中高層物件の設計業務【旭化成グループ/東京】/ 旭化成ホームズ株式会社

企業名 旭化成ホームズ株式会社
年収 600万円~900万円
勤務地 東京都千代田区
職種 建築設計
業種 住宅・建材・エクステリアメーカー
ポイント ロングライフ住宅としてCMでも有名なへーベルメゾンを対象に業務を行って頂きます。
福利厚生や女性の活躍、ワークライフバランスの改善にも積極的に取り組む企業です。
正社員 転勤無し 完全週休二日制 年間休日120日以上 育児支援制度あり 介護支援制度あり 社宅・家賃補助制度

募集要項

仕事内容 5階建てからの中高層物件(ヘーベルビルズ)の設計業務をご担当頂きます。

【詳細】
■営業と一体となったチームによって、企画会議から参加し、ボリューム出しからプランニング、実施設計まで一貫して携わることができます。
■共同住宅のほか、オーナー様住戸併用の集合住宅や店舗・医院併用物件など幅広い物件を手がけられ、自身のスキルアップにも繋がります。
■敷地に複数棟計画するような規模感の大きい案件もあり、共用部の外構計画も含めた全体計画すべてに携われる達成感もあります。
■オーナー様との距離が近いので、お引渡しの際に直接感謝の言葉をいただけるのでやりがいを感じられます。

【物件について】
■5~8階、程度の規模が対象となります。
■大手ゼネコンと競合しにくいマーケットを拡大しています。
求める人材 【必須】
■一級建築士
■中高層建築物の設計経験3年以上
■RC造、S造いずれかの設計経験の方

【歓迎】
■RC造、S造 両方の設計経験がある方


募集年齢: 25 歳 ~ 40 歳
年齢制限事由:若年層の長期キャリア形成を図るため

給与・待遇

給与 年収モデル:600万円~900万円(25歳~40歳:例)
月収モデル:267,900円~   (25歳~40歳:例)
※経験、スキル、年齢を考慮の上決定致します。
※残業代は別途支給となります。
昇給:有り 
賞与:年2回(平均賞与月収:7ヶ月分)
雇用・契約形態 正社員
待遇・福利厚生 各社会保険完備 通勤手当 業績手当 持家手当 残業手当 家族手当 財形制度 社員持株制度 福祉共済会制度 借上社宅制度 年金制度 育児短時間勤務制度 キッズサポート制度 保養所 屋内禁煙

勤務地、時間・休日

勤務地 東京都千代田区
勤務時間 9:00~18:00 休憩60分※部署により変更の可能性あり
休日・休暇 【年間休日121日】
完全週休二日制(水日)
祝日 年末年始 産前産後休暇 結婚休暇 忌引休暇 家族看護休暇 育児休業 介護休業など

その他

募集背景 事業拡大に伴う増員
選考の流れ 求人案件にエントリー 
       ↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
       ↓
弊社キャリアアドバイザーと来社(もしくは電話)面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
       ↓
【企業様】書類選考⇒面接(三回)⇒内定
※契約社員採用の場合は面接二回
掲載期間 2024/01/16(火) ~ 2024/05/13(月)
更新日 2024/01/15(月)

企業情報

設立 1972年11月
従業員数 7198名
資本金 32億5000万円
売上高 6047億円
事業内容 戸建住宅事業
集合住宅事業
マンション開発都市再開発事業
不動産流通事業
リフォーム事業
ファイナンシャル事業
コンサルティング事業
シニア海外事業 等

【会社概要】
ロングライフ住宅「へーベルハウス」「へーベルメゾン」を手掛けるハウスメーカーです。高品質高性能な都市型住宅でありつつも設計自由度を武器としたオーダーメイドと60年点検システムなどのアフターサポートで多くのお客様から信頼を獲得しています。

またリフォーム事業や不動産関連事業等の専門性の高い事業領域を組織化し、グループ間での連携を強めることでさらなる成長を目指しています。また、独自の証券化住宅ローンの提供や、各種保険を含むファイナンスサービスなど、3つの事業分野を取り巻くさまざまな生活サービスの展開も行っています。

求人の取り扱いコンサルタント

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堀江 悠司

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 電話面談あり、 出張面談あり、 面接同行あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK

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