【パソナキャリア経由での入社実績あり】M&A、戦略、財務、業務、IT等の領域における高度な専門家が在籍しており、M&A・再生等の変革局面において、各分野の専門家が協働して、顧客の経営・事業の最適化の実現を総合的・統合的に支援します。

「金融機関向けアドバイザリー（PMI/ガバナンス・コンプラ）」のポジションの求人です
■金融機関M&AのPMI・組織再編に関わる支援やガバナンス構築の支援を行います。
・事業戦略・成長／撤退戦略、M&A戦略の策定支援
・PMI/セパレーション計画の策定・実行支援
・組織設計等のガバナンス整備及びグループ組織再編計画の策定・実行支援
・コンプライアンス等各種規制対応支援
・その他機能別（リスク管理、人事、財務、税務等）統合計画の立案と実行支援
・ステークホルダーコミュニケーション支援（顧客、株主、従業員等）

【上記支援作業における下記のタスク】
・マーケットリサーチ
・クライアントの戦略・事業構造分析
・統合計画・組織再編計画の作成（エクセル、パワーポイント）
・プロジェクト管理・運営・各種ミーティングのファシリテーション
・各種専門領域の知見提供（コンプライアンス、リスク管理、財務、税務等）

【部門からのメッセージ】
インフレ懸念、デジタライゼーションの進展、他業態からの参入等、わが国の金融機関を取り巻く環境は大きく変わろうとしています。このような大きな環境変化の中、金融機関は買収や組織再編を通じた成長を模索しています。
PwCアドバイザリーでは、金融機関の経営企画セクションに寄り添い、これらの買収や組織再編を成功に導くご支援を実施しています。
特に金融機関の海外ビジネス拡大に伴うクロスボーダープロジェクトも多く、チームメンバーにグローバル人材としてのキャリアアップの機会を提供しています。エキサイティングなM&Aを通じて国内外におけるクライアントの成功に寄与するとともに、自らを大きく成長させることができます。

【必須要件】
■下記いずれかの経験
・金融機関における企画業務（経営企画・融資企画・IT企画・事務企画・リスクコンプライアンス企画等）
・コンサルティングファーム/アドバイザリーファームにおける実務経験（金融機関向けが望ましいが、それ以外の業界向けも可）
・金融機関または金融サービスの事業開発の実務経験
・金融機関における法人営業実務経験
■ビジネスレベルの英語力 （TOEIC：850点目安）

東京都
千代田区大手町1-1-１大手町パークビルディング1５階

証券ビジネスを支える／次世代サービスの礎をともに築きませんか？

証券ビジネスを支えるITシステムを安全かつ安定的に運用し、新たなサービスを創出する「プラットフォームの高度化」を推進しています。

「プラットフォームの高度化」を実現するためには、日々巧妙化するサイバー攻撃への対策やシステムリスク軽減の対応としてリスクベースアプローチによるチェック体制の強化が不可欠です。

本施策を推進するためのシステムリスク管理、セキュリティ対策の企画・運営業務に従事いただきます。

【職務詳細】
・システム監査
・システムリスク管理、アセスメント、改善活動
・システムに関する業務委託先チェック、クラウド評価
・個人情報管理
・セキュリティ要件定義、設計、アセスメント
・セキュリティ強化施策の企画検討、提案、推進
・システム（クラウド／オンプレ）セキュリティアセスメント
・CSIRT活動（平時、有事）

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
以下いずれかの経験を合わせて5年以上
・セキュリティ担当者としての実務経験
・システム監査の経験
・ITインフラの企画、要件定義から構築、運用までの経験

【尚可】
・金融系におけるセキュリティ・システムリスク管理業務の経験
・CSIRT立ち上げ、運営の経験
・プロジェクトマネジメントの経験
・情報処理安全確保支援士
・CISSP
・CISA

東京都台東区浅草橋１‐２２‐１６ヒューリック浅草橋ビル
ＪＲ総武線、都営浅草線「浅草橋」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

★世界158カ国736都市！世界で最も魅力的な企業第5位にも選ばれるコンサルティングファーム
★礎的なスキル習得支援や海外派遣プログラムなど、個人のキャリアを支援する制度多数

■業務内容：
クライアントの事業再生・再編に関わる支援全般をご担当いただきます。
◇経営戦略・事業戦略・成長／撤退戦略、M&A戦略の策定
◇事業再生計画の策定
◇業績改善施策の立案と実行支援
（売上拡大、コスト削減、在庫削減、サプライチェーン最適化等）
◇ステークホルダー向け交渉支援（取引金融機関、株主や債権者等）
◇国内及びクロスボーダーのM&A、グループ子会社再編等のディール戦略策定及び実施支援
◇海外市場（再）進出または撤退等の検討及び実施支援

【上記支援作業におけるタスク】
1）マーケットリサーチ
2）クライアントの事業構造分析、改善余地の検討、施策検討
3）業績改善に向けてのオペレーション分析、データ分析モデル策定／データ分析／ダッシュボード構築
4）各種検討資料および報告書の作成（エクセル、パワーポイント）
5）財務三表モデルの作成
6）国内及びクロスボーダーのM&Aに関するFA関連業務
7）提案活動に関わる調査・分析
8）その他

■部門からのメッセージ
PwCは事業再生分野では国内トップファームであり、圧倒的な実績を誇ります。そのため窮境に陥っている企業、事業面・財務面に課題を抱える企業などを対象に、常時多数の再生案件を遂行しています。複雑化する事業環境下、今後も様々な課題を抱えた企業の再生をサポートする必要があり、特に注目される再生案件では、日本における最難関イシューに取り組むことになります。自身の成長機会を求めていて、高いコミットメントで企業の変革を実行したいと考えている方は是非応募下さい。

■組織について：
Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。

■必須条件：
（1）下記いずれかの経験
・銀行、証券会社、投資ファンド、商社、監査法人等での企業再生、事業再生、構造改革の実務経験
・M&Aに関する実務経験
・会計士資格を保有し、監査業務の経験
・金融機関で融資、審査、貸出先の再生等の業務経験
・コンサルティングファームでの実務経験
（2）PCスキル（Excel、Powerpoint、Word）のスキル（特にExcel中級以上）

＜語学力＞
歓迎条件：英語上級

＜語学補足＞
歓迎：優れた英語力（希望次第ではクロスボーダー案件への関与機会、海外駐在機会等増加できます）

＜必要資格＞
歓迎条件：米国公認会計士、公認会計士、証券アナリスト、中小企業診断士、CFA（米国証券アナリスト）
勤務地

東京都千代田区大手町1‐1‐1 大手町パークビルディング

【パソナキャリア経由での入社実績あり】M&A、事業再生・再編、インフラ関連の高い専門性をもって、変化する企業の成長戦略の実現を支援
PwCのグローバルネットワークを活用可能

「M&Aアドバイザリー業務／Corporate Finance」のポジションの求人です
M&Aアドバイザリー業務（Financial Advisory/Lead Advisory業務）をご担当いただきます。
【具体的には】
・M&A戦略立案
・買手或いは買収先のソーシング支援
・プロセスのリード
・条件交渉戦略の作成支援および交渉
・DD実行支援
・企業価値分析及び買収または売却価格検討支援
・買収ファイナンス等のアレンジメント支援
・意向表明、基本合意、最終契約等各種ドキュメントのドラフティング支援
・サイニング、公表資料作成、クロージングの支援　など

【特徴】
・Pre-Deal業務（コンサルティング）からPost‐Deal業務（PMI）まで一連のM&A経験が積める
・クロスボーダー案件が多く、海外との連携も多い
・フラットなカルチャーやDiversityを重視した環境がある
【参考URL】
https://www.pwc.com/jp/ja/careers/mid-career-d/people/interview-ns.html
https://www.pwc.com/jp/ja/careers/mid-career-d/people/talk-04.html

【Manager以下の組織構成について】
Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。
Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、
経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。
DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、
様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

【必須要件】
■社会人経験5年以上
■メガバンク、投資銀行、証券会社、M&Aブティック、事業会社、コンサルティング会社等でM&A関連業務の経験を有する方

東京都
千代田区大手町1-1-１大手町パークビルディング1５階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★100カ国500拠点以上のグローバルネットワークを持つ世界最大の事業用不動産の総合サービス会社★
★事業用不動産に関するすべての分野において、ニーズに応えるためのソリューションサービスを世界水準で提供しています★

「物流不動産の法人営業/大阪　【経験者採用】」のポジションの求人です
【会社概要】
当社はCBRE Groupの日本法人であり、1970年に大阪で設立された生駒商事株式会社が前身となっています。法人向け不動産のソリューション・プロバイダーとして、不動産賃貸・売買仲介や各種アドバイザリー機能、ファシリティマネジメントなど、幅広いサービスを全国に展開しています。
外資系企業ならではの自由で風通しの良い雰囲気と、前身時代から受け継いだ、【人】とのつながりを大切にするアットホームな雰囲気を併せ持った社風です。

【部署紹介】
近年急成長するeコマースや3PL（物流アウトソーシングビジネス）業界の強い物流施設需要により急拡大する物流不動産マーケットにおいて、メーカー、卸、小売、物流会社といった物流を伴う企業の不動産ソリューションに関わる業務を担当しています。
国内物流施設賃貸借の全国仲介面積実績で約50％（直接取引を除く）のシェアを誇り業界No.1の実力を保有するCBREは、オーナーとの強固な信頼関係と、数多くの仲介サービスを通じて培った解決力・ノウハウを持ちます。法人向け不動産サービス企業では唯一全国で拠点展開をしています。

【ポジションの概要】
国内外の法人顧客を対象とした、事業用不動産のコンサルティング業務をお任せします。お客様に寄り添い、ビジネスを不動産領域から支えるプロフェッショナルとして、物流系事業用不動産の賃貸仲介業務を切り口に、総合的なコンサルティング業務をお任せします。
（具体的には）
■担当顧客への不動産コンサルティングサービス提供
顧客のニーズに応じて、物流系事業用不動産賃貸仲介業務（物件紹介から案内、条件交渉、重要事項説明、契約締結までの一連の仲介業務）に留まらず、それに付随するまたはそれ以外の当社サービスライン（ワークプレイス・ロジスティクスアドバイザリー・物流施設開発コンストラクションマネジメント・移転プロジェクトマネジメント・売買・オフィス・店舗仲介等）のを含んだ総合的な不動産コンサルティング提案業務を担当します。
■新規顧客開拓営業業務
ビジネスデベロップメント部が抽出するグリーンスペース企業へのアプローチ業務
過去成約先、商談先への自身の顧客を開拓する為にCold Call等による新規顧客へのアプローチ…

【必須要件】
■下記ずれかの業務において実務経験をお持ちの方
・法人向け不動産賃貸仲介経験をお持ちの方
・法人向け不動産売買仲介経験をお持ちの方
・ビルオーナー、プロパティーマネージャーとしてのリーシング経験をお持ちの方
・不動産未経験であっても法人向け営業経験をお持ちの方
■MS Office（Word/Excel/Power Point/Outlook）スキル
■何事にも前向きに取組み、意欲的にチャレンジする方
■柔軟性のある方、フットワークの良い方、コミュニケーションスキルの高い方
■宅地建物取引士資格（なければ入社後取得可）
【歓迎要件】
▼ビジネスレベルの英語力

大阪府
北区大深町4-20 グランフロント大阪 タワーA 32F

証券ビジネスを支える／次世代サービスの礎をともに築きませんか？

証券ビジネスを支えるITシステムを安全かつ安定的に運用し、新たなサービスを創出する「プラットフォームの高度化」を推進しています。

「プラットフォームの高度化」を実現するためには、日々巧妙化するサイバー攻撃への対策やシステムリスク軽減の対応としてリスクベースアプローチによるチェック体制の強化が不可欠です。

