職種
コンサルタント・金融・不動産専門職 > コンサルタント > M&A
勤務地
関東 > 東京都
業種
掲載期間: 2025.05.30 ～ 2026.05.21
600万円～900万円
東京都
M&A
インターネット関連
| ポイント | 【採用背景】 当社は、日本語学校事業のM&A・新規設立・経営コンサルティングの3つのサービスを展開しております。 M＆Aはあくまでクライアントの成長戦略の一貫としての位置づけとして、経営支援をおこなうための選択肢の一つとして提供しており、事業譲渡後のPMI、その後の経営コンサルティングなど売却後の事業の支援も合わせて支援しているコンサルティンググループ会社となっております。 |
| 仕事内容 |
新規リードの獲得?契約までの一連の流れをお任せ致します。
売り手/買い手の新規リード獲得 仲介契約を獲得するためのフィールドセールス M＆Aの対象学校の探索・提案・条件交渉 企業評価の実施、対象学校の分析 買収監査・デューデリジェンスのサポート クロージング M＆A契約締結後のPMI業務のサポート 現在日本で日本語学校に特化したM＆A支援の会社は存在せず、他社では中々積めないニッチな領域ですが、ニーズは多くライバル企業が少ない中でM＆A仲介の経験を積むことが可能です。 【この仕事で得られる物】 圧倒的な裁量権 仲介営業として高い次元での経験値 学校法人経営の専門的知見 ビジネスディベロップメント経験：親和性の高い業界への横展開やサービスの構築など 成果に応じた報酬が得られつつ、社会貢献性の高い領域での発展に貢献できる 顧客からの熱い感謝 事業立ち上げフェーズのため役員候補としての抜擢も早く、キャリアプランを自分で設計しやすいのが特徴です。 一般的なM＆Aブティックなどで数打てば当たる戦略を行い成果が出ず活躍できなかった方や、営業したい・成果を出したいという方が活躍できる環境です。 |
| 求める人材 |
下記いずれかに該当する方
・M&Aの仲介営業経験2年以上 ・金融機関等での法人営業経験3年以上 ・代表者/オーナー向けの営業経験3年以上 |
| 勤務地 | 東京 |
| 給与 |
想定年収:600万円～1200万円
想定年収 ・600万?1200万(月給 50万?100万) ※給与は選考を通じて、前職給与も参照に決定致します。 月給制 ※昇給年２回（1月、7月） ※業績連動賞与年１回（1月） ※インセンティブ制度（20%） ※基本給に40時間の固定残業を含む（残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。） 例：固定時間外勤務手当：月給50万円の場合、117,250円 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
[正社員] |
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給,住宅手当,社会保険完備 |
| 勤務時間 |
勤務時間:10:00～19:00
補足: ・フレックス制度（原則として入社半年後より開始） ・コアタイム（10：00?17：00）を含む9時間 ※休憩60分 ※入社半年間は10時?19時 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み |
| 選考の流れ |
書類選考→一次面接→二次面接→オファー面談
※ 選考回数は変更となる可能性もございます。 |
| 掲載期間 | 2025.05.30 ～ 2026.05.21 |
| 更新日 | 2025/05/30（金） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開 |
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