職種
建築・土木 > 設計・積算・測量・構造解析 > 土木設計
勤務地
関西 > 大阪府
業種
特徴
| ポイント |
E・Jホールディングス（プライム市場上場企業）の中核企業なので、受注案件は地方公共団体、各省庁など多数ございます。安定した環境で長期就業が可能です。
自ら手を挙げた方は積極的に登用してもらえる風土があり、意欲のある方はどんどん成長できる環境です。 自身が望めば多くの機会を利用して自己を成長させることができます。 専門分野への論文投稿をしたり、業務に関連する学会に出席したり、講演会・セミナーに出て知見を深めたりしています。 計画からマネジメントまで幅広くかかわることができ、社会貢献性の高い事業に強みを持つことも魅力です。 |
| 仕事内容 |
■同社の関西支社にて、上下水道分野の土木設計業務をお任せいたします。
【具体的には】 〇下水道計画（事業計画、事業認可設計、長寿命化計画等） 〇下水道施設設計（管渠、ポンプ場、処理場等） 〇下水道施設調査及び診断（施設機能診断、耐震診断、補強設計） 〇上記に付帯する業務全般 ※マネジメント業務も携わっていただく可能性がございます。 【魅力ポイント】 ■建設コンサルタント売上ランキング 8位 日経コンストラクション 建設コンサルタント決算ランキング2024年より ■テレワーク制度：あり。週2日を上限に利用可能。 ※部署によって異なります。 ■残業時間 平均30時間(同社の勤務時間は9時～17時です。勤務時間が8時間の企業様に当てはめると、10時間になります。） 【会社の特徴】 2009年6月に、建設コンサルタント会社2社（株式会社エイトコンサルタント・日本技術開発株式会社）が経営統合して、新たに株式会社エイト日本技術開発が誕生して、10年以上が経過しました。「国民の暮らしを支える社会資本の整備・維持管理」という建設コンサルタントとしての使命を深く胸に刻み、防災・減災対策、環境・エネルギー対策など国民が「安全・安心」に暮らせる生活の基盤整備に貢献しています。また、女性活躍推進法に基づき、2020年12月10日付で「えるぼし」（3段階目）企業に認定され、より安心して働き続けられる職場環境づくりを促進しています。 ■社風 創立から60年以上、地域に密着したローカルなものから、グローバルな事業までを網羅しています。 自ら手を挙げた方は積極的に登用してもらえる風土があり、意欲のある方はどんどん成長できる環境です。 ■自己研鑽ができる環境 同社は技術職の人数がが8割以上を占めており、技術を売りにしている企業です。 自己研鑽については自身が望めば多くの機会を利用して自己を成長させることができます。 専門分野への論文投稿をしたり、業務に関連する学会に出席したり、講演会・セミナーに出て知見を深めたりしています。 人員構成：社員数（全社）1051名（技術系8割 ／事務系3割） |
| 求める人材 |
【必須】
■技術士（上下水道部門） ■RCCM 【歓迎】 ■上水道の管路設計経験者 ■下水道設計（下水処理場、ポンプ場施設）経験者 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市 |
| 給与 |
【年収】800万円～1000万円（38歳～64歳：例）
【月収】45万円～57万円（38歳～64歳：例） ※年齢・勤務地・人事評価結果・家族・保有資格等により変動あり ※残業代：管理監督者のため支給なし 昇給：年1回（6月） 賞与：年2回（6、12月）※昨年度実績：5.5ヵ月 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション |
その他
管理職候補 |
| 待遇・福利厚生 |
■諸手当
地域手当、資格手当、家族手当、役職手当（管理職以上）、通勤手当（全額支給）など ■健康・医療関連 健康保険、厚生年金保険、企業年金基金、雇用保険、労災保険、労災上積み保険、各種保険団体取扱、生活習慣病支援など ■住宅・財産形成関連 借上げ住宅補助、独身寮（東京・大阪）、転勤費用補助、財形貯蓄制度、社員積立貯蓄、社員持株会、退職金制度（確定給付年金/確定拠出年金）、ライフフ゜ラン支援金制度 など ■レクリエーション関連 共済会、宿泊施設等利用優遇など ■教育関連 公的資格取得支援、自己啓発支援、階層別研修、技術研修など ■その他 慶弔・災害見舞金、出産祝金、傷病見舞) 等、作業服・携帯電話等必要備品の貸与など、屋内禁煙 |
| 勤務時間 | 所定労働時間7時間 9:00～17:00（東京と大阪は9:30～17:30を選ぶことができます。） |
| 休日・休暇 |
【年間休日127日】
完全週休二日(土日) 祝祭日、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日(6月) ■育児・介護関連 育児休業・介護休業、短時間勤務制度、介護休暇・看護休暇、時間外労働の制限など ■休暇関連 永年勤続表彰制度（満10・20・30・40年/特別休暇・旅行券付与）、リフレッシュ休暇制度（満5・15・25・35年/それぞれ連続5日間）など |
| 募集背景 | 事業拡大による増員募集 |
| 選考の流れ |
求人案件にエントリー
↓ 弊社担当よりご連絡させていただきます ↓ 弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談 ※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます ↓ 【企業様】書類選考 ⇒ 面接 ⇒ 筆記試験 ⇒ 役員面接 ⇒ 内定 ※WEBによる面接も可能です。最終面接は原則東京もしくは岡山本社での実施を予定しております。 ※筆記試験は一次面接通過後、WEBで受験いただきます。 |
| 掲載期間 | 2025.05.13 ～ 2026.04.27 |
| 更新日 | 2025/07/03（木） |
| 企業名 | 株式会社エイト日本技術開発 |
| 設立 | 1957年5月 |
| 従業員数 | 968名 |
| 資本金 | 20億5688万円 |
| 売上高 | 211億円 |
| 事業内容 |
【技術部門】
■道路・構造部門 ■河川・港湾部門 ■防災・保全部門 ■地盤技術部門 ■都市環境・マネジメント部門 ■資源循環部門 ■計測・補償部門 ■インフラ保全部門 【重点事業分野】 ■環境エネルギー ■自然災害リスク軽減 ■インフラ・マネジメント ■都市・地域再生 ■情報・通信 【会社概要】 平成21年6月に、建設コンサルタント会社2社（株式会社エイトコンサルタント、日本技術開発株式会社）が経営統合して、新たに株式会社エイト日本技術開発が誕生しました。 「国民の暮らしを支える社会資本の整備・維持管理」という建設コンサルタントの使命を深く胸に刻み、防災・減殺対策、環境・エネルギー対策などの国民生活の「安全・安心」に暮らせる基盤整備に貢献しています。 また、2020年12月10日に、女性活躍推進法に基づく「えるぼし（3段階目）」企業の認定を受けました。 |
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