9名）
※主に都内の物件・再開発プロジェクトを担当
（例：築地地区まちづくり事業、X-BASE SHIBUYA（クロスベース渋谷）等）
プロジェクトごとに2～４名程のチームを組んで対応しています。

■採用背景・ミッション
近年、物件取得や事業機会の獲得が順調に進んでおり、今後のさらなる事業拡大およびプロジェクトの円滑な推進に向けて、開発企画部の人員体制を強化するための募集を行っています。
ご入社後は、プレイングマネージャーとしてご自身の専門性を活かしながら、メンバーの育成・指導にも取り組んでいただきます。

【魅力】
当社はトヨタグループの一員として、1953年に設立。東京・名古屋・大阪の３つのエリアでビル事業を展開しています。近年はデベロッパーの根幹を担う開発事業を東京で拡大しており、築地地区まちづくり事業をはじめ、大規模かつ希少な開発案件への挑戦が可能です。近年は、東京へ進出・東京本社を構えるなど、東京での事業拡大を目指すべく、採用強化をしています。

【当社の所有物件】
・関東エリア：トヨタ東京ビル、axle御茶ノ水、富士モータースポーツフォレスト など
・名古屋エリア：ミッドランドスクエア、名古屋クロスコートタワー、センチュリー豊田ビル、シンフォニー豊田ビル など

※掲載しているものは、選考開始時の募集ポジションです。
※選考を通じてご本人の経験・スキルから適性を考慮させていただき、最終的な配属先が変更になる可能性もございます。その場合は、選考過程で理由・経緯をご説明し相互に合意のうえ、進めさせ…

【必須要件】
■プロジェクトマネジメントまたは組織マネジメントの経験
■デベロッパー、ゼネコン、電鉄企業などでの以下のいずれかの経験
　不動産開発/事業推進/用地取得/売買仲介（BtoB）/エリアマネジメント

東京都
東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー 11階

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同社で開発する運用タイトルの企画マネージャーを担当して頂きます。

【具体的には】
スマートフォン向けゲームの開発及び運営企画メンバーのマネジメント業務
・企画メンバーのマネジメント、育成、評価
・勤怠管理
・各プロジェクトの人員管理
・1on1
・企画内の課題や問題の洗い出と解決
・人員管理
・勤怠管理/勤怠締め
・稟議申請承認
・人事異動申請（各ツールのライセンスやアカウントの管理）
・人事考課評価、申し送り
・各会議体への参加

・複数人（10名以上）同時でのマネジメント経験（3年以上）
・スマートフォンゲームの開発・企画・運営いずれかの経験（3年以上）
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションできる能力

【歓迎】
・新規ゲーム立ち上げの経験
・Unityやスクリプト言語への基本的な理解
・ソーシャルゲームやIPタイトルの運営経験

東京都渋谷区

平均年齢29歳。ベンチャー企業ならではの活気ある雰囲気/全社員の平均残業時間は月20時間/創業以来、3ヵ月に1回、AWARDを開催。還元の仕方は2通り。一つ目は報酬。二つ目は3ヵ月の進化と成果に対して社員を全員から称賛される場があること。

「財務マネージャー」のポジションの求人です
【業務詳細】
・財務戦略立案・運用
・資金調達（金融機関提出資料作成、金融機関折衝、借入金残高管理、新規金融機関開拓）
・資金繰り管理（資金収支予測、資金繰り表作成、資金収支予実差異分析）

【配属部署】
財務本部　財務チーム
組織構成：40代女性1名
※課長～係長としてのご入社を想定しております。

【キャリアパス】
・狭義の財務業務からスタートしていただき、将来的には経理、決算、財務分析、予算管理、経営企画、事業企画、顧客のための住宅ローンサービス等にレンジを広げ、最終的には広義の財務を統括するCFO（最高財務責任者）を目指していただくことが可能です。

【必須要件】
■新卒でメガバンク又はこれに準ずる金融機関に入社し、そこで3年間以上の勤務
※これに準ずる金融機関とは『りそな、横浜、千葉、（静岡）、（福岡）』


【歓迎要件】
▼部下マネジメント経験
▼事業会社での財務部門経験
▼銀行法人融資業務または一般企業
▼財務調達部門経験
▼日商簿記1級と同等レベルの知識

東京都
新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル37F

【活躍がしっかりと評価され年収青天井で上げていくことができます！】
新規顧客にアプローチして、顧客課題の理解をすると共に弊社の価値（オフショア・DXコンサルティングサービス等によるE to Eサービスのご提供）を伝えることを通じて新規顧客を獲得するコンサルティング型営業の活動を担当していただきます。

「新規顧客開拓営業 / 東京【年収MAX2500万円】」のポジションの求人です
【企業担当者より】
FPTの豊富なITリソースを活用したお客様への価値貢献のドアノックとして、顧客の開拓を担っていただきます。
FPTジャパンホールディングでは、本国ベトナムでのオフショア開発や、FPTソフトウェアジャパンやコンサルティングジャパンと連携した高品質なITソリューションの提供などを行っております！

ベトナム最大のシステムインテグレータであり、安定した基盤のもと、現在日本国内でも急成長中の企業です！
是非ご検討いただけますと幸いです。

【業務内容】
新規顧客にアプローチして、顧客課題の理解をすると共に弊社の価値（オフショア・DXコンサルティングサービス等によるE to Eサービスのご提供）を伝えることを通じて新規顧客を獲得するコンサルティング型営業の活動を担当していただきます。

【現在の主なクライアント】
・国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。
・大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー　等

【現在の組織編制】
戦略パートナー開発チームとして、今年3月に新設、今後十名程度までの拡大を検討しています。
現在：日本人3名/ベトナム人1名

【会社、仕事の魅力】
ＦＰＴジャパンホールディングスは、グループ企業全体で社員数約7万が在席し、2023年で創25周年を迎えるベトナム最級の ICT企業【ＦＰＴグループ】の本法です。

設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード（38%）しており、社員数も連結4,800名を超え（2025年8月現在）、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。

営業～コンサル～開発～運用保守という、ITに必要なすべての工程をFPTジャパングループ内で一気通貫で行うことができる点が、他のIT企業と違う大きなポイントです。また、オフショア、ニアショアのいずれの開発拠点も 持っており、お客様のビジネススコープに合わせた最適な提案…

【必須要件】
■ITに関わる営業として新規顧客の開拓、最初の顧客折衝から要件引き出し・ヒアリング・提案・受注までの一通りの経験が10年以上ある方。
■日本企業の商習慣、意思決定のプロセスと意思決定のポイントと、それに向けた提案力、案件のクローシング力がある方。
■作業スキル、チームワーク、経験 ・優れたコミュニケーション力、交渉力、提案力がある方。

東京都
港区三田三丁目5番地19号住友不動産三田ガーデンタワー33階

上流工程メイン／最新技術に明るい／SIer出身の方歓迎／大手企業向け／マネジメント経験歓迎

あなたの経験・志向性を最大限に尊重し、最適なプロジェクトをお任せします。「この業界に挑戦したい」「こんな技術を使いたい」といったリクエストも大歓迎です。

・SAP導入コンサルティング
　構想策定、要件定義、フィット＆ギャップ分析
　設計、開発、テスト、移行、本稼働支援
　（担当モジュール例：SD、MM、PP、FI、COなど、あなたの得意領域を活かせます）

・プロジェクトリード
　顧客折衝、課題ヒアリング、ソリューション提案
　進捗管理、品質管理、チームメンバーのタスク管理

・組織運営への貢献
　若手コンサルタントの育成、メンタリング
　採用活動、ナレッジマネジメントの仕組み作り
　オウンドメディア戦略、市場コミュニケーション

■案件事例
・大手製造業向けSAP S/4HANAグローバル展開プロジェクト
・中堅・地方優良企業の基幹システム刷新（DX推進）
・海外拠点向けSAP導入支援（英語力を活かせます）

・SAPいずれかのモジュールで導入・開発・運用保守の実務経験が5年以上ある方

【歓迎】
・SAPプロジェクトにおいて顧客折衝もしくは要件定義の経験
・SAP認定資格（SD、MM、PP、FI、COなど）の保持者
・複数モジュールの知見
・ABAPの知識・経験
・BTPの知識・経験
・業務アプリケーションの開発・運用経験

東京都中央区

20時以降面接可／上流工程メイン／最新技術に明るい／SEからのキャリアアップ歓迎／PM候補／マネジメント経験歓迎

同社AI-PMは、クライアントの本質課題に向き合い、AI駆動開発で攻めのDXを支援しています。
PoCからMVP、本番運用まで一気通貫でリードし、価値ある変化を生み出します。
案件のほとんどがプライムで、クライアントと直接対話しながら要件定義や進行管理を担当。
国内外のメンバーと連携し、技術とビジネスをつなぐ役割を担います。
自ら考え、動くことが求められる環境ですが、その分、成果への手応えや成長実感も大きいポジションです。またアカウントマネージャーとして長期的に顧客と伴走し、アップセルやクロスセルを実施し継続的な価値を届けたい方に最適です。

