職種
ITエンジニア > 社内システム > 社内システム開発・運用
勤務地
甲信越 > 新潟県
業種
特徴
| 企業名 | パナソニック株式会社 |
| 年収 | 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 新潟県燕市 |
| 職種 | 社内システム開発・運用 |
| 業種 | 総合電機メーカー |
| ポイント |
■ライティング事業部は、パナソニックグループの中でも、住宅や非住宅向けの照明機器を開発している事業部です。
■同社のオフィス照明や、防災照明（非常時誘導）はシェアNo1であり、市場ニーズに応えるべく日々進化を続けています。 |
| 仕事内容 |
生産拠点のオペレーション力向上やサプライチェーン変革、スマートファクトリー化を目的とした「ものづくりDX」について各拠点や関連部門と連携しながら自ら企画し、構想設計〜立上げを推進していただきます。
■ライティング事業部の国内製造拠点（高槻、新潟、伊賀、春日、福井、群馬、姫路、長田野、久美浜）の・開発・製造・構内物流・生産管理・品質などの各業務プロセスについてのシステム企画、設計、立ち上げ業務 ■拠点や現場担当者の課題と、最新のDX知見から解決策を企画。 ■実行に向けてはシステム設計と推進マネジメントをメインに、必要に応じてPG開発なども行っていきます。 |
| 求める人材 |
【必須要件】以下の何れかについて経験があること
■IT部門、生産技術部門、企画部門での業務 ■ERP、MES、EDGE、IoT、DB、AWS、CRM、ECMなどの企画/推進/運用 ■PG開発 |
| 給与 | 年収600万円〜1000万円 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、賞与年2回、昇給年1回、超勤手当、育英補助給付金、通勤手当、職能（職種）別・事業場別・階層別研修、社内複業制度、社外留職制度、eチャレンジ（社内公募）制度、eアピール制度（社内フリーエージェント制度）
持株制度・財形貯蓄制度・企業年金制度、独身寮、社宅・住居費補助、保養施設、医療施設 等 |
| 勤務地 | 新潟県燕市 |
| 勤務時間 |
勤務時間 8：45～17：15
※ノンコアフレックスタイム制（標準労働時間1日7時間45分） 月平均残業時間 約30時間／月位 |
| 休日・休暇 |
年間休日：126日
（内訳）完全週休2日制（土日）、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、年次有給（初年度22日 4月入社の場合）、育児休業、ファミリーサポート休暇、チャイルドプラン休業制度 等 |
| 募集背景 | 部門・体制強化の為 |
| 選考の流れ | 書類選考⇒一次面接⇒SPI⇒最終面接 |
| 掲載期間 | 2024/04/09（火） ～ 2024/05/13（月） |
| 更新日 | 2024/03/12（火） |
| 設立 | 2022年4月1日 |
| 従業員数 | 約88,000人 |
| 資本金 | 5億円 |
| 売上高 |
6,698,794百万円（2021年 3月期）
7,490,601百万円（2020年 3月期） 8,002,733百万円（2019年 3月期） |
| 事業内容 | 家電・空質空調・食品流通・電気設備・デバイス等の開発・製造・販売 |
求人の取り扱いコンサルタント
中西 麻美
面接トレーニングに自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 出張面談あり、 面接同行あり
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