職種
電気・電子・機械・半導体 > 機械・機構設計・金型設計・解析 > 機械・機構設計（その他）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
| 企業名 | 株式会社テンダ |
| 年収 | 700万円～900万円 |
| 勤務地 | ＜渋谷オフィス（本社機能）＞東京都渋谷区渋谷2-24-12 WeWork 渋谷スクランブルスクエア内 |
| 職種 | 機械・機構設計（その他） |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理 |
| ポイント |
同社は、顧客の利益創造に貢献することに取り組んでいます。そのために、まず顧客ニーズを吸い上げ、課題を顕在化。その後、技術・営業・広報・マーケティング・コールセンターが連携して活動することお願いしています。この流れで常に改善を繰り返しながら新しい挑戦に向かって邁進し、顧客から高い信頼を獲得されています。
また、各事業にはプロフェッショナルたちが在籍。ひとつの視点からでは、顧客の満足を得られないと考えられており、顧客の視点や第三者の視点で見ることで顧客と併走。共に成長しながら世の中に貢献できる仕事の遂行に尽力されています。 社員をはじめ、クライアントや投資家、パートナーとの結びつきを大切にしている株式会社テンダ。「SWを通じて豊かな社会インフラを創造し、持続可能な社会へ貢献する」というミッションのもと、自社プロダクト『Dojo』の開発やAI・クラウドを用いた働き方改革の支援、ゲームコンテンツの開発などを行っています。ITソリューション事業ではWeb系の受託案件が多くを占めており、直請け案件を中心に担当。多様な業界の大手企業がクライアントのため、大規模案件にも関われます。 |
| 仕事内容 |
国内トップクラスのシェアを誇るマニュアル自動作成ソフト「Dojo」など、「ワークスタイル変革」をコンセプトした自社プロダクトのパートナーセールス部長として、チームのマネジメントや新規/既存パートナーへの営業活動をお任せいたします。
プレイングマネージャーとして、以下の業務をお任せいたします。 プレイヤーとしてのご経験も活かしていただける環境です。 ＜具体的な仕事内容＞ ■パートナーの新規開拓 ・ターゲット企業へのアプローチ ・商談対応～契約締結 ■既存パートナーの育成 ・提携企業への勉強会企画（商材知識） ・再販のためのスキーム作りやフレームワークの構築 ・営業同行、個別案件相談 ・定期的な打合せ（オンライン/オフライン） ■チームマネジメント ・メンバー育成、1on1の実施 ・チームの数値管理、会議での報告 その他、営業戦略の企画立案等もお任せいたします。 |
| 求める人材 |
■求めるスキル・経験【必須】
＜経験＞ ■下記全てへの該当 ・IT業界（SaaSプロダクト等のソフトウェア）のパートナーセールス経験、またはパートナーとして他社の製品を販売した経験 ・マネジメント経験（後輩指導だけではなくチームや部の数値管理） ■求めるマインド【必須】 ＜人物像＞ ・コミュニケーションが円滑に取れる方 ■求めるスキル・経験【歓迎】 ＜経験＞ ・ソフトウェアメーカーとして代理店営業/直販両方の経験 ■求めるマインド【歓迎】 情報なし |
| 給与 |
751.68万円～901.92万円
■備考や年収モデルの目安（記載がない場合は特になし） ・管理職手当：166,000～199,000円 ※別途業績査定賞与制度あり ※裁量労働制 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
＜福利厚生制度＞
・資格支援制度（受験費・書籍購入費・セミナー受講費の補助、お祝金支給） ・確定拠出年金（401K） ・永年勤続表彰制度 ・産前産後 ・育児休暇 ・出産、結婚お祝い金 ・川奈保養所 |
| 勤務地 | ＜渋谷オフィス（本社機能）＞東京都渋谷区渋谷2-24-12 WeWork 渋谷スクランブルスクエア内 |
| 勤務時間 | 9:00:00～18:00:00 |
| 休日・休暇 |
■年間休日：125日
■休日制度 完全週休2日制（土・日）、祝、年次有給休暇、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別無給休暇、介護休業、産前産後・育児休暇（1年間）、振替休日 ■有給休暇 入社勤続年数・期間に応じた年次有給休暇を付与（初年度合計10日）、半日単位の取得可 ■休日備考 ・年間休日：125日以上 ・夏期休暇：7月～9月までの3ヶ月間で3日間取得可 ・年末年始休暇：年によって変動の可能性もあるが6日間 ・振替休日：業務上の必要性によって土日祝日に出勤した場合、振替休日を取得可能です。 |
| リモート可否 |
一部リモート
特例で現在は在宅勤務も可能（要申請）※フルリモートの制度はございません。 |
| 掲載期間 | 2024/03/12（火） ～ 2024/05/13（月） |
| 更新日 | 2024/03/12（火） |
| 設立 | 1995/6/1 |
| 従業員数 | 229 |
| 資本金 | 283885000円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
「ワークスタイル変革」をコンセプトに製品／サービスの開発やエンジニアリングの提供を行っています。
多様な側面からお客さまの希望を吸い上げ、ときにはお客さまの視点で、ときには第三者の視点で課題の顕在化と業務効率を実現するソリューション提供を行います。 ■ITソリューション事業 コンサルティングからシステム開発、インフラ構築・運用保守、ラボ型開発など幅広いITソリューションをワンストップで提供。Microsoft製品（Office365・SharePointなど）の導入支援・技術サービス・構築支援も行っています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
弘津 未彩
他の求人を探す
同じ職種カテゴリーから探す
同じ業種カテゴリーから探す
他の職種カテゴリーから探す
他の業種カテゴリーから探す
電気・電子・機械・半導体 × IT・通信・インターネット × 東京都 × 700万円～の
閲覧ランキング
電気・電子・機械・半導体 × IT・通信・インターネット × 東京都 × 700万円～の
応募ランキング
この求人はヘッドハンターが保有する求人です。ヘッドハンターは応募情報をもとに、この求人以外にもあなたにマッチした求人を提案します。
職務経歴書の内容が応募資格と著しく異なっている場合などは、ヘッドハンターの判断で当該求人に応募できない可能性があります。
送信する履歴書を確認してから応募する
会員登録せずとも新着メールが受け取れます！
指定なし
LINEでも通知を受け取る場合は以下のアイコンより設定してください。
指定なし
保存した条件一覧を見る