職種
ITエンジニア > パッケージソフト・ミドルウェア開発 > プロダクトマネジャー（パッケージソフト・ミドルウェア）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| 企業名 | 社名非公開 |
| 年収 | 900万円～1500万円 |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
| 職種 | プロダクトマネジャー（パッケージソフト・ミドルウェア） |
| 業種 | インターネット関連 |
| ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
| 仕事内容 |
【業務内容】
エンジニアリング組織の生産性を最大化させるために、エンジニアと組織に対して働きかけていただきます。組織エンジニアリングの領域は多岐にわたるため、チームで分担して課題の解決をしていただきます。 ■エンジニアの成長を支援するピープルマネジメント ・担当する専門領域（WebApp, MobileApp, etc）を定義して担当いただきます ■持続可能な状態でスケールできる組織の設計・構築・運用 ・人事評価制度の改善・運用 ・定義がnullなものに対する定義づけ・明文化 ・各種制度の検討・策定・運用 ・技術広報 ・学習する組織文化の醸成 ■プロダクト・技術戦略を実現できる組織となるための組織戦略の立案支援・遂行 【技術スタック（主要な部分の抜粋）】 ■Backend ・開発言語: Ruby 3.2系 ・フレームワーク: Ruby on Rails 7.0系、RSpec ■Frontend ・開発言語: TypeScript ・アーキテクチャ: Next.js CSR（SPA）, React Hooks, SWR ■Mobile（iOS） ・開発言語: Swift ■Mobile（Android） ・開発言語: Kotlin ■Infrastructure ・AWS（ECS Fargate, Aurora, RDS, S3, ElastiCache, CloudFront, etc...）, GCP（一部） ・IaC: Terraform ・ログ: Datadog Logs, S3 ■Monitoring ・Datadog, Sentry ■CI/CD ・CircleCI, GitHub Actions, Dependabot 【組織情報】 開発組織はSpotifyモデルやTeamTopologiesを踏襲しており、フロントエンドからSREのレイヤまでひとつのチームで解決できることをコンセプトとしています。そのため、プロダクト戦略で定義された顧客価値に基づいてフルサイクルに価値提供できることを目指して、開発領域ごとにチームを組成しています。エンジニアリングマネージャーは各チームに所属するエンジニア個人と、領域ごとのチームに対して働きかけを行います。現在は働き手と募集の掲載者に対して価… |
| 求める人材 |
【必須要件】
■Gitを利用したチーム開発経験 ■要件定義・設計・実装・テスト・リリース・保守まで一連の開発経験 ■Web, Mobileアプリケーション開発・運用経験 ■アーキテクチャ（ソフトウェア・システム）の設計および実装経験 ■技術選定の経験 |
| 給与 |
年収 900 ～ 1500 万円
経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 |
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）完全週休2日制（土・日）、国民の祝日
・リラックス休暇（年次有休とは別に、入社初日に年5日分、その後1年ごとに5日分付与される有給休暇）・年次有給休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産前産後休暇 |
| 募集背景 |
新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。 |
| 掲載期間 | 2024/03/22（金） ～ 2024/04/04（木） |
| 更新日 | 2024/03/22（金） |
| 設立 | 2017年 |
| 従業員数 | 1000 |
| 資本金 | 104百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
求人の取り扱いコンサルタント
片田 裕二
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 条件交渉に自信
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