職種
ITエンジニア > 社内システム > 社内システム開発・運用
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| 企業名 | 社名非公開 |
| 年収 | 600万円～800万円 |
| 勤務地 |
東京都（渋谷駅 徒歩5分）
マイカー通勤不可 敷地内禁煙 |
| 職種 | 社内システム開発・運用 |
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| ポイント |
・時代に合った多彩なサービスを展開し人財の活性化に貢献してきた総合人材サービス会社です
・2020年4月に上場し、更なる成長が期待されており、ご自身の成長も実感頂けます。 ・通勤場所も渋谷駅から近く、勤務環境も恵まれています。 |
| 仕事内容 |
当社は2020年に株式上場をし、事業を急拡大させています。社内管理の効率化や、営業効率化など、事業成長を後押しする、プロダクト開発を通して、会社のグロースフェーズ、レイターフェーズを一緒に経験して頂けます。プロジェクトマネジメントや要件定義など上流から、チームメンバーと開発実務まで一気通貫での開発業務をお任せいたします。ビジネスチームと直接会話することも多く、オーダーを実現するためにアイディアを出し合いながら推進をして頂きます。インドにオフショア拠点もあるのでグローバルな視点でも仕事をすることができます
具体的には以下の業務を担って頂きます。 ・担当役員や事業部長との打ち合わせによる課題、要求抽出 ・機能の要件定義及び設計 ・開発及びの品質管理 主な技術スタック ■利用言語 / PHP (Laravel)、Python (Django)、Golang、JavaScript (Vue.js, React.js, Typescript) ■クラウド、SaaS / AWS (EC2, ECS, ALB, RDS, Lambda, … 等)、GAS ■バージョン管理 / Git (GitHub) ■CI/CD / Github Actions、CodeDeploy ■タスク管理 / Backlog 、Notion ■コミュニケーション / Slack、Google Chat ■支給マシン / Windows、Mac 選択可 社内の新規事業や既存事業に付随したサービス開発、社内の基幹システムの改修運用。 自社プロダクトだからこそ、グロースしていく過程の、生の意見や実際の数値を聴きながら、バージョンアップを続けていくことができます。自分たちが手掛けた商品が、成長する過程を生で感じることができるのがとてもやりがいがあります。 社外では出資先のスタートアップと提携した開発を行ます、スタートアップと伴走することによって最新の技術やアイデアを活用した開発に取り組むことができます。 |
| 求める人材 |
【必須スキル】
・要件定義から開発、テストまで1人ないしはチームを率いて行える方 ・Webオープン系のシステム開発経験3年以上 【歓迎スキル】 ・リーダー経験のある方 ・PMやPdMの経験がある方 【求める人物像】 ・ITを用いてビジネスを改善していくプロセスに関心がある ・チームメンバーと協力して目標を達成するカルチャーに共感できること ・新しい技術に対して学習意欲があること ・非エンジニアとも仕様要件に関するコミュニケーションをとれる能力があること ・オープンマインドを持ち合わせている ・あいまいな状況に直面しても具体的な進歩を遂げること |
| 給与 |
年収：600万～750万円（月給制）
月給：50万～62.5万円 【固定残業制】 時間外労働の有無にかかわらず、40時間分の時間外手当として、120000～145000円を月給に含み支給 上記時間超過分の時間外労働は割増賃金を追加で支給 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
雇用期間：期間の定めなし 試用期間：有（3ヶ月） |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当：月額上限あり
昇給：年2回 2月、8月 社会保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 定年：有 60歳 再雇用制度：有 退職金制度：無 在宅勤務制度：無 |
| 勤務地 |
東京都（渋谷駅 徒歩5分）
マイカー通勤不可 敷地内禁煙 |
| 勤務時間 |
10:00～19:00（60分）
時間外勤務：月平均20時間 フレックスタイム制：有（コアタイム：10:00～15:00） |
| 休日・休暇 |
土日祝日、年末年始
年間休日：120日 |
| 募集背景 |
部門・体制強化の為
「SNSツール」の追加機能開発及び新規社内システムの開発に伴う増員 |
| 選考の流れ |
(1)書類選考&適性検査（性格診断）等
(2)一次面談 (3)二次面談 (4)三次面談 ＊希望者には、各ポジションの社員面談、社員交流会を行っています。 |
| 掲載期間 | 2024/01/16（火） ～ 2024/04/30（火） |
| 更新日 | 2024/04/30（火） |
| 設立 | 2004年4月 |
| 従業員数 | 204人 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 売上高 | 56億2千5百万円（連結） |
| 事業内容 | サービス業（ICT／IOT 領域に特化したセールスプロセスアウトソーシング、システム・アプリ開発、オフショア開発ラボ、人材派遣・人材紹介、就業支援メディアの運営等） |
求人の取り扱いコンサルタント
保坂 孝仁
経営層とのパイプに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 面接同行あり
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