職種
コンサルタント・金融・不動産専門職 > コンサルタント > コンサルタント（経営戦略）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
| 企業名 | 社名非公開 |
| 年収 | 600万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内 |
| 職種 | コンサルタント（経営戦略） |
| 業種 | 専門コンサルタント |
| ポイント |
・当社経由の紹介実績多数
・初回面談にて求人詳細を説明します ・面接対策を細かく実施しており書類通過率を高めるサポートもいたします。 |
| 仕事内容 |
■採用背景：
様々なクライアントに多岐にわたるプロフェッショナルサービスを提供しており、ITテクノロジーもその中の1つです。 多くのクライアントが共通して抱える複雑な課題を解決するITソリューションを開発・運用するチームです。デジタルトランスフォメーション(dX)を早期に実現する社会ニーズが高まる中、それに迅速かつ的確に貢献できる人材が必要とされています。 ■業務内容： 世界最大のコンサルティングファームの一員として、コンサルタント、エンジニア、データサイエンティストと共に、 HCD（人間中心設計）アプローチを基盤としたITソリューションのユーザー体験を設計できる UI/UXデザイナーを探しています。 キーワードはアセット。社内社外クライアントの業界に共通した課題を解決できるものをアセットと呼んでいます。業種や技術に偏りなく、B2Bモバイルアプリ、エンタープライズソフトウェア、IoTやAIなどIT技術の組み込みによる業務改善など、アセットは多岐にわたります。また、これらを真に役立てるための、社内社外クライアントとの圧倒的なパートナーシップが強みです。 メンバーには、スタートアップのようなフットワークとアジャイルな業務スタイルに加え、社内社外クライアントの本質的な課題を捉える論理的思考力も求められます。議論に参加し、ときにはリードしながら、作るべきプロダクトの価値とユーザー体験を迅速に定義します。プロダクトを創り社内社外クライアントのビジネス目標を達成するだけでなく、社内社外クライアントの組織やカルチャーにも影響を与え、社内社外クライアント自身でdxを推進できるよう、徹底的に伴走します。 ◆当ポジションに期待するスキル・想い◆ ・デジタル技術、プロダクト開発に関する知識 ・企業の課題や解決策を構造的に分析、アイデアの具体化ができる論理的思考力 ・early stageのDeloitte dX Garageチームを自ら牽引し、チャレンジしたいという想い ・新しい技術/サービス/仕事の仕方など前例のないものの企画・モノづくり・プラットフォームビジネスに参加したいという想い ◆業務例◆ UI/UX共通 ・ペルソナ ・ジャーニーマップ ・ストーリーボード ・フローチャートやワイヤーフレーム ・ワークショップレポート ・ユーザー体験ゴールの改善を目的としたデザイン施策の立案と結果の分析(UX、UI) UX ・バリュープロポジションマッピングやビジネスモデルキャンバス ・3C分析やSWOT分析などのビジネス課題分析 ・市場調査やユーザー調査、及び分析と評価 ・グラフィックレコーディング(ワークショップのファシリテーション) UI ・フロントエンド開発の実績がある方 ・デザインコンポーネントやUI標準の活用 ・デザインシステムの構築、運営経験(UI側) ・簡易プロトタイピング ◆使用ソフトウエアの例◆ ・Adobe XD ・Sketch ・Figma ・InVision ・Zeplin ・Adobe Illustrator ・Adobe Photoshop ・Adobe InDesign ・Adobe After Effects ※ご担当いただくプロジェクトはご経験やご志向に合わせ適切にアサインします。 |
| 求める人材 |
・デジタル技術に関する一般的な知識
・プロダクト開発メソッド、アジャイル開発の知識及び経験 ・本質的な課題を発見し、適切な解決を定義できる論理的思考能力 ・多様な専門家との議論や協業を通じプロジェクト推進できる協調性およびコミュニケーション能力 ・スピードと品質を最大化するための優先度判断能力 ・新しい技術に触れ、社会を変革するプラットフォームに活かしたいという想い ・新しい考え方や仕事の仕方をチームメンバーと確立し推進したいという想い ・英語のドキュメントを理解し、英語による簡易なコミュニケーションが可能なこと ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ UI/UXデザイナー個別要件 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・ユーザー視点で課題を分析し、解決策となる体験価値を定義できるHCDスキルおよびデザイン思考スキル ・アイデアを具体化し、効果的に訴求できるプロトタイピング能力 ・ユーザーのリテラシーやデバイス、OS、実装上の難易度などをエンジニアと検討し、快適な操作性を実現するUI設計能力 |
| 給与 |
コンサルタント 650～850万円程度
シニアコンサルタント 800～1,200万円程度 マネージャー 1,200～1,500万円程度 シニアマネージャ 1,650～1,900万円程度 アソシエイトパートナー 2,000万円以上 ※業績賞与含む ※経験・能力等を考慮 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
各種社会保険完備、交通費全額支給
企業年金基金、退職金制度、総合福祉団体定期保険、財形貯蓄制度 定期健康診断、保養施設利用補助、カフェテリアプラン |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイム 11:00～14:00、標準労働時間7時間） |
| 休日・休暇 | 土曜、日曜、祝日、年末年始、年次有給休暇、夏期休暇、特別有給休暇 |
| 選考の流れ |
書類選考
↓↓ 1次面接（マネージャ） ↓↓ 2次面接（シニアマネージャ、ディレクター） ↓↓ 3次面接（パートナー） ↓↓ 内定 |
| 掲載期間 | 2024/04/16（火） ～ 2024/05/20（月） |
| 更新日 | 2024/03/19（火） |
| 設立 | 1993年4月 |
| 従業員数 | 2023年6月1日現在 5,324名 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | コンサルティングサービス |
求人の取り扱いコンサルタント
金澤 渉
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 面接同行あり、 情報交換のみOK
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