【具体的には】
クライアントとは中長期の関係性のなかでDX化支援を通じてクライアントビジネスを成功に導きます。契約も中長期のものが多くなり、KPI/KGIも共同で設定の上、クライアントとのプロジェクトチーム・組織の成長支援も実施します。

・AI活用戦略設計：クライアントのビジネスゴールに対し、適切なAI技術をマッピング。価値検証のためのロードマップを設計します。
・プロジェクト推進・マネジメント：AI×スクラム開発などのアジャイル手法を活用しながら、要件定義から進行管理、リスク対応までを担います。社内外の関係者と連携し、プロジェクトを前進させていきます。
・プロジェクト収支管理、クライアント調整：進捗や課題の共有、収支やスコープの管理を行いながら、クライアントとの信頼関係を構築します。
・長期アカウント運営：既存プロジェクト終了後も課題を再発見し、追加提案やアップセルを通じて継続的な価値提供を目指します。
・グローバル拠点と連携したプロジェクト遂行：海外のオフショア（開発・運用）拠点と協力し、国際チームでのプロジェクト推進も担います。

下記の経験・同様のスキルをお持ちの方
・Web/ モバイル / 業務系システム開発プロジェクトでの プロジェクトマネジメント
・顧客折衝・提案活動(提案・改善・アップセル/クロスセル)の経験
・プロジェクト内でのQCDS管理の経験
【歓迎】
・生成系AIツールの業務活用経験
Cursor：ソース調査・コードレビュー自動化、プロトタイプ検証、Claude / ChatGPT / Gemini：要件定義ドラフト生成、リスク分析レポート、議事録自動要約
GitHub Copilot / Copilot Chat：テストケース自動生成、技術調査メモ作成、PowerBI Edge Copilot：リアルタイム KPI ダッシュボード更新
・ビジネス変革を実現するためのロードマップ作成経験、クライアントへの価値提供とLTV向上の経験
・プロセスマネジメントの経験、データドリブンな意思決定の経験

東京都渋谷区

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BtoC企業様に対し、マーケティングオートメーションツールAIMSTARや
AIソリューションの提供を通じてグロース支援を実施しております。
顧客である生活者とのエンゲージメント最適化を目指し、
クライアントの成功体験を創出、LTV最大化、プロダクトの進化を担います。
特に総合通販業界、金融業界、EC業界等で事業成長に貢献しており、
BtoC企業様のデータリテラシー不足を解決し、データの活用を目指します。
BtoB SaaSにおけるアップセル/リテンション提案や、
データを活用した提案型営業、KPI設計と運用管理も行います。

【具体的には】
・ BtoB SaaSにおけるアップセル/リテンション提案
・ データを活用した提案型営業、KPI設計と運用管理
・ エンタープライズ企業のAIソリューション導入プロジェクトをリード

・ 法人顧客向けの折衝・提案経験(業界不問)
・ SaaSまたはBtoBサービスにおけるカスタマー対応経験、もしくはコンサルティングとしてのアカウント管理経験(1年以上)
・ 成果から逆算して行動計画を立てられる力

【歓迎】
・ AI・テクノロジーの可能性を信じている方
・ コンサルティング職のご経験(ポジション不問)
・ アカウントマネジメントのご経験(業界不問)
・ マーケティング領域への理解・関心
・ スタートアップ・成長企業での実務経験
・ KPIマネジメントやNRR改善施策の実務経験

東京都港区

英語を活かせる／上流工程メイン／外国籍の方も活躍中

【職務内容】
技術部門の責任者として、部門全体のマネジメントを統括していただきます。
優秀なエンジニアチームの構築・育成から、プロジェクトの品質・納期・コスト管理、顧客満足度の向上まで、
裁量権を持って幅広くお任せします。
プレイングマネージャーとして、組織の成長と事業の成功をダイレクトに実現できる、
非常にやりがいのあるポジションです。

【具体的な職務内容】
▼チームマネジメント
エンジニアチームの目標設定、業務進捗管理、評価
人事部門と連携したエンジニアの採用活動
チームメンバーの稼働管理、休暇等の労務管理
▼プロジェクトマネジメント
プロジェクト開始前の設計レビューおよび準備状況の確認
営業・サービス部門と連携し、プロジェクトのキックオフを主導
設置・導入における品質管理と、不具合ゼロの実現
▼部門運営・改善
協力会社との良好な関係構築および予算管理
他部門と連携し、業務効率、専門性、顧客満足度の向上を目的としたプロセス改善
各種社内文書（案件管理表、週次報告書等）の確認・承認

【必須】
・ AV・ITインフラ・建設業界でのプロジェクトマネジメント経験と実績
・ セキュリティシステムの経験（優遇）
・ 英語・英会話スキル（優遇）
・ チームメンバーの状況把握と的確なアドバイス能力
・ チーム運営を円滑に行い、強いリーダーシップを発揮し牽引できる能力
・ 日本のチームメイト、協力業者、お客様(日本・海外)、海外チームと密なコミュニケーションを構築し、相互理解を促進できる能力
・ 事象の本質を把握、理解し問題解決に積極的に関われる能力
・ 物理セキュリティ、アクセスコントロール、CCTV、NVR/VMSの知識と経験（優遇）
・ 3年以上のプロジェクトマネジメントの実務経験（応相談）
・ コスト管理の理解

東京都プロジェクトによる

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自社プロダクト・WEBサービスとして提供しているFinTechサービスや社内業務のDX化などをリードしていただきます。
（企業年金の自動シミュレーション、各種申込み手続きのWeb化など）
企画、開発要件整理などの上流工程から関わり、他部門や協力会社のエンジニアと協力分担して、サービスの開発を行います。
自社システム：はぐONE、基金事務システム、基幹システム、kintoneなどの各種ノーコードツール

＜開発環境＞
インフラ：AWS（EC2、CloudWatch、SES等）
言語：PHP7系/8系+Laravel+Bootstrap
データベース：RDS（MySQL）
テスト：PHPUnit、Selenium（Python）、Larastan
ツール：Github、Slack、BackLog、Kintone
文化：コードレビュー、勉強会、朝会夕会によるチームでの技術相談

■具体的な仕事内容
◇自社プロダクトの開発・提供・運用
　掛金の効果を自動計算するシミュレーション
　各種申込み手続きのWeb化
　その他設計、開発要件整理、仕様作成、機能提案など
■将来お任せしたい仕事
◇システム企画・開発管理・分析
◇新規プロダクトの企画・開発
◇マネジメント業務

【必須】
・課長、マネージャ以上の管理職の経験
・DX化の経験が有る方
・部署間折衝の経験
・戦略立案の経験
・Web開発運用経験をお持ちの方
・情報処理に関する基本的な知識
・オブジェクト指向、MVCフレームワークの理解

【歓迎】
・kintone、hubspotの業務経験、知識

東京都新宿区

【パソナキャリア経由での入社実績あり】■「デジタルマーケティング事業」「データマーケティング事業」「インサイト事業」という3つの事業分野で多角的なビジネスを展開！プライム上場/国内外にグループ企業を抱えるグローバル展開企業での自社サービスプロジェクトマネージャー！フレックス活用◎

「自社サービス/プロジェクトマネージャー【フレックスOK】」のポジションの求人です
【ミッション】
クロス・マーケティンググループ全社の自社サービスシステムのプロジェクトマネージャーとして、 グループ企業・事業部の要望や従業員の作業効率を向上させるためのプロジェクトを推進していただきます。

【お任せしたいこと】
※ 実際に開発業務として手を動かしていただくことはありませんが、 開発チーム・事業サイドと密にコミュニケーションを取り 事業成長にコミットしていただきます。

■プロジェクトマネジメント業務全般
■業務フロー、システム、リサーチ手法、データ活用など現場一次情報の徹底収集
■ベンダーコントロール
■部門長への提案、プロジェクト化

【携わって頂くサービスについて】
・インフルエンサーマーケティングツール『REECH』
⇒企業のマーケティング担当者向けのSaaSプロダクトです。 40万アカウント以上のインフルエンサーと、2.5億件以上の膨大な投稿データを蓄積。インフルエンサーを起用したい広告主さまや広告代理店さまが、あらゆるインフルエンサーを簡単に検索・分析・管理・キャスティング・レポート化できるツール
・消費財サンプリングサービス『モラタメ』
⇒新商品や話題の商品が「無料でモラえる」「小額でタメせる」日本最大級のWebサンプリングサービス　など

