職種
企画・経営 > 事業企画・経営企画・エグゼクティブ > 事業企画・事業プロデュース
勤務地
関西 > 大阪府
業種
特徴
企業名 | 社名非公開 |
年収 | 700万円~1100万円 |
勤務地 | 大阪市中央区 |
職種 | 事業企画・事業プロデュース |
業種 | 電力・ガス・エネルギー |
ポイント |
・当社経由の紹介実績多数
・初回面談にて求人詳細を説明します ・面接対策を細かく実施しており書類通過率を高めるサポートもいたします。 |
仕事内容 |
■再生可能エネルギー調達に関連する業務
・サービス企画、ビジネスモデル設計 ・他社アライアンス推進 ・エンドユーザー営業 <募集背景> ・エネルギー事業においては、いわゆる3D(Digitalization, Deregulation, De-carbonization)といった潮流を受け、大きく事業環境が変化しています。 ・この環境変化を受け、VPP(Virtual Power Plant)、蓄電池・EV、エネルギーマネジメント等の新領域におけるビジネス拡大の重要性が高まっており、さらに同領域においてデジタル技術を組み合わせることによる事業・サービスの高度化が求められています。 ・この新たな分野において一緒に活躍いただける方を募集します。 <仕事の魅力・やりがい> ・当社では、次世代の電力ビジネスの柱とすべく、再エネ・VPP等の新領域における取り組みを強化しています。 ・VPPに関する取り組みを通じて、再エネ普及拡大や需給ひっ迫などの問題解決に対応し、脱炭素社会実現に貢献することができます。 ・当社では、他者に比べて機動的な電力トレーディング・需給管理能力や分散リソースのマネジメント能力を有しており、お客さまから電力市場等までのバリューチェーン全体で様々な付加価値を提供できることが強みです。 【キャリアパス】 ・電力トレ―ディングなど電力事業全般の業務 ・再生可能エネルギー調達・開発に関連する業務 など |
求める人材 |
<必須>
下記のいずれかの経験・スキル・資格をお持ちの方 ・電力分野における業務経験、知見を有すること(エネルギー企業、新電力、商社、コンサルなど) |
給与 |
・年収700万円~1,000万円
*残業代は別途支給 ・昇給、昇格:年1回を予定 ・賞与支給:年2回 |
雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 課長クラス |
待遇・福利厚生 |
【保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【諸手当】 時間外勤務、休日勤務、食事補助金 【待遇・福利厚生】財形貯蓄、団体契約保険、従業員持株会、カフェテリアプラン、福利厚生代行サービス 確定拠出年金、共済会、育児休業、介護休業、ボランティア休業など 【その他ポイント】入社3年後定着率90%以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、女性管理職比率20%以上 |
勤務地 | 大阪市中央区 |
勤務時間 |
9:00~17:40(事業所により異なる)
※フレックスタイム制あり(標準労働時間7時間40分) |
休日・休暇 |
年間休日122日(日曜日、祝日、土曜日、年末年始など)
有給休暇 15日~20日 ※初年度は入社時期により日数が決まります 夏季休暇、育児休暇、裁判員制度休暇、ボランティア休業など |
選考の流れ | 書類選考ーWEBテスト・一次面接ー最終面接ー内定 |
掲載期間 | 2024/04/16(火) ~ 2024/05/20(月) |
更新日 | 2024/03/19(火) |
設立 | 1897年 |
従業員数 | 約1100名 |
資本金 | 非公開 |
売上高 | 非公開 |
事業内容 | 「国内エネルギーサービス事業」「海外エネルギーバリューチェーン事業」「環境・非エネルギー事業」の3つの事業領域を柱に、グローバルなエネルギー・環境企業グループとして力強く発展することを目指しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
山口 雅樹
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 面接同行あり
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