本施策を推進するためのシステムリスク管理、セキュリティ対策の企画・運営業務に従事いただきます。

【職務詳細】
・システム監査
・システムリスク管理、アセスメント、改善活動
・システムに関する業務委託先チェック、クラウド評価
・個人情報管理
・セキュリティ要件定義、設計、アセスメント
・セキュリティ強化施策の企画検討、提案、推進
・システム（クラウド／オンプレ）セキュリティアセスメント
・CSIRT活動（平時、有事）

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
以下いずれかの経験を合わせて5年以上
・セキュリティ担当者としての実務経験
・システム監査の経験
・ITインフラの企画、要件定義から構築、運用までの経験

【尚可】
・金融系におけるセキュリティ・システムリスク管理業務の経験
・CSIRT立ち上げ、運営の経験
・プロジェクトマネジメントの経験
・情報処理安全確保支援士
・CISSP
・CISA

東京都台東区浅草橋１‐２２‐１６ヒューリック浅草橋ビル
ＪＲ総武線、都営浅草線「浅草橋」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★50カ国530拠点以上のグローバルネットワークを持つ世界最大の事業用不動産の総合サービス会社★
★事業用不動産に関するすべての分野において、ニーズに応えるためのソリューションサービスを世界水準で提供しています★

「プロパティマネジメント -（名古屋）」のポジションの求人です
本ポジションでは幅広いアセットタイプ（オフィスビル、商業ビル、物流施設など）のプロパティマネジメント業務全般を担い、既存顧客・新規顧客不動産の「収益と不動産価値の最大化」をお任せいたします。

【具体的には】
■不動産管理業務の統括
・ 管理運営業務のコスト評価、作業品質評価
・ レポーティング業務 （年間・月間報告書の作成、予算計画の立案・作成）
■不動産の運営業務
・ 管理企画業務 （管理計画の立案・実施、委託先の選定）
・ 渉外業務 （顧客対応、官公庁届出・対応）
・ 事務代行 （賃貸借契約管理・作成）
・ 出納業務 （請求代行、支出管理、未収金管理）
・ 建物・設備管理業務、保安警備業務 （委託先の管理、指導、交渉）
■リーシングマネジメント業務
・ 賃貸企画、テナント誘致業務 （賃貸条件・誘致計画立案、営業活動）
・ 契約管理業務 （入退去調整・交渉、契約書作成・締結補助）
・ テナント交渉業務 （賃料改定業務補助、契約違反是正）
■コンストラクションマネジメント業務
・ 修繕・改修業務 （管理計画策定と業者手配等
・ 中規模修繕計画の立案補助　・ 施工業者の選定・工事管理補助
※ご経験に応じてご担当頂きます

【CBRE社のPM業務の魅力】
当社のプロパティマネジメント部門の優位性は、業界トップクラスのグローバルプラットフォームを活用し、総合的な不動産サービスを提供する事でお客様の資産価値の最大化を図る事です。プロパティマネジメントとは、オフィス、商業施設、物流施設における建物の管理運営業務、リーシングマネジメント、コンストラクションマネジメント、会計業務やキャッシュマネジメント等の不動産資産管理サービスを提供する事です。

【名古屋支店について 】
名古屋支店は40名程度のメンバーがおり、その中でもプロパティマネジメント事業部は5-6名程度のメンバーが在籍しております。
多様なアセットタイプを管理しアニュイティービジネスを支える役割を持つ本事業部は、さらなる組織拡大を目指し、増員募集をしております。
未経験者の方も研修やOJTを通して一定レベルに達するまで丁寧にフォローいたしますので…

【必須要件】
■次のいずれかの業務において実務経験3年以上（商業・オフィス・物流施設）
・プロパティマネジメント業務
・アセットマネジメント業務
・ビルメンテナンス業務

【歓迎要件】
・宅地建物取引士の有資格者

【求める人物像】
・顧客満足の為に自ら能動的に取り組める方
・情報共有や協働などチームプレイに徹することができる方

愛知県
名古屋市中区錦3-20-27御幸ビル4F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★50カ国530拠点以上のグローバルネットワークを持つ世界最大の事業用不動産の総合サービス会社★
★事業用不動産に関するすべての分野において、ニーズに応えるためのソリューションサービスを世界水準で提供しています★

「事業用不動産売買仲介営業担当 （名古屋）」のポジションの求人です
同はCBRE Groupの日本法人であり、1970年に大阪で設立された生駒商事株式会社が前身となっています。法人向け不動産のソリューション・プロバイダーとして、不動産賃貸・売買仲介や各種アドバイザリー機能、ファシリティマネジメントなど、幅広いサービスを全国に展開しています。
外資系企業ならではの自由で風通しの良い雰囲気と、前身時代から受け継いだ、【人】とのつながりを大切にするアットホームな雰囲気を併せ持った社風です。

【部署紹介】
当社の売買仲介部門は、近年、国内におけるプレゼンスも伸長し、またCBRE全社の収益成長を牽引する等、成長率の高い事業部です。
名古屋支店には、全体で約40名程度のメンバーが在席していますが、売買仲介部門は10名に満たない少数精鋭のチームです。各営業担当が異なる領域で強み・専門性を備えており、国内外の投資家や一般事業会社に対し、オフィス・土地・インダストリアル／ロジスティクス・ホテル・レジデンシャル等、あらゆる事業用不動産の取引機会を提供しています。

【業務内容及び責任範囲】
国内・海外の法人顧客（不動産投資家、事業法人等）に対して、売却物件のソーシング/買主探索/契約交渉・調整/クロージングまでの業務を担当いただきます。
リーシング、アセットマネジメント、プロパティマネジメント、コンサルティング部門などと連携して、投資用・事業用不動産の潜在価値を発見してご提案出来るのが当社の魅力です。
エリア制や顧客担当制といった制約を設けておりませんので、ご自身の経験やネットワークを存分に活かして案件を獲得して頂けます。

【ポジションの魅力とキャリアパス】
外資系企業ならではのフラットな組織や完全フリーアドレス制のオフィス等、個性を活かして伸び伸び活躍して頂ける職場です。
原則出社となりますが、営業サポートに差し障らない範囲でリモートワークも可能です。
女性活躍促進が優良な企業「えるぼし 」に認定され、また厚生労働省が定める仕事と家庭の両立支援優良企業「両立支援のひろば」にも選出されております。

【必須要件】
■下記いずれかのご経験
・投資用及び事業用不動産売買仲介営業の経験5年以上
（重要事項説明書・売買契約書等の作成、決済引渡業務等）
・資産管理会社（富裕層）などへの投資営業経験3年以上
■宅地建物取引士の有資格者

【求める人物像】
■顧客からの依頼を待つのでは無くコミュニケーションにより選択肢を積極的に提案しニーズを顕在化させて行くことができる方
■現状の不動産の価値向上のための可能性を仮説、検証し、商品として顧客へ提案できる方。

愛知県
名古屋市中区錦3-20-27御幸ビル4F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】M&A・事業再生という企業にとって大きな変革期を支援するため大きなやりがい・達成感を得ていただけるのみならず、人事コンサルタントとして極めて高度な知識・スキルと良質な経験を積んでいただくことができるポジションです。

「人事コンサルタント（M&A・事業再生等の変革支援）」のポジションの求人です
■仕事内容
企業変革（主にM&A・組織再編や事業再生など）局面における、クライアント企業の人事戦略策定や、人事デューディリジェンス、人事PMI、抜本的な人材構造・人材マネジメントの改革等の支援をプロフェッショナルな人事コンサルタントとして担っていただきます。
社内外・国内外の他領域（M&A、戦略、財務、業務、IT、等）の専門家と一体となって協働して、クライアントの企業価値の最適化・最大化の実現を支援します。

【上記支援作業における下記のタスク】
１．組織・人事・人材マネジメントに関する現状分析・問題抽出・課題定義（定量・定性）
２．あるべき組織・人事・人材マネジメントの想定・設計（定量・定性）
３．あるべきと現状、M&Aにおける買い手・売り手のFit-Gap分析
４．あるべき姿の実現・統合に向けたリスク・制約/阻害要因の抽出・定義
５．あるべき姿の実現、統合に向けた組織・人事・人材マネジメントの要件・方向性定義
６．実現・実行に向けた具体的な施策の設計および導入・実行支援
７．プロジェクト管理・運営・各種ミーティングのファシリテーション
８．人事プロフェッショナルとしての知見提供
９．上記諸タスクにおける、FA・戦略・財務・税務・法務・業務IT等々の各領域の専門家や国内外のファーム等とのコラボレーション
その他、クライアント・案件ごとに必要なタスクを定義し、提供・実施

■採用背景
クライアントニーズと事業規模の拡大に対応するために人員を増強中。
2020年立ち上げの若い組織の中で、自身も成長しながら、フラットなカルチャーでメンバーと共に
サービスやチームを作っていくというプロセスにも参画いただけます。
なお、現在のメンバーは、コンサル経験者、事業会社のみの経験者という様々なバックグラウンドの者が入り混じる形で活躍しております。

■働き方
弊社では、コロナウイルスの感染拡大前からリモートワークを取り入れておりましたが、現在の情勢に鑑みまして、
基本的にハイブリットワークでの就業を推奨しております。ご自身のライフスタイル・ご自宅の環境などに応じて、
リモートワークやオフィス出社での業務をフレキシブルに選択していただくことが可能です…

【必須要件】
以下のいずれかの経験を有する方
・人事コンサルティング経験（人材採用コンサルタント、研修講師のみの経験者は除く）
・事業会社において、組織や人事・人材マネジメントの改革を自ら企画・実行した経験
・海外企業・海外拠点において、組織や人事・人材マネジメントの業務に関わった経験
・コンサルティング会社もしくは事業会社における、人事業務プロセスや人事システム等の改革の経験
・コンサルティング会社もしくは事業会社における、M&A・企業再編もしくは構造改革・事業再生等の社内改革の経験

東京都
千代田区大手町1-1-１大手町パークビルディング1５階

★世界158カ国736都市！世界で最も魅力的な企業第5位にも選ばれるコンサルティングファーム
★礎的なスキル習得支援や海外派遣プログラムなど、個人のキャリアを支援する制度多数

■業務内容：
クライアントの事業再生・再編に関わる支援全般をご担当いただきます。
◇経営戦略・事業戦略・成長／撤退戦略、M&A戦略の策定
◇事業再生計画の策定
◇業績改善施策の立案と実行支援
（売上拡大、コスト削減、在庫削減、サプライチェーン最適化等）
◇ステークホルダー向け交渉支援（取引金融機関、株主や債権者等）
◇国内及びクロスボーダーのM&A、グループ子会社再編等のディール戦略策定及び実施支援
◇海外市場（再）進出または撤退等の検討及び実施支援

【上記支援作業におけるタスク】
1）マーケットリサーチ
2）クライアントの事業構造分析、改善余地の検討、施策検討
3）業績改善に向けてのオペレーション分析、データ分析モデル策定／データ分析／ダッシュボード構築
4）各種検討資料および報告書の作成（エクセル、パワーポイント）
5）財務三表モデルの作成
6）国内及びクロスボーダーのM&Aに関するFA関連業務
7）提案活動に関わる調査・分析
8）その他

■部門からのメッセージ
PwCは事業再生分野では国内トップファームであり、圧倒的な実績を誇ります。そのため窮境に陥っている企業、事業面・財務面に課題を抱える企業などを対象に、常時多数の再生案件を遂行しています。複雑化する事業環境下、今後も様々な課題を抱えた企業の再生をサポートする必要があり、特に注目される再生案件では、日本における最難関イシューに取り組むことになります。自身の成長機会を求めていて、高いコミットメントで企業の変革を実行したいと考えている方は是非応募下さい。

■組織について：
Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。

■必須条件：
（1）下記いずれかの経験
・銀行、証券会社、投資ファンド、商社、監査法人等での企業再生、事業再生、構造改革の実務経験
・M&Aに関する実務経験
・会計士資格を保有し、監査業務の経験
・金融機関で融資、審査、貸出先の再生等の業務経験
・コンサルティングファームでの実務経験
（2）PCスキル（Excel、Powerpoint、Word）のスキル（特にExcel中級以上）