【募集背景】
同社は積極的な業務拡大の結果、国内外に多くのグループ会社を抱えることとなりました。拡大に伴い、システム課題も数多く存在しており、今後の成長において
システム部門の強化は急務と考えています。
各案件のノウハウ・ナレッジ・データが個別化・属人化する傾向にあり、生産性や効率向上の余地があること、また、SNSの流行やキャリアメールの衰退など、消費者・モニターの行動も変容しつつあり、ITを通じた新たなサービスやリサーチ手法の模索が必要な状況です。そこで、世の中の変化に対応した新たなサービス企画やシステムの改革をメインミッションとする方を採用し、様々な課題の解決を図っていきたいと考えています。

【同社で実現できること】
（１）ビジネス視点を持ったプロダクトの開発・運用ができる
同社の開発チームは、【ただ良いものを作る！】だけでなく、どれだけビジネスインパク…

【必須要件】
■プロジェクトリーダーやプロジェクトマネジメント経験　
■システム開発経験


【歓迎要件】
■ただプロジェクトの管理をするだけでなく、売上や収益の向上に貢献されたご経験
■開発チームのリード経験

東京都
新宿区西新宿3丁目20番2号 東京オペラシティタワー 24F

【JR西日本のデジタルアセットのすべてで未来からの課題に挑む】【JR西日本グループのデジタル施策を担う新会社で自社グループの大規模データを分析し、新たな価値を創造】【フルリモートワーク可/日本全国から勤務可能】

「データサイエンティスト/マネージャー/フルリモート可」のポジションの求人です
【募集背景】
現在、JR西日本グループでは、（１）グループ共通ポイントであるWESTERポイント活用しお客様に便利でお得で楽しい“WESTER体験”を提供すること、（２）JR西日本グループが保有する顧客・運行・保守データの活用による業務改革および社会へのソリューション展開、の2点を注力領域として定めています。
（１）WESTER体験の向上については、お客様とのタッチポイントとしてWESTERアプリ、ICOCAの交通機関利用データ・電子マネー（モバイルICOCA含む）、J-WESTカードに加えて鉄道発のバーコード決済の導入も控え、鉄道及び関連事業のリアルのフィールドを生かしながら、これらのデータから個客体験を読み解き、さらに取り組みを深度化・拡大する時期に来ています。
（２）JR西日本グループデータを活用した業務改革・ソリューション化については、鉄道施設・電気分野のCBM（Condition Based Maintenance）の取組みをはじめとして、グループ各社の運行・業務データを活用し、業務を変革していく必要があります。
これらの取組みには、顧客データや業務データを分析するデータサイエンティストの力が必要となるため募集いたします。

【具体的には】
■鉄道、小売、不動産、旅行、宿泊等、グループ全体における顧客価値増大のためのマーケティング分析
■鉄道事業をはじめとするグループ各社の業務・運行データを活用した分析ソリューション開発およびその利活用推進による事業運営・業務効率化
■顧客課題の整理、分析設計、品質担保等を通じた分析プロジェクトの推進
■分析組織拡大に向けた制度整備、育成計画の策定・実行

【分析業務例】
・BIツールや統計・機械学習モデルを活用したデータのビジュアライズ、レポーティング・ダッシュボードの設計および作成。それらレポートを用いたネクストアクションの検討や示唆出し、施策実行支援
・自社の分析アセットやノウハウをもとにした、新規サービスやプロダクトの検討・開発の実施
・ダッシュボードや機械学習システムなどのデータ分析に関わるシステムのオペレーション設計や運用・改善
・データ分析関連の文献調査・アルゴリズム実装

▼作業環境（…

【必須要件】
■統計学や機械学習に関する知見、それらを用いた分析業務経験
■組織/チームのケイパビリティ拡大に向けた人員計画、メンバー育成経験


【歓迎要件】
・分析プログラミングもしくはソフトウェア開発に関する知見、それらを用いた分析プログラムの作成業務経験
・研究開発の経験（大学/大学院等での研究含む）
・ビジネスドメイン知識（どのようなドメインでも可）
・クラウドサービス（AWS/GCP/Azure等）を利用したサービス開発経験

大阪府
大阪市北区曽根崎新地1-13-22 WeWork御堂筋フロンティア ※フルリモート

英語を活かせる／上流工程メイン

■マーケットリサーチと競合分析、市場開拓
- 市場の動向や競合他社の製品を分析し、プロダクトの競争力を高める戦略を策定、市場開拓

■プロダクトビジョンの定義と管理
- プロダクトのビジョンや目標を明確にし、チーム全体に共有
- プロダクトの長期的な方向性を設定し、ステークホルダーとの調整

■ステークホルダーとのコミュニケーション
- プロジェクトの進捗状況をステークホルダーに報告し、フィードバックを収集
- 他チームと連携し、顧客やユーザーとのインタビューを行い、ニーズや要望を理解し、落とし込む

■リリース計画
- リリース計画を立て、リリースのスケジュールを管理する
- 各スプリントの目標を設定し、達成状況を確認

【仕事の魅力】
・社会課題に貢献するサービスが広まる過程に携わることが出来る
・役職関係なく自由に意見交換ができる環境
・さまざまな専門知識を持つ優秀なメンバーと協力し、企業の課題や、地球規模の環境問題・社会課題に挑戦が出来る
・上場を目指しているスタートアップでの事業開発に携われる

・ インフラ、エネルギー、農業、 AI、 エンタープライズ、環境、GISに関連のある業界経験がある
・ プロジェクトマネージャーの経験がある
・ ビジネスレベルの英語力

【歓迎】
・ ベンチャー企業でのプロダクトオーナー/プロダクトマネージャーのご経験
・ 事業会社で新規事業開発

東京都中央区

自社内開発メイン／SIer出身の方歓迎／社内研修・勉強会あり／マネジメント経験歓迎

自社プロダクト・サービスの開発エンジニアとして、アーキテクチャ設計、機能実装、開発品質・効率向上などの業務を担っていただきます。また、パフォーマンス向上のため、本役割組織の推進、メンバーの目標管理、指導・育成等のチームマネジメント業務をお任せします。

【具体的には】
・要件定義、設計
・開発成果物の作成、レビュー
・仕様書、設計書のドキュメント作成およびレビュー
・品質の向上のためのコードレビュー
・問合せや作業依頼の対応
・トラブルシューティングや不具合調査
・チームメンバーの指導、育成、フォロー

・大規模で長期に渡って運用がされているWebアプリケーションの開発経験
・Java、Typescript、Goなどの静的型付け言語による開発の実務経験
・大学の情報学部レベルのコンピューターサイエンスの知識（学位は必須ではございません）
・マネジメント経験、メンバー育成経験

【歓迎】
・アプリ作成やオープンソースへの貢献、学会・イベントでの発表や出版等技術的アウトプットの実績
・ソース管理やテストの自動化などの開発を効率化するCI/CD環境の使用経験
・Linuxサーバについての基礎知識
・AWS、AzureなどのAPIを使ったサービスの立ち上げ経験
・操作性を高めるためにUI・UXの設計知識

東京都渋谷区

【パソナキャリア経由での入社実績あり】～NTTデータグループのコンサルティングファーム～　システム開発は行わず、経営コンサルティングを生業とするファームです。
～官民両方の変革支援を通じて、新しい社会システム（仕組）構想・構築する～

「組織・人材変革コンサルタント（マネージャー）」のポジションの求人です
【組織ミッション】
ヒトと組織の最適化を通じビジネスパフォーマンスを高める企業変革パートナー・プロフェッショナルであり続けること
社会/顧客価値の最大化、クライアント企業の成長、組織を支える個々人の幸せの其々の実現を大切に目指していくこと

【組織の特徴】
2023年7月に立ち上がった新規立上げ組織のため裁量・自由度が非常に高い成長期の組織です
NTTデータグループとしての高い社会的信頼度・広範な顧客接点があります
”人事”の世界に閉じない、企業戦略を支える組織・人材コンサルになります
若手からでも市場への発信/リリースする機会が多い点も特徴的です
ワークスタイルはハイブリットワークスタイル中心となります

【PJテーマ例】
・中計策定に合わせた人事・人材戦略構想支援
・新事業立ち上げへ向けたエンジニア組織・従業員体験設計支援
・人事制度見直し・構想/設計支援
・ビジネスモデル転換に伴う全社組織機構改革支援
・次世代リーダーシッププログラム構想・設計・導入支援
・事業シフトに伴う大規模職種転換プログラム支援
・働き方・エンゲージメントダッシュボード構想・導入支援
・人事機能・人事オペレーションモデル変革支援（SSC高度化）

