職種
建築・土木 > 設計・積算・測量・構造解析 > 土木設計
勤務地
東海 > 岐阜県
業種
特徴
| ポイント | 建設コンサルタント業務、特に道路や橋梁などの土木設計業務及びマネジメント業務を担当していただきます。 |
| 仕事内容 |
建設コンサルタント業務、特に道路や橋梁などの土木設計業務及びマネジメント業務を担当していただきます。
【業務内容】 道路、橋梁などの維持補修に関する調査、計画、設計業務 建設コンサルタント業務の工程、品質、原価管理 担当部署の予算管理および目標達成への指導 担当部署の業務進捗把握、指導および管理 部下の技術力向上指導および資格取得支援 ◇働きやすさ 地域に根差し、道路 河川砂防 橋梁の維持補修分野を強みとする建設コンサルタントです。 業務の平準化 効率化に努め、比較的残業が少ない働きやすい環境が自慢です。 ワークライフバランスを重視しながら専門性を磨き、安心して長く活躍できる職場です。 年齢や役職に関わらず意見が言いやすい、フラットで風通しの良い環境です。 車通勤可、無料駐車場完備、距離に応じてガソリン代支給あり 2030年岐阜駅前に移転予定 ◇メイホーグループとは 当グループは2017年にホールディングス体制へ移行し、現在では22社で構成される多彩な体制のもと事業を展開しています。建設関連サービスを軸にしつつ、人材派遣や介護、グローバル人材教育など幅広い分野へと事業領域を広げてきました。 その中でも、同社は建設関連サービスの一翼を担い、建設コンサルタント事業や補償コンサルタント事業、測量業、発注者支援事業、建設技術者派遣など多方面で活躍しています。国道交通省や地方公共団体を主な取引先とし、地域社会の「安全 安心」を守ることを指名とし、日々の業務に取り組んでいます。 今後は、グループ全体でM&Aによる全国展開の動きをさらに広げながら、同社としてもグループ会社との連携を一層深め、地域のさらなる発展に貢献していきたいと考えています。 |
| 求める人材 |
＜応募に必須な条件＞
【必須】 建設コンサルタント業務における管理技術者としての実務経験 以下いずれかの資格をお持ちの方 技術士(建設部門)※補でも可 RCCM(道路 鋼構造及びコンクリート) ＜フィットする人物像＞ ◎技術部門のマネジメント経験があり、部署全体を牽引できるリーダーシップをお持ちの方 ◎設計技術への深い理解をもとに、部下の技術力向上と業務品質の維持 向上に貢献できる方 ◎予算管理や工程管理、品質管理など多角的な視点で業務運営を推進できる方 ◎部下の育成 指導に情熱を持ち、資格取得支援などキャリア形成をサポートできる方 ◎変化や課題に柔軟に対応し効率的な業務改善を推進できる方 |
| 勤務地 | 岐阜県岐阜市 |
| 給与 |
【想定年収】700万円~1,000万円(30歳~55歳:例)
【想定月収】500,000円~700,000円(30歳~55歳:例) 残業代は別途支給 <昇給有無> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■資格手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当 制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 寮社宅:借上社宅制度 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 選択定年制度:60~65歳の間で選択/再雇用制度有 <育休取得実績> 有 <教育制度 資格補助補足> 資格取得補助:有(講習会参加費用会社負担、社内勉強会あり) 資格手当:有 資格合格祝金制度:有 <その他補足> 社会保険完備 屋内禁煙 |
| 勤務時間 | 8:30~17:30(所定労働時間:8時間0分) |
| 休日・休暇 |
年間休日120日以上
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) (補足) ■暦により年間休日は変動します(2026年:125日) ■土日祝休み ■年末年始休暇(6日間)、夏季休暇(5日間)、慶弔等特別休暇 ■慶弔等特別休暇 ■有給が取得しやすい環境 |
| 募集背景 |
その他
増員 |
| 選考の流れ | 書類選考→面接2回→内定 |
| 掲載期間 | 2026.05.19 ～ 2026.06.15 |
| 更新日 | 2026/05/19（火） |
| 企業名 | 株式会社メイホーエンジニアリング |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 120人 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上高 | 15億円 |
| 事業内容 |
昭和56年に測量業者として発足し、現在では建設コンサルタント業、補償コンサルタント業、技術者派遣業、そして土壌浄化 水質浄化といった環境分野にまで業務範囲を拡げてきています。
同社では「建設関連サービス業から総合行政サービス業へ」というビジョンを掲げ、すべてのお客様のあらゆる”お困りごと”を解決するサービスを提供し続けていく考えです。 |
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