＜語学力＞
歓迎条件：英語上級

＜語学補足＞
歓迎：優れた英語力（希望次第ではクロスボーダー案件への関与機会、海外駐在機会等増加できます）

＜必要資格＞
歓迎条件：米国公認会計士、公認会計士、証券アナリスト、中小企業診断士、CFA（米国証券アナリスト）
勤務地

東京都千代田区大手町1‐1‐1 大手町パークビルディング

50代活躍中！／年間休日122日／高い専門性と経験を取得／人間力が磨ける環境

----------おすすめポイント-------------
・ヒューリックグループ
・年間休日122日／ワークライフバランス◎
・知識や経験、資格を活かし、チャレンジできる環境が整っています！
----------------------------------------
【職務概要】
同社が仕入れた案件の開発における技術的な部分についての業務を担当いただきます。
※発注主側の立場で施工・工事における電気まわりの監理をご担当いただきます

【職務詳細】
・開発案件の現場監督、自社仕入、管理物件の修繕等の工程管理、コンストラクションマネジメント業務。
・プロジェクトの進捗管理、品質管理、安全管理、工程管理、見積もり精査
・建設協力会社（設計、施工）との交渉、物件完成までを一貫して管理

物件購入前の事前調査、施設環境や開発内容における遵法性の確認、改修案件に関する修繕計画の策定、購入後の改修・是正工事の計画・実施、施工者の選定、仕様の確定、契約、プロジェクト進捗管理、コスト・スケジュール管理など



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・「第三種電気主任技術者」
・「第一種電気工事士」
※上記いずれかの資格に加えて下記ご経験をお持ちの方

・ビル等の建築施工に係る電気設備、機械、空調、衛生など幅広く携わってきた方
・コスト/スケジュール(原価・品質・工程)管理ができる方

【尚可】
・施工が理解でき、施工者と対等に議論ができる方
・設計について設計者と対等に議論できる方

■物件詳細について
・オフィスビルや商業ビルを中心に、物流倉庫や賃貸マンションなどの1棟物件を手掛けております。

東京都千代田区霞が関３－２－１　霞が関コモンゲート　西館36階
東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅11番出口直結徒歩2分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

【創業約100年の老舗安定企業】年間休日125日／手厚い福利厚生制度があります！

【職務概要】
全国各支店にて支店総務、支店管理業務に従事していただきます。

【職務詳細】
■支店総務
・経費処理
・予算、実績管理
・労務管理　等
■コンプライアンス業務
・顧客管理
・取引管理　等
■その他
・社員指導　等

【研修制度】入社後は経験に応じた研修を行います。年次・等級ごとの階層別研修も充実しており、継続的にスキルに磨きをかけることができる環境が整っています。 その他に、証券のプロを目指す40講座を超えるカリキュラムが開講されるビジネススクールや外部講師の研修もあります。プレゼンテーション等のビジネス力の強化や、専門資格の獲得に役立てるなど、スキルを高めていくことが可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
■証券会社の営業店にて支店総務、支店管理を3年以上経験されている方
■全国転勤可能な方

【尚可】
■証券外務員一種、証券外務員二種の資格をお持ちの方

【備考】
■人事異動で、全国に転勤する可能性があります。
　※入社当初は希望地域を考慮しますが、
　　その後人事異動により全国各支店への転勤があります。
■試用期間中の6ヶ月は、契約社員となります。

福岡県福岡市中央区天神1-9-17「福岡天神フコク生命ビル」
※勤務地により異なる
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

東証プライム／中途社員活躍中／残業代全額支給／金融業界での経験が活かせる！

【職務概要】
同社の内部監査担当をお任せします。

【職務詳細】
・監査対象部署とのインタビュー
・監査報告書の作成
・その他監査業務全般

【求める人物像】
・文書作成が苦にならない方
・チームワークを発揮して業務に取り組もうとする方
・自分の意見を持っている方。
　ただしそれに固執せず、他人の意見を取り入れられる柔軟性も兼ね備えようとする方

【同社について】
・リモート中心ですが、業務になれるまではフォローします。
・社員の3割程が中途入社です。銀行、証券営業、不動産営業、自動車販売等の経験者が活躍しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】　　
下記いずれかに当てはまる方　
・証券会社で本社部署での勤務経験　
・証券会社で営業店（支店）管理部署での経験がある方　

【尚可】
・CIA（公認内部監査人）をお持ちの方や証券会社での内部監査経験をお持ちの方は歓迎します
　　　　

東京都中央区日本橋1-17-6
東京メトロ東西線・銀座線「日本橋」駅 徒歩 5分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

KPMGメンバーファーム／柔軟な働き方／英語を活かしてキャリアアップ！

【職務概要】
同社の国内・国外の新卒採用をご担当いただきます。
ボストン、ロサンゼルス、ロンドンなど、海外大学に通う学生向けのキャリアフォーラムへの参加機会もあります。

【職務詳細】
具体的に担当いただく業務は以下の通りです。
・新卒採用戦略策定（国内外）
・採用イベントの企画、運営
・大学窓口とのコミュニケーション
・外部ベンダーとのコミュニケーション
・学生（内定者含む）とのコミュニケーション
・選考管理
・面接日程調整
・その他新卒採用、研修関連業務

【このような方におすすめ】
・社内ステークホルダーとの円滑なコミュニケーション
・人前で話をすることが苦にならない方

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・5年以上の新卒採用業務経験または同等の知識
・PowerPoint、Excel（データ集計や分析）、Word
・日本語（ネイティブレベル）
・中級レベル以上の英語力（文書作成、口頭でのコミュニケーション）
・出張可能な方

東京都千代田区大手町1-9-5大手町フィナンシャルシティノースタワー
都営三田線、東京メトロ丸ノ内線、東西線、千代田線、半蔵門線「大手町」駅直結
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

年間休日122日／高い専門性と経験を取得／人間力が磨ける環境

【職務概要】
同社が企画開発し価値を再生化した一棟もの収益不動産　ならびに　「不動産信託受益権（小口商品「RAYEX」）」を、国内外の投資家に向けて提案いただきます。

【職務詳細】
■誰に：国内外超富裕層、国内法人、海外法人、機関投資家など
■何を：一棟もの収益不動産／不動産信託受益権（小口商品「RAYEX」）」
■手法：電話や紹介元への訪問など

顧客や社会にとっての課題解決となる商品を企画開発する同社は、1件1件がオートクチュールの不動産を開発しています。その商品に対するストーリーから逆算し、興味関心を持ってもらえそうなお客様を想像して電話でのアプローチ、または紹介元への訪問などを行い、新規顧客の獲得を目指し、出会いから「人」としてのお付き合いを目指します。試行錯誤しながら機会の創出を行い、関係性の構築の先に長いお付き合いをしていくスタイルとなります。

お客様ができるまでの約半年～1年は、忍耐力・継続力が必要となりますが、お客様が抱える課題の解決という目的意識を持ち、粘り強く真摯に誠実に対応いただける方が活躍されており、リピーターの開拓にもつながっております。「売る」のではなく、商品への想いを伝播しながら、不動産の所有というバトンをリレーしていく役割です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】※不動産業界未経験者可
・自ら開拓アプローチする形での提案営業のご経験(ニーズをくみ取り、提案内容の企画やストーリーを戦略だてて行動されていた方)
・経営層もしくは士業の方や金融機関の方とのビジネス経験

【尚可】
・宅地建物取引士
・資産家を対象とした営業経験、税理士事務所等との提携営業経験

【魅力ポイント】
・クリエイティブな提案：不動産×金融の知識
・お客様の考えやニーズをヒアリングし、ご要望が実現できるために攻めの提案も行う。
・一人ひとり違うお客様に、毎回異なる提案。営業を通してのチャレンジと更なる成長。
・資産家と関係を構築／営業の介在価値／コンサルよりも「寄り添う」仕事

東京都千代田区霞が関３－２－１　霞が関コモンゲート　西館36階
東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅11番出口直結徒歩2分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★50カ国530拠点以上のグローバルネットワークを持つ世界最大の事業用不動産の総合サービス会社★
★事業用不動産に関するすべての分野において、ニーズに応えるためのソリューションサービスを世界水準で提供しています★

「事業用不動産売買仲介営業担当 （名古屋）」のポジションの求人です
同はCBRE Groupの日本法人であり、1970年に大阪で設立された生駒商事株式会社が前身となっています。法人向け不動産のソリューション・プロバイダーとして、不動産賃貸・売買仲介や各種アドバイザリー機能、ファシリティマネジメントなど、幅広いサービスを全国に展開しています。
外資系企業ならではの自由で風通しの良い雰囲気と、前身時代から受け継いだ、【人】とのつながりを大切にするアットホームな雰囲気を併せ持った社風です。

【部署紹介】
当社の売買仲介部門は、近年、国内におけるプレゼンスも伸長し、またCBRE全社の収益成長を牽引する等、成長率の高い事業部です。
名古屋支店には、全体で約40名程度のメンバーが在席していますが、売買仲介部門は10名に満たない少数精鋭のチームです。各営業担当が異なる領域で強み・専門性を備えており、国内外の投資家や一般事業会社に対し、オフィス・土地・インダストリアル／ロジスティクス・ホテル・レジデンシャル等、あらゆる事業用不動産の取引機会を提供しています。

【業務内容及び責任範囲】
国内・海外の法人顧客（不動産投資家、事業法人等）に対して、売却物件のソーシング/買主探索/契約交渉・調整/クロージングまでの業務を担当いただきます。
リーシング、アセットマネジメント、プロパティマネジメント、コンサルティング部門などと連携して、投資用・事業用不動産の潜在価値を発見してご提案出来るのが当社の魅力です。
エリア制や顧客担当制といった制約を設けておりませんので、ご自身の経験やネットワークを存分に活かして案件を獲得して頂けます。

【ポジションの魅力とキャリアパス】
外資系企業ならではのフラットな組織や完全フリーアドレス制のオフィス等、個性を活かして伸び伸び活躍して頂ける職場です。
原則出社となりますが、営業サポートに差し障らない範囲でリモートワークも可能です。
女性活躍促進が優良な企業「えるぼし 」に認定され、また厚生労働省が定める仕事と家庭の両立支援優良企業「両立支援のひろば」にも選出されております。

【必須要件】
■下記いずれかのご経験
・投資用及び事業用不動産売買仲介営業の経験5年以上
（重要事項説明書・売買契約書等の作成、決済引渡業務等）
・資産管理会社（富裕層）などへの投資営業経験3年以上
■宅地建物取引士の有資格者

【求める人物像】
■顧客からの依頼を待つのでは無くコミュニケーションにより選択肢を積極的に提案しニーズを顕在化させて行くことができる方
■現状の不動産の価値向上のための可能性を仮説、検証し、商品として顧客へ提案できる方。

愛知県
名古屋市中区錦3-20-27御幸ビル4F

フラットで横（組織内、中途・新卒間）の壁のない組織風土です！

■ビジネスバリュエーション（企業価値評価）
M＆Aにおける対象企業の業態や局面に合わせて、企業価値・事業価値・株式価値等の価値評価を実施

■財務報告目的のバリュエーション
評価対象資産の状況に応じてカスタマイズされたアプローチおよび手法によるバリュエーション業務を提供

■パーチェス・プライス・アロケーション（PPA）
有形資産、無形資産を含む、M＆Aにより取得するさまざまな資産・負債の公正価値のバリュエーション業務を提供

■オプション評価
ストックオプション、種類株式、条件付対価（アーンアウト）等の評価業務（評価モデルの構築、評価レビュー等）。なお、本スキルを活用して、幅広く分析・評価にも関与可能