【主なクライアント/インダストリー】
クライアントは国内大手企業が中心となります
機能軸のコンサルティング組織のためクロスインダストリーでサービス提供

【期待されている役割】
マネージャー以上はコンサルティングのデリバリから、セールス活動および社内のマネジメント・事業戦略立案にミッションの比重が移ってきます。

【職務内容】
・組織・人材テーマに関するコンサルティングプロジェクトのリード/推進
・各種社外プロモーション/セールス/ディスカッション等の実施
・担当スタッフのマネジメント業務・組織管理業務の実施

【組織構成】
7月にアクセンチュアよりトップの方を迎え入れ、
1年ほどでユニットとして10名ほどの組織に立ち上げていくことを目指しています。

【必須要件】
・コンサルティング経験およびそれに準ずる経験
・管理職/マネージャー経験
・下記コンサルティング領域内で2領域以上の経験
■人事戦略・組織戦略
■リーダーシップ改革・企業風土改革
■組織改革・組織設計
■人材マネジメント（採用・育成・評価・配置・報酬・制度）
■従業員体験・働き方改革・エンゲージメント
■人的データ管理・人材データ活用・タレントマネジメントシステム構想
■人事部門改革・人事運営モデル改革・シェアドサービス導入等

東京都
千代田区平河町2-7-9JA共済ビル10階

上流工程メイン／自社内開発メイン

同社は、製造業や物流業などの現場で働く人々の課題解決を目的とした事業を展開しています。
主力製品の「tebiki現場教育」は、現場向け動画DX SaaSで、
属人化していたOJTによる技術伝承の課題を解決しています。
また、「tebiki現場分析」は、製造業向けの現場帳票DX SaaSで、
現場の紙のデータ記録をDX化し、自動分析環境を実現しています。
開発体制では、プロダクトマネージャーを含む開発チームが意思決定を行い、
ユーザーの解像度の深さを重視しています。

【具体的には】
・ プロダクトビジョンの立案と推進
・ ドメインエキスパートとしてのユースケース整理
・ マーケター/セールス/カスタマーサクセスとの連携
・ データ分析に基づいたKPI設定とモニタリング
・ リリースの外部評価および内部評価
・ ロードマップの策定と推進
・ プロダクトバックログの管理
・ ソフトウェア要求仕様の策定

・ ITサービスのプロダクトマネージャー/プロジェクトマネージャー/プロダクトオーナー経験1年以上

【歓迎】
以下ツールのご使用経験・Jira・Figma・SQL

東京都新宿区

【プライム市場上場】【IT×自動車整備にて圧倒的業界トップシェア】【取引企業は日本全国約3万社】【グローバル案件や新規立ち上げ等、チャンスの多い環境】【退職金制度有】【リモートワーク制度有】

「【社内SE】インフラ×セキュリティチーム責任者」のポジションの求人です
【募集背景】
インフラ環境の老朽化に伴うクラウドシフト、セキュリティリスクが高まってきている状況を受けて
セキュリティ強化を推進する必要性が高まっており、その企画推進を実施していただく人材を募集しております。
また、チームでは運用保守も実施していますので、その管理や効率化も担って頂きたいと考えております。

単純な管理のみではなく、最新技術や会社のニーズをくみ取った提案をすれば実行できる機会が得られますので
ご自身のスキル向上や守備範囲の拡張が見込め、市場価値向上につながります。

【業務内容】
情報システム部門のインフラ・セキュリティチームにて、以下の業務に携わっていただきます。
■インフラ（ネットワーク、サーバー、クラウド環境など）全般における改善提案とその実行
■社内セキュリティ対策の企画提案・構築
■上記インフラ・セキュリティ環境の運用保守
■各プロジェクトの進捗管理
■パートナー（契約外注社員）管理業務

【組織構成】
・20名（契約外注社員8名、派遣社員2名含む）
・部長1名、課長1名
・男女比 8:2

部署は「業務システムチーム」と「インフラセキュリティチーム」に分かれており
人数割合は50:50です

★魅力
■部署として大切にしていること
情報システム部門は社内システム管理と改善だけを行う部門ではなく、
会社の成長のためにＩＴ活用を提案+推進する部門にならなければいけません。
ＡＩ活用や先進的なセキュリティ環境構築、データの利活用などを推進していく人材の集まりでありたいと考えています。

■部署の雰囲気
皆さんしっかりと業務はしていますが、ちょっとしたタイミングで雑談したりと関係性は良好です。
協力会社さん含めて温和な方ばかりですので人間関係で悩むようなことはないと思います。

■こんな方におすすめ
セキュリティ面での強化に重点を置いていますので、経験を活かしつつ、更なる先進的な経験を積みたい方。
チーム運営や、上長・経営層への提案など、業務の幅を広げたい方は、それらを実現できる環境があります。
市場価値を上げたいと思っている方は是非ご応募ください。

■働き方
・残業平均は20時間
…

【必須要件】
■インフラ・ネットワーク・セキュリティの基本的な知識
■インフラ・ネットワーク・セキュリティいずれかの構築／改善経験、運用経験
■マネジメント経験
【歓迎要件】
■AWS、GCPでのクラウドリフト＆シフトの経験
■社内セキュリティ対策の企画立案
■システム改善に伴う業務改善提案とその調整
■デジタル化や自動化など社内DX推進の経験
■上場会社でのIT全般統制、IT業務処理統制の整備・運用評価の経験

東京都
品川区東品川4-13-14グラスキューブ品川8F

上流工程メイン／プライム案件メイン／自社内開発メイン／SEからのキャリアアップ歓迎／PM候補／マネジメント経験歓迎

AIスタートアップのエンジニアリングマネージャーとして組織マネジメントから開発プロセスの改善　事業拡大までを牽引していただきます。経営層に近い立場で裁量を持ち組織を成長させる重要なポジションです。

【具体的には】
・Webアプリケーション開発プロジェクトの全体統括（要件定義から運用まで）
・AIやローコードを活用した高速開発体制の構築と技術戦略の推進
・エンジニアチームの目標設定　採用　育成　評価などのチームマネジメント
・開発プロセスの課題発見と改善　ナレッジマネジメントの仕組み作り

【開発環境】
AI／LLM　ローコードツール（bubble PowerPlatformなど）
※プライム案件100％の環境で顧客の課題解決に直接貢献できます。

【職種の魅力】
・経営層直下でエンジニア組織の戦略立案から実行まで裁量を持って担えます
・AIやローコードなど最新技術を活用した開発組織のプロセス改善に挑戦できます
・メンバーの採用や育成を通じて強いエンジニアチームを創り上げる経験が積めます
・事業の成長に直接貢献し将来的には経営層へのキャリアパスも目指せます
・フルリモートも相談可能で柔軟な働き方を実現できます

・PM／PdM経験3年以上
・顧客折衝を含むクライアントワーク経験2年以上
・エンジニアチームのマネジメント経験（採用・育成・評価など）

【歓迎】
・Webアプリケーションの開発経験
・AIやローコード開発に関する知見
・開発組織のプロセス改善や立ち上げの経験

東京都千代田区

SIer出身の方歓迎／SEからのキャリアアップ歓迎

■開発プロジェクトのマネジメント全般をお任せします。社内外各所との調整、折衝、ステークホルダーへのレポーティングサービス・プロダクトの在るべきを考えることが可能です。

【具体的には】
■顧客との折衝・交渉、窓口業務
■顧客またはプロダクトの課題調査・分析、課題の明確化
■ソリューションの提案、要件定義、設計
■プロジェクトの計画立案、見積もり
■開発とリリースのコントロール
◎社員それぞれが仕事へコミットしつつワークライフバランスを実現して働く会社です。

◆SIerや事業会社でのプロジェクトマネジメント経験3年以上
◆WEB開発経験3年以上
◆AWSを使った開発経験1年以上

【歓迎】
◇アジャイル開発経験
◇事業会社でのPL、PM、PdM、POの経験
◇中規模プロジェクト(1億円)でのプロジェクトマネジメント経験

大阪府大阪市西区靱本町

原則定時退社／福利厚生月10万円／急成長スタートアップ企業

【職務概要】
本ポジションは同社が展開する複数のEd Tech事業を中心に、広告戦略全体を統括し、事業成長を加速させる役割です。

【職務詳細】
・広告施策全体のKGI・KPIの戦略的施策立案及び実行
・生成AI等を活用した広告媒体の制作ディレクション
・協力パートナー企業のマネジメント
・広告チャネルの新規開拓
・ブランディングマーケティング

【これまでの事業例】
・医師・薬剤師・看護師等向けの癌治療分野の人材育成事業
・食品ロス削減の物流プラットフォーム事業
・保育士・栄養士等向けの教育分野の人材育成事業
・SDGs・AI分野の国際シンポジウム事業
※その他、AI開発事業、DXコンサルティング事業、オープンイノベーションプラットフォーム事業等も展開しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・Web広告およびSNS広告双方の実運用経験2年以上

