職種
企画・経営 > 事業企画・経営企画・エグゼクティブ > 経営企画
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
企業名 | 社名非公開 |
年収 | 600万円~800万円 |
勤務地 | 東京都 |
職種 | 経営企画 |
業種 | ソフトウェア・情報処理 |
ポイント | 【年間休日120日以上】完全週休2日制!裁量持って働ける環境 |
仕事内容 |
【職務概要】
今年度の業績は前年の2~3倍を見込み、躍進を続けている同社。 部門の新設をはじめ、今春にはオフィスも拡大移転を果たしております。 組織拡大に伴う管理部門のマネジメント、人事、総務、経営企画などをお任せします。(将来の責任者候補) 【職務詳細】 ・管理部のマネジメント ・予算管理 ・人事制度(等級・評価・報酬)の運用・改善 ・昇進/昇格フローの整備、適切な人材配置の実現のための施策の企画と運用 ・予算/業績レポート等 ■経験やキャリア次第で以下の業務に挑戦することも可能です。 ・月次会計 ・法務労務判断など ■同社の健康保険による全国の保養所(直営、東急ハーベスト、一般旅館)の利用、年一回の人気テーマパーク割引、JTB宿泊割引制度、スポーツクラブ提携があります。 |
求める人材 |
【必須】
人事・経営企画・組織マネジメントいずれかの経験がある方(会社規模・組織規模は不問です) ※IT・システム会社等での経験は不問 【尚可】 ・0から仕組みを創りたい!という志向をお持ちの方 ・経営視点で事業拡大や組織改革に貢献したい方 ・人とのコミュニケーションが好き、得意な方 ・前例のない案件にも積極的にチャレンジしていきたい方 ・ビジネスレベルの英語力がある方 →フィリピンの子会社でのやり取り(現地採用や人材調達など)も、あなたの意欲次第で発生します ・仕事も遊びも大好き!という方 |
給与 |
年収:600万~750万程度
月給制:月額420000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(7月・12月) 昇給:年1回 |
雇用・契約形態 |
正社員
正社員 契約期間:無期 試用期間:6ヶ月 |
募集ポジション | 主任クラス |
待遇・福利厚生 |
通勤手当、子供手当、各種研修制度、懇親会(会社全額負担)、表彰制度(MVPは家族招待制の温泉旅行付!)
喫煙情報:敷地内禁煙 |
勤務地 | 東京都 |
勤務時間 | 9時00分~18時00分 |
休日・休暇 | 【年間休日120日以上】完全週休2日制(土日祝日)、有給休暇、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇、生理休暇、結婚記念日休暇※その他一部計画年休あり |
募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う人員不足解消のため |
選考の流れ | 書類選考→面接(2回)→SPIテスト/技術テスト※順番が前後する可能性あり→最終面接→内定 |
掲載期間 | 2024/03/12(火) ~ 2024/04/08(月) |
更新日 | 2024/04/09(火) |
設立 | 2005年4月 |
従業員数 | 55名 |
資本金 | 1,750万円 |
売上高 | 非公開 |
事業内容 |
【事業の内容】
受託開発、オフショア開発、 ハイブリッド開発、社会課題解決など 【会社の特徴】 社名非公開求人につき詳細の記載はできません |
求人の取り扱いコンサルタント
赤丸 慧
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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