職種
管理・事務 > 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査 > 法務・コンプライアンス
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| 企業名 | 社名非公開 |
| 年収 | 700万円～1100万円 |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
| 職種 | 法務・コンプライアンス |
| 業種 | 建設・土木 |
| ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
| 仕事内容 |
総務部法務課において、海外法務をメインにご担当いただきます。
【メイン業務】 ・海外契約 （英文は年間100件位、レビュー・リバイスが中心ですが、ドラフト作成業務も一部あり。契約書の種類は工事請負契約、NDA、売買契約など） ・法務相談 【関連・周辺業務】 ・海外子会社の法的支援 ・海外子会社再編 ・M&A、アライアンス ・国内契約 ・国内法務 ※将来管理職登用の可能性あり 【部署構成】 法務課 6名（海外法務3名、国内法務3名） 【出張について】 国内出張の頻度は少なく、海外への出張は原則ございません。 【入社後に期待すること】 法務課内で能力に応じて1、2年以内に国際法務を仕切ることができるようになって頂くことを期待しています。 その他、能力・経験に応じてM＆A関連業務や海外子会社の支援業務等も担当していただくことを想定しております。 少数精鋭組織なのでフットワーク軽く幅広い法務業務に対応できる方大歓迎です。 （幅広い業務に挑戦できる機会・環境があります！） |
| 求める人材 |
【必須条件】※履歴書の写真が必須となります。
■事業会社での法務経験、契約チェック経験（5年以上） ■英文契約（5年以上） ■TOEIC800点相当の英語コミュニケーション力 （必須：読解、作文 歓迎：日常英会話） |
| 給与 |
年収 750 ～ 1040 万円
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 記載年収は残業20h/月で想定。ただし、社員等級が管理監督職の場合、残業手当は支給されません。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月、12月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
| 勤務時間 | 09:00～17:45 |
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）年間休日：123日（2023年度）
・土日祝日休み ・年末年始6日（2023年度） ・年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔・特別休暇 |
| 募集背景 |
新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。 |
| 掲載期間 | 2024/03/22（金） ～ 2024/04/04（木） |
| 更新日 | 2024/03/22（金） |
| 設立 | 1949年 |
| 従業員数 | 1611 |
| 資本金 | 6,455百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
求人の取り扱いコンサルタント
片田 裕二
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 条件交渉に自信
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