【尚可】
・広告組織のマネジメント経験

東京都千代田区内神田1 16 13 大和会館ビル2階Aフロア
JR山手線「神田」駅より徒歩6分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

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主に「ZOZOTOWN」のWeb/APPにおいて、新サービスや新機能の企画、開発を推進するPM業務を行います。
エンジニアやデザイナーだけでなく、営業担当やマーケティング担当など社内の多くのチームと連携してプロジェクトを推し進めていきます。
重要な案件を推進する機会が多く、ZOZOTOWNの成長にダイレクトに結びつく業務です。チャレンジングな案件を通して、ユーザーにZOZOTOWNというプロダクトの価値をダイレクトに届けることができます。

■具体的な業務例
・ZOZOグループのアセットを活かした新事業/新サービス/新機能の検討
・プロジェクトの企画・要件定義などの上流工程の推進
・設計/開発/テストからリリースに至るまでのプロジェクト推進
・プロダクトのグロース改善の推進
・外部企業との協業/アライアンスの検討および推進
・ユーザー体験の向上を目的としたUXリサーチ・調査

・Webもしくはアプリサービス開発の企画/開発/運営に携わった経験
・Webもしくはアプリサービス開発のプロジェクト管理、もしくはプロダクト管理の経験
・エンジニアやデザイナー、他職種・外部企業との連携を行いながら、プロジェクト推進した経験
【歓迎】
toC向けの自社Web/APPでのプロダクト従事経験・後輩育成やリーダー的ポジションとしての職務経歴・サービス・プロダクトの戦略・企画の立案/方針策定や進行方針の意思決定などのプロダクトマネージメント経験・資料やツールを用いてデザイナーやエンジニアへ企画意図や実現したい内容を齟齬なく説明できること（ワイヤーフレームの作成含む）・外部企業とのアライアンス業務の経験・UXリサーチ業務の経験・BigQueryやGoogle Analyticsなどを用いたデータ抽出、検証の分析経験・新規事業の立ち上げ/事業責任者の経験・20名以上かつ複数職種が関わるプロジェクトでの推進経験・Webサービスまたはモバイルアプリの開発・構築経験

東京都千代田区紀尾井町1-3

広告代理店出身の方歓迎／クリエイティブに強み／マネジメント経験歓迎

同社は創業15年目で、東証グロースに上場しており、
「社会的負債を、次世代の可能性に。」をパーパスに掲げています。
人材事業、エネルギー事業、ファイナンス事業、地方創生事業などの複数事業を展開し、
キャリアパーク・就活会議などのメディアを活用した人材事業を主力としています。
各領域でNo.1を目指し、2026年3月期には売上高250億円を目指している、
成長ポテンシャルを秘めた企業です。

【具体的には】
・ CRM(LTV向上のための企画立案、システム導入/改修)
・ SEO対策(コンテンツ作成/アルゴリズム分析/仮説立案/検証など)
・ Web広告の企画、導入、運用
・ LPO/EFO(ランディングページ/フォームの企画及び最適化)
・ 営業、開発、デザイン等の部署と連携し、全社的なマーケティング戦略推進、施策実行
・ マーケティングチームの目標設定、KPI管理、メンバー育成・指導、パフォーマンス評価
・ マーケティング戦略に基づいた予算策定、予実管理
・ 同社の業務全般

■マネジメント経験1年以上
■社内外の多様なステークホルダーと円滑なコミュニケーションを取り、プロジェクトを推進した経験
■Webマーケティング領域における下記のご経験が合算3年以上
・SEO対策、Web広告の企画運用、コンテンツマーケティングなどの集客経験
・リスティング、ディスプレイの運用などの広告運用経験
・ナーチャリング、カスタマージャーニー作成などのCRM経験
・サイトディレクション(PM)の経験
【歓迎】
■顧客折衝経験
■マーケティング戦略立案経験
■LPO/EFO、CRM、SEO、Web広告等の主要なデジタルマーケティング施策において戦略立案から企画、実行、効果測定、分析、改善までの一連の業務プロセスを主体的に担当・完遂した経■

東京都新宿区

最先端のデジタル領域においてトップクラスのコンサルファームを目指す！

【職務概要】
大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングを担当いただきます。

【職務詳細】
・IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント
・業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス／ITコンサルティング
・大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメントなど

≪担当クライアント≫
業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業など

国内大手コンサルティングファームの出身の創業メンバーが、
「クライアントの求めていることに対して、もっと自由に誠実に提案できる会社をつくりたい」
「胸を張って会社が好きだと言えるような家族的な組織をつくりたい」
という想いで会社を設立しました。
現在は大手コンサルティングファームをはじめ、SIerや事業会社出身者など、様々な経歴の社員が活躍しています。
働きやすく魅力的な環境が整っているため、定着率が高いことや、リファラル採用が多いことも同社の社風を表す特長です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】　　　　　
・プロジェクトマネジメント経験3年以上

【尚可】
・コンサルティングファーム出身者
・ビジネスレベルの英語力

≪案件事例≫
・通信事業会社におけるデータ集約基盤開発やDSP事業者システム接続プロジェクト
・外資系生命保険会社における基幹データベースサーバのリプレイスプロジェクト
・外資系製薬会社におけるシステム統合プロジェクト

福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡12F
地下鉄七隈線「天神南」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲：福岡オフィス立ち上げ中

ブランドの戦略構築～インナー・アウターへの浸透まで、一貫性のある、本質的なブランド創りに携わることができる/ブランドに関わる様々な領域の案件を担当することできるため、ブランドにおける知見を深めることができる

「【ブランドコンサルティング】シニアコンサルタント」のポジションの求人です
【株式会社バイウィル】
～ずっと愛される日本を。～
カーボンニュートラルの実現に向け、カーボンクレジット（J-クレジット）を主軸に「GX」「ブランドコンサル」等のビジネスを構築・拡大中の株式会社バイウィル。今後、社会として避けては通れないカーボンニュートラルは企業にとって重要なテーマである一方、まだまだ未開拓かつ市場確率が未発達で競合が少ないチャンスの大きい領域です。カーボンクレジット（J-クレジット）の流通のため世論形成、価値発掘、手続き簡素化、売り手先開拓を通し脱炭素化を図るための重要な存在となっています。
【ブランドコンサルティング部】
コンサルタントとして目の前でクライアントという組織が変わる瞬間に立ち会える醍醐味と”脳に汗をかく”が如く考えた戦略によって、そのサービスを手に取るお客様と街で遭遇する喜びは格別です。ブランドを基軸にクライアントにとって必要な事全てを一緒に考え抜きましょう！
【ポジション】
ブランド戦略コンサルティング
【職務内容】
＊ブランド戦略策定支援
・ブランドコンセプト及び浸透プランの策定
・パーパス、ビジョン、バリューの策定
・中期経営計画、事業戦略策定など
＊インナーブランディング支援
・社内へのブランド浸透に向けた「コミュニケーション施策」の設計～実行
・「ブランドムービー」「ブランドブック」などツールの企画～制作
・「人事制度の構築」や「ブランド浸透度のモニタリング」といった仕組みの構築～運用
＊アウターブランディング支援
・CI、VI制作、Webサイト制作
・PRや広告などのコミュニケーションプランニング～実行
【魅力】
（１） ＜会社運営への手触り感＞
2023年4月に合併をしたばかりで総勢30人程度の会社ということや、思ったことを率直に言い合える風土も相まって、会社創りの当事者として、自社に大きな影響を与えることができます。創業からIPO、その後の拡大に向けて、自分が所属する会社を自分自身で作っていく手触り感をリアルに体感すること可能です。

（２） ＜ブランディングをピュアに追求＞
弊社のコンサルティングは、基本的にお客様への提案から納品まで同じコンサルタントが一気通貫で関わります。そのため…

【必須要件】
以下いずれかに該当する方
・コンサルティング業務経験（戦略/マーケ/組織/人事等）
・広告会社でのストラテジックプランナーのご経験
・無形商材の営業経験3年以上
（※セールスポジションへの検討も可能）

【歓迎要件】
・ベンチャー思考（未熟な環境の中でも自律的に成果を追求できる）
・成長意欲（自分自身と会社の生著うへの意欲、コミットメント）

東京都
中央区日本橋2－3－21群馬ビル6階

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会社全体の業務効率化を一手に担う、事業の成長エンジンとなるポジションです
新しい技術や業務変革のノウハウを身に着け、他部署からも頼られる存在として、ご自身の市場価値を高めるチャンスです弊社はマルチクラウドの戦略を取っており、多種のメジャーベンダのクラウドサービスを取り扱います（AWS、Azure、GCP、Salesforce等）。その為、多面的な検討や検証、方式の選択が可能であり、かつ全体最適な観点での試行やチャレンジができる環境となっています
「現場発」の変革を推進できる実務密着型ポジションです。日々の業務課題からビジネス全体の最適化までを担い、自動化やAIの導入成果が社内外で可視化されるので、貢献実感を持ちながら取り組めます

