職種
ITエンジニア > 社内システム > 社内システム開発・運用
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| 企業名 | 株式会社三菱ＵＦＪ銀行 |
| 年収 | 600万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区麹町5-1-1 麹町ガーデンタワー有楽町線「麹町」駅 徒歩3分 |
| 職種 | 社内システム開発・運用 |
| 業種 | 銀行 |
| ポイント | 【世界有数の総合金融MUFGグループ】☆中途入社多数活躍／在宅勤務推進☆ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
金融×デジタルのリーディングカンパニーとして、幅広いビジネスを展開中です。 様々なバックグラウンド、スキル・経験・知見の方に活躍の機会があります。 そんな同行にてAI等の新技術を活用したDX施策の企画・推進をお任せします。 主にAI、Web3.0、メタバース等の新技術の金融領域への業務適用、および、新事業の企画・推進を行って頂きます。 【職務詳細】 ・金融業務における部門・業務を横断した立場でのAI利活用の企画立案 ・AIを中心とした新技術ソリューション群の最適解を提案しプロジェクトを組成 ・プロジェクトマネジメント全般 ・関係各部、データサイエンティスト、エンジニア、パートナー企業をはじめとしたステークホルダーとの折衝、合意形成 【ミッション】 新たな銀行ビジネスの探索並びに既存銀行ビジネスの深化に注力。 特に、同社が今まで十分にサービス提供出来ていなかった「国内の中堅中小企業に対して、どのような付加価値を、どのように提供していくか」を重要なミッションの一つとするグループです。 |
| 求める人材 |
【必須】
・AIやデータ分析を通じた新商品・新業務の企画立案やプロジェクト推進のご経験 ・AI・データ分析を活用したサービスへの知見 ・社内外の関係者と協力関係を構築するコミュニケーション能力とチームワークを意識した業務遂行経験 【尚可】 ・金融機関関連の業務経験者 ・金融機関向けSI営業もしくはシステムコンサル経験者 ・Python等のプログラミングスキル |
| 給与 |
年収:600万～1000万程度
月給制：月額428000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:有り 昇給:有り |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 契約期間：無期 試用期間：6ヶ月 |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当（通勤費実費支給）、自己啓発支援制度や資格取得支援制度、家族手当・住居手当・寮社宅（規定あり）、退職金制度、年金制度、財形、持株会、住宅資金貸付制度 等
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務地 | 東京都千代田区麹町5-1-1 麹町ガーデンタワー有楽町線「麹町」駅 徒歩3分 |
| 勤務時間 |
8時40分～17時10分 （所定労働時間7.5時間）
※特定日…8時40分～17時30分 |
| 休日・休暇 | 【年間休日日数120日】、完全週休2日制(かつ土日）、祝日、有給休暇（4日～21日）、年末年始休暇 等 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
増員 |
| 選考の流れ | 書類選考 → 部門面接（複数回） → 人事面接（複数回） → 適性検査 |
| サービス詳細・特徴 |
◆◆◆ 培ってきた安心・安全と先進的なデジタル技術を融合し、次世代の金融サービスの提供へ ◆◆◆
・銀行、信託銀行、証券会社のほか、クレジットカードや総合リースなど、さまざまな金融分野でトップクラスの企業で構成されています。総合金融グループとしての柔軟性をベースに、お客さまに最高水準の総合金融サービスを提供しています。先進的デジタル技術で金融だけでは解決できない社会的課題を解決するMUFGの金融ビジネスに関する知見と長年培った「安心・安全」が強みです。 ・金融業界でグローバル競争が激化する中、積極的にグローバル人材の育成・採用に注力しています。ニューヨーク、ロンドン、シンガポール、上海にも開発拠点を有し、同行のグローバルネットワークを支えています。世界を舞台に活躍していきたい方にも応えられるフィールドがあります。 ・先進的なデジタル技術や、FinTech企業の新しいアイデアやサービス。これらを組み合わせた、もっと便利でもっと安全な次世代の金融サービスを提供するとともに、金融だけでは解決できない社会的課題の解決を目指しています。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
◆◆◆おすすめポイント◆◆◆ 全世界で約300社のグループ会社、約15万人の社員が働く日本最大級、 そして世界有数の総合金融グループです！ ・「世界に選ばれる、信頼のグローバル金融グループ」を作り上げるため 同社の広大なフィールドで挑戦し続けることが可能です！ ・「真のプロフェッショナル」として、 常に世界から信頼される存在であり続けるべく、 変化を自らの成長の機会と捉え、日々、『成長と挑戦』を実践し続けてます。 |
| 掲載期間 | 2024/03/26（火） ～ 2024/04/08（月） |
| 更新日 | 2024/04/09（火） |
| 設立 | 1919年（大正8年） 8月15日 |
| 従業員数 | 32,186人(2020年3月末現在、単体) |
| 資本金 | 17,119億円（単体） |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■銀行事業：預金業務、貸出業務、商品有価証券売買業務、有価証券投資業務、内国為替業務、外国為替業務、社債受託および登録業務、金融先物取引の受託業務、その他付帯業務 【会社の特徴】 ◆◆◆全世界で約300社のグループ会社、約15万人の社員が働く日本最大級、そして世界有数の総合金融グループです！◆◆◆ ・「世界に選ばれる、信頼のグローバル金融グループ」を作り上げるために最も大切なこと、それは行員一人ひとりの成長です。同社の広大なフィールドで挑戦し続けることで、グローバル金融グループの一員として大きく成長してほしい、その想いが人材育成の中核となっています。さまざまな業務を通じた経験の積み重ねと、充実した人材育成制度で行員の『成長と挑戦』を後押しします。 ・「高い人間力とスキル・専門性を有するプロフェッショナルとして、変化を先取りし、変革に挑戦することを通じ、中長期的に高い成果・貢献を実現できる人材」それが同行において求められる人材像です。同行は、「真のプロフェッショナル」として、常に世界から信頼される存在であり続けるべく、時代の先を見据え、変化を自らの成長の機会と捉え、日々、『成長と挑戦』を実践し続けます。 |
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