職種
ITエンジニア > 社内システム > 社内システム開発・運用
勤務地
関西 > 大阪府
業種
特徴
| 企業名 | 社名非公開 |
| 年収 | 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 大阪府堺市 |
| 職種 | 社内システム開発・運用 |
| 業種 | 重電・産業用電気機器メーカー |
| ポイント |
・当社経由の紹介実績多数
・初回面談にて求人詳細を説明します ・面接対策を細かく実施しており書類通過率を高めるサポートもいたします。 |
| 仕事内容 |
社内の製品開発プロセス改革の支援及び開発。
開発部門との打ち合わせを通じニーズや課題を把握し、 システム面で業務分析や要件定義、基本設計を担当。 上流工程からPJTをリードして顧客のプロセスを効率化し、最適なシステムを創造します。 詳細設計以降は他の社員やベンダーが実施。 【具体的には】 制御ソフトのテストやCAEシミュレーションを効率よく実施し、 作成される各種ビッグデータの管理や分析が容易に可能なシステムを構築したり、 分析したデータを用いてプロセスの更なるデジタル化に貢献する業務をお任せします。 【対象製品】 現在、製品選定のためのプロジェクトが立ち上がりつつあります。 要求仕様作成から製品選定にも関わることが可能です。 周辺システムと連携したアドオンシステムは独自に開発していきます。 希望すれば、将来的には海外開発拠点（タイ、インド、フランス、アメリカ）に駐在し 業務を担当する可能性もあります。 【開発環境】 言語／C#など.NET系が主 DB／SQLServer クラウド／Azure |
| 求める人材 |
【いずれか必須】
・製造業に関わるシステム開発経験 ・データ分析、AI等のIT技術に取り組んだ経験 【歓迎】 ・C#、Python等での開発 ・サーバ/クラウド/DB/セキュリティ等の知識 |
| 給与 |
想定年収：700万円～1200万円
※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
保険：雇用・労災・健康・厚生年金保険
手当：通勤手当 支給 ※会社規定による 寮・社宅：有 保有or借上 ※配属地近隣物件の空き状況、家族構成等による 福利厚生：退職金、貯蓄制度／財形貯蓄制度（財形年金）、団体貯蓄保険、 グループファンド（従業員持株会）慶弔・保険／慶弔見舞金制度、 ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険等 健康・レクリエーション／カフェテリアプラン（スポーツ施設利用補助、 旅行費補助等）、各種健康診断、人間ドック補助など |
| 勤務地 | 大阪府堺市 |
| 勤務時間 |
9:00～17:30（グローバル技術研究所勤務）
8:30～17:00（大阪本社勤務） 8:00～16:30（堺臨海工場勤務） （内休憩45分、所定労働時間 7時間45分） ※在宅勤務制度有り |
| 休日・休暇 |
【休暇】
年間休日125日 土日祝休み（事業所カレンダーによる） 年末年始、夏季、GW、年次有給、特別・慶弔休暇土曜日、日曜日、 その他（製造部門は事業所ごとに決定。就労する事業所の年間所定休日による。） 【有給休暇】 最大20日（入社時14日付与、半日・時間単位取得可） |
| 選考の流れ | 書類選考ー面接2，3回 |
| 掲載期間 | 2024/04/15（月） ～ 2024/05/19（日） |
| 更新日 | 2024/03/18（月） |
| 設立 | 1930年 |
| 従業員数 | 約50,352人 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 日本トップクラスの大手農機メーカー |
求人の取り扱いコンサルタント
関口 大樹
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 面接同行あり、 情報交換のみOK
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