職種
販売・フード・アミューズメント > 小売・流通 > 店長・店長候補（小売・流通系）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| 企業名 | 社名非公開 |
| 年収 | 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 職種 | 店長・店長候補（小売・流通系） |
| 業種 | 宝飾品・貴金属メーカー |
| ポイント | ■今後プロモーション（特にSNS）強化をし、若年層へのアプローチも広げていきたい同社。販売においても、幅広い顧客への対応ができる事が求められる事が予想されます。 |
| 仕事内容 |
同社ブランドにおける店次長、代行者として、またマネジメント職としてブティックをリードしていただきます。
【具体的には】 ■リテールマネージャーへのレポート ■利益性、ブランド認識、チームの発展、上質な顧客サービス、顧客情報の構築と進歩を確実なものとし、 ブティックすべてのマネジメントに責任を持ち、またこれらブランドの期待をチームへ伝える ■ブランドによる毎月、及び年間のブティックの売上とKPI目標を達成する ■すべての販売スタッフに対し、目標を設定し（個人売上目標、週別・日別売上目標の設定、顧客カードの獲得目標）、日々チームに動悸付けを行う ■ビジネスの傾向とニーズを分析し、レポートを定期的に提出する ■販売スタッフのトレーニングや成長に責任をもち、適切な評価を行う ■一貫性のあるコミュニケーションと情報をブティック内で共有する ■CRMマネージャーと連携した顧客管理データの作成・管理と顧客政策の実施 ■イベントや広告を提案し、最大限の顧客認知度を高めるため、顧客との関係性を常に高める ■ブティックの在庫を管理・商品ニーズの把握 ■ブティック業務：配送... |
| 求める人材 |
【必須要件】
■高級商材業界でのマネジメント経験：3年以上（時計・宝飾など高級商材以外にも、高級車、ホテル、アパレル、レストラン等幅広い業界でのマネジメント経験も可） 【歓迎要件】 ■英語力 |
| 給与 |
500-750万円
・就業時間は、店舗に依り異なります。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
交通費支給 正社員登用制度、社員割引制度、制服貸与、インセンティブ制度 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務時間 | 09:30 - 21:30（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年間休日120日／内訳：月9～10日程度のシフト制、有給休暇、慶弔休暇、産休・育児休暇、特別休暇（年5日） |
| 選考の流れ | 【面接回数】複数回 |
| 掲載期間 | 2024/04/10（水） ～ 2024/04/22（月） |
| 更新日 | 2024/04/23（火） |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【概要・特徴】
■世界トップクラスのスイス系ラグジュアリーブランドグループの日本法人。 売上の多くを高級時計が占めており、高級時計の世界シェアはトップクラスです。 ■同グループはスイス証券取引所に上場。グローバルでは中国を中心にアジアでの売上が高く、今後はアジアでのさらなる売上拡大を目指しています。 【主要ブランド・商品】 ■約20のブランドを展開。宝石、腕時計、筆記具、服飾、革製品、フレグランスなどの多彩なブランドを取り扱っています。 販売チャネルは直営店、百貨店、時計店、宝石店と多岐にわたっています。 【職場環境】 ■定着率が高い企業で、社員の中には同グループのブランドのファンが多くいます。 スキルアップを目指す社員を支援する制度として、ジョブポスティング制度を導入。社員がオープンポジションに応募し、希望のブランド・職種に異動できる仕組みとなっています。 |
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