職種
ITエンジニア > システム開発（WEB・オープン・モバイル系） > システムエンジニア（アプリ設計／WEB・オープン・モバイル系）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| 企業名 | 株式会社DYM |
| 年収 | 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎 イーストタワー10FJR山手線「大崎」駅より徒歩1分 |
| 職種 | システムエンジニア（アプリ設計／WEB・オープン・モバイル系） |
| 業種 | 広告 |
| ポイント | 業界未経験歓迎／インセンティブ制度充実／収益性の高い事業展開のメガベンチャー |
| 仕事内容 |
【職務概要】
HRTech事業部のフルスタックエンジニアの募集となります。 テクニカルサポートエンジニアとして、トレンド技術を駆使しながら、アグリゲート型採用広告全般に関わるシステムの開発を手がけていただきます。 要件定義から運用、またチームづくりまで携わることができます。 【職務詳細】 ・WEBサービス開発の上流設計(要件、基本設計） ・AWSを利用したインフラ構築 ・PHP、JavaScript、Python などでの開発 ・エンドユーザー／顧客と実業務の折衝 ※適性に合わせてお任せします。 ■チームの魅力 ・技術選定から関われる開発体制 誰でも「この技術を使いたい！」と発案することが出来ます。最新の技術を積極的に取り入れるようにしています。 ・若手の内から自分の「やりたい！」を実現できる環境 採用管理システム、AIpos(posレジ分析システム)、遠隔診療ツールの開発など、毎年若手の社員が新規商材を立ち上げています。 自身のプロダクトを事業として育てる経験を積むことも可能です。 |
| 求める人材 |
【必須】
・エンジニアとしての就業経験2年以上 【尚可】 ■以下Web関連技術の経験 言語：PHP,JavaScript,TypeScript,Python,Golang 開発環境：AWS,Docker フレームワーク：React,Next.js,Vue.js,Nuxt.js,Laravel 開発ツール：Github |
| 給与 |
年収:600万～800万程度
年俸制：月額500000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:無 昇給:年4回（2月、5月、8月、11月） |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 契約期間：無期 試用期間：3ヶ月 |
| 待遇・福利厚生 |
交通費支給(2万円／月まで)、社員登用制度、寮・社宅・住宅手当あり、3年勤続手当、社内結婚手当、部活補助制度、アニバーサリーNO残業DAY
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎 イーストタワー10FJR山手線「大崎」駅より徒歩1分 |
| 勤務時間 | 09時00分～19時00分 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇(入社半年後に10日間)、夏季・年末年始休暇、慶弔【休日日数120日】 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う増員のため |
| 選考の流れ |
書類選考→一次面接人事→（人事面談）→（二次面接事業部メンバー）→最終面接事業部責任者→（社長面接）→内定
※選考フローは変更になる可能性がございます。 |
| サービス詳細・特徴 |
●自身の制作したサイトに多くの人が集まってくる状況を実感出来る。
同社はメディアカンパニーとして8年間、実績をもとに成長してきましたので、集客するためのノウハウがあります。 ●ディレクション業務への挑戦。 プログラマーなどと一緒に仕事をすることにより、デザイン業務だけでなく、ディレクション業務の勉強も行って頂くことが可能です。 ●クリエイティビティを活かせる。 自社サイトの制作であれば、多少遊んだ作りをして頂くことも可能です。勿論人を集めるサイトにすることは当然ですが、その中で自身のアイデアを積極的に盛り込んで頂くことが可能です。 |
| 掲載期間 | 2024/03/12（火） ～ 2024/04/08（月） |
| 更新日 | 2024/04/09（火） |
| 設立 | 2003年8月22日 |
| 従業員数 | 単体：290名、連結：800名（2021年5月1日） |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■WEB事業 ■人材事業 ■海外医療事業 ■メディア事業 ■M＆Aコンサルティング事業 ■保育園事業 ■飲食事業 【会社の特徴】 同社は「1000年後にも存続する会社」を目指しています。 ベンチャーというと常に攻める事だけを優先的に行う会社と思われがちですが、 同社は「絶対に潰れない戦いをする」をテーマにしています。 そのため、どんな不況や環境の変化があっても会社が継続できるように最大限の努力を行っています。 このため単一事業ではなく複数の事業を行う事を美徳と考え、毎年3～4事業、新しい事業を立ち上げています。 また財務基盤に関しても、創業以来実質無借金経営でかつ、2年間会社を一切動かさなくても潰れない屈強な財務基盤があります。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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