職種
ITエンジニア > 社内システム > 社内システム開発・運用
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
企業名 | 社名非公開 |
年収 | 600万円~1200万円 |
勤務地 | 東京都 |
職種 | 社内システム開発・運用 |
業種 | インターネット関連 |
ポイント | リモートワークが発達かつ浸透しており、非常に働きやすい環境です。社員の健康促進・キャリア形成・ライフステージの変化などを応援する、様々な福利厚生・各種手当てを用意しています。 |
仕事内容 | ■同社の事業・経営戦略を理解し、ITを活用した業務改革の推進や社内システムの運用改善などをご担当頂きます。 |
求める人材 |
【必須要件】
・コンサルティングファーム、SIer、事業会社にて業務改革、システム導入(上流工程)のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・会計に関するベーシックな知識をお持ちの方※金融業界出身者歓迎 ・自走でき、プロジェクトを自ら推進していく事ができる方 |
給与 |
600-1200万円
※業務・グレードにより、裁量労働制となります。 月給:294,167円~1,250,000円 基本給 189,417円~815,000円 職務給 104,750円~435,000円 |
雇用・契約形態 | 正社員 |
待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、GLTD(団体長期障害所得補償保険)
通勤手当、育児復職サポート手当、児童手当、ライフプラン手当(正社員のみ:5.5万円~20万円) 定期健康診断実施、ベビーシッター補助、キャリア選択制度、ファミリーデー、Sakura Cafe(各種ドリンク・フード(有料)、休憩スペースを用意)、従業員持株会、部活動支援制度、健康管理室、マッサージルーム |
勤務地 | 東京都 |
勤務時間 | 00:00 - 00:00(コアタイム:00:00 - 00:00) |
休日・休暇 | 土日祝、夏期休暇、年末年始、有給休暇(入社初年度は入社月に応じて最大12日、入社次年度以降15日~20日)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、ベビーケア休暇、子の看護休暇、介護休暇、1Week Off(年に1回は1週間の休暇を取得)、積立休暇制度 |
選考の流れ |
【面接回数】2-3回(原則2回)
【選考フロー】 一次面接⇒ (二次面接)⇒ 最終面接 ※現在リモートでの面接となります。 |
掲載期間 | 2024/03/26(火) ~ 2024/04/08(月) |
更新日 | 2024/04/09(火) |
設立 | 非公開 |
従業員数 | 非公開 |
資本金 | 非公開 |
売上高 | 非公開 |
事業内容 | ■ゲームやヘルスケアなど、多角的な事業を行うインターネット関連企業です。 |
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