職種
ITエンジニア > 社内システム > 社内情報化戦略・推進
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
企業名 | 神鋼商事株式会社 |
年収 | 600万円~1300万円 |
勤務地 | 中央区京橋1丁目7番2号 ミュージアムタワー京橋 |
職種 | 社内情報化戦略・推進 |
業種 | 専門商社 |
ポイント | 神鋼商事株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。 |
仕事内容 |
同社の社内SEとして、DX施策・IT戦略推進プロジェクトを全社横断的にお任せします。
経営企画部直結の組織なので、会社の中期経営計画であるDX施策に対し、企画・構想段階から携わることができます。 【配属組織】 :システムグループには数多くのメンバーが在籍しますが、DX推進担当のポジションは責任者含め4名となります。 【お仕事内容】:全社横串のDXを推進すべく、社内関係各所と連携を図り、業務の効率化、それに伴うビジネス推進を実行していただきます。 【具体的には】:各部署(工場や販売組織など)に現場知見のあるDX推進役が設置されています。現場の推進役が組織の課題や現場の要望を キャッチアップしておりますので、DX推進担当(本ポジション)と共にネクストアクションを構想していきます。 実行段階からはベンダーとも連携を図り現場のDX-PJTを推進していきます。 【その他業務】:現責任者が社員のDX教育や育成を行っておりますので、ゆくゆくはこういった業務を巻き取っていただくことも可能です。 現場のDXを推進しつつ、全社的なITリテラシーを向上させていくPJTにもご参加いただけます。 【採用背景】 :2021年5月発表の中期経営計画では、「明日のものづくりを支え社会に貢献する商社」を掲げ、収益力の強化、投資の促進、 商社機能の強化を全体戦略とし、経常利益95億円以上、ROE9%以上を2023年度目標としています。 その中で、同社システム面の整備・最適化なども急務となっており、次世代の管理職を担っていただくリーダー候補を募集します。 |
求める人材 |
▼下記いずれかのご経験
・PM/PLなどのご経験(受託、事業会社など不問) ・要件定義からPJTに参加したご経験#(lf) |
給与 |
固定給制(月給制)/【残業代について】残業時間に応じて別途支給がございますが,
管理職採用になった場合は,管理監督者のため支給はございません。 |
雇用・契約形態 | 正社員 |
待遇・福利厚生 |
通勤手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度
■退職金制度(確定拠出年金) ■保養所 ■運動、文化クラブ各種 |
勤務地 | 中央区京橋1丁目7番2号 ミュージアムタワー京橋 |
勤務時間 | 9:00~17:15/6時間14分 |
休日・休暇 | 有給休暇:入社直後15日支給#(lf)土曜日,日曜日,祝日 |
選考の流れ |
1.書類選考 2.一次選考 (オンラインでの一次面接+WEBテスト)
3.二次選考 (対面での二次面接+適性検査) 4,最終選考 (対面での役員面接) |
掲載期間 | 2024/01/16(火) ~ 2024/05/13(月) |
更新日 | 2024/01/17(水) |
設立 | 1946年11月12日 |
従業員数 | 1567名 |
資本金 | 565028万円 |
売上高 | 58485600万円 |
事業内容 |
神鋼商事は、メーカー商社としての提案力や技術力に磨きをかけ、
鉄鋼、鉄鋼原料、非鉄金属、機械・情報、溶材の5本部体制で、それぞれが独創的なビジネスを展開しています。 どの本部も強い想いでお客様のものづくりを支え、お客様と二人三脚で『新しい世界・新しい時代・新しい価値』の創造に挑戦しています。 【海外展開と5つの事業部門】 海外展開 :東アジア/北米・メキシコ/アセアン・インドなど3大地域における機能・連携強化 鉄鋼本部 :世界各地から鉄鋼製品を調達・供給 鉄鋼原料本部 :世界各国のネットワークを駆使し、鉄鋼生産に必要不可欠な資源の安定供給を継続 非鉄金属本部 :これからは資源循環及びさらなる新分野/新技術追及への積極投資を進めていく 機械・情報本部:安定したものづくりに貢献することを目標に物流機能強化、現地メンテナンス拠点の拡充 溶材本部 :溶材本部のグループ企業を含めた組織再編を実施し、より商社機能を強化 |
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