職種
ITエンジニア > ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築 > ネットワーク設計・構築（LAN・WAN・インターネット）
勤務地
関東 > 群馬県
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| 企業名 | 社名非公開 |
| 年収 | 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 群馬県 |
| 職種 | ネットワーク設計・構築（LAN・WAN・インターネット） |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理 |
| ポイント | 年間休日125日／福利厚生充実！／経験を活かして働けます！ |
| 仕事内容 |
★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★
リモートと出社のハイブリッドな働き方となります！ ★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★ 【職務概要】 同社にてインフラエンジニア（PL、PM）業務をお任せ致します。 【職務詳細】 以下業務をお任せ致します。 ・SES事業にアサイン後、顧客先にてSE業務 ・顧客折衝・メンバーの進捗管理業務 金融、生保、損保、官公庁、通信分野におけるインフラ基盤の要件定義／設計／構築／移行などインフラ基盤作業に携わって頂きます。 【特徴】 ■月1回、事業所会議や懇親会を開催。従業員満足度向上に注力しています。他にも責任者クラスが常駐先を訪問して就業状況を把握したり、従業員が長く働けるようにサポートしています。 |
| 求める人材 |
【必須】
インフラ案件におけるマネジメント・PM・PL業務経験 【尚可】 クラウド（AWS、Azure）に関するご経験 |
| 給与 |
年収:680万～750万程度
月給制：月額495000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（7月、12月） 昇給:年1回（6月） |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 契約期間：無期 試用期間：6ヶ月 |
| 待遇・福利厚生 |
交通費全額支給、残業代全額支給、退職金制度、持株会、資格取得支援制度、社内表彰制度、家族手当、役職手当、住宅手当、転勤手当、メンター制度(1年間)、各種研修制度、サンクスポイント制度(日頃のがんばりや評価でポイントが貯まり、賞与に交換できる)
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務地 | 群馬県 |
| 勤務時間 | 9時00分～18時00分 |
| 休日・休暇 | 年間休日125日 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、メモリアル休暇（3日）、有給休暇、育休・産休 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
業務拡大による増員 |
| 選考の流れ | 書類選考⇒一次面接（人事）⇒二次面接（部門責任者）⇒内定 |
| 掲載期間 | 2024/03/12（火） ～ 2024/04/08（月） |
| 更新日 | 2024/04/09（火） |
| 設立 | 1989年4月 |
| 従業員数 | 693名(正社員335名、委託社員358名) |
| 資本金 | 4,900万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■ソリューション事業 ■SI（システムインテグレーション）事業 ■インフラ事業 ■プロダクト事業 ・レビュー支援ツール ・生体認証ソリューション ・文字列検索ツール 【会社の特徴】 社名非公開求人につき詳細の記載はできません |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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