職種
ITエンジニア > システム開発(WEB・オープン・モバイル系) > プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系)
勤務地
北海道 > 北海道
九州 > 福岡県 佐賀県 長崎県 熊本県 大分県 宮崎県 鹿児島県 沖縄県
関東 > 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
企業名 | 弥生株式会社 |
年収 | 600万円~1100万円 |
勤務地 | <東京本社>東京都千代田区外神田 4-14-1 秋葉原 UDX 21F※フルリモート勤務可※業務都合によって出張有 |
職種 | プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系) |
業種 | ソフトウェア・情報処理 |
ポイント |
■安心して働ける環境
同社はワークライフバランスを意識しており、残業時間もIT業界の中では比較的少ないことが特徴。メリハリをつけて活躍できる環境です。また、有給休暇やリフレッシュ休暇に加え、退職金制度なども整っています。2014年にはオリックスグループのグループ会社になりました。 ■充実した開発環境 正社員の約3人に1人が開発職という構成のため、エンジニアが働きやすい環境作りに力を入れています。ハイスペックなPC、デュアルモニター、快適なスペースとリラックスできる環境を用意しており、集中して開発を行うことが可能です。 ■スキルアップ出来る環境 自社サービスを提供している企業なので、上流から下流まで一貫して携わるチャンスがあります。 社内ではさまざまな制度を用意。技術的にスキルアップをしたい社員を最大限にサポートしています。 |
仕事内容 |
<業務詳細>
業務システムである弥生シリーズの登録ユーザーは延べ280万を超えており、長く多くの方々に利用いただき続けています。 更なる成長を目指すべく、スモールビジネス事業者および会計事務所の業務効率化を目指す全社の新規プロダクト開発のためのプロジェクトを発足しており、そこに参画いただくスクラムマスターを募集中です。 スクラムチームの立ち上げから、チーム支援をリードする事を役割として想定しています。 検討している新規プロダクトは多岐に渡る為、多くのステークホルダーも関係する中で、参画するスクラムチームのみならず、アジャイルな企業となる弥生の中心的な役割を経験することができます。 また新規プロダクト開発を行っているチームだからこそ、モダンな開発環境を整備しておりやりたいことを実現しやすい環境が整っている点も本ポジションの魅力です。 <具体的な仕事内容> ・プロダクトオーナー支援とコーチング ・開発者支援とコーチング ・スクラムの拡大支援 ・スクラムの組織への理解の浸透活動 |
求める人材 |
■求めるスキル・経験【必須】
<経験・スキル> ・スクラムでの開発経験あるいはそれに準ずる知見 ・5名以上程度のチームでのリード経験あるいはそれに準ずる経験 ■求めるマインド【必須】 <マインド> ・もっとプロジェクト全体が見えるポジションや上流を経験したい方 ・自社開発の環境で製品やサービスに責任を持って働きたい方 ・もっとユーザの声を聞きながらシステムに反映させたい方 ・常に新しい技術に触れていないと不安を感じるエンジニアの方 ■求めるスキル・経験【歓迎】 <経験> ・スクラムマスター経験 ・プロダクトオーナー、プロダクトマネージャー経験 ・バックオフィスサービスの開発の上流から携わった経験 <資格> ・Certified Scrum Master(もしくは同等資格)保持 ■求めるマインド【歓迎】 情報なし |
給与 |
600万円~1150万円
■備考や年収モデルの目安(記載がない場合は特になし) ※年収550万円以上は固定残業代制 ※ご経験に応じて上記以外も含め、提示させていただきます |
雇用・契約形態 | 正社員 |
待遇・福利厚生 |
<福利厚生制度>
退職年金制度、確定拠出年金制度、社内親睦会制度、資格取得・研修受講の補助制度、リフレッシュ制度、慶弔見舞金制度、育児支援、休職制度、団体定期保険加入、外部福利厚生プログラム、旅費補助金、提携保養施設・スポーツ施設利用可、奨学金返済支援手当、書籍購入補助、リモートワーク環境整備補助金(入社月に一律50,000円) 、フリードリンク <教育制度> 入社時研修(新卒)、継続研修、日商簿記検定3級の取得推奨、 コンプライアンス研修、メンター制度 <事業関連> 永年勤続表彰制度、社員総会(毎年10月) |
勤務地 | <東京本社>東京都千代田区外神田 4-14-1 秋葉原 UDX 21F※フルリモート勤務可※業務都合によって出張有 |
勤務時間 | 0:00:00~0:00:00 |
休日・休暇 |
■年間休日:124日
■休日制度 完全週休2日制(土・日)、祝、年次有給休暇、夏季休暇、年末年始(12/29~1/3)、特別有給休暇(慶弔休暇等)、リフレッシュ休暇 ■有給休暇 10日~20日 ■休日備考 ・夏季休暇:7月~9月末の期間で3日間 ・リフレッシュ休暇:5日、勤続年数5年ごと |
リモート可否 |
フルリモート
|
掲載期間 | 2024/03/12(火) ~ 2024/04/22(月) |
更新日 | 2024/04/22(月) |
設立 | 2007/1/15 |
従業員数 | 978 |
資本金 | 50000000円 |
売上高 | 非公開 |
事業内容 | 業務ソフトウェアおよび関連サービスの開発・販売・サポート |
求人の取り扱いコンサルタント
弘津 未彩
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