【具体的には】
・セキュリティ業務全体に関してのDX推進、もしくはAIを活用しての業務自動化、効率化を行い、運用業務の理想形を追求する仕事です（オペレーショナル・エクセレンスの実現）
・セキュリティ業務プロセスの調査・分析および課題抽出
・RPAツール（UiPath、Automation Anywhereなど）やAI技術を活用した業務自動化の企画・設計・開発・導入・運用
・DX推進に伴う業務変革プロジェクトの企画・推進、関係部門との調整
・効果測定や改善提案・運用フローの最適化
・社内各部門への業務自動化・効率化に関する提案およびサポート
・最新DX・AI技術の情報収集と社内導入に向けたリサーチ
※仕事内容の変更範囲：会社の指示する業務

＜基礎スキル＞
・社内外関係者とのコミュニケーション・調整能力
・自発的かつ論理的に課題を整理し、現場実装まで主導できる推進力
＜プロジェクト管理スキル＞
・プロジェクトマネジメント経験
＜DX・AIスキル＞
・業務プロセスの分析や各種業務改善に関する経験（5年以上目安）
＜セキュリティスキル＞
・基礎知識と環境理解： 個人情報保護やデータ保護に関する基礎知識の理解／関連法令の理解（個人情報保護法やGDPR等）
・セキュリティポリシー・規程の策定・管理経験／セキュリティ関連のドキュメント作成能力

東京都千代田区

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★　国内11社のみのAWSプレミアコンサルティングパートナー　★　直近5年間で売上高推移が約10倍　★　働きやすさ認定多数　★
★　時代の先端技術を取り入れた、多数のソリューションビジネスを展開　★　ビッグクライアントとの直取引だからこそ感じるやりがい　★

「アカウントセールス部長候補【クラウド/SaaS】」のポジションの求人です
アカウントセールス部門における【部長候補】として、部門マネジメント、エンタープライズ顧客との関係性強化、大型案件の提案・受注支援、クラウドベンダーやパートナー企業とのアライアンス推進など、事業の成長を支える中核的な役割を担っていただきます。

【採用背景】
営業組織拡大による組織分割に伴い従来部長の方が昇格、
エンタープライズ向け組織の部長が不足してしまうため募集

【具体的な職務内容】
■営業戦略の策定と実行管理
アカウントセールス部門の戦略立案から実行までをリードし、顧客ごとの営業方針や注力業界の開拓計画を策定します。

■チームマネジメント
約10名規模のアカウント営業チームのピープルマネジメント（採用・育成・評価・メンタリング）を行います。中長期的な組織成長も見据えたチームビルディングも推進いただきます。

■業務課題の特定と改善施策の実行
部門や業務プロセスに内在する課題を可視化し、改善施策を企画・実行していくとともに、チーム全体がより効率的かつ高いパフォーマンスを発揮できるよう、継続的な仕組みづくりと運用を推進していただきます。

■顧客エグゼクティブとのリレーション構築
大手エンタープライズ顧客エグゼクティブへの課題の本質を捉えた提案を通じて信頼関係を築きながら、双方にとってより良いビジネスとなるよう関係性をリードしていきます。

■大型案件のクロージング支援
大型案件の初期提案からクロージングまでを、現場営業とともに推進します。特に顧客の経営層が関与するプロジェクトにおいては、自ら前線に立って推進いただきます。

■アライアンス推進（AWS・パートナー各社）
AWSをはじめとする主要クラウドベンダー、SIパートナーとのリレーション構築とアライアンス推進を担当いただきます。共催企画や共同提案による市場開拓にも携わっていただきます。

【働き方・得られる経験】
■会社全体として事業がスピード感をもって成長を続ける中、営業組織も拡大・進化を続けています。そうした変化の中で、戦略の立案からチームビルディングまで、上流から裁量をもって関われるポジションです。
■部長候補としてのスタートとなりますが、適性と実績次第でスピーディ…

【必須要件】
■エンタープライズ企業におけるエグゼクティブ層との折衝およびリレーション構築経験
■10名程度の営業組織のマネジメント経験（育成/評価含む）
■IT・クラウド業界における戦略的案件や重要顧客向け提案のリード経験


【歓迎要件】
▼パートナー企業との提携やチャネル戦略の企画・実行経験
▼成長フェーズにある営業組織でのマネジメント経験

東京都
港区西新橋1-1-1 日比谷フォートタワー26階

□■日本で最大級のビジネスプロフェッショナルグループ 【デロイト トーマツのメンバーファーム】です■□ITを活用したオペレーション改革や営業マーケティング改革支援等、財務面でのサポートだけでなく企業の経営に関わる課題に対して満遍なく支援することができます。

「経営管理/バリューアップ支援アドバイザリー」のポジションの求人です
中堅企業に対して事業再生・バリューアップ業務を提供しています。
経営管理基盤構築及びバリューアップ案件が全体の7割ほどを占めており、企業の成長を支えるというやりがいを感じることができます。

（１）経営管理基盤構築
・中期経営計画策定支援
・経営指標の整備。モニタリング体制の構築支援
・シナリオプランニング
・グループ内祖式再編（ホールディングス化支援等）

バリューアップ
・デジタル活用、DXを軸としたオペレーション改革
具体的事例：中計達成に関連して業務処理量が増加するという課題に対して
基幹システム刷新プロジェクトを立ち上げ実行まで支援。
・事業ポートフォリオの再定義支援（強化、縮小、撤退）
・営業、マーケティング改革支援（プロセス管理の構築他）
・サプライチェーン構造改革、製造、物流改革、在庫管理支援（コスト削減等）

（３）リストラクチャリング
・財務・事業の実態調査（財務DDや事業DD）
・事業再生計画策定支援
・金融機関調整、モニタリング報告支援

【魅力】
・ITを活用したオペレーション改革や営業マーケティング改革支援等、財務面でのサポートだけでなく企業の経営に関わる課題に対して満遍なく支援することができます。
そのため、将来的に経営層を目指している方とっては経営に必要な経験を身に着けることができます。
・デジタルを軸としたオペレーション改革においては、企業に必要なIT投資を検討するフェーズから実行支援まで携わるため、クライアントの課題解決に一気通貫で関与できます。
・現場に入り込んでのハンズオン支援を行うので現場に寄り添った支援を行うことができます。
・グローバル案件が半数程のため、英語を活用したい方には英語力も活かすことができる環境です。


【募集背景】
事業再編・バリューアップ支援案件の増加に伴う増員

【組織構成】
80名程（うちマネージャー以上が30名程）

「2025 年12 月1 日より、デロイト トーマツ コンサルティング合同会社およびデロイト トーマツ リスクアドバイザリー合同会社との合併予定です」

【必須要件】
■以下いずれかに該当する方
・アドバイザリーファーム、PEファンド、銀行・証券会社等において、再生関連業務（コンサルティング、投融資等）、M&A関連業務、ファイナンス業務、調査・審査業務のいずれかのご経験
・戦略コンサルティングでのご経験（戦略、チェンジマネジメント、オペレーション効率化、PMI）
・事業会社での経営管理や財務、会計のご経験

東京都
千代田区丸の内3-3-1（新東京ビル）

最新技術に明るい／SIer出身の方歓迎／SEからのキャリアアップ歓迎／PM候補／手を動かし続けたい方歓迎／社内研修・勉強会あり／マネジメント経験歓迎

同社は、クラウド、セキュリティ、ネットワークを中心としたICTソリューションを提供しています。
お客様の潜在的なニーズを把握し、最新の技術を取り入れたソリューションを提案しています。
また、ベンダーの製品やサービスを組み合わせ、
提案から構築・運用保守まで一貫して提供しています。
現在、ネットワークセキュリティサービスをより迅速かつ直感的に提供するため、
新たなサービスポータルサイトの開発プロジェクトを立ち上げました。
WEBアプリケーションエンジニアとして、このプロジェクトに参加し、
革新的なソリューションを提供していただける方を募集しています。

【具体的には】
ネットワーク、セキュリティ、ITインフラに関連する各種サービスのポータルサイトと
管理システムの開発・自身の希望・経験・スキルに応じ、アプリケーション開発だけでなく、
それを支えるインフラ全般にも携わることができます・専門領域に限らず、裁量権を持って
幅広い業務に取り組むことが可能ですビジネスの拡大に伴い、新規ポータルシステムや
サービス基盤開発の企画が多数あります

