職種
コンサルタント・金融・不動産専門職 > コンサルタント > コンサルタント(組織・人事)
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
企業名 | 社名非公開 |
年収 | 800万円~1100万円 |
勤務地 |
【勤務地】
本社:東京都千代田区霞が関 ※テレワーク率:70% ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり |
職種 | コンサルタント(組織・人事) |
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
ポイント | 世界60の国と地域で事業を展開する人財サービスのグローバルリーダーです。働く全ての人々のキャリア形成を支援すると同時に、人財派遣、人財紹介、アウトソーシング等のサービスで企業を支援しています。 |
仕事内容 |
■人事領域のコンサルタント
世界No.1の人財企業である同社では、 日本国内でも、官公庁、自治体、大手企業に対して、 大規模な人事コンサルティングを提供しています。 今後、この事業をさらに伸ばし、人の流動化・躍動化を通じて、 社会に貢献したいと考えています。 【業務概要】 同社の取引先である、官公庁、自治体、大手企業の持つ 様々な「人事課題」に対して、同社の持つソリューションを活かし、 現状分析や施策提案、実行支援などを行っていただきます。 [業務詳細] ・採用コンサルティング ・人材育成・研修コンサルティング ・人事制度や人事評価制度の設計を支援 【同社での魅力】 同ポジションは、プロフェッショナル人材として採用を予定しています。 部下のマネジメントなどは行わず、ご自身の裁量で企業への コンサルティングを行っていただきます。 同社の大きなリソースを利用しながら、フリーランスのように働くことができ、 経験豊富な40代以上の方が多く活躍しています。 管理番号:17656 |
求める人材 |
【必須要件】
・大卒以上 下記いずれか必須 ・人事領域のコンサルティング経験 ・事業会社で人事制度(等級・評価・報酬)の構築経験 【求める人材】 ・行動力(交渉、資料作成、文章作成) ・企画力(既存の考えにとらわれない発想力) ・発信力(他を巻き込んだコミュニケーション) ・チャレンジ精神 |
給与 |
【給与】
想定年収:800万~1100万円 ※賃金形態:年俸制 ※経験等を考慮の上決定 昇給:有 |
雇用・契約形態 |
正社員
試用期間:6ヵ月 |
待遇・福利厚生 |
【待遇・福利厚生】
・通勤手当:全額支給(上限8万円/月) ※但し、基本は在宅勤務となります ・社会保険完備 ・退職金制度…確定拠出年金または前払い退職金 ・法人会員制クラブ利用 |
勤務地 |
【勤務地】
本社:東京都千代田区霞が関 ※テレワーク率:70% ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり |
勤務時間 |
【勤務時間】
完全フレックス制 例:9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
休日・休暇 |
【休日休暇】
・完全週休2日制(土日祝) ・年末年始、年次有給休暇(初年度10日*入社月により期間按分あり) 慶弔休暇、夏季休暇、産前産後休暇、育児休暇、他 <年間休日日数:128日>毎月有給取得を奨励しています |
掲載期間 | 2024/03/14(木) ~ 2024/04/05(金) |
更新日 | 2024/04/05(金) |
設立 | 非公開 |
従業員数 | 3000 |
資本金 | 非公開 |
売上高 | 非公開 |
事業内容 | ■世界60の国と地域で事業展開■外資系大手人財サービス企業■人財派遣、人財紹介、アウトソーシング等のサービスで企業、働く方の支援をしています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
斎藤 悠子
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 面接同行あり
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