職種
ITエンジニア > ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築 > サーバ設計・構築(LAN・WAN・インターネット)
勤務地
関東 > 東京都
業種
企業名 | 虎の穴ラボ株式会社 |
年収 | 600万円~1000万円 |
勤務地 | <本社>東京都千代田区外神田3-5-12 聖公会神田ビル4F |
職種 | サーバ設計・構築(LAN・WAN・インターネット) |
業種 | 通信関連 |
ポイント |
虎の穴ラボ株式会社は、『とらのあな通信販売』『Fantia(ファンティア)』など、 漫画愛好家関連サービスのシステム開発を専門に行っている企業です。エンジニアにとって働きやすい制度・環境を整えるべく、 2019年にユメノソラホールディングス株式会社から分社し、誕生しました。
現在システム改修・開発は、株式会社虎の穴とベクトルを合わせて実施。また、各種エンジニアイベント・サミットに参加するなど、課外活動も積極的に行っています。 同社の魅力の一つは、自社サービスに携われる点です。特にアニメや漫画といったものが好きで、自社サービスから同業界を発展させていきたいとお考えの方に適しているでしょう。 働く環境に関しても社員の満足度が高く、エンジニアの退職率は低め。特にリモート環境が整っており、コロナウイルス感染収束後もリモート勤務が可能です。 また、勉強熱心な方が多い点も同社の特徴。スキルアップ補助金が年間5万円支給されるので、積極的に技術をキャッチアップできます。 |
仕事内容 |
虎の穴インフラ部門のサーバ・ネットワーク構築設計、運用全般の管理を行っていただきます。
プロジェクトリーダーとして、とらのあなのこれから、また業界のこれからをインフラの視点から支えていただくポジションです。 <具体的な業務内容> ・クラウド及びオンプレミスサーバーの運用、移行計画立案・予算管理・プロジェクト管理 ・サーバー設計・構築に関する業務の統括 ・オンプレミス環境のクラウド移行推進の統括 |
求める人材 |
■求めるスキル・経験【必須】
以下より2つ以上のご経験がある方 ・サーバーやネットワークを扱うインフラエンジニアとしての実務経験が5年以上ある方 ・オンプレミス環境のリプレイス経験があり、リーダーまたはプロジェクトマネージャーの経験がある方 ・クラウド環境への移行経験があり、リーダーまたはプロジェクトマネージャーの経験がある方 ■求めるマインド【必須】 ・コミュニケーションが円滑に取れる方 ■求めるスキル・経験【歓迎】 ・物流ITシステム(在庫管理、運送管理、輸出入管理等)プロジェクトの構築・設計・運用経験およびリーダー経験のある方 ・ECシステム(在庫管理、決済管理等)プロジェクトの構築・設計・運用経験およびリーダー経験のある方 ・AWS、GCPなどのクラウドサービスプロジェクトの構築・設計・運用経験およびリーダー経験のある方 ・VMware等オンプレミス仮想環境の構築・設計・運用経験およびリーダー経験のある方 ・SREとして活躍をされた経験がある方 ■求めるマインド【歓迎】 情報なし |
給与 |
600万円~1000万円
■備考や年収モデルの目安(記載がない場合は特になし) 前職の年収を考慮します。 |
雇用・契約形態 | 正社員 |
待遇・福利厚生 |
<福利厚生制度>
・社内割引制度 ・退職金制度 ・企業型確定拠出年金 ・社内貸付金 ・給与前払い制度 ・スキルアップ支援制度 <事業関連> ・永年勤続表彰 |
勤務地 | <本社>東京都千代田区外神田3-5-12 聖公会神田ビル4F |
勤務時間 | 10:00:00~19:00:00 |
休日・休暇 |
■年間休日:113日
■休日制度 週休2日制(土・日)、祝、年次有給休暇、季節休暇(夏季3日、年末年始3日)、慶弔休暇、生理休暇、母性健康管理、育児休業、介護休業等、法令その他会社が認めた日 ■有給休暇 10日~ ■休日備考 情報なし |
リモート可否 |
一部リモート
・コロナ収束後もフルリモート可となります。初回出勤日のみ秋葉原事務所にてオリエンテーションを行います |
掲載期間 | 2024/03/12(火) ~ 2024/05/13(月) |
更新日 | 2024/03/12(火) |
設立 | 2019/10/1 |
従業員数 | 非公開 |
資本金 | 円 |
売上高 | 非公開 |
事業内容 | 「とらのあな通信販売 」 「Fantia(ファンティア) 」等、 主にとらのあな関連サービスのシステム開発を専門に担う |
求人の取り扱いコンサルタント
弘津 未彩
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