職種
企画・経営 > マーケティング・企画・宣伝 > 商品企画・商品開発
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
| 企業名 | 社名非公開 |
| 年収 | 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
| 職種 | 商品企画・商品開発 |
| 業種 | 通信関連 |
| ポイント |
・当社経由の紹介実績多数
・初回面談にて求人詳細を説明します ・面接対策を細かく実施しており書類通過率を高めるサポートもいたします。 |
| 仕事内容 |
<お任せすること>
配属予定組織では、脱炭素社会への変革を見据えた、 当社のグループのエネルギービジネスに関する以下いずれかの業務を担当いただきます。 (1)エネルギービジネスに関する法制度およびその変化への対応。官公庁・業界団体などへのロビー活動 (2)電力小売事業または関連サービスに関する料金設計・約款策定業務 ＜具体的には＞ 当社の社員として入社いただきますが、他の社員とともに出向していだたきます。 脱炭素社会に向けて、エネルギービジネスは大きな変革が続いています。 エネルギービジネスの成長に向け、(1)変化する法制度への対応と当社の社会貢献を実現するための官公庁への制度変革に向けたロビー活動、または、(2)経営の根幹となる当社サービスの料金設計・約款対応を推進していただきます。 具体的には面談等を通じて担当業務を決定していきます。 ＜募集背景＞ 世界的な脱炭素化の流れの中、エネルギービジネスを取り巻く環境が大きく変わりつつあります。 世界の持続的な発展に不可欠な脱炭素化の実現に、当社として事業活動を通じて貢献したいと考えています。 激しく変動する市場環境・制度動向・お客様ニーズにアンテナをめぐらせ、 それを具体的なビジネス・サービスにおいて共に実現・推進いただけるプロ人材を募集させていただくこととしました。 ＜採用メッセージ＞ 脱炭素化は、日本・世界にとっての大きなチャレンジあり、実現に向け、日本の電力システムは激動期を迎えようとしています。 お客さまに寄り添いながら、少数精鋭の新電力としてのチャレンジ精神と当社のグループのアセットを活用し、 新サービスをビッグビジネスに育て、既存サービスをさらに成長させるチャレンジを共に志していただける方を求めています。 制度面における専門性を磨きプロフェッショナル人材として活躍する、 あるいは、料金設計を通じて経営への理解を深め経営基幹職への道を進む、など、さまざまなキャリアプランを描くことが可能です。 私たちと共に、切磋琢磨していきましょう。 |
| 求める人材 |
旧一般電気事業者、新電力、発電事業者、商社のエネルギー部門、関連官公庁等においてエネルギー関連での以下いずれかの実務経験
(1)法制度対応の場合 ・官公庁・業界団体等への対応・協議・折衝経験またはエネルギー関連各種委員会等への関与経験（2年以上） (2)料金設計・約款策定業務の場合 ・サービス企画・開発経験（2年以上） |
| 給与 |
年収：600万円～1000万円
昇給：年1回（10月） 賞与：年2回（6月、12月） ※年収は、経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定します。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険など
・各種財形貯蓄制度、社員持株会 ・グループ共済会 （相互援助給付、生活支援制度、団体保険、団体扱い生命保険、各スポーツクラブ、ゴルフ場、百貨店優待、テーマパーク・リゾート施設利用割引など） ・提携住宅ローン ・社宅（当社規定の条件を満たす場合） ・全国約75カ所の契約保養所 ・育児支援制度 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
| 勤務時間 |
通常勤務 9：00～17：30 （実働：7時間30分）
※部署や業務により、フレックスタイム制勤務、交代勤務、変形労働時間制勤務、テレワーク勤務、裁量労働制があります。 |
| 休日・休暇 |
完全週休2日制（土日祝）
年間休日123日（2023年度） 年次有給休暇（初年度最大15日、次年度以降20日※出勤率に応じて変動） 特別休暇（弔事、結婚、出産、子の看護など） リフレッシュ休暇 育児・介護休職 |
| 選考の流れ |
書類選考→ 面接2回+適性検査有→内定
|
| 掲載期間 | 2024/04/15（月） ～ 2024/05/19（日） |
| 更新日 | 2024/03/18（月） |
| 設立 | 1984年 (昭和59年) 6月1日 |
| 従業員数 | 49,659名 (連結ベース)（2023年3月31日現在） |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
＜通信とライフデザインの融合＞の実現を掲げる国内大手通信事業会社
通信を軸として、金融、エネルギー、エンタメ、教育などお客さまのライフステージに合わせた ライフデザインサービスを総合的に提供するべく＜通信とライフデザインの融合＞を推進しています。 また、国内はもとよりグローバルにおいても、5G/IoT時代における新たな価値創造を実現し、 お客さまの期待を超える新たな体験価値の提供を追求しています。 具体的には、自動運転、遠隔医療支援、MaaS事業といった実証実験や、 パートナー企業と協働したスマートドローン構想等、新たな価値創造に挑戦をしております。 当社は、持続的な利益成長と社会の持続的成長に貢献する会社を目指し、以下7つの事業戦略に注力しています。 ・5G時代に向けたイノベーションの創出 ・通信とライフデザインの融合 ・グローバル事業のさらなる拡大 ・ビッグデータの活用 ・金融事業の拡大 ・グループとしての成長 ・サステナビリティ |
求人の取り扱いコンサルタント
関口 大樹
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 面接同行あり、 情報交換のみOK
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