職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 建築施工管理・工事監理者
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
| ポイント | 創業130年のディスプレイ業界最大手 |
| 仕事内容 |
【リピート率8割／開発～企画・管理まで一気通貫で参画／クリエイティブな空間づくりで街づくりに貢献／ディスプレイ業界No.1・東証プライム上場企業／東京日比谷ミッドタウンや東京ミズマチや、魔法の文学館など有名案件の実績多数／土日祝休／フレックス可】
顧客のニーズを汲み取り、企画提案～業務契約手続き、プランナー・デザイナーなど社内外のスタッフ取り纏め～現場施工、引き渡しまでプロジェクトの中心として推進・管理をお任せします。 ■業務詳細： ・商業施設などの集客施設におけるソフト業務（企画、デザイン・設計、内装監理等）に関する開発営業 ・顧客の課題すり合わせ、業務提案書作成・見積作成、業務契約手続、請求までの折衝業務 ・業務内容に応じた社内外の体制づくりから、予算・品質・スケジュールに見合った業務ディレクション・推進 等 ＜実績豊富・ノウハウ多数な同社だからヤリガイを感じられる＞ ◎グループ全体で年間1万5000件のプロジェクトを手がけており、リピート率は約8割。 「調査・企画」「デザイン・設計」「制作・施工」「運営・管理」の領域をトータルにサポートするソリューションが可能なため、 高い顧客満足度を実現しています。 ◎多様な案件を手がけており、誰もが知る著名施設やイベントなど自身が携わったプロジェクトが多くの方に利用されることはもちろん、大規模PJにも参画できる機会があります。 【主な対象案件例】 ・専門店（海外ブランド等専門店・飲食店等）・商業施設（百貨店・ＳＣ・都市開発・大型複合施設等） ・広報・販売促進（ショールーム・イベント・展示等）・博物館・美術館（博物館、科学館、公共、民間企業の展示施設等） ・余暇施設（ホテル・エンタメ・大型テーマパーク・温浴複合施設等）・ワークプレイス（オフィス環境整備、社内保育園等） ＜働き易さと安定した事業基盤＞ ・創業1892年、130余年の歴史ある老舗企業です。積み重ねた実績とノウハウで取引数も業界トップクラスで安定。 ・リモートワーク推奨や残業時間削減、フレックスなど働き易い環境づくりにも会社として注力しています。・家族手当や住宅手当等の福利厚生も充実。 |
| 求める人材 |
■必須条件：下記いずれかをお持ちの方
・内装業界に関する何かしらの経験（アセットは不問） ※リノベーション、リフォームなども歓迎 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 |
＜予定年収＞600万円～860万円
＜月額（基本給）＞289,500円～414,500円/月20日間勤務想定 ※家族手当・住宅手当は規定に応じ、別途支給いたします。 ■上記年収は残業代を含んだ想定です。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度：勤続3年以上の方対象※正社員のみ
通勤手当：全額支給・家族手当：等級や扶養応じて支給あり※正社員のみ・住宅手当：等級に応じて支給あり※正社員のみ・※業績によっては業績賞与を別途支給 ■従業員持ち株会■各種社内クラブ活動、レクリエーション■ベネフィットクラブ加入■短時間勤務制度、両立支援制度■休憩場所：各階にテーブル設置 |
| 勤務時間 | 09:00～17:30 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日）・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）・年末年始休暇、年次有給休暇（初月から発生）、ボランティア休暇、慶弔休暇、介護休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇 |
| 募集背景 |
その他
コンサルタントより詳細をご説明させていただきます |
| 掲載期間 | 2025.11.24 ～ 2026.05.24 |
| 更新日 | 2025/11/24（月） |
| 企業名 | 株式会社乃村工藝社 |
| 設立 | 1942年 |
| 従業員数 | 1272名 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 64億9700万円 |
| 事業内容 |
事業内容：集客環境づくりの調査・企画・コンサルティング、デザイン・設計、制作・施工ならびに各種施設・イベントの活性化、運営管理
会社概要：1892年創業、東証プライム上場の空間プロデュース企業です。手がけるプロジェクトはグループ全体で年間11,800件以上と業界トップクラスの実績を誇り、約80%はリピート案件です。これだけの高い顧客満足度を支えているのが「調査・企画」「デザイン・設計」「制作・施工」「運営・管理」の領域をトータルにサポートするソリューションです。顧客満足のための総合力を乃村工藝社グループで提供しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
竹澤 拓真
経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり
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