職種
企画・経営 > 事業企画・経営企画・エグゼクティブ > 経営企画
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.03.27 ～ 2026.05.28
600万円～800万円
東京都
経営企画
インターネット関連
| ポイント | 日中をつなぎ、経営を動かすポジションへ。 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
日本語と中国語のスキルを活かしながら、事業推進や経営企画チームに携わり経営に近いポジションで課題解決を含めジョインいただけるメンバーを募集します。 【職務詳細】 下記をお任せいたします。 ・各種プロジェクト、事業推進（日中の経理の業務効率化プロジェクト等） ・経営企画チームと連携し予実管理（予算策定、実績分析）、中期経営計画の策定支援や取締役会・株主総会運営等の会議体運営支援 ・海外子会社・関連企業等の社内外のリレーション業務（通訳・翻訳含む） 事業会社での会計経理実務経験がある方は今回のポジションでご経験を活かしていただけます。 もちろん上記がマストではなく、ご経験によってお任せする業務を決めていき、徐々にコーポレートの業務範囲を増やしていきたく思っています。 ”経営層と近い位置で事業拡大に携わりたい方” そんな想いを持つ方はぜひこちらのポジションにエントリーください。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・大学卒業（学部は不問） ・事業会社の会計、経理実務経験（月次決算まで可能） ・中国語ネイティブレベル＆日本語ビジネスレベル 【尚可】 ・内部監査、経営企画等コーポレート領域での実務経験 ・監査法人での経験 ・中国系金融機関（銀行等）での勤務経験、または中国ビジネスに関する深い知見 ・海外拠点での勤務経験、または海外子会社管理の実務経験 ・簿記2級以上の資格、または同等の会計知識 |
| 勤務地 |
東京都港区芝4丁目1-28
三田線「三田」駅から徒歩2分 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:600万～800万程度
月給制：月額500000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:固定残業手当130,500円～／45時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：369,500円～） 賞与:業績による 昇給:年2回（1月,7月） |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当、ウェルカムランチ、インフルエンザ予防接種、健康診断の実施、社長賞、社販割引サービス
喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 勤務時間 |
フレックスタイム制 ※コアタイム10：00～16：00
所定労働時間8時間00分（10：00～19：00） 休憩時間：60分 残業：あり |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝）、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、年間休日日数122日 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
増員 |
| 選考の流れ | 書類選考⇒一次面接、筆記テスト⇒Webテスト⇒最終面接（代表）⇒内定※場合によっては面接回数が増えることもございます。 |
| サービス詳細・特徴 |
■中国向け越境EC事業（主力事業）
日本企業の商品を中国市場へ展開するための越境EC支援をワンストップで提供しています。 商品情報の翻訳だけでなく、メーカーの強みや商品の魅力を中国ユーザーに最適化した形で発信。中国市場特有の商習慣・トレンド・消費者ニーズを踏まえ、動画や記事コンテンツを活用し、ブランド価値の最大化を実現します。 日本企業は国内のインアゴーラ拠点とやり取りするだけで、中国市場へのスムーズな参入が可能です。 ■中国向けマーケティング支援 中国SNS、ECプラットフォーム、インフルエンサーマーケティングなど、中国市場に特化したノウハウを活用し、ブランド認知拡大から購買促進までをトータルで支援。 |
| 掲載期間 | 2026.03.27 ～ 2026.05.28 |
| 更新日 | 2026/03/27（金） |
| 企業名 | Inagora株式会社 |
| 設立 | 2014年12月15日 |
| 従業員数 | 130名 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■越境ECプラットフォーム運営■中国ユーザー向けショッピングアプリ開発、運営 【会社の特徴】 「ショッピングに国境はない」を企業ミッションに掲げ、日本の優れた商品やサービスを中国を中心とする世界のお客様に提供する越境ECプラットフォームを運営する企業です。職場環境は、アットホームで多国籍なメンバーが活躍するフラットな組織です。誕生日休暇やリフレッシュ休暇などの制度が整っており、ワークライフバランスを重視する方にも働きやすい環境が提供されています。また、成果に応じた評価制度や充実したキャリアパスがあり、早期のキャリアアップも可能です。 主力事業は、自社開発の越境ECアプリを中心としたプラットフォーム事業と、中国市場でのブランド育成を行うブランドインキュベーション事業の2本柱です。これらの事業を通じて、日本のブランドを中国市場に適応させ、現地の消費者に届けることを目指しています。 商品の販売から物流までを自社で完結できる体制を整えており、千葉県松戸市と中国国内に倉庫を構えています。また、ライブコマースやインフルエンサーを活用した集客など、マーケティング力にも強みがあります。さらに、代表は中国出身で、日本の大学に留学後、大手総合商社での勤務を経て独立し、複数の企業を起業しています。その人情味あふれる人柄と豊富なアイデア、スピード感ある行動力が企業文化に色濃く反映されています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
赤丸 慧
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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