職種
建築・土木 > 研究開発・品質管理・特許その他 > 製品・研究開発（建築・土木・プラント・設備）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| 企業名 | コスモエコパワー株式会社 |
| 年収 | 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎1-6-1 TOC大崎ビルディング1号棟8F（転勤の可能性は実態としてはほぼなし） ※テレワークあり |
| 職種 | 製品・研究開発（建築・土木・プラント・設備） |
| 業種 | 電力・ガス・エネルギー |
| ポイント | 【事業開発部】［陸上風力発電プロジェクト］開発・渉外担当であなたの能力を発揮しませんか？ |
| 仕事内容 |
(1)適地開発のための自治体/地元地区/地権者等と面談と実現性評価および採算性・風況・輸送可否評価
(2)自治体/地権者/地区の合意獲得。環境アセスメント（許認可手続き全般、審査対応、図書縦覧、住民説明会対応）実施 (2)国や自治体との各種許認可協議、申請、取得業務および管轄電力会社（系統接続手続き）、行政機関との折衝、FIT入札業務 (4)事業全体の開発プラン、スケジュール（進捗管理）、開発予算の管理 (5)事業開発における環境課題の抽出と分析、環境調査計画策定 (6)法律・制度についての情報収集および社内周知 ※地元に密着して関係者の信頼を得ながら合意形成を図っていくため、候補地への出張が週の半分程度発生します。（週１～2回（1～2泊程度）） |
| 求める人材 |
・営業経験（個人・法人）や複数の利害関係者との交渉、折衝のご経験を実際にお持ちの方（専門的な部分はOJTにて指導いたします）
・業務報告書などの資料作成やプレゼンができる方 【免許・資格】第一種普通運転免許（実際に運転できる方) 【学歴】高校卒業以上 |
| 給与 |
【年収】630万円～970万円
【賞与】年2回 ※業績によって変動 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
【保険】健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
【待遇・福利厚生】家族手当、厚生年金基金、退職金、資格手当、役職手当、出張手当、住宅手当、こども手当、年末待機手当、慶弔見舞金、外部福利厚生サービス、主要事業所は屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり。事業所による異なる。グループで就業時間内の喫煙禁止） など 【通勤交通費】全額支給 【自動車通勤】可 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎1-6-1 TOC大崎ビルディング1号棟8F（転勤の可能性は実態としてはほぼなし） ※テレワークあり |
| 勤務時間 | 9:00～17:30 残業15時間程/月平均 ※フレックスタイム制度有（コアタイム11:00～14:00） |
| 休日・休暇 |
【休日】土、日、祝日 ※完全週休2日制（土日出勤の際は振替休日または代休取得）
【年間休日】123日 【休暇】年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、会社の定めた臨時休日、有給休暇 など |
| 募集背景 | 部門・体制強化の為 |
| 選考の流れ | 書類選考、適性検査、面接（複数回） |
| メッセージ | 赤い「エントリーする」ボタンで、LHH 転職エージェント（アデコ株式会社）へエントリーができます。求人への応募はもちろん、詳細を確認したい、転職の相談がしたいなど、少しでも関心をお持ちいただけましたら、ぜひお気軽にご登録ください。 |
| 掲載期間 | 2024/02/22（木） ～ 2024/04/23（火） |
| 更新日 | 2024/04/23（火） |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
求人の取り扱いコンサルタント
岡川 翔平
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK
他の求人を探す
他の職種カテゴリーから探す
他の業種カテゴリーから探す
建築・土木 × 環境・エネルギー × 東京都 × 600万円～の
閲覧ランキング
建築・土木 × 環境・エネルギー × 東京都 × 600万円～の
応募ランキング
この求人はヘッドハンターが保有する求人です。ヘッドハンターは応募情報をもとに、この求人以外にもあなたにマッチした求人を提案します。
職務経歴書の内容が応募資格と著しく異なっている場合などは、ヘッドハンターの判断で当該求人に応募できない可能性があります。
送信する履歴書を確認してから応募する
会員登録せずとも新着メールが受け取れます！
指定なし
LINEでも通知を受け取る場合は以下のアイコンより設定してください。
指定なし
保存した条件一覧を見る