■債権評価
債権に関する評価業務（ただし、債権評価業務を中心に、他のValuation業務に関与することも可能）

【必須】
■シニアアソシエイト（下記いずれか）
・銀行や証券会社、保険会社等の金融機関でValuationに近い業務を行ってきた方（3年以上）
・事業会社にて財務部門でValuation・投資評価の経験がある方（3年以上）
・監査法人にて監査業務を経験され、Valuation業務に関心がある方（減損テスト等の経験は優遇）（3年以上）
・同業他社でValuation業務を行ってきた方（2年以上）

■マネージャー以上（下記いずれか）
・同業他社（国外含む）で3年以上Valuationの経験があり、PMとしてプロジェクトをリードされた経験がある方
・投資銀行やファンドで類似の経験がある方

東京都千代田区大手町1-2-1 OtemachiOneタワー
東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅より徒歩1分

☆年間休日120日以上☆経験を活かして働く環境が整っています☆

【職務概要】
国連によるSDGs （Sustainable Development Goals） の採択、GPIFのESG投資促進を受け、日本全体のSDGsに対する関心は高まっています。一方で、2030年に設定されているゴールが迫る中、日本企業においては自ら率先してSDGsを経営戦略に取り込むところがごく一部ある一方で、従前のCSR的な活動にとどまっている企業も多くあります。このような日本企業の実情に応え、SDGsを軸に据えた経営戦略策定や推進、またSDGsを推進する為のM＆Aや事業再編の企画・実行を、クライアントのCxOや経営企画部等に向けて提案していきます。

【職務詳細】
同社の新組織であるValue Creation Office（VCO）にて、クライアントのCxOが持つ経営課題への対応の一つの軸として、クライアントを持続可能な企業活動へ導くアドバイザーとして以下の業務に携わって頂きます。
■SDGsを取り入れたクライアントの中期経営計画策定支援
■SDGs非財務情報に関する定量化（ICP（インターナルカーボンプライシング）検討支援等）
■スマートシティや再生エネルギー投資の事業構想／投資及びM＆A戦略
■SDGsに関連するSeminar／Webinarの企画、及び印刷物出版

【必須】下記いずれか
■ESG関連コンサルティングファーム、ESG格付機関、投資銀行等でサステナビリティに関連したコンサルタントあるいはアナリスト経験
■大手金融機関（メガバンク、証券会社）等にてサステナビリティファイナンス関連業務の経験者
■戦略コンサルティング経験
・ファイナンスの基礎知識

【尚可】
■持続可能な開発に関する政策業務経験
■国連等にてSDGs交渉への参画経験
■事業会社にて環境管理の経験
■英語力

東京都千代田区大手町1-2-1 OtemachiOneタワー
東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅より徒歩1分

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★50カ国530拠点以上のグローバルネットワークを持つ世界最大の事業用不動産の総合サービス会社★
★事業用不動産に関するすべての分野において、ニーズに応えるためのソリューションサービスを世界水準で提供しています★

「プロパティマネジメント -（名古屋）」のポジションの求人です
本ポジションでは幅広いアセットタイプ（オフィスビル、商業ビル、物流施設など）のプロパティマネジメント業務全般を担い、既存顧客・新規顧客不動産の「収益と不動産価値の最大化」をお任せいたします。

【具体的には】
■不動産管理業務の統括
・ 管理運営業務のコスト評価、作業品質評価
・ レポーティング業務 （年間・月間報告書の作成、予算計画の立案・作成）
■不動産の運営業務
・ 管理企画業務 （管理計画の立案・実施、委託先の選定）
・ 渉外業務 （顧客対応、官公庁届出・対応）
・ 事務代行 （賃貸借契約管理・作成）
・ 出納業務 （請求代行、支出管理、未収金管理）
・ 建物・設備管理業務、保安警備業務 （委託先の管理、指導、交渉）
■リーシングマネジメント業務
・ 賃貸企画、テナント誘致業務 （賃貸条件・誘致計画立案、営業活動）
・ 契約管理業務 （入退去調整・交渉、契約書作成・締結補助）
・ テナント交渉業務 （賃料改定業務補助、契約違反是正）
■コンストラクションマネジメント業務
・ 修繕・改修業務 （管理計画策定と業者手配等
・ 中規模修繕計画の立案補助　・ 施工業者の選定・工事管理補助
※ご経験に応じてご担当頂きます

【CBRE社のPM業務の魅力】
当社のプロパティマネジメント部門の優位性は、業界トップクラスのグローバルプラットフォームを活用し、総合的な不動産サービスを提供する事でお客様の資産価値の最大化を図る事です。プロパティマネジメントとは、オフィス、商業施設、物流施設における建物の管理運営業務、リーシングマネジメント、コンストラクションマネジメント、会計業務やキャッシュマネジメント等の不動産資産管理サービスを提供する事です。

【名古屋支店について 】
名古屋支店は40名程度のメンバーがおり、その中でもプロパティマネジメント事業部は5-6名程度のメンバーが在籍しております。
多様なアセットタイプを管理しアニュイティービジネスを支える役割を持つ本事業部は、さらなる組織拡大を目指し、増員募集をしております。
未経験者の方も研修やOJTを通して一定レベルに達するまで丁寧にフォローいたしますので…

【必須要件】
■次のいずれかの業務において実務経験3年以上（商業・オフィス・物流施設）
・プロパティマネジメント業務
・アセットマネジメント業務
・ビルメンテナンス業務

【歓迎要件】
・宅地建物取引士の有資格者

【求める人物像】
・顧客満足の為に自ら能動的に取り組める方
・情報共有や協働などチームプレイに徹することができる方

愛知県
名古屋市中区錦3-20-27御幸ビル4F

自動車メーカー出身の著名なエンジニアが在籍しており、刺激を受けられる環境でオススメ。
今後需要が高まる、ガスエンジン発電機に携われるのでやりがいあります。
オフィスは駅チカの綺麗なビルです。

非常用発電機の製造を行うグループ会社へ出向していただき、セールスエンジニアとして勤務していただきます。

【具体的には】
■非常用発電機の構造を理解でき、お客様毎ニーズを吸い上げる
■既存顧客や新規見込み客に対して、営業担当とともに商談を実行する
■外部の電設工事業者、ガス工事業者、基礎工事業者と共に実行する

※使用ツールなどは、エクセル、ワード、パワーポイント、CAD関連ツールを予定。

【ポイント】
■同社の非常用発電機の製品構造や設置に必要な電気工事の知識を有し、営業と共に販売促進を実施する
■社内のみならず、社外の協力会社/サプライヤーとの協業により事業を推進する

【ミッション】発電機を顧客ニーズに応じて販売する事


【会社に関して】
出向していただく同社子会社は、ガスエンジン発電機の製造、販売、保守の事業を展開しています。
環境負担の少ないクリーンエネルギーとして、世界的に災害が増える防災対策として、今後需要が高まる、ガスエンジン発電機を製造しています。
同社製造部門は、大手自動車メーカーのエンジン開発経験などの技術者が一丸となっており、高い技術力を誇っています。その他バイクメーカー出身のエンジニアも在籍しています。

中核事業への展伸を期待し、同社としても注力している子会社になります。


【魅力ポイント】
■同社の製造部門には、自動車メーカー出身の著名なエンジニアが在籍しており、刺激を受けられる環境です。
■レーシング技術を応用し、停電を感知すると自動で素早く起動し、復電時に自動停止するという災害対策用専用のエンジンを開発、災害に負けない発電機を提供しています。

【必須】
■電気工事事業者経験（電気工事経験者）
■機械、電機関連の一般的な基礎知識（専門知識は入社後OJTにて取得頂けます）

東京都千代田区

☆年間休日120日以上☆経験を活かして働く環境が整っています☆

■フォレンジックサービスチームについて　
PwCのフォレンジックサービスは、不祥事対応等の有事における企業活動の重要な局面における事実解明・調査を支援するとともに、不正の予防・再発防止等、平時におけるコンプライアンスに係る取り組みも支援しています。同社は日米の公認会計士、弁護士、不正検査士、財務分析官、フォレンジックテクノロジーの専門家、監督当局および規制当局の出身者、企業の経理財務・法務コンプライアンス出身者を含む10か国以上の国籍からなる50人以上の多様な専門家を擁し、全世界のPwCフォレンジックチーム、PwC内の各業種・分野の専門家、弁護士などの外部専門家と密に連携して、昨今の企業を取り巻く複雑かつ多国間に跨る事案の対応を数多く支援してきています。

■フォレンジックテクノロジーサービスチームの業務内容
A. デジタルフォレンジック
・コンピュータフォレンジック／モバイルフォレンジック
・eディスカバリー及び訴訟支援

B. データアナリティクス
・データアナリティクス
・AIソリューション

【必須】
・フォレンジックやデータサイエンス関連分野における2年以上の実務経験

【尚可】
・フォレンジックやデータサイエンス関連分野における6年以上の実務経験
・EDRMフレームワークと関連するさまざまなプロセスについての知識
・eディスカバリー領域におけるRelativity、Nuix、Encaseやデータアナリティクス領域におけるSQLサーバー、TableauとAlteryxなどのツールに対する理解
・優れたプロジェクトマネージメント能力とデリバリースキル

東京都千代田区大手町1-1-1　大手町パークビルディング
東京メトロ「大手町」駅各線直結

■同社の製造部門は、自動車メーカー出身の著名なエンジニアが在籍しており、刺激を受けられる環境です。
■現在のLPGや都市ガスだけではなく、メタネーションで生成したメタンやバイオガス等、将来カーボンニュートラルを目指す上で必要とされるガス燃料を用いた発電機専用エンジンを、レーシングエンジン開発技術を応用し開発しています。
■同業他社のような単なる発電機の製造会社だけではなく、新エネルギー供給の為のエンジンの開発・製造会社として、現在は発電装置も製造販売しています。

ガス発電装置の設計支援・製造技術業務全般のマネージメント業務（課長級）を担当していただきます。

【具体的には】
開発メンバー及び取引先様と協力しながら下記を業務推進する
　■エンジン、発電機、筐体等の試作及び量産の仕様管理
　■上記の図面及び部品管理
　■量産移行時の工程表、指図書、検査手順書作成と監修

先ずは40代の先輩設計者のサポート業務を推進してもらいます。


【ミッション】
■発電機および全体システムの生産技術・製造技術のプレーイングマネージャー

【所属部署】
株式会社レイパワー（雇用元：レーサム、出向先：レイパワー）

【株式会社レイパワーについて】　https://raypower-engine.com/
～未来のエネルギーをエンジンを使ってカーボンニュートラルで実現していく会社～
エンジン技術を駆使した新エネルギーを開発しており、その第一弾として、環境負担の少ないクリーンエネルギーで世界的に災害が増える防災対策として今後需要が高まる、プロパンガスでのエンジン発電機を製造しています。

大手自動車メーカーのレーシングエンジンの開発担当者がチームごとjoinして立上げている部隊（YGK通商株式会社～レーシングテクノロジーを環境技術へ～）で開発するものを量産化していくことをミッションとしており、ともに技術者が一丸となって高い技術力を誇っています。
中核事業への展伸を期待し、同社としても注力している子会社になります。

【必須】
■メーカー勤務経験者
■機械、電機関連の設計業務経験者
■機械、電機関連の一般的な基礎知識（専門知識は入社後OJTにて取得頂けます）

※二輪車や四輪車などエンジン及び機械関連に興味がある人大歓迎です！

東京都千代田区

特定の金融グループに属さない「独立系」の証券会社での総務ポジションです！

【職務概要】
同社にて、支店総務や支店管理業務に従事いただきます。

【職務詳細】
■支店総務
・経費処理
・予算、実績管理
・労務管理　等
■コンプライアンス業務
・顧客管理
・取引管理　等
■その他
・労務管理
・社員指導　等

【研修制度】入社後は経験に応じた研修を行います。年次・等級ごとの階層別研修も充実しており、継続的にスキルに磨きをかけることができる環境が整っています。 その他に、証券のプロを目指す40講座を超えるカリキュラムが開講される「岡三ビジネススクール」や外部講師の研修もあります。プレゼンテーション等のビジネス力の強化や、専門資格の獲得に役立てるなど、スキルを高めていくことが可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・証券会社の営業店勤務の経験