【必須】
・Python、JavaScriptなどでWEBアプリケーション開発経験をお持ちの方
・事業会社でWebサービス／プロダクト開発に携わった経験
・アジャイル開発の経験（特にスクラムマスターやプロダクトオーナーの経験）

【歓迎】
・Vue．js、React、Angularなどを使用したSPA開発スキル
・Flask、FastAPIなどを用いたAPI開発スキル・AWS、Azure、IIJGIOなどのクラウド環境の利用・運用経験
・MySQL、MongoDB、DynamoDBなどのデータベースサーバーの構築・運用経験
・Apache、nginx、GunicornなどのWEB／APサーバーの構築
・運用経験・Dockerなどのコンテナ環境の構築・運用経験（本番・開発環境問わず）
・Jenkins、CircleCIなどを用いたCI／CD環境の構築・運用経験・プロジェクトマネジメントやチーム育成の経験

東京都千代田区

上流工程メイン／最新技術に明るい／自社内開発メイン／PM候補

弥生株式会社では「中小企業を元気にすることで、日本の好循環をつくる」をミッションに掲げ、中小企業・個人事業主の業務支援を行うソフトウェア・サービスを提供しています。今後の事業拡大・技術的進化に向けて、複数のフィンテック系プロダクトを横断してリードできるテックリードの採用を強化しています。
現場の開発推進だけでなく、将来的にはチームマネジメントや技術戦略の策定・実行も担っていただける方を歓迎します。

【具体的には】
フィンテック領域のプロダクト群（カード、銀行サービス、口座連携、資金管理など）における技術リード
アーキテクチャ設計、技術選定、開発プロセス改善の推進
プロダクトマネージャーとの協働による仕様策定・要件定義
若手エンジニアの育成・コードレビュー・技術相談対応
チームの開発生産性・品質向上に向けた課題抽出と改善施策
テックカンパニーとしての技術文化醸成・ナレッジ共有
外部ベンダーとの協業管理業務

【関わる主なプロダクト・領域（例）】
・カード事業におけるプロダクト開発
・銀行サービス事業におけるプロダクト開発
・信用、融資領域におけるプロダクト開発
・経営支援領域におけるプロダクト開発
・士業支援サービスにおけるプロダクト開発
・上記に関わる会計、給与等プロダクトの連携

・Webアプリケーション開発経験（3年以上）
・テックリードまたはそれに準ずる立場でのチームリード経験
・ソフトウェア設計（ドメイン設計、マイクロサービス等）の実務経験
・プロダクト視点を持ち、ビジネスサイドとの協業ができるコミュニケーション力

【歓迎】
・フィンテック領域（カード、近郊サービス、与信など）の開発経験
・銀行APIやペイメントゲートウェイ、会計仕訳・制度対応の知識
・CI/CDやテスト自動化の推進経験
・チームマネジメントや評価制度運用の経験
・アジャイル開発環境でのスクラムマスター的役割

東京都千代田区　※勤務地変更範囲：会社の定める事業所

【キーエンス出身の代表による製造DX】累計10億円以上の資金調達成功！

【お任せすること】
・経営課題を定義し、優先順位をつけ、解決を推進する
・事業成長に必要な資金を確保し、投資家との信頼関係を築く

【職務詳細】
■経営課題の解決（経営メンバーとしての中核業務）
・経営課題の抽出～構造化～優先順位設計
・経営会議／役員会の論点設計～意思決定の質向上
・PL／BS／CFと連動した全社KPI設計～モニタリング
・シェア拡大／単価向上／海外展開など事業戦略の実行設計
・全社横断テーマ（事業／組織／採用／PRなど）の推進、PMO
■Corporate Groupの管掌（設計・マネジメント中心）
・経理／総務／法務／情シスを扱うCorporate Groupのマネジメント
・組織設計／役割分担／意思決定プロセスの整備
・現運用メンバーとの連携
・必要に応じた体制強化（管理部長採用等）の設計
※ 実務は体制で担い、CFOは経営・戦略に集中します。
■資金調達／投資家対応（IPO含む）
・資本政策の立案～実行（次ラウンド含む）
・投資家コミュニケーション／DD対応
・KPIロジック／エクイティストーリーの磨き込み
・将来的なIPOに向けた準備の布石

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】以下すべてを満たす方
・Finance領域における実務経験
　└財務／資本政策／IR／M＆A／投資家対応 いずれか
・経営レイヤーでの意思決定／議論への参画経験
・経営会議／役員会などにおいて、論点設計や意思決定に関与した経験
・PL／BS／CF・KPIを構造で理解し、言語化・説明できる力
・同社事業／プロダク／・向き合っている産業（量産製造業／調達領域）
　に対して、強い興味関心と当事者意識を持てる方
・会社を「金融商品」や「投資対象」としてではなく、
　事業そのものをどう成長させるか、という視点で経営に関われる方

【本ポジションの特徴】
・IPOや短期的なバリュエーションだけを目的とする役割ではありません
・管理責任者ではなく、経営メンバーの一員です
・CEO（松原）／CTO（佐々木）／COO（西島）と並ぶ「第4のCxO」
　として、Financeの知見を起点に役割を担っていただきます

東京都千代田区神田三崎町2-6-7
（火曜・木曜は在宅勤務可能）
JR・都営三田線「水道橋」駅　徒歩4分
東京メトロ半蔵門線・都営新宿線「神保町」駅　徒歩7分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所（在宅勤務含む）

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同社は暗号資産の販売所や取引所などのサービスプラットフォームを運営しています。
サイバーセキュリティ部門では、
本番環境やコーポレート環境のセキュリティ対策を担当しています。
主な業務は、Webアプリケーションの脆弱性診断やセキュリティ観点での設計レビュー、
セキュア・バイ・デザインの推進などです。
技術スタックは、サーバーサイドにC#/.NET/.NET Framework/ASP.NET、
クラウドサービスにAzure/AWS、
データストアにRDBMS(SQL Server/MySQL)/Redis、
フロントエンドにReact/Vue.js/TypeScriptを使用しています。

【具体的には】
・ Webアプリケーションに対するホワイトボックスによる脆弱性診断
・ セキュリティ観点での設計レビューやセキュリティ向上のための助言
・ セキュア・バイ・デザインの推進
・ シフトレフトの推進

・ Webアプリケーションにおける主要な共通脆弱性タイプに関する知識（SQLインジェクションやクロスサイトスクリプティングなど）
・ ホワイトボックスによる脆弱性診断の経験
・ オブジェクト指向プログラミングをサポートする言語の利用、または読んだ経験
・ ビジネスレベルの日本語能力
【歓迎】
・ ASP/NETWebForms、.NETCoreなどの各種Webフレームワークに関する知識
・ 外部組織との円滑な連携を取るためのコミュニケーションスキル
・ 金融機関におけるサイバーセキュリティに関わる業務経験
・ セキュリティキャンプやセキュリティ関連の勉強会またはCTFへの参加経験
・ IPAやCISA等へ対する脆弱性関連情報の届出の経験
・ スキル:
・ ホワイトボックスによる脆弱性診断
・ セキュリティ観点での設計レビューやセキュリティ向上のための助言
・ セキュア・バイ・デザインの推進
・ シフトレフトの推進

東京都東京都

【BtoB SaaSスタートアップ】営業組織の強化をお任せ◎／急成長ベンチャー

【お任せすること】
・SaaSプロダクトのフィールドセールス
・数値目標達成に向けたチームマネジメント全般
・営業戦略の策定
・オペレーション改善

【職務詳細】
■誰に：エンタープライズ～ミドル領域の非IT企業（業種不問）
■何を：新規事業のナレッジ管理ツール「ナレカン」
■手法：サービス導入に向けた、提案営業
・ARR／MRR達成に向けた実行全般
・営業戦術を含めたセールスオペレーションの設計～実行
・カスタマーサクセスと連携
　→オンボーディングや定期的な利用レポートを通じた
　　アップセル／クロスセルの実行
・顧客からのフィードバックをプロダクト企画／エンジニアに連携
　～改善
・継続的な業務プロセスの改善／マニュアル策定

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】※下記いずれかのご経験を「　2年以上　」お持ちの方※
・法人営業のご経験（無形商材）
・法人営業のご経験（SaaS）
・目標達成に必要なKPI／アクションプランの策定～実行～結果を出した
　経験
・チームマネジメント経験（人数不問）
・SFA／MAツールを活用した、顧客管理経験
・企画書などを作成できるPCスキル
・業務系ソフトウェアの導入コンサルティング経験
・カスタマーサクセス経験

