職種
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
企業名 | 千株式会社 |
年収 | 700万円~1200万円 |
勤務地 | 東京都千代田区紀尾井町1番3号 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー14F東京メトロ銀座線「赤坂見附」駅徒歩7分 |
職種 | 経理・財務 |
業種 | 新聞・出版・印刷 |
ポイント | 土日祝日休み/リモート制度あり/年間休日126日 |
仕事内容 |
【職務概要】
企業成長に伴い、事業およびサービスの多角化が進んでおり、 経営層のカウンターパートとしてともに成長戦略を描いていける 財務経理部長を募集しております。 直近1年の間にもM&Aや事業提携を進めており、 複数事業をまとめる財務経理部長として幅広い業務を一気通貫で体感できる環境です。 【職務詳細】 ■財務経理部(経理/財務部門)のマネジメント(10名程度) ■各事業、子会社の経理計算業務 ■事業計画、中期経営計画の策定およびPDCA ■管理会計資料の作成 ■資金調達関連業務(銀行融資窓口、必要資料の指示等) 【募集背景】 社員数300名を超える規模まで成長してきた同社ですが、会社が成長ステージに上がる第二創業期の今だからこそ、これまでの守りのバックオフィスだけではなく、攻めのバックオフィスに長けた人材の募集を開始いたしました。 |
求める人材 |
【必須】※下記スキルがある方
■複数事業を有する企業での経理/財務チームマネジメントのご経験 ■経費精算や支払業務の一部業務のみでなく、全社の記帳業務まで一通りのご経験 ■事業ごとの管理会計資料構築のご経験 |
給与 |
年収:700万~1100万程度
月給制:月額500000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:2回/年 昇給:1回/年 |
雇用・契約形態 |
正社員
正社員 契約期間:無期 試用期間:3ヶ月(試用期間中の条件変更なし) |
募集ポジション | 部長クラス |
待遇・福利厚生 |
健康診断、慶弔見舞金制度、ビジネススキル研修、書籍購入(月3,000円まで仕事に役立つ本の購入が可能)、交通費支給(2万5000円まで)、ランチ代補助制度、時短勤務制度、時差出勤制度
喫煙情報:敷地内禁煙 |
勤務地 | 東京都千代田区紀尾井町1番3号 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー14F東京メトロ銀座線「赤坂見附」駅徒歩7分 |
勤務時間 | 9時00分~18時00分(所定労働時間8時間) |
休日・休暇 | 【年間休日126日】 完全週休二日制(土日)、祝日、有給休暇、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 |
募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大による増員 |
選考の流れ | 書類選考⇒1次面接⇒2次面接⇒内定 |
サービス詳細・特徴 |
【インターネット写真サービス「はいチーズ!」】
幼稚園・保育園で行われるイベント(運動会、卒園式等) や日常保育の風景をプロのフォトグラファーが撮影し、その写真を、ご家族やご友人に、インターネットを活用して24 時間どこからでもご閲覧・ご購入できるサービスです。 【はいチーズ!+(プラス)】 写真館・撮影事業者様のための写真販売システムサービスです。 【はいチーズ!+先生プラン】 学校や園の先生方のための写真販売システムサービスです。普段ご家庭では見る事の出来ない、先生にしか撮影できない一面を保護者の皆さまへお届けできます。 |
転職コンシェルジュからのコメント |
【会社の情報】 ・幼稚園・保育園で行われるイベント(運動会、卒園式等) や日常保育の風景をプロのフォトグラファーが撮影し、その写真を、ご家族やご友人に、インターネットを活用して24 時間どこからでもご閲覧・ご購入できるサービスを展開しております。 ■魅力 ・「IT×写真」で教育業界を中心に活躍中 ・新規事業立ち上げに関わるチャンスもあります! |
掲載期間 | 2024/03/12(火) ~ 2024/04/02(火) |
更新日 | 2024/04/02(火) |
設立 | 2004年10月 |
従業員数 | 372名 |
資本金 | 5,000万円 |
売上高 | 非公開 |
事業内容 |
【事業の内容】
■インターネット写真サービス事業■インターネット写真販売支援サービス事業■企業向け写真撮影(WEB用、パンフレット用、証明写真など)■個人の記念写真撮影(出張撮影)■連絡網サービス■卒園・卒業アルバム制作 など 【会社の特徴】 ------幼稚園・保育園向けインターネット写真サービスを提供している企業です!------ メイン事業として、幼稚園・保育園向けインターネット写真サービス『はいチーズ!』を提供しています。 年間200日以上、幼児を専門的に撮影しているプロのカメラマンが園に訪問し、イベントや日常の様子を撮影、その写真を保護者向けにインターネットで販売するサービスです。 サービスはすべて社内エンジニアやデザイナーなどによる内製で、ユーザーの声を直接取り込みながら頻繁に更新し、使い勝手を向上させているところが強みです。 最近では写真事業にとどまらず、保育ICTサービスや保護者向けのソリューション事業の開始など、多角的な事業展開をはかっています。 |
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