【備考】
・人事異動で、全国に転勤する可能性があります。
　※入社当初は希望地域を考慮しますが、
　　その後人事異動により全国各支店への転勤があります。
・試用期間中の6ヶ月は、契約社員となります。
・大阪エリアの支店一覧
　梅田支店／大阪店／阿倍野支店／千里支店／東大阪支店／堺支店／
　藤井寺支店

【近畿】大阪府
配属先により異なる
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

フラットで横（組織内、中途・新卒間）の壁のない組織風土です！

【職務概要】
・M&A・事業再生局面における不動産売買支援業務
・不動産流動化・ファンドスキームの構築・利用にむけたアドバイス業務
・CRE（Corporate Real Estate）の領域での不動産アドバイザリー業務

【具体的なプロジェクト】
・不動産保有会社のM＆A案件におけるリード・アドバイザリー
・各種ファンドスキーム（TMK、TK-GK等）におけるファンド組成並びに不動産取得のエグゼキューション
・事業会社向け不動産流動化スキーム構築のアドバイス
・不動産アセット売買におけるエグゼキューション

【Manager以下の組織構成について】
Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は「Deals Execution Team（DET）」への配属となります。Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

【必須】以下の経験について該当する方（複数項目の該当が望ましい）
・信託銀行・メガバンク等にて、事業会社宛の不動産コンサルティング業務経験
・不動産の有効活用に関するソリューション提案の実務経験
・不動産売買のおける重要事項説明書の作成等の実務経験
・商業施設、工場他の事業用不動産売買業務の経験
・AM会社等にて流動化スキーム及び、ファンドレイズの実務経験・知識
・会計・ファイナンスに関する知識・スキル
・金融・事業投資家との幅広いネットワークを保有している方

東京都千代田区大手町1-2-1 OtemachiOneタワー
東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅より徒歩1分

フラットで横（組織内、中途・新卒間）の壁のない組織風土です！

【職務概要】
コーポレートガバナンスコードの改定やESG重視に伴う市場のガバナンス強化の要請を理解し、企業に対しガバナンスアセスメントを行い、ガバナンス整備に向けた計画の策定・その実行支援を行っていただきます。

【例えば】
■グローバル企業のグループガバナンス整備支援
■M&Aにおける買収対象会社のガバナンスアセスメント及びガバナンス整備計画策定・実行
■ESGデューデリジェンスのガバナンスパートの評価　等

【具体的には】
■ガバナンスのルール制定の為の規程（主に権限規程）の整備
■中計・年計のKPI設定とKPI管理体制整備
■四半期決算と予実対比
■経営者のマネジメント（インセンティブ型報酬制度の設定およびサクセッションプラン導入）
■内部統制と内部監査
の5つをバランス良く実行できる組織を作る支援を行っていただきます。

【必須】
■英語力（読み書きができる程度で問題ありません）
■以下いずれかの資格や経験
・会計士（内部統制、内部監査の経験者も対象）
・企業法務部（ガバナンス整備経験者）

東京都千代田区大手町1-2-1 OtemachiOneタワー
東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅より徒歩1分

フラットで横（組織内、中途・新卒間）の壁のない組織風土です！

【職務概要】
同社人事コンサルティングチームのメンバー（パートナー／ディレクターやプロジェクトマネジャー、プロジェクトメンバー）と共に、社内外・国内外の他領域（M＆A、戦略、財務、業務、IT、等）の専門家と一体となって協働して、クライアントの企業価値の最適化・最大化の実現を支援します。

【職務詳細】
■組織・人事・人材マネジメントに関する現状分析・問題抽出・課題定義（定量・定性）
■あるべき組織・人事・人材マネジメントの想定・設計（定量・定性）
■あるべきと現状、M＆Aにおける買い手・売り手のFit-Gap分析
■あるべき姿の実現・統合に向けたリスク・制約／阻害要因の抽出・定義
■あるべき姿の実現、統合に向けた組織・人事・人材マネジメントの要件・方向性定義
■実現・実行に向けた具体的な施策の設計および導入・実行支援
■プロジェクト管理・運営・各種ミーティングのファシリテーション
■人事プロフェッショナルとしての知見提供
■上記諸タスクにおける、FA・戦略・財務・税務・法務・業務IT等々の各領域の専門家や国内外のファーム等とのコラボレーション
その他、クライアント・案件ごとに必要なタスクを定義し、提供・実施

【必須】下記いずれか
■人事コンサルティング経験
■事業会社において、組織や人事・人材マネジメントの改革を自ら企画・実行した経験
■海外企業・海外拠点において、組織や人事・人材マネジメントの業務に関わった経験
■コンサルティング会社もしくは事業会社における、人事業務プロセスや人事システム等の改革の経験
■コンサルティング会社もしくは事業会社における、M＆A・企業再編もしくは構造改革・事業再生等の社内改革の経験

東京都千代田区大手町1-2-1 OtemachiOneタワー
東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅より徒歩1分

東証プライム／中途社員活躍中／残業代全額支給／金融業界での経験が活かせる！

【職務概要】
同社において、営業企画の業務をお任せいたします。

【職務詳細】
具体的には、事業保険（主に中小企業向け）及び個人向け保険の社内外向けプロモーション業務をお任せします。

・営業担当者と顧客への同行訪問、設計書・資料作成、社内勉強会
・営業戦略の企画・立案
・支店に対する営業態勢の構築
・販売ルールやマニュアルの策定、業務フローの構築
・システム化の要件定義やベンダーとの業務連携

【魅力】
生命保険事業を同社の一事業として確立させるべく会社全体を牽引してくセクションです。
富裕層の顧客が多く、相続や事業承継等に対して保険商品を顧客目線で対応できる環境です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・金融機関で生命保険に関する業務経験（商品開発、営業企画、コンプライアンス、リスク管理など）　

【尚可】
・PCスキル

東京都中央区日本橋室町2-2-1　室町東三井ビルディング
東京メトロ銀座線・半蔵門線「三越前」駅直結（A6番出口）
JR総武線快速「新日本橋」駅直結（A6番出口）
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

【パソナキャリア経由での入社実績あり】M&A、戦略、財務、業務、IT等の領域における高度な専門家が在籍しており、M&A・再生等の変革局面において、各分野の専門家が協働して、顧客の経営・事業の最適化の実現を総合的・統合的に支援します。

「金融機関向けアドバイザリー（PMI/ガバナンス・コンプラ）」のポジションの求人です
■金融機関M&AのPMI・組織再編に関わる支援やガバナンス構築の支援を行います。
・事業戦略・成長／撤退戦略、M&A戦略の策定支援
・PMI/セパレーション計画の策定・実行支援
・組織設計等のガバナンス整備及びグループ組織再編計画の策定・実行支援
・コンプライアンス等各種規制対応支援
・その他機能別（リスク管理、人事、財務、税務等）統合計画の立案と実行支援
・ステークホルダーコミュニケーション支援（顧客、株主、従業員等）

【上記支援作業における下記のタスク】
・マーケットリサーチ
・クライアントの戦略・事業構造分析
・統合計画・組織再編計画の作成（エクセル、パワーポイント）
・プロジェクト管理・運営・各種ミーティングのファシリテーション
・各種専門領域の知見提供（コンプライアンス、リスク管理、財務、税務等）

【部門からのメッセージ】
インフレ懸念、デジタライゼーションの進展、他業態からの参入等、わが国の金融機関を取り巻く環境は大きく変わろうとしています。このような大きな環境変化の中、金融機関は買収や組織再編を通じた成長を模索しています。
PwCアドバイザリーでは、金融機関の経営企画セクションに寄り添い、これらの買収や組織再編を成功に導くご支援を実施しています。
特に金融機関の海外ビジネス拡大に伴うクロスボーダープロジェクトも多く、チームメンバーにグローバル人材としてのキャリアアップの機会を提供しています。エキサイティングなM&Aを通じて国内外におけるクライアントの成功に寄与するとともに、自らを大きく成長させることができます。

【必須要件】
■下記いずれかの経験
・金融機関における企画業務（経営企画・融資企画・IT企画・事務企画・リスクコンプライアンス企画等）
・コンサルティングファーム/アドバイザリーファームにおける実務経験（金融機関向けが望ましいが、それ以外の業界向けも可）
・金融機関または金融サービスの事業開発の実務経験
・金融機関における法人営業実務経験
■ビジネスレベルの英語力 （TOEIC：850点目安）

東京都
千代田区大手町1-1-１大手町パークビルディング1５階

年間休日120日以上／経験を活かして長期就業が可能な環境です☆

【職務詳細】　
金融機関に対してM＆Aアドバイザリーサービス（財務デューデリジェンス等のトランザクションサービスならびにファイナンシャル・アドバイザリー等のコーポレートファイナンス業務）を提供します。

または、金融機関の要請に基づき一般事業会社、PEファンド等に上記M＆Aアドバイザリーサービスを提供します。

【キャリアパス】
・M＆A、金融未経験者でも、OJTにより、専門知識・経験を身につけることが可能です。

【必須】
1.監査業務またはM＆Aのアドバイザリー業務（共に3年以上）経験者
2.財務会計知識を有する投資銀行業務経験者

・公認会計士、USCPA
・英語ビジネスレベル

東京都千代田区大手町1-1-1
東京メトロ「大手町」駅各線直結

☆年間休日120日以上☆経験を活かして働く環境が整っています☆

【職務概要】　
同社のM＆Aコンサルタントのインフラ部門でご就業して頂きます。

【職務詳細】
官民パートナーシップ（PPP）をはじめとする国内外インフラプロジェクトでの民間企業や政府系機関へのアドバイザリー業務
・インフラプロジェクトに関する構想策定／政策立案／制度設計およびビジネス参入に関する戦略策定支援等の支援
・インフラプロジェクトのキャッシュフローモデルの構築
・PPPプロジェクトの事業スキーム構築、事業者選定、交渉支援
・PPPプロジェクトの構想策定（戦略立案、政策形成に係る調査、事業内容の検討等）および実現可能性分析（市場分析、財務分析等）
・プロジェクトファイナンスのスキーム構築およびタームシート作成、金融機関との協議等の支援　等

【必須】
以下のいずれかの経験を有すること。
・ 金融機関や機関投資家、総合商社等における投融資業務経験、または事業会社等における戦略立案、事業／経営企画、リスク管理等に関する業務経験
・ 中央行政機関、地方公共団体における政策立案等（官民連携事業を含む。）に関する業務経験
・ コンサルティング企業における官民連携事業に関する業務経験

【尚可】
・ CFモデリング業務経験
・ 海外業務経験

【関東】東京都 千代田区
東京メトロ「大手町」駅各線直結

■同社の製造部門は、自動車メーカー出身の著名なエンジニアが在籍しており、刺激を受けられる環境です。
■現在のLPGや都市ガスだけではなく、メタネーションで生成したメタンやバイオガス等、将来カーボンニュートラルを目指す上で必要とされるガス燃料を用いた発電機専用エンジンを、レーシングエンジン開発技術を応用し開発しています。
■同業他社のような単なる発電機の製造会社だけではなく、新エネルギー供給の為のエンジンの開発・製造会社として、現在は発電装置も製造販売しています。

同社の非常用発電機の製品構造や設置に必要な電気工事の知識を有し、営業と共に販売促進を実施する。
社内のみならず、社外の協力会社/サプライヤーとの協業により事業を推進する。

【具体的には】
■非常用発電機の構造を理解でき、お客様毎ニーズを吸い上げる
■既存顧客や新規見込み客に対して、営業とともに商談を実行する
■外部の電設工事業者、ガス工事業者、基礎工事業者と共に実行する

