職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 設備保全・メンテナンス
勤務地
関西 > 滋賀県
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| 企業名 | 多角化展開で世界初の技術を有する東証プライム化学メーカー |
| 年収 | 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 滋賀県 |
| 職種 | 設備保全・メンテナンス |
| 業種 | ガラス・化学・石油メーカー |
| ポイント | 平均年収911万円・平均勤続年数15.5年・全社平均残業時間19.9時間で、健康経営優良法人ホワイト500認定の積水化学工業からの求人です。「住宅」「環境・ライフライン」「高機能プラスチックス」を軸に事業を展開し、幅広く社会に貢献。このコロナ禍においても増益を達成しています。また、ごみをエタノールに変換する世界初の技術を確立するなど、技術開発にも積極的な企業です。 |
| 仕事内容 |
■生産設備やユーティリティ設備（受変電設備、工業用水設備、廃水設備、ボイラー設備 等）に関する電気・計装分野の保全に関する下記業務を担当いただきます。
【具体的には】 ・設備の維持管理業務 ・設備の老朽更新/改善の計画立案～仕様検討～実行 ・設備の修理業務、トラブル対応 ・設備故障の再発防止策の計画立案～仕様検討～実行 ■入社後について：3年後にはリーダーとして部下を指導しながら業務を担う立場への育成を考えています。将来的には、電気保全の第一人者となる人材への成長を期待してます。 ■ポジションの魅力 配属予定の工場では、人々の生活に密着した各種高機能素材を生産しています。その世界でトップシェアを誇る製品の製造工程を安定稼働させるため、日々保全業務に努めています。設備改造・異常予知と個人の技術・技能・持ち味を最大限に発揮し、利益に貢献することを大切にしています。また、各担当者に裁量権を持って行動してもらっているため、自由度の高い仕事となっています。自動化が進んだとしても、保全業務は必要不可欠な職種です。 |
| 求める人材 |
【必須要件】※以下のいずれかを満たす方
・電気・計装の基礎知識 ・電気、計装（制御）系の保全や設計経験 ・FA設備やプラントに関する保全実務経験 ・計装機器の交換やパラメータ変更を実施した経験 ・PLC機器の更新や改造を自分自身で実施した経験などの経験 【歓迎要件】 ・計装PLC／DCSを扱った経験 ・化学系プラントの保全経験 ・シーケンス制御作業2級／第3種電気主任技術者／電気工事士１種程度の知識 |
| 給与 |
500-850万円
※上記はあくまで目安であり、ご選考を通じて最終的に決定します。 ※管理職として採用した場合は時間外勤務（深夜勤務を除く）に対する手当支給はありません。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
通勤手当、世帯主手当、地域手当、住宅手当、時間外手当 寮社宅、厚生年金基金、退職金制度,財形貯蓄制度、持株会、社員食堂、グループ保険等,慰金・見舞金,新婚生活・新婚家賃・出産育児補助、海外勤務支援,自己啓発支援補助、フィットネスクラブ費用補助 |
| 勤務地 | 滋賀県 |
| 勤務時間 | 09:00 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年間125日／（内訳）夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇（5日～10日）、結婚休暇（5日）、子の看護休暇、介護休暇、ファミリー休暇、積立年休 等※休日は部署により異なる |
| 選考の流れ |
【筆記試験】有（適性検査のみ）
【面接回数】2回 【選考フロー】 一次面接⇒ 最終面接 |
| 掲載期間 | 2024/04/10（水） ～ 2024/04/22（月） |
| 更新日 | 2024/04/23（火） |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【概要・特徴】
創業75年以上の歴史を持つ、東証プライム上場の化学メーカーです。同社のほか、国内子会社95社、海外子会社78社、関連会社17社（2022年３月現在）によりグループを形成。住宅事業、環境・ライフライン事業、高機能プラスチックス事業、メディカル事業、その他事業の5セグメントに関係する事業を主として行なっています。2021年度における事業別売上構成比は住宅で44.5％、高機能プラスチックスで30.4％、環境・ライフラインで17.2％、メディカルで7.6％、その他で0.3％となっています。 【強み】 カナダのコーポレートナイツ社が毎年発表する世界で最も持続可能性の高い100社（Global100）に選出されています（2021年）。選出は4年連続6回目で、同社はクリーンレベニュー（環境貢献度または社会貢献度の高い製品・サービスの販売によって得た収益）、環境貢献投資、安全、従業員の定着率などの項目で高い評価を得ています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
岡田 遼
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信
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