【尚可】
・スタートアップでの勤務経験
・エンジニアと共にプロダクト開発した経験

東京都中央区東日本橋2-8-3 JMFビル東日本橋01 4階
（在宅勤務週2回可能・条件あり）
都営浅草線「東日本橋」駅　徒歩2分
JR総武本線「馬喰町」駅　徒歩4分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★弊社経由で入社実績多数！★【160年以上の歴史を持つ日本を代表する総合重工業メーカー／プライム市場／海外売上比率約5割超のグローバル企業／連結売上約1兆5千億円規模】多岐にわたるグローバル事業を支えるポジションです！
資源/エネルギー/環境・社会基盤・産業システム/汎用機械・航空/宇宙/防衛の4つの事業分野を中心に、事業変革への取り組みを進めながらグローバルに新たな価値を提供しています。

「製鉄・製鋼企業向け製鉄プラントの電気・計装設計」のポジションの求人です
【期待する役割】
世界最大の製鉄プラントエンジニアリング会社であるドイツのSMS社のグループ会社であるポールワース社（一貫製鉄所の製銑設備の設計・供給における世界トップ企業）とIHI（国内や海外における豊富な高炉建設改修の実績を持つ重工業メーカー）の合弁会社として2012年に設立されたIHIポールワース社において、ポールワース社が所有する欧州の最先端の技術を活用し、製鉄・非鉄・高炉業界におけるカーボンニュートラルを達成するための電気・計装設計およびマネジメントをお任せいたします。
ポールワースとIHI両社の長年にわたる実績に裏打ちされた高い品質・技術水準、世界で培われた多彩な製品群等を強みとして、顧客のカーボンニュートラル実現に向けたスケールの大きな業務に携わることができます。
※ご経験やスキルを踏まえ管理職あるいは担当管理職（スペシャリスト）としての採用となる可能性がございます。

【具体的には】
鉄鋼業界では、カーボンニュートラルの達成に向けた電炉への切り替えやCCS/CCUSなどの技術開発が積極的に取り組まれている中、現在ではそれらの技術を活かした新しい設備の導入等が進むフェーズとなっています。
リードエンジニアとして、国内の製鉄・製鋼企業を中心とした高炉代替としての電気炉設備導入やカーボンニュートラルに関わる設備など最先端の技術を活用した電気計装エンエンジニアリングをお任せいたします。
IHIポールワースはポールワース社のみならず、その親会社であるドイツSMSグループの先進設備も取り揃えており、それらの製品・技術を用いて顧客へ幅広い技術提案を進めて行きます。新設・改造案件それぞれの担当としてFSから参画し、世界をリードする技術を活かした高クオリティかつコストミニマムな設計提案を顧客のニーズに合わせて行います。
新設に向けた電気系統設計や、新規・既存設備の更新計画に合わせた設計といった、基本設計～詳細設計を主にマネジメントしながら、顧客向けローカライズを含めた仕様への落とし込み、設計とその取りまとめまでを統括いただきます。
据付・試運転・性能試験フェーズではSVとして試運転の指揮を行うこともあり、その際は数か月の出張が必要に応じて発生することがございます。
…

【必須要件】
■電気工学を専攻している方
■エンジニアリングやプロジェクトのマネジメントを行った経験をお持ちの方
■英語力（TOEIC:600点目安）

東京都
江東区豊洲3-1-1　豊洲IHIビル

グループ内に上場会社あり／専門スキルを有した人材と環境の支援／福利厚生◎

【職務概要】
IT人材領域における新規開拓・既存深耕、営業戦略策定、組織マネジメントを担う責任者ポジションです。

【職務詳細】
・事業計画に基づく売上目標の達成
・営業施策の立案・推進
・案件管理および他部署との折衝調整
・営業戦略および体制構築
・チーム／事業部マネジメント
・プレイングマネージャーとしての営業活動
・経営層と連携した仕組みづくり・改善提案

【その他・魅力】
・顧客の事業課題に踏み込み、単なるマッチングではないソリューション営業が可能
・プライム案件創出につながるグループの技術知見・シナジーを活用
・若い組織の中で、営業戦略から体制構築まで幅広く裁量を持てる環境

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・大学卒業以上
・人材ビジネスでの営業経験
・営業組織で業績責任を伴う管理職経験

【尚可】
・IT業界またはデジタルマーケティング業界向けの人材営業経験
・新規事業立ち上げフェーズでの経験
・スタートアップ企業での業務経験

東京都新宿区西新宿3-20-2 　東京オペラシティタワー24階
京王新線「初台」駅東口より徒歩3分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

上流工程メイン／SIer出身の方歓迎／SEからのキャリアアップ歓迎／社内研修・勉強会あり

同社は、ITサービスマネジメントやRPA業務改善、
AI-OCRソリューションなどの事業を展開しています。
プロジェクトマネージャーとして、各プロジェクトの成果物や顧客満足度の管理、
要件定義や設計、開発、テスト、移行を円滑に進めます。
ServiceNowプラットフォームや関連アプリケーションを活用し、
顧客業務のDX化やプロセスの自動化を推進します。

【具体的には】
・ 開発リーダーのマネジメント・チーム育成
・ 各プロジェクトの成果物および顧客満足度のコントロール
・ 同社のベストプラクティスとServiceNowを活用
・ 顧客課題に合わせて要件定義・設計・開発・テスト・移行を円滑に推進
・ 金銭、リスク、課題の管理など
・ NowプラットフォームおよびServiceNow・関連アプリケーションの実装
・ 顧客業務のDX化・プロセスの自動化を推進

・ 規模10名以上のプロジェクトマネジメント経験3年以上
・ いずれかの言語によるシステム開発経験

【歓迎】
・ SIer等における大規模プロジェクトのマネジメント経験
・ ServiceNowソリューションの構築、開発、運用、保守いずれかの経験
・ ServiceNow認定資格取得者
・ SaaS、PaaSなどのアプリケーション開発経験
・ アプリケーション開発における要件定義の経験

東京都渋谷区

UI/UX/CXに強み

同社は、介護事業所向けの経営・業務の効率化や働き方改革を
サポートする業界特化型のto B SaaS「カイポケ」を提供しています。
「カイポケ」のUXまたはUIデザイン、デザイン組織の戦略立案、オペレーション整備のリード、
デザイナー採用、UIデザイナー、UXデザイナーのピープルマネジメント、
プロジェクトチームにおけるUIデザインまたはUXデザイン、
その他、デザイン、プロダクト改善に関わる業務を行っています。

【具体的には】
・ 「カイポケ」のUXまたはUIデザイン
・ デザイン組織の戦略立案
・ オペレーション整備のリード
・ デザイナー採用
・ UIデザイナー、UXデザイナーのピープルマネジメント
・ プロジェクトチームにおけるUIデザインまたはUXデザイン
・ その他、デザイン、プロダクト改善に関わる業務

・ ピープルマネジメント(1on1目標設定、考課の実施を含む)
・ 定量、定性データを活用したプロダクト改善
・ UIデザイナーまたはUXデザイナーとしてリードした実務経験
・ 大規模なWebサービスまたはアプリケーションのUX、UIデザインの実務経験

【歓迎】
・ デザイン組織の戦略立案と設計
・ 採用の計画、実行
・ 品質管理、向上の仕組み設計、実行
・ to B SaaS プロダクトのデザイン
・ デザインシステムの構築・運用
・ OOUI、Human Interface Guideline、Material Design等の知識

東京都港区

上流工程メイン／プライム案件メイン／SIer出身の方歓迎／SEからのキャリアアップ歓迎／手を動かし続けたい方歓迎／社内研修・勉強会あり

プロジェクトマネージャーとして、システム開発やソフトウェアテストのプロジェクトに従事します。
システムの構造や機能に応じて、予算やスケジュールを管理し、
プロジェクトに必要なメンバーをアサインしてチームを結成します。
プロジェクトを円滑に進行させるためのマネジメント業務を行い、
期日までに成果物を完成させることがミッションです。

【具体的には】
・ プロジェクトマネージャーとして、システム開発またはソフトウェアテストのプロジェクトに従事
・ システムの構造や機能に応じた予算やスケジュール、メンバーのアサイン、チーム結成
・ スケジュールや予算の管理、プロジェクトの円滑な進行のためのマネジメント業務
・ プロジェクトの状況に応じた実装
・ 期日までの成果物の完成
・ 顧客折衝
・ システム開発計画の策定
・ プロジェクトチームの編成
・ プロジェクトの推進・管理
・ 実装
・ チーム内の対人関係の円滑化サポート
・ 評価およびレビュー

・ PM/PLの経験
・ Webシステムの開発経験
・ 基本設計/詳細設計/テーブル設計の経験
・ ドキュメント作成能力

【歓迎】
・ 資格保有者(PMP、IPA、プロジェクトマネージャー等)
・ Slerや事業会社でのプロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダーの経験
・ クライアントと直接折衝し、プロジェクトを推進した経験
・ SE経験者(PMに挑戦したいものの、役職制限等で現職での挑戦が難しい方等)

東京都文京区