社名非公開/経理・財務（管理職候補としての登用）経営を支える屋台骨/37154547_505

経理・財務（管理職候補としての登用）経営を支える屋台骨/社名非公開

企業名

社名非公開

年収

600万円～800万円

勤務地

東京都台東区

職種

経理・財務

業種

アウトソーシング

ポイント

コロナ禍においても堅調な事業成長をたどる同社の経理・財務採用となります。現職の方と協同し、業務を進めていただきます。
企業理念：『従業員が家族や友人に心から誇れる会社にする』は、さまざまな規則・施策へ反映されています。

正社員完全週休二日制年間休日120日以上交通費全額支給育児支援制度あり社宅・家賃補助制度

募集要項

仕事内容

社内の各部署と連携し経理財務業務全般をお任せいたします。

■業務詳細
月次/四半期/年次決算、買掛金・売掛金管理、出納管理・経費管理
業務フロー構築、税理士との折衝
税務申告書の作成、金融機関のとの折衝、メンバーマネジメント　など

使用会計ソフト：JDL

IPOも視野に入れており、ご経験・ご志向により業務のご相談をさせていただければと思います。

【企業について】
2016年にコールセンター事業からスタート。
コールセンターをベースとして、営業ソリューション事業など、コロナ過においても業績を順調に伸ばされています。
2021年には、錦糸町オフィスを開設。
7期目となる2022年12月には横浜に新拠点をオープン予定。
2021年より新卒採用も開始。上場を視野にいれ堅調な事業成長をされている同社にて、今後の拡大のコアをともに担っていただける方を募集いたします。

求める人材

【必須】
・月次決算のご経験（目安：3年～）
・経理・財務の実務経験（業務内容に含まれる経理業務の実務経験）
・メンバーの育成・マネジメントの経験（人数不問）

Excelについて：
各事業部の売り上げ管理、分析及び経営層へのレポートなどを想定します。関数を使用した分析が問題なく可能である方を想定します

【歓迎要件】
業務改善にも意欲的に取り組める方
IPO準備企業での経理経験をお持ちの方

募集年齢： 25 歳～ 49 歳
年齢制限事由：若年層の長期キャリア形成を図るため

給与・待遇

給与

年収例：600万～800万円（25歳～49歳例）
月給例：50万～　
※上記月給には130,100円／45時間分を含みます。
　超過分につきましては別途支給いたします。
※月平均残業時間20～40時間

※経験、能力、前職年収を考慮の上、規定により決定します。

雇用・契約形態

正社員

待遇・福利厚生

社会保険完備（雇用保険・厚生年金・労災保険・健康保険）
交通費全額支給（バス代：自宅～駅が1.5ｋｍ以上の場合支給有）、
借上社宅制度（規定による）、配偶者手当（3,000円）、子供手当（1人目：3,000円、2人目以降：1,000円）、社員旅行（2019年沖縄・2022年宮古島。費用会社負担）、社内イベント多数（お花見・BBQ・誕生日会（費用会社負担））、感謝還元制度（年1回、ご両親ご家族との旅行費用一部負担）
■屋内禁煙

勤務地、時間・休日

勤務地

東京都台東区

勤務時間

09:00～18:00(休憩1時間)

休日・休暇

【年間休日124日】
完全週休二日制（土日祝休み）
誕生日休暇、年末年始・GW・夏季休暇、産前・産後休暇、育児休暇、有給休暇※入社後6ヶ月で10日付与（取得率90％）

その他

募集背景

今後の事業拡大に際して管理部門強化のための採用となります

選考の流れ

求人案件にエントリー　
　　　　　　　↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
　　　　　　　↓
弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
　　　　　　　↓
【企業様】書類選考
　　　　　　　↓
【企業様】面接　（その他、適性検査やSPI 等が発生する可能性がございます）
　　　　　　　↓
　　　　　　内定

掲載期間

2024/04/11（木）～ 2024/05/15（水）

更新日

2024/01/18（木）

企業情報

設立

2016年11月

従業員数

230名

資本金

1000万円

売上高

非公開

事業内容

＜ヒトシェア事業部＞
コールセンターをベースとし、発信から受電まで様々な案件を行う、基盤となる営業ソリューション事業。

＜PeeKaBoo事業部＞
サンプリングメディアというマーケティング/プロモーション手法を用い、企業様と全国39000を超える幼稚園・保育園をつなぎ、お子様・ファミリー向け商品のPRや、イベント集客などを行うサンプリングメディア事業。

＜通販事業部＞
商品の企画開発・PR・販売・在庫管理まで、全ての業務を行う通販事業。

＜飲食事業部＞
フランチャイズとして、東京油組総本店北千住組の店舗運営を行う飲食事業。

【会社概要】
「企業＝人」を企業理念に掲げ、”何をやるか”ではなく、”誰がやるか”そして”誰とやるか”を大切にし、とにかく＜人＞に拘った採用を行われています。
コロナ禍のなかでも業績を堅調に伸ばし、IPOを目した拡大期となります。