職種
営業 > 営業・代理店営業・ルートセールス・MR > 営業・企画営業（法人向け）
勤務地
東海 > 愛知県
業種
| ポイント | 【愛知本社の東証グロース市場・名証メイン市場上場企業！】分譲住宅の提案営業をお任せします！ |
| 仕事内容 |
同社住宅ブランド『アールギャラリー』の分譲住宅をメインに扱います。デザイン性の高い住宅と優れたマーケティング戦略による圧倒的な集客力を背景とした、飛び込み営業などの探客活動が不要な完全反響営業スタイル。同社に興味をおもちくださったお客様への提案に集中できます。
〈ここがポイント〉 ■組織的な体制 全ての住宅において設計、インテリアコーディネーター、施工管理、アフターメンテナンスなどの各セクションのプロとチーム全員で家づくりをします。 各職種を自社で組織的に採用・育成し業務を明確に切り分けているため、各職種が各々の仕事に専念できるようになっています。 ■商品力 同社は優秀な技術者の登用によりデザイン・性能・価格のバランスに優れたコストパフォーマンスの高い住宅を展開。20代後半～40代前半のボリュームゾーンをメインに狙いを絞り、お客様のご要望に添える住宅の提供に努めています。 ■集客力 販売戦略の強化、DX推進・モデルハウス・SNS・クロスメディア戦略などの取り組みを実践し、反響獲得に注力しています。結果として購入意欲が高いお客様を獲得出来ているため、毎月5件以上の有効反響を確保しており（新卒社員含む）、即活躍できる環境を会社として提供しております。 ■部門を超えたシナジーの創出 注文住宅、分譲住宅、土地を含む不動産仲介他、リフォーム/リノベーション、エクステリアなど『住。』にかかわる幅広いサービスをワンストップで展開。顧客ニーズに合わせた相互紹介など部門間の連携も進んでいます。お客様と真摯に向き合うことが出来るため高い成約率に繋がっています。 ■拠点拡大・新規出店のスピードも早いため、リーダーや事業責任者への早期ステップアップも可能です。 また、下記も同社の魅力です！ 東証グロース市場・名証メイン市場企業 昇給・賞与あり インセンティブ充実 早期キャリアUPあり 完全週休2日制 月1土日祝休み推奨制度 4連休推進制度 完全反響営業 転居を伴う転勤なし 未経験歓迎 【年収例】 1100万円／38歳 入社4年目／月給40万円+月次業績手当+賞与 950万円／35歳 入社3年目／月給35万円+月次業績手当+賞与 800万円／30歳 入社2年目／月給30万円+月次業績手当+賞与 |
| 求める人材 |
＜応募に必須な条件＞
【歓迎条件】 ■業界経験がある方 ■リフォーム・住宅・不動産業界での営業経験がある方 【歓迎条件】 ■売買仲介、仕入れ営業のご経験がある方 ■宅建／宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ＜歓迎される資格・経験＞ ■何かしらの営業のご経験 ■接客・販売のご経験 ＜フィットする人物像＞ ■意匠性にこだわった住宅づくりに携わりたい方 ■顧客満足度を追求する仕事をしたい方 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市、東海市、春日井市、豊田市、岡崎市 |
| 給与 |
【年収】600万円～1,000万円
【月給】350,000 円 ～ 400,000円＋インセンティブ ※固定残業制：72,538円～82,907円／35h分を含む。超過分は別途支給いたします。 ※給与額は経験、能力を十分考慮して優遇し決定します。 ■昇給：年1回 頑張り次第で大幅な給与UPを望めます 現状、愛知・東京に34拠点展開していますが、ここから10年で計100拠点に増やします。 拠点が増えることで、新しいポジションが増えます。成長企業だからこそ昇給や昇格のチャンスはたくさんあります。 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
■賞与：年2回（3月・9月）
社会保険完備（厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険） スマートフォン・タブレット端末貸与（職種によります） 社用車貸与（営業・施工管理に限ります） 定期健康診断 OJT研修 その他社内外研修制度・シーズンイベントあり 【制度】 ・各種社会保険完備 ・従業員持株制度：拠出額に対して、月々10％奨励金付 ・確定拠出型年金 ・資格取得祝い金制度 ・表彰制度 ・自社住宅購入社員割引制度 ・フレックスタイム制度 ・時短勤務制度 ・時間単位（2時間）有休制度 ■月次でインセンティブを支給 入金や実績等に応じて、月次でインセンティブがあります。 また、インセンティブとは別で賞与もあるので、実績数を積めば積むほど、評価される仕組みになっています。 ■資格取得祝い金あり 資格手当とは別に『合格祝い金』を進呈。向上心をもって「知識を増やしたい」「スキルアップしたい」という社員をバックアップする社風です。 |
| 勤務時間 | 9:45～18:45（休憩60分） |
| 休日・休暇 |
【年間休日／120日】
完全週休2日制（年間休日115日＋年次有給休暇5日） ・完全週休2日制（火・水曜日） ・年末年始休暇 ・GW ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇(入社後10日間?最大20日） ※詳細は社内カレンダーによる ※月1土日祝休み推奨制度あり ※4連休推進制度(年末年始・ GW・夏季休暇を除く)を設け、4日以上の連休取得も可能です。 |
| 募集背景 |
その他
◎業績好調により、今後の事業拡大を見据えて新たな仲間を積極募集中。 ◎今後10年以内に『売上高1,000億円達成』を目標にしております。 |
| 選考の流れ |
書類選考→面接2～3回→内定
（その他、適性検査やSPI 等が発生する可能性有） |
| 掲載期間 | 2025.08.22 ～ 2026.05.14 |
| 更新日 | 2025/08/22（金） |
| 企業名 | 株式会社アールプランナー |
| 設立 | 2003年10月1日 |
| 従業員数 | 322人 |
| 資本金 | 3億9369万円 |
| 売上高 | 280億5700万円 |
| 事業内容 |
■東証グロース上場。名古屋地盤。首都圏進出中。注文住宅と建売住宅が2本柱。
■オーダーメイドの注文住宅から、土地建物といった不動産の売買・管理・リノベーション・エクステリアまで、住まいに関するすべての事業を担う総合住宅企業。 ■ITを活用したサービス、あらゆる媒体を活用した情報収集、スピーディーな対応など、従来の業界イメージを変えていく「不動産総合サービス企業」として急成長を続けています。 |
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