職種
ITエンジニア > システム開発(WEB・オープン・モバイル系) > システムエンジニア(アプリ設計/WEB・オープン・モバイル系)
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
企業名 | 日本電気株式会社 |
年収 | 650万円~900万円 |
勤務地 | 東京都品川区大井1丁目20-10各線「大井町」駅徒歩4分 |
職種 | システムエンジニア(アプリ設計/WEB・オープン・モバイル系) |
業種 | コンピューター機器メーカー |
ポイント | 東証プライム上場/トータルソリューションとして幅広いサービスを展開する安定企業 |
仕事内容 |
【職務概要】
国内大手生保向けの業務アプリケーションの開発プロジェクトにて、要件定義支援~リリースまで担当いただきます 【職務詳細】 ・要件をもとに影響分析を行い、各種前提条件を設定して適切な見積もりを行う ・ウォータフォール型開発の知識を有し、案件特性に応じた開発計画、テスト計画及び移行計画を立案し、実際の作業計画(WBS)に落とし込みを行う ・要件をもとに仕様化、検証可能なレベルで設計・テスト設計ができ、各種成果物についてレビューを行う ・担当領域について、各工程で必要となる品質が確保できているか、定量面・定性面から品質確保の妥当性の判断を行い、品質見解を説明する。工程内で確保すべき品質に達していないと判断した場合には、必要な品質向上策を立案し、顧客と合意する ・目的、タイミングに応じたコミュニケーション方法により、社内ステークホルダー・カウンタユーザと結束する。 課題解決が困難な場合は、状況を可視化し、タイムリーにエスカレーションする 【環境】言語→.net 開発、OS→Windows、Linux、DB→Oracle |
求める人材 |
【必須】以下全てを満たす方
・高品質が求められる金融系システムにおいて、平常時10名以上アプリケーション開発におけるリーダ経験(3年以上) ・要件定義~リリースまでのシステム開発の全工程の経験 (リーダーとして自らが、顧客、開発委託先パートナーを牽引し開発を進めることができる) ・顧客及びチームメンバーとの協調 (関係者と信頼関係を構築し、円滑なプロジェクト遂行ができる) 【尚可】 ・コールセンターシステムの開発経験 1年以上 ・他システムと連動するシステム開発経験 ・.net 開発経験者 ・課題等解決に向けた自発的な行動ができる ・応用情報技術者以上の資格保有 |
給与 |
年収:680万~800万程度
月給制:月額355000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回(4月) |
雇用・契約形態 |
正社員
正社員 契約期間:無期 試用期間:3ヶ月 |
待遇・福利厚生 |
各種社会保険完備、育児休職・育児短時間勤務制度、介護休職・介護短時間勤務制度、財産形成(財形貯蓄制度、従業員持株会)、住宅施設(独身寮・社宅など)、フレックスタイム制 他
喫煙情報:屋内禁煙 |
勤務地 | 東京都品川区大井1丁目20-10各線「大井町」駅徒歩4分 |
勤務時間 | スーパーフレックスタイム制(コアタイムなし) |
休日・休暇 | 週休2日制、祝日、祝日振替日、労働祭、年末年始、5月4日、特別休日、年次有給休暇(初年度年間20日 翌年まで積立可・半日取得制度あり)、結婚休暇、ファミリーフレンドリー休暇、リフレッシュ休暇 ※年間休日125日(年度により異なる) |
募集背景 |
業績好調による増員の為
業務アプリケーションを市場に提供していくための要員強化 |
選考の流れ | 書類選考→1次(現場+人事)→バッググラウンドチェック+適性検査→最終(担当役員+管理部門役員)→内定 |
サービス詳細・特徴 |
■チャレンジ精神旺盛
新しいことに対する抵抗が少ない人が多いです。 何か新しいことを自分でやっていきたい人にはとても仕事しやすい環境が整っています。 ■社内公募制度が充実 ・あらたなステージにチャレンジ、さらにスキルアップしたいと思ったときに、別部門の人事と面談し、お互い納得の上、社内異動が出来る制度です。 ※上記から自由であり、社員を大切に考える寛容な社風で、若いうちから新しいことにチャレンジできるステージがあります。 |
掲載期間 | 2024/03/12(火) ~ 2024/04/08(月) |
更新日 | 2024/04/09(火) |
設立 | 1899年7月 |
従業員数 | 単独 20,125名/連結 112,638名(2020年3月末現在) |
資本金 | 4,278億円 (2021年3月31日現在) |
売上高 | 非公開 |
事業内容 |
【事業の内容】
■パブリック事業■エンタープライズ事業■テレコムキャリア事業■システムプラットフォーム事業 【会社の特徴】 IT・エレクトロニクスの先端企業としてグローバルな事業展開をしている同社。国内に約100社の子会社を持つ日本を代表する企業です。 同社は情報通信技術を用いて、社会に不可欠なインフラシステム・サービスを高度化する「社会ソリューション事業」に注力しています。 この事業活動を通じ、人が豊かに生きるための「安全」、「安心」、「効率」そして「公平」という価値に基づく、「人と地球にやさしい情報社会」を全てのステークホルダーと協奏し作り上げていきます。 同社は自らの強みであるICTを活かし、持続可能な社会の実現と、同社自身の持続的な発展に取り組んでいきたいと考えています。 その想いに共感し、社会ソリューション事業で活躍をしたいと思う方にさまざまな場面や役割でその機会を用意できるのが同社です。 変化の激しい時代の中で、「自分が認識できる強み」を持っていることは大変貴重な財産です。 |
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