【ミッション】
発電機を顧客ニーズに応じて販売する事

【所属部署】
株式会社レイパワー（雇用元：レーサム、出向先：レイパワー）

【株式会社レイパワーについて】　https://raypower-engine.com/
～未来のエネルギーをエンジンを使ってカーボンニュートラルで実現していく会社～
エンジン技術を駆使した新エネルギーを開発しており、その第一弾として、環境負担の少ないクリーンエネルギーで世界的に災害が増える防災対策として今後需要が高まる、プロパンガスでのエンジン発電機を製造しています。

大手自動車メーカーのレーシングエンジンの開発担当者がチームごとjoinして立上げている部隊（YGK通商株式会社～レーシングテクノロジーを環境技術へ～）で開発するものを量産化していくことをミッションとしており、ともに技術者が一丸となって高い技術力を誇っています。
中核事業への展伸を期待し、同社としても注力している子会社になります。

【必須】
■電気設備工事業者で電気工事の経験がある方
■明るくコミュニケーション取れる方

東京都千代田区

☆年間休日120日以上☆経験を活かして働く環境が整っています☆

【職務概要】
同社にて下記業務を担当します。

【職務詳細】
■ビジネスバリュエーション（企業価値評価）
M＆Aにおける対象企業の業態や局面に合わせて、企業価値・事業価値・株式価値等の価値評価を実施

■財務報告目的のバリュエーション
評価対象資産の状況に応じてカスタマイズされたアプローチおよび手法によるバリュエーション業務を提供

■パーチェス・プライス・アロケーション（PPA）
有形資産、無形資産を含む、M＆Aにより取得するさまざまな資産・負債の公正価値のバリュエーション業務を提供

※一つのソリューションだけでなく、Deal Advisorとしてクライアントの様々な課題を解決できる存在として活躍頂く為に、バリュエーションだけではなく、FDDやエグゼキューションに携わっていただく機会も提供しています。

【必須】　
◆Senior Associateクラス
・ 銀行や証券会社、保険会社等の金融機関でValuationに近い業務（3年以上）
・ 事業会社にて財務部門でValuation・投資評価の経験（3年以上）
・ 監査法人にて監査業務を経験され、Valuation業務に関心がある方（減損テスト等の経験は優遇）（3年以上）
・ 同業他社でValuation業務の経験（2年以上）

◆Managerクラス
・ 同業他社（国外含む）で3年以上Valuationの経験があり、PMとしてプロジェクトをリードされた経験がある方
・ 投資銀行やファンドで類似の経験がある方

【尚可】
・ 英語力（ビジネスレベル：TOEIC目安800点）

〒100-0004　東京都千代田区大手町1-1-1　大手町パークビルディング15F
東京メトロ各線「大手町」駅直結

年間休日120日以上／経験を活かして長期就業が可能な環境です☆

【職務概要】
ディールアドバイザリー部門において、M＆A／事業再生・再編／都市インフラの三つの領域におけるクライアント向けの戦略・投資アドバイザリーサービスを、デジタルテクノロジーで革新する中核スタッフを募集します。　

【職務詳細】
・データ分析を活用した新規ソリューション開発（M＆A等における対象会社の財務・事業に関する広範なデータを迅速に収集・加工・分析し、視覚化されたアウトプットで示唆を導く）
・クライアントへのソリューション提供
・新規ソリューションをスケールしていくためのプロセス／オペレーション構築

【Manager以下の組織構成について】
Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。
DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、
様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

【必須】以下のいづれかの経験・スキルを有する方
・Tableau、Power BIなどのBIツールの利用経験を有する方
・情報システム開発に従事したことがあり、基礎的なデータ構造等を理解している方
・統計解析・機械学習・人工知能に関する知識や経験を有する方
・ACL、SAS、SQL、Alteryx、R、Pythonなどのデータ分析・統計解析ツールの利用経験を有する方

【尚可】
・データサイエンティストとして実務の経験がある方

東京都千代田区大手町1‐1‐1 大手町パークビルディング
東京メトロ「大手町」駅各線直結

〇CBREは、米国企業番付「FORTUNE500」や格付機関「S&P500」指標銘柄企業にも選ばれる、世界最大手。
全世界に480ヵ所以上の拠点を展開する事業用不動産サービス企業です。
〇コロナ前からリモートワークを導入し、残業平均月20時間、フレックス制、自由な社風で、働きやすさを重視する方にはおすすめの求人です。
〇設計事務所、ゼネコンなどからの入社実績多数！チャレンジ応募もお待ちしております。

CBREのプロジェクトマネジメントは、年間5万件以上（グローバル）のプロジェクトで、企業及び投資家への助言を行う、プロジェクトマネジメントのプロフェッショナル集団です。
経営理念の実現及び投資効果を最大化するため、事業計画と建築ソリューションを掛け合わせた事業決定支援を始め、基本計画から竣工迄一貫して資産やプロジェクト/ポートフォリオ管理を行うことで、お客様の事業、不動産戦略の実現をお手伝いします。

ホテルチームにおいては、ラグジュアリーホテルからインバウンド対応のビジネス/レジャーホテルまで幅広く実績を持ち、国内外のホテルブランドの日本進出・展開をお手伝いします。
近年では、CBREのグローバルネットワークを活かし、土地購入から開業までのワンストップでサービスを提供しています。

【職務概要】
ホテルの企画/開発事業において、ホテル事業主に代わり、関係者を取りまとめ、プロジェクトを運営/推進。
なお、人財の多様化を目指す為、ホテルの職務に限定せず、オフィス、リテール、ロジスティクス等、主要アセットタイプ及び複合施設における、フィージビリタィスタディ、建築企画、基本計画、プロジェクトマネジメントを含む総合管理業務へも参画可能。

■業務詳細
〇ホテルプロジェクトにおいて、設計者や施工者のみならず、オペレーター、デザイナー（内装、照明、ランドスケープ等、海外デザイナーを含む）、コンサルタント（厨房、IT、セキュリティ等）、別途発注の専門工事業者（家具、AV、サイン等）等、多岐にわたる関係者と信頼関係に基づいた協力体制を作り上げ、竣工までプロジェクトマネジメントを遂行
〇ホテルの商慣習を理解し、コスト、スケジュール、品質に主眼を置き、プロジェクト立上から竣工までに事業主、オペレーターとベンダーとの間での斡旋及びコミュニケーション支援
〇CBRE の各ビジネスラインとの連携、CBRE グローバルとの連携を行い、ビジネス情報のシェア/戦略策定、ビジネスディベロップメントとクライアントとの関係構築
〇その他、プロジェクトマネジメント部の成長に向けた知識の共有や貢献を期待

■社風
外資系企業ならではの自由で風通しの良い雰囲気と、前身時代から受け継いだ、【人】とのつながりを大切にするアットホームな雰囲気を併せ持った社風です。
外資＝「レイオフ」、「アップorアウト」というイメージが強いかもしれませんが、同社は社員を非常に大事にしており、パフォーマンスがあまり芳しくない社員もサポートするプログラムが整備されております。

■働き方
フレックス制度やフリーアドレス、在宅勤務とオフィス出社のハイブリッド体制を取ることで生産性とワークライフバランスの向上も可能です。

■キャリア申告制度
1年に一度、キャリア相談の機会を設けています。社員の方々のビジョンに合わせ、他部門へのチャレンジが出来る制度があります。

※2025年1月1日付で、CBREプロジェクトマネジメント部門は、ターナー＆タウンゼント社と統合され、一つのグローバルビジネスユニットになりました。応募される方は、最初の雇用会社がCBREプロジェクトマネジメントであっても、その後、両組織が統合した新会社に転籍していただくことをご承知おきください。

【必須要件】下記のいずれかの業務における実務経験
■7年以上のホテル開発、改修プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験
■ラグジュアリーホテルプロジェクトでの調達管理経験（PA 経験尚可）
■海外デザイナーとの協業経験

【歓迎要件】
■日本語、英語いずれもビジネスレベルであれば尚可
■AutoCAD、Vectorworks 等での作図、Word、Excel、PowerPoint、Adobe Acrobat 等のスキル
■PMP、認定コンストラクションマネージャー
■一級建築士、各種環境認証資格保有者であれば尚可

東京都千代田区

特定の金融グループに属さない「独立系」の証券会社！

【職務概要】
全国各支店にて内部管理業務に従事していただきます。

【職務詳細】
・営業職に対するコンプライアンス指導・教育
・投資勧誘・営業姿勢のチェック及びモニタリング
・その他、コンプライアンス業務全般

入社当初は希望地域を考慮しますが、その後人事異動により
全国各支店への転勤があります。

【研修制度】入社後は経験に応じた研修を行います。年次・等級ごとの階層別研修も充実しており、継続的にスキルに磨きをかけることができる環境が整っています。 その他に、証券のプロを目指す40講座を超えるカリキュラムが開講される「岡三ビジネススクール」や外部講師の研修もあります。プレゼンテーション等のビジネス力の強化や、専門資格の獲得に役立てるなど、スキルを高めていくことが可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・証券会社での内部管理責任者、支店総務、コンプライアンス業務のいずれかの経験をお持ちの方

【近畿】大阪府 ※配属先により異なる
配属先により異なる
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

〇CBREは、米国企業番付「FORTUNE500」や格付機関「S&P500」指標銘柄企業にも選ばれる、世界最大手。
全世界に480ヵ所以上の拠点を展開する事業用不動産サービス企業です。
〇コロナ前からリモートワークを導入し、残業平均月20時間、フレックス制、自由な社風で、働きやすさを重視する方にはおすすめの求人です。
〇設計事務所、ゼネコンなどからの入社実績多数！チャレンジ応募もお待ちしております。

CBREのプロジェクトマネジメントは、年間5万件以上（グローバル）のプロジェクトで、企業及び投資家への助言を行う、プロジェクトマネジメントのプロフェッショナル集団です。
経営理念の実現及び投資効果を最大化するため、事業計画と建築ソリューションを掛け合わせた事業決定支援を始め、基本計画から竣工迄一貫して資産やプロジェクト/ポートフォリオ管理を行うことで、お客様の事業、不動産戦略の実現をお手伝いします。

ホテルチームにおいては、ラグジュアリーホテルからインバウンド対応のビジネス/レジャーホテルまで幅広く実績を持ち、国内外のホテルブランドの日本進出・展開をお手伝いします。
近年では、CBREのグローバルネットワークを活かし、土地購入から開業までのワンストップでサービスを提供しています。

【職務概要】
ホテルの企画/開発事業において、ホテル事業主に代わり、関係者を取りまとめ、プロジェクトを運営/推進。
なお、人財の多様化を目指す為、ホテルの職務に限定せず、オフィス、リテール、ロジスティクス等、主要アセットタイプ及び複合施設における、フィージビリタィスタディ、建築企画、基本計画、プロジェクトマネジメントを含む総合管理業務へも参画可能。

■業務詳細
〇ホテルプロジェクトにおいて、設計者や施工者のみならず、オペレーター、デザイナー（内装、照明、ランドスケープ等、海外デザイナーを含む）、コンサルタント（厨房、IT、セキュリティ等）、別途発注の専門工事業者（家具、AV、サイン等）等、多岐にわたる関係者と信頼関係に基づいた協力体制を作り上げ、竣工までプロジェクトマネジメントを遂行
〇ホテルの商慣習を理解し、コスト、スケジュール、品質に主眼を置き、プロジェクト立上から竣工までに事業主、オペレーターとベンダーとの間での斡旋及びコミュニケーション支援
〇CBRE の各ビジネスラインとの連携、CBRE グローバルとの連携を行い、ビジネス情報のシェア/戦略策定、ビジネスディベロップメントとクライアントとの関係構築
〇その他、プロジェクトマネジメント部の成長に向けた知識の共有や貢献を期待


