職種
コンサルタント・金融・不動産専門職 > コンサルタント > コンサルタント（経営戦略）
勤務地
九州 > 福岡県
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| 企業名 | 製造業界に強みを持つ、日系コンサルティングファーム |
| 年収 | 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 福岡県 |
| 職種 | コンサルタント（経営戦略） |
| 業種 | 専門コンサルタント |
| ポイント | 画一的なソリューション導入などではなく、問題発見・分析、施策立案など、問題解決をご担当いただきます。少数精鋭型のプロジェクトにより、メンバーそれぞれの能力を最大限に発揮出来ます。コンサルティング経験を活かしたい方におすすめのポジションです。 |
| 仕事内容 |
■最新のテクノロジーやプロジェクトマネジメントのノウハウを活用し、クライアントが抱える経営課題の整理や解決に向けての施策を支援します。
様々な業務領域における改革を支援し、計画策定から業務プロセス設計、システム導入までの流れの全ての場面においてコンサルティングを行います。 【具体的な案件内容】 ・基幹システム刷新プロジェクト支援:構想策定からPMO/チェンジマネジメント支援 ・基幹システムのグランドデザイン策定支援：DXを意識したグループ全体の次期基幹系システムグランドデザインの策定 ・基幹システムの方向性検討支援：課題検討、アドオン分析、マイグレーション/リビルド費用対効果把握 ・業務の効率化検討支援：プロセスマイニングツールを用いた基幹システムの現状実行状況の可視化・分析 ・IT戦略：グローバルシステム/ITガバナンスの現状分析～グローバルシステム/ITガバナンスのあるべき姿の構想策定 |
| 求める人材 |
【必須要件】以下すべて必須
・対象業界：製造業および消費財業界 ・対象業務：販売/調達・購買/在庫/生産/原価/SCM/財務会計/管理会計/経営管理 ■コンサルタント/シニアコンサルタント ・コンサルティングファーム経歴：基幹システム構想策定プロジェクト経験/ERPシステムやSaaSを活用した業務改革プロジェクト経験 ・IT業界経歴（ITベンダー、SIer）：ERPシステムやSaaSの導入プロジェクト経験 ・事業会社経歴：ERPシステムやSaaSの自社導入プロジェクト経験や業務改革プロジェクト経験 ■マネージャー/シニアマネージャー ・上記に加え、プロジェクトマネージャー経験、複数の業務領域での業務設計やプロジェクトリード経験、コンサルティング提案営業活動経験 |
| 給与 |
500-1200万円
経験により考慮します |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
通勤手当 総合福祉団体定期保険、長期障害所得補償保険、NTT企業年金基金 |
| 勤務地 | 福岡県 |
| 勤務時間 | 09:00 - 18:00（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年末年始、有給休暇、リフレッシュ休暇 |
| 選考の流れ |
【面接回数】3回
【選考フロー】 一次（現場）⇒ 二次面接（現場）⇒ 最終面接（事業部長） ※場合により面接回数が変動する場合があります。 |
| 掲載期間 | 2024/04/10（水） ～ 2024/04/22（月） |
| 更新日 | 2024/04/23（火） |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【概要・特徴】
製造業界に強みを持つ、「NTTデータ」100％出資のグローバルコンサルティングファーム。同社は、ERP（企業の経営資源を計画し管理することにより効率化を図る事ができるシステム）などに強い欧米のコンサルティングと、日本型経営の知恵と経験を融合した独自のスタイルを構築しています。Fortune Global 500にランクインする日本国内企業の6割以上を顧客としており、既存顧客における継続率は約85％、20年来パートナーとして担当している企業もあります。近年の景気回復の影響もあり、コンサルティングファームへの引き合いが強くなってるため、同社の将来性も見込まれています。 【事業展開】 業界毎に分かれたインダストリーと顧客が抱える課題毎のソリューションの2軸にてマトリックス型のサービスを提供しています。製造業を中心に様々な分野に対応しており、戦略から個別テーマまでバランスの取れたサービス領域となっています。顧客課題を企業価値向上の視点から統合的に捉え、現場への定着化に至るまで、顧客と一体となって企業変革を実現しています。 【グローバル展開】 海外案件の比率は約65％とグローバルに事業を展開。特にアジア・新興国の発展支援に注力しており、現在は、中国・タイ・インドネシア・ベトナム・インドに展開しています。おおよそ1年に1カ国のペース海外に進出しています。 【企業の魅力】 国営企業であったNTT系列の同社だからこそ、「社会貢献性」を何よりも大事にしています。だからこそ、チームや個人に売上目標が課されることはありません。「顧客のため、社会のためになっているのか？」に重きをおいています。社会貢献を重視するからこそ専門性を高める研修も充実しており、退職率は5％とコンサルティングファームの中でも非常に低い数値です。また、月平均残業時間も24時間と働きやすさも整っています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
岡田 遼
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信
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