【テックリード / サーバーサイド】Govtech領域のSaaSプロダクトにおける技術力強化を推進頂/ 株式会社うるる

企業名 株式会社うるる
年収 700万円~1300万円
勤務地 中央区晴海3丁目12-1 KDX晴海ビル9F
職種 プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系)
業種 インターネット関連
ポイント 株式会社うるるの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。
正社員 上場企業 転勤無し 完全週休二日制 育児支援制度あり 介護支援制度あり

募集要項

仕事内容 ◆VPoEが管掌する「NJSS開発管理チーム」に配属となります。「プロダクト開発課」「プロダクト推進課」の2課で構成される
 NJSSの開発組織に対して、VPoE・各開発課のエンジニアリングマネージャーとともに品質向上とエンジニアの指導育成を牽引するチームです。

【業務概要】
 全国の官公庁・自治体・外郭団体の入札情報を一括検索・管理できる、SaaS型自社Webサービス「入札情報速報サービスNJSS(エヌジェス)」
 においてテックリード(リードエンジニア)として、プロダクト成長を技術的な側面から牽引いただきます。
<サーバーサイドにおけるミッション>
 技術、設計、実装、開発プロセスの評価、改善、平準化 / コードレビュー等によるコード品質向上/分析ツールの組み込み、効果測定、サービス改善
 サーバーサイドエンジニアの育成(計画、実施) / フロントエンドエンジニア等、他職能エンジニアへのサーバーサイド指導
 ご自身でも開発を進めていただきながら、エンジニアへ指導や教育を行うポジションですので、
 ご経験と培ってこられた技術力を活かし、後進の育成も並行して行いたいというお考えの方にはとてもフィットするポジションとなります。
【具体的な業務内容】
 VPoEやEMと連携した技術方針、品質向上施策の策定と実現 / エンジニアへの技術的なレビュー・指導・育成
 技術選定と技術評価、改善 / 開発実務
求める人材 ・テックリードもしくは近しいポジションにおける業務経験
・部下、後輩への指導育成経験
・アーキテクチャ選定経験、技術評価・選定経験
・複数人チームでの開発経験
・オブジェクト指向プログラミングの知識
・テストコードを用いた開発経験
・クラウド環境を用いた開発経験
・DBの論理設計の経験
・ドメインモデリングの経験
・APIの開発およびパフォーマンスチューニング経験
・スクラムによる開発経験
【開発環境】
Node.js (Puppeteer)/React
TypeScript/PHP(Laravel/CakePHP)
AWS(Fargate/ECS-EC2/Elastic Beanstalk
S3/Aurora/ElastiCache/Elastic Search Service)
Docker
#(lf)・SaaSモデルにおける業務経験
・業務要件やユースケースを基に
 アーキテクチャを設計/構築した経験
・運用/保守開発をしながら業務改善を主導した経験
・システム監視の仕組みを構築した経験
・スクレイパーを開発した経験
・Webアプリケーションの開発経験
・クラウドを対象とした
 Infrastructure as Codeの知見
・GitHub 等でのソース公開、オープンソース活動への参加
・フロントエンドの開発経験

給与・待遇

給与 固定給制(月給制)/昇給年2回(4月,10月)
賞与年2回(4月,10月)
雇用・契約形態 正社員
待遇・福利厚生 .
成長支援制度・社内公募型ジョブリクエスト制度デュアル・ディスプレイ希望者貸与・ヤクルト製品1日1本無料・リラックスルーム(マッサージチェア常設)完備・時差勤務制度・在宅勤務制度・在宅勤務環境整備のレンタルサービス有・在宅勤務手当支給

勤務地、時間・休日

勤務地 中央区晴海3丁目12-1 KDX晴海ビル9F
勤務時間 10:00~19:00/8時間
休日・休暇 GW休暇・有給休暇制度(年40時間まで時間単位取得可)・育児短時間勤務制度(小学校3年生まで可)こども休暇(お子さんのイベントや病気の時に使用できるお休み。無給・10日/年)・介護休業・慶弔休暇・ストック休暇(消失してしまった有給休暇を育児・介護・療養などのために使用できる制度)#(lf)土曜日,日曜日,祝日

その他

選考の流れ 書類選考→1次選考→最終面接→内定
※選考フローは変更になる場合がございます。
掲載期間 2024/01/16(火) ~ 2024/05/13(月)
更新日 2024/01/17(水)

企業情報

設立 2001年8月1日
従業員数 301名
資本金 94415万円
売上高 486200万円
事業内容 ◆「人のチカラで 世界を便利に」をビジョンに下記事業でシナジーを
生み出しております。

「在宅ワーカー」と仕事を依頼したい企業をつなぎ、
ビジネスとして展開させております。

同ビジネスを展開させる事が、「在宅ワーカー」の方に安定的に仕事が提供され、
それにより「在宅ワーカー」が増えるという良い循環を作り出す環境づくりを
行っております。

求人の取り扱いコンサルタント

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武藤 卓麻

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