こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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DX・ITコンサルタント(福岡立ち上げ)/ ベトナム最大手のシステムインテグレータの日本法人

企業名 ベトナム最大手のシステムインテグレータの日本法人
年収 600万円~
勤務地 福岡県
職種 システムコンサルタント(業務系)
業種 ソフトウェア・情報処理
ポイント 3年で売り上げ300%成長を遂げる同社での募集になります。全世界にて従業員数も6万人を超える超大手企業様となり安定感もありますので、ぜひご応募を前向きにご検討ください。
正社員 外資系企業 学歴不問 転勤無し 完全週休二日制 年間休日120日以上

募集要項

仕事内容 ■BX(BUSINESS TRANSFORMATION)コンサルタントとして、顧客とともに課題形成するフェーズから参画し、新たな事業創出や業務改革のコンサルティングを行って頂きます。

【具体的には】
・顧客のビジネス目標の達成に重点を置き、顧客とともに課題形成するフェーズから参画し、同グループのデジタル技術基盤を活かした、コンサルティングを担当
・企業の経営者(CEO、CSO、CFO、CHRO、CIO等)や経営企画部門、新規事業開発部門、デジタル推進部門、財務経理部門、人事部門などの事業課題、業務課題に対して変革の提案を行い、実行までを支援
・ライアントの上流領域におけるビジネス創出や変革支援を通じて、グローバルでの同グループ全体のビジネスを拡大することを目的とし活動する

<主なクライアント>
・国内の製造業、エネルギー業、金融業、流通業、サービス業等々多岐にわたる大手企業
・大手自動車会社、大手電力会社、大手ガス会社、大手通信キャリア、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手飲料メーカー、大手家電メーカー 等
求める人材 【必須要件】 以下のいずれかに該当
■コンサルティングファームでの勤務経験(2年以上)
■ITベンダー/SIer/事業会社(IT・DX担当)での勤務経験(2年以上)
■ビジネスレベルの日本語力

【歓迎要件】
■コンサルティングファームでのサステナビリティ、デジタル(戦略~実行)、新規事業開発、全社BPR、IT戦略・構想、IT PMO案件の経験
■ITベンダー/SIer/事業会社(IT担当)でのシステム構想策定、RFP策定、要件定義、計画策定、PMO領域の経験
■グローバル案件の獲得や推進経験/外国企業や外国人との協業経験
■ビジネスレベルでの英語力

給与・待遇

給与 400-2500万円
※経験・能力を考慮の上決定します
雇用・契約形態 正社員
待遇・福利厚生 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
通勤手当(月2万円まで)、職務手当
・社内イベント:新年会、花見、運動会、Music Festival、Parents Day、Women’s Day、Men’s Day、Kid’s Day など 
・クラブ活動:英語、ベトナム語、日本語クラス、フットサル、バドミントン、ゴルフ、写真 など

勤務地、時間・休日

勤務地 福岡県
勤務時間 09:00 - 18:00(コアタイム:00:00 - 00:00)
休日・休暇 年間125日/(内訳)完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇、年末年始、有給休暇(10日?20日、消化率8割以上)、ベトナム旧正月、特別休暇

その他

選考の流れ 【筆記試験】有(適性検査/性格、人柄及び知的能力のテスト)
【面接回数】1回
【選考フロー】書類選考→1次面接→2次面接→内定
※面接:対面又はオンライン
※応募書類:履歴書、業務経歴書
掲載期間 2024/03/26(火) ~ 2024/04/08(月)
更新日 2024/04/09(火)

企業情報

設立 非公開
従業員数 非公開
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 【概要・特徴】
ベトナム最大手のIT企業「FPTソフトウェア」の日本法人です。「FPTソフトウェア」は東南アジア最大級のICT企業「FPTコーポレーション」の中核企業で、従業員を25,000人以上擁し、海外に特化したITサービスを提供しています。日本法人は東京本社のほか、北海道から福岡まで計7つの事業所と1つの開発センターを構え(2023年4月現在)、各種サービスを提供。マイクロソフト、東芝、日立、パナソニック、キヤノン、IBM、HPなどと取引を行なっており、大手企業から信頼を得ています。

【事業展開】
AI、AR/VR、ブロックチェーン、IoT、RPAなどの「次世代テクノロジーの開発」、ヘルスケア、不動産、工場といった分野への「デジタルマニュファクチャリングの実現支援」、データ分析、解析、DXをキーワードとした「コンサルティング」など、企業の課題に合わせてさまざまな事業を展開。産業別では、自動車、銀行&ファイナンス、メディア&エンターテインメント、物流&輸送領域に注目し、同社の提供サービスも広がっています。

【日本での発展】
2005年の設立以降ハイスピードで事業を拡大し、2015年には日本における従業員数500名以上の外国企業で最大規模の法人となりました。また設立から10年で、日本法人の売上がグループ全体の海外市場売上の約50%を占めるほどに成長。システム開発や運用といった日本企業からの受注を年3割超のペースで伸ばしています。

求人の取り扱いコンサルタント

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岡田 遼

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信

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