職種
ITエンジニア > 社内システム > 社内情報化戦略・推進
勤務地
関西 > 京都府
業種
特徴
| 企業名 | 株式会社SCREENホールディングス |
| 年収 | 650万円～1000万円 |
| 勤務地 | 京都府京都市上京区堀川通寺之内上る4丁目天神北町1-1京都市営地下鉄烏丸線「鞍馬口」駅徒歩10分 |
| 職種 | 社内情報化戦略・推進 |
| 業種 | 総合電機メーカー |
| ポイント | ★転勤なし／世界トップクラスシェアの半導体洗浄装置メーカー★ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
同社のIT企画部門において、同社のエンドポイント管理手法のモダナイズの企画ならびに情報システム子会社やその他グループ会社と連携してエンドポイント管理手法の確立と推進を担当いただきます。 【職務詳細】 ・エンドポイント管理手法のモダナイズに向けた企画 ・その導入支援、導入 ・利用上の社内規定の作成 ・ガイドラインの作成、更新 ・国内情報システム子会社、その他グループ会社と連携したエンドポイント管理手法の展開および改善活動 【リモートワークについて】 月75時間を上限とする在宅制度があります。現在は上限に関係なく状況に合わせて在宅勤務を行い、在宅勤務手当や食事補助手当の支給があります。入社すぐは業務に慣れて頂くため出勤の必要性がありますが、業務を覚えた後は在宅勤務可能です。 |
| 求める人材 |
【必須】
・エンドポイント管理ツールの導入や運用経験 ・顧客や利用部門との折衝経験 ・情報システム部門での社内SEとしての勤務経験 【尚可】 ・製造業界での社内SEとしての勤務経験 ・数千台規模のエンドポイントに対するアプリケーションの展開経験 |
| 給与 |
年収:667万～910万程度
月給制：月額310000円 給与:基本給+基本賞与+業績賞与（2023年支給実績）+平均残業20H含む 賞与:有（基本賞与＋業績賞与） 昇給:有 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 契約期間：無期 試用期間：3ヶ月 |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度、資格取得報奨金制度、特許報奨金制度、社外ビジネススクール派遣制度
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務地 | 京都府京都市上京区堀川通寺之内上る4丁目天神北町1-1京都市営地下鉄烏丸線「鞍馬口」駅徒歩10分 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイム10時30分～14時30分） |
| 休日・休暇 | 【年間休日124日】完全週休2日制（土日）、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（2日～23日）、永年勤続特別休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
増員のため |
| 選考の流れ | 書類選考→面接（複数回）→内定 |
| サービス詳細・特徴 |
同社の主な製品として、プリント基板関連機器においてはIT化の加速とともにモバイル端末はもちろん自動車などにも搭載が進むもので、同社ではコア技術である直接描画技術や画像処理技術を駆使し、露光装置や検査装置といったプリント基板を製造するための装置やサービスを提供しています。今後も高集積化、小型化がますます進む中、先端量産工場向けの生産機器やソリューションを開発し顧客の事業発展に貢献しています。
また同社のディスプレー事業におけるシェアも高く、テレビやスマートフォンなど様々な機器に使われています。次世代ディスプレーに貢献する装置の提供や、成膜技術によるリチウムイオンバッテリーをはじめとする多様なアプリケーションへの展開など、新たな市場ニーズに迅速に対応しています。 |
| 掲載期間 | 2024/04/10（水） ～ 2024/05/14（火） |
| 更新日 | 2024/04/10（水） |
| 設立 | 1943年10月 |
| 従業員数 | 5,987名 |
| 資本金 | 540億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
半導体製造装置事業、グラフィックアーツ機器事業、ディスプレー製造装置および成膜装置事業、プリント基板関連機器事業 【会社の特徴】 同社はコア技術をベースに新しい事業や技術、製品の創造に常にチャレンジしています。ガラススクリーンの国産化に成功して以来、フォトリソグラフィー（写真蝕刻）技術を起点に、印刷からプリント基板製造、半導体・ディスプレー製造などの分野に応用展開してきました。これからも最先端のニーズに応える製品と技術を提供しています。 中でも特記事業である半導体製造装置事業においてはスマートフォンや家電製品、自動車をはじめ、各種センシングデバイス、MEMS、パワーデバイス、IoTなどにも大きく関与する半導体など、半導体テクノロジーを持って幅広い領域でソリューションを提供しています。また新規事業も推進するなど、積極的に製品・技術開発を進めています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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