職種
ITエンジニア > システム開発（WEB・オープン・モバイル系） > プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
勤務地
北海道 > 北海道
九州 > 福岡県 佐賀県 長崎県 熊本県 大分県 宮崎県 鹿児島県 沖縄県
関東 > 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県
業種
特徴
掲載期間: 2025.08.15 ～ 2026.04.30
500万円～700万円
全国
プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
ソフトウェア・情報処理
| ポイント |
▼ポジションの魅力
顧客の決済を管理するサービスにおいて、クレジットカードをはじめとする、様々な決済開発/保守に関してのノウハウを学ぶ事ができます。 ▼勤務形態：テレワーク中心・フルフレックス テレワーク及びフル・フレックス制度を導入しているため、勤務場所・時間に融通が利き、個人にあったワークライフバランスの実現ができます。 |
| 仕事内容 |
会員情報管理および課金決済/認証システムの開発におけるリーダー業務をお願いいたします。
あなたの持つ技術的スキルとリーダーシップを活かし、チームを成功へと導いてください。 ▼業務内容 ◯課金決済/認証システムの開発チームを統率し、プロジェクトの円滑な進行と達成を行います。 ◯オフショアチームと連携し、システムの設計、実装、テスト、保守を行います。 ◯他部署や外部パートナーとのコミュニケーションを行い、プロジェクトを推進します。 ※スキルアップを応援するための補助制度や研修機会を用意しており、あなたのキャリア成長を支援いたします。 業務の変更の範囲：会社の定める業務 ▼同社の事業内容 同社は、女性のための健康情報サイトや、音楽配信サイトなどのモバイルコンテンツを中心に、「ヘルスケア」「フィンテック」「音楽・動画・書籍」「生活情報」「エンターテインメント」と多岐に渡る分野のサービスを提供しています。 |
| 求める人材 |
▼必須スキル
◯プロジェクトマネジメント経験 ◯上流工程（要求整理・要件定義・各種設計書レビュー）経験（３年以上） ◯オフショアコントロール経験 ▼歓迎スキル ◯JAVAを用いた開発経験 ◯ECサイト開発、若しくは決済システムの開発経験 ▼求める人物像 ◯他部署や外部パートナーと積極的にコミュニケーションが取れる方 ◯改善活動を自発的に行える / 作成できる方 ◯セキュリティの領域に関心をおける方 募集年齢： 25 歳 ～ 55 歳 年齢制限事由：若年層の長期キャリア形成を図るため |
| 勤務地 |
本社：東京都新宿区西新宿
（京王新線「初台駅」徒歩1分） ※テレワーク中心 変更の範囲：会社の定める営業所 ◇勤務地：北海道、宮城県、東京都、愛知県、石川県、 大阪府、広島県、香川県、福岡県 |
| 給与 |
年収500万円～700万円想定
※ご経験・能力などを考慮のうえ、決定いたします。 固定残業24H/月分・賞与含む ※上記以上に業務を行った場合は、適正に残業代をお支払いいたします。 昇給：年1回(12月) 賞与：年2回(6月、12月) |
| 雇用・契約形態 |
正社員
試用期間あり（3か月間）※労働条件は本採用時と変更なし |
| 待遇・福利厚生 |
テレワーク手当・時間外勤務手当・深夜勤務手当・休日勤務手当
社外セミナーへの参加費用負担、資格取得奨励制度（費用負担）、クラブ活動支援制度、オススメ飲料割引、ファミリー向け施策（チャイルドプラン［妊活支援］、チャイルドタイム［時短勤務］等）、産前産後休暇、出産祝い金、介護休暇、産業医面談、婦人科検診、人間ドック・脳ドック割引制度、携帯電話機種変更補助制度、a-ticketプレミアム、社員持株会、慶弔見舞金制度、退職金制度 等 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイムなし） |
| 休日・休暇 |
完全週休二日制
年間121日 内訳：土曜 日曜 祝日、年末年始7日 有給休暇、特別休暇 |
| 選考の流れ | 書類選考 → 一次面接(Web) → SPIテスト → 二次面接(Web) → 内定(必要に応じてオファー面談) |
| 掲載期間 | 2025.08.15 ～ 2026.04.30 |
| 更新日 | 2026/03/27（金） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 1996年8月12日 |
| 従業員数 | 1,255名（連結・2025年12月31日） |
| 資本金 | 5,511百万円（連結・2025年12月31日） |
| 売上高 | 29,910百万円 (2025年9月期) |
| 事業内容 |
同社グループは、「社会システムのリフレーミング」というビジョンのもと、さまざまなクラウドサービスを、BtoC型、BtoB型、BtoBtoC型などさまざまなエンドユーザーの皆さまにお届けしています。
長年のコンテンツサービス事業において蓄積したナレッジを強みに優れたUI/UXを実現し、さまざまなITサービスをエンドユーザーが使いやすいかたちで提供し続けています。 「音楽」「ヘルスケア」「電子書籍」「生活情報」「エンターテインメント」など、毎日の暮らしを楽しく便利にする多彩なサービスを、モバイルサイトやアプリを通じて提供しています。 9年連続で健康優良企業としてホワイト500の認定を取得し、コアタイムなしのスーパーフレックスや、稼働場所を問わないテレワーク制度をいち早く導入しました。 一人ひとりが理想の働き方を実現するために、日々制度の見直しを行っています。 ※テレワーク及びフレックス制度を導入しているため、勤務場所・時間に融通が利き、個人にあったワークライフバランスの実現ができます。 ※スキルアップのための補助や研修を受けることができます |
求人の取り扱いコンサルタント
吉岡 美貴子
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 電話面談あり、 出張面談あり、 面接同行あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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