職種
電気・電子・機械・半導体 > 機械・機構設計・金型設計・解析 > 機械・機構設計（精密・医療用機器系）
勤務地
業種
特徴
| 企業名 | 社名非公開 |
| 年収 | 600万円～1100万円 |
| 勤務地 |
愛知県尾張旭市三郷町角田１１２３
三重県津市藤方１６６８番地 近鉄・JR 津駅よりバス20分 |
| 職種 | 機械・機構設計（精密・医療用機器系） |
| 業種 | 家電・AV機器メーカー |
| ポイント |
・当社経由の紹介実績多数
・初回面談にて求人詳細を説明します ・面接対策を細かく実施しており書類通過率を高めるサポートもいたします。 |
| 仕事内容 |
●電設資材ビジネスユニット 商品技術部のミッション
・電設資材ビジネスユニットは、電気を安全・効率的に利活用するための電気設備を担当している事業で、当部門は配線器具、分電盤などの低圧の配電設備を担当しています。 ・昨今の地球規模での環境問題に対応するため、社会全体のカーボンニュートラル化が求められています。その実現のためにHEMSやBEMSなどのエネルギーマネジメント機能を実現し普及を推進しています。他方、電気を安全・安心にご使用いただくために防災性、予防安全などの新たな安全機能も求められています。それら社会からの要請に、新商品創出で応えることが商品技術部のミッションです。 ●計測商品開発課のミッション エネルギー計測商品の開発を通して環境課題へ貢献するために、品質・コスト・納期に優れた商品を提供することで、お客様に快適・省エネの基礎環境を提供することを目指します ●募集背景 社会的に省エネ・脱炭素化が求められる中、事業としても持続可能な社会に貢献できることを目指しています。当職場では、電力計測器をはじめとした省エネを支える機器を開発しており、未来に向けて商品開発を拡大していくために新たな技術者を募集しています ●担当業務と役割 ・電力などの計測商品の開発業務 ・計測商品の回路設計、評価・検証 ・新商品設計におけるプロジェクトリーダ ●具体的な仕事内容 ・商品仕様を実現する回路の設計 ・試作品の作成と評価・検証、課題発生時にはその対策検討 ・目標コストを実現する部品の選定や製造工程検査の検討 ・発売納期達成に向けた開発日程の管理、開発メンバや関連部署との各種調整 ・既存商品のコストダウンや部品EOLなどの課題対応 ●この仕事を通じて得られること ・商品仕様検討から量産まで幅広く経験できるので、商品開発において必要な知識や経験を身に付けることができます ・国内や海外に拠点があり、様々な人たちとの交流を通じて、幅広い知見やネットワークを構築することができます ・社会課題に対して貢献出来ているという実感を得ることができます ●職場の雰囲気 ・社内外の様々な事業領域から来た設計者も多く、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談ができる職場です ・自部署や関連する部署とのやり取りをすることでチームとして協力して業務を推進していきます ・現物での確認が必要な事が多いので出社が多くなりますが、状況によってはテレワークや必要に応じて出張など、フレキシブルな業務スタイルです ●キャリアパス ・商品設計を続ける事に加えて、商品全体のプロジェクトリーダーやマネジメントをするキャリアパスがあります ・計測器以外にも他の商品を担当することや商品企画など他部署のスキルを積んでキャリアの幅を広げることもできます |
| 求める人材 |
【必須】
・回路設計の経験3年以上 【歓迎】 ・マイコン周辺回路の設計経験 ・電源回路やセンサ回路やEMCに関する設計経験 ・商品開発におけるプロジェクトリーダー、またはサブリーダーの経験 ・電力計測や省エネやエネルギーマネジメントに関する知識 【人柄・コンピテンシー】 ・新しい技術を積極的に取り入れ、開発に活かせる方 ・関係者と積極的にコミュニケーションをとり、協調して業務を進めることができる方 ・課題に対してその原因を究明し、客観的・論理的に説明ができる方 ・自ら物事を考えて、提案・挑戦のできる方 |
| 給与 |
［年収イメージ］※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定
【参考情報】 一般社員：約550万円～ / 係長クラス：約750万円～ / 管理職クラス：約950万円～ （残業20時間含む） |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、社内製品従業員購入制度 等
【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等 【加入保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
| 勤務地 |
愛知県尾張旭市三郷町角田１１２３
三重県津市藤方１６６８番地 近鉄・JR 津駅よりバス20分 |
| 勤務時間 |
フレックスタイム制 コアタイム：11時00分14時30分／フレックスタイム：05時00分22時00分
標準労働時間/1日7時間45分（8時45分17時45分） リモートワーク一部可 |
| 休日・休暇 |
完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇 等
年間休日（毎年126日程度）、年次有給休暇（年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与） ※事業所・部署によって異なる場合があります。 |
| 選考の流れ | 書類選考ー面接2回＋適正検査 |
| 掲載期間 | 2024/04/16（火） ～ 2024/05/20（月） |
| 更新日 | 2024/03/19（火） |
| 設立 | 2021年10月1日（令和３年） |
| 従業員数 | 94000 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
エレクトリックワークス社は、電気設備の分野で住宅、オフィス、ホテル、商業施設、スポーツ施設など
社会を構成するあらゆる“くらしの空間”で事業を展開しています。 ■ライティング事業部 住宅、オフィス、施設など多様化するお客様のニーズにお応えし照明の力で心の豊かさとエコの両立を実現。省エネ、長寿命、耐久性、デザイン性などあかりの性能をさらに追及し、人に寄り添いながら、より快適で安心できる、豊かなくらしをお届けします。 ■エナジーシステム事業部 配線器具・分電盤・ホームシステム・ビルシステム・創蓄連携システム等多岐にわたる配電・情報インフラを通じて、住宅・非住宅における快適なくらしをお届けします。 電気設備による創エネ・省エネを通じて、自然災害へのレジリエンスと共に脱炭素社会の実現に貢献します。 ■スマートエネルギーシステム事業部 家庭用燃料電池「エネファーム」や、ガスメーターデバイスで培ってきた技術を生かしてエネルギーの安定供給と安心安全を実現いたします。 クリーンエネルギーである水素の利活用で、カーボンニュートラル社会を実現し、地球環境の保護に貢献いたします。 |
求人の取り扱いコンサルタント
金澤 渉
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 面接同行あり、 情報交換のみOK
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