職種
管理・事務 > 購買・資材・貿易・物流 > 購買・資材調達
勤務地
東海 > 愛知県
業種
機械・電気・電子メーカー > 輸送用機器(自動車含む)メーカー
特徴
企業名 | 社名非公開 |
年収 | 800万円~1200万円 |
勤務地 | 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地 |
職種 | 購買・資材調達 |
業種 | 輸送用機器(自動車含む)メーカー |
ポイント |
・当社経由の紹介実績多数
・初回面談にて求人詳細を説明します ・面接対策を細かく実施しており書類通過率を高めるサポートもいたします。 |
仕事内容 |
【未経験者歓迎】クロスファンクショナルな車種プロジェクトチームに、購買部門の代表として参画し、その運営業務を担ってくれる仲間を探しています。
購買部門全体への方針・戦略・目標展開、目標管理業務 <業務内容> ・購買部門としてのプロジェクト運営業務全般 ・量産前から量産終了までのコスト変動管理 ・コスト削減活動を企画・推進 ・プロジェクトの目標を達成のための戦略立案、実行フォロー <職務の魅力> ・購買部門の代表として、社内の関連部署と密にコミュニケーションをとりながら、プロジェクトの企画段階から運営全般に携わることができます。 ・車種全体を確認しながら業務を進めるので、開発プロセスや幅広い部品知識を身に着けることができます。また、全体の損益計画への影響もみていくので、ビジネススキルも磨くことができます。 ・多くの購買の仲間は三菱自動車の海外での生産拠点に駐在して活動しています。異文化を経験しながら海外での業務・生活を経験できるチャンスも多くあります。 |
求める人材 |
<必須要件>
・社交性及び、コミュニケーション能力 ・平均的なPCスキル(ワード、エクセル、パワーポイント)※資料作成に必要です。 <歓迎要件> ・業界に関わらず調達・営業・設計・生産管理・品質管理などものづくりに関する業務経験 ・プロジェクトマネジメント力 ・英会話能力 (留学や海外駐在経験があれば更に歓迎) |
給与 | 800-1200万円 |
雇用・契約形態 | 正社員 |
待遇・福利厚生 |
・社宅・独身寮完備、通勤手当、家族手当、各種社会保険完備(社内規定による)
・育児休業、育児勤務及び子の看護休業制度 ・介護休業及び介護勤務制度 ・ボランティア休業 ・財形住宅貸金規則 ・財形貯蓄諸規則(一般・住宅・年金) ・三菱車割引購入制度 |
勤務地 | 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地 |
勤務時間 |
所定労働時間1日8時間
(本社…8:45~17:45、岡崎事業所…8:15~17:15、その他地区によって異なる) フレックスタイム制有 |
休日・休暇 |
年間121日
完全週休2日制(土・日) ゴールデンウィーク、年末年始、夏季休日、年次休暇など |
選考の流れ |
筆記試験:WEB適性検査 面接回数:2回
■選考フロー:書類選考⇒WEB適性検査 ⇒1次面接(部門MG/人事)⇒2次面接(部門部長/人事) ⇒内定 |
掲載期間 | 2024/04/16(火) ~ 2024/05/20(月) |
更新日 | 2024/03/19(火) |
設立 | 1970年 |
従業員数 | 約13,900人 |
資本金 | 非公開 |
売上高 | 非公開 |
事業内容 |
【事業内容】
■自動車及びその構成部品、交換部品並びに付属品の開発、設計、製造、組立、売買、輸出入その他の取引業。 ■産業用エンジン等及びその構成部品、交換部品及びに付属品の開発、設計、製造、組立、売買、輸出入その他の取引業。 ■中古自動車及びその構成部品並びに交換部品及び付属品の売買。 ■計量器等の販売。 ■損害保険及び自動車損害賠償保障法に基づく保険の代理業。 ■金融業。 ■前各号に付帯関連する事業。 【特徴、魅力】 ■同社はさまざまな形で、他社に先駆けた独自の取り組みを形にしてきました。 日本で初めて乗用車の大量生産を開始し、日本初の四輪駆動の自動車を開発したのも同社です。 ■09年に国内市場に投入した『i-MiEV(アイ・ミーブ)』によって、世界で初めて電気自動車の量産化を実現しました。 ■海外の売上比率が全体の約8割と、グローバルに事業展開している点も大きな特徴です。 世界を舞台に活躍したいという意欲と積極性、そして「好奇心」を持ち、「好機」を逃さず、「車を好きになる心」、 この3つをあわせて「好機心」と表現していますが、この志を持った方にとって、思う存分に力を発揮できる場 であると確信しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
金澤 渉
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 面接同行あり、 情報交換のみOK
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