職種
ITエンジニア > 社内システム > 社内システム開発・運用
勤務地
中国 > 広島県
業種
特徴
企業名 | 社名非公開 |
年収 | 600万円~800万円 |
勤務地 |
広島市西区庚午北1-17-23
勤務地最寄駅:広島電鉄線/高須駅 |
職種 | 社内システム開発・運用 |
業種 | 不動産 |
ポイント |
☆転勤なし!!年間休日120日以上!!フレキシブルな働き方が可能です。
☆設計事務所からスタートし、不動産総合デベロッパーへと進化を遂げ、常に挑戦を続け事業拡大中 |
仕事内容 |
当グループ全体のネットワーク・サーバ・セキュリティ環境を再構築し、安定的な運用を実現するために、現代的な技術を適宜採用しながら企画~運用体制構築までを進めていただきます。
(例:各種ログのSIEM環境への集約、IdaaSの機能強化、Endpointセキュリティの確保) 運用業務を軽減するために、自動化を多く取り入れることを希望しており、積極的にクラウド系サービスに対しての好奇心と学習意欲を持って取り組んでいただきます。 ■具体的には・・・ 個々の拠点などの整備にあたってはベンダーを活用していただきながら、以下業務を中心にお任せします。 ・マルチクラウド環境におけるネットワーク・サーバの構築・運用 ・レガシーなインフラの再構築 ・Azure ADおよびMS365環境の機能アップデートと管理 ■ポジションの魅力 ・AWS/Azureのインフラ設計に裁量をもって携わることができる ・SIEMやSDNなどを活用した運用環境に携わることができる ・学習・教育は柔軟に受講することができ、新しいスキルを習得することができる ■企業紹介・特徴 創業50年の歴史を持ちマンションブランド『ポレスター』を日本全国で展開している同社。設計事務所からスタートし、不動産総合デベロッパーへと進化を遂げ、常に挑戦を続け事業拡大してきました。今では市街地再開発事業、海外事業、収益不動産事業、国内分譲マンション事業等、様々な事業を手掛けています。時代は刻々と変化し、社会は日々進化していきますが、私たちマリモはその波に呑まれることなく、常に新たなチャレンジでこれからも成長し続けます。 社風として変化に対応できる主体性・順応性・積極性を重んじております。今後も事業拡大する中で、仕事がルーティン化することなく、常に新しいテーマや目的が出てくるため、自己成長の機会が多いので、成長したいという方にはマッチする環境かと思います。 |
求める人材 |
【必須要件】
・Azure/AWS/GCPいずれかにおいて、組織管理を合わせた構築を行った経験 ・ネットワークに関して、企業管理レベルでの知識・経験 |
給与 |
想定年収: 600万円 -800万円
月給:405,200円~(基本給310,200円~、固定残業代95,000円~) ※年収の15分割を毎月支給 ※経験、年齢、前職の給与を最大限考慮の上、優遇いたします。 ※月給には固定残業代として、40時間分(89,100円~117,200円)を含みます。 ※超過分は別途支給いたします。 |
雇用・契約形態 |
正社員
正社員 試用期間6ヶ月(待遇変動 無し) |
待遇・福利厚生 |
各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
業務用スマホ貸与 ノートパソコン貸与 子育て手当(中学生までの子ども一人に対して月5000円支給) 出産祝金(一人目:5万円、二人目:10万円、三人目:20万円、四人目:40万円) 確定拠出年金(401k) 定年積立金補助制度(月額最高1万5000円まで補助) 退職金制度 資格取得支援制度 年間表彰制度(海外研修旅行など) 人間ドック補助制度(35歳以上) |
勤務地 |
広島市西区庚午北1-17-23
勤務地最寄駅:広島電鉄線/高須駅 |
勤務時間 |
8:45~17:45(※休憩1時間)
※時差勤務制度(10日/月)あり →コアタイム(10:30~16:30) →フレキシブルタイム(7:30~10:30/16:30~19:30) |
休日・休暇 |
※年間休日120日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 等 |
募集背景 |
部門・体制強化の為
グループ全体における、各種インフラの環境再構築や整備、および運用業務の確率を行っていただくインフラエンジニアを増員募集します。 |
選考の流れ |
書類選考→面接(2回)→内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。 ※適性検査 有 |
掲載期間 | 2024/04/01(月) ~ 2024/06/02(日) |
更新日 | 2024/04/01(月) |
設立 | 2015年8月3日 |
従業員数 | 42名(グループ計393名) |
資本金 | 50百万円 |
売上高 | 868億2800万円 |
事業内容 |
持株会社として、マリモグループの経営基盤を担う機能に特化することで環境変化に迅速に対応し、企業価値の向上を図っています。
コンパクトな体制の下で内部管理体制を整備・強化し、グループ全体の経営戦略立案・推進、経営資源の最適配分、グループシナジー機会の創出と連携支援を推進します。 ■事業内容: グループ会社の経営管理 ■グループ経営理念: 当グループの経営理念は「利他と感謝」。 他(顧客、社員、株主、社会、家族、自然など自分以外のすべて)を利することを喜び、 感謝が感謝を生む人間社会実現のため、私たちは利他と感謝の精神を経営理念としています。 |
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