■社風
外資系企業ならではの自由で風通しの良い雰囲気と、前身時代から受け継いだ、【人】とのつながりを大切にするアットホームな雰囲気を併せ持った社風です。
外資＝「レイオフ」、「アップorアウト」というイメージが強いかもしれませんが、同社は社員を非常に大事にしており、パフォーマンスがあまり芳しくない社員もサポートするプログラムが整備されております。

■働き方
フレックス制度やフリーアドレス、在宅勤務とオフィス出社のハイブリッド体制を取ることで生産性とワークライフバランスの向上も可能です。

■キャリア申告制度
1年に一度、キャリア相談の機会を設けています。社員の方々のビジョンに合わせ、他部門へのチャレンジが出来る制度があります。

※2025年1月1日付で、CBREプロジェクトマネジメント部門は、ターナー＆タウンゼント社と統合され、一つのグローバルビジネスユニットになりました。応募される方は、最初の雇用会社がCBREプロジェクトマネジメントであっても、その後、両組織が統合した新会社に転籍していただくことをご承知おきください。

【必須要件】
■一級建築士
下記のいずれかの業務における実務経験
■7年以上のホテル開発、改修プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験
■ラグジュアリーホテルプロジェクトでの調達管理経験（PA 経験尚可）
■海外デザイナーとの協業経験

【歓迎要件】
■日本語、英語いずれもビジネスレベルであれば尚可
■AutoCAD、Vectorworks 等での作図、Word、Excel、PowerPoint、Adobe Acrobat 等のスキル
■PMP、認定コンストラクションマネージャー
■各種環境認証資格保有者であれば尚可

東京都千代田区

【創業約100年の老舗安定企業】年間休日125日／手厚い福利厚生制度があります！

【職務概要】
全国各支店にて支店総務、支店管理業務に従事していただきます。

【職務詳細】
■支店総務
・経費処理
・予算、実績管理
・労務管理　等
■コンプライアンス業務
・顧客管理
・取引管理　等
■その他
・社員指導　等

【研修制度】入社後は経験に応じた研修を行います。年次・等級ごとの階層別研修も充実しており、継続的にスキルに磨きをかけることができる環境が整っています。 その他に、証券のプロを目指す40講座を超えるカリキュラムが開講されるビジネススクールや外部講師の研修もあります。プレゼンテーション等のビジネス力の強化や、専門資格の獲得に役立てるなど、スキルを高めていくことが可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・証券会社の営業経験

【尚可】
・証券外務員一種、証券外務員二種の資格をお持ちの方

【備考】
・人事異動で、全国に転勤する可能性があります。
　※入社当初は希望地域を考慮しますが、
　　その後人事異動により全国各支店への転勤があります。
・試用期間中の6ヶ月は、契約社員となります。

京都府京都市下京区四条通東洞院東入立売西町66
阪急京都線「烏丸」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

フラットで横（組織内、中途・新卒間）の壁のない組織風土です！

【バリューコンサルティングの紹介】
ファイナンス理論に基づいた財務戦略および企業価値経営をテーマにアドバイザリーサービスを提供しており、ROIC経営、最適資本構成、資本コスト分析、資本政策、キャピタルアロケーション、非財務情報（ESG／SDGs）の定量化、株主等のステークホルダーとのコミュニケーション等の分野でクライアントを支援しています。また、最新のデジタルツールや人工知能等を活用してサービスを高度化している点も特徴です。財務戦略や企業価値経営は非常に幅広い分野であるため、上記の領域の何れかで専門的な強みを持たれている方で、かつ、ご自身の専門領域に縛られずに積極的に学んでいく意欲のある方を仲間として募集しています。

【バリューコンサルティングのチームポリシー】
クライアントの企業価値創造（Value Creation）をミッションに、ファイナンス理論と定量分析に基づく会社の新陳代謝（事業ポートフォリオ入替）を促し、Dealsチャネルに貢献するビジネスプロデューサーとしての姿を目指しています。固定化されたプロダクトに固執せず、クライアントとのコミュニケーションを通じた柔軟かつクリエイティブなサービス提案を実現し、クライアントに対してインパクトあるサービスを提供すことを重視しています。

【必須】下記いずれか
・財務戦略および企業価値経営に関連する経験がある方
・事業会社またはプロフェッショナルファームにおけるバリュエーション関連業務の経験がある方
・事業会社またはプロフェッショナルファームにおけるM&A投資評価、ROIC経営導入等の経験がある方
・事業会社またはプロフェッショナルファームにおいてIR戦略の経験がある方
・株式または債券アナリストとしての経験をお持ちの方

【望ましい経験およびスキル】
・ビジネスレベルの英語力
・公認会計士、税理士、MBA等の財務会計あるいはファイナンスに関するスキル

東京都千代田区大手町1-2-1 OtemachiOneタワー
東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅より徒歩1分

年間休日120日以上／経験を活かして長期就業が可能な環境です☆

【職務概要】
ディールアドバイザリー部門において、M＆A／事業再生・再編／都市インフラの三つの領域におけるクライアント向けの戦略・投資アドバイザリーサービスを、デジタルテクノロジーで革新する中核スタッフを募集します。　

【職務詳細】
・データ分析を活用した新規ソリューション開発（M＆A等における対象会社の財務・事業に関する広範なデータを迅速に収集・加工・分析し、視覚化されたアウトプットで示唆を導く）
・クライアントへのソリューション提供
・新規ソリューションをスケールしていくためのプロセス／オペレーション構築

【Manager以下の組織構成について】
Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。
DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、
様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

【必須】以下のいづれかの経験・スキルを有する方
・Tableau、Power BIなどのBIツールの利用経験を有する方
・情報システム開発に従事したことがあり、基礎的なデータ構造等を理解している方
・統計解析・機械学習・人工知能に関する知識や経験を有する方
・ACL、SAS、SQL、Alteryx、R、Pythonなどのデータ分析・統計解析ツールの利用経験を有する方

【尚可】
・データサイエンティストとして実務の経験がある方

東京都千代田区大手町1‐1‐1 大手町パークビルディング
東京メトロ「大手町」駅各線直結

世界158ヵ国、世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム

【職務概要】
ディールアドバイザリー部門において、M＆A／事業再生・再編／都市インフラの三つの領域におけるクライアント向けの戦略・投資アドバイザリーサービスを、デジタルテクノロジーで革新する中核スタッフを募集します。　

【職務詳細】
・データ分析を活用した新規ソリューション開発（M＆A等における対象会社の財務・事業に関する広範なデータを迅速に収集・加工・分析し、視覚化されたアウトプットで示唆を導く）
・クライアントへのソリューション提供
・新規ソリューションをスケールしていくためのプロセス／オペレーション構築

【Manager以下の組織構成について】
Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。
DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、
様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

【必須】以下のいずれかの経験・スキルを有する方
・Tableau、PowerBIなどのBIツールの利用経験を有する方
・情報システム開発に従事したことがあり、基礎的なデータ構造等を理解している方
・統計解析・機械学習・人工知能に関する知識や経験を有する方
・ACL、SAS、SQL、Alteryx、R、Pythonなどのデータ分析・統計解析ツールの利用経験を有する方

【尚可】
・データサイエンティストとして実務の経験がある方

大阪府大阪市北区大深町4‐20 グランフロント大阪 タワー A 36F
JR各線「大阪」駅から徒歩3分

成長拡大のなかで、物件規模が年々大きくなってきて平均数10億、大きいもので100億超。アセットも商業ビル、オフィスビル、高額レジ、物流倉庫など多岐に渡り、企業と共に自身のキャリアも成長できます！

同社が仕入れた案件の開発工事発注において、ご経験やご人脈を活かし関係性構築やパイプ強化のミッションを担当いただきます。

【具体的には】
■社内の開発企画メンバーと協業し、建物の目的・用途を理解
■内容に応じた発注先協力会社を選定
■発注先ゼネコンの新規開拓

＜ミッション＞
今後ますます難易度の上がる工事発注において、信頼のできる協力会社に適切/迅速に受注いただけるような関係構築を進めていただくことを期待します。

【物件詳細】
■扱う収益不動産の単価は5～200億円。
■業界では珍しく、取り扱う物件種類に制限なし。
■首都圏メイン、オフィスビルや商業ビルを中心に、物流倉庫や賃貸マンションなどの1棟物件を手掛けております。

【必須】
■年商200～600億クラスのゼネコンアプローチが出来る方
■工事に関するご経験
■不動産及び建築法規に関する知識

＜採用イメージ例＞
現在、ゼネコンの営業・購買・調達の部門で勤務されていて、「工事関係取引先の推薦・新規開拓」が出来る方
■ゼネコンOBで横の繋がりなどご経験・ご人脈を活かして当業務を遂行いただける方
■スーパーまたは中堅ゼネコンにて下請け企業の開拓のご経験
■ゼネコンにて建築受注の営業のご経験（3～10億規模の工事案件経験者イメージ）

【歓迎】
■宅地建物取引士

東京都千代田区

業界大手の不動産デベロッパーのグループとなった同社！
圧倒的な収益性と、他社では出来ない経験が同社では出来る！
不動産のスペシャリストを目指す方にはお勧めの企業様です。

レーサムの価値創造にはさまざまな手法があり、NOI向上、用途変更・容積率向上、大規模リノベーション、開発土地創出、新規開発、権利関係調整・整備を通じてバリューアップしています。

今ポジションは、自社及びオーナー様が保有する物件の資産価値向上を目的としたPM業務を担う部署において、部門長と二人三脚でPM管理業務並びに計数管理全般をご担当頂きます。


【ポイント】
～築古不動産はスクラップ＆ビルドで収益化するのが一般的ですが、同社では建物本来の価値は残したままバリューアップすることで収益力を上げることに全精力を注いでいます～
■同社のPM業務は、物件を仕入れて企画開発し販売するまでの一連業務の中で、PJT立上げから一緒に一から作っていく仕事です。
　有望市場の発掘や収益商品の創出といった”市場発の商品創出”といった視点、不動産によってそのエリアでどんな社会的課題を解決することができるか、といった視点を大切にしています。
　どんな商品として価値創造できるかの部分に大きく寄与できるやりがいと面白みのあるポジションです。


【今後に関して】
優良テナントの誘致、仕入れ時の賃料査定はもちろんのこと、今後は「有望市場の発掘」や収益商品の創出という”市場発の商品創出”を拡大していきたい。
そのためには、世の中の課題解決方法の模索、問題提議力などが求められると考えております。


【物件について】
■オフィスビルや商業ビル、物流倉庫や賃貸マンションなどの1棟物件を幅広く手掛けております。
■エリアは都内を中心に、全国主要都市にて展開。
　首都圏が多くなっておりますが、エリアや用途に制限はありません。


【所属組織構成】
　部長 40代後半・男性、計15名（男性6名、女性9名）
　※チームのメイン世代は20代後半～30代半ばまでの男女


【求人のお薦めポイント！！】
■レーサムが開発した独自性のある物件の管理ができ、自身のキャリアアップに繋がります。
■企画開発段階から入り「資産価値向上」に向けて議論/実行ができるため、面白みや奥深さがあります。
■不動産の資産価値向上を自ら経験することができ、オーナーs威嚇から評価をされることでやりがいをもって業務に取り組めます。
■問題解決方法は一つではない中で、自ら考えて新たな事にも挑戦することを善とし、挑戦や成長を歓迎する社風です。
　現場側のリーダーとして、知識や経験でリードし、部下育成などをお任せする予定！
■多数の物件を抱えており多忙ですが、休日や趣味はしっかりと楽しむメリハリのある働き方を推奨している部長です。

【必須】
■プロパティマネジメント経験
　（商業、オフィス、レジデンス、物流施設など幅広いアセットをご経験している方歓迎！）
■PCスキル（特にExcel）が高く、計数管理に長けた方
　（PMレポート作成、AMレポート作成、データ管理等のご経験者大歓迎！）

【歓迎】
■宅地建物取引士の資格保有
■管理業務主任者の資格保有

東京都千代田区

フラットで横（組織内、中途・新卒間）の壁のない組織風土です！

【バリューコンサルティングの紹介】
ファイナンス理論に基づいた財務戦略および企業価値経営をテーマにアドバイザリーサービスを提供しており、ROIC経営、最適資本構成、資本コスト分析、資本政策、キャピタルアロケーション、非財務情報（ESG／SDGs）の定量化、株主等のステークホルダーとのコミュニケーション等の分野でクライアントを支援しています。また、最新のデジタルツールや人工知能等を活用してサービスを高度化している点も特徴です。財務戦略や企業価値経営は非常に幅広い分野であるため、上記の領域の何れかで専門的な強みを持たれている方で、かつ、ご自身の専門領域に縛られずに積極的に学んでいく意欲のある方を仲間として募集しています。

【バリューコンサルティングのチームポリシー】
クライアントの企業価値創造（Value Creation）をミッションに、ファイナンス理論と定量分析に基づく会社の新陳代謝（事業ポートフォリオ入替）を促し、Dealsチャネルに貢献するビジネスプロデューサーとしての姿を目指しています。固定化されたプロダクトに固執せず、クライアントとのコミュニケーションを通じた柔軟かつクリエイティブなサービス提案を実現し、クライアントに対してインパクトあるサービスを提供すことを重視しています。

【必須】下記いずれか
・財務戦略および企業価値経営に関連する経験がある方
・事業会社またはプロフェッショナルファームにおけるバリュエーション関連業務の経験がある方
・事業会社またはプロフェッショナルファームにおけるM&A投資評価、ROIC経営導入等の経験がある方
・事業会社またはプロフェッショナルファームにおいてIR戦略の経験がある方
・株式または債券アナリストとしての経験をお持ちの方

【望ましい経験およびスキル】
・ビジネスレベルの英語力
・公認会計士、税理士、MBA等の財務会計あるいはファイナンスに関するスキル

東京都千代田区大手町1-2-1 OtemachiOneタワー
東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅より徒歩1分

フラットで横（組織内、中途・新卒間）の壁のない組織風土です！

【職務概要】
PwCアドバイザリーFinancial Analysis部門にて、一つのソリューションだけでなく、Deal Advisorとしてクライアントの様々な課題を解決できる存在として活躍頂く為に、FDDやエグゼキューションに携わっていただきます。

【職務詳細】
■M＆Aの案件に伴う財務デューディリジェンス、
フィナンシャル・モデルの作成、投資ストラクチャの検討
■ビジネス・デューディリジェンス、コマーシャル・デューディリジェンス、
オペレーショナル・デューディリジェンスの実施及びM＆Aの案件成立以降の企業価値の向上に関わる計画・戦略の立案・アドバイス・実行支援

【オススメポイント】
M＆A領域のキャリアをFDDからスタートすることは魅力点です。
DETという新組織下において、将来的にValuationやPMI、再生などFDDの領域以外へのチャレンジも可能です。

【必須】
・デューディリジェンス、財務分析、モデリングの経験（目安：3年以上）
・監査、会計の実務経験（目安：3年以上）
・事業会社での経理・管理会計の経験（目安：3年以上）

【尚可】
・CPAもしくはUSCPA（会計士補も可）

東京都千代田区大手町1-2-1 OtemachiOneタワー
東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅より徒歩1分

☆年間休日120日以上☆経験を活かして働く環境が整っています☆

【職務概要】　
同社にて下記業務を担当します。

【職務詳細】
■オプション評価
ストックオプション、種類株式、条件付対価（アーンアウト）等の評価業務（評価モデルの構築、評価レビュー等）
※なお、本スキルを活用して、幅広く分析・評価にも関与可能
■債権評価
債権に関する評価業務
※ただし、債権評価業務を中心に、他Valuation業務に関与することも可能

【求める出身業界（イメージ）】
■オプション評価
証券会社（キャピタルマーケット）、Big4FAS、プルータス、赤坂国際会計事務所等のブティックファームにてオプション評価経験者、大学院等でオプションを含む金融工学分野を専攻していた方、銀行・保険・電力・三菱総研（シンクタンク）等においてオプションプライシングモデルを活用した業務経験者

■債権評価
Big4監査部（金融部）、Big4 FAS、金融機関（銀行、クレジット、リース、証券等）等

【必須】
・オプション評価モデル等金融工学分野における理解・数学的素養
・金融債権にかかる基礎的な理解（債権キャッシュフロー、信用スプレッドの概念の基礎的な理解）

【尚可】
・オプションプライシングモデル（二項モデル、ブラックショールズモデル、モンテカルロシミュレーション等）構築に関する実務経験
・一般的なValuationに関する実務経験
・Big4監査法人の金融部において、債権に関する時価開示情報の監査経験
・銀行やNon-Bankにおいて、債権評価に関する経験、知識（会計、仕組等）

※一つのソリューションだけでなく、Deal Advisorとしてクライアントの様々な課題を解決できる存在として活躍頂く為に、バリュエーションだけではなく、FDDやエグゼキューションに携わっていただく機会も提供。

〒100-0004　東京都千代田区大手町1-1-1　大手町パークビルディング15F
東京メトロ「大手町」駅各線直結

【初任地は希望考慮】～安定した経営基盤／福利厚生◎／土日祝休み

【職務概要】
◆全国各支店にて内部管理業務に従事していただきます。

　支店の営業部署における内部管理業務
　・営業職に対するコンプライアンス指導・教育
　・投資勧誘・営業姿勢のチェック及びモニタリング
　・その他、コンプライアンス業務全般

※入社当初は希望地域を考慮しますが、その後人事異動により
　全国各支店への転勤があります。

【同社について】
　創業以来リテール重視の戦略を一貫して貫いています。
　証券会社において、法人向けサービスは景気連動性が高いのに対して
　リテール向けサービスは高くなく安定したビジネスが出来るという
　同社の戦略に基づいています。
　これまで数多くの大手と言われた証券会社を含めて倒産や合併等がありましたが
　同社は創業以来独立経営を貫いています。
　これは一重にメンバー一人一人の「看板営業」ではない
　真の金融プロフェッショナルとしての力が
　お客様にされて支持されている何よりもの証拠です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・証券会社での内部管理責任者、支店総務、コンプライアンス業務の
　いずれかの経験をお持ちの方

〒103-0026　東京都中央区日本橋兜町1-4 日本橋兜町M-SQUARE　を含む全国支店
支店により異なる
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

KPMGメンバーファーム／柔軟な働き方／最新技術のキャッチアップ

【職務概要】
人事・組織に関するアドバイザーとして主に以下の業務を支援する。

【職務詳細】
1. M&AのIn-Deal局面における対象会社の内部環境把握を目途とした人事・組織、各種労務・年金制度に係るDD業務

2. 投資・買収後の統合分離、又はグループ内組織再編における役員報酬制度、従業員基幹人事制度、人事業務、年金・保険、福利厚生などの設計業務

3. 投資・買収後の統合分離、又はグループ内組織再編における組織風土変革、チェンジマネジメント業務

4. 投資、再編後を見据えた組織人事戦略、及び上記に関する効果及び組織運営向上施策の立案と実施に係るアドバイザリー業務


※ご自身の志向性に応じて、専門性を徹底的に追求するスペシャリスト系のキャリアパスと、組織やプロダクト全体をリードするマネジメント系のキャリアパス、いずれに進むことも可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
■以下の職務において2年程度以上の実務経験
・コンサルティング会社における人事戦略・組織設計、労務・年金制度など組織人事領域において広域、又はクロスボーダー領域でアドバイザーとしての業務経験（人事コンサルティングファーム経験者は尚可）
・アドバイザリー会社で顧客に必要とされる組織人事領域に関して広域、又はトランザクションサービスでアドバイザーとしての業務経験
・事業会社で人事企画、経営企画部門における業務経験（事業再生、PMI（事業統合）
■TOEIC 800点以上相当の英語力
■MS Office（特にPowerPoint、Excel）を不自由なく使いこなせるスキル

【尚可】
・組織人事に関するプロジェクトマネジメントなどの業務経験
・MBA保有者

東京都千代田区大手町1-9-5　大手町フィナンシャルシティノースタワー
都営三田線、東京メトロ丸ノ内線、東西線、千代田線、半蔵門線「大手町」駅直結
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

【創業約100年の老舗安定企業】年間休日125日／手厚い福利厚生制度があります！

【職務概要】
全国各支店にて支店総務、支店管理業務に従事していただきます。

【職務詳細】
■支店総務
・経費処理
・予算、実績管理
・労務管理　等
■コンプライアンス業務
・顧客管理
・取引管理　等
■その他
・社員指導　等

【研修制度】入社後は経験に応じた研修を行います。年次・等級ごとの階層別研修も充実しており、継続的にスキルに磨きをかけることができる環境が整っています。 その他に、証券のプロを目指す40講座を超えるカリキュラムが開講されるビジネススクールや外部講師の研修もあります。プレゼンテーション等のビジネス力の強化や、専門資格の獲得に役立てるなど、スキルを高めていくことが可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・証券会社の営業店勤務を経験されている方

【尚可】
・証券会社の営業店にて支店総務、支店管理を3年程度経験されている方

【備考】
・人事異動で、全国に転勤する可能性があります。
　※入社当初は希望地域を考慮しますが、
　　その後人事異動により全国各支店への転勤があります。

北海道札幌市中央区北二条西3-1-8
JR函館本線「札幌」駅　徒歩7分
地下鉄南北線「大通」駅　徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

フラットで横（組織内、中途・新卒間）の壁のない組織風土です！

【職務概要】
金融機関M＆AのPMI・組織再編に関わる支援やガバナンス構築の支援を行います

【職務詳細】
・組織設計等のガバナンス整備及びグループ組織再編計画の策定・実行支援
・コンプライアンス等各種規制対応支援
・事業戦略・成長／撤退戦略、M＆A戦略の策定支援 ・PMI／セパレーション計画の策定・実行支援
・その他機能別（リスク管理、人事、財務、税務等）統合計画の立案と実行支援
・ステークホルダーコミュニケーション支援（顧客、株主、従業員等）

【上記支援作業における下記のタスク】
・マーケットリサーチ
・クライアントの戦略・事業構造分析
・統合計画・組織再編計画の作成（Excel、PowerPoint）
・プロジェクト管理・運営・各種ミーティングのファシリテーション
・各種専門領域の知見提供（コンプライアンス、リスク管理、財務、税務等）

【必須】下記いずれか、または複数
・コンサルティングファーム／アドバイザリーファームにおける実務経験（金融機関向けが望ましいが、それ以外の業界向けも可）
・金融機関における各種企画業務経験・コンサルティングファーム／アドバイザリーファームにおける実務経験
（金融機関向けが望ましいが、それ以外の業界向けも可）
・金融機関または金融サービスの事業開発の実務経験
・金融機関における法人営業実務経験
※実務経験年数は3年超を目安とします。

東京都千代田区大手町1-2-1 OtemachiOneタワー
東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅より徒歩1分

【年間休日125日】業界未経験可能！／リモートワーク可能◎！

持ち株会社の岡三証券グループ戦略部門及び中核子会社の岡三証券企画部門での募集です。

経営法務部では、取締役会等の重要な会議体の事務局や会社全体の戦略に沿ったリーガルアドバイスを行います。

経営に直結する課題について幅広く、深い関与が求められる部署です。

【職務詳細】
・各種法律相談、契約書レビュー
（M＆A（契約、法務DD）、アライアンス戦略、金融商品業登録、新規ビジネス、その他幅広い法律問題）
・取締役会等経営に関する会議体の運営事務局

【雇用先について】
岡三証券で採用後、岡三証券グループへ出向となります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・弁護士の有資格者

【尚可】
・金融業界での法務業務経験

東京都中央区日本橋室町2-2-1　室町東三井ビルディング
東京メトロ銀座線・半蔵門線「三越前」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし